公司員工就餐協議書示例

1、公司員工就餐協議書示例甲方：_ _ （以下簡稱甲方）乙方： （以下簡稱乙方）為提高職工膳食標準，甲、乙雙方通過友好協商，本著平等互利的原則，同意員工到乙方餐廳統(tǒng)一就餐，為明確雙方的權利和義務，特訂立本協議。一、膳食供應及有關標準1、乙方負責提供甲方員工早、中、晚三餐。三餐標準如下：2、甲方用餐時間段為：早餐：7:00-8:00；中餐：11:30-12:30；晚餐17：00-18:00，甲方如有個別部門員工因生產需要，需要提早或延后就餐，在事先通知乙方后，乙方應配合并保證供應溫熱的飯菜。二、餐費標準及結算形式1、甲方用餐餐費按每人每月刷卡總金額結算（乙方食堂不得出現以餐卡套現，刷飲料水、煙、泡面

2、等現象，否則發(fā)現一次扣款當月用餐金額的1%，發(fā)現次數以此累加）。2、餐費實行月結形式，甲方付清款項后乙方應開據正式收據。三、雙方權利與義務1、甲方權利與義務（1）甲方負責提供各階段就餐的大約人數，有較大人員變動時應提前通知乙方。（2）甲方監(jiān)督乙方是否嚴格按合約要求和標準供應膳食。甲方可派專人進行質量、衛(wèi)生評定，保證雙方嚴格按合同規(guī)定執(zhí)行。若乙方提供的膳食出現嚴重的衛(wèi)生和質量問題或出現其它違反合同約定的情況，甲方提出合理建議乙方需在規(guī)定時間內積極改善和糾正問題，否則甲方可以書面形式提出警告，并扣款作為處罰，（扣款金額視實際情況而定，以書面通知乙方）（3）甲方對乙方進菜、配菜、營養(yǎng)搭配、服務水平及

3、衛(wèi)生狀況進行監(jiān)督，并有權要求乙方及時整改。2、乙方的權利及義務（1）乙方須保證飯菜的質量、數量和衛(wèi)生，并提供一個滿意、衛(wèi)生的.就餐環(huán)境。甲方員工用餐時間內飯菜溫熱，不可出現冷菜、冷飯現象，應絕對保持飯菜衛(wèi)生，不提供隔夜飯菜和變質食品給員工，如引起的食物中毒，其后果和經濟責任由乙方承擔。（2）嚴格按照甲乙雙方合約之約定的要求和伙食標準為乙方提供相關服務，確保所采購的蔬菜、肉類、油類符合國家衛(wèi)生標準。（3）除不可抗力事件外，乙方不得以任何理由不及時或不充足供應員工飲食，保證在規(guī)定用餐時間內,甲方所有員工均可用餐,不可出現甲方員工無餐可用（如遇菜量不夠，可于10分鐘內現炒補上去，但應跟甲方員工溝通請員工稍等）。若出現甲方員工無餐可用，甲方員工可到廠外餐廳就餐（以吃飽為主），就餐費用全部由乙方承擔。（4）做到各餐的菜式多樣化，每天菜式合理搭配，每周五提供下一周的菜譜以便甲方員工參考和監(jiān)督。（5）定期對飯?zhí)眠M行全面消毒，除四害“蚊蟲、老鼠、蟑螂、蒼蠅”等，做好食堂衛(wèi)生管理，如因衛(wèi)生管理不到位導致飯菜出現異物，應立即免費為員工重新換一份飯菜，并扣罰50元/次。如食物出現異物頻率過高（超過3次/月），甲方可以提出警告，并開出處罰通知（超過三次，則扣罰100元/次）。四、本協議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一