教師進(jìn)修協(xié)議書_第1頁
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教師進(jìn)修協(xié)議書_第3頁
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文檔簡介

1、教師進(jìn)修協(xié)議書 -教育合同甲方： 乙方: 丙方： 為了貫徹執(zhí)行國家教委?高等學(xué)校教師培訓(xùn)規(guī)程?實施? ?加強(qiáng)教師進(jìn)修的管理，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商簽訂如下協(xié)議。一、在職進(jìn)修形式：學(xué)歷、學(xué)位進(jìn)修、國內(nèi)訪問學(xué)者、單 科進(jìn)修、博士后研究。注：在中打二、乙方在職學(xué)習(xí)期間，享受甲方在職教師同等福利待遇，仍可 聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)。校內(nèi)工資、獎金 。學(xué)院、部門必須填寫三、為了保證乙方一定的學(xué)習(xí)時間，丙方可根據(jù)本單位實際情況， 安排乙方的教學(xué)、科研等工作，工作量為 。學(xué)院、部門必須填寫四、乙方在進(jìn)修期間，和進(jìn)修完成之后的 效勞年限中必須在甲方工作。效勞期限長于聘用合同期限的，聘用合同到 期 時，甲方要求終止合同的

2、，不得追索乙方效勞期的賠償責(zé)任；甲方 要求 乙方繼續(xù)履行效勞期的，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)續(xù)訂聘用合同。如乙方 不續(xù) 訂，那么視為違約，須退還甲方和丙方資助的費(fèi)用，并賠償違約金計算方法見第七條。五、甲方可根據(jù)需要縮短乙方的效勞年限六、乙方在進(jìn)修期間和聘用合同期限里不得受聘于其他企事業(yè)單 位或辭職，不能申請自費(fèi)出國包括出國定居、留學(xué)、進(jìn)修以及除探望配偶以外的探親等。如違約，乙方須退還甲方和丙方資助的費(fèi)用，并賠償違約金計算方法見第七條。七、違約金具體算法為：1 . 進(jìn)修期間：退還費(fèi) 二甲方和丙方資助的費(fèi)用；違約金 =元/ 年人民幣效勞年限2 . 進(jìn)修完成之后：退還費(fèi) =甲方和丙方資助的費(fèi)用效勞年限 應(yīng)效勞年限已效勞年限；違約金 = / 年人民幣應(yīng)效勞年限 - 已效勞年限八、本協(xié)議須經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后有效。 甲方蓋章： 乙方簽字： 代表簽字：

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