2022年法律服務(wù)所管理工作計(jì)劃

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年法律服務(wù)所管理工作計(jì)劃為進(jìn)一步規(guī)范我所從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為，拓展我所法律服務(wù)案源，為加快竹管垅社會(huì)民主法制化建設(shè)進(jìn)程，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和保障，根據(jù)縣局精神，制訂本計(jì)劃。一、認(rèn)真貫徹落實(shí)內(nèi)部管理各項(xiàng)制度1、認(rèn)真落實(shí)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)把政治理論知識(shí)、所務(wù)管理各項(xiàng)制度、法律服務(wù)工作管理辦法、執(zhí)業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德等納入年度政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，根據(jù)政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃安排，堅(jiān)持每月開展不少于一次的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，使全所人員不斷提高政治業(yè)務(wù)知識(shí)水平，增強(qiáng)政治責(zé)任感和敏銳性，在依法開展執(zhí)業(yè)活動(dòng)，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益的同時(shí)，積極主動(dòng)地配合

2、鄉(xiāng)黨委政府中心工作的開展，維護(hù)社會(huì)秩序的穩(wěn)定。2、認(rèn)真開展疑難案件討論，促進(jìn)內(nèi)部學(xué)習(xí)和交流對疑難案件實(shí)行_討論制度是集思廣益，提高辦案質(zhì)量的有效途徑。在對疑難案件的討論過程中，不同意見的交流和辯證，不僅可以找到解決案件的準(zhǔn)確依據(jù)和最佳途徑，更重要的是不斷增進(jìn)全所人員對法律知識(shí)的理解和運(yùn)用，同時(shí)，也為大家在今后辦理同類案件中積累寶貴的經(jīng)驗(yàn)，以更好地為社會(huì)服務(wù)。3、堅(jiān)持認(rèn)真貫徹執(zhí)行統(tǒng)一受案、統(tǒng)一委派等各項(xiàng)制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理和檔案管理，嚴(yán)肅查處各類違紀(jì)行為，進(jìn)一步鞏固和深化集中教育整頓工作成效。二、擴(kuò)大監(jiān)督渠道。規(guī)范服務(wù)行為，樹立良好的執(zhí)業(yè)形象在門前開辟法律服務(wù)業(yè)務(wù)公開欄，對業(yè)務(wù)范圍、執(zhí)業(yè)紀(jì)律、責(zé)任

3、追究承諾等公開公示，公布_投訴電話，公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和辦案程序。以制度的公開，擴(kuò)大監(jiān)督渠道和監(jiān)督力度，促使從業(yè)人員自覺接受當(dāng)事人和社會(huì)的監(jiān)督，時(shí)刻警示從業(yè)人員規(guī)范行為，依法執(zhí)業(yè)，竭誠為社會(huì)服務(wù)，以高質(zhì)量、高效率的服務(wù)能力，樹立良好的執(zhí)業(yè)形象。三、以法制宣傳咨詢活動(dòng)的開展促進(jìn)業(yè)務(wù)量的提升善于抓住有利時(shí)機(jī)，如“3.15”_日、“12.4”全國法制宣傳日，以及平時(shí)配合司法所深入基層開展的法制宣傳教育活動(dòng)，采取如以案釋法、法律咨詢等多種形式，向廣大群眾宣傳基層法律服務(wù)在改革、發(fā)展、穩(wěn)定和維護(hù)公民、法人合法權(quán)益中的職能作用，在指導(dǎo)廣大干部群眾學(xué)習(xí)、理解法律知識(shí)的同時(shí)，注意引導(dǎo)群眾走依法_之路，正確處理生產(chǎn)、

