09-建筑公司崗位說明書

1、部門名稱稱：建筑筑公司 部門編編號(hào)：0001 職位編編號(hào)：JJSLDD-0001崗位名稱稱總經(jīng)理定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)經(jīng)營(yíng)副總總、生產(chǎn)產(chǎn)副總、總工程程師、項(xiàng)項(xiàng)目經(jīng)理理、行政政助理、財(cái)務(wù)部部經(jīng)理工作目標(biāo)標(biāo)受集團(tuán)委委托，行行使對(duì)公公司經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理工工作的全全面指揮揮、指導(dǎo)導(dǎo)、協(xié)調(diào)調(diào)、監(jiān)督督、管理理的權(quán)力力，承擔(dān)擔(dān)執(zhí)行集集團(tuán)公司司規(guī)章及及工作指指令義務(wù)務(wù)，對(duì)所所承擔(dān)工工作全面面負(fù)責(zé)。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總裁關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)董事長(zhǎng)內(nèi)聯(lián)對(duì)象象集團(tuán)各部部門負(fù)責(zé)責(zé)人外聯(lián)對(duì)象象建委、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位等工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1執(zhí)行集團(tuán)團(tuán)決議，主主持公司司全面工工作，確確保完成成集團(tuán)下下達(dá)的各各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)濟(jì)指標(biāo)

2、2負(fù)責(zé)組織織制定公公司各項(xiàng)項(xiàng)管理制制度，經(jīng)經(jīng)集團(tuán)總總裁會(huì)議議批準(zhǔn)后后組織實(shí)實(shí)施3負(fù)責(zé)組織織制訂公公司的發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃、編制制公司年年度經(jīng)營(yíng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)經(jīng)集團(tuán)總總裁會(huì)議議批準(zhǔn)后后組織實(shí)實(shí)施4確定公司司組織機(jī)機(jī)構(gòu)與人人事編制制，建立立健全公公司管理理體系5在集團(tuán)授授權(quán)下，負(fù)負(fù)責(zé)審批批公司人人員招聘聘和人事事安排，決決定各部部門人員員的任免免、薪酬酬、獎(jiǎng)罰罰6負(fù)責(zé)組織織實(shí)施集集團(tuán)批準(zhǔn)準(zhǔn)的公司司季度、年度計(jì)計(jì)劃、財(cái)財(cái)務(wù)計(jì)劃劃、利潤(rùn)潤(rùn)分配使使用方案案7負(fù)責(zé)審核核建司資資金使用用、費(fèi)用用開支、財(cái)務(wù)預(yù)預(yù)算方案案、物資資采購計(jì)計(jì)劃8負(fù)責(zé)組織織項(xiàng)目竟竟標(biāo)，并并審核投投標(biāo)方案案9負(fù)責(zé)定期期組織召召開總經(jīng)經(jīng)理辦公公會(huì)議

3、，檢檢查督促促、評(píng)價(jià)價(jià)考核各各部門工工作業(yè)績(jī)績(jī)，協(xié)調(diào)調(diào)各部門門工作，定定期向總總裁匯報(bào)報(bào)公司經(jīng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃劃執(zhí)行情情況10負(fù)責(zé)組織織和貫徹徹實(shí)施公公司質(zhì)量量管理體體系11負(fù)責(zé)組織織建司員員工培訓(xùn)訓(xùn)及考核核，提高高員工業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)質(zhì)12負(fù)責(zé)處理理公司重重大突發(fā)發(fā)事件13負(fù)責(zé)做好好公司對(duì)對(duì)外關(guān)系系的協(xié)調(diào)調(diào)主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工商企業(yè)業(yè)管理、工民建建等相關(guān)關(guān)專業(yè)年齡要求求35歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公自自動(dòng)化熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求5年以上上建筑行行業(yè)項(xiàng)目目管理工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求具備相應(yīng)應(yīng)的管理理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)知識(shí)、建筑專專業(yè)知識(shí)識(shí)、

4、市場(chǎng)場(chǎng)策劃學(xué)學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知知識(shí)其他要求求具有一定定的領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)能力、判斷與與決策能能力、協(xié)協(xié)調(diào)能力力、人際際溝通能能力、影影響力、計(jì)劃與與執(zhí)行能能力部門名稱稱：建筑筑公司 部門編編號(hào)：0001 職位編編號(hào)：JJSLDD-0002崗位名稱稱經(jīng)營(yíng)副總總定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)經(jīng)營(yíng)處處處長(zhǎng)工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司經(jīng)營(yíng)營(yíng)工作的的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的的權(quán)力，組組織制定定經(jīng)營(yíng)管管理制度度，承擔(dān)擔(dān)執(zhí)行公公司規(guī)章章及工作作指令義義務(wù)，對(duì)對(duì)其所分分管工作作負(fù)全面面責(zé)任。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象建委、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位等工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1配合、協(xié)協(xié)

5、助總經(jīng)經(jīng)理的日日常行政政、生產(chǎn)產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理工工作，組組織編報(bào)報(bào)年度工工作、生生產(chǎn)、經(jīng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃劃及成本本費(fèi)用、利潤(rùn)指指標(biāo)等2協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理組織織研究公公司經(jīng)營(yíng)營(yíng)、市場(chǎng)場(chǎng)開發(fā)方方面的發(fā)發(fā)展計(jì)劃劃3負(fù)責(zé)組織織擬報(bào)公公司業(yè)務(wù)務(wù)、經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理的的各種規(guī)規(guī)定、制制度及內(nèi)內(nèi)部機(jī)構(gòu)構(gòu)的設(shè)置置4負(fù)責(zé)編制制上報(bào)每每月經(jīng)營(yíng)營(yíng)合同簽簽定、履履行情況況及指標(biāo)標(biāo)完成情情況5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)各處室室、項(xiàng)目目部之間間的關(guān)系系，加強(qiáng)強(qiáng)與財(cái)務(wù)務(wù)行政部部門的溝溝通與聯(lián)聯(lián)系6負(fù)責(zé)組織織市場(chǎng)銷銷售、用用戶反饋饋信息的的收集、分析與與市場(chǎng)預(yù)預(yù)測(cè)等工工作7負(fù)責(zé)組織織、推行行、檢查查和落實(shí)實(shí)經(jīng)營(yíng)部部門銷售售統(tǒng)計(jì)及及統(tǒng)計(jì)基基礎(chǔ)核算算工作8負(fù)責(zé)完成成總

6、經(jīng)理理交辦的的其它臨臨時(shí)性工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求企業(yè)管理理、工程程造價(jià)、工民建建等相關(guān)關(guān)專業(yè)年齡要求求35歲以以上資格要求求高級(jí)工程程師、高高級(jí)經(jīng)濟(jì)濟(jì)師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公自自動(dòng)化熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求5年以上上建筑行行業(yè)項(xiàng)目目管理工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉工程程造價(jià)相相關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)流程；擅長(zhǎng)營(yíng)營(yíng)銷策劃劃，富有有開拓精精神；其他要求求性格外向向、善于于同他人人溝通；具有較較強(qiáng)的組組織管理理能力；部門名稱稱：建筑筑公司 部門編編號(hào)：0001 職位編編號(hào)：JJSLDD-0003崗位名稱稱生產(chǎn)副總總定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)材設(shè)處處處長(zhǎng)、水

7、水電處處處長(zhǎng)、勞勞資處處處長(zhǎng)工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司生產(chǎn)產(chǎn)管理工工作的指指揮、指指導(dǎo)、協(xié)協(xié)調(diào)、監(jiān)監(jiān)督、管管理的權(quán)權(quán)力，組組織制定定生產(chǎn)管管理制度度，承擔(dān)擔(dān)執(zhí)行公公司規(guī)章章及工作作指令義義務(wù)，對(duì)對(duì)其所分分管工作作負(fù)全面面責(zé)任。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象建委、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位等工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1配合、協(xié)協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理的日日常行政政、生產(chǎn)產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理工工作，組組織編報(bào)報(bào)年度工工作、生生產(chǎn)、經(jīng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃劃及成本本費(fèi)用、利潤(rùn)指指標(biāo)等2協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理組織織研究公公司經(jīng)營(yíng)營(yíng)、市場(chǎng)場(chǎng)開發(fā)方方面的發(fā)發(fā)展計(jì)劃劃3負(fù)責(zé)組織織擬報(bào)公公司業(yè)務(wù)務(wù)、經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理的的各種規(guī)規(guī)定

