最新2021年銷售工作計(jì)劃表_第1頁(yè)
最新2021年銷售工作計(jì)劃表_第2頁(yè)
最新2021年銷售工作計(jì)劃表_第3頁(yè)
最新2021年銷售工作計(jì)劃表_第4頁(yè)
最新2021年銷售工作計(jì)劃表_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、2021年銷售工作計(jì)劃表銷售先銷己,掙錢先奪心,銷售人員如何為自己制定工作計(jì)劃?F面是收集整理的20xx年銷售工作計(jì)劃,歡迎閱讀。20xx年銷售工作計(jì)劃篇一鑒于開盤到現(xiàn)在的銷售業(yè)績(jī)一直都不 理想,我作為國(guó)際花園售樓部副經(jīng)理有不可推卸的責(zé)任,我們的銷售 及管理工作質(zhì)量必須提高,市場(chǎng)上投資商鋪的客戶是有限的,我們要 剖析市場(chǎng)細(xì)分市場(chǎng),全力以赴做好銷售工作。根據(jù)7,8,9月份的銷售工作,市場(chǎng)反應(yīng)的問題如下:一、市場(chǎng)方面:1、市場(chǎng)動(dòng)向:信息搜集不夠,對(duì)其他樓盤信息掌握不夠全面, 影響與客戶的溝通。2、客戶開發(fā):一直以來(lái)置業(yè)顧問發(fā)傳單和電話約客,不能擴(kuò)大 宣傳面,基本大街上的人都對(duì)傳單產(chǎn)生厭惡感了,導(dǎo)致

2、發(fā)了單子也很 少人問津;3、客戶維護(hù):由于置業(yè)顧問欠缺銷售技巧,與客戶溝通說(shuō)辭太 單調(diào),理?yè)?jù)太單薄,不能激發(fā)客戶購(gòu)買欲;二、管理方面:1、來(lái)訪來(lái)電登記不夠明確,有些自來(lái)客戶不能留下聯(lián)系方式以 至于流失客戶;2、平時(shí)只注重了專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),忽略的實(shí)戰(zhàn)技巧,以至于置 業(yè)顧問在銷售時(shí)不能隨機(jī)應(yīng)變、自圓其說(shuō),不能達(dá)到專業(yè)化給予客戶 所需;3、對(duì)于休假、請(qǐng)假的管理不夠到位,沒真正做到勞逸結(jié)合使得員工心態(tài)散漫,不能全身心的投入工作中;十月份的工作重點(diǎn):針對(duì)7,8,9月份出現(xiàn)的問題,我們十月份的工作重點(diǎn)有一、市場(chǎng)方面:1、做好市場(chǎng)調(diào)研,分析周邊各樓盤的優(yōu)劣勢(shì),做詳細(xì)對(duì)比表, 做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆;2、有針

3、對(duì)性的進(jìn)行宣傳,固定時(shí)間,固定地點(diǎn)讓置業(yè)顧問出去 發(fā)單子;二、銷售方面:1、改變銷售策略,運(yùn)用假銷控進(jìn)行后期銷售,營(yíng)造熱銷的氛圍;2、優(yōu)化說(shuō)辭,讓置業(yè)顧問統(tǒng)一口徑,先說(shuō)服自己再說(shuō)服客戶, 在談客戶時(shí)不要因?yàn)檎f(shuō)辭使客戶產(chǎn)生誤解和不信任;3、對(duì)于老客戶和潛在客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,爭(zhēng)取帶來(lái)新客戶; 并能從與老客戶練習(xí)過程中獲得更多客戶信息和市場(chǎng)行業(yè)信息;4、做好售樓部日志記錄工作,做好客戶資源的入檔,和數(shù)據(jù)的 及時(shí)統(tǒng)計(jì);三、人員方面1、置業(yè)顧問要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)知識(shí)水平,并端正自 己的管理與被管理意識(shí);2、改變每天會(huì)議方式,置業(yè)顧問每早匯報(bào)昨天的成績(jī)和今天的 工作計(jì)劃,讓每個(gè)人的生活工作都有

