2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板_第1頁
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2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板_第3頁
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文檔簡(jiǎn)介

1、2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng),越來越多事情需要用到合同,在達(dá)成意見一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。下面是小編整理的2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板,希望能夠幫助到大家。 2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板1 甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱:_ 乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:_年齡:_ 性別:_民族:_ 身份證號(hào)碼:_ 戶籍所在地:_ 現(xiàn)住址:_ 學(xué)生所在學(xué)校:_ 所學(xué)專業(yè):_ 為保證就業(yè)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙雙承認(rèn)大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)管理規(guī)定對(duì)雙方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議: 一、甲方要為乙方提供就業(yè)實(shí)習(xí)工作,

2、其中 工作內(nèi)容:_ 工作時(shí)間:_ 下午_ 就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬和福利待遇:_元/月 二、工作時(shí)間及休息休假 (一)甲方實(shí)行每日工作不超過_小時(shí),平均每周不超過_小時(shí)的工作時(shí)間。 (二)甲方保證乙方按國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 (一)在實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。 (二)甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。 (三)甲方不得安排_(tái)周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。 (四)甲方不得安排女實(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水

3、作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。 (五)乙方在實(shí)習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。 四、勞動(dòng)紀(jì)律 (一)甲方有權(quán)按照國(guó)家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)行管理。 (二)甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,不得無故克扣乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。無論甲方辭退或乙方辭職,甲方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開始之日至離開之日的全部報(bào)酬。甲方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與乙方實(shí)習(xí)用工關(guān)系,甲方終止用工關(guān)系需提前_天通知乙方。 五、本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議適用中華人民共和國(guó)法律,由甲方所在地法院管轄。本協(xié)議一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份,乙

4、方學(xué)校保存_份。 甲方(蓋章):_ 負(fù)責(zé)人(簽字):_ 乙方(蓋章):_ 負(fù)責(zé)人(簽字):_ _年_月_日 _年_月_日 2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板2 實(shí)習(xí)協(xié)議書 編號(hào):_ 版本號(hào):_ A/O流水號(hào):_ 甲方:_ 乙方:_ (以下簡(jiǎn)稱甲方)和(以下簡(jiǎn)稱乙方),就甲方名學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱“實(shí)習(xí)學(xué)生”(具體實(shí)習(xí)學(xué)生名單見附件)就業(yè)實(shí)習(xí)問題達(dá)成如下協(xié)議: 一、應(yīng)乙方要求,經(jīng)乙方考核通過,甲方實(shí)習(xí)名學(xué)生到乙方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)地點(diǎn)位于:_;實(shí)習(xí)內(nèi)容為:_,實(shí)習(xí)期限:自_年_月_日起至_年_月_日止。 二、乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所,在實(shí)習(xí)期間與甲方一起共同管理和指導(dǎo)學(xué)生的就業(yè)實(shí)習(xí)。 三、乙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同法

5、及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定安排實(shí)習(xí)學(xué)生的工作時(shí)間、休息休假,不得安排實(shí)習(xí)學(xué)生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應(yīng)的工作。 四、乙方為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件、安全、衛(wèi)生設(shè)施等,負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行崗前培訓(xùn),為確保實(shí)習(xí)學(xué)生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的實(shí)習(xí)學(xué)生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。 五、為完成實(shí)習(xí)和工作任務(wù),乙方負(fù)責(zé)安排實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的有關(guān)職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關(guān)規(guī)章制度的教育培訓(xùn)。 六、上崗實(shí)習(xí)期間,乙方按照相關(guān)法律規(guī)定及國(guó)家政策直接向?qū)嵙?xí)學(xué)生支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼元/月,并按公司規(guī)定支付相關(guān)獎(jiǎng)金和加班費(fèi)用等。 七、甲方負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間上學(xué)生實(shí)習(xí)責(zé)任險(xiǎn)。如有

6、未上保險(xiǎn)者乙方有權(quán)將其退回甲方。 八、實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)違反制度的實(shí)習(xí)學(xué)生乙方應(yīng)向甲方提出書面意見,由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實(shí)習(xí)學(xué)生退回的,乙方可將其退回。實(shí)習(xí)期間甲方如需回校需提前_日告之乙方,乙方保證實(shí)習(xí)學(xué)生在規(guī)定期間內(nèi)順利返校。 九、乙方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內(nèi)書面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對(duì)該實(shí)習(xí)學(xué)生的處理意見。 十、對(duì)于在實(shí)習(xí)期間因工負(fù)傷的,依照相關(guān)法律規(guī)定處理。 十一、實(shí)習(xí)期滿,本協(xié)議自動(dòng)失效,實(shí)習(xí)學(xué)生不再視為本協(xié)議約定的實(shí)習(xí)學(xué)生,甲方無須承擔(dān)協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),并由乙方與實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行雙向選擇,對(duì)經(jīng)乙方錄用

