職場上職場人要如何學會裝傻

1、職場上職場人要如何學會裝傻在職場上，總把自己當最聰明的人，一定是做龍?zhí)椎拿?。真正聰明的高手，是大智若愚，該精明時精明，不該精明時裝傻。所以職場人要學會裝傻，今天本人就給大家分享一些職場人裝傻技巧，希望對大家有用。職場人裝傻技巧裝傻分為兩種：一種是為別人裝傻，一種是為自己裝傻。怎樣為別人裝傻?情況一，替上司裝傻。有時候客戶怒氣沖沖地殺進辦公室“把你們老板叫出來”，你的回答應該是“您息怒，我們老板不在”。“把你們經(jīng)理負責人叫過來”，你的回答應該是“對不起，我們經(jīng)理負責人也不在”再有時候老板有一些不想接的電話，比如說追賬的、找茬的，這時候你作為下屬就要幫著老板來“裝傻”了。老板接到這種電話，結(jié)果一聽

2、對方報了名就掛了，然后就讓秘書幫著接電話，秘書這時候就要跟對方解釋說，剛才接電話的是張三、李四，反正不是我們老板，我們老板不在。情況二，為同事裝傻。如果老板讓你匯報最近員工的情況，那你就要有選擇地說了，對于非原則性問題，比如某人有遲到、偷睡覺現(xiàn)象，你就得在上司面前幫同事找個借口糊弄過去。這也是有利于上下級、同事之間關系的和睦融洽，顧全大局，消除尷尬，建立和諧型辦公氛圍，同時也是在職場里想要如魚得水而采取的一種迂回的處世之道，當然這也可以提升自己在別人心目中的形象，就是給別人傳遞一種自己是個好人的形象。怎樣為自己裝傻?其一，韜光養(yǎng)晦，謹防小人。在職場中，你不露鋒芒，可能永遠得不到重任 ; 你鋒芒

3、太露卻又易招人陷害。做人切忌恃才自傲，不知饒人。鋒芒太露易遭嫉恨，雖容易取得暫時成功，卻為自己掘好了墳墓。當你施展自己的才華時，也就埋下了危機的種子。所以才華顯露要適可而止，既有效地保護自我，又能充分發(fā)揮自己的才華。有句話說“花要半開，酒要半醉”，凡是鮮花盛開嬌艷的時候，不是立即被人采摘而去，也就是衰敗的開始。在職場中最重要的技巧就是適時“裝傻”：不露自己的高明，更不能糾正對方的錯誤。職場中“小人”有的是，正所謂明槍易擋，暗箭難防。其二，吞下委屈，化為動力。職場上的確有不辨是非的時候，作為職員，工作中受點委屈是很正常的事。此時，與其在那兒怨天尤人，不如學會化委屈為動力，因為還有比委屈更為重要的

4、事，比如您在職場的生存和發(fā)展。上司批評你“工作是怎么做的 ?看看小王的設計多精彩”?？捎姓l知道小王是剽竊了你的創(chuàng)意，沒有揭穿的證據(jù)，那你就更加努力吧，這就成為你更加出色的反動力。正所謂吃虧是福。裝傻也是要有演技的，那什么時候演，什么時候不演呢 ? 在職場中，要正事聰明些，小事糊涂些。正事就比如本職工作、領導交辦、公司目標等 ; 或是自己的正事，如合同、薪水、待遇、升遷等，這些事都需要清楚些。還有，要工作聰明些，關系糊涂些。對自己的工作一定要清楚，不能含糊，“大概、可能、好像”盡可能不要說; 在處理人際關系上，變數(shù)很大，非常微妙，還是做和事佬、少表態(tài)，不背后議論他人，難得糊涂些好了。結(jié)語：裝傻，

5、可以說是職場人常用的處世之道，也被推崇為高明的處世之道。只要你懂得裝傻，你就并非傻瓜，而是大智若愚?，F(xiàn)在給你呈現(xiàn)一個關于“職場裝傻現(xiàn)狀”調(diào)查的結(jié)果：在接受關于職場 “裝傻”調(diào)查的 400 名上班族中，有55%的人承認自己在職場當中偶爾“裝傻”。他們認為這有利于上下級和同事之間的相處。職場成功技巧1、你不能踩著別人肩膀，就只能做他人墊背。在職場上如果你想要過的輕松，又不想往上爬，那就只能一輩子的呆在最下層，當然這也是最危險的位置，你不能踩著別人的肩膀，那就只能做他人的墊背。職場是絕對不會養(yǎng)懶人的地方，你想要過的比別人好，那就只有付出努力往上爬。2、如果真的沒目標，那就為金錢奮斗。金錢是唯一可以體

