2019集團(tuán)跟投管理辦法

1、XX集團(tuán)有限公司項(xiàng)目跟投管理辦法（試行）第一章 總則第一條 【目的】為提升開(kāi)發(fā)效率，完善激勵(lì)約束機(jī)制，充分激發(fā)員工在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)過(guò)程中創(chuàng)造超額收益的主觀能動(dòng)性，實(shí)現(xiàn)發(fā)展共謀、收益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，特制定本辦法。第二條 【適用范圍】1、項(xiàng)目范圍：本辦法實(shí)施后獲取的主操盤項(xiàng)目（今年本辦法實(shí)施前獲取的項(xiàng)目經(jīng)集團(tuán)審批也可參考實(shí)施）；非主操盤的合作項(xiàng)目由集團(tuán)另行報(bào)批決定；2、人員范圍：強(qiáng)制跟投人員范圍：項(xiàng)目總、項(xiàng)目業(yè)務(wù)條線直接主管及以上人員；自愿跟投人員范圍：項(xiàng)目總團(tuán)隊(duì)全部成員（包括項(xiàng)目總本人）；集團(tuán)公司根據(jù)實(shí)際情況對(duì)強(qiáng)制跟投人員范圍有調(diào)整權(quán)。第三條 【管理機(jī)構(gòu)】1、為保障跟投辦法的順利實(shí)施，設(shè)立“集團(tuán)

2、跟投管理委員會(huì)”（簡(jiǎn)稱“跟投委” ） ， 在本辦法框架內(nèi)決策審批跟投相關(guān)事項(xiàng)，包括本辦法中 “報(bào)集團(tuán)審批”事項(xiàng)、執(zhí)行中未明確事項(xiàng)等，超權(quán)事項(xiàng)報(bào)控股集團(tuán)審批；2、跟投委成員由集團(tuán)經(jīng)營(yíng)班子成員、財(cái)務(wù)管理部負(fù)責(zé)人組成；3、本辦法除特別注明外，“集團(tuán)”均指“集團(tuán)”。第四條 【跟投權(quán)責(zé)】1、跟投員工通過(guò)跟投行為享有跟投項(xiàng)目部分股權(quán)，跟投員工只享有跟投項(xiàng)目股權(quán)收益權(quán)，不得干預(yù)項(xiàng)目公司的正常經(jīng)營(yíng)決策和管理，不享有經(jīng)營(yíng)表決權(quán)等；2、跟投員工享有項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況知情權(quán)，項(xiàng)目公司有義務(wù)定期向跟投員工及 時(shí)、準(zhǔn)確披露項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況；3、跟投員工以跟投本金為限對(duì)公司承擔(dān)劣后責(zé)任。第二章跟投模式第四條【跟投結(jié)構(gòu)】1、合伙企業(yè)

3、（以下簡(jiǎn)稱：跟投平臺(tái)）：由項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)強(qiáng)制跟投人（或代表）、 自愿跟投人（或代表）組成的，代表項(xiàng)目強(qiáng)制跟投人、自愿跟投人持有跟投項(xiàng)目 股權(quán)的平臺(tái)公司，普通合伙人（GP）由項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)強(qiáng)制跟投人、自愿跟投人推舉產(chǎn)生, 工商登記合伙人數(shù)不超過(guò)3人，由項(xiàng)目財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理；該合伙企業(yè)原則上按項(xiàng)目設(shè)立，如同一個(gè)團(tuán)隊(duì)操盤多個(gè)項(xiàng)目的，可由同一跟 投平臺(tái)跟投，具體根據(jù)實(shí)際情況報(bào)集團(tuán)審批確定；2、項(xiàng)目公司由集團(tuán)、跟投平臺(tái)、其他合作方（如有）共同出資進(jìn)入項(xiàng)目持股平臺(tái)，并通過(guò)項(xiàng)目持股平臺(tái)公司間接實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目公司的投資；3、一般跟投平臺(tái)在取得項(xiàng)目分紅后可及時(shí)進(jìn)行分紅。第三章跟投管理及程序第五條【跟投權(quán)益的確定】跟投總額根據(jù)各級(jí)

