企業(yè)勞務(wù)代理合同范本(最新篇)

1、企業(yè)勞務(wù)代理合同范本企業(yè)勞務(wù)代理合同范本參考閱讀！甲方：技術(shù)有限公司乙方：縣開(kāi)發(fā)有限公司甲、 乙雙方本著平等互利的原則， 就乙方向甲方提供勞務(wù)代理服 務(wù)訂立合同條款如下：一、勞務(wù)人員的提供及來(lái)源1 1、 根據(jù)甲方需要，乙方原則上個(gè)工作日內(nèi)為甲方提供從各地招聘的合適的勞務(wù)人員 ；2 2、 原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理。二、勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系1 1、 乙方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法紀(jì)法規(guī)要求合法向甲方提供身體健康的勞務(wù)人員。 甲方與乙方僅發(fā)生勞務(wù)輸入與勞務(wù)費(fèi)結(jié)算的關(guān)系， 甲方與勞 務(wù)人員沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系；2 2、 勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系與乙方建立，乙方因勞務(wù)人員的招聘或管理不當(dāng)造成的勞動(dòng)糾紛或法律責(zé)任由

2、乙方自行負(fù)責(zé)。三、 勞務(wù)人員的教育培訓(xùn)1 1、 乙方向甲方提供的勞務(wù)人員上崗之前， 乙方應(yīng)對(duì)他們進(jìn)行正 規(guī)的教育培訓(xùn)，包括勞動(dòng)關(guān)系、工資福利、周邊環(huán)境、交通住宿等。第 1 頁(yè)共 12 頁(yè)第 3 頁(yè) 共 12 頁(yè)2 2、 勞務(wù)人員上崗之前甲方要安排規(guī)范的崗前教育培訓(xùn)， 包括公 司介紹、產(chǎn)品知識(shí)、品質(zhì)觀念、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)等。四、雙方的管理責(zé)任1 1、 甲方的責(zé)任- 甲方對(duì)勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在工作時(shí)間。工作時(shí)間的勞務(wù) 人員必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，非工作時(shí)間甲方安排的教育培 訓(xùn)、加班安排等，勞務(wù)人員應(yīng)主動(dòng)配合參加 ; ;- 甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求減少時(shí)，應(yīng)提前十天通知乙 方，否則甲

3、方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個(gè)月的基本工資，支 付方式同第五條 ; ;- 甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的勞務(wù)人員有健康問(wèn)題或品質(zhì)問(wèn)題時(shí)，甲方 可隨時(shí)將勞務(wù)人員退回乙方。2 2、 乙方的責(zé)任- 乙方對(duì)勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在非工作時(shí)間。包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、務(wù)工證件辦理、患病醫(yī)治 協(xié)助及個(gè)人或團(tuán)隊(duì)糾紛的處理等。乙方給勞務(wù)人員安排的宿舍應(yīng)盡可 能離甲方的工作場(chǎng)地近，并能滿足勞務(wù)人員休息和生活的基本需求- 乙方對(duì)新提供的勞務(wù)人員要進(jìn)行常規(guī)體檢，保證勞務(wù)人員沒(méi)有 傳染性疾病和慢性疾病。如果因用人不當(dāng)造成嚴(yán)重后果，乙方應(yīng)承擔(dān) 相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任 ; ;- 勞務(wù)人員離職前乙方必須提前十

4、天通知甲方，否則乙方將賠償 甲方該勞務(wù)人員半個(gè)月的基本工資。五、費(fèi)用及結(jié)算1 1、 甲方支付給乙方的費(fèi)用第 4 頁(yè) 共 12 頁(yè)- 勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用：基本工資、福利補(bǔ)貼和加班工資 ; ;- 乙方的代理費(fèi)用： 每人每月元，主要用于勞務(wù)人員的招聘解聘、住宿管理及其它相 關(guān)費(fèi)用等。- 稅率費(fèi)用：乙方支付勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用所涉及營(yíng)業(yè)稅 % %、城市建設(shè)維護(hù)費(fèi)、 教育附加費(fèi)，合計(jì) % %。雙方約定甲方承擔(dān) % %，乙方承擔(dān) % %。2 2、 結(jié)算時(shí)間及結(jié)算方式- 雙方每月 日以后的二個(gè)工作日以內(nèi)完成勞務(wù)費(fèi)用的結(jié)算。乙方 在1515 日以后的第二個(gè)工作日將勞務(wù)人員的工資按甲方提供的明細(xì)如數(shù) 打進(jìn)勞務(wù)人員

