老干部座談會發(fā)言稿

1、老干部座談會發(fā)言稿【篇一：2012老干部座談會發(fā)言材料】在離退休老領導老干部座談會上的講話 xx區(qū)司法局局長 xxx（2012 年 1 月 19 日 14: 30） 各位尊敬的老領導、老同志： 在新年即將來臨之際，我們在這里召開司法局2012年離退休老干部座談會，給大家通報過去一年來司法行政工作情況以及來年工作 的基本思路，聽取大家對局黨組、對司法行政工作的意見和建議。各位老領導、老干部是我們局的寶貴財富，有了你們之前的艱苦奮 斗與努力，才有我們司法局今天工作的累累碩果。在此，我代表局 黨組并以我個人的名義，向各位老領導、老同志致以新春的祝福和 誠摯的謝意，感謝你們對司法局各項工作的支持和關心

2、！2011年，全區(qū)法制建設和司法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府和市局的領 導下，狠抓落實，狠抓創(chuàng)新，各項工作取得了明顯成效，圓滿地完 成了全年的工作任務。去年，區(qū)委、區(qū)政府被市委、市政府授予法治區(qū)縣”榮譽稱號、被司法部評為 2006-2010年全國法制宣傳教育先 進單位；區(qū)司法局被司法部評為全國司法所建設工作先進單位，并在 2011年度綜合目標考核中被市局評為優(yōu)秀；區(qū)法律援助中心被市政 府評為全市法律援助先進集體”；南彭街道調(diào)委會被市局評為十佳人民調(diào)解委員會”；魚洞司法所、南彭司法所被市局命名為重慶市模范司法所成績顯著。一、2011年司法行政工作基本情況（一）狠抓落實1、抓法制建設工作落實：一是全面啟

3、動六五”普法依法治理，我區(qū)采取分級負責制，分別對全區(qū) 100余名各行各業(yè)普法骨干進行了培 訓，同時各鎮(zhèn)街、各部門結合實際對本單位、本系統(tǒng)的普法骨干進 行了培訓，2011年，我局先后組織參與了“12.4：愛民月、三下鄉(xiāng)”、寰藥品安全法制宣傳”、建設法治政府 家庭拒絕邪教”和農(nóng)民工日法制宣傳”、法律九進”等大型主題法制宣傳活動，發(fā)放 宣傳資料10余萬份，直接受教育群眾達 5萬余人次；二是繼續(xù)深化民主法治村（社區(qū)）”創(chuàng)建3S動；三是認真實施 百千萬普法示范工 程”。2、抓基層工作落實：一是狠抓基層司法所規(guī)范化建設和模范司法所 創(chuàng)建，推進司法所建設上檔升位；二是認真開展保平安、促和諧、人民調(diào)解在行動”

4、專項活動，全年，共受理調(diào)處各類矛盾糾紛13867件，調(diào)解成功率達98.2% ;三是狠抓調(diào)解組織的全覆蓋；四是積極 開展規(guī)范化調(diào)委會的創(chuàng)建活動。五是扎實抓好幫教安路工作，實現(xiàn) 了幫教管控目標。3、抓社區(qū)矯正工作落實：充分利用現(xiàn)代科技手段，建立社區(qū)服刑人 員gps定位管控系統(tǒng)，對嚴管類和外出務工類社區(qū)服刑人員全面實 行gps定位管控，2011年，全區(qū)共累計接收社區(qū)服刑人員 484人, 累計解除309人，無一人重新犯罪。4、抓法律服務工作落實：認真組織律師服務發(fā)展、服務社會、服務 民生等 五項工程工積級參加市局 四萬工程全年共受 理法律援助案件806件，結案816件；狠抓法律服務規(guī)范化管理， 全年律

