節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)

1、節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（一）2011節(jié)水辦年工作總結(jié)節(jié)水辦在縣水利局的正確領導下，在上級各業(yè)務部門的大力支持下，節(jié)水辦深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、挖掘潛力、提高效益”的原則，圍繞創(chuàng)建節(jié)水型社會、服務民權(quán)經(jīng)濟建設”這條主 線，全面提升水資源現(xiàn)代化管理水平，較好地完成了各項目標任務，現(xiàn)將工作完成情況總結(jié)如下：一年來我們堅持科學規(guī)劃、依法管水、規(guī)范管理”的指導思想，按照提高管理水平、提高服務質(zhì)量、提高征收力度”的工作目標，積極探索 自我維持、自求發(fā)展”的發(fā)展機制，使水資源管理工作取得了一定成績，促進節(jié)水工作再上新臺階，為推進民權(quán)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展

2、作出了應有貢 獻。一、2011年工作總結(jié)（一）加強宣傳，嚴格管理為進一步加強中華人民共和國水法、河南省節(jié)約用水管理條例、省政府126號令等法律、法規(guī)的宣傳貫徹，提高水政執(zhí)法工作人員的業(yè)務水平和自身素質(zhì)，在今年 5月，聘請市水政科皇甫科長，優(yōu)化辦、法制領導來我局進行授課指導，并在局二樓會議室舉辦了為期兩天的水行 政執(zhí)法和水資源管理培訓班，深入淺出地向水政執(zhí)法人員講解了水資源、節(jié)水法規(guī)、節(jié)水技術(shù)與管理方法等相關(guān)知識，有力地提高了節(jié)水 辦全體人員的業(yè)務水平和業(yè)務能力。深入貫徹落實中央一號文件和上級水 利工作會議精神，著力實行最嚴格的水資源管理制度。加強節(jié)水宣傳教育，組織開展世界水日、中國水周等宣傳活

3、動，提高 全民節(jié)水意識2011年世界水日”中國水周”宣傳活動期間，我縣以節(jié)水 法規(guī)和常識為本，以宣傳活動為載體，注重實效，采取了群眾喜聞樂見的 形式運用大型宣傳牌、展版、傳單、橫幅、咨詢臺、等行之有效的手段 進行了廣泛、深入的宣傳，詳細分析了我縣水資源及發(fā)展利用前景，通過 強勢宣傳，做到了 家喻戶曉、人人皆知”，使市民進一步了解了我縣水資 源、節(jié)水和水資源管理現(xiàn)狀和可持續(xù)發(fā)展與利用前景，以增強節(jié)約保護水 資源的意識和責任感、緊迫感，從而為共建節(jié)水型社會奠定的良好的社會 和群眾基礎。增強了市民節(jié)水意識和水資源觀念 ，提高了人們節(jié)約用水、 共建節(jié)水型社會的自覺性?？h政府為配合水法宣傳，于 6月9日

4、專門下發(fā)了民權(quán)縣人民政府關(guān) 于開展民權(quán)縣城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)關(guān)閉自備井和水資源征收集中整治活動的通 告（民政布20113號），并在顯著位置設置大型宣傳牌公示縣政府通 告。7月13日關(guān)閉城區(qū)自備井和水資源費征收集中整治活動拉開帷幕， 對擅自鑿井或取水的十多家單位依法進行了調(diào)查和處理，執(zhí)法人員耐心地向當事人宣講了中華人民共和國水法等有關(guān)法律、法規(guī)， 使當事人提高了認識，或主動放棄違法行為，或自行封閉所鑿水井，或按 照相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定辦理了行政審批手續(xù)，納入正規(guī)管理，從而維護了 我市水資源開發(fā)、利用良好秩序，取得了較好的社會效果。（二）加大力度，集中整治在縣政府發(fā)布民權(quán)縣人民政府關(guān)于開展民權(quán)縣城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)

5、關(guān)閉自備井和水資源征收集中整治活動的通告（民政布20113號）縣政府通告后，由分管副局長和節(jié)水辦主任帶頭，全體執(zhí)法人員參與積極討論、 認真研究，于7月13日就關(guān)閉城區(qū)自備井和水資源費征收集中整治活動 正式拉開帷幕，集中8輛宣傳車40多名執(zhí)法人員，在城區(qū)主要街道和重 要鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回宣傳。大家更是充分發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神，頂烈日，冒 酷暑，堅強地奮斗在第一線，加班加點保障在城區(qū)內(nèi)按計劃高標準完成任 務。為期兩個月，共計達到 300多車次，1300多人次?；顒娱_展以來， 共排查自備井用戶95戶，清查自備井146眼，已關(guān)閉自備井29眼，查 封扣押取水設備19臺，對15戶非法取水單位采取了停水措施，查處

