消防及自然災害防抗管理手冊

1、XX XX XX有限公司文件消防及自然災害防抗管理手冊文件編號：XX-WI-HR-001版本狀態(tài):A/1編 制：批 準：生效日期：2020年X月X日修訂頁XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊歷史制/修訂紀要制/修訂時間制/修訂摘要制/修訂人核準者版本備注本次制/修訂說明編制/修訂原因說明：根據(jù)公司發(fā)展及管理需要，修訂本手冊。原章節(jié)號現(xiàn)章節(jié)號修訂（內(nèi)容）/增加防抗臺風及極端天氣應急預案XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊簽批頁簽名/日期制修訂人:I制修訂部門審核:ISO

2、事務所審核意見:相關部門會簽:1.研發(fā)部：7.人力資源部：2.技術部：8.營銷事業(yè)部：3.品質(zhì)部:9.海外事業(yè)部：4.生產(chǎn)部：10.OEM事業(yè)部：5.PMC 部:11.采購部：6.倉務部：12.財務部：審批意見:XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊一、消防安全教育、培訓制度二、消防安全巡查制度三、消防安全疏散設施管理制度四、消防隱患整改制度五、火災、火險事故處理指南六、消防應急預案七、防抗臺風及極端天氣應急預案八、消防設施器材維護管理制度 九、用火用電消防安全管理制度 十、義務消防/搶險隊組織管理制度 十一、消防/搶險工作獎懲制度

3、、消防安全教育、培訓制度:XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊.開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育，每年對員工進行最少二次全員消防安 全知識及實操演練。.對新入職員工每月統(tǒng)一進行消防安全知識及實操演練。.消防安全宣傳專題每年進行二次，以公司宣傳欄形式公開宣導。.對重點工種人員（如電工、焊工、高空作業(yè)）進行專門安全培訓，做到 持證上崗，按章操作。.組織部門對每次消防安全培訓的時間、內(nèi)容及接受培訓人員進行認真詳 細的記錄并存檔（培訓人員必須親自簽名簽到并要接受專業(yè)消防知識考 核）。.消防安全培訓內(nèi)容：有關消防法規(guī)、消防安全知識和實操；本廠區(qū)

4、及崗位的火災危險性和防火措施；有關消防設施（如干粉滅火器、二氧化碳滅火器、消防栓、煙感報警 系統(tǒng)）的性能、滅火器材的使用方法；報火警流程及上報領導方法、撲救初起火災以及自救逃生的知識和技 能；逃生技巧及組織人員疏散的知識和技能。消防安全知識培訓要求全員參與，不得以任何理由拒絕參加培訓。如 有不參加培訓的，每次負激勵50元，并全廠通報批評及重新參加培訓及 考核。二、消防安全巡查制度:XXXXXX有限公司文件文件編號：XXTI-HR-001版本狀態(tài):A/1消防及自然災害防抗管理手冊.廠區(qū)消防安全檢查工作主要由保安隊每天最少檢查一次（如滅火器、消防栓、 煙感控制系統(tǒng)、各重點防火區(qū)域），發(fā)現(xiàn)消防安全隱

5、患做好檢查記錄。.專職檢查人員檢查時發(fā)現(xiàn)消防隱患要馬上落實整改，及時糾正違章行為。發(fā) 現(xiàn)火情快速處理，如無法當場處理的，應立刻報告上級領導。如火情無法控制 時，應該立刻報警并及時就近組織撲救，維護現(xiàn)場。.專職檢查人員月度防火巡查、檢查應當填寫月度檢查記錄，巡查人員應當在 檢查記錄表上簽字及寫上檢查時間，存檔備查。.防火巡查應包括以下內(nèi)容：檢查設施：滅火器、消防栓、煙感控制系統(tǒng)、應急燈、安全出口、安全標 識等；動火、用電有無違章情況；安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好；消防設施、器材是否保持正常工作狀態(tài)，消防安全標志是否在位、完整；檢查禁煙區(qū)是否有煙頭、發(fā)熱源等雜物情

