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文檔簡介

1、第 PAGE12 頁 共 NUMPAGES12 頁工作計劃 銀行平安金融創(chuàng)建工作計劃銀行平安金融創(chuàng)建工作計劃根據(jù)省銀監(jiān)局、省公安部門及上級行關(guān)于銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估工作的部署要求,我行從 _ 年 11 月份開始到 _ 年 10 月底進行了大量的工作,到目前為止,該項工作已圓滿完成,在銀監(jiān)部門和公安部門的聯(lián)合檢查驗收中,我行的各項安全設(shè)施全部達到了公安部門的要求,評估得分為 99 分,在當(dāng)?shù)亟鹑跈C構(gòu)總評分中名列第一,達到了市分行要求的預(yù)期目標(biāo)。一、領(lǐng)導(dǎo)重視是安全評估工作順利完成的前提。根據(jù)上級行關(guān)于銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估工作要求,我行領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項工作,積極傳達文件精神,組織員工認真學(xué)習(xí)評估

2、工作有關(guān)文件,領(lǐng)會其精神實質(zhì),教育全體員工提高對此項工作的認識。并召開多次專題會議,討論部署本行的安全評估工作,成立了以行長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的安全評估工作領(lǐng)導(dǎo)組,積極開展安全評估工作。二、健全工作機構(gòu),理順工作關(guān)系是安全評估工作順利完成的保障。為確保安全評估各項準備工作的順利進行,支行成立了以行長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、專職保衛(wèi)干部和部門負責(zé)人為成員的安全評估領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)全行的安全評估工作,明確各自的工作職責(zé)。同時成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長、會計主管和專職保衛(wèi)干部為副組長的安全評估工作小組,具體負責(zé)落實安全評估的各項工作事項。健全的工作機構(gòu),為安全評估準備工作提供了組織上的保障。三、上下聯(lián)

3、動,積極工作,是安全評估工作圓滿完成的關(guān)鍵。在這次長達十個月的安全評估工作中,我行領(lǐng)導(dǎo)和員工傾注了大量的心血,積極開展工作。分管領(lǐng)導(dǎo)在繁忙的工作事務(wù)中擠出大量時間準備相關(guān)的文字資料,重新修訂了支行的安全工作制度,新修訂的安全工作制度共計四十多項。營業(yè)部在會計主管的組織下,多次利用班前班后的時間學(xué)習(xí)安全工作制度,組織各項應(yīng)急預(yù)案演練。在新網(wǎng)點裝修過程中,紀檢監(jiān)察特派員跑前跑后,跟蹤檢查,協(xié)調(diào)各方關(guān)系,主管行長跑監(jiān)理、找專家對施工質(zhì)量進行把關(guān),確保裝修標(biāo)準符合公安部門的要求。上級行的個金、安保、計財?shù)炔块T多次到現(xiàn)場指導(dǎo)工作。整體聯(lián)動的工作模式確保了安全評估工作的順利達標(biāo)。機構(gòu)安全評估工作雖然結(jié)束了

4、,但銀行的安全防范工作卻始終是任重道遠。面對日益嚴竣的金融安全形勢,我們一定不能有任何的松懈思想,安全防范設(shè)施的到位,并不能保證我行的經(jīng)營形勢就可以高枕無憂了,相反,我們要克服先進的硬件設(shè)施給我們帶來的麻痹思想,要教育全體員工始終保持高度的警惕,時刻不忘安全防范,才能做到硬件已硬,軟件不軟,確保銀行經(jīng)營安全的目標(biāo)。銀行平安金融創(chuàng)建工作計劃根據(jù)省、市、縣綜合治理與平安創(chuàng)建工作會議精神,充分發(fā)揮金融系統(tǒng)在維護社會穩(wěn)定中的作用,以打擊逃廢債、非法集資和高利貸、加強誠信建設(shè)推動建立社會信用體系、防范打擊洗錢、資金詐騙等金融犯罪、依法執(zhí)行貨幣政策、防范和化解系統(tǒng)性金融風(fēng)險維護金融穩(wěn)定工作為主線,使綜合治

