公司安全生產(chǎn)責(zé)任書

1、Word 公司安全生產(chǎn)責(zé)任書 做好平安生產(chǎn)工作是保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)平安的重要政治任務(wù)。下面第一我為大家細(xì)心整理了公司平安生產(chǎn)責(zé)任書，盼望能給你帶來關(guān)心。 公司平安生產(chǎn)責(zé)任書篇一：員工平安責(zé)任書 為了切實(shí)保障每位員工的人身平安，使員工將“平安第一，預(yù)防為主”的思想牢記心中，落實(shí)到行動(dòng)上，特訂立如下平安責(zé)任書： 一、平安培訓(xùn)教育 新進(jìn)員工應(yīng)按時(shí)參與公司或部門的各類平安學(xué)習(xí)培訓(xùn)和平安應(yīng)急演練，努力學(xué)習(xí)平安生產(chǎn)學(xué)問，提高平安技術(shù)水平和防范事故的力量。 二、日常工作平安 1、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)章。 2、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，做到“三熟”，即：熟識(shí)本崗位平安操作規(guī)程，嫻熟把握本崗位平安操作技能，熟知本崗

2、位擔(dān)心全因素特點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的平安規(guī)程及各種平安制度，記錄清楚、真實(shí)、干凈，并保持工作場地清潔，做到“三不損害”(即：不損害自己，不損害別人，不被別人損害)。 3、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設(shè)備干凈，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除平安防護(hù)裝置;愛惜各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。 4、正確使用、妥當(dāng)保管各種勞動(dòng)愛護(hù)用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)覺特別應(yīng)妥當(dāng)處理，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，并仔細(xì)做好記錄。 5、公司對特別崗位員工供應(yīng)必需的個(gè)人防護(hù)用品，員工必需正確佩(穿)戴和使用，

3、妥當(dāng)保管;進(jìn)入特別崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險(xiǎn)作業(yè)。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。 6、日常工作與平安管理工作發(fā)生沖突時(shí)，要把平安工作放到首位。遇有嚴(yán)峻人身危急而無措施保證的狀況下，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。拒絕各種違章指揮。 7、仔細(xì)執(zhí)行交接班制度，接班前必需仔細(xì)檢查本崗位的設(shè)備和平安設(shè)施是否完好。 8、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖，了解消防栓、滅火器位置及滅火器、消防栓的使用方法。 9、禁止吵架斗毆，員工之間如發(fā)生沖突，應(yīng)報(bào)部門負(fù)責(zé)人或行政部予以協(xié)調(diào)處理。 10、在職期間，保守公司商業(yè)隱秘，如客戶資料、商務(wù)政策、技術(shù)資料等。公司與關(guān)鍵崗位人員簽訂保密協(xié)議，并按協(xié)議

4、條款執(zhí)行。 12、員工在工作過程中發(fā)覺擔(dān)心全隱患要準(zhǔn)時(shí)處理，不能處理的要準(zhǔn)時(shí)上報(bào)，并對平安隱患提出整改建議。發(fā)覺平安事故時(shí)，應(yīng)第一時(shí)間向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告，并樂觀參與事故搶險(xiǎn)，照實(shí)向事故調(diào)查人員反映狀況。 三、車輛使用平安 公司嚴(yán)格管控車輛使用，包括商品車、試乘試駕車、公務(wù)車及修理車輛等。嚴(yán)禁無證駕駛及酒后駕車，嚴(yán)格依照XXXXX20 xx行字第02號(hào)XXXX公司車輛管理方法(暫行)相關(guān)條款執(zhí)行。員工應(yīng)加強(qiáng)自身平安意識(shí)，駕駛期間自覺遵守交通規(guī)章，系好平安帶，不開超速車，不強(qiáng)行超車。 四、出差平安 1、員工外派出差，應(yīng)根據(jù)公司規(guī)定填寫出差申請單，并嚴(yán)格根據(jù)申請單填寫的出行方式出行，不得私自轉(zhuǎn)變;未填