6、水事 違法案件15起，其中公安機關(guān)配合 3起，立案4起，追繳水資源費30 余萬元，安裝計量設施 37家，起到顯著效果。（三）整改提高，三治三提水利局局長楊保軍強調(diào)開展主治三提”專項活動。既是對上級精神的 貫徹執(zhí)行，也是加大作風建設的延續(xù)和拓展。我們深刻認識開展此次活動 的重要意義，切實增強開展好此次作風整治專項活動的政治責任感和工作 緊迫感，為實現(xiàn)民權(quán)的 爭先求突破，實現(xiàn)再跨越”做出更大的貢獻。活動 部署，堅持把思想教育、能力培訓貫穿始終，把自查自糾、工作整改貫穿 始終，把健全制度、完善機制貫穿始終，把加強監(jiān)督、檢查問責貫穿始 終，立足當前、著眼長遠，多措并舉、扎實推進，確保機關(guān)中的庸懶散現(xiàn)

7、象得到迅速遏制，機關(guān)干部的業(yè)務素質(zhì)明顯增強、工作效能明顯提高、精 神狀態(tài)進一步提升、作風紀律進一步強化，努力建設一支善操作、會落 實、能創(chuàng)新的水利機關(guān)隊伍，為 推動跨越發(fā)展、建設美好民權(quán)”提供可靠 的機關(guān)作風和效能保證。節(jié)水辦全體職工積極參與，取得了良好的效果，都認真撰寫學習心得 筆記，內(nèi)容全面，豐富，質(zhì)量高。大家認真參閱他人的學習成果，相互交 流、相互學習。局 主治三提”領導小組還組織專門人員節(jié)水辦的學習筆 記、學習心得進行點評，全體干部職工認真開展主治三提”活動的自覺性明顯增強，對一些重要理論、主要觀點的理解也有了更深刻、更全面的認 識，為推動主治三提”推進作風建設專項活動扎實有效開展起到

8、積極作 用。（四）執(zhí)法學習，培訓考試11月30日至12月17日，民權(quán)縣水利局認真組織行政執(zhí)法培訓。節(jié) 水辦全體人員積極參加，放棄休息，認真學習，通過相互提問，努力復習 多種培訓方法，增強了水行政執(zhí)法能力，提高了執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)和整體 水平。培訓結(jié)束后，為了檢驗大家的學習效果，組織了一次閉卷考試，合 格率在90%Z上。通過此次考試活動，為參加縣司法局組織的執(zhí)法人員資 格考試奠定基礎，確保該局執(zhí)法人員資格考核能夠取得優(yōu)異成績。同時， 也進一步提高了水行政執(zhí)法人員學法用法的積極性、主動性。二、2012年的工作計劃1、繼續(xù)加大執(zhí)法力度，規(guī)范地下水管理秩序，全面完成上級下達的 收費目標。2、加強文明創(chuàng)建

9、，提高隊伍素質(zhì)，增強全員法律素質(zhì)、依法行政能力和管理水平，繼續(xù)做好水資源管理和水行政執(zhí)法工作3、根據(jù)市水利局的工作安排，開展計劃用水管理工作。4、加強節(jié)水管理，全面完成各項節(jié)水指標。深入持久地做好節(jié)水宣 傳工作，不斷提高全社會的節(jié)水意識。5、按月做好抄表計量工作，每月定期抄表，并及時對自備井單位計 量設施進行了儀器校驗，確保計量的準確率。，保持目前所管理自備井裝 表率。6、對業(yè)務系統(tǒng)進行局部改進，完善管理工作，使其步節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（二）2012年公司開展節(jié)水工作以來，在白銀市計劃用水、節(jié)約用水的方 針下，公司認真貫徹落實節(jié)水考核工作的要求，不僅將節(jié)水作為年度工作 重點，更視為一項可持續(xù)發(fā)展