5、的工資卡中。- 甲方每月 日以后的第一個(gè)工作日將勞務(wù)費(fèi)用的核算明細(xì)發(fā)郵件 給乙方，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后，為甲方開(kāi)具合法發(fā)票給甲方。 甲方接到乙方的勞務(wù)發(fā)票后，將勞務(wù)費(fèi)電匯到乙方設(shè)在工商銀行淳安 支行的特定賬號(hào)：六、違約責(zé)任1 1、 甲方承諾按照本合同條款支付乙方勞務(wù)費(fèi)及其它相關(guān)費(fèi)用， 若有違背應(yīng)承擔(dān)每日萬(wàn)分之五滯納金的罰款。2 2、 乙方在收到勞務(wù)費(fèi)后如果沒(méi)有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)如數(shù)發(fā)放到勞 務(wù)人員手中時(shí)，所涉及的經(jīng)濟(jì)賠償和相關(guān)法律責(zé)任一律由乙方自行承 擔(dān)。七、合同有效期及其它1 1、 本合同有效日期自 201X201X 年 X X 月 X X 日起， 201X201X 年 X X 月X X 日

6、止。本合同無(wú)論是否續(xù)約，雙方均需提前天書(shū)面告知對(duì)方；2 2、 如甲方需要提前結(jié)束該合同時(shí)，必須在 天前書(shū)面通知乙方，否則要對(duì)乙方進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)賠償，賠償方式和金額同第四款第1 1 項(xiàng); ;3 3、 如乙方需要提前終止該合同時(shí)，必須在 天前書(shū)面通知對(duì)方，否則要對(duì)甲方進(jìn)行一定的賠償，賠償方式和金額同第四款第1 1 項(xiàng)；4 4、 因不可抗力因素造成本合同無(wú)法履行時(shí)，本合同自然終止， 雙方互不追究責(zé)任；5 5、 本合同一式三份，甲、乙雙方及銀行各執(zhí)一份；6 6、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。附送：企業(yè)勞務(wù)聘用協(xié)議書(shū)范本 3 篇企業(yè)勞務(wù)聘用協(xié)議書(shū)范本 3 3 篇聘用合同的客體具有單一性，單一性

7、是指聘用合同雙方當(dāng)事人共 同指向的對(duì)象是專門(mén)技術(shù)或者管理行為。以下是我為大家精心準(zhǔn)備 的：3 3 篇企業(yè)勞務(wù)聘用協(xié)議書(shū)范本。歡迎閱讀與參考！企業(yè)勞務(wù)聘用協(xié)議書(shū)范本一雇傭方：勞務(wù)方：假期工作天數(shù)。第八條第 4 頁(yè)共 12 頁(yè)第 6 頁(yè) 共 12 頁(yè)1.1. 根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同，在這 種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短 的時(shí)間為準(zhǔn)。乙方人員將有權(quán)享受回 _ 的機(jī)票。在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足 等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有 權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。第九條 在緊急情況下，甲方在得到乙方書(shū)

8、面通知后，對(duì)有事人員 給予兩個(gè)月的緊急事假，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過(guò)兩 個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。緊急事假，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月 內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。第十條1.1. 乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在_國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng) 負(fù)責(zé)替換，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回 _的旅費(fèi)和替換者來(lái) _ 的旅費(fèi)。同樣，甲方將根據(jù) _ 國(guó)通行的規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。在_期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回 _的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。如

9、因工作而死亡，按照 _國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。第十一條1.1.乙方人員在 _服務(wù)期間，應(yīng)遵守 _ 國(guó)現(xiàn)行法律第 7 頁(yè) 共 12 頁(yè)和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以 后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重 _當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時(shí)間以外和住地 內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好 建議。第十二條1.1. 服務(wù)期為 _年，從乙方人員到達(dá) _ 地算起，其間包括乙方人員在 _國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期。本合同自簽字之日起生效，有效期 _ 年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng)。3.3. 當(dāng)本合同延期

10、后，乙方人員在工作 _ 年后，月工資增長(zhǎng)15%15%。第十三條1.1. 乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙 方要在甲方通知后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，不給任何費(fèi)用。在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇，但由 于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。3.3. 在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在 _的人員，不享受從 _ 到_ 的機(jī)票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從 _ 至_的旅費(fèi)。4.4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自 行開(kāi)業(yè)第十四條1.1. 自工作開(kāi)始，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款，并在四個(gè)月內(nèi) 償?shù)?8 頁(yè) 共 12 頁(yè)還。乙方人員