8、、制制度及內(nèi)內(nèi)部機(jī)構(gòu)構(gòu)的設(shè)置置4負(fù)責(zé)編制制上報(bào)每每月經(jīng)營(yíng)營(yíng)合同簽簽定、履履行情況況及指標(biāo)標(biāo)完成情情況5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)各處室室、項(xiàng)目目部之間間的關(guān)系系，加強(qiáng)強(qiáng)與財(cái)務(wù)務(wù)行政部部門的溝溝通與聯(lián)聯(lián)系6負(fù)責(zé)組織織市場(chǎng)銷銷售、用用戶反饋饋信息的的收集、分析與與市場(chǎng)預(yù)預(yù)測(cè)等工工作7負(fù)責(zé)組織織、推行行、檢查查和落實(shí)實(shí)經(jīng)營(yíng)部部門銷售售統(tǒng)計(jì)及及統(tǒng)計(jì)基基礎(chǔ)核算算工作8負(fù)責(zé)完成成總經(jīng)理理交辦的的其它臨臨時(shí)性工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求企業(yè)管理理、工程程造價(jià)、工民建建等相關(guān)關(guān)專業(yè)年齡要求求35歲以以上資格要求求高級(jí)工程程師、高高級(jí)經(jīng)濟(jì)濟(jì)師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公自自動(dòng)化熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)

9、知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求5年以上上建筑行行業(yè)項(xiàng)目目管理工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求工程造價(jià)價(jià)、工民民建、企企業(yè)管理理、項(xiàng)目目管理其他要求求/部門名稱稱：建筑筑公司 部門編編號(hào)：0001 職位編編號(hào)：JJSLDD-0004崗位名稱稱總工程師師定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)生技處處處長(zhǎng)、質(zhì)質(zhì)安處處處長(zhǎng)工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量安安全工作作的全面面指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的的權(quán)力，承承擔(dān)執(zhí)行行公司規(guī)規(guī)章及工工作指令令義務(wù)，對(duì)對(duì)其所分分管的技技術(shù)質(zhì)量量管理負(fù)負(fù)責(zé)。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象建委、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位等工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)公司司工

10、程質(zhì)質(zhì)量和技技術(shù)工作作的總體體控制2負(fù)責(zé)公司司技術(shù)創(chuàng)創(chuàng)新工作作，組織織研究行行業(yè)最新新技術(shù)發(fā)發(fā)展方向向，主持持制定公公司技術(shù)術(shù)、質(zhì)量量工作目目標(biāo)和計(jì)計(jì)劃3負(fù)責(zé)組織織制定公公司有關(guān)關(guān)工程的的技術(shù)規(guī)規(guī)范和有有關(guān)技術(shù)術(shù)文件，并并組織實(shí)實(shí)施4負(fù)責(zé)公司司新的施施工方案案的審批批5負(fù)責(zé)公司司工程項(xiàng)項(xiàng)目的施施工組織織設(shè)計(jì)的的審批6負(fù)責(zé)各項(xiàng)項(xiàng)目投標(biāo)標(biāo)方案的的工程技技術(shù)文件件的審批批工作7負(fù)責(zé)機(jī)械械設(shè)備施施工安拆拆方案技技術(shù)內(nèi)容容的修改改與方案案審批8負(fù)責(zé)組織織對(duì)工程程基礎(chǔ)、主體分分部和單單位工程程的質(zhì)量量驗(yàn)收，并并參加項(xiàng)項(xiàng)目施工工工程竣竣工驗(yàn)收收會(huì)9組織對(duì)不不合格品品的審理理工作，審審批針對(duì)對(duì)產(chǎn)品中中不合格格

11、項(xiàng)的糾糾正措施施，并評(píng)評(píng)審實(shí)施施效果10定期組織織進(jìn)行施施工技術(shù)術(shù)、質(zhì)量量分析，制制訂預(yù)防防和糾正正措施11負(fù)責(zé)組織織重大質(zhì)質(zhì)量事故故的鑒定定和處理理12負(fù)責(zé)公司司全面質(zhì)質(zhì)量管理理體系的的建立與與監(jiān)督實(shí)實(shí)施13協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理具體體制定公公司專業(yè)業(yè)技術(shù)人人員的發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃和技術(shù)術(shù)人員的的培訓(xùn)、考核工工作14完成上級(jí)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交交辦的其其他工作作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工程經(jīng)濟(jì)濟(jì)、工民民建等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求30歲以以上資格要求求高級(jí)工程程師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公自自動(dòng)化熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上建筑行行業(yè)項(xiàng)目目管理工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉工

12、程程設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管管理及有有關(guān)房地地產(chǎn)工程程規(guī)范；熟悉IISO990000質(zhì)量管管理體系系其他要求求/部門名稱稱：建司司經(jīng)營(yíng)處處 部門門編號(hào)：0022 職位編編號(hào)：JJSJYYC-0001崗位名稱稱經(jīng)營(yíng)處長(zhǎng)長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)招投標(biāo)員員、預(yù)決決算員工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司經(jīng)營(yíng)營(yíng)管理工工作的指指揮、指指導(dǎo)、協(xié)協(xié)調(diào)、監(jiān)監(jiān)督、管管理的權(quán)權(quán)力，承承擔(dān)執(zhí)行行公司規(guī)規(guī)章及工工作指令令義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的招招投標(biāo)及及預(yù)決算算管理工工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)副總經(jīng)理理內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象建委、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位、競(jìng)爭(zhēng)爭(zhēng)對(duì)手等等工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)全面面組織本本

13、部門的的所有員員工完成成職責(zé)范范圍內(nèi)的的各項(xiàng)工工作2擬訂相關(guān)關(guān)經(jīng)營(yíng)管管理制度度，并監(jiān)監(jiān)督執(zhí)行行3擬訂部門門工作計(jì)計(jì)劃，定定期提交交工作總總結(jié)4組織研究究招標(biāo)文文件、組組織投標(biāo)標(biāo)文件編編制與評(píng)評(píng)審5組織參加加招標(biāo)、開標(biāo)會(huì)會(huì)，投標(biāo)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)勘勘察、答答疑6重要投標(biāo)標(biāo)項(xiàng)目的的跟蹤，工工程項(xiàng)目目合同的的起草、審核、簽訂7負(fù)責(zé)審核核工程項(xiàng)項(xiàng)目的預(yù)預(yù)決算方方案8負(fù)責(zé)工程程項(xiàng)目材材料價(jià)格格的審核核9負(fù)責(zé)工程程項(xiàng)目的的成本控控制10負(fù)責(zé)編制制工程項(xiàng)項(xiàng)目的經(jīng)經(jīng)營(yíng)分析析報(bào)告11負(fù)責(zé)工程程項(xiàng)目分分包管理理12負(fù)責(zé)客戶戶滿意度度調(diào)查13負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)工程項(xiàng)項(xiàng)目合同同糾紛14負(fù)責(zé)本部部門員工工的業(yè)務(wù)務(wù)培訓(xùn)工工作15負(fù)責(zé)監(jiān)督督各

14、項(xiàng)目目部合同同執(zhí)行情情況主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求預(yù)決算管管理、企企業(yè)管理理、工民民建等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求30歲以以上資格要求求高級(jí)工程程師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公自自動(dòng)化熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉建筑筑行業(yè)招招投標(biāo)程程序及預(yù)預(yù)決算相相關(guān)專業(yè)業(yè)知識(shí)；對(duì)建筑筑材料市市場(chǎng)有較較深的認(rèn)認(rèn)識(shí)；熟熟悉施工工合同管管理程序序；其他要求求交際能力力強(qiáng)，具具有良好好的社會(huì)會(huì)資源；部門名稱稱：建司司經(jīng)營(yíng)處處 部門門編號(hào)：0022 職位編編號(hào)：JJSJYYC-0002崗位名稱稱招投標(biāo)員員定 編2薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí) /工作目標(biāo)

15、標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)各種工工程招投投標(biāo)資料料及業(yè)務(wù)務(wù)信息的的收集與與客戶資資源管理理，編制制資格預(yù)預(yù)審文件件及商務(wù)務(wù)標(biāo)書。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)經(jīng)營(yíng)處長(zhǎng)長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象信息部、財(cái)務(wù)部部、項(xiàng)目目部、材材設(shè)處、生計(jì)處處、勞資資處外聯(lián)對(duì)象象招標(biāo)單位位、工程程交易中中心、招招投標(biāo)代代理機(jī)構(gòu)構(gòu)工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)務(wù)信息的的收集、整理、歸檔工工作2負(fù)責(zé)客戶戶資源的的管理工工作3負(fù)責(zé)商務(wù)務(wù)標(biāo)書的的編制4配合經(jīng)營(yíng)營(yíng)處長(zhǎng)完完成工程程投標(biāo)資資料預(yù)審審文件及及資格預(yù)預(yù)審工作作5負(fù)責(zé)在建建工程的的合同管管理及經(jīng)經(jīng)營(yíng)處其其他各種種檔案資資料的管管理6負(fù)責(zé)工程程項(xiàng)目的的經(jīng)營(yíng)統(tǒng)統(tǒng)計(jì)工作作7負(fù)責(zé)對(duì)施施工合同同的發(fā)