4、人員認(rèn)投額度匯總計(jì)算，跟投權(quán)益按“跟投權(quán)益=跟投總 額/項(xiàng)目投資峰值*杠桿比例”計(jì)算，原則上跟投本金權(quán)益不超過(guò)投資峰值的 5% 最終根據(jù)集團(tuán)審批確定。第六條【跟投人員及比例】不同人員跟投額度要求如下:1 丁 P職務(wù)級(jí)別跟投跟投額度項(xiàng)目規(guī)模金額跟投額度1項(xiàng)目總強(qiáng)投小于10萬(wàn)方80萬(wàn)10萬(wàn)方三20萬(wàn)方100萬(wàn)20萬(wàn)方三30萬(wàn)方120萬(wàn)30萬(wàn)方以上140萬(wàn)2總助及以上強(qiáng)投小于10萬(wàn)方20萬(wàn)10萬(wàn)方三30萬(wàn)方30萬(wàn)30萬(wàn)方以上40萬(wàn)3業(yè)務(wù)條線及直接主管強(qiáng)投小于15萬(wàn)方10萬(wàn)15萬(wàn)方以上20萬(wàn)4項(xiàng)目總團(tuán)隊(duì)成員選投/金額不限制1、強(qiáng)制跟投員工兼任多職時(shí)，參照最高職務(wù)確認(rèn)跟投額;2、除上述明確的強(qiáng)制跟投人外

5、，對(duì)于公司或項(xiàng)目總認(rèn)為有必要納入強(qiáng)制跟 投的特殊人員，經(jīng)集團(tuán)審批可參照業(yè)務(wù)條線直接主管跟投額度進(jìn)行跟投，如項(xiàng) 目拓展主責(zé)（經(jīng)辦）人等；3、上述自愿跟投人的跟投額度如出現(xiàn)超額認(rèn)投，由自愿跟投人根據(jù)認(rèn)投時(shí)間順序確定。第七條【杠桿安排】1、強(qiáng)制跟投員工權(quán)益分配杠桿按 1:2比例實(shí)施，跟投本金加杠桿分配權(quán)形 成跟投權(quán)益（即：如出資100萬(wàn)元，公司給予2倍的杠桿，本金出資加2倍杠桿 后強(qiáng)制跟投人可享受300萬(wàn)元的跟投權(quán)益）；2、杠桿分配權(quán)指提供的杠桿不進(jìn)行物理資金劃付，只在計(jì)算跟投權(quán)益時(shí)體現(xiàn)，即：在資金投入期，跟投人按杠桿前的本金投入相應(yīng)資金，其他資金由公司出資投入，公司也不對(duì)強(qiáng)制跟投人計(jì)收提供杠桿的資

6、金占用費(fèi)；3、自愿跟投人不提供杠桿，按跟投本金享受跟投收益和承擔(dān)跟投虧損。第八條 【跟投風(fēng)險(xiǎn)的承擔(dān)】為鼓勵(lì)跟投人積極性，體現(xiàn)激勵(lì)為主、約束為輔的目的，如項(xiàng)目出現(xiàn)虧損，跟投人按杠桿前權(quán)益承擔(dān)虧損，并以跟投本金為限承擔(dān)虧損額。第九條 【跟投程序】1、 新項(xiàng)目成功獲取后，集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部在摘牌后15 個(gè)工作日內(nèi)完成項(xiàng)目跟投方案， 明確跟投額度（資金峰值參考投資測(cè)算計(jì)算）、 跟投人名單及比例、跟投工作時(shí)間節(jié)點(diǎn)安排等事項(xiàng)，報(bào)集團(tuán)董事長(zhǎng)核定，并報(bào)控股集團(tuán)審批；2、項(xiàng)目跟投方案經(jīng)控股集團(tuán)審批后，由公司郵件通知跟投人員確認(rèn)跟投金額、繳款時(shí)間、繳款賬號(hào)，相應(yīng)跟投人員按通知要求進(jìn)行確認(rèn)；3、跟投平臺(tái)的設(shè)立。新項(xiàng)目獲