4、計(jì)劃有規(guī)矩,匯報(bào)完后要無(wú)條件 按計(jì)劃執(zhí)行,3、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識(shí),采取 多樣化形式,除專業(yè)知識(shí)外更要注重銷售技巧的培訓(xùn)與鍛煉,把專業(yè) 知識(shí)與銷售技巧相結(jié)合。4、不定期抽查專業(yè)知識(shí),90分過關(guān),不過關(guān)者罰款十元充為售 樓部公費(fèi)和停輪排一天;四,十月份對(duì)自己有以下要求1、每天做好工作計(jì)劃,按計(jì)劃執(zhí)行工作,一刻也不能懈??;2、一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí) 改正下次不要再犯,并根據(jù)總結(jié)改變工作方式,自身管理水平要盡快JXE 向,3、置業(yè)顧問接待客戶時(shí)要旁聽,適時(shí)幫助職業(yè)顧問談客戶,必 須每次想辦法留下客戶聯(lián)系方式,以便做好回訪工作才有可能不會(huì)丟 失這

5、個(gè)客戶。4、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱柜關(guān)資料, 與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。5、及時(shí)向上層領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作及工作狀態(tài),不能與公司斷絕聯(lián)系, 以免讓公司誤會(huì)我們有天高皇帝遠(yuǎn),不服天朝管的思想;6、和開發(fā)商多多溝通,爭(zhēng)取讓開發(fā)商重新建立起對(duì)我們的信任;7、客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。 要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任 務(wù)。8、自信是非常重要的。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)我是最好的,我是獨(dú)一 無(wú)二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。9、和公司其他員工要有良好的溝通,工作中遇到各種各樣的困 難,要向公司請(qǐng)示,向同事探討

6、,抓好細(xì)節(jié)共同努力克服。為公司做 出自己最大的貢獻(xiàn);10、為充分發(fā)揮大家的積極性,實(shí)施多勞多得,不勞不得,實(shí) 干加巧干,確保本月的銷售工作計(jì)劃能如期完成。20xx年銷售工作計(jì)劃篇二我的銷售工作計(jì)劃如下:一;對(duì)于老客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系。二;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識(shí),采取 多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。三;對(duì)自己有以下要求1 :每周至少要保障有8臺(tái)機(jī)器入帳,在保障有機(jī)器的情況下必 須保證每臺(tái)機(jī)器的成本以及成本之間的利潤(rùn),盡量能夠保證商用筆記 本單臺(tái)的利潤(rùn)空間不能夠底于300月之下。家用筆記本必須爭(zhēng)取在 不虧的其他適當(dāng)?shù)陌炎约旱睦麧?rùn)點(diǎn)數(shù)提高點(diǎn)。而且也要必須保證完成 筆記

7、本的單臺(tái)量。2:經(jīng)常把自己所做下來(lái)的單子和客戶記一下看看有哪些工作上 的失誤有那些地方還可以改進(jìn),確切的說(shuō)就是能不能夠還把自己的毛 利點(diǎn)提高一點(diǎn)呢,及時(shí)改正希望下次還能夠做的更好。3:在和客戶交談當(dāng)中必須要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好 準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。4:對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些 問題上你和客戶是一直的。5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱柜關(guān)資料, 與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。6:對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客 戶一好印象,為公司樹立更好的形象。7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。

8、要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任 務(wù)。8:自信是非常重要的。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)你是最好的,你是獨(dú)一 無(wú)二的。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多交流,多 探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。10 :為了我們店的銷售任務(wù)這個(gè)月我要努力完成8000到1萬(wàn)元 的利潤(rùn)任務(wù)額,為我們店創(chuàng)造更多利潤(rùn)。以上就是我這一年的銷售人員個(gè)人工作計(jì)劃,工作中總會(huì)有各種 各樣的困難,請(qǐng)老大多多的指導(dǎo),共同努力克服。為我們門店做出自 己最大的貢獻(xiàn)。20xx年銷售工作計(jì)劃篇三1.每天必須看的報(bào)表(合同日?qǐng)?bào)、回籠日?qǐng)?bào)、在外貨款及各區(qū)域總監(jiān)、銷售公司

