安全考核標(biāo)準(zhǔn)及扣分細(xì)則(參考文件)

1、精選文檔可編輯安全績效考核標(biāo)準(zhǔn)及扣分細(xì)則編制祿登利要素名考核項目考核標(biāo)準(zhǔn)一、領(lǐng)導(dǎo)和承諾、方針和目標(biāo)（扣分上限15分）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任1、建立安全目標(biāo)和控制指標(biāo)，并分解到部門和單位。 沒有建立目標(biāo)、指標(biāo)扣5分；沒有分解到位，一個部門 （單位）扣1分。2、基層單位/項目領(lǐng)導(dǎo)干部清楚本崗位安全責(zé)任制、本單位的主要安全風(fēng)險和控制措施。一人次不清楚扣0.5分。3、二級單位行政止職主持召開安全委員會會議，啟議定事項、有落實。未按規(guī)7E召開，,次扣 2分；無議定事項或議定事項不洛頭，一次扣1分。4、單位領(lǐng)導(dǎo)明確有安全聯(lián)系點，按規(guī)定履行安全監(jiān)督檢查（觀察）、參加聯(lián)系點安全活動。不到位，一人次扣1分。5、制定并落實領(lǐng)導(dǎo)

2、干部帶班制度。沒有建立制度扣5分，沒有按規(guī)定履行帶班職責(zé)，一人次扣 1分。6、按規(guī)定落實安全生產(chǎn)費用和安全獎勵資金。一項不落實或落實不到位扣5分。7、本單位安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)等級在二級以上。不達(dá)標(biāo)扣10分。二、機構(gòu)、職責(zé)、資源和文件控制（扣分上限10分）組織機構(gòu)與職責(zé)8、安全機構(gòu)健全、按要求配齊專 （兼）安全管理人員。安全機構(gòu)不健全扣10分，安全部門和基層單位安全管理人員未按規(guī)定配備到位，缺一人扣2分。9、各級、各部門安全責(zé)任制健全，責(zé)任履行到位。未做到崗責(zé)扣5分；責(zé)任履行不到位，一個部門或崗位扣1分。安全培訓(xùn)教育文件控制與信息交流10、生產(chǎn)崗位定編定員符合公司要求。一個崗位不符合扣1分。11、全員

3、安全技能達(dá)標(biāo)，持證上崗。單位員工安全技能達(dá)標(biāo)率達(dá)不到90% ,每低一個百分點扣 1分。12、領(lǐng)導(dǎo)干部、特殊作業(yè)人員持證上崗和復(fù)審率、新入廠和轉(zhuǎn)崗人員安全教育培訓(xùn)率達(dá)到100%。一人不落實扣3分。13、基層單位正職主持召開基層單位安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議，會議有問題分析和整改措施。未按規(guī)定召開，一次扣2分；無問題分析或整改措施不落實，一次扣1分。14、基層單位安全活動覆蓋全員，活動的時間和內(nèi)容符合要求。安全觀察結(jié)果的溝通與交流納入了基層單位安全活動。月度未覆蓋全員扣 2分, TOC o 1-5 h z 時間和內(nèi)容不符合要求，一次扣1分。15、員工掌握本崗位應(yīng)知應(yīng)會的知識和技能。抽查員工對安全技能達(dá)標(biāo)教材

4、和崗位操作規(guī)程的掌握情況，一人次不熟悉扣0.5分。16、基層單位/項目按要求建立了安全體系文件并有效運行，記錄完善。一個層次未建立扣 5分；未有效運行，一個要素扣0.5分。17、設(shè)備、工藝操作規(guī)程健全。缺一項扣 1分；不符合，一項扣0.5分。18、按要求及時、準(zhǔn)確上報（傳）安全信息。不上報或不及時，一項扣 0.5分；安全管理信息系統(tǒng)未按要求運行，一個模塊扣0.5分。19、按照安全體系運行要求建立記錄，記錄真實。安全記錄缺項和弄虛作假，一項扣1分。20、單位/項目按要求召開了安全月度例會。一次未召開扣2分；一次未按要求召開扣1分。三、風(fēng)險管理與隱患治理（扣分上限10分）21、按要求組織開展定期危

