求職用自我介紹

1、求職用自我介紹回答提示：實(shí)際上好多公司問這個(gè)問題，并不證明一定要加班，只是想測試你是否愿意為 公司奉獻(xiàn)?；卮饦颖荆喝绻ぷ餍枰視?huì)義不容辭加班，我現(xiàn)在單身，沒有任何家庭負(fù)擔(dān)，可以全 身心的投入工作。但同時(shí)我也會(huì)提高工作效率，減少不必要的加班。6 、如果通過這次面試我們錄用了你，但工作一段時(shí)間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個(gè)職位，你怎么辦 ?回答提示：一段時(shí)間發(fā)現(xiàn)工作不適合我，有兩種情況: TOC o 1-5 h z 如果你確實(shí)熱愛這個(gè)職業(yè)，那你就要不斷學(xué)習(xí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和處 事經(jīng)驗(yàn)，了解這個(gè)職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求，力爭減少差距;你覺得這個(gè)職業(yè)可有可無，那還是趁早換個(gè)職業(yè)，去發(fā)現(xiàn)適合你的

2、，你熱愛的職業(yè)， 那樣你的發(fā)展前途也會(huì)大點(diǎn)，對單位和個(gè)人都有好處。、談?wù)勀銓μ鄣目捶?回答提示：正常的 跳槽 能促進(jìn)人才合理流動(dòng)，應(yīng)該支持。頻繁的跳槽對單位和個(gè)人雙方都不利，應(yīng)該反對。、工作中難以和同事、上司相處，你該怎么辦?回答提示：我會(huì)服從領(lǐng)導(dǎo)的指揮，配合同事的工作。我會(huì)從自身找原因，仔細(xì)分析是不是自己工作做得不好讓領(lǐng)導(dǎo)不滿意，同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好，如果是這樣的話我會(huì)努力改正。如果我找不到原因，我會(huì)找機(jī)會(huì)跟他們溝通，請他們指出我的不足，有問題就及時(shí)改 正。作為優(yōu)秀的員工，應(yīng)該時(shí)刻以大局為重，即使在一段時(shí)間內(nèi)，領(lǐng)導(dǎo)和同事對我不理解，我也會(huì)做好本職工作，虛心向他們學(xué)

3、習(xí)， 我相信， 他們會(huì)看見我在努力，總有一天會(huì)對我微笑的。9、你對于我們公司了解多少回答提示：在去公司面試前上網(wǎng)查一下該公司主營業(yè)務(wù)。如回答：貴公司有意改變策略，加強(qiáng)與國外大廠的 OEM 合作，自有品牌的部分則透過海外經(jīng)銷商。10 、最能概括你自己的三個(gè)詞是什么回答提示：我經(jīng)常用的三個(gè)詞是：適應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心和做事有始終，結(jié)合具體例子向主考官解釋。11、你的業(yè)余愛好是什么 ?回答提示：找一些富于團(tuán)體合作精神的，這里有一個(gè)真實(shí)的故事：有人被否決掉，因?yàn)樗?愛好是深海潛水。主考官說：因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng)，我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。12 、作為被面試者給我打一下分?回答提示：試著列出四個(gè)優(yōu)點(diǎn)

4、和一個(gè)非常非常非常小的缺點(diǎn) （可以抱怨一下設(shè)施，沒有明確責(zé)任人的缺點(diǎn)是不會(huì)有人介意的 ）。13 、你為什么要離開原來的公司回答提示:回答這個(gè)問題時(shí)一定要小心，就算在前一個(gè)工作受到再大的委屈，對公司有多少的怨言， 都千萬不要表現(xiàn)出來， 尤其要避免對公司本身主管的批評， 避免面試官的負(fù)面情緒及印象。 建議此時(shí)最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上， 例如覺得工作沒有學(xué)習(xí)發(fā)展的空間，自己想在面試工作的相關(guān)產(chǎn)業(yè)中多加學(xué)習(xí)， 或是前一份工作與自己的生涯規(guī)劃不合等等， 回答的答案最好是積極正面的。我希望能獲得一份更好的工作，如果機(jī)會(huì)來臨，我會(huì)抓住。我覺得目前的工作，已經(jīng) 達(dá)到頂峰，即沒有升遷機(jī)會(huì)。 TOC

5、o 1-5 h z 、你欣賞哪種性格的人?回答提示：誠實(shí)、不死板而且容易相處的人、有 實(shí)際行動(dòng) 的人。、你通常如何對待別人的批評?回答提示：沈默是金，不必說什么，否則情況更糟，不過我會(huì)接受建設(shè)性的批評。我會(huì)等大家冷靜下來再討論。、怎樣對待自己的失敗?回答提示：我們大家生來都不是十全十美的，我相信我有第二個(gè)機(jī)會(huì)改正我的錯(cuò)誤。、你為什么愿意到我們公司來工作?回答提示：對于這個(gè)問題，你要格外小心，如果你已經(jīng)對該單位作了研究，你可以回答一些詳細(xì)的原因，像公司本身的高技術(shù)開發(fā)環(huán)境很吸引我。 、 我同公司出生在同樣的時(shí)代，我希望能夠進(jìn)入一家與我共同成長的公司。 、 你們公司一直都穩(wěn)定發(fā)展，在近幾年來在市場

6、上很有競爭力。 、 我認(rèn)為貴公司能夠給我提供一個(gè)與眾不同的發(fā)展道路。 這都顯示出你已經(jīng)做了一些調(diào)查，也說明你對自己的未來有了較為具體的遠(yuǎn)景規(guī)劃。、對這項(xiàng)工作，你有哪些可預(yù)見的困難 ?回答提示：不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應(yīng)聘者不行?？梢試L試迂回戰(zhàn)術(shù)，說出應(yīng)聘者對困難所持有的態(tài)度工作中出現(xiàn)一些困難是正常的，也是難免的， 但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、 良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備， 任 何困難都是可以克服。19 、如果錄用了你，你將怎樣開展工作回答提示:如果應(yīng)聘者對于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體 辦法?？梢試L試采用回戰(zhàn)術(shù)來回答， 如 首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求，然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，最后根據(jù)計(jì)劃開展工作。分析：這個(gè)問題的主要目的也是了解應(yīng)聘者的工作能力和計(jì)劃性、條理性，而且重點(diǎn)想要知道細(xì)節(jié)。 如果向思路中所講的回戰(zhàn)術(shù)， 面試官