6、現(xiàn)你自身價值的東西。如果你真的沒有目標的話，那就為金錢而奮斗。3、可以不聰明，但不可以不小心。不聰明的人最多事情做的不是那么讓人滿意。但是不小心就隨時可能會觸犯到別人的利益，又得罪了別人，到時候別人給你穿小鞋你都不知道是為什么。4、要好好想想該說什么，不該說什么。老板能知道你對公司議論的每一句。只要你不是一個人自言自語，那就得擔心談話對象會把話傳出去。所以你跟任何人說話時，都要好好想想，那些話可以說，那些話不可以說。不該說的絕對不說，可說可不說的也閉嘴。5、裝傻總是最不易犯錯。真正的高手是該精明時精明，不該精明時裝傻。不要擔心裝傻的樣子很愚蠢，即使每個人都看出你在裝傻，可他們也拿你沒辦法。6、

7、要有靠山，但比靠山還可靠的，是讓自己有價值。在職場中和上司們搞好關系是一門必須的功課，為自己找到靠山很重要，但更重要的是要讓自己有足夠的價值，以致于每個上司都必須拉攏你。7、你是他的，他是他自己的，這層意思一定要明白。當上司對你說，你是他的人時，心里一定要明白，你是他的，他是他自己的。無論何時都要記住，你是你自己的，只有你才能對自己負責。8、沒有別人的信任就沒有關鍵時的謊言。一個喜歡胡扯的人是得不到上司信任的，只有幾乎不說謊的人，才能夠在最關鍵的時刻騙到所有人。你要當老實人，老實人才能取信與人，說謊只需要在最關鍵的時刻，能少說一句就少說一句。職場做人做事的技巧忍得住孤獨人生想要獲得成功，必須忍

8、得住孤獨，尤其是在職場奮斗中，很多時候為了達成目標，可能別人在休息時，我們還一個人在默默無聞的付出。這種過程是非常孤獨的，但如果能挺得過去，我們將會比別人取得更大的成功。耐得住寂寞為了生活、為了工作、為了事業(yè)，往往很多時候我們都不能陪在親人朋友的身邊，而是必須占用很多的休息時間和與家人團聚的時間。我們是否能夠耐得住這種寂寞 ?挺得住痛苦人生道路并非一帆風順，一路上難免會有很多坎坷、淚水、痛苦。痛苦之后往往會有兩種結(jié)果：一是委靡不振是更加強大。我們在經(jīng)歷了痛苦之后究竟是委靡不振還是更加強大取決于我們是否能挺得住痛苦 ?頂?shù)米毫]壓力就會沒動力，大家都知道這個簡單的道理，但是很多人卻在遇到壓力時

9、選擇了逃避和放棄。只有當我們擺正心態(tài)，坦然的面對壓力時，才會給我們的成長和發(fā)展注入無限動力。擋得住誘惑做人做事必須堅守自己的理想和原則。只要我們所堅守的是正確的事情，哪怕會有短暫的痛苦，也應該堅持下去。如果我們所做的是錯誤的事情，哪怕會得到短暫的快樂，也應該堅決拒之!生活中處處都會存在著各種各樣的誘惑，如果定力不強，這些誘惑會隨時影響并阻礙著我們前進的步伐，甚至會讓自己迷失前進的方向，陷入短暫利益的漩窩中。在種種誘惑面前我們要一如繼往的堅持自己正確的原則和理想。經(jīng)得起折騰每一次的失敗、每一次的淚水和汗水總是在不斷的折騰著我們，因此讓我們的發(fā)展道路充滿荊棘，但經(jīng)過無數(shù)次的折騰才會讓我們從中深刻的

10、體會到生活的真諦，我們試問自己能一而再、再而三的經(jīng)得起折騰嗎 ?當經(jīng)歷無數(shù)次的折騰后，我們還能堅持嗎 ?受得起打擊當面對他人一次又一次的冷嘲熱諷、當面對客戶對我們一次又一次的打擊時，我們能經(jīng)受得起嗎 ?我們是否還能保持最初的激情，同時堅守自己的目標 ?我們是否還能保持不下降指標而是持續(xù)不斷的增加措施?在市場開發(fā)中，當客戶毫不客氣的讓我們“滾”時，我們會保持一種什么樣的心態(tài)呢?我們是繼續(xù)爭取還是馬上灰溜溜的離開而從此不再爭取面談?無論是個人還是集體不在打擊中成長，就在打擊中消亡!丟得起面子面子是自己給自己的，不是別人給的。害怕丟面子會讓自己丟一輩子的面子，害怕失敗會失敗一輩子 !害怕丟面子往往帶來的結(jié)果是打腫臉充胖子，會讓自己更加痛苦，從而丟掉更大的面子，讓自己陷入一種惡性循環(huán)擔得起責任“責任”一詞在生活、工作中都隨時被我們掛在嘴邊，屢見不鮮。新華詞典中關于對“責任”的解釋：份內(nèi)應做而未做或者未做好應當為此承擔的過失。責任分為三種：家庭責任、企業(yè)責任、社會責任。在家庭中我們扮演著兒女、父親、丈夫、妻子、等角色;在企業(yè)中我們扮演著員工、管理者、領導或者老板的角色 ;在社會中我們扮演著公民、律師、老師、企業(yè)家等等角色?？傊總€人在不