6、況；檢查各區(qū)域是否有亂拉亂接違規(guī)用電行為及在工作場所手機充電現(xiàn)象；檢查消防水源是否保持暢通；消防安全重點部位（成品和材料倉、化學品儲存?zhèn)}、廢品倉、生產(chǎn)車間、 空壓機房、電房及焊接房）的防火管理情況；消防值班室值班情況及監(jiān)控設施和煙感控制系統(tǒng)運轉(zhuǎn)情況；其它與安全隱患有關的事項。三、消防安全疏散設施管理制度:1 .消防安全疏散設施包括：應急燈、安全出口及標識、安全出口門、疏散通道 等。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊.為規(guī)范消防安全疏散設施的管理，所有安全出口、應急燈、安全出口標識由 人力資源部負責安全與調(diào)試。各區(qū)域管理部門負責安

7、全出口規(guī)范管理及逃生疏 散通道的劃線及標識，并負責日常管理。.消防安全疏散設施管理應符合下列要求：為了確保疏散通道、安全出口的暢通，任何部門及個人不得占用疏散通道、 堵塞疏散通道和樓梯，如發(fā)現(xiàn)有堵塞疏散通道行為，每次負激勵責任部門50 元，并全廠通報批評；各區(qū)域的安全出口和專用疏散出口的門不能上鎖，出口門邊要配置應急鐵 錘及門鑰匙，并標識；生產(chǎn)車間風淋房進入口只做為平時上班進出使用，不作為逃生疏散出口。 車間物料出入門作為車間逃生疏散專用出入口。逃生疏散出入口應24小時隨 時保持暢通，地面標識要明顯。消防應急燈、安全疏散標識應完好、有效，發(fā)生損壞時應及時維修、更換, 責任部門為人力資源部電工負

8、責；消防安全標志應完好、清晰，不應遮擋；安全出口疏散門如是安裝卷閘門的，門邊應配置應急鐵錘及門鑰匙，并標 識；各樓層的出口位置應張貼安全疏散指示圖，指示圖上應標明疏散路線、安 全出口、人員所在位置和必要的文字說明；3.消防安全疏散設施檢查應填寫消防設施檢查記錄并存檔。四、消防隱患整改制度：.消防隱患包括：用電安全隱患、倉庫物品擺放安全隱患、動火操作安全隱患、基XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊建工程施工安全隱患、設備安裝與使用安全隱患、人員安全管理隱患等。.公司專職消防安全檢查、巡查應每天最少一次對廠區(qū)進行消防安全隱患排查，每

9、星期作一次全面消防安全檢查，并按消防安全隱患排查表規(guī)范填寫并與下班前 交人力資源部負責人處。由人力資源部根據(jù)排查表隱患點做具體整改通知，要求責 任部門限時規(guī)范整改。.公司消防專員每天不定時巡查時發(fā)現(xiàn)有消防隱患的區(qū)域，有權要求責任部門立刻 整改。如責任部門不配合限時整改的，消防專員有權力進行對責任部門進行50-200 元的負激勵。.各部門負責人要對所管轄區(qū)域的消防安全進行不定時排查，如發(fā)現(xiàn)在管轄區(qū)內(nèi)有 消防隱患或消防器材私自挪用或消防通道堵塞現(xiàn)象，要立刻組織人員整改。如消防 隱患需要人力資源部配合整改的，需第一時間把問題反饋給人力資源部。.消防隱患排查內(nèi)容：（1）違章進入儲存易燃易爆危險物品場所

