駐馬店市氣象局年度工作總結(jié)

1、駐馬店市氣象局2010年度工作總結(jié)2010年，我局在省氣象局和市委、市政府的正確領導下，認真學習黨的十七屆四中、五中全會精神，深入貫徹全省氣象工作會議精神和市委、市政府工作部署，全面提高氣象業(yè)務質(zhì)量和氣象服務水平，進一步推動了全市氣象事業(yè)的健康發(fā)展。年內(nèi)，各項重點工作按照年初的目標要求，取得了積極的進展和扎實的成效，各項工作目標得到落實?，F(xiàn)將2010年的工作總結(jié)如下：一、公共氣象事業(yè)健康發(fā)展（一）氣象服務成效顯著2010年1-11月我市氣象臺共發(fā)布不定期預報服務材料（雨雪天氣過程、重要天氣過程、大風降溫、降水過程、節(jié)日期間、強降水過程、暴雨天氣過程、東西部合作會、麥收期、麥播期等）156期；定

2、期天氣預報服務材料（旬月天氣預報）40期；決策服務短信2期；預警信號發(fā)布48期。打印服務材料報送市委、市政府、人大、政協(xié)、市防汛辦、市建委、城市防汛辦、電業(yè)局、軍分區(qū)、教委、財政局、農(nóng)業(yè)局、農(nóng)機局等單位10000余份。在農(nóng)業(yè)氣象方面，制作定期情報84期（包括農(nóng)氣周報、全市墑情分析等）；制作非定期情報179期（包括關鍵農(nóng)事季節(jié)服務材料、作物病蟲害預報，衛(wèi)星遙感小麥苗情監(jiān)測、農(nóng)田旱情監(jiān)測、農(nóng)田秸稈焚燒監(jiān)測服務、森林植被和平原植被監(jiān)測制作地市服務材料）。在開展小麥整個生育期的服務保障工作中，每天及時向市委、市政府領導及有關單位提供全市小麥旱情信息，為今年我市夏糧生產(chǎn)抗旱奪豐收做出了積極貢獻。同時，建

3、立健全了天氣氣候新聞發(fā)布會制度，召開了麥收期間、高考期間天氣氣候新聞發(fā)布會，針對天氣可能對麥收和高考產(chǎn)生的影響向公眾做合理化建議。（二）積極開展人工影響天氣工作對我市18臺火箭發(fā)射裝置進行了維修、維護和保養(yǎng)，火箭年檢合格率為100%。河南省軍區(qū)軍械所的同志在2010年12月12日開始到18日結(jié)束，歷經(jīng)7天先后逐縣對我市30門高炮進行了維護維修和保養(yǎng)，高炮年檢合格率達到100%。7月5號以3號文下發(fā)了關于辦理河南省人工影響天氣作業(yè)組織資質(zhì)證年審的通知對10個單位進行了年審全部合格。根據(jù)河南省氣象部門2010年在職培訓需求和中國氣象局有關培訓安排，以及省局制定的2010年度培訓計劃，為做好人影安全

4、作業(yè)和崗位技能練兵工作，駐馬店市局在汝南縣局舉辦了人影技術培訓班，來自全市的人影作業(yè)骨干人員和市局有關的作業(yè)指揮人員共30余名同志參加了這次系統(tǒng)培訓。這次培訓班著重學習了有關法律、法規(guī)和規(guī)定，作業(yè)裝備、儀器操作技能和安全注意事項，作業(yè)業(yè)務規(guī)范和基本氣象知識。根據(jù)豫人影辦發(fā)201012號文通知關于開展全省人工影響天氣業(yè)務安全檢查的通知從5月24日起我市組織了三個檢查小組，每組由局領導帶隊，按照2010年河南省人工影響天氣業(yè)務安全檢查方案對九縣的人工影響天氣安全生產(chǎn)工作進行了逐項、逐條的全面檢查。確保今年人工增雨作業(yè)安全進行。自進入2010年1月份以來，駐馬店市轄區(qū)共進行了2次人工增雨作業(yè)，出動三