10、的工程，進一步加強節(jié)能節(jié)水基礎管理，強 化檢查落實，確保實現(xiàn)節(jié)水目標。結(jié)合公司的具體情況，在提高水的重復 利用率與合理用水上采取了一系列措施。水的重復利用率，循環(huán)利用率， 回用率都在不斷提高；在合理用水、節(jié)約用水工作中公司各級領導高度重 視、更換和配置了一大批計量儀表和節(jié)水設施。不斷改進，促進了公司的 管理工作，為公司的節(jié)能降耗做出了成績。1、資源節(jié)約法律、法規(guī)貫徹落實情況為保護人類生存環(huán)境，穩(wěn)定社會發(fā)展，以最經(jīng)濟的方式獲取更大效 益，按照國家資源節(jié)約法律、法規(guī)的要求，在平臺員工當中樹立節(jié)水的理 念，加快推進能源和水資源的綜合利用和循環(huán)利用，在平臺上營造節(jié)水的 良好氛圍。2、健全管理體系，加強

11、節(jié)能管理建立健全管理體系，完善各部門節(jié)水管理制度，配齊配強專兼職管理 人員；加強監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)水 競賽，調(diào)動廣大員工的節(jié)水工作的積極性，為節(jié)水工作提供保障。依據(jù)實 際工作情況對班組、個人進行獎罰，將節(jié)獎超罰政策落到實處。3、加強業(yè)務培訓，推廣節(jié)水理念進一步加強對節(jié)水管理工作專兼職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務技 術(shù)等的培訓學習，持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務水平。積極參加公 司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務培訓。計劃舉辦節(jié)能節(jié)水培訓班，對專兼職人員進 行培訓。依靠科技進步，加快高能耗設備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰 能耗高、效率低、污染重的設備。4、強化基礎管理，加強

12、節(jié)水監(jiān)測一是修訂完善節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗計量 器具臺帳、耗能耗水設備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺帳， 原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)水標準等資料的配備工作。五是加強 節(jié)水監(jiān)測管理工作。五、加強定額管理，嚴格過程管理。制定耗水定額標準，實行用水定額標準管理。按照公司下達的節(jié)水指 標，層層細化分解到各個班組和崗位，公司按下達的指標進行考核，確保 目標完成。通過創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)活動，公司將進一步使用，更換新型節(jié)水設備， 學習新技術(shù)，在節(jié)水降耗工作中落實黨的十八大精神，不斷創(chuàng)新求發(fā)展, 改進所存在的問題，更加完善各項管理制度，多項增加水的重復利用率，為公司 的發(fā)展，為

13、白銀市創(chuàng)造節(jié)水型城市盡一份責任。節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（三）*社區(qū)2010年節(jié)水工作總結(jié)創(chuàng)建節(jié)水型社區(qū)是提高居民生活用水水平、減少生活污水排放的重要 手段。*社區(qū)堅持以科學發(fā)展觀為指導，始終堅持抓好節(jié)水節(jié)能管理工 作，做到有組織、有規(guī)劃、有措施、有監(jiān)督，2010年節(jié)水工作卓有成效。以下是總結(jié)情況：一、加強領導，組織管理到位社區(qū)組成了由社區(qū)專職干部、物業(yè)維修公司、社會單位參加的節(jié)水領 導小組，明確專人負責。制定節(jié)水崗位責任制度、查表制度、宣傳制度、 會議制度、維修制度、節(jié)水工作管理制度、巡回檢查等一系列制度，為社 區(qū)節(jié)水管理提供了制度保障，有力地支持了節(jié)水工作。二、加強宣傳，節(jié)水意識深入人心。充分利

14、用社區(qū)櫥窗、宣傳欄、板報，向居民發(fā)放節(jié)水倡議書，廣泛宣 傳節(jié)水常識，節(jié)水竅門。以市民學校、科普學校等為載體向居民灌輸和傳 播節(jié)水知識，讓居民樹立強烈的節(jié)水意識，養(yǎng)成節(jié)水習慣。*社區(qū)結(jié)合居民的習慣，把節(jié)水小知識、小常識編進居民喜聞樂見的歌曲中，通過社區(qū) 文藝宣傳隊對唱等藝術(shù)形式讓居民在愉悅的觀賞中領會節(jié)水知識。利用科 普學校，邀請科普家專家講課、現(xiàn)場咨詢。舉辦節(jié)水家庭評比活動，參選 居民家庭提出申請，提供用水發(fā)票，由社區(qū)節(jié)水領導小組根據(jù)用水量結(jié)合 家庭人口數(shù)作出審評，進行表彰。三、加強督查，建立長效機制。社區(qū)內(nèi)維修人員結(jié)合保安人員定時巡查，注重地面和落水管有無滲水，防止地下水管破裂和居民的太陽能