5、理與平安創(chuàng)建工作適應(yīng)新形勢,開拓新思路,樹立新目標(biāo),開創(chuàng)新局面.全縣金融系統(tǒng)_年開展綜合治理與平安金融創(chuàng)建活動具體實施計劃如下:一、加強綜合治理與平安創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)展綜合治理與平安金融創(chuàng)建活動較好的單位與個人將予以通報表彰. 三、加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實,確保平安金融創(chuàng)建活動取得實效. 綜合治理與平安金融創(chuàng)建活動是一項系統(tǒng)工程,要實現(xiàn)這個艱巨的任務(wù),必須強化組織領(lǐng)導(dǎo),細化措施手段,更新工作理念,明確工作責(zé)任,注重調(diào)動廣大干部職工的積極性,凝聚各方面的力量,產(chǎn)生綜合效應(yīng),形成齊抓共管、廣泛參與的工作格局,共同推進綜合治理與平安創(chuàng)建工作. (一)健全組織,明確責(zé)任.綜合治理與平安金融創(chuàng)建是一項長期而

6、復(fù)雜的工作,各單位和部門要切實增強大局意識和責(zé)任意識,積極支持、配合縣綜治委的工作部署,把綜合治理與平安金融創(chuàng)建列入重要議事日程和辦事日程,建立健全一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實、班子其他成員分工配合的組織領(lǐng)導(dǎo)機制.根據(jù)不同行業(yè)特點,綜合治理與平安金融創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組分別出臺了銀行和保險的檢查考核細則,各單位要嚴格對照考核細則,全面落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,明確每一個考核項目的職能部門和具體辦事人員,層層簽訂責(zé)任書,逐級分解工作任務(wù),細化工作目標(biāo),明確時序進度,科學(xué)量化考核標(biāo)準,把平安金融創(chuàng)建責(zé)任落實到位、到崗、到人.對那些開展創(chuàng)建工作不到位、存在安全隱患的單位,要通過誡勉談話、通報批評等方式,對有關(guān)

7、領(lǐng)導(dǎo)干部進行批評教育.通過決策、執(zhí)行、考核三個環(huán)節(jié),逐步建立起一整套制度體系,使創(chuàng)建工作走上制度化、規(guī)范化的軌道,真正做到把創(chuàng)建工作放在心上、抓在手上、落實在行動上. (二)密切配合,形成合力.創(chuàng)建工作涉及面廣,任務(wù)艱巨,不是憑一已之力就能完成的.各單位和部門要樹立全局意識,各司其職,密切配合,努力形成齊抓共管、同推創(chuàng)建的強大合力.要從制度和機制建設(shè)入手,建立健全一套行之有效的抓落實制度,主要領(lǐng)導(dǎo)要定期研究創(chuàng)建活動中存在的困難和問題,經(jīng)常帶頭深入一線,對基層創(chuàng)建工作開展情況進行跟蹤問效和督促檢查,做到有部署、有要求、有檢查、有結(jié)果,切實提高工作實效.要及時總結(jié)推廣創(chuàng)建活動的先進經(jīng)驗,增強先進典

8、型的影響、帶動和示范效應(yīng),在金融系統(tǒng)中形成共建平安金融的良好氛圍.(三)發(fā)揮優(yōu)勢,強力推進.一要強化安全防范設(shè)施建設(shè),構(gòu)建科技防范網(wǎng).要把平安金融創(chuàng)建經(jīng)費納入單位總體預(yù)算,積極應(yīng)用新技術(shù)、新手段,加大數(shù)字監(jiān)控的推廣力度.二要強化安全制度建設(shè),構(gòu)建安全責(zé)任網(wǎng).各單位要根據(jù)各自實際情況,制定比較完善的從主要領(lǐng)導(dǎo)到一般員工的安全崗位責(zé)任制、重要事項操作規(guī)程和各項安全制度、考核獎懲和責(zé)任追究等制度,著眼于強化內(nèi)部管理,層層落實創(chuàng)建責(zé)任,并與個人經(jīng)濟利益掛鉤,加強考核,獎懲分明.三要強化應(yīng)急措施.各單位要積極主動地加強與公安部門的溝通交流,研究制定聯(lián)防方案和應(yīng)急措施,及時堵塞漏洞,做到防患于未然. (四

9、)大膽探索,勇于創(chuàng)新.創(chuàng)建活動作為一項長期的任務(wù)、動態(tài)的過程,也存在著更新理念、提升境界的問題.各單位一定要樹立強烈的創(chuàng)新意識,善于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于探索,努力用新理念、新思路、新舉措,推進創(chuàng)建工作不斷邁上新臺階.要善于學(xué)習(xí)和吸收外單位創(chuàng)建工作中的好經(jīng)驗、好做法,不斷為創(chuàng)建工作注入新的活力.要認真研究和把握新時期社會治安綜合治理工作的規(guī)律,大膽實踐,探索建立更加新穎有效的長效機制,使創(chuàng)建工作盡快走上科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的軌道.要善于總結(jié)和提煉成功的做法,及時宣傳和推廣,縣綜合治理與平安金融創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將不定期編發(fā)創(chuàng)建活動簡報,宣傳和介紹各單位的創(chuàng)建經(jīng)驗,并選擇好的經(jīng)驗材料上報縣綜

