人力資源各種表格(全套)

1、卑微如螻蟻、堅強似大象卑微如螻蟻、堅強似大象人力資源各種表格（全套）1、招聘面試評分表892、求職人員登記表903、新進人員政審表914、員工登記表925、招聘人員業(yè)務技術考核登記表936、特殊工種工作人員登記表947、新員工見習（熟練）期轉正定級審批表958、解除勞動合同審批表969、續(xù)簽勞動合同審批表97TOC o 1-5 h z10、員工離店手續(xù)審批表9811、解除（終止）勞動合同通知單9912、員工工資供給關系轉移證10013、員工待退休審批表10114、請假單10215、員工探親登記表10316、員工結婚申請表10417、員工加班申請表10518、職工考勤表10619、考核考勤月匯總

2、10820、員工出勤率臺帳10921、人員狀況統(tǒng)計表11122、人員調動情況表11223、員工情況登記表11324、獎勵登記表11425、員工個人工作目標月度管理圖11526、人員培訓考核表11627、崗位資格培訓合格證書11728、崗位提高培訓報名表11829、崗位資格培訓證書11930、員工轉崗培訓申報表12031、員工轉崗培訓通知12132、員工轉崗培訓考核評估表12233、員工離崗培訓申報表12334、員工離崗培訓通知12435、員工離崗培訓考核評估表12536、委托培訓實習通知12637、委托培訓實習鑒定表12738、培訓記錄表12839、培訓工作績效評估表12940、客人投訴日報表

3、13041、質量檢查記錄表13142、服務質量檢查周報13243、每月部門獎罰情況一覽表133八、附錄：業(yè)務報表編號：1名稱：招聘面試評分表填寫人：招聘考核員用途：用于招聘人員時的面試記錄聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由人力資源部審核處理酒店新進人員政審表姓名性另1編號報考部門報考工種志愿1、2、3、評分等級1、優(yōu)2、良3、中4、差項目第一次面試第二次面試評分評語評分評語外貌/儀表性格/個性禮貌/態(tài)度靈活性/反應自信心智慧/判斷力工作知識編號：2填寫：求職人員本人名稱：求職人員登記表用途：登記求職人員使用聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)酒店求職人員登記表姓名性別出生年月文化程度政治面貌婚否民族健康狀況家庭地址聯(lián)系電話戶口所在

4、地檔案所在地畢業(yè)學校學制年第一外語語種程度第二外語語種程度現(xiàn)任職務（工種）現(xiàn)有工齡身高本簡歷家庭主成員本求職向用人部門意見人力資源部意見總經(jīng)理批示編號：3名稱：新進人員政審表填寫人：新增人員用途：調查紀錄新進人員情況聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)酒店新進人員政審表姓名性另1出生年月參加工作時間入黨、團時間婚否原單位與職務擬安排崗位特長家庭住址聯(lián)系電話年月至年月工作單位及職務證明人姓名關系工作單位及職務政治面貌編號：4名稱：員工登記表填寫人：員工本人用途：掌握員工本人和家庭基本情況聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)酒店員工登記表姓名性別民族出生年月文化程度政治面貌身份證號碼部門工號職務進店時間工作時間籍貫現(xiàn)在住址聯(lián)系電話家庭主成員

5、關系姓名性別出生日期工作單位、職務、政治面貌電話學簡歷何年何月至何年何月學校名稱專業(yè)懂何種外語及程度何年何月至何年何月工作單位、部門、職務離職原因編號：5名稱：招聘人員業(yè)務技術考核登記表填寫人：招聘考核成員國用途：記錄招聘人員業(yè)務技術考核情況聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)人力資源部審核處理酒店招聘人員業(yè)務技術考核登記表姓名性另1出生年月文化程度工作單位原工種技術等級家庭住址技術職稱考核內容：考核經(jīng)辦人評語：部門領導簽名：年月日編號：6名稱：特殊工種工作人員登記表填寫人：特殊工種人員用途：反映和掌握特殊工種人員基本情況聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)（1）人力資源部（2）用人部門。酒店特殊工種工作人員登記表姓名性別年齡部門工種進

6、店日期參加本工種年月何時起獲得證書家庭住址健康狀況現(xiàn)持證書號碼填表人：填寫日期：年月日編號：7名稱：新員工見習（熟練）期轉正定級審批表填寫人：員工所在部門用途：合同制員工轉正酒店新員工見習（熟練）期轉正定級審批表部門姓名性別出生日期現(xiàn)工種工作時間見習期到期日個:小結部門見部門經(jīng)理簽字：年月日人資源部見人力資源部經(jīng)理簽字：年月日編號：8名稱：解除勞動合同審批表填寫：本人或所在部門用途：解除勞動合同時間編號：8名稱：解除勞動合同審批表填寫：本人或所在部門用途：解除勞動合同時間聯(lián)數(shù)：一式一份酒店解除勞動合同審批表部門姓名性別出生年月文化程度參加工作年月進店日期工作崗位首次簽訂合同日期本次合同期滿解除

