企業(yè)大學開班儀式策劃方案

1、企業(yè)大學開班儀式策劃方案一、工作依據(jù)：根據(jù)企業(yè)大學培養(yǎng)方案，各部門推薦人選經(jīng)歷了三次推薦過程后，經(jīng)由各單 位管理團隊推薦精英人才后經(jīng)總裁兼CEO最終確認共計推選出10名一班人員， 15名二班人員，確保推薦的人員有突出工作業(yè)績和良好的可塑性”，是種子人 員，重點中的重點”。為開展下一階段的人才培養(yǎng)工作，特策劃本次企業(yè)大學人才 工程開班儀式。精英人才具體名單如下：一班（共10人）：名單略二班（共15人）：名單略二、工作目的：1、為保障企業(yè)大學人才工程培養(yǎng)工作有序、高效進行，讓全員感受到公司對這個項目的高度重視；2、讓公司管理團隊及人才工程學員更加了解本次項目實施計劃。三、工作責任人：負責人：名單略

2、工作執(zhí)行人：名單略、開班儀式時間（待定）:五、開班儀式地點：集團大會議室六、開班儀式策劃：開班儀式以會議形式進行，涉及對企業(yè)大學人才工程”項目實施的介紹、1.高管講話、學員介紹和學員代表講話等工作項。具體構思如下:積極尋求各級領導支持，做好宣傳工作，充分展示公司對企業(yè)大學人才工程的重視度。1）邀請公司總裁兼CEO作重要講話；2）擬邀請市人保局相關領導蒞臨本次開班典禮，宣傳培訓補貼的合理使用；3）擬邀請公關部參加此次活動，并通過對外媒體和內刊對人才工程進行宣傳報道；4）集團人力資源總監(jiān)對企業(yè)大學人才工程實施進行宣講。2.擬定活動通知，做好參會人員邀請工作。2)3.整合各方資源，做好開班儀式的實施

3、。1)選定活動場地，布置好會場;1)擬定活動通知，邀請總裁兼CEO、本區(qū)域總監(jiān)級以上人員、夕卜地公司派代表作為嘉賓參加本次活動;通知全體學員參加本次活動，派發(fā)學員證，邀請代表講話。2)3)準備橫幅、背投等設施與資料，供活動現(xiàn)場使用。與宣傳單位做好對接工作，協(xié)調公關做好現(xiàn)場照片采集;七、工作小組活動前期準備工作：1.邀請嘉賓1）公司領導：總經(jīng)理、本地區(qū)總監(jiān)級（含）以上人員，夕卜地公司派代表;2）夕單位嘉賓:市人保局領導；2.通知學員1)集團統(tǒng)一下發(fā)通知，要求學員準時參加;2)集團人力資源中心制作學員證。3.場資料1)提前準備總裁兼CEO的講話稿;2)制作儀式現(xiàn)場集團人力資源中心宣講的PPT。4.

4、場地布置（效果圖見冊3）1)聯(lián)系好會議場地，懸掛制作橫幅;2)整理會場桌椅，紅綢布，綠色盆栽，制作嘉賓座位牌;3)調試音響，確保效果。八、活動議程：14:35-14:55人力資源中心總監(jiān)主持并講話，對人才工程項目工作進行介14:55-15:10市人保局領導作講話15:10-15:20介紹學員，高管頒發(fā)學員證15:20-15:25學員代表講話15:25-16:00總經(jīng)理作總結講話3)公司領導制作邀請函邀請；夕卜單位嘉賓由人力資源中心協(xié)調聯(lián)系。九、活動宣傳：1.群發(fā)郵件1）下發(fā)開班儀式通知，通過群郵件發(fā)布。公司內網(wǎng)1）開班儀式通知群郵件發(fā)布的同時，內網(wǎng)新聞進行公布；2）開班儀式結束后，擇取典禮現(xiàn)場

5、精彩場景在內網(wǎng)宣傳。內刊1）開班儀式活動結束后，在內刊專欄刊登精彩照片；2）編輯開班儀式活動新聞稿，在內刊頭版宣傳。外媒宣傳1）通過公關部聯(lián)系外部媒體借助相關會議與渠道廣泛宣傳企業(yè)人才培養(yǎng)之道;2）通過公關部聯(lián)系市電視臺剪輯開班儀式采訪片段，爭取在相關節(jié)目播出。十、活動要求：請各單位、各部門積極配合此次活動，認真組織相關人員參加活動。同時，各 學員需全力配合現(xiàn)場工作人員的安排。與會人員準時到場，按座位牌引導就坐。根據(jù)活動時間和現(xiàn)場反應，現(xiàn)場組織人員、主持人靈活控制活動，所有人員應 保證會場紀律。十一、活動費用：制作資料：學員證制作XX元場地布:橫幅：60元（1條）；紅綢布：購置費用預計1000元；花 卉：租小盆栽和大盆栽150元（小盆栽租10盆，費用