16、放放及項(xiàng)目目部的合合同交底底，并處處理相關(guān)關(guān)記錄8負(fù)責(zé)完成成上級(jí)交交給的其其它工作作任務(wù)主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求預(yù)決算管管理、市市場(chǎng)營(yíng)銷銷等專業(yè)業(yè)年齡要求求23歲以以上資格要求求預(yù)算員資資格證微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件和相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)，經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求善于通過過各種渠渠道獲取取經(jīng)營(yíng)信信息；熟熟悉建筑筑招投標(biāo)標(biāo)工作全全過程；其他要求求具有良好好的交際際能力部門名稱稱：建司司經(jīng)營(yíng)處處 部部門編碼碼：0002 職位編編號(hào)：JJSJYYC-0003崗位名稱稱預(yù)/決算算員定 編5薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作

17、目標(biāo)標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)工程項(xiàng)項(xiàng)目的預(yù)預(yù)決算工工作及市市場(chǎng)信息息的收集集工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)經(jīng)營(yíng)處長(zhǎng)長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象財(cái)務(wù)部、項(xiàng)目部部、材設(shè)設(shè)處、生生計(jì)處、勞資處處外聯(lián)對(duì)象象業(yè)主、審審計(jì)單位位工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1參加施工工圖紙會(huì)會(huì)審，并并對(duì)人工工費(fèi)、原原材料及及設(shè)備的的價(jià)格進(jìn)進(jìn)行市場(chǎng)場(chǎng)調(diào)查2負(fù)責(zé)快速速、準(zhǔn)確確地編制制投標(biāo)預(yù)預(yù)算書，并并審核技技術(shù)的符符合性3負(fù)責(zé)審核核外包工工資方量量單數(shù)量量、單價(jià)價(jià)，分包包單位的的工程量量、單價(jià)價(jià)4負(fù)責(zé)單位位工程主主要材料料計(jì)劃量量、月報(bào)報(bào)進(jìn)度量量等資料料的收集集，報(bào)送送5負(fù)責(zé)審核核材料價(jià)價(jià)格，控控制工程程成本6負(fù)責(zé)與業(yè)業(yè)主進(jìn)行行有關(guān)預(yù)預(yù)決算工工作的的的溝通

18、與與聯(lián)系7負(fù)責(zé)階段段性提供供工程成成本數(shù)據(jù)據(jù)8根據(jù)工程程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)進(jìn)度，對(duì)對(duì)每月上上報(bào)的工工程量統(tǒng)統(tǒng)計(jì)表進(jìn)進(jìn)行審核核，并根根據(jù)工程程驗(yàn)收單單和施工工分包合合同為分分承包商商辦理結(jié)結(jié)算手續(xù)續(xù)9負(fù)責(zé)協(xié)助助處長(zhǎng)配配合項(xiàng)目目部做好好現(xiàn)場(chǎng)收收方資料料的清理理核算工工作10對(duì)于施工工單位提提交的工工程結(jié)算算書，及及時(shí)進(jìn)行行審核11負(fù)責(zé)收集集整理有有關(guān)工程程項(xiàng)目的的全部竣竣工結(jié)算算資料，分分類歸檔檔12工程完工工后編寫寫成本分分析報(bào)經(jīng)經(jīng)營(yíng)處長(zhǎng)長(zhǎng)審核13負(fù)責(zé)完成成上級(jí)交交給的其其它工作作任務(wù)主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求預(yù)決算管管理、工工程造價(jià)價(jià)、工民民建等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求

19、23歲以以上資格要求求造價(jià)員資資格證微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求能熟練的的開展建建筑項(xiàng)目目預(yù)、決決算工作作；能熟熟練編制制工程預(yù)預(yù)決算報(bào)報(bào)告；其他要求求工作主動(dòng)動(dòng)、積極極肯干、具有團(tuán)團(tuán)隊(duì)合作作精神部門名稱稱：材料料設(shè)備處處 部門編編號(hào)：0003 職職位編號(hào)號(hào)：JSSCSCC-0001崗位名稱稱材設(shè)處處處長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)采購員、設(shè)備管管理員、總庫管管理員、材料內(nèi)內(nèi)業(yè)工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司材料料設(shè)備管管理工作作的指揮揮、指導(dǎo)導(dǎo)、協(xié)調(diào)調(diào)、監(jiān)督督、管理理的權(quán)力力，承擔(dān)擔(dān)執(zhí)行公公司規(guī)章章及工作作指令義

20、義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的材材設(shè)管理理工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象物資供應(yīng)應(yīng)商、設(shè)設(shè)備租賃賃單位、監(jiān)理及及業(yè)主工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1確保嚴(yán)格格執(zhí)行公公司物資資管理制制度，擬擬訂督導(dǎo)導(dǎo)執(zhí)行部部門工作作計(jì)劃，定定期提交交工作總總結(jié)2主持部門門會(huì)議，傳傳達(dá)公司司文件精精神，確確保公司司文件精精神的貫貫徹實(shí)施施3負(fù)責(zé)部門門工作指指導(dǎo)、監(jiān)監(jiān)督、考考核4負(fù)責(zé)審核核項(xiàng)目部部材料申申購計(jì)劃劃5負(fù)責(zé)審核核工程項(xiàng)項(xiàng)目的材材料采購購，設(shè)備備租賃計(jì)計(jì)劃及用用款計(jì)劃劃，并報(bào)報(bào)批6負(fù)責(zé)工程程材料采采購、設(shè)設(shè)備租賃賃渠道關(guān)關(guān)系維護(hù)護(hù)7負(fù)責(zé)采購購、租賃賃合同的的評(píng)審與與簽訂，督

21、督促合同同正常如如期履行行，并負(fù)負(fù)責(zé)監(jiān)督督退貨索索賠工作作8負(fù)責(zé)制定定合格供供方評(píng)審審規(guī)則，并并組織合合格供方方評(píng)審9負(fù)責(zé)組織織建立工工程材料料信息數(shù)數(shù)據(jù)庫，嚴(yán)嚴(yán)格控制制材料采采購成本本，對(duì)公公司采購購策略進(jìn)進(jìn)行調(diào)整整改進(jìn)，對(duì)對(duì)新產(chǎn)品品開發(fā)提提出參考考意見10負(fù)責(zé)工程程材料采采購、設(shè)設(shè)備租賃賃的糾紛紛協(xié)調(diào)11負(fù)責(zé)工程程材料采采購、設(shè)設(shè)備租賃賃的款項(xiàng)項(xiàng)結(jié)算管管理12負(fù)責(zé)工程程材料設(shè)設(shè)備調(diào)配配與管理理，及審審核設(shè)備備報(bào)修、報(bào)損、報(bào)廢等等工作13負(fù)責(zé)部門門員工的的業(yè)務(wù)培培訓(xùn)14負(fù)責(zé)并確確保采購購行為符符合有關(guān)關(guān)政策、法規(guī)和和道德規(guī)規(guī)范15完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他臨臨時(shí)性工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要

22、求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求材料學(xué)、工程管管理、經(jīng)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易易、機(jī)械械、物流流管理年齡要求求28歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉工程程常規(guī)材材料、設(shè)設(shè)備及經(jīng)經(jīng)貿(mào)管理理業(yè)務(wù)；熟悉材材料市場(chǎng)場(chǎng)行情；熟悉 ISOO90001品質(zhì)質(zhì)管理體體系采購購作業(yè)流流程；其他要求求具備較強(qiáng)強(qiáng)的談判判議價(jià)能能力；.部門名稱稱：材設(shè)設(shè)處 部部門編號(hào)號(hào)：0003 職位位編號(hào)：JSCCSC-0022崗位名稱稱采購員定 編2薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)以最快的的速度、最低的的價(jià)格采采購最優(yōu)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)產(chǎn)品。