10、；（2）廠區(qū)線路布局是否存在消防隱患，生產(chǎn)過程中是否有亂拉亂接違規(guī)用電行為, 所有開關插座是否有損壞或帶病使用，設備電柜周邊是否按規(guī)定配置專用二氧化碳 滅火器，電房排風系統(tǒng)是否開啟，下班后各機臺及各區(qū)域是否斷電，車間環(huán)?？照{(diào) 及辦公室空調(diào)下班是否關閉等違規(guī)現(xiàn)象；（3）倉庫成品及原材料擺放是否過高或接近照明燈管的違規(guī)現(xiàn)象，倉庫安全通道是 否暢通，倉庫消防器材是被挪動或通道被堵塞，倉庫是否有煙頭或零食、飲料，是 否有違規(guī)存放易燃易爆化學品等違規(guī)現(xiàn)象。（4）廠區(qū)各區(qū)域如有燒焊、氧割、鋸鐵等動火工程，人力資源部應按規(guī)定把工作區(qū) 3米以內(nèi)的物品安排移開，并要求派保安人員現(xiàn)場實時監(jiān)督，如有不安全行為保安X

11、XXXXX有限公司文件文件編號：XXTI-HR-001版本狀態(tài):A/1消防及自然災害防抗管理手冊人員或區(qū)域責任人立刻提出整改，如不配合整改的要立刻向上級主管部門匯報處理;（5）廠區(qū)如有基建工程或維修項目，在施工前是否按衛(wèi)生及消防要求做好防護及應急措施，施工現(xiàn)場主管部門應派專職人員現(xiàn)場實時監(jiān)督，如有不安全行為保安人員或區(qū)域責任人立刻提出整改，如不配合整改的要立刻向上級主管部門匯報處理;（6）設備安裝與使用是否符合消防管理要求，設備線路是否安裝空氣開關，現(xiàn)場設備線路是否裸露，現(xiàn)場開關是否有標識等;（7）公司員工入職是否接受消防安全培訓及考核，員工上班時間是否有違規(guī)吸煙行為，員工是否違規(guī)攜帶易燃易爆

12、物品入廠或生產(chǎn)現(xiàn)場等人為違規(guī)現(xiàn)象;（8）其他消防安全隱患等問題。五、火災、火險事故處理指南:.火災、火險事故是指廠區(qū)范圍任何物品及設備發(fā)生起火事故，火災可分為線路起火引起火災或設備故障引起火災及人為違規(guī)操作引起的火災。一旦發(fā)生火此類火災，區(qū)域就近人員不要驚慌失措，要保持清醒頭腦，快速處理。.發(fā)生火險或火災事故時，現(xiàn)場人員要立刻進行撲救，并第一時間呼叫或通知保安人員及人力資源部處置，所有人員要全力配合撲救，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。.一旦發(fā)生火災險情，公司消防安全指揮部要第一時間到事故一線組織現(xiàn)場撲救安排，分工合作，所有義務消防人員要聽從總指揮或副總指揮的組織安排,確保救災的各項工作有序開展;.發(fā)生

13、火險或火災事故后，就近的義務消防員、保安員不分部門和管轄范圍,必須立即到場增援并展開撲救。.火災撲救方法與要求:XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊保持頭腦清醒，采取果斷、正確的措施，切斷相關氣源、電源、火源等。對于能立即撲滅的火災要抓住戰(zhàn)機，迅速消滅，使事故終止。對于不能立即撲滅的火災，要先控制火勢的蔓延，搶救易燃、易爆、有 毒等物品，防止事故的擴大，再開展全面撲救。第一時間向上級匯報，如火 情無法控制造成財產(chǎn)損失過大的，現(xiàn)場人員可以立刻報警求助（火警電話 119） o火災現(xiàn)場濃煙過大時，義務消防隊警戒疏散組立刻疏散現(xiàn)場人員，救

14、出受 傷人員并送就近醫(yī)療機構處理。火險發(fā)生時如第一時間未能控制的，事態(tài)進一步發(fā)展，現(xiàn)場人員或保安人 員第一時間向人力資源部匯報，人力資源部立刻啟動消防應急預案?；馂氖鹿拾l(fā)生后，不論輕重都要上報處理，責任部門應在24小時內(nèi)填報 火災事故報告，由人力資源部負責跟進處理，必須查明責任，采取措施， 消除隱患，吸取教訓，獎懲分明。.對公司內(nèi)火災的發(fā)生有效撲救的，對所有參與撲救人員進行200-500元獎 勵，如為火災事故作出特殊奉獻人員給予500-1000元的獎勵，對參與撲救表 現(xiàn)突出的部門集體獎勵500-1000元。.對公司內(nèi)火災因違規(guī)操作或人為因素引起火災的，對責任人進行300-1000 元的負激勵，

