員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版五篇范文

1、員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版五篇范文員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版1甲方（單位名稱）：乙方（勞動(dòng)者）：地址：身份證號(hào)碼：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、民政局的有關(guān)法規(guī)條文，經(jīng)甲、乙雙方友 好協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書(shū)，以供共同信守執(zhí)行。一、合同期限1、根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要，現(xiàn)聘請(qǐng)乙方為本公司總經(jīng)理，作為公司的營(yíng)業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn) 管理工作；2、合同期限自年月日至年月日。二、工資待遇1、甲方每月支付給乙方的工資為人民幣元為稅后工資。2、甲方每月以5號(hào)為發(fā)放工資日，不得以任何理由拖欠或克扣乙方工資。三、勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度：1、甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)告知乙方。2、乙方必須遵照甲方依法規(guī)定的.規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī)，認(rèn)真完成工 作任

2、務(wù)，遵照公司的章程和職業(yè)道德。3、乙方必須嚴(yán)格管理監(jiān)督好酒樓各個(gè)部門(mén)的正常工作和日常工作安置。4、甲乙應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)保障部門(mén)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和意外保險(xiǎn) 金。5、甲方應(yīng)保障乙方在工作時(shí)間內(nèi)的人身平安，乙方因工作負(fù)傷，甲方應(yīng)按 國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定給予乙方帶薪醫(yī)療修養(yǎng)期，并應(yīng)為乙方負(fù)責(zé)所有醫(yī)療費(fèi)用。四、休息、休假1、乙方可按公司規(guī)定，每天工作8小時(shí)，每周休息一日，如因工作需要, 需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi);2、乙方可享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，如在法定節(jié)假日根據(jù)甲方需要繼續(xù) 工作，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予加班補(bǔ)貼；3、乙方工作滿一周年可享受12天的帶薪假期。五、解除勞動(dòng)

3、合同在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可解除勞動(dòng)合同，如甲方主動(dòng)提出解除 勞動(dòng)合同，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知乙方。六、本合同期滿前，甲乙雙方提前30天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)簽事宜，協(xié)商一致 后續(xù)簽勞動(dòng)合同。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字、蓋章后生效。甲方蓋章：乙方簽字：甲方代表簽字：協(xié)議簽定日期：年月日員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版2甲方：（以下簡(jiǎn)稱“甲方）乙方： 身份證號(hào)碼：（以下簡(jiǎn)稱乙方）甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)家勞動(dòng)法及其他相關(guān)法律、法規(guī)，本 著平等自愿的原那么，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，共同遵照。一、勞動(dòng)合同期限第一條本合同期限自年月 日起至年月止。二、工作內(nèi)容 第二條甲方安置乙

4、方從事工作，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位、職務(wù)，乙方如不服從甲方安置，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方書(shū)面提出辭職申請(qǐng)，否那么, 甲方可以追究乙方相關(guān)責(zé)任。三、工作時(shí)間第三條甲方實(shí)行每日小時(shí)、每周天工作制。第四條因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)協(xié)商同意安置乙方加班加點(diǎn)，甲方按規(guī)定支付加班工資或休息。四、勞動(dòng)報(bào)酬 第五條甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月工資元。五、勞動(dòng)保險(xiǎn) 第六條甲乙雙方應(yīng)遵照國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第七條乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，遵照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)和和勞動(dòng)條件 第八條乙方的勞動(dòng)保護(hù)、平安衛(wèi)生條件按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。七、勞動(dòng)紀(jì)律 第九條 乙方應(yīng)遵照

5、國(guó)家法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;遵照職業(yè)道德，遵照平安操作規(guī)程;保守甲方商業(yè)秘密。八、勞動(dòng)合同解除或終止 第十條勞動(dòng)合同解除應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條 有以下情形之一的，勞動(dòng)合同即告終止:1、勞動(dòng)合同期滿的；2、乙方到達(dá)法定退休年齡的；3、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤、死亡的。4、經(jīng)雙方協(xié)議，同意終止合同。九、違約責(zé)任 第十二條一方違反本合同，給對(duì)方造成損失的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定賠償。十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理第十三條雙方因在履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或 協(xié)商不成的，可以從勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì) 申請(qǐng)調(diào)解或從爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向