5、師辦理各類案件 1190件、公證辦理1965件。司法鑒定辦理 301 件。（二）狠抓創(chuàng)新1、抓人民調(diào)解工作創(chuàng)新。一是推行調(diào)解員準入制”，采取培訓、考核、聘請三個環(huán)節(jié)，極大地提高了調(diào)解員隊伍素質(zhì)。二是成立了區(qū) 級人民調(diào)解員協(xié)會、婦聯(lián)人民調(diào)解委員會、xx區(qū)道路交通事故損害賠償人民調(diào)解委員會、區(qū)際聯(lián)合調(diào)解組織；三是大力開展規(guī)范化村（居）調(diào)委會創(chuàng)建活動。目前，全區(qū) 273個村居調(diào)委會中有249個 達到規(guī)范化標準，規(guī)范化率達到91.2% o2、抓社區(qū)矯正工作創(chuàng)新。我區(qū)按照scl_90心理健康測試系統(tǒng)， 對服刑人員進行心理評估和分類管理，建立心理矯正檔案，制定科 學的矯正個案，因人幫教。3、抓法律服務工作

6、創(chuàng)新。一是規(guī)范法律援助辦案流程和當事人100%案件回訪。二是搭建法律服務人員服務新農(nóng)村建設的 平臺，實施 五個一工程”（建一個聯(lián)系點、留一個聯(lián)系電話、定一 名聯(lián)絡人員、開一次服務座談、上一次法制課）。三是狠抓法律援 助和公證案件質(zhì)量管理，保證所有案件適用法律準確、案卷完整、 規(guī)范、整潔。二、2012年司法行政工作思路2012年司法行政工作總體思路是：以黨的十七大精神和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以服務城鄉(xiāng)統(tǒng)籌為主線，以深化三項重點工作為重點，以改革創(chuàng)新為動力，以 抓好重點、夯實基礎、尋求突破、打造亮點 ”為目標，以 六個著 力”為抓手，為促進 xx經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展營造和諧穩(wěn)

7、定的社會環(huán)境。（一）著力創(chuàng)建xx 中途之家”產(chǎn)業(yè)基地通過政府、公司、農(nóng)戶三方合作的模式，創(chuàng)建 xx區(qū) 中途之家”，即 社區(qū)矯正產(chǎn)業(yè)基地，以解決兩類人員（指刑釋解教和社區(qū)服刑人員） 回歸社會的瓶頸問題。（二）著力加強法制宣傳創(chuàng)新。在普法宣傳方面，以創(chuàng)辦“xx法建”期刊為平臺，為 公檢法司”、各鎮(zhèn)街打造法制宣傳新陣地；與電視 臺合作建立法制欄目，促進法制建設，加強普法教育。（三）著力創(chuàng)建部級規(guī)范化司法所2011年，龍洲灣司法所和李家沱司法所接受并通過了市級規(guī)范化司法所檢查驗收，至此，全區(qū) 22個司法所全部被市局命名為 市級規(guī) 范化司法所”達標率達100%。為進一步促進我區(qū)司法所管理服務水 平的提高

8、，2012年，我局將在此基礎之上按照市局要求著力開展部級規(guī)范化司法所”的創(chuàng)建活動。（四）著力加大人民調(diào)解工作力度在繼續(xù)貫徹落實區(qū)委、區(qū)府關于進一步加強新時期人民調(diào)解工作的意見的基礎上，結合我區(qū)實際，按照 “1234”（1個加強，2個機 制，3個轉變，4級網(wǎng)絡）工作思路開展新時期人民調(diào)解工作。（五）著力規(guī)范和優(yōu)化法律服務工作一是創(chuàng)新法律援助工作方法，完善便民利民措施。二是關注民生，繼續(xù)維護好企業(yè)職工、農(nóng)民工合法權益。三是突出重點，為政府排憂解難。四是進一步加強法律服務機構規(guī)范化建設。（六）著力加強司法行政隊伍建設以增強 九種意識（學習意識、紀律意識、協(xié)作意識、爭先意識、 全局意識、責任意識、節(jié)儉