15、造成嚴重損失的或人員傷亡的重大事故，將責任人移交司法機關 處理。六、消防應急預案：.本預案針對公司消防火災應急救授，確保所有工作人員的人身生命財產(chǎn)安 全，落實消防工作“預防為主，防消結合”的基本原則，應付突發(fā)的火災事XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊故。.組織機構:見附件1：以公司何總為總指揮，具體由人力資源部負責救援組織與實施。分別 由滅火突擊組、警戒疏散組、通信聯(lián)絡組、安全救護組及義務消防隊組成。.具體分工如下：總指揮負責滅火和應急救援的總指揮工作；副總指揮由人力資源部經(jīng)理擔任，具體負責滅火應急救援的組織與實 施的管控工作。

16、滅火突擊組：由保安隊長任組長，主要負責帶領義務消防隊進行火災現(xiàn)場的撲救工作。警戒疏散組：由生產(chǎn)部經(jīng)理任組長, 及財產(chǎn)的安全轉(zhuǎn)移。通信聯(lián)絡組：由品質(zhì)部經(jīng)理任組長, 一協(xié)調(diào)。安全救護組：由倉務部經(jīng)理任組長, 救護、救援物資供應等保障工作。義務消防隊：由保安隊長兼任隊長, 搶險工作。.應急程序火災報告流程火險發(fā)生時如第一時間未能控制的,主要負責火災時人員的安全疏散主要負責通信聯(lián)絡及各部門的統(tǒng) 主要負責火災時車輛調(diào)度及醫(yī)療 主要負責火災現(xiàn)場的撲救及應急事態(tài)進一步發(fā)展，現(xiàn)場人員或保安人員第一時間向副總指揮和總指揮匯報，指揮部立刻啟動消防應急預案。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001

17、版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊對于不能立即撲滅的火災，要先控制火勢的蔓延，搶救易燃、易爆、 有毒等物品，防止事故的擴大，同時開展全面撲救。如火情無法控制造成財 產(chǎn)損失過大的，第一時間向上級匯報（經(jīng)總指揮同意）現(xiàn)場人員可以立刻 報警求助（火警電話119）?；馂木仍唧w要求滅火突擊組：（1）就近組織值班保安員及現(xiàn)場人員帶上滅火裝備，趕到火場，確定著火物 質(zhì)，火勢大小，有無被困人員，并迅速滅火。（以先救人、后滅火的原則進行 滅火）（2）滅火突擊組組長安排好現(xiàn)場救援力量后如火情還需增加人手時，突擊隊 長立刻調(diào)動其他義務消防人員到場協(xié)助撲救。警戒疏散組：（1）負責維護現(xiàn)場秩序，警戒各疏散通道

18、出入口，利用應急廣播指揮人群 和現(xiàn)場物資有組織地疏散和轉(zhuǎn)移；疏散路線盡量簡捷，就近安排，走道內(nèi) 應設疏散指示，指引疏散人員疏散方向，只許出，不許進；同時指定專人對 被搶救、轉(zhuǎn)移的物資進行登記、保管。（2）負責火災區(qū)域人員搜救工作，確保每一個人安全撤離到安全地點。通訊聯(lián)絡組：（1）負責通訊聯(lián)絡各級救援人員及各部門救援的統(tǒng)一協(xié)調(diào)工作；所有參加滅 火與應急救援工作的工作人員應打開通信工具，確保通訊暢通，服從通信 聯(lián)絡組長的安排和調(diào)遣。（2）負責對外120醫(yī)院救援的聯(lián)絡與指引工作。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊（3）負責對外119火