5、七高炮9門/次，申請空域9次，共發(fā)射增雨炮彈300發(fā)。這兩次人工增雨作業(yè)增雨效果顯著，使北部地區(qū)的旱情得到解除。為做好人影安全作業(yè)和崗位技能練兵工作，我局在汝南縣局舉辦了人影技術培訓班，來自全市的人影作業(yè)骨干人員和市局有關的作業(yè)指揮人員共30余名同志參加了這次系統(tǒng)培訓。12月12日25日，我局對全市的18臺火箭和30門高炮進行了維修、維護和保養(yǎng)，合格率均為100%。今年我市17個標準化固定炮站已建成，市級人影指揮中心力爭在年底完成并投入使用。二、現(xiàn)代氣象業(yè)務飛速發(fā)展（一）現(xiàn)代氣象監(jiān)測網(wǎng)構(gòu)架已初具雛形由于歷史遺留問題，驛城區(qū)氣象服務一直存在著盲區(qū)和盲點，驛城區(qū)氣象組織缺位，氣象服務受到嚴重制約。

6、4月份借全面推進“兩個體系”的契機，雙方達成了一致，簽署了區(qū)局合作協(xié)議，促進氣象事業(yè)發(fā)展，服務驛城區(qū)經(jīng)濟，并先期合作共建農(nóng)業(yè)氣象科技示范園區(qū)，使氣象服務產(chǎn)品直通各服務單位，解決了技術棚架和服務盲區(qū)問題。自2009年年底省委組織部下發(fā)了關于大學生村干部協(xié)助做好氣象信息員工作通知精神以來，我市信息員隊伍得到了長足發(fā)展，截止目前，在我市所有2500多名大學生村官中，已有1800多名進行了系統(tǒng)培訓，其余的年底以前全部培訓完畢。今年我局還完成了信息員教材氣象知識的征訂任務，各縣已按要求分發(fā)到200多名鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象協(xié)理員手中。另外省局撥付給我市的1萬元信息員活動經(jīng)費也于8月份用于購買了1000本氣象信息員手冊

7、，目前已全部發(fā)放到尚未對信息員培訓的縣局；新蔡、汝南兩縣局自行購買了氣象信息員手冊共600本，用于培訓時發(fā)放。今年還向省局推薦了2名群眾滿意氣象信息員及2名信息員典型服務事例有關材料。（二）“兩個體系”建設穩(wěn)步推進為強力推進農(nóng)業(yè)氣象服務體系和農(nóng)村氣象災害防御體系建設，駐馬店市局成立了“兩個體系建設領導小組”和專業(yè)技術小組，以加強對這項工作的組織領導、協(xié)調(diào)及落實。健全了機構(gòu)，市局成立了農(nóng)業(yè)氣象中心，固定編制3人；各縣局均明確了專職或兼職1名農(nóng)業(yè)氣象人員；制定了完整的建設發(fā)展計劃方案，取得了明顯的成效。完成了白芝麻農(nóng)用服務手冊編寫，并印發(fā)2000冊；圍繞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣象業(yè)務服務工作要求，結(jié)合當?shù)貙嶋H制

8、定了周年農(nóng)業(yè)氣象或氣象為農(nóng)服務方案；開展了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣象指標與標準體系建設，制定了小麥干旱、晚霜凍害和小麥倒伏、小麥干旱定量評估、小麥玉米產(chǎn)量動態(tài)預報等標準；市、縣局新一代衛(wèi)星廣播系統(tǒng)設備均已到位，等待安裝調(diào)試；積極配合省科研所做好冬小麥、油菜遙感光譜測定，實現(xiàn)信息動態(tài)監(jiān)測精確到縣的目標。已掛牌有驛城區(qū)、平輿、泌陽和遂平農(nóng)科站4個農(nóng)業(yè)氣象科技示范園區(qū)，園區(qū)正在選址安裝四要素站、土壤水分自動儀等設備。平輿縣政府投資30萬用于建設白芝麻農(nóng)業(yè)氣象科技示范園區(qū)，資金已到位，等麥收后基建動工。已掛牌開展服務的農(nóng)業(yè)氣象示范園區(qū)，組織開展了4次農(nóng)民技術培訓，加強了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣象業(yè)務服務工作的實施力度。通過部門會