10、治辦,爭取為全縣系列平安創(chuàng)建工作多出一些好的經(jīng)驗和做法. (五)加強風(fēng)險監(jiān)測,建立長效機制.各單位要加強對內(nèi)部風(fēng)險的分析p 評估和風(fēng)險監(jiān)測,研究建立應(yīng)對金融風(fēng)險和金融穩(wěn)定的監(jiān)測評估體系,防范內(nèi)部風(fēng)險,從根本上杜絕重特大案件.要立足當(dāng)前,著眼長遠,建立長效機制,切實采取有效措施解決基層單位和員工中存在的突出問題和實際困難,建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、常抓不懈,確保平安創(chuàng)建活動深入持久開展.銀行平安金融創(chuàng)建工作計劃根據(jù)我縣關(guān)于平安金融創(chuàng)建的要求,充分發(fā)揮金融系統(tǒng)在全面建設(shè)小康社會中的作用,加強誠信建設(shè),推動建立社會信用體系,打擊金融犯罪,維護金融穩(wěn)定,

11、使平安金融創(chuàng)建工作適應(yīng)新形勢,開拓新思路,樹立新目標(biāo),開創(chuàng)新局面。世俗正開展平安金融創(chuàng)建活動具體實施方案如下:一、創(chuàng)建范圍參創(chuàng)范圍:平安金融參創(chuàng)單位為師素鎮(zhèn)信用社機構(gòu)及網(wǎng)點、等。參創(chuàng)基本單位:信用社為基本參創(chuàng)單位,司為基本參創(chuàng)單位。二、創(chuàng)建步聚以防范化解金融風(fēng)險,維護金融穩(wěn)定,加強內(nèi)部控制工作,強化內(nèi)部安全管理和應(yīng)急管理為主要內(nèi)容,以健全和落實平安建設(shè)的長效機制、解決影響穩(wěn)定的突出問題和群眾關(guān)心的熱點問題為工作重點,堅持規(guī)范化管理,確保制度落實到位,積極全面地推進平安金融建設(shè)。創(chuàng)建活動分四個階段:(一)動員、發(fā)動階段。從年初起至 7 月份,為宣傳發(fā)動階段。召開全鎮(zhèn)創(chuàng)建平安金融活動動員會。同時,

12、各單位要根據(jù)本單位的實際狀況,抓緊制定本單位創(chuàng)建規(guī)劃,明確工作目標(biāo)和任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,盡快組織進行再動員、再部署,及時將創(chuàng)建活動的意義、目標(biāo)、內(nèi)容、任務(wù)等傳達到基層單位和每位員工,要拓寬宣傳渠道,豐富宣傳內(nèi)容,創(chuàng)新宣傳載體,活躍宣傳形式,廣泛深入宣傳開展平安金融創(chuàng)建活動的重大意義,從思想上、行動上、措施上加以引導(dǎo)和推動,努力營造濃厚的創(chuàng)建氛圍,促進每位員工高度重視、自覺融入、主動參與到創(chuàng)建活動中去。(二)組織實施階段組織實施階段分二期完成,第一期為創(chuàng)建啟動期,從 _ 年 6 月至 _ 年 12 月。實現(xiàn)兩個目標(biāo),一是在前一個創(chuàng)建年度的達標(biāo)單位中評選出“平安金融示范單位”(10%);二是在前一個

13、創(chuàng)建年度未參加創(chuàng)建的單位中評定為“平安金融達標(biāo)單位”(100%)。第二期為創(chuàng)建提高期,從 _ 年 12 月至 _ 年 10 月,一是實現(xiàn)創(chuàng)建達標(biāo)率100%,二是創(chuàng)建“平安金融示范單位”達 30%。(三)考核、驗收階段。從 _ 年 10 月至 11 月為考核驗收階段。_年 10 月上旬,各單位要完成創(chuàng)建自查、驗收和申報工作,10 月中旬至 11 月底平安金融創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組將對申報的達標(biāo)單位進行復(fù)核認定;在達標(biāo)單位中評出“平安金融示范單位”。(四)總結(jié)、表彰階段。_ 年 12 月,根據(jù)參創(chuàng)單位申報和創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)核考評結(jié)果,向達標(biāo)單位授牌,對“平安金融示范單位”進行表彰。三、創(chuàng)建總體要求平安

