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1、與領導發(fā)生口角的檢討書范文與領導發(fā)生口角檢討書范文一:檢討書尊敬的領導: 今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫 下這份檢討書,以向您表示我對破壞會議秩序這種惡劣行為 的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。早在我剛踏進這個集體的時候,您就已經(jīng)三令五申,一 再強調(diào),這個集體都是一個大家庭 , 要團結要和諧 ! 領導的反 復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼, 也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把 此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導對我們的一片苦心。但是世事難料 , 人非圣賢,昨天下午開會的時候,因為 XXX 在日常工作任務的討論上不滿意市場部的安排建議,打 斷

2、分管領導的發(fā)言,態(tài)度比較傲慢,嚴重的破壞了會議的秩 序。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我 認識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立 的。因為,這所有的問題都只能歸結于我,還未能達到一個 分管人員該具有管理水平。未能對領導的悉心栽培做出回 報,我越來越清晰地感覺到我是一個罪人 ! 對于我拍桌子 的事情,所造成的嚴重后果如下 :1、讓領導擔心同事間的團結。本來和諧的團隊出現(xiàn)了 這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時十分關心愛護每一個 下屬的領導擔心。而這樣的擔心很可能讓領導整天工作分 心,造成更為嚴重的后果。2、在同事中間造成了不良的影響。由于我的行為,有 可能造成別的同事的

3、效仿,影響公司紀律性,也是對別的同 事的不負責。3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條 件下, 未能得到提高,辜負領導的厚愛,實乃不忠。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為深 藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點 :1、思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是 有認識,也沒能在行動上真正實行起來。2、思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不 足。試想,如果我對領導有更深的尊重,我會在對方態(tài)度傲 慢, 言辭尖刻的時候克制自己的情緒,也不會在在會議上不 顧在場領導和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一 點,這樣就不會使自己的情緒失控,錯誤也不會發(fā)生了。3、平時沒有嚴格要

4、求自己提高管理水平,如果平時多 虛心向領導學習管理藝術,磨練管理水平,能學到領導的四 分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會出現(xiàn)手下論管頂 撞分管領導的事情4、平時和有分歧的同事交流不足,未能做到真正意義 上的團結同事,試想,若我和該同事交流充足,她怎么會對 我態(tài)度傲慢 , 言辭尖刻若我和她真正做到好好團結,她又怎 么會不對我安排的工作推三阻四若我和她平時更進一步了解,多一些善意的交流,月度會上的事還有可能發(fā)生嗎總之,不管怎么說我的行為都是影響了會議的正常進 行,不尊重領導也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領 導檢討我的錯誤,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且愿 意接受領導對我的一切處理。檢

5、討人: xxxxxxx 年 xx 月 xx 日與領導發(fā)生口角檢討書范文二:檢討書尊敬的公司、領導:今天 , 我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書 , 以向您 表示我與領導您發(fā)生口角的不良行為 , 深刻認識改正錯誤的 決心.我非常羞愧 , 做為公司一員工 . 應該尊重領導 , 有什么事 應該以尊重領導的態(tài)度和領導溝通 . 而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感 覺真是慚愧 . 平時對這件事的認識不深 , 導致這件事的發(fā)生 在寫這份檢討的同時 , 我真正意識到了這件事情的嚴重性和 我的錯誤 , 違犯了公司 (廠)規(guī)定, 再次,我這種行為還在公司 同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本 應該聽從領導安排,

6、服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶 了一個壞頭,不利于公司的廠風建設 領導是多么重視廠風 和紀律 . 而我卻給領導找煩惱 ,添麻煩 , 所以我今后要遵守公 司規(guī)定 , 聽從領導安排,充分領會理解領導對我的要求,并 保證不會 ( 有類似 ) 的事情發(fā)生 . 望領導給我改過自新的機會 通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞廠風的行 為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領導對我這次 深刻的教育。望領導能念在我是初犯 , 我保證以后不再有類似的情況 發(fā)生 , 我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我 還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取 教訓、改正錯誤 !此致敬禮檢討人:

7、 xxxxx 年 x 月 x 日與客戶發(fā)生口角檢討書范文三:檢討書尊敬的領導:您好! 您一直教導我們顧客就是上帝,可是我卻公然和 顧客發(fā)生口角,我很后悔,我知道自己犯了很嚴重的錯,現(xiàn) 在,我鄭重的向您遞交我的檢討書。回顧錯誤,年月日下午由于客人反映端上來的一盤宮保 雞丁味道太咸向我反映情況。當時我不知道如何處理,于是 考慮向領導反映情況,可是一時間聯(lián)系不到領導。期間客人 有些惱火,說了一些罵人的話,當時我由于已經(jīng)處于失戀狀 態(tài),心情也非常不好??吹娇腿艘话銦o理,我就氣不打一處 來,就跟客人爭吵了起來。本來宮保雞丁這盤菜就是味道比較重的,客人應該不是本地人根本不會好好吃。當然我也深刻知道作為一名餐飲業(yè)員工,應該明白無論任何情況都不能夠與客人發(fā)生正面沖 突。這次我跟客人爭吵就反映出了我的工作態(tài)度不良的問 題,需要我認真

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