9、商、座談會、走訪用戶、網(wǎng)站留言、田間調(diào)查、和農(nóng)民直接交談等形式，及時獲取反饋信息，不斷改進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣象信息服務內(nèi)容和方式，提高服務信息滿意度。市局分別與市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局，市局農(nóng)氣中心分別與市植保站、市農(nóng)調(diào)隊簽署了信息共享和交流合作協(xié)議，進一步豐富了農(nóng)氣服務產(chǎn)品的信息量，也促進了氣象服務產(chǎn)品的針對性、實用性的提高。農(nóng)業(yè)氣象災害預警工作已經(jīng)布置到各臺站，相關工作在穩(wěn)步開展。正陽縣政府投資50萬，先期開展農(nóng)業(yè)氣象災害防御系統(tǒng)建設試點工作，并已完成正陽縣氣象災害防御規(guī)劃編制遞交縣政府待批。平輿縣局年初被市局定為“縣級農(nóng)村氣象災害應急準備認證”試點單位，截止目前已經(jīng)完成了平輿縣氣象災害應急準備工作認證管

10、理辦法和平輿縣氣象災害應急準備工作認證實施細則（試行）的相關文件，并爭取地方財政防汛抗旱經(jīng)費20萬，用于建設農(nóng)村氣象災害防御。按照中國局下發(fā)的農(nóng)村氣象信息服務站建設標準和“十個一”標準，全市已建成4個農(nóng)村氣象信息工作站，其它6個正在建設中。汝南縣局在三橋鄉(xiāng)作試點建設農(nóng)村氣象大喇叭防災減災預警系統(tǒng)，主要利用移動通信建立氣象災害預警發(fā)布平臺，具體形式是在鄉(xiāng)政府安裝管理系統(tǒng)及電子顯示屏，在行政村安裝大喇叭，目前試點建設已經(jīng)完成，經(jīng)市局實地考察效果非常理想。三、業(yè)務質(zhì)量穩(wěn)步提高（一）地面觀測2009年12月份至2010年11月，地面觀測總基數(shù)94304.7（人工站5966.5、自動站88338.2），

11、錯情4.0，錯情率0.0，與歷年同期相比，我市全年地面測報質(zhì)量穩(wěn)中有升；報表全年無錯；酸雨基數(shù)3316.0，全年無錯情。全年共驗收通過百班22個；250班2個，已通過省局驗收。今年以來，我市很抓了地面測報業(yè)務人員素質(zhì)建設，先后下發(fā)了駐馬店市氣象部門綜合業(yè)務崗位練兵實施方案、關于開展基礎業(yè)務練兵和崗位技能競賽有關事宜的通知、關于開展駐馬店市氣象觀測技能競賽活動的通知等有關文件，得到了市總工會的高度重視，并和市局聯(lián)合行文下發(fā)了關于開展駐馬店市氣象觀測技能競賽活動的通知，對獲得綜合前三名的業(yè)務技術人員進行表彰獎勵，對獲得個人全能第一名的同志將授予市“五一“勞動獎章榮譽稱號，大大激勵了我市測報崗位職工

12、業(yè)務練兵的積極性，有力地推動了我市測報業(yè)務穩(wěn)步提高。在活動開展期間，市局積極組織舉辦了2期“自動站保障維護培訓班”和“地面測報技能應用培訓班”，分別邀請了省大探中心和省氣候中心有關專家來我局進行專題講座。在上半年結(jié)束的全省測報比武中我市代表隊獲得了團體綜合三等獎的好成績。（二）預報服務2010年1-11月我市氣象臺共發(fā)布不定期預報服務材料156期；定期天氣預報服務材料（旬月天氣預報）40期；決策服務短信2期；預警信號發(fā)布48期。全年氣象情報，制作定期情報為84期，制作非定期情報為179期，總制作情報為263期，全年情報綜合 28141分，超額完成省局目標。1-11月雷達與省臺或地市臺、縣局聯(lián)防

13、82次。全市24小時降水平均預報質(zhì)量61.5%，較去年基本持平。今年，針對往年我市預報質(zhì)量偏低，預報比武名次倒數(shù)的情況，我們很抓了預報員的能力和素質(zhì)建設，強化了工作和學習制度。制定了駐馬店市氣象部門綜合業(yè)務崗位練兵實施方案，并制定了一系列的工作流程和方案，要求每個預報員每個班都要登記本班精細化要素預報，每月考評一次；同時由管理部門組織每月對所有預報員進行1-2次業(yè)務考試，并邀請了省臺預報專家來我市對市臺預報員進行了為期三天的理論輔導，從而激發(fā)了氣象臺業(yè)務人員工作和學習的積極性，通過最近幾期全省城鎮(zhèn)報、要素等預報通報情況來看，我市預報質(zhì)量的位次較往年有大幅度提升；預報全省比武取得了綜合12名的成