15、忘了關(guān)閥門。維修人員對于居民的報修要求，及時上門修理并記錄在案，便于檢查，做到急活不 過時，大活不過夜。對于那些以前公共場所的沒人管的自來水，尤其是澆 灌綠地的自來水龍頭進行有效合理的劃分，做到有專人負責，定期對這些 龍頭進行檢查，發(fā)動居民志愿者對公共水龍頭發(fā)生跑水、冒水、滴水、漏 水現(xiàn)象及時向社區(qū)節(jié)水員報告，嚴禁小區(qū)發(fā)生跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。在大家的共同努力之下，*社區(qū)的節(jié)水工作得以順利進行，成果顯 著，也得到了居民的一致認可。當然，也有些人認為這是小題大做，但我 們堅信，節(jié)水工作的實施，利國利民，為了我們自己的家園，為了我們的 子孫后代，我們一定會將節(jié)水工作堅持下去。*社區(qū)居委會2010年

16、12月30日節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（四）年度節(jié)水工作總結(jié)我校于6月份開始進行單位節(jié)水創(chuàng)建工作。相繼做了水量平衡測試和 內(nèi)部節(jié)水管理考核并進一步完善了各項節(jié)水管理制度。為節(jié)約水資源起到 一定的促進作用。制定節(jié)水考核指標，積極落實節(jié)獎超罰”的考核制度,激勵各相關(guān)部門開展節(jié)水工作。我們積極采取有效措施，制定了相關(guān)規(guī)章制度，巡查了校內(nèi)節(jié)水設施 設備，在廣大師生員工中開展了廣泛的宣傳教育活動，節(jié)約用水的意識明 顯增強，節(jié)約資源、節(jié)約用水”在校園師生員工中蔚然成風，為創(chuàng)建節(jié)約 型社會和節(jié)水型學校打下堅實的基礎。創(chuàng)建初期，我們對單位用水管網(wǎng)和用水情況做了一次系統(tǒng)的整理和分 析，對各種用水設備進行了統(tǒng)計和檢查，并

17、且對各用水單元進行了計量和 監(jiān)測。在創(chuàng)建過程中，我們積極配合測試單位對各種用水情況進行分析和 測試，杜絕現(xiàn)場 跑、冒、滴、漏”管理，嚴格遵守用水管理辦法，小修不 過時，中修不過夜，大修及時上報，不能解決的問題，要及時向有關(guān)領導 匯報，以求及時解決。加強單位各部門用水細化管理。實行各部門用水指標單獨考核為主， 節(jié)水員要及時做好各種用水臺帳的登記和記錄，做到臺帳類別清晰，有據(jù) 可查。發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，并在臺帳整理過程中，挖掘節(jié)水潛力。建立 健全了各項規(guī)章制度，制定了并實行了節(jié)水例會制度。規(guī)定每月組織一次 碰頭會，總結(jié)當月用水情況，通報單位各部門用水點用水情況，開展節(jié)水 例會教育。每年召開一次節(jié)水

18、表彰會，表彰在一年中節(jié)水突出的部門和個 人。對浪費用水的人員進行處罰。制定了爭創(chuàng)節(jié)水型單位的實施辦法，對 節(jié)約用水工作起到了積極作用。通過開展創(chuàng)建節(jié)水型單位，我們進一步修 訂和完善了節(jié)水會議制度、計劃用水管理制度、巡回檢查制度和節(jié)約用水 獎懲制度等規(guī)章制度。為單位節(jié)約用水和合理用水再接再礪。同時也為節(jié) 水事業(yè)而努力！節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（五）2014年度節(jié)能節(jié)水工作總結(jié)一年以來，XXXX依據(jù)XXXXX物管【2014】5號、XXXX物管【2014】6號、XXXX社【2014】3號文，認真貫徹落實中心節(jié)能節(jié)水考核工作的要求，傳達學習發(fā)改委【2014】926號文關(guān)于2014年全 國節(jié)能宣傳周和全國低碳