9、工作匯報(bào)等)。2 ,落實(shí)重大項(xiàng)目投標(biāo)方案。3 ,了解并檢查重點(diǎn)合同執(zhí)行情況。4 .跟蹤并落實(shí)大額貨款清欠和資金回籠。5 .了解每個(gè)區(qū)域總監(jiān)工作情況并進(jìn)行相應(yīng)的溝通。6 接待到公司考察的客戶。7 分析主要原材料價(jià)格情況及走勢(shì)。8 .審核銷售合同。9 .審核銷售相關(guān)費(fèi)用。10 .對(duì)駐外銷售員工作進(jìn)行抽查及考紀(jì)。11 總結(jié)自己一天的任務(wù)完成情況。12 .及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售工作。13 .考慮明天應(yīng)該做的主要工作。14 .閱讀有用的報(bào)紙或相關(guān)信息資料。銷售總監(jiān)每周要做的事1 .召開商務(wù)主管及部門經(jīng)理會(huì)議,檢查上周工作,落實(shí)本周工作 重點(diǎn)。2 .召開項(xiàng)目專題分析會(huì),落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度及方案。3 ,參

10、加公司每周的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。4 ,主持召開重點(diǎn)合同評(píng)審會(huì)。5 ,與下屬部門負(fù)責(zé)人和區(qū)域總監(jiān)交流一次工作。6 ,與公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人交流一次工作心得。7 ,與部分銷售公司負(fù)責(zé)人和銷售骨干交流一次。8 .向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次工作。9 .及時(shí)處理客戶投訴。10 .至少電話拜訪3個(gè)主要客戶。11 .整理自己的文件、電子郵件和書柜。12 .進(jìn)行一次自我總結(jié)。13 .制訂下一周的工作計(jì)劃。14 .看一本管理雜志或和自己從事的產(chǎn)品相關(guān)的專業(yè)技術(shù)雜志以 及銷售管理的雜志。銷售總監(jiān)每月要做的事1 .上報(bào)月度工作計(jì)劃書。2 .對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行月度考核。3 .對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)貨款、重點(diǎn)合同等進(jìn)行總結(jié)梳理,不足的提 出改進(jìn)方

11、案。4 .協(xié)助公司分管領(lǐng)導(dǎo)召開月度銷售工作總結(jié)分析會(huì)并落實(shí)下月工作計(jì)劃。5 .為區(qū)域總監(jiān)、銷售公司召開技術(shù)交流會(huì)提供支持。6 .召集相關(guān)人員分析公司在外貨款,對(duì)貨款風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估.7 .針對(duì)外部市場(chǎng)的意見、建議和投訴,分析不足,落實(shí)整改措施。8 ,表?yè)P(yáng)一名骨干。9 月度工作總結(jié)。10 .與公司分管副總裁、總裁溝通和交流一次。11 .自我考核一次。12 .閱讀一本管理、銷售等書籍。13 .查閱一些和工作柜關(guān)的產(chǎn)品、技術(shù)、營(yíng)銷等技術(shù)資料。14總結(jié)或提練一個(gè)經(jīng)典的銷售案例用于交流或推廣。15 .向公司技術(shù)部門提供市場(chǎng)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝信息。16 .至少赴區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研工作一周。銷售總監(jiān)每季度要做的事1 .檢查各項(xiàng)指標(biāo)考核情況。2 .檢查重點(diǎn)項(xiàng)目開發(fā)情況。3 .重點(diǎn)關(guān)注銷售新人的成長(zhǎng)情況。4 .召開一次銷售人員座談會(huì)。5,對(duì)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)行總結(jié),形成階段性案例分析報(bào)告。6 .表?yè)P(yáng)一批營(yíng)銷能手。7 .向總裁匯報(bào)一次工作。8 .協(xié)助公司分管副總裁召集市場(chǎng)分析會(huì)。9 ,對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境以及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行分析研究,并提供分析 研究報(bào)告供公司決策。銷售總監(jiān)每半年必須做的事1 .半年度工作總結(jié)。2為部分銷售員創(chuàng)造一次系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)(如禮儀、談判、 客戶拜訪等

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論