9、意識、效率意識和創(chuàng)新意識）為突破口， 以建設一支團結和諧，規(guī)范有序，廉潔高效，務實創(chuàng)新，勤奮敬業(yè) 的 學習型“、創(chuàng)新型“、服務型”的司法行政隊伍為目標，不斷提 高干部隊伍的綜合素質(zhì)。一年來工作成績的取得，離不開老領導、老同志的關心和支持，離 不開你們對年輕干部、年輕同志的教育和培養(yǎng)。衷心懇請各位老領 導、老同志一如既往地支持司法局各項工作，一如既往地貢獻滿腔 熱情和寶貴經(jīng)驗，給我們的年輕干部多提醒、多指點、多傳授，繼 續(xù)熱情關注和支持司法局各項工作，為司法行政工作的推進獻計獻策。新的一年里，司法局將認真落實好關于老干部待遇的各項政策，切實解決好老干部的待遇和實際困難，時刻把老干部的冷暖掛在心上

10、，常懷敬老之情，恪守敬老之責，多辦利老之事，真正做到 政治 上尊重老干部，思想上關心老干部，生活上照顧老干部 工 使老同志 們在經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展中生活得更加幸福。再次祝愿各位老領導、老同志春節(jié)愉快，健康長壽。謝謝大家！【篇二：在離退休老干部座談會上的講話】在離退休老干部座談會上的講話2011年1月 日各位老領導，老同志：大家好！很高興也很榮幸，能把在座的各位老領導、老同志請到這里，大家齊聚一堂，聊聊天、談談心、敘敘舊。2011年春節(jié)即將來臨，首先讓我代表xx區(qū)局黨組向在座的各位及全家拜個早年！祝愿 各位老領導、老同志身體健康，合家幸福，萬事如意！xx國稅是我們大家共同奮斗的陣地，沒有你們這

11、些老前輩的兢兢業(yè)業(yè)，哪有 xx 國稅今天的嶄新局面。一朝踏上聚財路，今生甘為國稅人，大家人 雖然退了，但還在關注著國稅，心還留在這里。所以，借此機會，我想把xx國稅一年來的發(fā)展情況向各位做一匯報：一、2010年是xx國稅長足發(fā)展的一年2010年xx國稅不平凡的一年，組織收入、稅源管理、行政管理、 隊伍建設全面協(xié)調(diào)發(fā)展，概括起來有以下五個方面內(nèi)容。一是完成了組織收入任務。去年，全市國稅收入12.3億，增收3.2億，增幅35.2%,增收創(chuàng)歷史新高，增幅居全省第五。 xx區(qū)這塊， 共組織各項稅收收入3.08億元，增收1.56億元，同比翻了一番，連邁兩大步，增幅創(chuàng)歷史最高水平。稅收 收入增幅如此之大得

12、益于 xx區(qū)經(jīng)濟持續(xù)快速穩(wěn)定機構改革，現(xiàn)在的xx區(qū)局共有11個內(nèi)設科室、4個農(nóng)村分局和1 個事業(yè)單位。在這里要說明一下，機構改革中，我們在人事教育科 增加了一名同志，專門負責老干部工作，爭取更好地為老同志服務。 修訂并完善了目標管理干分制考核辦法和日常管理制度，加強監(jiān)督 和考核，提高了工作效能。加大力度落實兩個減負工納稅人的辦稅成本和基層的工作負擔切實得到減輕。崗位練兵力度進一步加大， 干部的素質(zhì)進一步提高。黨風廉政建設責任制得到進一步落實，懲 治預防體系進一步加強，兩權”監(jiān)督機制進一步完善，黨風廉政建設的基礎得到進一步夯實。政務服務，后勤保障、財務管理日趨規(guī)范，經(jīng)費使用公開透明，提高了經(jīng)費的