7、者,由乙方與錄用者根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動(dòng)合同書以約定雙方的權(quán)利義務(wù)。 十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對(duì)上述任何條款的不當(dāng)履行,均視為對(duì)本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應(yīng)賠償其損失。 十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。 十五、本協(xié)議一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份,自雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方負(fù)責(zé)人:_乙方負(fù)責(zé)人:_ (公章)_(公章)_ _年_月_日 2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板3 甲方:_ 乙方:_ 甲乙雙方就乙方在甲方處實(shí)習(xí)的相關(guān)事宜,協(xié)商一致,

8、達(dá)成以下協(xié)議: 一、乙方于_年_月_日至_年_月_日到甲方處進(jìn)行實(shí)習(xí)。 二、在實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鲿r(shí)間,同時(shí)根據(jù)乙方的實(shí)際情況,為乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫缓蛣趧?dòng)量,以協(xié)助乙方達(dá)到實(shí)習(xí)的目的。 三、乙方在實(shí)習(xí)期間,必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和行政管理,并對(duì)工作中涉及的甲方的商業(yè)秘密(包括但不限于客戶資料、定價(jià)政策、工程設(shè)計(jì)、技術(shù)方案等)承擔(dān)保密責(zé)任。 四、乙方因?qū)W業(yè)需要不定期出勤,甲方給予乙方津貼人民幣_(tái)元/天及午餐補(bǔ)貼_元/天,以實(shí)際出勤日計(jì)算,甲方應(yīng)于每月_日向乙方支付上月津貼。除此以外,甲方不再支付其他報(bào)酬和補(bǔ)貼。

9、五、甲方在實(shí)習(xí)期間有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議。 六、乙方欲解除本協(xié)議的,應(yīng)提前_天書面通知甲方,并辦理交接手續(xù)。 七、在實(shí)習(xí)期間,甲乙雙方不存在聘用勞動(dòng)關(guān)系。實(shí)習(xí)期屆滿后,甲方可根據(jù)乙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),考慮是否聘用乙方。 八、本協(xié)議有效期為乙方的實(shí)習(xí)期。 九、本協(xié)議一式_份,甲乙雙方各執(zhí)_份,自雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方:_ 乙方:_ 日期:_年_月_日 日期:_年_月_日 2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板4 甲方:_(以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙方:_(以下簡(jiǎn)稱乙方) 為密切校企合作,探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實(shí)用型人才的新模式,構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,就乙方在甲方安排學(xué)生

10、實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議。 一、甲方的權(quán)利和義務(wù) 1、甲方接納乙方推薦的學(xué)生在甲方實(shí)習(xí),并提供相應(yīng)實(shí)習(xí)崗位,按崗位要求進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間不得少于3天,并按照國(guó)家法律、法規(guī)和本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教育和管理; 2、乙方學(xué)生實(shí)習(xí)期間,甲方負(fù)責(zé)支付實(shí)習(xí)學(xué)生每人每月元的實(shí)習(xí)補(bǔ)助,由甲方直接發(fā)放。 3、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生從學(xué)校至實(shí)習(xí)地點(diǎn)往返交通費(fèi)用由甲方承擔(dān)。 4、乙方學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間,甲方負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)學(xué)生住宿、就餐問題和費(fèi)用,提供必要的辦公和工作的條件,并保證食宿安全。 5、甲方負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)學(xué)生在進(jìn)入工作崗位實(shí)習(xí)開始前辦理好意外傷害保險(xiǎn)。 6、甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)習(xí)計(jì)劃規(guī)定的內(nèi)容和任務(wù)安排相關(guān)工作,如