14、績，較去年提高了三個位次。2010年2月，我局成立了駐馬店市氣象局預報預測業(yè)務體系建設試點工作領導小組。作為預報業(yè)務體制改革河南省試點單位，駐馬店市氣象臺業(yè)務人員投入配套業(yè)務技術方法研制工作中，引進了“SWAN短時臨近預警系統(tǒng)”，并改進實現(xiàn)本地化；完成了短時臨近預報系統(tǒng)平臺建設，并在短時臨近預報中發(fā)揮重要作用。建立改進了 “駐馬店市氣象臺各級預報信息查詢平臺”，更加方便預報員及相關業(yè)務工作人員查詢氣象信息，并在全市各縣局推廣應用。（三）農(nóng)氣服務2010年全年農(nóng)業(yè)觀測質(zhì)量總基數(shù)為31408.0（2009年12月一2010年11月）錯情為0個錯情率為0.0。全年制作定期情報84期；制作非定期情報1

15、79期。全年情報綜合 28141分，超額完成省局目標。2010年全年農(nóng)業(yè)觀測質(zhì)量總基數(shù)為31408.0（2009年12月一2010年11月），錯情為0個，錯情率為0.0。2010年駐馬店小麥產(chǎn)量定量預報評分為100分。2010年通過驗收的連續(xù)百班無錯情7個。在農(nóng)事關鍵季節(jié)每天發(fā)布農(nóng)用天氣預報。引進省局推廣的衛(wèi)星遙感業(yè)務平臺、開發(fā)建立了農(nóng)業(yè)氣象服務平臺查詢平臺投入應用；按照省局現(xiàn)代農(nóng)業(yè)氣象業(yè)務服務要求，建立了農(nóng)業(yè)氣象預報產(chǎn)品收集制作發(fā)布平臺。并開辦培訓班向縣局推廣。（四）信息網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)傳輸為了更好的提高全市的數(shù)據(jù)傳輸質(zhì)量，重點加強全市的技術保障工作，在健全各項保障制度和流程規(guī)定的基礎上、建立了網(wǎng)

16、絡通信儀器設備保障手冊，制定、修改和完善了網(wǎng)絡設備監(jiān)控保障規(guī)定、專業(yè)臺應急保障預案等規(guī)定， 明確了各保障崗位的職責，強化了對各項業(yè)務運行的監(jiān)控。今年我市自動站傳輸質(zhì)量達到99.61%；區(qū)域站（四要素站+雨量站）平均傳輸質(zhì)量達到94%以上；城鎮(zhèn)晴雨（雪）預報準確率達到80%左右；雷達到報率達到97.62%。綜合傳輸率和質(zhì)量均為近幾年最好的一年。ASOM綜合業(yè)務監(jiān)控系統(tǒng)進行全市培訓，并在全市投入業(yè)務試運行；電視天氣預報演播系統(tǒng)已經(jīng)基本建成；市縣視頻會商系統(tǒng)正在建設中。四、科研工作再獲佳績2010年積極開展科技創(chuàng)新，充分發(fā)揮氣象臺技術優(yōu)勢，加快業(yè)務現(xiàn)代化建設，較好地完成各項工作。今年我市有一項課題獲

17、09年度市社會科學優(yōu)秀成果二等獎，有三項科研課題結(jié)題遞交市科技局等待鑒定申獎。2010年發(fā)表或交流論文二十多篇。其中核心刊物2篇；27屆中國氣象學會年會交流4篇；“淮河流域暴雨洪水預報技術研討會”4篇（其中1篇獲優(yōu)秀論文獎）；“長江流域水文氣象交流研討”1篇；2010年還在氣象與環(huán)境科學和河南省氣象學會年會論文集發(fā)表和交流科技論文多篇。五、依法行政、氣象行業(yè)管理得到加強，科技服務穩(wěn)步增長（一）氣象法制教育和宣傳借助世界氣象日、法規(guī)宣傳月和安全生產(chǎn)月活動，我局通過召開座談會，上街設立咨詢臺，懸掛宣傳條幅，散發(fā)宣傳材料，利用電視、電臺、報紙、網(wǎng)絡等媒體多種形式開展宣傳活動，廣泛宣傳氣象法、河南省氣