19、警救援的聯(lián)絡與指引工作，聯(lián)絡119報警電話時應 由專人負責，詳細說明公司詳細地址和公司全稱、火災發(fā)生時間、火災發(fā) 生原因，并派專人到就近路口指引消防車輛到廠。安全救護組：（1）負責在現(xiàn)場及時救治火場受傷人員，分兩人一組帶上擔架到現(xiàn)場把傷 員抬到緊急集合點，等待專業(yè)救治。（2）負責及時調(diào)度救援車輛，為撲救人員提供救援物資及飲水供應工作。.善后處理：指揮部組織人員進行善后處理工作，保安人員保護好現(xiàn)場，方便公安消防調(diào)查 著火原因。.人力資源部負責對火災現(xiàn)場的事故分析，作火災事故報告及時組織召開火災 應急總結會。.火災事故的所有圖片及錄像監(jiān)控存檔，以便日后消防培訓使用。.每年進行最少2次消防預案應急演

20、習：.義務消防對名單見附件2.七、防抗臺風及極端天氣應急預案：.本預案針對臺風、暴雨、冰雹、雷暴等極端天氣的應急救援，確保所有員工 的人身和財產(chǎn)安全，落實防災救援工作，特制定本應急預案。.組織機構：XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊以公司何總為總指揮，具體由人力資源部負責救援組織與實施。分別 由救災突擊組、應急搶險組、搶險運輸組、電力搶修組、救護疏散組及義務 搶險隊組成。.具體分工如下：總指揮負責防抗臺風及極端天氣應急處置的總指揮工作；副總指揮由人力資源部經(jīng)理擔任，具體負責防抗臺風及極端天氣應急 處置的組織與實施的管控工作。救災

21、突擊組：由保安隊長任組長，負責在遇到大雨大風等天氣時要第 一時間組織當班保安員對廠區(qū)倉庫、車間等重點區(qū)域進行嚴格巡查，如遇 到無法處置的災情要第一時間向直接上司或指揮部匯報并組織義務搶險 隊員進行搶險救災。應急搶險組：由生產(chǎn)部經(jīng)理任組長，負責搶險應急人員的安排及生產(chǎn)區(qū) 域防抗工作的管控及處置，負責受災區(qū)域防抗工作的應急處置，并協(xié)助人 力資源部作好其它應急搶險的人員調(diào)度工作。搶險運輸組：由倉務部經(jīng)理任組長，負責運輸搶險應急人員的安排及 倉庫區(qū)域防抗工作的管控及處置，負責受災區(qū)域物品轉(zhuǎn)移及防護工作，并 協(xié)助人力資源部作好其它應急搶險的人員調(diào)度工作。電力搶修組：由人力資源部電工任組長,負責受災區(qū)域電

22、路、電器設備、電 源開關、電柜等應急搶修及防護處置工作；救護疏散組：由品質(zhì)部經(jīng)理任組長，主要負責救災物資的調(diào)度與供應安 排；負責受災區(qū)域人員疏散與搜救；負責受災區(qū)域車輛調(diào)度及醫(yī)療救護。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊義務搶險隊：由保安隊長兼任隊長，主要負責救災現(xiàn)場的搶險及應急 救災處置工作。.應急程序災害報告流程災害發(fā)生時如第一時間未能控制的，事態(tài)進一步發(fā)展，現(xiàn)場人員或保安 人員第一時間向副總指揮和總指揮匯報，指揮部立刻啟動救災應急預案。對于不能立即處置的災害，要先轉(zhuǎn)移物資至安全區(qū)域存放，特別是容 易受雨水損壞的產(chǎn)品及物料等物

