工會工作目標(biāo)任務(wù)分解表_第1頁
工會工作目標(biāo)任務(wù)分解表_第2頁
工會工作目標(biāo)任務(wù)分解表_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第 PAGE3 頁 共 NUMPAGES3 頁工會工作目的任務(wù)分解表工會工作目的任務(wù)分解表 單 位 工會組建 工會主席直選完成企業(yè)數(shù)會員實名制信息采集數(shù) 萬創(chuàng)立職工之家示范點 職代會、廠務(wù)公開 建制數(shù) 集體合同女職工、勞勱平安衛(wèi)生專項合同簽訂數(shù) 工資專項集體合同 勞勱用工風(fēng)險評估標(biāo)準(zhǔn)化試點典型 新增基層工會法人登記數(shù) 班組長培訓(xùn)人數(shù)人優(yōu)秀合理化建議項工人先鋒號創(chuàng)立 安康杯競賽企業(yè)數(shù)家平安消費宣傳培訓(xùn)進(jìn)企業(yè)家勞勱監(jiān)視檢查員片區(qū)效勞站家黨政工幫困結(jié)對數(shù) 工會會員效勞卡辦理數(shù)萬職工互劣福利基金數(shù) 女職工團(tuán)體互劣醫(yī)療特種保障數(shù) 經(jīng)費專項審計 企業(yè)文化活勱陣地建立達(dá)標(biāo)企業(yè)數(shù) 總 積 分 結(jié)合工會 單獨工

2、會新增建制數(shù)95%行業(yè)、區(qū)域結(jié)合工會建制率95%單獨工會新(續(xù))訂數(shù)95%行業(yè)、區(qū)域結(jié)合工會簽訂數(shù)95%單獨工會簽訂數(shù)95%行業(yè)、區(qū)域結(jié)合工會簽訂數(shù)95%_年新增行業(yè)樓宇等工會 _年新增社會組織工會 昆山 開發(fā)區(qū) 60 1 1 7 5 5 70 55 280 55 910 60 20 40 120 18 6 25 20 1 20 3.6 4000 4100 60 4 高新區(qū)40 1 1 4 2 3 6 2 80 8 235 16 15 15 60 10 6 20 15 1 20 1.4 800 1000 10 4 花橋 經(jīng)濟(jì) 開發(fā)區(qū) 18 1 1 2 1 2 5 1 60 2 135 10 1

3、5 15 60 10 5 20 10 1 20 0.7 500 600 8 3 陸家 20 1 1 2 1 2 8 1 35 12 158 13 10 15 60 10 5 20 8 1 15 0.7 600 800 6 3 千燈 20 1 1 3 1 2 9 1 58 2 162 13 10 10 60 10 5 20 8 1 20 0.7 800 1000 6 3 張浦 20 1 1 3 1 2 6 4 30 4 160 15 10 20 60 10 5 20 8 1 20 0.7 800 1000 6 3 周市 20 1 1 3 1 2 8 1 58 1 165 13 10 8 60 1

4、0 5 20 8 1 20 0.7 800 1000 6 3 巴城 20 1 1 3 1 2 8 2 75 5 180 9 10 10 60 10 5 20 8 1 20 0.7 800 1000 6 3 淀山湖 12 1 1 1 0.5 1 5 2 45 7 115 15 5 5 30 5 3 15 5 1 15 0.4 300 500 4 2 錦溪 10 1 1 1 0.3 1 5 1 35 7 75 15 3 5 30 5 3 15 5 1 15 0.2 300 500 3 1 周莊 10 1 1 1 0.2 1 10 1 25 4 75 7 2 5 30 5 3 15 5 1 15 0.2 300 500 3 1 合計 250 11 11 30 14 23 140 71 781 107 2370 186 110 148 630 103 51 210 100 11 20_10 10000 120_0 118 30工會組建積分折算方法:每組建 1 家外資企業(yè)單獨工會,職工人數(shù)在 100 人以下的積 1 分,職工人數(shù)在 20_人的積 2 分,職工人數(shù)在 201500 人的積 3 分,職工人數(shù)在 5011000 人的積 4 分,職工人數(shù)在 1000 人以上的積 5 分。丕界 500 強企業(yè)在相應(yīng)折算檔次上另加 1 分。每組建 1 家其他類型單獨工會積 1 分;每組建

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論