18、象條例、河南省防雷減災實施辦法等氣象法律法規(guī)，期間共撰寫并發(fā)放了科普文章50篇，宣傳?？?00份，科普傳單10000份，取得了明顯成效。以行政執(zhí)法證換發(fā)為契機，組織開展法律學習。一方面組織全市行政執(zhí)法持證人員學習氣象專業(yè)法律，市局訂購了現(xiàn)行氣象法律法規(guī)選編，達到全市執(zhí)法人員和市局公務員人手一本。9月中旬組織全市39名同志參加全省氣象部門換發(fā)執(zhí)法證專業(yè)法律考試；另一方面，11月2-4日市局13名執(zhí)法人員參加了市法制辦集中通用法律培訓和考試；10月中旬市局領導和公務員全部參加了全省氣象部門公務員法律統(tǒng)一閉卷考試。扎實開展行政執(zhí)法崗位技能競賽和公務員法律知識競賽。選拔參加全省行政執(zhí)法崗位技能競賽選手

19、，組織學習培訓和現(xiàn)場執(zhí)法操作。通過行政執(zhí)法崗位技能競賽，執(zhí)法人員素質(zhì)得到明顯提升。（二）落實氣象執(zhí)法責任制春節(jié)過后，市局及時下發(fā)了關于認真開展防雷安全春季檢查的通知，要求市縣局“領導到位、人員到位、保彰措施到位”，把防雷檢測作為當前一段時間的主要工作，集中精力、集中力量、集中時間打防雷檢測春季殲滅戰(zhàn)，在履行好社會管理職能的同時，增加防雷檢測服務收入。3月9日，市局又下發(fā)了關于積極參與企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定活動、努力擴大防雷檢測覆蓋面的通知，要求把握住在全市開展的企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定的機遇，積極開展對防雷安全檢測消極企業(yè)的檢測工作。3月下旬市局主管局長帶隊對各單位春季防雷檢測情況又進行了督導和檢查

20、。積極與安委會溝通，抓住對全市區(qū)域內(nèi)高危行業(yè)（礦山、危險化學品、煙花爆竹、民爆器材、建筑）生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、限額以上工業(yè)企業(yè)以及通訊、煙草、交通運輸企業(yè)開展的“企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定”活動，把防雷安全檢查列入企業(yè)安全級別評定內(nèi)容，市局防雷技術人員被列入市安委會辦公室企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定專家組成員。（三）氣象科技服務圍繞實現(xiàn)科技服務翻一翻的目標，在年初全市氣象局長會議上專題部署外，還在4月15日召開了全市氣象科技服務跨越式動員會，11月16日召開了全市氣象科技服務促進會。全市氣象部門解放思想，真抓實干，開拓創(chuàng)新，止目前全市科技服務毛收入已完成1300萬元，占全年任務的95%，年底有望超額完成。2010

21、年，以提高檢測能力為核心，全面開展檢測工作，全市防雷檢測覆蓋率明顯提高。全市中小學校防雷安全隱患整改治理取得明顯成效，基本實現(xiàn)了中小學校防雷設施整改達到70%以上目標任務，泌陽縣基本完成了整改治理。防雷設計審核、竣工驗收依法開展，設計審核率、竣工驗收率有所提高。2010年全市電視天氣預報制作集約已經(jīng)完成，節(jié)目開播和上節(jié)目主持人有望年內(nèi)實現(xiàn)。積極培育科技服務新項目。2010年，雷擊災害風險評估項目已經(jīng)啟動。汝南局結(jié)合當?shù)匦罗r(nóng)村建設和為農(nóng)服務，建成了“農(nóng)村大喇叭氣象信息服務系統(tǒng)”。六、精神文明建設健康發(fā)展（一）積極開展精神文明建設活動7月份順利通過市文明委對我局省級文明單位的年度復查，檢查組對我局

22、去年下半年以來文明創(chuàng)建活動給于了充分肯定。全年職工文體活動豐富多彩。先后舉辦了“迎新春趣味運動會”、紀念“323”世界氣象日職工拔河比賽，5月份組團參加全市第三屆運動會，9月開展“太極進機關、健康你我他”文明健身月活動，10月開展全市氣象部門第二屆職工運動會，在市直“羽協(xié)杯”羽毛球邀請賽中氣象局代表隊取得第四名。5-6月份在全市氣象部門開展“弘揚氣象工作者優(yōu)良傳統(tǒng)與作風征文與演講比賽”，在全省演講比賽中獲得三等獎。組織開展送溫暖、獻愛心活動。年初開展“送溫暖到幫扶村”、“送溫暖看望特困職工”活動，4月份開展“情系玉樹災區(qū)、奉獻一片愛心”募捐，8月份開展“博愛在天中”和“金秋助學”募捐活動。（二