5、害識別和風(fēng)險評價（隱患排查）。員工一人不掌握危害識別方法，扣 0.5分；不按要求組織定期危害識別，扣 1分；中等以上的危害無削減措施或措施落實/、到位，一項扣0.5分。22、按規(guī)定開展安全評價和隱患治理。新、改、擴建項目未按要求開展安全預(yù)評價、環(huán)境影響評價、職業(yè)衛(wèi)生評價，一個項目扣3分；重點要害部位未按要求開展現(xiàn)狀安全評價 （估），一個扣2分，現(xiàn)狀安全評價未開展員工安全意識和技能評價，一個部位扣1分。集團公司級、公司級、項目級隱患治理項目，一項未落實“四定”方案，扣1分；一項未按要求完成扣2分。23、高風(fēng)險施工作業(yè)項目按要求在施工作業(yè)前開展危害識別，編制批準(zhǔn)具有針對性的作業(yè)計劃書。一個項目未按

6、要求編制扣2分，不符合要求扣1分。四、承包商管理（扣分上限10分）承包商監(jiān)管24、按規(guī)定選擇合格承包商，并簽訂安全協(xié)議。選擇不具備資質(zhì)的承包商，一個項目扣5分；未簽訂安全協(xié)議，一個項目扣3分。25、開，前按規(guī)定辦理了開工許可證。未辦理開工許可證開工的，一個項目扣5分；沒有按規(guī)定確認(rèn)開工安全生產(chǎn)條件簽發(fā)開工許可證的，一個項目扣3分。26、按規(guī)定對承包商進行監(jiān)督檢查。檢查頻次達(dá)不到要求，一個層次一次扣0.5分；沒后卜發(fā)整改通知單和整改反饋結(jié)果的，一次扣0.5分。27、按規(guī)定落實承包商安全過程績效管理。未開展承包商項目績效評價，一個項目扣2分；未將承包商的事故、違章及隱患、項目業(yè)績評價結(jié)果納入承包商

7、績效考核的，扣 3分；未按要求落實承包商“紅黃牌”處罰的，一個扣5分。五、建設(shè)（扣分上限5分）28、方案應(yīng)有安全專篇，專篇應(yīng)符合規(guī)范、滿足項目預(yù)評價要求。沒有安全專篇的，一個項目扣 2分；專篇不符合規(guī)范、不能滿足項目預(yù)評價要求，一個項目扣1分。29、項目（裝置）建設(shè)應(yīng)明確安全措施，必要時應(yīng)編制安全計劃書。沒有明確安全措施或編寫安全計劃書的，一個項目扣2分；安全措施不落實，一項扣0.5分。30、項目（裝置）建設(shè)應(yīng)做到安全設(shè)施與主體工程同時施工。沒有同時施工的，一個項目扣 2分。31、項目（裝置）的試運行應(yīng)有方案，安全設(shè)施、員工操作技能、制度規(guī)程、特種設(shè)備和應(yīng)急預(yù)案等具備開工條件。沒有方案，一個項

8、目扣2分；一項/、具備開工條件扣 0.5分。六、運行控制（扣分上限25分）重點要害部位、關(guān)鍵裝置32、每半年重點要害部位、關(guān)鍵裝置進彳L次全面安全監(jiān)督檢查，并形成安全檢查技術(shù)報告，按規(guī)定上報備案。未檢查，一次扣1分；未上報備案，一次扣1分。設(shè)備與設(shè)施特種設(shè)備33、按規(guī)定進行了特種設(shè)備注冊、檢驗、使用。特種設(shè)備沒有注冊，一臺扣5分；沒有按期檢驗，一臺扣1分。安全設(shè)施34、按要求開展重點要害部位、關(guān)鍵裝置、高風(fēng)險施工作業(yè)隊種現(xiàn)場安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建。沒有建立達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，一處扣2分；沒有開展創(chuàng)建的，一處扣1分。35、安全標(biāo)志標(biāo)識、安全設(shè)備 /設(shè)施、應(yīng)急設(shè)施配備符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求。配備不符合標(biāo)準(zhǔn)，一項扣 1分