23、工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)材設(shè)處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象各項(xiàng)目部部庫管、財(cái)務(wù)部部、材料料內(nèi)業(yè)外聯(lián)對(duì)象象材料供應(yīng)應(yīng)商工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行行公司有有關(guān)物資資管理制制度2收集并整整理材料料、價(jià)格格等信息息數(shù)據(jù)，并并及時(shí)上上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)3收集所購購材料的的所有產(chǎn)產(chǎn)品及供供應(yīng)商相相關(guān)證件件，并歸歸檔管理理4負(fù)責(zé)制定定采購計(jì)計(jì)劃，報(bào)報(bào)批后，及及時(shí)實(shí)施施采購5對(duì)所購材材料的單單價(jià)、數(shù)數(shù)量、品品質(zhì)負(fù)責(zé)責(zé)，作到到及時(shí)、準(zhǔn)確無無誤的提提供優(yōu)質(zhì)質(zhì)材料6對(duì)產(chǎn)品質(zhì)質(zhì)量的跟跟蹤負(fù)責(zé)責(zé)7對(duì)驗(yàn)收不不合格、庫存產(chǎn)產(chǎn)品的退退換負(fù)責(zé)責(zé)8負(fù)責(zé)對(duì)材材料驗(yàn)收收、入庫庫、用款款報(bào)帳9負(fù)責(zé)采購購資金使使用的絕絕對(duì)安全全10負(fù)責(zé)對(duì)供供

24、應(yīng)商的的服務(wù)做做出評(píng)價(jià)價(jià)，參加加合格供供方評(píng)審審11負(fù)責(zé)保守守公司的的商業(yè)機(jī)機(jī)密12負(fù)責(zé)建立立采購業(yè)業(yè)務(wù)臺(tái)帳帳，13認(rèn)真執(zhí)行行并及時(shí)時(shí)完成部部門經(jīng)理理下達(dá)的的工作指指標(biāo)14完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其它工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工程材料料學(xué)、采采購管理理年齡要求求23歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求1年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉工程程常規(guī)材材料、設(shè)設(shè)備及經(jīng)經(jīng)貿(mào)管理理業(yè)務(wù)；熟悉 ISOO90001品質(zhì)質(zhì)管理體體系采購購作業(yè)流流程；其他要求求具備較強(qiáng)強(qiáng)的談判判議價(jià)能能力.部門名稱稱：材

25、設(shè)設(shè)處 部部門編號(hào)號(hào)：0003 職位位編號(hào)：JSCCSC-0033崗位名稱稱材料內(nèi)業(yè)業(yè)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)對(duì)材設(shè)設(shè)處的采采購計(jì)劃劃編制，工工程材料料實(shí)際消消耗統(tǒng)計(jì)計(jì)、采購購票據(jù)的的審核及及材料索索賠。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)材設(shè)處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象采購員、財(cái)務(wù)部部、項(xiàng)目目部外聯(lián)對(duì)象象供應(yīng)商工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行行公司有有關(guān)物資資管理制制度2負(fù)責(zé)核實(shí)實(shí)項(xiàng)目部部申購計(jì)計(jì)劃，編編制采購購計(jì)劃，確確保計(jì)劃劃的準(zhǔn)確確性3負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)項(xiàng)目部工工程材料料的實(shí)際際消耗的的核對(duì)與與統(tǒng)計(jì)，保保證統(tǒng)計(jì)計(jì)的真實(shí)實(shí)性、及及時(shí)性4負(fù)責(zé)審核核材料采采購各種種票據(jù)的的真實(shí)準(zhǔn)準(zhǔn)確性

26、，完完成發(fā)票票的審簽簽流程5負(fù)責(zé)材料料索賠、退貨等等相關(guān)事事宜，保保證公司司利益不不受損失失6嚴(yán)格保守守公司各各項(xiàng)機(jī)密密7負(fù)責(zé)指導(dǎo)導(dǎo)和培訓(xùn)訓(xùn)項(xiàng)目部部材料、庫管人人員的業(yè)業(yè)務(wù)能力力8負(fù)責(zé)建立立并公布布合格供供方名錄錄9認(rèn)真執(zhí)行行并及時(shí)時(shí)完成部部門經(jīng)理理下達(dá)的的工作指指標(biāo)10完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其它工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求物流管理理年齡要求求25歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求具有較強(qiáng)強(qiáng)的計(jì)劃劃管理；熟悉各各種工程程材料知知識(shí)；其他要求求/部門名稱稱：

27、材設(shè)設(shè)處 部門編編碼：0003 職位編編號(hào)：JJSCSSC-0004崗位名稱稱設(shè)備管理理員定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)公司設(shè)設(shè)備管理理工作，有有效提高高設(shè)備完完好率、使用率率，確保保正常生生產(chǎn)。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)材設(shè)處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象項(xiàng)目部、財(cái)務(wù)部部外聯(lián)對(duì)象象設(shè)備租賃賃單位、維修部部門工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行行公司有有關(guān)物資資管理制制度，負(fù)負(fù)責(zé)公司司設(shè)備管管理工作作2負(fù)責(zé)管理理建筑公公司機(jī)械械設(shè)備的的日常管管理，負(fù)負(fù)責(zé)辦理理機(jī)械設(shè)設(shè)備的申申購、租租賃、驗(yàn)驗(yàn)收、入入庫、維維修、調(diào)調(diào)撥、報(bào)報(bào)廢、報(bào)報(bào)損、報(bào)報(bào)失等工工作。3負(fù)責(zé)制定定定期的的設(shè)備日日常保

28、養(yǎng)養(yǎng)計(jì)劃，并并組織實(shí)實(shí)施，延延長(zhǎng)設(shè)備備壽命。4負(fù)責(zé)建立立健全公公司設(shè)備備的臺(tái)帳帳，每年年底進(jìn)行行設(shè)備核核對(duì)工作作，做到到帳物相相符。5協(xié)助做好好上級(jí)布布置的清清產(chǎn)核資資工作。6負(fù)責(zé)制定定設(shè)備安安全操作作規(guī)程，以以及相關(guān)關(guān)培訓(xùn)工工作7負(fù)責(zé)定期期對(duì)設(shè)備備的安全全進(jìn)行檢檢查，并并做好記記錄8負(fù)責(zé)迅速速、準(zhǔn)確確、及時(shí)時(shí)地做好好設(shè)備有有關(guān)數(shù)據(jù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)計(jì)上報(bào)工工作9完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求設(shè)備管理理、機(jī)械械年齡要求求23歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)

29、驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉各種種建筑工工程機(jī)械械設(shè)備的的維護(hù)及及保養(yǎng)知知識(shí)；其他要求求/部門名稱稱：材設(shè)設(shè)處 部部門編碼碼：0003 職職位編號(hào)號(hào)：JSSCSCC-0005崗位名稱稱總庫管理理員定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)總庫的的各種材材料及在在庫小型型設(shè)備管管理工作作，確保保材料與與設(shè)備完完好與安安全。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)材設(shè)處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象項(xiàng)目部、財(cái)務(wù)部部外聯(lián)對(duì)象象/工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格遵守守公司物物資（庫庫房）管管理制度度2負(fù)責(zé)建立立總庫材材料和設(shè)設(shè)備臺(tái)帳帳，確保保帳物相相符3負(fù)責(zé)協(xié)助助財(cái)務(wù)部部的定期期盤點(diǎn)工工作，4負(fù)責(zé)定期期向材設(shè)設(shè)處、財(cái)財(cái)務(wù)部

30、遞遞交庫存存物資統(tǒng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表表5嚴(yán)格執(zhí)行行收、發(fā)發(fā)、保的的業(yè)務(wù)流流程，及及時(shí)準(zhǔn)確確登記倉倉庫材料料進(jìn)出臺(tái)臺(tái)帳，保保管好原原始帳據(jù)據(jù)6負(fù)責(zé)各項(xiàng)項(xiàng)目部工工地所剩剩余材料料的回收收、檢驗(yàn)驗(yàn)及整理理，并按按規(guī)定辦辦理入庫庫手續(xù)7負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)進(jìn)倉材料料的有序序堆放、防潮等等管理工工作，確確保物質(zhì)質(zhì)完好。8負(fù)責(zé)庫房房材料保保管的防防火、防防盜安全全9負(fù)責(zé)完成成上級(jí)交交給的其其它工作作任務(wù)主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求倉儲(chǔ)管理理年齡要求求23歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作會(huì)簡(jiǎn)單的的電腦錄錄入及檢檢索；熟熟悉網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟習(xí)工程程材料