23、）干部紀律作風整頓、社會治安綜合整治集中活動根據(jù)市委統(tǒng)一部署，我局從5月中旬至8月下旬，在全市氣象部門開展干部紀律作風整頓和社會治安綜合整治集中活動。經(jīng)過市局黨組和全體黨員的共同努力，我局干部紀律作風整頓、社會治安綜合整治集中活動圓滿地完成了各項任務?！半p整”活動中，為切實加強理論學習，市局組織廣大干部職工進行集中學習培訓350人次，組織專題報告會2場、中心組和集中學習2次、集中研討2次。通過學習和自學相結(jié)合，全局43名黨員通讀了有關學習材料，對重點篇目進行精讀，并做了讀書筆記，科級以上領導干部撰寫心得體會20篇。（三）爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員活動根據(jù)市委駐辦201017號關于在全市爭

24、創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員活動的實施意見要求，經(jīng)市氣象局黨組研究決定，在全市氣象系統(tǒng)基層黨組織和廣大黨員中深入開展以“做科學發(fā)展先鋒隊、當駐馬店崛起排頭兵”為主題，以“爭創(chuàng)五個好先進基層黨組織、爭做五個表率優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的“雙爭”活動。在實現(xiàn)了基層黨組織、黨員全覆蓋，黨外群眾積極參與活動后，我局還加大了活動的宣傳力度，市委市政府政務政務信息、市級新聞媒體、中國氣象報、中國氣象網(wǎng)站、省氣象信息、駐馬店日報、晚報、電臺、電視臺等對我局的活動進行了40余次報道。天中氣象信息、天中文明創(chuàng)建信息、市局網(wǎng)站開辟了報道專欄，營造了“雙爭”活動的濃厚氛圍。在“雙爭”活動工作中，組織了援藏干部黃元

25、同志先進事跡報告會，其先進材料在駐馬店日報重點報道，并向省局、市創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組匯報，同時黃元同志已作為市感動天中十大人物候選人參加評選活動。七、人才體系建設和黨風廉政建設邁向深入（一）干部隊伍建設對全市氣象部門科級領導班子進行了全面考核，對領導班子不健全的單位進行重點考核，在考核中不僅考察領導班子的整體工作情況，還著重了解群眾對領導班子的滿意度和支持率。根據(jù)“領導干部選拔任用條例”和省局有關規(guī)定，2010年調(diào)整了一名正科級干部的行政職務；交流了三名干部（正科級2名、副科級一名）；考察任命了正科級干部三名、副科級干部兩名（其中正、副科級各一名為推薦）；對兩名試用期滿副科級干部進行了考察和正式任

26、命。（二）人才戰(zhàn)略的實施1、根據(jù)省、市局人才實施戰(zhàn)略的要求和省局分配計劃，市局招聘安排了2名“4+1”本科畢業(yè)生和1名退伍軍人，招聘6名2011年畢業(yè)生的工作正在進行中。2、為提高全市科技人員的綜合素質(zhì)和學歷檔次，今年繼續(xù)加大對在職人員成人教育的培訓力度，對高層次學歷培訓的教育經(jīng)費投入再次加大。目前全市在校及畢業(yè)成人高等教育的在職人員本科49人（其中在校研究生2人）、?？?9人，較去年略有增加。除進行正常的學歷培訓外，對職工的新業(yè)務、新技術培訓和業(yè)務素質(zhì)提高的培訓力度也在進一步加大。年初，市局制定了關于印發(fā)駐馬店市氣象局2010年度培訓計劃的通知（駐氣發(fā)201019號），按照文件安排已實施了幾