4、生活、經(jīng)營活動(dòng)中發(fā)生的各種糾紛。通過宣傳，不僅可以依法化解基層矛盾糾紛，促進(jìn)社會(huì)秩序穩(wěn)定，鄰里團(tuán)結(jié)和睦，更重要的是開辟案源，提高業(yè)務(wù)量，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙贏。四、以整肅內(nèi)務(wù)為抓手，促進(jìn)所務(wù)管理規(guī)范化在建立健全財(cái)務(wù)管理、檔案管理制度的基礎(chǔ)上，明確專門負(fù)責(zé)人員，嚴(yán)格統(tǒng)一收案、登記制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和檔案管理力度。對業(yè)務(wù)工作實(shí)行分類登記，做到賬目往來清楚，收案登記明晰，卷宗內(nèi)頁排列有序、內(nèi)容完整，促進(jìn)所務(wù)管理的規(guī)范化。通過各項(xiàng)制度的健全落實(shí)，力爭在完成法律服務(wù)所主任質(zhì)量化管理責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上有所突破。2022年法律服務(wù)所管理工作計(jì)劃（二）_年法律服務(wù)所律師工作計(jì)劃范文以下是一篇_年法律服務(wù)所律

5、師工作計(jì)劃范文，文章向大家展示了律師結(jié)合本單位的實(shí)際情況制定的詳細(xì)工作計(jì)劃，可。接下來一起看看吧。根據(jù)新司發(fā)_號，新城區(qū)司法局_年度公正律師法律管理工作安排，自強(qiáng)路司法所結(jié)合地區(qū)實(shí)際，對_年自強(qiáng)路法律服務(wù)所管理制訂安排，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐_活動(dòng)為載體，以強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新管理途徑為手段，充分發(fā)揮自強(qiáng)路法律服務(wù)工作在促進(jìn)發(fā)展，維護(hù)穩(wěn)定中的職能作用，為創(chuàng)建平安新城、平安自強(qiáng)提供有效的法律服務(wù)保障。具體目標(biāo)及措施如下：1、采取多種措施，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育活動(dòng)，不斷提高自強(qiáng)路法律服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。主要措施。一是指導(dǎo)督促自強(qiáng)路法律服務(wù)所_全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，并積極參加區(qū)局、街道司法所_

6、的培訓(xùn)。二是按照工作實(shí)際，制定培訓(xùn)計(jì)劃，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，定期_人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。工作要求。自強(qiáng)路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時(shí)間，積極開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，_人員，參加各級培訓(xùn)活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，進(jìn)一步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。2、嚴(yán)格_程序，以年檢注冊工作為契機(jī)，開展對自強(qiáng)路法律服務(wù)所規(guī)范整頓工作。主要措施。一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案，自強(qiáng)路法律服務(wù)所要認(rèn)真填寫有關(guān)資料，進(jìn)行自查;二是配合區(qū)局檢查組，對自強(qiáng)路法律服務(wù)所進(jìn)行檢查;三是嚴(yán)格審核年檢材料，及時(shí)上報(bào)有關(guān)材料。工作要求。自強(qiáng)路法律服務(wù)所認(rèn)真按照區(qū)局年檢工作通知，開展自查活動(dòng)，認(rèn)真填報(bào)各項(xiàng)資料，按時(shí)上報(bào)。保證順利通過年檢。自

7、強(qiáng)路司法所將對自查情況進(jìn)行檢查規(guī)范。3、發(fā)揮管理職能，積極開展依法執(zhí)業(yè)檢查，規(guī)范自強(qiáng)路法律服務(wù)所工作，維_律服務(wù)市場秩序。主要措施。自強(qiáng)路司法所每月對自強(qiáng)路法律服務(wù)所檢查一次，并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見，督促自強(qiáng)路法律服務(wù)所不斷完善各項(xiàng)制度，并監(jiān)督各項(xiàng)制度嚴(yán)格執(zhí)行，防止矛盾激化，及時(shí)處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴，防止矛盾激化，依法維護(hù)當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。工作要求。司法所堅(jiān)持對法律服務(wù)所檢查，并做好檢查記錄和問題處理工作，法律服務(wù)所要配合檢查，對檢查_的問題及時(shí)進(jìn)行改正。4、發(fā)揮指導(dǎo)作用，引導(dǎo)自強(qiáng)路法律服務(wù)所積極拓展法律服務(wù)，努力維護(hù)社會(huì)公平正義。主要措施。