14、金融創(chuàng)建活動是一項系統(tǒng)工程,要實現(xiàn)這個艱巨的任務(wù),必須強化組織領(lǐng)導(dǎo),細化措施手段,更新工作理念,明確工作責(zé)任,注重調(diào)動廣大干部職工的積極性,凝聚各方面的力量,產(chǎn)生綜合效應(yīng),形成齊抓共管、廣泛參與的工作格局,共同推進創(chuàng)建工作。(一)健全組織,明確責(zé)任。平安金融創(chuàng)建是一項長期而復(fù)雜的工作,各單位和部門要切實增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識,認真落實科學(xué)發(fā)展觀和樹立正確的政績觀,積極支持、配合縣綜治委的工作部署,把平安金融創(chuàng)建列入重要議事日程和辦事日程,建立健全一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子其他成員分工配合的組織領(lǐng)導(dǎo)機制。根據(jù)銀行、證券、保險不同行業(yè)特點,各單位要嚴格對照考核細則,全面落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)

15、任制,明確每一個考核項目的職能部門和具體辦事人員,層層簽訂責(zé)任書,逐級分解工作任務(wù),細化工作目標(biāo),明確時序進度,科學(xué)量化考核標(biāo)準,把平安金融創(chuàng)建責(zé)任落實到位、到崗、到人。對那些開展創(chuàng)建工作不到位、存在安全隱患的單位,要通過誡勉談話、通報批評等方式,對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部進行批評教育。通過決策、執(zhí)行、考核三個環(huán)節(jié),逐步建立起一整套制度體系,使創(chuàng)建工作走上制度化、規(guī)范化的軌道,真正做到把創(chuàng)建工作放在心上、抓在手上、落實在行動上。(二)密切配合,形成合力。創(chuàng)建工作涉及面廣,任務(wù)艱巨,不是憑一己之力就能完成的。各單位和部門要樹立全局意識,各司其職,密切配合,努力形成齊抓共管、同推創(chuàng)建的強大合力。要從制度和機制

16、建設(shè)入手,建立健全一套行之有效的抓落實制度,主要領(lǐng)導(dǎo)要定期研究創(chuàng)建活動中存在的困難和問題,經(jīng)常帶頭深入一線,對基層創(chuàng)建工作開展情況進行跟蹤問效和督促檢查,做到有部署、有要求、有檢查、有結(jié)果,切實提高工作實效。要及時總結(jié)推廣創(chuàng)建活動的先進經(jīng)驗,增強先進典型的影響、帶動和示范效應(yīng),在金融系統(tǒng)中形成共建平安金融的良好氛圍。(三)發(fā)揮優(yōu)勢,強力推進。一要強化安全防范設(shè)施建設(shè),構(gòu)建科技防范網(wǎng)。要把平安金融創(chuàng)建經(jīng)費納入單位總體預(yù)算,積極應(yīng)用新技術(shù)、新手段,加大數(shù)字監(jiān)控的推廣力度;二要強化安全制度建設(shè),構(gòu)建安全責(zé)任網(wǎng)。各單位要根據(jù)各自實際情況,制定比較完善的從主要領(lǐng)導(dǎo)到一般員工的安全崗位責(zé)任制、重要事項操作

17、規(guī)程和各項安全制度、考核獎懲和責(zé)任追究等制度,著眼于強化內(nèi)部管理,層層落實創(chuàng)建責(zé)任,并與個人經(jīng)濟利益掛鉤,加強考核,獎懲分明;三要強化應(yīng)急措施。各單位要積極主動地加強與公安部門的溝通交流,研究制定聯(lián)防方案和應(yīng)急措施,及時堵塞漏洞,做到防患于未然。(四)大膽探索,勇于創(chuàng)新。創(chuàng)建活動作為一項長期的任務(wù)和動態(tài)的過程,也存在著更新理念、提升境界的問題。各單位一定要樹立強烈的創(chuàng)新意識,善于學(xué)習(xí),勤于思考,勇于探索,努力用新理念、新思路、新舉措,推進創(chuàng)建工作不斷邁上新臺階。要善于學(xué)習(xí)和吸收外單位創(chuàng)建工作中的好經(jīng)驗、好做法,不斷為創(chuàng)建工作注入新的活力。要認真研究和把握新時期社會治安綜合治理工作的規(guī)律,大膽實踐,探索建立更加新穎有效的長效機制,使創(chuàng)建工作盡快走上科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的軌道。要善于總結(jié)和提煉成功的做法,及時宣傳和推

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