27、期培訓，取得了良好效果。遠程教育培訓也在不斷加強。氣象基本業(yè)務、防雷、人影等業(yè)務多次在中國局遠程教育培訓網(wǎng)播出，實現(xiàn)全員參加網(wǎng)上教育培訓。（三）老干部管理截止目前，全市共有離退休人員61人；我局多年來一直堅持雙節(jié)期間上門走訪慰問制度。09年春節(jié)慰問離退休老同志的雙節(jié)慰問及困難補助現(xiàn)金為10000多元。為市局離退休老同志平均每人增發(fā)放2200元的生活補貼。2010年中秋又發(fā)放補貼每人200元。全年為離退休老同志訂閱報刊10多份；看望生病住院的離退休老同志多次。組織老同志進行多次學習。支持老同志參加市委老年大學的學習和活動，現(xiàn)有七位老同志一直堅持老年大學的學習和活動，而且成績優(yōu)秀。每年堅持為離退休

28、人員進行體檢（全局所有職工包括編外人員全部參加體檢），做好各種有效預防。（四）崗位練兵為進一步實施人才強局戰(zhàn)略，全面提升我市氣象部門業(yè)務技術人員素質(zhì)和能力，市局于3月8日制定下發(fā)了關于開展基礎業(yè)務練兵和崗位技能競賽有關事宜的通知，號召全市氣象部門所有5個主要專業(yè)，按照省局基礎業(yè)務練兵和崗位技能競賽的要求，掀起一場比、學、趕、幫、超的崗位技能學習練兵高潮。5月份聯(lián)合駐馬店市總工會下發(fā)了關于開展駐馬店市氣象觀測技能競賽活動的通知（駐氣發(fā)（2010）17號）文件，并與5月中旬進行了競賽取得了良好效果。五個競賽項目都開展了不同程度的崗位練兵和業(yè)務比武。7月份參加了由河南省氣象局與河南省總工會、省直屬機

29、關工會聯(lián)合舉辦的第二屆河南省氣象行業(yè)氣象觀測技能競賽，取得了三等獎的好成績。11月份又參加了全省氣象部門的崗位集中技能競賽，通過崗位練兵和競賽全面提升我市氣象部門業(yè)務技術人員素質(zhì)和能力，促進了各項業(yè)務工作水平的全面提高。（五）黨風廉政建設1、領導重視，責任明確 為提高全局干部職工的政治思想黨悟和黨風廉政建設責任感，確保黨風廉政建設工作取得成效，局黨組始終把黨風廉政建設工作擺在工作的首要位置。多次召開黨風廉政責任制的專題會議，對各責任人所分管的工作進行分工，一崗雙責，責任到人，上下協(xié)調(diào)，齊抓共管，強化責任考核，層層建立了黨風廉政建設責任分解和責任追究制度，使黨風廉政建設和懲防體系建設延伸到了基層

30、的每一個工作環(huán)節(jié)。2、加強廉政教育，增強反腐倡廉意識 防治腐敗，教育黨員干部筑牢拒腐防變的思想基礎，我局以多種形式開展反腐倡廉教育活動。定期組織學習，開展領導干部帶頭上黨課活動，在宣傳欄開展警示教育，積極參加省市組織的廉政文化活動。今年以來，我局利用每周五為學習日，重點學習并傳達了第十七屆中央紀委第五次全會精神和國務院第三次廉政工作會議精神。認真學習傳達了中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則，并將廉政準則落實到反腐倡廉的工作實踐中，通過正學習，使廣大黨員干部增強了法制觀念和廉潔從政意識。 3、建立健全長效機制，促進權(quán)力的制約和監(jiān)督 今年以來，我局建立健全了黨風廉政建設一系列的規(guī)章制度。首先是

31、將黨風廉政工作與目標考評相結(jié)合，與局機關干部考核相結(jié)合，與述職評議掛鉤。其次是認真開好民主生活會，要求每個班子成員對照黨風廉政建設責任制和廉潔自律規(guī)定，進行對照檢查，在民主生活會上進行專題匯報，落實整改措施，并且在班子內(nèi)部堅持開展批評和自我批評，幫助糾正存在問題。再次是以局機關政務、黨務公開的形式公開黨風廉政建設責任制組織分工的黨政班子廉潔從政承諾，自覺接受廣大干部職工的監(jiān)督。八、財務管理和后勤服務工作進一步得到加強今年，我局財務管理工作繼續(xù)以治理“小金庫”為重點，加大了對縣局財務的監(jiān)管力度。上半年，委托駐馬店市博信會計師事務所對全市氣象部門10個單位2007年7月-2009年12月賬務進行了全