13、使用效率。諸位的 兩個待遇 也得到進一步落實。五是取得了文明創(chuàng)建新成果。中報了第九屆省級文明單位。xx稅務分局被省人事廳、省國稅局聯(lián)合授予 先進集體 稱號，一名同志被評為 “xx省優(yōu)秀青年衛(wèi)士 稅源管理二科獲市 創(chuàng) 先爭優(yōu)巾幗示范崗”榮譽稱號，并被推薦到省婦聯(lián)。繼續(xù)開展以資助國稅春蕾班”、送溫暖、獻愛心”、義務無償獻血為主的社會公益 活動，國稅部門的社會形象得到進一步提升。二、全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好這幾年，xx經(jīng)濟發(fā)展日新月異。綜合看，十一五”是我區(qū)歷史上綜合實力提高最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、人民群眾獲得實惠最多的五年。國民經(jīng)濟和社會事業(yè)取得了新成就，綜合區(qū)力顯著增強。2010年，全區(qū)生產(chǎn)總值

14、達到 140億元，年 均增長17.5% ,人均gdp突破2.1萬元；財政收入達到10億元， 年均增長36%;三項產(chǎn)業(yè)結構由 十五”末的19.2: 44.8: 36.0調(diào)整 為13.4: 45.8: 40.8。工業(yè)主導地位進一步確立。根據(jù)區(qū)政府統(tǒng)計， 目前，500萬元以上的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有189戶，規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值達80億元，工業(yè)增加值達 20億元。工業(yè)園區(qū)建設順利推進，開放合作載體平臺更加堅實。這幾年先后建設了 xx工業(yè)園、xx工業(yè)園、xx工業(yè)園以及xx等工業(yè)集中區(qū)和烏 沙船舶制造基地。其中，xx工業(yè)園去年升級為省級高新技術開發(fā)區(qū)， 前江工業(yè)園升級為省級開發(fā)區(qū)。鎮(zhèn)街集中區(qū)堅持特色發(fā)展，初步形

15、 成 匕地一品工 匕街一業(yè)工 錯位發(fā)展的良好局面。根據(jù) 十二五”工業(yè)發(fā)展規(guī)劃，未來不到 10年，xx將繼續(xù)堅持走特 色工業(yè)之路，重點發(fā)展數(shù)控機床及機械零部件加工產(chǎn)業(yè)，力爭產(chǎn)值過百億；重點發(fā)展鋼鐵及有色金屬制造產(chǎn)業(yè)，力爭產(chǎn)值達 300億元;重點抓好礦產(chǎn)資源的綜合利用，力爭形成百億元產(chǎn)值規(guī)模，實現(xiàn)工業(yè)發(fā)展新跨越。三、省局工作會議謀劃了更宏偉的前景2010年，我省國稅收入形勢同樣喜人，含海關代征稅收總共達到1030.2億元，比上年增長32.1% ,收入規(guī)模和增速均創(chuàng)歷史新高。這個月11號，我到xx參加了全省國稅工作會議。會議學習貫徹了 黨的十七屆五中全會、全國稅務工作會議和全省經(jīng)濟工作會議精神， 全

16、面總結了 十一五”時期全省國稅工作，明確提出了十二五”時期國稅事業(yè)發(fā)展思路，部署了 2011年國稅工作任務，表彰了優(yōu)秀崗位能手，通報了廉政成果展示評比獲獎情況和作風紀律整頓活動開展 情況。同時召開了縣（市、區(qū)）局局長工作研討會，舉辦了稅源專 業(yè)化管理輔導講座。省委常委、副省長 xx同志到會發(fā)表重要講話。 省局xxx局長作了題為xx的主題報告，xx副局長作總結講話，省 局各位局領導分別就分管工作講了話。胡道新局長主題報告包括七個部分。一是譜寫新的五年新篇章。過去五年，全省國稅系統(tǒng)堅持以構建和 諧xx國稅為主題、以十一項工程建設為主線、以依法治稅為主業(yè)、 以干部隊伍為主體，努力完成各項任務，有力地