7、取后1.5 個(gè)月內(nèi)，按本辦法規(guī)定的投資結(jié)構(gòu)設(shè)立跟投平臺(tái)并開(kāi)立賬戶。第十條 【跟投交款】1、跟投人根據(jù)公司的郵件通知確認(rèn)跟投金額后，由跟投人按公司郵件通知要求時(shí)間內(nèi)繳款到公司指定賬戶。打款時(shí)注明“姓名+項(xiàng)目名稱”，打款人必須為跟投人本人，若非本人打款，款項(xiàng)原路退回，以免后期糾紛；2、跟投資金確認(rèn)到賬后，由跟投平臺(tái)將資金匯入項(xiàng)目持股公司，代持情況由跟投人與代持人簽訂委托代持協(xié)議，協(xié)議模版由公司確定后統(tǒng)一發(fā)布，雙方各持一份，并抄送一份報(bào)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部備查；3、跟投本金繳款逾期的處理。強(qiáng)制跟投人員正常情況不允許逾期繳款，如遇特殊情況繳款需要逾期，需提前向集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部書(shū)面申請(qǐng)，報(bào)集團(tuán)審批處理。第十一條

8、【跟投平臺(tái)股權(quán)變更】跟投資金繳款完成后，由跟投平臺(tái)配合項(xiàng)目公司在10 個(gè)工作日內(nèi)完成項(xiàng)目公司的股權(quán)變更。第四章 投后管理與分配第十二條【投后管理】跟投項(xiàng)目每季度需由項(xiàng)目公司按公司規(guī)定的內(nèi)容向跟投人披露項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)信 息，具體信息內(nèi)容由公司另行擬定。第十三條【本金返還】項(xiàng)目跟投本金按“同進(jìn)同出”原則進(jìn)行返還，在項(xiàng)目融資到位后開(kāi)始首次返 本，以后每月不超過(guò)一次；本金返還后如項(xiàng)目出現(xiàn)資金階段性短缺，跟投人需按 跟投權(quán)益比例返還歸還資金，也可由公司臨時(shí)墊付，墊付資金占用費(fèi)按“第十五 條”規(guī)定計(jì)算。第十四條 【跟投項(xiàng)目的盈余資金使用】跟投項(xiàng)目除本辦法規(guī)定本金返還、利潤(rùn)分配外的盈余資金，全部由集團(tuán)（即: 大股

9、東）統(tǒng)一調(diào)配使用，在項(xiàng)目無(wú)外部融資或有融資但利率低于“第十五條”計(jì) 息標(biāo)準(zhǔn)的，集團(tuán)占用跟投權(quán)益資金占用費(fèi)按“第十五條”規(guī)定計(jì)算；如項(xiàng)目存在 融資且利率高于“第十五條”計(jì)息標(biāo)準(zhǔn)的，集團(tuán)單方使用（臨時(shí)調(diào)用）資金在項(xiàng) 目融資額度內(nèi)的權(quán)益部分資金按照項(xiàng)目融資利率由集團(tuán)承擔(dān)。第十五條 【公司與跟投人間權(quán)益資金占用的計(jì)息】公司與跟投人之間的跟投權(quán)益資金占用（均按跟投本金權(quán)益計(jì)算），按下表所 列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，該資金占用費(fèi)在公司與跟投人計(jì)算權(quán)益分配時(shí)支付（或扣除）。計(jì)息事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)1、跟投人資金到位前集團(tuán)墊付資金8%"2、集團(tuán)占用跟投人權(quán)益盈余資金8%"3、返本后集團(tuán)墊付的臨時(shí)資金12%"