23、品要第一時間進行轉(zhuǎn)移，防止造成不必要的損 失，同時開展全面搶險。搶險救災具體要求救災突擊組：（3）就近組織值班保安員及現(xiàn)場人員帶上救災裝備，趕到災區(qū)，確定著受災 情況，有無需轉(zhuǎn)移的物品、門窗及電源是否關好、并迅速實施搶險。（以先組 織轉(zhuǎn)移物資、后進行清理現(xiàn)場的原則進行救災）（4）救災突擊組組長安排好現(xiàn)場救援力量后如災情還需增加人手時，突擊隊 長立刻調(diào)動其他義務搶險人員到場協(xié)助救災。應急搶險組：（1）災情發(fā)生時應急搶險組組長立刻調(diào)度車間人員進行搶險并服從指揮 部進行其它區(qū)域的搶險人員調(diào)度。（2）救災搶險時要第一時間分配好搶險人員分組進行搶險，對生產(chǎn)物料 及成品、生產(chǎn)設備等物資先進行安全轉(zhuǎn)移，后安

24、排人員進行現(xiàn)場搶險清理工作。所有生產(chǎn)現(xiàn)場受災后要進行全面消毒并盡快恢復生產(chǎn)。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊4.2.3搶險運輸組：（1）災情發(fā)生時搶險運輸組組長立刻調(diào)度倉庫人員進行搶險并服從指揮部進行其它區(qū)域的搶險人員、叉車調(diào)度。（2）救災搶險時要第一時間分配好搶險人員分組進行搶險，對倉庫原材料及成品、半成品、其它物資先進行安全轉(zhuǎn)移，后安排人員進行現(xiàn)場搶險清理工作。特別是搶險時要第一時間先對容易受雨水損壞的物料進行立刻轉(zhuǎn)移，并做好災后預防工作。4.2.4電力搶修組:（1）災情發(fā)生時電力搶修組組長立刻進入受災區(qū)域進行電路、照明、

25、開關、電器設備的嚴格檢查，如需要斷電的，要第一時間進行斷電并進行全面快速搶修，確保災后恢復電力供應。4.2.5救護疏散組:（3）負責維護現(xiàn)場秩序，指揮人群和現(xiàn)場物資有組織地疏散和轉(zhuǎn)移；疏散路線盡量簡捷，就近安排,（4）負責受災區(qū)域人員搜救工作，確保每一個人安全撤離到安全地點。（5）負責搶險人員飲用水及其他搶險所需要的物資供給。.人力資源部負責對受災現(xiàn)場的事故分析，作受災事故報告及時組織召開受災應急總結會。.每年進行最少1次救災應急預案演習。.義務搶險對名單見附件4：八、消防設施器材維護管理制度:1 .消防器材是指滅火器、水帶、水槍、室內(nèi)消防栓等器材。消防設施是指車間XXXXXX有限公司文件文件

26、編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊內(nèi)的煙感自動報警系統(tǒng)、室內(nèi)消防栓、室外消防栓、防毒面具、警鈴、應急燈 等固定設施。.消防安全標志是指與安全出口標識、安全出口平面圖、禁止煙火標識等文字、 圖案。.消防器材和消防設施是撲救各類火災的先決條件和戰(zhàn)斗武器，要求全體人員 都要愛護消防器材、消防設施和安全標志。.非火災情況下，任何部門和個人都不準使用、試用和玩耍消防器材、消防設 施和安全標示。特殊情況確需使用時（如消防演習），需經(jīng)人力資源部許可。.嚴禁占用消防通道，堵塞安全出口；嚴禁圈占、堵塞消火栓、滅火器等消防 器材和消防設施，保證通道出口暢通，消防器材處于隨時可

27、用狀態(tài)。.生產(chǎn)車間及倉庫為重點防火區(qū)，每隔3-5米要配置2個4KG干粉滅火器。 電房、電柜處要配置2-4個二氧化碳滅火器。每個車間要配置最少1個30KG 推車式滅火器。每個倉庫要配置最少1個30KG推車式滅火器。.每處滅火器必須劃警戒線標示并貼上滅火器使用說明，滅火器上要貼上檢查 登記表。.由保安人員每天對消防器材和消防設施的使用情況進行日常巡檢，按照消防 器材和消防設施的性能要求每月進行大檢查，并作檢查登記。對達不到標準的 消防器材和消防設施及時更換或維修。.各區(qū)域的消防栓、消防水帶為火災突發(fā)事件使用，平時任何人不得擅自使用, 違規(guī)使用者每次100-200元負激勵，并全廠通報批評。10、各區(qū)