11、抵達(dá) _ 后， _ 國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。第十五條 由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其它不能預(yù)見(jiàn) 并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影響 合同的履行或者按約定的條件履行時(shí)，事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào) 通知另一方，并提交由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明，經(jīng)雙方協(xié)商決 定后，可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任，亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ) 充協(xié)議，以付諸實(shí)施。第十六條 雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款，任何一方或雙方違 約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。第十七條 為保證本合同及其附件的履行，雙方應(yīng)相互提供履約合 同的銀行擔(dān)保書(shū)，或協(xié)商約定其它形式的擔(dān)保。第十八

12、條 除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī) 定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書(shū)面同意，不得轉(zhuǎn)讓給 第三者。第十九條 雙方對(duì)合同的內(nèi)容及其實(shí)施負(fù)有保密責(zé)任。第二十條 雙方在發(fā)生重大情況變化時(shí)，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解 除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對(duì)于損失賠償?shù)恼?qǐng)求權(quán)和合同關(guān)于 解決爭(zhēng)議條款的效力。第二十一條 凡因執(zhí)行本合同或與本合同有關(guān)事項(xiàng)所發(fā)生的一切爭(zhēng) 執(zhí)，應(yīng)由雙方通過(guò)友好方式協(xié)商解決。如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被 告國(guó)家根據(jù)被告國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁決定是終 局的，對(duì)雙方具有同等約束力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外， 均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。第二十二條 甲方協(xié)助乙

13、方在合同履行地聘請(qǐng)一名當(dāng)?shù)芈蓭煋?dān)任乙 方的法律顧問(wèn)，以協(xié)助和指導(dǎo)乙方履行合同和解決爭(zhēng)議，其費(fèi)用由甲 方負(fù)擔(dān)。第 9 頁(yè) 共 12 頁(yè)第二十三條 本合同的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國(guó)實(shí)體法，并參照 有關(guān)的國(guó)際公約和國(guó)際慣例。本合同用中文和 _文寫(xiě)成，兩種文字具有同等效力。合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份 ; 副本若干份。本合同于 _ 年_ 月_ 日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在 _ 國(guó) _ 市簽字。甲方：代表：職務(wù)：_年_ 月_ 日簽訂地點(diǎn)：乙方：代表：職務(wù)：_年_月 _日簽訂地點(diǎn)：第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè)見(jiàn)證人：_ 年_月 _日簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：201X201X 年 X X 月 X X 日企業(yè)勞

14、務(wù)聘用協(xié)議書(shū)范本三甲方：乙方：性別：文化程度：身份證號(hào)碼：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項(xiàng)條合同期限第一條本合同期限為 年，自 年 月曰至 201X201X 年 X X 月 X X 日工作內(nèi)容第二條甲方聘用乙方在 ，擔(dān)任 。 雙方的權(quán)利和義務(wù)第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù) 負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。為乙方提供工作條件，明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要，提供 必要的安全保護(hù)等用品。根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要，按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙 方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè)根據(jù)工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合 同。其他。第四條 乙方的權(quán)

15、利與義務(wù) 接受甲方的管理，按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任 務(wù)，服從工作安排或調(diào)整，參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，接受教育和考核、考察， 遵紀(jì)守法。享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房及 醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改，按上級(jí)部署 和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方在聘用合同期內(nèi)，公派出國(guó)、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書(shū)、 就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。乙方屬新到任還與甲方簽訂協(xié)議書(shū)，其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期 的規(guī)定按協(xié)議書(shū)執(zhí)行。聘用合同的變更、解除、終止第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變 化，合同應(yīng)變更相關(guān)第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情

16、況發(fā)生重大變化，致使原合同 無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同相應(yīng)第七條乙方有下列情況之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以 書(shū)面形式通知乙方。履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。損害單位權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造 成極壞影響的 ; ; 違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，給單位造成 嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。無(wú)理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。年累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò) 1515 天的。第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的?；疾』蚍且蚬へ?fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙 方不能從事原工作，又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。第八條有下列情況之一，乙方可以提前解除合同，并可根據(jù)國(guó)家 規(guī)定向甲方提出賠償要求：甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。 甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。第九條 有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同： 患病或非因公負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。 第十條有下列情況之一，本合同自行終止： 合同期限屆滿。合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。 合同期內(nèi)乙方死亡。違約責(zé)任 第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符