10、;（即:帶懲罰性）4、如出現(xiàn)超額分配未及時(shí)退回資金12%"（即:帶懲罰性）第十六條【利潤(rùn)分配】在項(xiàng)目預(yù)計(jì)盈利的前提下，達(dá)到分配條件且預(yù)留未來(lái) 3個(gè)月經(jīng)營(yíng)性支出（包 括經(jīng)營(yíng)性現(xiàn)金流、融資及部分鋪底資金），經(jīng)集團(tuán)審批后可按以下標(biāo)準(zhǔn)預(yù)分配；分配條件標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)目銷售回款達(dá)到可售貨值的60%預(yù)估凈利潤(rùn)的50%2項(xiàng)目銷售回款達(dá)到可售貨值的80%預(yù)估凈利潤(rùn)的70%3項(xiàng)目集中交付完成預(yù)估凈利潤(rùn)的90%4項(xiàng)目清算（或提前評(píng)估退出）利潤(rùn)清算退出說(shuō)明：預(yù)估凈利潤(rùn)根據(jù)項(xiàng)目上報(bào)集團(tuán)審批的動(dòng)態(tài)利潤(rùn)測(cè)算確定，未售貨值在預(yù) 估凈利潤(rùn)時(shí)暫按零利潤(rùn)預(yù)計(jì)。第十七條 【項(xiàng)目清算】項(xiàng)目完成交付后，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)可視項(xiàng)目實(shí)際情況申請(qǐng)進(jìn)

11、行跟投清算， 項(xiàng)目跟投 進(jìn)行清算后，最終根據(jù)清算確定的凈利潤(rùn)進(jìn)行多退少補(bǔ)， 若預(yù)分紅高于最終確定 的可分配凈利潤(rùn)，由各跟投人退回；若存在不退回的，從員工個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金、里 程碑節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)、其他跟投項(xiàng)目可分配權(quán)益等收入中扣除，并按“第十五條”規(guī)定 計(jì)收資金占用費(fèi)。第十八條【跟投退出】1、項(xiàng)目公司清算或跟投平臺(tái)股份回購(gòu)后，目標(biāo)項(xiàng)目的跟投結(jié)束；2、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)期內(nèi)，一律不得轉(zhuǎn)讓、贖回跟投份額，不得在項(xiàng)目跟投結(jié)束前 退出投資。第十九條【員工調(diào)動(dòng)處理】1、跟投期間內(nèi)，跟投人內(nèi)部（指控股集團(tuán)內(nèi)）調(diào)動(dòng)，已參與的跟投按原跟 投制度、協(xié)議執(zhí)行，不做調(diào)整；2、尚未跟投的項(xiàng)目，按調(diào)動(dòng)日（以 OA調(diào)動(dòng)通知為準(zhǔn)）與項(xiàng)目摘牌日確

12、定跟 投項(xiàng)目，即：調(diào)動(dòng)日晚于摘牌日，按原崗位要求參與跟投；調(diào)動(dòng)日早于摘牌日，按新崗位要求參與跟投；調(diào)至美好集團(tuán)外的員工，不參與調(diào)動(dòng)日后的項(xiàng)目跟投；遇特殊情況報(bào)集團(tuán)審批決定。第二十條【員工離職處理】跟投期間內(nèi)，跟投人員離職的，必須退出其參與的項(xiàng)目跟投，具體分如下幾 種情況處理：1、退出時(shí)項(xiàng)目預(yù)測(cè)有盈利，可退還其投入本金，并按使用時(shí)間給付8%/年的 資金利息（含個(gè)人所得稅），若退出時(shí)，跟投項(xiàng)目已進(jìn)行預(yù)分紅，預(yù)分紅不再收 回，如預(yù)分紅少于8麻化收益率部分，給予補(bǔ)足；如預(yù)測(cè)項(xiàng)目盈利不足8%T化收益的，則按實(shí)際預(yù)測(cè)盈利及銷售占比給付收益；2、退出時(shí)項(xiàng)目預(yù)測(cè)有虧損，該員工按其投入的資金占股比例承擔(dān)虧損份額，退回員工的本金需扣減其應(yīng)承擔(dān)的虧損份額，直到本金扣完為限；3、若跟投員工存在嚴(yán)重違反公司相關(guān)規(guī)定的行為，被公司開(kāi)除，或被公司嚴(yán)肅處理后自動(dòng)離職，如項(xiàng)目預(yù)測(cè)有盈利，則上述第“1”條規(guī)定的退出收益不予以補(bǔ)償，僅退個(gè)人投資本金；如項(xiàng)目預(yù)測(cè)有虧損，則按相關(guān)要求進(jìn)行承擔(dān)。第五章 附則第二十一條【投資風(fēng)險(xiǎn)】1、跟投人并非項(xiàng)目公司的直接股東或投資人，無(wú)權(quán)控制或參與項(xiàng)目運(yùn)