工會文體活動管理制度范文

1、工會文體活動管理制度范文工會文體活動有利于豐富教職員工生活，有益教職員工身心健康，促進(jìn)文體活動的順利開展，需要制定并實施相應(yīng)的管理制度。店鋪今天為你整理了工會文體活動管理制度范文，希望對大家有幫助工會文體活動管理制度范文篇一第一章總則第一條制定目的：為豐富教職員工生活，有益教職員工身心健康，建立良好的校園文化氛圍，特此制定該制度。第二條制定原則：注意安全、思想上進(jìn)、內(nèi)容豐富，覆蓋面廣、積極自愿等原則執(zhí)行。第三條適用范圍：全體教職員工均有資格參與該管理制度活動。第二章員工文體活動管理細(xì)則第四條確保安全。各部門組織比賽或外出活動，必須事先進(jìn)行必要的安全論證并報工會審批。活動前要加強(qiáng)對員工的安全教育

2、，強(qiáng)調(diào)注意事項?；顒又幸扇”匾陌踩雷o(hù)措施，并指派專人負(fù)責(zé)落實。第五條確保正常工作秩序。組織員工文體活動不能影響學(xué)校正常教學(xué)秩序。第六條學(xué)校工會負(fù)責(zé)抓好全全校教職員工的大型文體活動，并對各類自發(fā)組織的活動有義務(wù)進(jìn)行引導(dǎo)和監(jiān)督。第七條積極自愿。教職員工要根據(jù)自己的興趣愛好和身體狀況，按照量力而行、自愿選擇”的原則參加各種文體活動。第八條活動組織：學(xué)校工會組織管理制訂活動計劃、制度、活動方案。開展各項文體活動必須制訂完整的活動方案，內(nèi)容包括活動形式、參與對象、時間、地點(diǎn)、交通、器材、服裝、安全措施、服務(wù)措施、注意事項、有關(guān)責(zé)任人等。第九條活動審批：各組織以學(xué)校名義組織的外出活動需提交包括項目、

3、形式、時間、地點(diǎn)、費(fèi)用預(yù)算、負(fù)責(zé)人等內(nèi)容的活動計劃，報學(xué)校工會審批。第十條基本保障經(jīng)費(fèi)來源?；顒咏?jīng)費(fèi)主要來源為學(xué)校黨組黨費(fèi)、工會工費(fèi)或教職員工自籌。第十一條活動日期。工會需制定年度活動項目，討論通過后告知全體員工。第三章附則第一條本制度可由學(xué)校年級組組長提出修訂意見。第二條本規(guī)定由葛家九年一貫制學(xué)校工會委員會制定，解釋權(quán)歸工會所有。第三條本制度自頒布之日起實施。工會文體活動管理制度范文篇二為活躍教工業(yè)余文化生活，加強(qiáng)活動室管理，確保安全、防火，保持環(huán)境衛(wèi)生，有效利用現(xiàn)有資源，根據(jù)工作實際，特制定本規(guī)定。、文體活動室主要為本單位職工服務(wù)，原則上不對外開放，如需邀請外人參加，須經(jīng)工會主席批準(zhǔn)。二、

4、凡來文體活動室參加活動者須自覺遵守活動室規(guī)定。三、講究文明禮貌，禁止大聲喧嘩，保持室內(nèi)安靜。四、注意公共衛(wèi)生，不得吸煙，不隨地吐痰，不亂丟果皮紙屑。五、活動人員請按照器材使用規(guī)則安全使用，愛護(hù)室內(nèi)財物，如果人為損壞，則照價賠償。六、活動后將物品歸放原位，關(guān)閉門窗、電源。七、為不斷改善活動室的管理服務(wù)工作，活動者要積極配合工作人員搞好管理工作，并歡迎提出批評和建議。八、不做違紀(jì)違規(guī)的事。工會文體活動管理制度范文篇三、職工文化工作制度1、以基層為單位，經(jīng)常開展群眾性的文藝活動。2、根據(jù)企業(yè)文化特色和公司文藝匯演的活動確定主題開展文藝作品創(chuàng)作活動。3、平時注意發(fā)現(xiàn)文藝骨干力量，對有音樂、舞蹈、曲藝小

5、品等較突出者進(jìn)行登記造冊，組織開展業(yè)余培訓(xùn)工作，有計劃地提高文藝骨干素質(zhì)。4、結(jié)合工作實際，推動公司文化活動開展，不定期舉辦書法、美術(shù)、攝影展覽也可以單項展）。根據(jù)不同類型舉辦不同類型培訓(xùn)班。組織優(yōu)秀作品參加上級的各種展覽。開展征文、詩歌、黑板報或小制作征集等活動。二、職工體育工作制度1、每年以基層為單位，根據(jù)生產(chǎn)實際情況，開展籃球、排球、乒乓球、羽毛球等球類比賽，以及棋類、牌類、拔河、踢毽、釣魚等文體趣味活動。2、平時注意發(fā)現(xiàn)體育骨干，對體育成績較突出者登記造冊，并有重點(diǎn)的開展業(yè)余訓(xùn)練。3、在開展球類活動同時，有組織、有計劃地培養(yǎng)體育裁判人員和工作人員。4、搞好全民健身普及工作，各級工會干部要深入職