6、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十四條甲乙雙方另行約定的專項(xiàng)協(xié)議、勞動(dòng)合同變更協(xié)議和甲方規(guī)章 制度均作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。第十五條本合同未盡事宜，按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自簽訂之日起生效。甲方：（蓋章）乙方：（簽名）法定代表人：（委托代理人）：（簽名）年 月日年 月日員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版3甲方：法定代表人：乙方：居民身份證號(hào)：出生日期：年月日家庭住址：戶口所在地：根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致， 自愿簽訂本合同，共同遵照本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限第一條勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用）

7、有固定期限勞動(dòng)合同：本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止；其中試用期至 年月 日止。以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為 年月 日;以乙方完成 工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。二、工作內(nèi)容第二條甲方招用乙方在（工程名稱）工程中擔(dān)任 崗位（工種）工作。乙方的（工種）上崗證號(hào)碼為 O三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)平安教育， 并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書(shū)面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考 試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前 培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的

8、需要，遵照國(guó)家勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第五條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危 害。四、工資保險(xiǎn)待遇 第六條乙方在試用期間的工資為每日 元，試用期滿后日工資為7G o雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)在每月 曰前計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定 第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除

9、第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和平安技術(shù)操作規(guī) 程。第九條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（四）不服從甲方正當(dāng)工作安置的；（五）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)平安管理規(guī)定的；（六）被依法追究刑事責(zé)任的。第十條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前 日（不超過(guò)30天）以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職。六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：七、勞動(dòng)

10、爭(zhēng)議處理及其它第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日 內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。第十四條甲方的規(guī)章制度及 作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。第十五條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市規(guī)定相悖的，遵照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的 建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方（公章）：甲方法定代表人（簽字）：乙方（簽字）：乙方法定代表人（簽字）：簽訂日期： 年月日 年月日員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版4甲方 地址法定代表人（主要

11、負(fù)責(zé)人）：乙方 身份證號(hào)碼現(xiàn)住址 聯(lián)系 根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、 乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限合同期限自 年月 日起至 年月日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1位具體職責(zé)和要求。2、乙方的工作地點(diǎn)：本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要安置的其他地點(diǎn)。三、工作時(shí)間1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利；2、甲方在遵照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安置乙方加6班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。四、工資支付1、甲方每月以轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月綜合工資元人民幣，于次月15 日前發(fā)放。2、甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)

12、條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方 的勞動(dòng)平安制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危 害。2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)平安的規(guī)定為乙方配置和 完善必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。六、規(guī)章制度1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過(guò)有效方式按時(shí)告知乙方。2、乙方服從甲方工作管理，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同按照中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法 和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2、雙方假設(shè)有一方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前七日以書(shū)面形式通知另一方, 甲方應(yīng)在

13、滿十五日前出具解除勞動(dòng)合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商 的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）乙方（簽名）合同簽訂日期：年月日 年月日員工勞動(dòng)合同書(shū)電子版5甲方 地址法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：乙方 身份證號(hào)碼現(xiàn)住址 聯(lián)系 為建立勞動(dòng)關(guān)系，確定權(quán)利義務(wù)，依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法，在平等自愿、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條、勞動(dòng)合同期限本合同期限自一年月日起至一年月日止或 0其中試用期為一年月日起至一年月日止。第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方根據(jù)工作需要，安置乙方在 工作崗位，乙方的工作任務(wù)為,工作地點(diǎn)為 0經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。第三條、勞動(dòng)報(bào)酬乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方每月一日支付工資，支付的勞動(dòng)報(bào) 酬為元月或,其中試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為元月。