19、日活動安排的通知。不僅將節(jié)能節(jié)水作為年度 工作重點，更視為一項可持續(xù)發(fā)展的工程，進一步加強節(jié)能節(jié)水基礎管 理，強化檢查落實，確保實現(xiàn)單位制定的節(jié)能節(jié)水目標。平臺通過一系列 節(jié)能節(jié)水制度和措施來保證節(jié)能節(jié)水工作的進行。一、加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳貫徹。積極開展節(jié)能法、國務院關(guān)于加強節(jié)能工作的決定等的宣傳貫 徹，在管理站員工當中樹立節(jié)能節(jié)水的理念，加快推進能源和水資源的綜 合利用和循環(huán)利用，在平臺上營造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。二、健全管理體系，加強節(jié)能管理。建立健全管理體系，完善各級節(jié)能管理制度，配齊配強專兼職管理人 員；加強監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié) 水競賽，調(diào)動廣大員工

20、的節(jié)能節(jié)水工作的積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保 障。結(jié)合管理站用能實際，對確定的管理方案及時督導，對采取的節(jié)能節(jié) 水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處 入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室班組要在員工中廣 泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。 通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓 勵全員參與節(jié)能節(jié)水。三、加強業(yè)務培訓，推廣節(jié)能技術(shù)。進一步加強對節(jié)能管理工作專兼職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務技 術(shù)等的培訓學習，持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務水平。積極參加公司組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務培訓。平臺也計劃舉辦節(jié)能節(jié)

21、水培訓班，對專兼職 人員進行培訓。依靠科技進步，加快高能耗設備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐 步淘汰能耗高、效率低、污染重的設備。四、強化基礎管理，加強節(jié)能監(jiān)測。一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗 計量器具臺帳、耗能耗水設備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺 帳，原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)能節(jié)水標準等資料的配備工作。 五是加強節(jié)能監(jiān)測管理工作。五、加強定額管理，嚴格過程管理。（一）規(guī)范管理，建立全能源管理體系，成立管理站節(jié)能節(jié)水管理工 作小組，明確各股室班組節(jié)能節(jié)水主管領導，配齊配全符合條件的專兼職 節(jié)能節(jié)水管理人員，建立健全組織機構(gòu)，形成三級節(jié)能節(jié)水管理網(wǎng)絡，明

22、細管理職責，確保節(jié)能節(jié)水工作順利有序進行，形成系統(tǒng)的、明確職責和 制度完善的管理體系。三是加強體系運行管理，不斷規(guī)范和提高管理站節(jié) 能節(jié)水管理水平。（二）制定耗能耗水定額標準，實行用能用水定額標準管理。按照心 下達的節(jié)能節(jié)水指標，層層細化分解到各個股（室）班組，落實責任人， 管理站按下達的指標進行考核，確保目標完成。.能源管理體系建立計劃完成率 100%.節(jié)能節(jié)水目標分解和考核覆蓋率 100%.節(jié)能節(jié)水管理節(jié)能實施率 100%.節(jié)能節(jié)水法律法規(guī)執(zhí)行率 100%.節(jié)能節(jié)水培訓計劃實施率 100%.能效管理信息數(shù)據(jù)填報及時率、準確率100%（三）技術(shù)應用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持 節(jié)約優(yōu)

23、 先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的耗能設 備的步伐，提高能效利用水平。進一步核查低效高耗能設備，加大節(jié)能、 節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應用力度。在2014年更換部份主干路燈、樓道路燈為LED節(jié)能燈。并針對季節(jié)性對所有路燈進行時控自動控 制，（如：道路路燈夏季運行時間為20: 00 6: 00、冬季運行時間為18: 007: 00,樓道路燈采用光控和聲控相結(jié)合進行控制）為節(jié)能降耗 打好基礎。附件：2014年節(jié)能節(jié)水完成情況表*管理站2014年11月27日節(jié)水辦節(jié)水工作總結(jié)（六）節(jié)水活動工作總結(jié)哈密市五堡鎮(zhèn)中心小學2014年10月節(jié)水活動工作總結(jié)為了樹立人水和諧的節(jié)水理念，積極開展節(jié)水型城市，推動節(jié)水型經(jīng) 濟發(fā)展，資源合理配置的方針。積極響應上級號召，努力提高全校師生節(jié) 水意識和學校用水管理，開展了一系列的節(jié)水宣傳工作。進一步增強全民 節(jié)約用水意識，提高用水效率和效益。現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：一、領導重視，精心準備。為切實抓好今年的節(jié)水宣傳活動，成立以校長為組長，以副校長為副 組長、各班主任為成員的宣傳活動領導小組，負責整個宣傳活動的組織領 導，并由各中隊輔導員落實專人具體負責宣傳活動的計劃、安排、