31、、設(shè)備、熟練掌掌握倉儲(chǔ)儲(chǔ)管理的的專業(yè)知知識(shí)其他要求求/部門名稱稱：勞動(dòng)動(dòng)工資處處 部門門編號(hào)：0044 職位編編號(hào)：JJSLZZC-0001崗位名稱稱勞資處處處長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)勞資員工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司工程程項(xiàng)目外外包勞務(wù)務(wù)管理工工作的指指揮、指指導(dǎo)、協(xié)協(xié)調(diào)、監(jiān)監(jiān)督、管管理的權(quán)權(quán)力，承承擔(dān)執(zhí)行行公司規(guī)規(guī)章及工工作指令令義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的外外包勞務(wù)務(wù)管理工工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象物資供應(yīng)應(yīng)商、設(shè)設(shè)備租賃賃單位、監(jiān)理及及業(yè)主工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)全面面主持本本部工作作，擬訂訂執(zhí)行部部門工作作計(jì)劃，定定期提交交工作總總

32、結(jié)2負(fù)責(zé)制定定公司勞勞務(wù)分包包管理的的制度與與辦法，并并監(jiān)督執(zhí)執(zhí)行3主持部門門會(huì)議，傳傳達(dá)公司司文件精精神，確確保公司司文件精精神的貫貫徹實(shí)施施4負(fù)責(zé)部門門工作指指導(dǎo)、培培訓(xùn)、監(jiān)監(jiān)督、考考核5負(fù)責(zé)組織織對(duì)勞務(wù)務(wù)分包商商的資格格預(yù)審，包包括資格格資質(zhì)、技術(shù)能能力、技技術(shù)情況況、人員員素質(zhì)、現(xiàn)場(chǎng)考考察，并并填寫“工程勞勞務(wù)分包包資格預(yù)預(yù)審表”6負(fù)責(zé)組織織項(xiàng)目部部和質(zhì)安安處對(duì)預(yù)預(yù)審合格格的勞務(wù)務(wù)分包方方進(jìn)行資資格評(píng)定定，必要要時(shí)，配配合信息息部組織織對(duì)分包包方進(jìn)行行質(zhì)量管管理體系系的第二二方審核核7負(fù)責(zé)擬訂訂勞務(wù)分分包合同同，簽訂訂安全治治安防火火合同，并并組織項(xiàng)項(xiàng)目經(jīng)理理、勞務(wù)務(wù)分包方方和總經(jīng)經(jīng)理

33、對(duì)勞勞務(wù)分包包合同進(jìn)進(jìn)行復(fù)審審簽字8負(fù)責(zé)填寫寫“合同審審批表”，報(bào)批批9負(fù)責(zé)項(xiàng)目目生產(chǎn)工工人、服服務(wù)人員員等勞動(dòng)動(dòng)力的調(diào)調(diào)配，以以及人工工費(fèi)單價(jià)價(jià)的測(cè)定定，報(bào)批批10負(fù)責(zé)定期期遞交勞勞動(dòng)力市市場(chǎng)價(jià)格格報(bào)告，協(xié)協(xié)助經(jīng)營(yíng)營(yíng)處制定定勞動(dòng)工工時(shí)定額額11負(fù)責(zé)項(xiàng)目目中出現(xiàn)現(xiàn)的勞務(wù)務(wù)糾紛、工傷病病、殘、亡等事事故的調(diào)調(diào)查、賠賠付、處處理等工工作12負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他臨臨時(shí)工作作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求勞資管理理相關(guān)專專業(yè)年齡要求求28歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能

34、能要求熟悉勞務(wù)務(wù)分包管管理程序序；熟練練掌握勞勞動(dòng)定額額等管理理工作其他要求求/部門名稱稱：勞動(dòng)動(dòng)工資處處 部門門編號(hào)：0044 職位編編號(hào)：JJSLZZC-0002崗位名稱稱勞資員定 編2薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)主要負(fù)責(zé)責(zé)協(xié)助勞勞資處處處長(zhǎng)進(jìn)行行勞動(dòng)工工資管理理。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)勞資處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象項(xiàng)目部外聯(lián)對(duì)象象勞務(wù)分包包商工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格遵守守公司勞勞務(wù)分包包管理制制度和部部門工作作流程2負(fù)責(zé)全部部人員的的各種上上崗證、操作證證的收集集、辦理理及歸檔檔管理3負(fù)責(zé)勞務(wù)務(wù)外包人人員的員員工名冊(cè)冊(cè)的登記記、建檔檔工作4負(fù)責(zé)對(duì)各各外包單單位的勞勞動(dòng)工資資

35、進(jìn)行統(tǒng)統(tǒng)計(jì)核算算，以及及工資表表造冊(cè)5負(fù)責(zé)每月月勞務(wù)外外包單位位的考勤勤、費(fèi)用用借支、人工費(fèi)費(fèi)結(jié)算方方單工作作6負(fù)責(zé)特種種作業(yè)人人員的勞勞工協(xié)議議的簽訂訂與歸檔檔管理7負(fù)責(zé)外包包勞務(wù)人人工費(fèi)、生產(chǎn)工工人、服服務(wù)人員員的工資資結(jié)算，并并建立人人工費(fèi)臺(tái)臺(tái)帳8負(fù)責(zé)工資資復(fù)核、查對(duì)、信息的的反饋9嚴(yán)格遵守守公司各各項(xiàng)保密密制度10負(fù)責(zé)外來來、內(nèi)部部文件及及資料的的簽收、發(fā)放與與存檔11負(fù)責(zé)部門門負(fù)責(zé)人人交辦的的其他工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求勞資管理理年齡要求求23歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求

36、2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉勞動(dòng)動(dòng)定額管管理與檔檔案管理理，充分分了解勞勞資管理理相關(guān)法法律法規(guī)規(guī)其他要求求工作細(xì)心心，溝通通能力強(qiáng)強(qiáng)部門名稱稱：生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)處處 部門門編號(hào)：0055 職位編編號(hào)：JJSSJJC-0001崗位名稱稱生技處處處長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)技術(shù)員工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)工工作的指指揮、指指導(dǎo)、協(xié)協(xié)調(diào)、監(jiān)監(jiān)督、管管理的權(quán)權(quán)力，承承擔(dān)執(zhí)行行公司規(guī)規(guī)章及工工作指令令義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的生生產(chǎn)技術(shù)術(shù)管理工工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象科研單位位、設(shè)計(jì)計(jì)院、行行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)、業(yè)主主、監(jiān)理理單位、政府部部門

37、工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)全面面主持本本部工作作，擬訂訂執(zhí)行部部門工作作計(jì)劃，定定期提交交工作總總結(jié)2負(fù)責(zé)制定定公司生生產(chǎn)技術(shù)術(shù)管理制制度，并并監(jiān)督執(zhí)執(zhí)行3主持部門門會(huì)議，傳傳達(dá)公司司文件精精神，確確保公司司文件精精神的貫貫徹實(shí)施施4負(fù)責(zé)組織織施工工組織設(shè)設(shè)計(jì)的的編制、會(huì)審、監(jiān)督、落實(shí)、交底，參參加項(xiàng)目目部圖紙紙會(huì)審5負(fù)責(zé)編制制月生產(chǎn)產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)計(jì)劃總結(jié)結(jié)，定期期組織召召開公司司生產(chǎn)會(huì)會(huì)議，并并及時(shí)組組織實(shí)施施、檢查查、協(xié)調(diào)調(diào)、考核核，確保保項(xiàng)目合合同的履履行6領(lǐng)導(dǎo)部門門員工完完成項(xiàng)目目部工程程建設(shè)全全階段的的技術(shù)工工作指導(dǎo)導(dǎo)、檢查查監(jiān)督7負(fù)責(zé)定期期組織和和培訓(xùn)部部門員工工和項(xiàng)目目部技術(shù)

38、術(shù)人員對(duì)對(duì)新法規(guī)規(guī)、新標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)、新新技術(shù)的的學(xué)習(xí)8參加工程程投標(biāo)工工作，負(fù)負(fù)責(zé)標(biāo)書書中技術(shù)術(shù)內(nèi)容的的商定與與編制9負(fù)責(zé)組織織檢查項(xiàng)項(xiàng)目部技技術(shù)檔案案；收集集部門技技術(shù)資料料，整理理并存檔檔10參加月底底各施工工現(xiàn)場(chǎng)的的生產(chǎn)安安全大檢檢查，按按月審查查項(xiàng)目部部生產(chǎn)計(jì)計(jì)劃執(zhí)行行情況，確確保生產(chǎn)產(chǎn)計(jì)劃的的落實(shí)11審核項(xiàng)目目部月材材料供應(yīng)應(yīng)和使用用計(jì)劃，對(duì)對(duì)合理的的進(jìn)行確確認(rèn)，不不合理計(jì)計(jì)劃進(jìn)行行更正12完成領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工程經(jīng)濟(jì)濟(jì)、工民民建等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求28歲以以上資格要求求建筑工程程師、造造價(jià)工程程師微機(jī)操作作熟練掌

