護(hù)理人力資源調(diào)配方案及措施

1、護(hù)理人力資源調(diào)配方案及措施為有效應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件， 為保證我院在搶救突發(fā)公共衛(wèi)生事件 及急、危、重癥病人時，護(hù)理人員能及時到位，使病人在第一時間能 得到及時有效的救治， 同時能夠根據(jù)病人質(zhì)量、 數(shù)量合理調(diào)配護(hù)理人 力資源，確保全院護(hù)理工作安全良性質(zhì)運行，特制訂護(hù)理人力資源 調(diào)配方案及措施一、醫(yī)院成立護(hù)理人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長：陳姚記；成員：劉蒲強、王慧玲；從各科室抽調(diào)護(hù)理業(yè)務(wù)骨干，組成護(hù)理人 力資源庫；二、各成員工作職責(zé)； 1護(hù)理人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)；（ 1）負(fù) 責(zé)緊急狀態(tài)下緊急調(diào)配各應(yīng)急搶救護(hù)士立即到；（ 2）負(fù)責(zé)各臨床科 室為（名單附后）三、各成員工作職責(zé)1護(hù)理人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)小

2、組職責(zé)（1）負(fù)責(zé)緊急狀態(tài)下緊急調(diào)配各應(yīng)急搶救護(hù)士立即到位，并迅速投 入到被支援科室的病人搶救工作， 同時保證各分流科室的護(hù)理力量充 足，確保醫(yī)療搶救安全。（2）負(fù)責(zé)各臨床科室因工作繁忙、人員緊缺提出人員調(diào)配申請 時，調(diào)配機動護(hù)士到位，完成替代科室的各項工作任務(wù)，保證護(hù)理質(zhì) 量。2護(hù)理人力資源庫各級人員職責(zé)（1）應(yīng)急搶救護(hù)士職責(zé)：主要負(fù)責(zé)應(yīng)對各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件、 自然災(zāi)害經(jīng)及院內(nèi)重大搶救，滿足醫(yī)院急、危、重患者的救護(hù)，和發(fā) 生突發(fā)事件時的特殊人力需求；（2）機動護(hù)士職責(zé)：主要負(fù)責(zé)院內(nèi)各科室因病人增多、或科室 護(hù)理人員減少、護(hù)理人員不能勝任工作需要時的調(diào)配。3各成員職責(zé)要求（1）各線護(hù)理人員要服

3、從領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)配，服從指揮、聽從安排。 值班人員嚴(yán)格執(zhí)行報告制度，當(dāng)遇到重大意外事件、急、危、重癥病 人需要統(tǒng)一調(diào)配人員緊急救治時，科室值班人員首先應(yīng)報告科主任、 護(hù)士長，然后逐極上報。（2）應(yīng)急護(hù)士庫成員在接到急救電話時要及時到位 （當(dāng)班人員 5 分鐘內(nèi)，當(dāng)日休班人員 20-30 分鐘內(nèi)），不得耽擱、推諉；必要時全 科護(hù)理人員全員參加，服從統(tǒng)一調(diào)配。（3）機動護(hù)士庫成員接到調(diào)配要求時，不得推諉、怠工，要高 效、優(yōu)質(zhì)的完成被支援科室的各項護(hù)理工作。四、報告程序1 .緊急狀態(tài)下：(1) 正常上班時間：護(hù)士T護(hù)士長T科主任護(hù)理部T分管副 院長T院長(2) 夜班、節(jié)假日：護(hù)士t護(hù)士長t科主任t總值班t

4、護(hù)理部 t分管副院長t院長(3) 在特別緊急的情況下，可越級上報或直接通知有關(guān)人員， 也可向其他科室人員請求緊急支援。2.科室人力資源緊張時：護(hù)士長t護(hù)理部五、調(diào)配流程1.緊急狀態(tài)下人力資源調(diào)配(應(yīng)急護(hù)士)：接到重大搶救命令時，護(hù)理領(lǐng)導(dǎo)小組立即啟動護(hù)理人力資源調(diào) 配預(yù)案，迅速組織，做好準(zhǔn)備工作，并通知應(yīng)急護(hù)士庫立即到位， 根據(jù)情況制定相應(yīng)措施完成救護(hù)工作。應(yīng)急搶救護(hù)士名單：劉艷玲、曹麗花、焦蒲英、劉曉蓉、張建玲、李海英、劉麗玲、馬志 紅、段新連、張變玲、王有花、機動護(hù)士名單： 霍蒲娟、焦娟、張秀萍、席璐、張璐璐、郝蒲琴、 趙倩、劉潔、劉敏、張乃琴申請護(hù)理部：因我科患兒較多，病人數(shù)達(dá) 35 名，護(hù)士工作 量較大，不能確保護(hù)理安全，急需要護(hù)士 3 名，希望 給與調(diào)配。兒科護(hù)理站申請人：2013年 11 月 25 日申請護(hù)理部：30因我科入冬以來住院患兒增多，病人數(shù)達(dá) 名以上，護(hù)士工作量較大，不能確保護(hù)理安全，急需 要護(hù)士 3 名，希望給與調(diào)配。兒科護(hù)理站申請人：2014