17、推動了國稅事業(yè)的 全面進步。 十二五”時期全省國稅工作的總體要求是：以鄧小平理 論和 三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷 深化十一項工程建設，理清科學發(fā)展新思路，探索管理服務新模式， 健全隊伍建設新機制，建立反腐倡廉新體系，創(chuàng)造保障基礎新面貌， 努力譜寫xx國稅事業(yè)的嶄新篇章。二是理清科學發(fā)展新思路。要切實做到把握核心要求，牢記神圣使 命，注重 四個必須把握核心要求，就是既【篇三：在老干部座談會上的講話】在全市地稅系統(tǒng)老干部座談會上的講話尊敬的各位老領導、老同志：金秋十月，丹桂飄香。今天非常高興地邀請到各位老領導、老同志 在此歡聚一堂，共敘濃情厚誼，暢談發(fā)展大計，構想美好未

18、來。在 座的各位老前輩都曾在南昌地稅工作過，把青春和汗水獻給了地稅 事業(yè)，為南昌地稅的發(fā)展壯大作出了積極貢獻，雖然已經(jīng)從一線退 了下來，但仍十分關心和支持地稅的發(fā)展。在此，我謹代表市局黨 組向在座的各位老領導、老同志表示誠摯的慰問和美好的祝愿，對 您們?yōu)槟喜囟愂聵I(yè)發(fā)展付出的辛勤勞動表示衷心的感謝！下面我 談三點看法，不妥之處，還請各位老領導、老同志批評指正。一、撫今追昔、飲水思源，我們不會忘記老干部們勞苦功高、貢獻 巨大廣大老干部是地稅事業(yè)創(chuàng)建開拓的有功之臣。十七年前，地稅從無 到有，組建之初，困難重重，舉步維艱，廣大老干部帶領南昌地稅 人攻堅克難、艱苦創(chuàng)業(yè)，克服了基礎差、底子薄、任務重、壓

19、力大， 人員素質(zhì)參差不齊、工作生活條件艱苦諸多困難，銳意進取，求實 創(chuàng)新，抓基礎、促規(guī)范，抓征管、促增收，抓創(chuàng)新、促提高，歷經(jīng) 稅制改革的洗禮、機構分設的考驗、管理體制的變遷，走過艱辛坎 坷的創(chuàng)業(yè)之旅，踏上改革發(fā)展的興業(yè)之路，破解了一道又一道工作 難題，掀起了一浪高過一浪的創(chuàng)業(yè)熱潮，奪取了一次又一次輝煌勝 利。全系統(tǒng)呈現(xiàn)出人心思上、精神變樣、政令通暢、事業(yè)興旺的喜人景象。十幾年風雨歷程，十幾載豐功偉 績。十幾年滄桑巨變，鐫刻著老干部們的奮斗足跡；十幾年光輝歷 史，銘記著老干部們的卓越功勛。在締造南昌地稅、建設南昌地稅、 發(fā)展南昌地稅的偉大事業(yè)中，廣大老干部發(fā)揮了巨大作用，鑄就了 不朽豐碑，您們

20、是南昌地稅的奠基者、地稅事業(yè)的建設者、地稅發(fā) 展的開拓者。我們深切感到，沒有廣大老干部的長期艱苦奮斗，就 沒有今天地稅事業(yè)蓬勃發(fā)展的大好局面。您們的歷史功績，南昌地 稅人永遠不會忘記；您們的崇高精神，永遠激勵我們開拓奮進。廣大老干部是推動地稅再鑄輝煌的重要力量。老干部是黨和國家的 寶貴財富，是地稅事業(yè)的寶貴資源。地稅系統(tǒng)的廣大老干部，過去 為地稅事業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻，今天仍然是推動地稅事業(yè)又好又 快發(fā)展的重要力量。老干部經(jīng)驗豐富，能發(fā)揮好促進發(fā)展的參謀作 用：您們理論功底深、業(yè)務水平高、實踐能力強，可以為地稅事業(yè) 發(fā)展出謀劃策、獻計出力，對市局的一些重大決策、重大項目、重 大問題，多提寶貴意

