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1、Word 在大學生實習總結(jié)會上的講話 在高校生實習總結(jié)會上的講話 總結(jié)是把肯定階段內(nèi)的有關狀況分析討論,做出有指導性的閱歷方法以及結(jié)論的書面材料,它可以提升我們發(fā)覺問題的力量,因此非常有必需要寫一份總結(jié)哦。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是我整理的在高校生實習總結(jié)會上的講話,歡迎閱讀,盼望大家能夠喜愛。 各位學員: 大家早上好! 很榮幸能接到人力資源中心的邀請參與今日這個培訓總結(jié)會,由于廠長要參與一個很重要的會議,所以托付我代表工廠出席。 我們本次高校生培訓共有學員102人,其中海外事業(yè)部77人,部品事業(yè)部托付25人。在三個月的培訓期內(nèi),我們依據(jù)人力資源中心以及制造中心人力行政部的支配對全部的

2、高校生分成了五組進行培訓,培訓的內(nèi)容包括工廠的整體運作流程以及各部門的詳細運作流程,并且為每一位學員在不同的階段都支配了詳細的工位,讓大家親身體驗。培訓的過程中,我們特別興奮地看到,全部的高校生都特別樂觀地協(xié)作我們的整體的培訓方案,雖然說在執(zhí)行的過程中有個別的看法分歧,但是通過溝通后都能夠理解、接受。實習之余,部分的高校生還幫助廠辦及其他部門做了大量的工作,尤其在沃爾瑪審查的過程中,幫助我們整理生產(chǎn)線資料的幾位高校生都能做到仔細、負責、一絲不茍,為沃爾瑪審查的順當通過作出了貢獻,在此,我謹代表工廠對于他們的付出表示深深的謝意。 我之前始終從事高校生培訓的工作,到我們這一屆已經(jīng)是第五屆,雖然說我

3、們這次高校生培訓,是我們海外制造中心首次舉辦的高校生培訓,但是規(guī)模之大、人數(shù)之多、涉及部門之廣不但在我們中心,即使在其他事業(yè)部、其他中心都是罕見的。然而,我們在事業(yè)部領導的領導下,在人力資源中心及中心人力行政部的細心策劃下,在各部門,尤其是實習高校生的的親密協(xié)作下,我們順當?shù)赝瓿闪宋覀兊呐嘤柗桨?,基本達到了我們學習的目標,在此,讓我們以熱鬧的掌聲表示慶賀!不能遺忘的是,在實習過程中,人力資源中心及中心人力行政部的培訓管理人員付出了許多的心血與勞動,在此,讓我們再一次以熱鬧的掌聲對他們表示感謝,劉燕!小陶!羅經(jīng)理! 過完本周,我們的高校生培訓就要告一段落了,接下來大家要面對將會是詳細的工作崗位,

4、詳細的工作任務。信任在座的各位都已經(jīng)分好了部門,找好了歸屬,不管分在哪一個部門,建議各位肯定要端正好心態(tài),初到一個崗位,在一個時期可能是很長的一個時期內(nèi),大家可能都會“打雜”,由于需要一個適應期,在段時期里,建議各位不要急躁,在崗位中要虛心地向老員工請教、學習,作到不恥下問,盡快把握好自立上崗所需要的學問與技能。同時,要依據(jù)自己所從事的崗位合理地調(diào)整好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,我們讀書的時候是盼望做一行愛一行,但是,現(xiàn)在的就業(yè)形式以及社會的進展需要我們干一行愛一行。這幾年,我們看到許多的高校生由于對自己的定位及目標不清晰,頻繁地更換工作崗位,結(jié)果一晃幾年過去了,到頭來是一事無成,白白耗費了光陰,而能

5、腳踏實地地工作的高校生,在短短幾年內(nèi)成為經(jīng)理人的案例并不鮮見。所以,建議各位不要由于所安排的工作與自己的專業(yè)不相近或者與自己的愛好不全都,就無法安定下來,總想著另辟蹊徑,查找更適合自己的工作,到頭或許猴子掰玉米的故事就會重演了。 有5位高校生是安排到彩電廠工作的,是哪5位?對于你們,我們已經(jīng)初步設計好工作規(guī)劃,同時我們也會在短期內(nèi)找時間與你們進行一次詳盡的溝通,對這份規(guī)劃進行一個合理的調(diào)整,關心你們在最短的時間內(nèi)實現(xiàn)自己的階段性人生目標,也盼望你們像我剛才所說的,能對自己有一個明確的定位,同時,能夠踏踏實實地完成部門交付的每一項工作任務,有想法時要與部門長保持溝通。對于沒有分到彩電廠的其他學員,我信任你們所在的部門也會像我們彩電廠一樣,對于你們的工作已經(jīng)有了一個良好的規(guī)劃,你們需要做的,是協(xié)作就好了。 培訓期的結(jié)束不等于學習的結(jié)束,學問

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