9、。36、不得擅自拆除、停運安全設(shè)施。發(fā)現(xiàn)一處扣5分。消防管理37、按要求建立專職或義務(wù)消防組織，明確了職責(zé)和要求。未建立消防組織的扣1分；沒有明確職責(zé)的扣 0.5分。38、重點要害部位和關(guān)鍵生產(chǎn)裝置按規(guī)定實現(xiàn)了消防達(dá)標(biāo)。未實現(xiàn)達(dá)標(biāo) 的，一個扣2分。義更管理39、安全管理人員、特種作業(yè)人員、等執(zhí)行J艾更管理程序，風(fēng)險削減/控制措施落實到位。未按規(guī)定交更，一項扣2分；風(fēng)險削減/控制措施落實/、到位，一項扣 1分。六、運行控制（扣分上限25分）領(lǐng)導(dǎo)帶班、督查梳理40、單位/項目建立安全定點承包制度和計劃。沒有制度及計劃的扣5分。41、基層單位安全領(lǐng)導(dǎo)小組、 基層帶班干部按規(guī)定進行了安全督查幫扶?；鶎?/p>

10、單位安全領(lǐng)導(dǎo)小組未制訂計劃或每季度未對項目進彳L輪督查幫扶的，扣5分、基層單位帶班干部沒有按規(guī)定履行區(qū)域督查幫扶，一人次扣1分。42、各級對安全督查結(jié)果進行了分析、通報和交流。抽查一個層次分析、通報、交流/、到位，扣 1分。43、開展班前危害識別，落實“七想七不干”工作要求。一次未落實扣1分。許可作業(yè)管理44、按規(guī)定程序辦理了特殊作業(yè)許可證。未辦理許可證作業(yè)的，一次扣5分；不到現(xiàn)場確認(rèn)措施的，一次扣 3分；作業(yè)許可證未在現(xiàn)場展示，一次扣0.5分。45、現(xiàn)場安全監(jiān)護到位，并進行了安全觀察。監(jiān)護人不在現(xiàn)場或沒有進行過程觀察，一次扣 2分；沒有填寫安全觀察卡，一次扣 1分。六、運行控制（扣分上限25

11、分）專項管理職業(yè)健康管理46、職業(yè)危害告知率、接觸職業(yè)病危害因素新員工培訓(xùn)合格率100%。達(dá)不到，一人扣1分；對職業(yè)禁忌者不按規(guī)定調(diào)離原職業(yè)危害作業(yè)崗位，一人次扣3分。47、職業(yè)健康檢查率、職業(yè)病危害因素監(jiān)測率、監(jiān)測點合格率、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”執(zhí)行率達(dá)到考核要求。不達(dá)標(biāo)，一項次（人次）未達(dá)到扣1分；一處職業(yè)病危害因素強度或濃度超標(biāo)扣0.5分。48、職業(yè)衛(wèi)生檔案、職業(yè)健康監(jiān)護檔案、教育培訓(xùn)檔案、防護用品發(fā)放登記檔案齊全。不齊全，一項次 （人次）未達(dá)到扣0.5分。49、可能發(fā)生急性職業(yè)危害的場所，按規(guī)定配備報警或檢測、防護設(shè)施、急救用品與危害告知標(biāo)識。未做到，一處扣1分。50、按規(guī)定配備、使用勞動