5、寫者，財(cái)務(wù)部可拒絕報(bào)銷當(dāng)次出差費(fèi)用。駕駛公車出行必需系平安帶，遵守交通規(guī)章。如因違反交通規(guī)章發(fā)生事故，事故處理方法參照XXXX公司車輛管理方法(暫行)的相關(guān)條款執(zhí)行。 五、嚴(yán)正申明 1、除在公司加班、因公司委派事務(wù)出勤、外出救援的三種狀況外，員工在休息日及非工作時(shí)間(即8:30-17：30以外)的活動(dòng)純屬個(gè)人行為;如發(fā)生意外或事故，與公司無關(guān)。其中，員工加班時(shí)間以考勤機(jī)打卡記錄為準(zhǔn)。 2、在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故的，認(rèn)定為工傷，事故責(zé)任的判定以交管部門出具的事故認(rèn)定書為依據(jù)。 3、出差期間，如在外處理與工作無關(guān)的個(gè)人事務(wù)(如外出游玩、

6、消遣、消費(fèi)、探親等)，發(fā)生了意外，不算作工傷，公司不擔(dān)當(dāng)責(zé)任。 以上規(guī)定，望仔細(xì)執(zhí)行，切實(shí)做到。若有違反者，年終不得評先，由此造成的后果責(zé)任自負(fù);視情節(jié)嚴(yán)峻程度，公司將處以罰款乃至開除。 此責(zé)任書一式兩份，公司、員工各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。 XXX XXXX年XX月XX日 公司平安生產(chǎn)責(zé)任書篇二：平安生產(chǎn)責(zé)任書 依據(jù)平安生產(chǎn)法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本公司的生產(chǎn)實(shí)際狀況，公司與員工簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書，把平安責(zé)任落實(shí)到每位員工，與其簽訂平安責(zé)任書。 一.必需做到平安生產(chǎn)，始終堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、平安學(xué)問，提高自己的操作技能。 二、平安生產(chǎn)要求 1.

7、員工自覺對本單位平安工作進(jìn)行檢查，推斷和處理生產(chǎn)過程中的特別狀況，發(fā)覺擔(dān)心全隱患要準(zhǔn)時(shí)處理。不能處理的事故隱患或者其他擔(dān)心全因素，應(yīng)當(dāng)馬上向現(xiàn)場平安生產(chǎn)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報(bào)告。 2.職工發(fā)覺直接危及人身平安的緊急狀況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在實(shí)行可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。 3.職工在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，聽從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。 4.職工應(yīng)當(dāng)接受平安生產(chǎn)教育和培訓(xùn)和平安應(yīng)急演練，把握本職工作所需的平安生產(chǎn)學(xué)問，提高平安生產(chǎn)技能，增加事故預(yù)防和應(yīng)急處理力量。 5. 職工對車間平安生產(chǎn)工作中存在的問題提出批判、檢舉;有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。

8、 6.仔細(xì)執(zhí)行交接班制度，接班前必需仔細(xì)檢查本崗位的設(shè)備和平安設(shè)施是否完好。 7.不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的平安生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。因違反公司規(guī)定、忽視平安生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成平安事故的，違反者負(fù)相應(yīng)責(zé)任。 三、考核與獎(jiǎng)懲 1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，由責(zé)任人按實(shí)際損失金額賠償。 2、發(fā)覺事故隱患準(zhǔn)時(shí)處理和上報(bào)者，賜予20-200元的嘉獎(jiǎng)。 3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體損害或傷亡者，依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負(fù)相應(yīng)責(zé)任。 XXX XXXX年XX月XX日 公司平安生產(chǎn)責(zé)任書篇三：平安生產(chǎn)責(zé)任書 為了仔細(xì)貫徹落實(shí)平安生產(chǎn)法和“平安第

9、一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，全面加強(qiáng)生產(chǎn)管理，進(jìn)一步落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全平安標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施，建立和完善應(yīng)急救緩和應(yīng)急保障體系，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)，根據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”“分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，寧夏百新熱力有限公司有限公司(以下簡稱熱力公司)與所屬各部門、供熱站負(fù)責(zé)人簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書，其詳細(xì)內(nèi)容如下： 一、事故掌握指標(biāo) 1、 杜絕重傷以上傷亡事故; 2、 杜絕重大火災(zāi)、燃燒爆炸事故; 3、 食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作，加強(qiáng)食物入口管理，杜絕食物中毒等食品平安事故; 4、 降低一般事故頻率，一般人身損害，輕傷事故頻率不超過3人次。 5