39、握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上建筑、規(guī)劃方方案設(shè)計(jì)計(jì)及項(xiàng)目目管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能能要求能承擔(dān)大大型建筑筑、規(guī)劃劃方案及及施工圖圖設(shè)計(jì)；熟悉生生產(chǎn)計(jì)劃劃管理工工作；其他要求求具有較強(qiáng)強(qiáng)的計(jì)劃劃能力與與組織協(xié)協(xié)調(diào)能力力部門名稱稱：生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)處處 部門編編號(hào)：0005 職位位編號(hào)：JSSSJC-0022崗位名稱稱技術(shù)員定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)負(fù)責(zé)施工工現(xiàn)場(chǎng)施施工技術(shù)術(shù)的指導(dǎo)導(dǎo)和施工工質(zhì)量監(jiān)監(jiān)督管理理工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)建司生產(chǎn)產(chǎn)技術(shù)處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)總工程師師內(nèi)聯(lián)對(duì)象象建司項(xiàng)目目部、技技術(shù)內(nèi)業(yè)業(yè)外聯(lián)對(duì)象象/工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格遵

40、守守公司生生產(chǎn)技術(shù)術(shù)管理制制度和部部門工作作流程2負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)項(xiàng)目部技技術(shù)工作作進(jìn)行全全方位的的指導(dǎo)與與檢查3參加投標(biāo)標(biāo)工作，負(fù)負(fù)責(zé)編制制技術(shù)標(biāo)標(biāo)4負(fù)責(zé)編制制各項(xiàng)目目的施施工組織織設(shè)計(jì)文文件，并并對(duì)其實(shí)實(shí)施情況況進(jìn)行督督促、檢檢查與總總結(jié)5指導(dǎo)項(xiàng)目目部完成成工程技技術(shù)資料料的準(zhǔn)備備及前期期手續(xù)的的辦理，掌掌握項(xiàng)目目人員的的組建情情況，提提出合理理化建議議6參加項(xiàng)目目部施工工圖紙會(huì)會(huì)審，負(fù)負(fù)責(zé)施施工組織織設(shè)計(jì)文文件內(nèi)部部交底工工作7指導(dǎo)項(xiàng)目目部完成成重要工工序、專專項(xiàng)工程程施工方方案及重重大質(zhì)量量事故處處理方案案，并對(duì)對(duì)實(shí)施情情況進(jìn)行行檢查與與督促8對(duì)項(xiàng)目部部檔案技技術(shù)資料料進(jìn)行過過程控制制9負(fù)責(zé)審

41、核核項(xiàng)目部部月材料料計(jì)劃的的合理性性10負(fù)責(zé)收集集國(guó)家現(xiàn)現(xiàn)行新規(guī)規(guī)范，四四新技術(shù)術(shù)相關(guān)信信息資料料，指導(dǎo)導(dǎo)項(xiàng)目部部積極推推行四新新技術(shù)的的運(yùn)用11參加每月月生產(chǎn)大大檢查，并并編制項(xiàng)項(xiàng)目部月月生產(chǎn)計(jì)計(jì)劃及工工作總結(jié)結(jié)12負(fù)責(zé)編制制公司生生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)計(jì)報(bào)表13負(fù)責(zé)公司司監(jiān)視測(cè)測(cè)量設(shè)備備的臺(tái)帳帳建立，并并進(jìn)行維維護(hù)與定定期送檢檢14參加項(xiàng)目目部重要要驗(yàn)收會(huì)會(huì)議，并并指導(dǎo)項(xiàng)項(xiàng)目部完完成驗(yàn)收收前及正正式驗(yàn)收收準(zhǔn)備工工作15指導(dǎo)項(xiàng)目目部檔案案資料管管理工作作的進(jìn)行行，不定定期檢查查其完成成情況，參參與竣工工移交手手續(xù)的辦辦理，并并提出合合理化修修改建議議。16負(fù)責(zé)部門門負(fù)責(zé)人人交辦的的其他工工作主要權(quán)限限任職

42、資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工民建相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求23歲以以上資格要求求助理建筑筑師或以以上微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉基本本建筑法法規(guī)、建建材等相相關(guān)知識(shí)識(shí)；能獨(dú)獨(dú)立承擔(dān)擔(dān)建筑規(guī)規(guī)劃方案案及施工工圖設(shè)計(jì)計(jì)；其他要求求/部門名稱稱：質(zhì)量量安全處處 部門門編號(hào)：0066 職位編編號(hào)：JJSZAAC-0001崗位名稱稱質(zhì)安處處處長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)質(zhì)安員工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司產(chǎn)品品質(zhì)量檢檢驗(yàn)、計(jì)計(jì)量、質(zhì)質(zhì)量管理理工作的的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的的權(quán)力，承承擔(dān)執(zhí)行

43、行公司規(guī)規(guī)章及工工作指令令義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的質(zhì)質(zhì)量安全全管理工工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象行業(yè)主管管單位、監(jiān)理及及業(yè)主工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)全面面主持本本部工作作，擬訂訂執(zhí)行部部門工作作計(jì)劃，定定期提交交工作總總結(jié)2負(fù)責(zé)制定定公司生生產(chǎn)質(zhì)量量安全管管理制度度、工程程材料設(shè)設(shè)備驗(yàn)收收規(guī)范，并并監(jiān)督執(zhí)執(zhí)行3主持部門門會(huì)議，傳傳達(dá)公司司文件精精神，確確保公司司文件精精神的貫貫徹實(shí)施施4負(fù)責(zé)安全全措施計(jì)計(jì)劃和施施工組織織設(shè)計(jì)、施工方方案、技技術(shù)措施施中質(zhì)量量管理、安全技技術(shù)措施施的編制制和審查查5負(fù)責(zé)定期期組織相相關(guān)部門門對(duì)工程程項(xiàng)目的的質(zhì)量

44、安安全工作作進(jìn)行檢檢查，組組織召開開質(zhì)量安安全分析析會(huì)，提提出整改改措施，并并督促執(zhí)執(zhí)行6負(fù)責(zé)組織織參加大大型施工工機(jī)械的的安裝驗(yàn)驗(yàn)收、分分部工程程的驗(yàn)收收工作和和第一次次安全聯(lián)聯(lián)席會(huì)議議7負(fù)責(zé)質(zhì)量量事故、安全事事故的調(diào)調(diào)查、提提出事故故的處理理意見，并并及時(shí)上上報(bào)8負(fù)責(zé)定期期或不定定期進(jìn)行行深入現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)檢查查、對(duì)施施工現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)存在的的質(zhì)量、安全隱隱患，督督促項(xiàng)目目負(fù)責(zé)人人及時(shí)制制定糾正正預(yù)防措措施9負(fù)責(zé)協(xié)助助項(xiàng)目部部做好民民工的“三級(jí)”安全教教育，落落實(shí)文明明施工“十八條條”，做好好現(xiàn)場(chǎng)文文明施工工和安全全生產(chǎn)管管理工作作10負(fù)責(zé)組織織對(duì)部門門員工及及項(xiàng)目部部相關(guān)質(zhì)質(zhì)量安全全人員的的專業(yè)培培訓(xùn)1

45、1負(fù)責(zé)配合合有關(guān)部部門做好好對(duì)工程程的質(zhì)量量檢驗(yàn)和和評(píng)定工工作12負(fù)責(zé)工程程項(xiàng)目的的工程質(zhì)質(zhì)量回訪訪工作13負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工民建等等相關(guān)工工科專業(yè)業(yè)年齡要求求28歲以以上資格要求求質(zhì)量工程程師、質(zhì)質(zhì)量?jī)?nèi)審審員微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉建筑筑行業(yè)各各項(xiàng)法律律法規(guī)與與技術(shù)指指標(biāo)；熟熟悉公司司ISOO90000質(zhì)量量管理體體系其他要求求責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)，為人人處事公公正嚴(yán)明明部門名稱稱：質(zhì)量量安全處處 部部門編號(hào)號(hào)：0006 職位編編號(hào)