8、一是堅(jiān)持重大案件報(bào)告制度，引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù)，切實(shí)維護(hù)被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益，努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛，防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強(qiáng)路法律服務(wù)所開展法律援助工作，對應(yīng)該援助的對象，及時(shí)援助，不符合援助條件的，根據(jù)情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)臏p免費(fèi)用。工作要求。自強(qiáng)路法律服務(wù)所要堅(jiān)持重大案件報(bào)告制度，并積極拓展案源，開展形式多樣的法律服務(wù)，為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。以上就是我們一篇_年法律服務(wù)所律師工作計(jì)劃范文，盡在，敬請隨時(shí)_哦。2022年法律服務(wù)所管理工作計(jì)劃（三）法律服務(wù)協(xié)會(huì)作為法學(xué)院研究生會(huì)的特設(shè)機(jī)構(gòu)，以為社會(huì)提供法律援助服務(wù)為目標(biāo)，為同學(xué)提供法律實(shí)踐平臺(tái)為宗旨，在法學(xué)

9、院研究生會(huì)中發(fā)揮著重要作用。本學(xué)期，法律服務(wù)協(xié)會(huì)將秉承一貫認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作做風(fēng)，在做好原有活動(dòng)的基礎(chǔ)上團(tuán)結(jié)一致，積極創(chuàng)新，爭取為同學(xué)們提供一系列高品質(zhì)實(shí)踐活動(dòng)，為法學(xué)院研究生會(huì)爭光。具體計(jì)劃如下：一、夯實(shí)基礎(chǔ)1.繼續(xù)與_司法局的業(yè)務(wù)合作，_“法律援助征文比賽”的頒獎(jiǎng)與交流活動(dòng)。爭取把征文活動(dòng)活成品牌。2.繼續(xù)與_司法所的業(yè)務(wù)合作，抓好“_調(diào)解工作室”的掛牌、設(shè)立、管理工作。3.完善法律服務(wù)協(xié)會(huì)的法律咨詢、案件代理等核心業(yè)務(wù)。4.做好“法律之聲”等其他校園常規(guī)工作。二、加強(qiáng)協(xié)作1.加強(qiáng)與法學(xué)院研究生會(huì)、校研究生會(huì)、社聯(lián)等各部門的合作，爭取合作舉辦一到兩次講座、培訓(xùn)、模擬法庭等活動(dòng)，增強(qiáng)_凝聚力，提

10、供高品質(zhì)學(xué)生活動(dòng)。2.加強(qiáng)與政府機(jī)關(guān)、社會(huì)_的業(yè)務(wù)聯(lián)系，發(fā)揮協(xié)會(huì)的專業(yè)優(yōu)勢，把原有的活動(dòng)做大做強(qiáng)，為法學(xué)院研究生打造良好的法律實(shí)踐平臺(tái)。3.加強(qiáng)與外校法援_的交流，吸取經(jīng)驗(yàn)，資源共享，形成聚集效應(yīng)，增強(qiáng)法律援助活動(dòng)的影響力，提升同學(xué)們成為法律服務(wù)志愿者的熱情。三、開拓業(yè)務(wù)1.深化外聯(lián)部的公關(guān)作用，爭取建立更多的合作單位，把重心從政府機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)移到到社團(tuán)_，以轉(zhuǎn)變合作單位少、活動(dòng)內(nèi)容單一的情況。2.創(chuàng)新活動(dòng)形式，如網(wǎng)絡(luò)答疑、社區(qū)交流、模擬法庭進(jìn)群眾等，為同學(xué)們創(chuàng)造更多參與活動(dòng)的機(jī)會(huì)，爭取把活動(dòng)的對象從協(xié)會(huì)會(huì)員擴(kuò)大到全體法學(xué)院研究生同學(xué)。3.整合校內(nèi)資源，爭取與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的法律咨詢等類似活動(dòng)合并，合