10、、 不發(fā)生重大環(huán)境污染事故，努力削減污染物的排放。 二、平安生產(chǎn)工作要求 1、 遵守平安生產(chǎn)法律、法規(guī)的規(guī)定，保證平安生產(chǎn)、依法擔(dān)當(dāng)平安生產(chǎn)責(zé)任。組織制定并實(shí)施本單位的平安生產(chǎn)事故救援預(yù)案，準(zhǔn)時(shí)照實(shí)報(bào)告生產(chǎn)平安事故。 2、 應(yīng)和相關(guān)管理人員共同自覺學(xué)習(xí)，提高平安生產(chǎn)管理工作力量，達(dá)到相關(guān)規(guī)定要求。 3、 把平安生產(chǎn)實(shí)績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內(nèi)容，實(shí)施平安工作考核并且獎(jiǎng)懲分明。 4、 在工作中把平安生產(chǎn)工作放在重要議事日程，審議平安生產(chǎn)工作規(guī)劃并進(jìn)行平安生產(chǎn)規(guī)劃的詳細(xì)實(shí)施。 5、 準(zhǔn)時(shí)了解和把握本單位的平安生產(chǎn)工作運(yùn)行狀況，準(zhǔn)時(shí)監(jiān)督落實(shí)重大問題和事故隱患解決措施，保證平安生產(chǎn)。 6

11、、 做好生產(chǎn)設(shè)備、平安裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作， 發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)與設(shè)備修理人員聯(lián)系進(jìn)行修理處理，使其常常保持完好和正常運(yùn)行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具，正確使用滅火器材及更新工作。 7、 向股份公司平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期進(jìn)行平安生產(chǎn)管理、檢查督促、事故隱患整改狀況等方面的匯報(bào)，對存在的重大平安問題應(yīng)進(jìn)行專題匯報(bào)并提出詳細(xì)解決措施。 8、 組織所屬員工進(jìn)行平安生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證員工具備必要的平安生產(chǎn)學(xué)問，熟識(shí)有關(guān)的平安規(guī)章制度和平安操作規(guī)程，把握本崗位的平安操作技能。今后未經(jīng)平安生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格，未獲得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。 9、 對特種作業(yè)

12、人員必需根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特地的平安作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。 10、準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目的平安方案審查與實(shí)施，保證建設(shè)項(xiàng)目與平安設(shè)施同步進(jìn)行。 11、進(jìn)行本單位重大危源應(yīng)急預(yù)案編制，組織預(yù)案救災(zāi)演練，落實(shí)應(yīng)急救援人員。 12、推廣平安生產(chǎn)工作先進(jìn)閱歷，樂觀探究新形勢下平安生產(chǎn)工作思路，使本單位平安生產(chǎn)工作更加科學(xué)有效。 三、平安事故掌握 1、 必需組織本單位員工仔細(xì)學(xué)習(xí)平安生產(chǎn)法和有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)定，強(qiáng)化管理，避開平安事故的發(fā)生。 2、 發(fā)生重大生產(chǎn)平安事故時(shí)，單位的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)即組織搶救，并不得在事故調(diào)查處理期間撤離職守。 3、 準(zhǔn)時(shí)上報(bào)有關(guān)部門并報(bào)股份公司平安生產(chǎn)領(lǐng)

13、導(dǎo)小組辦公室，愛護(hù)好事故現(xiàn)場，按“四不放過”原則(事故緣由沒有查清不放過、事故責(zé)任者沒有嚴(yán)厲 處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實(shí)不放過)嚴(yán)厲 查處事故責(zé)任。 4、 幫助有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查處理，支持協(xié)作事故搶救，供應(yīng)便利條件并保持正常生產(chǎn)。 四、平安工作報(bào)告與考核 1、 每月公司平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織的平安會(huì)議，各場(廠)要把平安工作作為一項(xiàng)匯報(bào)內(nèi)容;每季度最終一個(gè)月25日前上報(bào)本單位季度平安生產(chǎn)工作狀況(應(yīng)包括附件中內(nèi)容);年底12月25日前上報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)簽名的平安生產(chǎn)履職報(bào)告書。內(nèi)容為： 領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)履行狀況; 本單位平安生產(chǎn)和平安管理體系運(yùn)行狀況; 對事故隱患或事故的處理狀況; 存在的問題和下一步實(shí)行的措施。 閱歷介紹和建議。 2、 股份公司平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室將依據(jù)本單位日常平安管