12、防護用品。未按規(guī)定配備、使用，一人次扣0.5分；采購或配發(fā)無安全標(biāo)志的特種勞動防護用品的一次扣2分；采購計劃未經(jīng)安全確認(rèn)的一次扣0.5分。危險品管理51、儲存、使用危化品的單位和項目應(yīng)對、儲存裝置安全評價每季A次，儲存、使用其它化學(xué)品的單位應(yīng)對生產(chǎn)、儲存裝置安全評價每半年一次。未按要求進行安全評價的，一次扣2分。52、爆炸物、?。ǜ撸┒疚锲饭芾響?yīng)嚴(yán)格遵守“五雙”制度?！拔咫p”制度/、落實，一項扣 3分。53、危險物品的儲存、使用場所，按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置了防護設(shè)施、和人員防護用品用具；危險物品使用場所設(shè)置警示標(biāo)志、中文警示說明、區(qū)域警戒線、緊急疏散通道、風(fēng)向標(biāo)等安全標(biāo)示和指示。未達(dá)到，一項扣1分。環(huán)保管

13、理54、環(huán)保設(shè)施運轉(zhuǎn)正常，污染物達(dá)標(biāo)排放。環(huán)保設(shè)施未按規(guī)定運行，一臺扣3分；污染物超標(biāo)排放，一項扣 1分。55、污染物總量控制滿足排污許可證的要求。一項達(dá)不到要求，扣1分。57、環(huán)境應(yīng)急預(yù)案健全，并開展演練。預(yù)案不健全，一個扣2分；未演練，缺一次扣1分。58、尢環(huán)境違法行為。一次違法行為扣5分。59、環(huán)境保護行為符合許可管理規(guī)定。一次不符合扣3分。62、按規(guī)定落實駕駛員、車輛、道路、特殊任務(wù)四項風(fēng)險評估。缺一項/次扣1分評估結(jié)果不真實，一項/次扣0.5分。63、項目（客運、危運、工程施工）車輛監(jiān)控措施到位。 一車次不到位扣1分；長途車輛未按規(guī)定審批，一車次扣1分。節(jié)日非值班車輛未執(zhí)行三交一封一

14、定，一車次扣 1分。七、應(yīng)急管理、公共安全管理（扣分上限5分）應(yīng)急管理64、針對本單位主要風(fēng)險編制有總預(yù)案和專項預(yù)案，預(yù)案編制的形式和內(nèi)容符合規(guī)范要求。缺一個預(yù)案扣3分；一項不符合要求扣 1分。65、編制應(yīng)急演練計劃，66、應(yīng)急組織機構(gòu)、應(yīng)急隊伍和應(yīng)急資源保障到位。一項不落實扣2分。67、二級單位每半年、基層每季度開次現(xiàn)場演練。缺一次扣2分。公共安全（對國外項目部、組考核）68、項目按要求開展公共安全風(fēng)險評估。未按要求開展和上報一次扣5分。項目部/組編制公共安全應(yīng)急預(yù)案，上報主管部門審查備案，并定期組織演練。無公共安全應(yīng)急預(yù)案或未上報備案，一項扣2分；69、公共安全應(yīng)急預(yù)案達(dá)不到要求或未及時修

15、訂上報備案，一項扣1分；未上報備案，一項扣 1分；未定期組織演練，一項扣 1分。70、項目部/組按要求上報安全信息（月報、人員信息報告）。安全信息不上報，一次扣1分；上報/、及時，一次扣 0.5分。八、檢查和監(jiān)測（扣分上限10分）檢查與監(jiān)督71、按規(guī)定組織開展安全檢查。一次未開展扣3分；檢查質(zhì)量不高或沒有檢查作業(yè)過程行為安全問題，一次扣1分；檢查發(fā)現(xiàn)而二級單位檢查未發(fā)現(xiàn)不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范問題的，一個基層單位（立）扣2分。72、按規(guī)定對問題進行處理。問題未處理，一個扣2分；問題處理/、到位，一個扣0.5分。73、檢查中發(fā)現(xiàn)重大隱患、致命違章和違反“禁令”規(guī)定行為的，一個扣5分；較大隱患或嚴(yán)重違章一個扣3分；一般隱患或一般違章一個扣1分。九、事件管