11、力辦好“三八婦女節(jié)”、“三一五消費(fèi)者日”“大學(xué)生就業(yè)法律常識(shí)宣傳”等法律咨詢活動(dòng)。四、強(qiáng)化管理1.清晰職能定位。在本學(xué)期內(nèi)加強(qiáng)與院、校領(lǐng)導(dǎo)溝通，明確法律服務(wù)協(xié)會(huì)的_性質(zhì)和職能定位，培養(yǎng)協(xié)會(huì)成員的目標(biāo)感與使命感。2.理順_部門。增加工作會(huì)議召開次數(shù)，加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)與部門聯(lián)系，樹立部長的責(zé)任觀念，使每個(gè)部門各司其職，發(fā)揮應(yīng)有的功能。必要時(shí)在征求指導(dǎo)老師和協(xié)會(huì)成員意見的前提下對各部門進(jìn)行調(diào)整與重組。2.做好換屆選舉。爭取把協(xié)會(huì)換屆合并入法學(xué)院研究生會(huì)的換屆選舉，建立科學(xué)有效的人才選拔機(jī)制，使換屆過程民主、高效、透明、穩(wěn)定，讓同學(xué)們的才能得到充分發(fā)揮，使法律服務(wù)協(xié)會(huì)的運(yùn)行發(fā)展得以延續(xù)和進(jìn)步。3.注重

12、歸檔總結(jié)。各部門注重活動(dòng)資料的保存和整理，由秘書部在期末進(jìn)行匯總，使協(xié)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)與工作成果得以傳承。(同時(shí)做好微博和網(wǎng)站宣傳工作)總之，我們將在實(shí)踐中發(fā)揮法律服務(wù)協(xié)會(huì)求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取的優(yōu)良傳統(tǒng)，做好本職工作并支大力持研究生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，以誠懇的態(tài)度與各單位、_進(jìn)行協(xié)作，讓協(xié)會(huì)成員和參與活動(dòng)的同學(xué)有所收獲、有所進(jìn)步，爭取使本屆法律服務(wù)協(xié)會(huì)的工作上更上一層樓。2022年法律服務(wù)所管理工作計(jì)劃（四）一、常規(guī)工作常年法律顧問的常規(guī)工作主要包括日常法律咨詢，合同的審查以及基本的資信調(diào)查(主要包括工商、房產(chǎn)信息調(diào)查)，根據(jù)客戶需要，也包含少量的簡單談判及出具書面法律意見(不包括供客戶辦理有關(guān)手續(xù)所需的法

13、律意見書)，上述內(nèi)容在常年法律顧問合同中均已包含。二、關(guān)于提供較深入的法律服務(wù)的基本計(jì)劃常年法律顧問常規(guī)服務(wù)模式存在的主要缺點(diǎn)在于基本屬于被動(dòng)式服務(wù)，對于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防性不夠，往往是出現(xiàn)問題倉促上陣，因此也容易造成最終結(jié)果存在多多少少的遺憾，其實(shí)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的控制并不僅是法律問題而更多的是系統(tǒng)管理問題。具體而言，公司已有比較規(guī)范全面的風(fēng)險(xiǎn)控制制度，如果上述工作中盡可能多發(fā)揮常年法律顧問的作用應(yīng)該能取得更好的效果。具體計(jì)劃包括如下幾點(diǎn)，供公司參考：1、法律風(fēng)險(xiǎn)重點(diǎn)監(jiān)控在去年的常年法律顧問工作中，有意識(shí)加強(qiáng)了與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系，一方面有助于提前介入及預(yù)防可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險(xiǎn)，另一方面有助于熟悉公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作。我們認(rèn)為，這一工作模式能比較解決實(shí)際問題，應(yīng)該進(jìn)一步強(qiáng)化，但這有賴于公司能否有進(jìn)一步的制度安排。2、合同管理制度及常用合同文本的修訂在我們最初擔(dān)任公司常年法律顧問工作時(shí)，曾對公司的合同管理制度及常用合同文本進(jìn)行過梳理和規(guī)范，但畢竟幾年過去了，建議公司是否考慮重新修訂，如重新修訂，是否請公司各有關(guān)部門(尤其是業(yè)務(wù)部門)均提出書面意見。3、法律培訓(xùn)工作提供