28、域已規(guī)范擺放的滅火器和滅火器箱不得擅自挪動，嚴禁人為碰撞或故 意損壞，如發(fā)現(xiàn)有損壞消防箱現(xiàn)象，不管任何原因每次處以區(qū)域責任人50-100 元負激勵，并全廠通報批評。.各區(qū)域的消防警鈴、應急燈、煙感自動報警感應器及報警按鈕等消防設施,XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊不得損壞，特別是煙感自動報警感應器及報警按鈕是作為突發(fā)火災的報警使 用，平時任何人不得使用。.人力資源部保安隊負責公司消防器材和煙感報警系統(tǒng)日常維護與保養(yǎng)工 作。九、用火用電消防安全管理制度:.用電安全管理：公司內(nèi)的所有內(nèi)外線路的設計、施工、檢查、驗收、維護均由人力資

29、源部 統(tǒng)一管理。所有公司內(nèi)用電或線路整改必須經(jīng)人力資源部審批及安裝。電源線路在設計時，必須充分考慮發(fā)展的需要，視電路有足夠的余量。施 工時要嚴格按照有關規(guī)定進行施工。對陳舊老化、超負荷的電源線路，必須有 計劃地逐步更換。一時難于更換的，必須在確保安全的條件下，采取特別防護 措施，否則，必須暫停使用。所有區(qū)域的電源線路必須安裝知名品牌有質(zhì)量保證的漏電開關，確保用電 安全。所有項目必須安裝漏電保護裝置。各部門安裝超過1000W的大容量的電器設備，必須經(jīng)人力資源部專業(yè)電 工評估及批準，不得擅自安裝。各部門如需安裝電源線路及照明設備項目的，必須提前3天通知人力資源 部，材料申購計劃由人力資源部專業(yè)電工

30、負責，各區(qū)域安裝布線前要把所有安 裝方案及要求提前與電工溝通，預防出現(xiàn)錯裝、漏裝現(xiàn)象。如車間大型電纜布線工程，使用部門要提前7天與人力資源部專業(yè)電工溝 通，由使用部門提供標準的用電能耗數(shù)據(jù)及安裝圖紙或要求。由人力資源部負 責電纜及各種材料申購與安裝工作。XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊公司電房應按國家標準配置防漏電及防火裝置，如電房內(nèi)必須安裝工業(yè)排 氣扇、配置絕緣手套、絕緣鞋，地面要鋪絕緣專用膠，門口安裝最少60公分 高的防鼠板，配置二氧化碳滅火器最少2-4個，各電箱及開關要標識清楚，電 柜門外要張貼開關圖紙標識。電房門口 3

31、米以內(nèi)應劃上警戒線，電房周邊2 米不得擺放任何物品。所有區(qū)域必須遵守“人走電斷的原則，人員離開工作場所或電器設備不使 用時，要關閉電源。24小時用電的設備，必須安排專人不定時巡查，隨時掌 握用電的安全情況。凡有電線裸露的地方,人力資源部或用電部門應設立醒目的危險警示標志, 并采取有效的隔離措施，防止電擊事故發(fā)生。室外的電源設置，必須定期清理 周圍的雜草樹林，防止引發(fā)事故。電器在使用過程中，發(fā)生打火、異味、高熱、異響等異常情況時，必須 立即停止操作，關閉電源，并及時找電工檢查、修理，確認能安全運行時，才 能繼續(xù)使用。安全用電必須定期檢查，人力資源部會同使用部門，每月最少組織12 次檢查，各部門每