21、見，促進科學決策，幫助改進工作；老干部德 高望重，能發(fā)揮好傳統(tǒng)教育的骨干作用：您們對黨的傳統(tǒng)有親身經(jīng) 歷和實踐，是進行傳統(tǒng)教育的骨干力量，要繼續(xù)關心年輕一代的健 康成長，對年輕干部進行理想信念、愛國主義、艱苦奮斗教育，使 黨的優(yōu)良傳統(tǒng)代代相傳，永續(xù)不斷；老干部作風過硬，能發(fā)揮好反 腐倡廉的監(jiān)督作用：您們對黨和人民感情深厚，對不正之風深惡痛 絕，對反腐倡廉非常關注和重視，能積極參與黨風廉政建設，糾正 行業(yè)不正之風，加強對黨員干部的監(jiān)督；老干部久經(jīng)考驗，能發(fā)揮好維護穩(wěn)定的橋梁作用：您們有 著很強的黨性原則和政治洞察力，有著優(yōu)良的作風和豐富的經(jīng)驗， 雖然退出工作一線，但仍然具有很大影響，希望您們發(fā)揮

22、橋梁作用， 協(xié)助市局黨組共同維護好和諧穩(wěn)定的大好局面。二、承前啟后、繼往開來，我們承載前輩豐功偉績開拓奮進、破浪 前行站在老前輩們奠定的堅實基礎之上，南昌地稅乘勢而上、主動而為， 再創(chuàng)新佳績、再鑄新輝煌。近年來，南昌市地稅局以？南昌市六個走在全省前列？為動力，凝心聚力、克難奮進，地稅收入跨越增長，調(diào) 控職能充分發(fā)揮，依法治稅深入推進，征管改革成效顯著，納稅服 務不斷優(yōu)化，信息管稅穩(wěn)步推進，隊伍素質(zhì)明顯提高，廉政建設切 實加強，文明創(chuàng)建碩果累累，為促進南昌經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做 出了積極貢獻。在看到成績的同時，我們還應清醒地認識到，和上級領導的殷切期 望比，和社會各界的迫切期待比，和干部職工的熱

23、切期盼比，我們 的工作還存在一些差距和不足：一是服務發(fā)展、服務民生的能力和 水平還有欠缺。財力保障能力有待提升，地稅發(fā)展空間有待拓展， 地方稅源管理有待加強，地稅征管改革有待深化。二是以人為本、 優(yōu)化服務的思路和舉措存在不足。納稅服務理念不夠深入，？大服務？格局尚未形成，信息化支撐還不到位，納稅服務內(nèi)容不夠豐富。三 是執(zhí)法為民、依法行政的機制和管理還不到位。經(jīng)濟稅源與稅收任 務之間的矛盾突出，執(zhí)法環(huán)境仍不理想，執(zhí)法風險大量存在，稅務 稽查打擊乏力。四是培養(yǎng)干部、激發(fā)活力的平臺和載體有待完善。干部管理手段弱化，班子管理不夠 到位，人力資源配置不夠合理，人力資源與快速增長的業(yè)務量不相 適應。五是勤

24、政廉政、轉變作風的理念和意識還需深化。工作紀律 不嚴，服務質(zhì)量不優(yōu)，工作執(zhí)行不力，工作作風不實，廉潔自律不 夠，環(huán)境衛(wèi)生不整。針對上述問題，我們提出了 ？六個一？的工作理念：一是把？服務發(fā) 展？作為第一要務。要強化組織收入原則，落實組織收入舉措，大力 涵養(yǎng)培育稅源，提升政策服務效果。二是把 ？依法彳f政？作為第一方 略。必須精確執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法行為；必須嚴格執(zhí)法，加大執(zhí)法力度； 必須安全執(zhí)法，防范執(zhí)法風險。三是把 ？以人為本？作為第一追求。 要推進思想政治建設，推進領導班子建設，推進人事制度改革，推 進業(yè)務素質(zhì)建設，推進基層各項建設，推進幸福指數(shù)建設。四是把？求真務實？作為第一風范。要強化目標意識，強化執(zhí)行意識，強化創(chuàng) 新意識，強化爭先意識。五是把 ？團結協(xié)作？作為第一生命。要以事 業(yè)凝聚人心，以寬容維護大局，以民主促進和諧，營造團結、緊張、 嚴肅、活潑