11、有調(diào)整需征的乙方同意。 7、在實(shí)習(xí)過程中,甲方有權(quán)對(duì)學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評(píng)估,如學(xué)生出現(xiàn)不能勝任工作或不服從甲方工作安排,違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度,甲方應(yīng)及時(shí)書面通報(bào)乙方,并視具體情況有權(quán)給予責(zé)任學(xué)生以警告、立即終止實(shí)習(xí)的處理; 8、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),甲方應(yīng)配合乙方共同完成對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)的綜合評(píng)價(jià)和鑒定工作; 9、甲方安排乙方實(shí)習(xí)學(xué)生的工作時(shí)間原則上不超過8小時(shí)/天,若因工作需要延長(zhǎng)每天工作時(shí)間,經(jīng)與實(shí)習(xí)學(xué)生協(xié)商后適當(dāng)增加工作時(shí)間,并給予適當(dāng)實(shí)習(xí)補(bǔ)助。 二、乙方的權(quán)利和義務(wù) 1、乙方負(fù)責(zé)向甲方推薦身體健康、有敬業(yè)精神、品學(xué)兼優(yōu)、并經(jīng)甲方確認(rèn)后的學(xué)生(學(xué)生名單附后)進(jìn)入甲方單位進(jìn)行實(shí)習(xí); 2、乙方

12、負(fù)責(zé)通知和組織選定的學(xué)生到甲方實(shí)習(xí); 3、乙方負(fù)責(zé)妥善安排實(shí)習(xí)學(xué)生教學(xué),盡可能不因此而影響甲方正常工作的開展; 4、根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)鑒定表現(xiàn),乙方自行決定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績(jī)等其他相關(guān)事宜; 6、在乙方實(shí)習(xí)學(xué)生和甲方發(fā)生糾紛和矛盾時(shí),乙方應(yīng)積極與甲方協(xié)商提出解決辦法和處理意見。 7、乙方對(duì)學(xué)生的要求 (1)學(xué)生必須按照甲方規(guī)定的時(shí)間按時(shí)到甲方指定地點(diǎn)報(bào)到; (2)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真接受甲方的教育、管理和甲方各種形式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),牢固樹立安全意識(shí),學(xué)會(huì)自我保護(hù),防患于未然; (3)學(xué)生必須服從甲方工作安排,按照甲方提供的工作崗位,認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)完成工作; (4)學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)

13、期間,生產(chǎn)、生活必須嚴(yán)格自律,一切按程序進(jìn)行; (5)學(xué)生因特殊原因經(jīng)甲乙雙方同意離開甲方單位的,必須按照甲方的規(guī)定辦理完各種交接手續(xù); (6)學(xué)生應(yīng)按教學(xué)計(jì)劃要求,在甲方必須完成指定的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,未完成實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)任務(wù)者,依據(jù)教學(xué)管理制度推遲畢業(yè)時(shí)間; (7)學(xué)生若在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)發(fā)生的傷害或傷亡事故,由甲方根據(jù)勞動(dòng)法、工傷保險(xiǎn)條例等國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定負(fù)責(zé)解決; (8)學(xué)生在甲方實(shí)習(xí)期間,在非工作時(shí)間、地點(diǎn)(如宿舍或其他場(chǎng)所)不遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律和甲方的相關(guān)規(guī)定和管理要求,由于自身原因造成傷害或傷亡事故,則由學(xué)生承擔(dān)全部責(zé)任。 三、其他 1、本協(xié)議(包含附件)一式四份,甲方一份,乙方三份,經(jīng)甲、乙

14、雙方簽字蓋章后生效。 2、本協(xié)議未盡事宜,可簽署補(bǔ)充協(xié)議約定,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。 協(xié)議附件:乙方實(shí)習(xí)學(xué)生名單(加蓋乙方公章后有效) 實(shí)習(xí)期限:_年_月_日至_月_日 甲方:_乙方:_ 負(fù)責(zé)人(簽字):_負(fù)責(zé)人(簽字):_ 聯(lián)系人:_聯(lián)系人:_ 聯(lián)系電話:_聯(lián)系電話:_ 傳真:_傳真:_ _年_月_日 2022年大學(xué)生實(shí)習(xí)勞動(dòng)合同模板5 甲 方:_(以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙 方:_(以下簡(jiǎn)稱乙方) 一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù): 1.甲方要事先給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。 2.可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位。

15、如由于實(shí)習(xí)生個(gè)人能力和身體原因不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng);或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。 3.結(jié)合實(shí)際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。 4.實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定;同時(shí),給學(xué)校提供一份較為詳實(shí),客觀的總結(jié)性材料,以便學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革,進(jìn)一步提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。 5.對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。 6.根據(jù)勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法若干問題的意見的通知12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動(dòng)關(guān)系,可以不簽訂勞動(dòng)合同。” 二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù): 1.協(xié)助甲方做好宣傳,組織報(bào)名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對(duì)甲方來學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持與協(xié)助。 2.協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的教育和管理工作。 3.必要時(shí),可以到甲方現(xiàn)場(chǎng)了解實(shí)習(xí)生的工作情況。 4.遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。 5.就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應(yīng)嚴(yán)

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