46、：JJSZAAC-0002崗位名稱稱質(zhì)安員定 編2薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)工工程項(xiàng)目目質(zhì)量、安全管管理的指指導(dǎo)、檢檢查和監(jiān)監(jiān)督，確確保項(xiàng)目目質(zhì)量與與安全目目標(biāo)的實(shí)實(shí)現(xiàn)。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)質(zhì)量安全全處處長(zhǎng)長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象項(xiàng)目部外聯(lián)對(duì)象象/工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格遵守守公司質(zhì)質(zhì)量安全全管理制制度和部部門工作作流程2負(fù)責(zé)定期期對(duì)項(xiàng)目目部施工工質(zhì)量進(jìn)進(jìn)行檢查查，并督督促整改改3負(fù)責(zé)定期期對(duì)項(xiàng)目目部安全全生產(chǎn)、文明施施工進(jìn)行行檢查，并并督促整整改4負(fù)責(zé)嚴(yán)格格監(jiān)督進(jìn)進(jìn)場(chǎng)材料料的質(zhì)量量，并不不定期進(jìn)進(jìn)行抽檢檢5負(fù)責(zé)檢查查督促項(xiàng)項(xiàng)目部嚴(yán)嚴(yán)格按質(zhì)質(zhì)量規(guī)范范規(guī)程進(jìn)進(jìn)行操作作6負(fù)責(zé)檢

47、查查督促項(xiàng)項(xiàng)目部嚴(yán)嚴(yán)格按安安全規(guī)范范規(guī)程進(jìn)進(jìn)行操作作7負(fù)責(zé)參加加安全措措施計(jì)劃劃和施工工組織設(shè)設(shè)計(jì)、施施工方案案、技術(shù)術(shù)措施中中質(zhì)量管管理、安安全技術(shù)術(shù)措施的的編制8依據(jù)國(guó)家家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范對(duì)對(duì)施工中中的技術(shù)術(shù)交底，圖圖紙會(huì)審審，材料料試驗(yàn)，施施工操作作，隱蔽蔽工程和和中間驗(yàn)驗(yàn)收進(jìn)行行監(jiān)督和和檢查9負(fù)責(zé)配合合對(duì)各項(xiàng)項(xiàng)目部質(zhì)質(zhì)量安全全人員的的業(yè)務(wù)培培訓(xùn)；10負(fù)責(zé)定期期對(duì)項(xiàng)目目部安全全質(zhì)量資資料的檢檢查、指指導(dǎo)與督督促11負(fù)責(zé)公司司項(xiàng)目工工程質(zhì)量量安全信信息的統(tǒng)統(tǒng)計(jì)、分分析，上上報(bào)12負(fù)責(zé)參加加施工圖圖紙會(huì)審審，協(xié)助助制定和和檢查落落實(shí)有關(guān)關(guān)提高保保障施工工質(zhì)量的的措施計(jì)計(jì)劃，提提出工程程質(zhì)量通通病的

48、防防治措施施，提出出制定新新工藝、新技術(shù)術(shù)的保證證措施意意見13負(fù)責(zé)收集集和整理理各項(xiàng)目目分部工工程質(zhì)量量驗(yàn)收原原始記錄錄，建立立健全質(zhì)質(zhì)量安全全檔案14負(fù)責(zé)配合合質(zhì)量事事故安全全事故的的調(diào)查實(shí)實(shí)施15負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他臨臨時(shí)性工工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工民建相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求23歲以以上資格要求求質(zhì)量工程程師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉建筑筑行業(yè)各各項(xiàng)法律律法規(guī)與與技術(shù)指指標(biāo)；熟熟悉公司司ISOO90000質(zhì)量量管理體體系其他要求求工作細(xì)心心，溝通通

49、能力強(qiáng)強(qiáng)部門名稱稱：水電電安裝處處 部門門編號(hào)：0077 職位編編號(hào)：JJSSDDC-0001崗位名稱稱水電處處處長(zhǎng)定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)施工員、預(yù)算員員工作目標(biāo)標(biāo)行使對(duì)公公司項(xiàng)目目部水電電安裝工工程的管管理工作作的指揮揮、指導(dǎo)導(dǎo)、協(xié)調(diào)調(diào)、監(jiān)督督、管理理的權(quán)力力，承擔(dān)擔(dān)執(zhí)行公公司規(guī)章章及工作作指令義義務(wù)，負(fù)負(fù)責(zé)其分分管的水水電安裝裝處的管管理工作作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象外包隊(duì)伍伍、供應(yīng)應(yīng)商、業(yè)業(yè)主、行行業(yè)管理理部門工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1負(fù)責(zé)全面面主持本本部工作作，擬訂訂執(zhí)行部部門工作作計(jì)劃，定定期提交交工作總總結(jié)2負(fù)責(zé)制定定公司水水

50、電安裝裝管理制制度、水水電安裝裝操作規(guī)規(guī)程、水水電材料料設(shè)備驗(yàn)驗(yàn)收規(guī)范范，并監(jiān)監(jiān)督執(zhí)行行3主持部門門會(huì)議，傳傳達(dá)公司司文件精精神，確確保公司司文件精精神的貫貫徹實(shí)施施4負(fù)責(zé)組織織水電安安裝工程程開工前前各項(xiàng)準(zhǔn)準(zhǔn)備工作作5負(fù)責(zé)編制制水電項(xiàng)項(xiàng)目施工工進(jìn)度計(jì)計(jì)劃6負(fù)責(zé)水電電設(shè)備安安裝工程程的進(jìn)度度和質(zhì)量量控制，以以及安全全、文明明施工控控制7負(fù)責(zé)組織織水電設(shè)設(shè)備安裝裝工程的的外包施施工隊(duì)伍伍的評(píng)審審，建立立合格外外包商名名錄，并并組織評(píng)評(píng)審8負(fù)責(zé)水電電安裝工工程材料料與設(shè)備備供應(yīng)商商的評(píng)審審，建立立合格供供方名錄錄9負(fù)責(zé)擬訂訂水電安安裝工程程材料與與設(shè)備的的采購合合同，并并組織評(píng)評(píng)審，實(shí)實(shí)施采購購1

51、0負(fù)責(zé)對(duì)外外包商的的控制管管理工作作11參與招投投標(biāo)工作作，負(fù)責(zé)責(zé)水電安安裝部分分預(yù)算書書的審核核12參與水電電安裝工工程項(xiàng)目目的結(jié)算算工作，負(fù)負(fù)責(zé)工程程水電安安裝部分分的結(jié)算算書的審審核13負(fù)責(zé)審核核水電安安裝施工工項(xiàng)目的的材料、設(shè)備總總計(jì)劃和和月度計(jì)計(jì)劃14負(fù)責(zé)監(jiān)督督水電安安裝工程程項(xiàng)目的的進(jìn)度、質(zhì)量、成本和和安全15負(fù)責(zé)組織織對(duì)部門門員工的的業(yè)務(wù)培培訓(xùn)16負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)調(diào)與行業(yè)業(yè)管理部部門、業(yè)業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位的關(guān)系系17組織水電電安裝工工程的驗(yàn)驗(yàn)收工作作18負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他臨臨時(shí)工作作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求給排水、電氣、暖通、工民建建等相關(guān)關(guān)專

52、業(yè)年齡要求求28歲以以上資格要求求高級(jí)水電電工程師師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求3年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉給排排水、暖暖通，能能解決房房地產(chǎn)開開發(fā)過程程中給排排水施工工過程的的各種技技術(shù)問題題；能獨(dú)獨(dú)立操作作30萬萬平方米米樓宇給給排水和和暖通其他要求求有較強(qiáng)的的技術(shù)問問題處理理能力、組織能能力和團(tuán)團(tuán)隊(duì)精神神，責(zé)任任心強(qiáng)。部門名稱稱：水電電安裝處處 部門門編號(hào)：0077 職位編編號(hào)：JJSSDDC-0002崗位名稱稱施工員定 編4薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)項(xiàng)目部水水電安裝裝施工技技術(shù)指導(dǎo)導(dǎo)和對(duì)水水電處各各種資料料

53、的管理理工作。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)水電處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象外聯(lián)對(duì)象象/工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1嚴(yán)格遵守守國(guó)家規(guī)規(guī)范與圖圖紙要求求，認(rèn)真真組織施施工。2負(fù)責(zé)對(duì)施施工班組組進(jìn)行施施工技術(shù)術(shù)和安全全生產(chǎn)、文明施施工作業(yè)業(yè)交底3負(fù)責(zé)加強(qiáng)強(qiáng)施工現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督督，落實(shí)實(shí)過程控控制，記記好“施工日日記”4負(fù)責(zé)填寫寫和整理理與施工工同步的的原始資資料5負(fù)責(zé)關(guān)鍵鍵工序和和特殊工工序的重重點(diǎn)控制制6負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)施工中中的質(zhì)量量、安全全、文明明管理7負(fù)責(zé)按規(guī)規(guī)定進(jìn)行行施工過過程的檢檢驗(yàn)和試試驗(yàn)及標(biāo)標(biāo)識(shí)8負(fù)責(zé)施工工班組的的工程量量結(jié)算工工作9負(fù)責(zé)糾正正和預(yù)防防措施的的實(shí)施10負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交辦的的其他工工作主要權(quán)限