32、周要進行一次自行檢查，對不安全隱患及時整改，如需要人 力資源部協(xié)助要第一時間填寫用電維修單，人力資源部要全力配合使用部 門進行整改。任何部門和個人都必須嚴格遵守安全用電規(guī)則，嚴禁私拉亂接電源，嚴 禁違章違規(guī)使用電器，嚴禁電源線路超負荷使用。對于違規(guī)違章用電的部門和 個人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次50100元負激勵。如因人為因素引起用電事故，造成人身傷亡和設備、財產(chǎn)損失的，將根XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊據(jù)情節(jié)和損失程度給予責任人經(jīng)濟處罰，情節(jié)嚴重的將移送司法機關追窕其刑 事責任。.動火、焊割作業(yè)管理：動火、焊割作業(yè)是指燒焊、氧割、鋸鐵

33、等作業(yè)。各區(qū)域需要動火作業(yè)的，需提前1天通知人力資源部，經(jīng)人力資源部現(xiàn)場 評估及批準，使用部門定出可靠的防火措施，經(jīng)人力資源部現(xiàn)場檢查確認措施 可靠，逐條落實后，人力資源部要派保安人員現(xiàn)場監(jiān)督，方可動火作業(yè)。動火作業(yè)前使用部門應清除動火點附近3米區(qū)域范圍內(nèi)的物品及安全隔 離，并配備各類的滅火器材隨時備用，結束作業(yè)后應即時歸還，消防器材若有 動用應如實報告。凡動火作業(yè)的區(qū)域必須保證最少1名保安人員在場監(jiān)督，可以隨時撲滅可 能引燃其它物品的火花。為保證安全，晚上18點30分后禁止動火作業(yè)。如有晚間超時動火作業(yè)的, 保安有權勒令立刻停止動火作業(yè)。動火作業(yè)的“八不”、“四要”和“一清”動火八不”（1）

34、防火、滅火措施不落實不動火；（2）周圍的易燃雜物未清除不動火；（3）附近難以移動的易燃結構未采取安全措施的不動火；（4）凡盛裝過油類易燃液體的容器和管道，未經(jīng)洗刷干凈排除殘存的油質(zhì)不 動火；（5）凡盛裝過氣體受熱膨脹有爆炸危險的容器和管道不動火；（6）凡儲存有易燃、易爆物品的房間、倉庫和場所，未經(jīng)排除易燃易爆危險 的不動火；XXXXXX有限公司文件文件編號:XX-WI-HR-001版本狀態(tài)：A/1消防及自然災害防抗管理手冊（7）在高空進行焊接或開始焊割作業(yè)時，下面的可燃物品未清理或未采取保 護措施的不動火：（8）未配合相應滅火器材的不動火；動火中“四要”（1）動火前要指定現(xiàn)場安全負責人；（2）

35、現(xiàn)場安全負責人和動火人員必須經(jīng)常注意動火情況，發(fā)現(xiàn)不安全苗頭時, 要立即停止動火；（3）發(fā)生火災爆炸事故時，要及時補救；（4）動火人員要嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。動火后“一清”（1）動火人員和現(xiàn)場安全負責人在動火后，應徹底清理現(xiàn)場火種，確?；鸱N 安全熄滅，留守現(xiàn)場1530分鐘，保安人員要在?；鹱鳂I(yè)后30分鐘至 60分鐘不定時到動火作業(yè)區(qū)域排查，確保百分百無隱患后才能離開現(xiàn)場。十、義務消防/搶險隊組織管理制度:.義務消防/搶險隊為公司內(nèi)部組織的專業(yè)滅火/搶險突擊隊，所有義務消防/搶 險隊員均為各部門年輕力壯的男性員工擔任。.義務消防/搶險隊的職責負責公司日常消防/搶險安全監(jiān)督，提出安全隱患整改建議。在滅火/救災突擊隊隊長的領導下，全力開展消防訓練及應對各項突發(fā)事 件。負責公司突發(fā)消防事故與臺風等極端天氣災害事故的第一處置及撲救和搶 險，預防事故的擴大和遏制惡性事件