54、限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求水電安裝裝、工民民建等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求23歲以以上資格要求求水電工程程師中級(jí)級(jí)以上職職稱微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉給排排水、暖暖通，能能解決房房地產(chǎn)開開發(fā)過程程中給排排水施工工過程的的各種技技術(shù)問題題；能獨(dú)獨(dú)立操作作10萬萬平方米米左右的的樓宇給給排水和和暖通其他要求求工作細(xì)心心，溝通通能力強(qiáng)強(qiáng)部門名稱稱：水電電安裝處處 部門門編號(hào)：0077 職位編編號(hào)：JJSSDDC-0003崗位名稱稱預(yù)算員定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)主要

55、負(fù)責(zé)責(zé)水電安安裝項(xiàng)目目的預(yù)決決算工作作及水電電材料、設(shè)備價(jià)價(jià)格等市市場(chǎng)信息息的收集集工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)水電處處處長(zhǎng)關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象象財(cái)務(wù)部、項(xiàng)目部部、經(jīng)營(yíng)營(yíng)處外聯(lián)對(duì)象象業(yè)主工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1按照會(huì)審審后施工工圖，對(duì)對(duì)人工費(fèi)費(fèi)、原材材料及設(shè)設(shè)備的價(jià)價(jià)格進(jìn)行行市場(chǎng)調(diào)調(diào)查2負(fù)責(zé)快速速、準(zhǔn)確確地編制制投標(biāo)預(yù)預(yù)算書中中水電部部分，并并確保預(yù)預(yù)算準(zhǔn)確確性3負(fù)責(zé)審核核外包工工資方量量單數(shù)量量、單價(jià)價(jià)，分包包單位的的工程量量、單價(jià)價(jià)4負(fù)責(zé)單位位工程主主要材料料計(jì)劃量量、月報(bào)報(bào)進(jìn)度量量等資料料的收集集，報(bào)送送5負(fù)責(zé)審核核水電材材料及設(shè)設(shè)備價(jià)格格，控制制工程成成本6負(fù)責(zé)與業(yè)業(yè)主進(jìn)行行有關(guān)預(yù)預(yù)決算工工

56、作的的的溝通與與聯(lián)系7負(fù)責(zé)階段段性提供供工程成成本數(shù)據(jù)據(jù)8根據(jù)工程程現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)進(jìn)度，對(duì)對(duì)每月上上報(bào)的工工程量統(tǒng)統(tǒng)計(jì)表進(jìn)進(jìn)行審核核，并根根據(jù)工程程驗(yàn)收單單和施工工分包合合同為分分承包商商辦理結(jié)結(jié)算手續(xù)續(xù)9負(fù)責(zé)協(xié)助助處長(zhǎng)配配合項(xiàng)目目部做好好現(xiàn)場(chǎng)收收方資料料的清理理核算工工作10對(duì)于施工工單位提提交的工工程結(jié)算算書，及及時(shí)進(jìn)行行審核11負(fù)責(zé)收集集整理有有關(guān)工程程項(xiàng)目的的水電項(xiàng)項(xiàng)目的全全部竣工工結(jié)算資資料，分分類歸檔檔12工程完工工后編寫寫成本分分析報(bào)水水電處處處長(zhǎng)審核核13負(fù)責(zé)完成成上級(jí)交交給的其其它工作作任務(wù)主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求大專以上上性別要求求不限專業(yè)要求求預(yù)決算管管理、財(cái)財(cái)務(wù)管理理、工

57、程程項(xiàng)目管管理年齡要求求25歲以以上資格要求求造價(jià)師微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)技能能要求熟悉安裝裝工程預(yù)預(yù)、決算算編制，熟熟悉造價(jià)價(jià)軟件操操作其他要求求較強(qiáng)的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力和和社會(huì)交交往能力力，具團(tuán)團(tuán)隊(duì)合作作精神。部門名稱稱：辦公公室 部部門編號(hào)號(hào)：0008 職位編編號(hào)：JJSBGGS-0001崗位名稱稱行政助理理定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)/工作目標(biāo)標(biāo)全面主持持辦公室室工作，負(fù)負(fù)責(zé)撰寫寫文稿、發(fā)言稿稿，以及及公司管管理制度度規(guī)范，組組織安排排公司會(huì)會(huì)議，確確保公司司辦公秩秩序和總總經(jīng)理指指令暢通通。工作聯(lián)系系

58、直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)集團(tuán)行政政部長(zhǎng)內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門外聯(lián)對(duì)象象業(yè)主、監(jiān)監(jiān)理單位位及相關(guān)關(guān)行政主主管部門門工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作職責(zé)責(zé)1組織、匯匯總公司司年度綜綜合性資資料，草草擬公司司年度計(jì)計(jì)劃，和和其他綜綜合性文文稿，及及時(shí)撰寫寫總經(jīng)理理發(fā)言稿稿和其他他以公司司名義發(fā)發(fā)言的文文稿審核核工作，嚴(yán)嚴(yán)格按行行文程序序辦理，確確保文稿稿質(zhì)量2負(fù)責(zé)召集集公司辦辦公會(huì)議議，監(jiān)督督檢查辦辦公會(huì)議議和公司司領(lǐng)導(dǎo)布布置的主主要工作作任務(wù)的的貫徹落落實(shí)情況況3負(fù)責(zé)組織織公司通通用管理理標(biāo)準(zhǔn)及及規(guī)章制制度的擬擬訂、修修改和編編寫工作作，協(xié)助助參與專專用管理理標(biāo)準(zhǔn)幾幾管理制制度的擬擬訂和修修改工作作4圍繞集團(tuán)

59、團(tuán)公司制制定的工工作計(jì)劃劃和任務(wù)務(wù)認(rèn)真作作好布置置工作，并并組織實(shí)實(shí)施5及時(shí)組織織收集和和了解各各部門的的工作動(dòng)動(dòng)態(tài)，協(xié)協(xié)助總經(jīng)經(jīng)理協(xié)調(diào)調(diào)各部門門之間的的有關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)工作作，掌握握公司主主要活動(dòng)動(dòng)情況，為為公司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)決策策提供意意見和建建議6負(fù)責(zé)公司司日常人人事考勤勤工作、辦公用用品的領(lǐng)領(lǐng)用等行行政事務(wù)務(wù)7負(fù)責(zé)做好好公司來來賓的接接待工作作，同意意負(fù)責(zé)對(duì)對(duì)集團(tuán)主主管部門門的聯(lián)系系8負(fù)責(zé)完成成建司領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)和集集團(tuán)交辦辦的其他他臨時(shí)性性工作主要權(quán)限限任職資格格學(xué)歷要求求本科以上上性別要求求不限專業(yè)要求求工商企業(yè)業(yè)管理、行政管管理等相相關(guān)專業(yè)業(yè)年齡要求求26歲以以上資格要求求/微機(jī)操作作熟練掌握握辦公軟

60、軟件及相相關(guān)應(yīng)用用軟件；熟悉網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求求2年以上上同等工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)，有小小車駕照照者優(yōu)先先知識(shí)技能能要求有較強(qiáng)的的的公文文寫作能能力和協(xié)協(xié)調(diào)能力力其他要求求/部門名稱稱：財(cái)務(wù)務(wù)部 部門門編號(hào)：0099 職職位編號(hào)號(hào)：JSSCWBB-0001崗位名稱稱財(cái)務(wù)經(jīng)理理定 編1薪酬等級(jí)級(jí)級(jí)所屬下級(jí)級(jí)會(huì)計(jì)員、出納員員工作目標(biāo)標(biāo)全面管理理建筑公公司財(cái)務(wù)務(wù)工作，負(fù)責(zé)組織公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金調(diào)度、財(cái)務(wù)監(jiān)督等工作；直接對(duì)總經(jīng)理、集團(tuán)公司總裁負(fù)責(zé)。工作聯(lián)系系直接上級(jí)級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)級(jí)集團(tuán)財(cái)務(wù)務(wù)總監(jiān)內(nèi)聯(lián)對(duì)象象公司各部部門、集集團(tuán)財(cái)務(wù)務(wù)部外聯(lián)對(duì)象象銀行、稅稅務(wù)、保保險(xiǎn)、工工商等機(jī)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)責(zé)編號(hào)工作