7、合同后去向聯(lián)系地址聯(lián)系電話部門意見批準日期編號：9名稱：續(xù)簽勞動合同審批表填寫：用人部門用途：向員工所在部門征求續(xù)簽勞動聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，用人部門簽署意見后報人力資源部酒店續(xù)簽勞動合同審批表姓名性別出生年月學歷首次合同本次合同現(xiàn)崗位現(xiàn)崗簽定日到期日位或職編號：10名稱：員工離店手續(xù)審批表填寫：由人力資源部填寫，各部門會簽用途：員工離店時辦理有關事宜用聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)、正聯(lián)交離店員工辦理手續(xù)后退人力資源部，存根僅留備查存根人字（）第號工號姓名部門入店時間批準離店日期年月日實際離店日期年月曰離店原因經(jīng)辦人工資發(fā)止年月曰酒店員工離店手續(xù)審批表人字（）第號工號姓名部門入店時間批準離店日期年月日實際離店日期

8、年月日離店原因經(jīng)辦人工資發(fā)止年月日請下列部門即予辦理編號部門經(jīng)辦事宜經(jīng)辦人簽字經(jīng)理簽字1本部門員工個人保管和借用的工具物品2工服房工作服及勞保用品3行管部退宿舍、更衣柜及鑰匙4財務部借款（物）工資等事項5人力資源部工牌、員工手冊、餐卡、考勤卡說1、各部門接到本通知即辦理有關事項，并在辦妥后簽名證明2、本通知父離店員丄在各部門辦理離店手續(xù)后父人力資源部編號：11名稱：解除（終止）勞動合同通知單填寫：人力資源部用途：通知員工解除（終止）勞動合同時用聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)（1）交被通知人（2）留存酒店解除勞動合同通知單終止同志：你與金海灣酒店簽訂的勞動合同工，因于年月日解除/終止勞動合同，請接通知后在年月日

9、來酒店人力資源部辦理相關手續(xù)。特此通知人力資源部編號：12名稱：員工工資供給關系轉移證填寫人：勞動工資管理員用途：作為調入員工工資發(fā)放依據(jù)聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)，調離和調入單位各一聯(lián)酒店員工工資供給關系轉移證起訖自年月日起由你單位發(fā)給工資情況合計（大寫）獎金發(fā)至年月日備1、一切福利待遇按調入單位制度享受注：發(fā)證單位蓋章總監(jiān)簽名經(jīng)辦人編號：13名稱：員工待退休審批表填寫：人力資源部用途：審批員工待退休時用聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)人力資源部酒店員工待退休審批表部門：姓名性別出生年月籍貫參加工作年月連續(xù)工齡工種政治面貌本人成份待退休日期年月日待退休后居住地址電話號碼現(xiàn)月收入待退休后月收入待退休收入計算式：填表人：編號

10、：14名稱：請假單填寫：員工本人用途：員工請各類假期使用聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，報批后隨考勤交人力資源部酒店請假單姓名部門工號請假日期自年月日至年月日止共天假類請假事由請假人簽名部門意見人力資源部簽字酒店領導意見年月日年月曰年月日年月日編號：15編號：15名稱：員工探親登記表填寫：員工本人（部分）用途：員工歷年探親日期天數(shù)和聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，人力資源部留存報銷費用的記錄酒店員工探親登記表編號：部門：工號：填表人：填寫日期：年月日編號：16名稱：員工結婚申請表填寫：員工本人用途：辦理結婚證明手續(xù)用聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)酒店員工結婚申請表姓名性別出生年月曰年月曰年月曰年月曰備注年月曰編號：17名稱：員工加班申請表填

11、寫：申請加班部門用途：審核、控制加班人數(shù)聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)，人力資源部和申請部門各留一聯(lián)酒店員工加班申請表部門部門加班加班工時加班調休天數(shù)或員工人數(shù)人次（工時間班次月日月1加班理由人力資源部意見：)計發(fā)加班費金額日月日月日部門見部門領導：酒店領導意見：部門領導：酒店領導：填表人：編號：18名稱：職工考勤表填寫：部門考勤員用途：記錄員工個人全年出勤情況聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，年終報人力資源部匯總備案酒店職工考勤簿（年度）工作部門姓名工號月月份二月份三月份四月份五月份六月份份日期1上午下午注上午下午注上午下午注上午下午注上午下午注上午下午注部門經(jīng)理考勤員部門經(jīng)理考勤員編號：19名稱：考核考勤月匯總填寫：部門考

12、勤員用途：記錄部門員工當月出勤情況聯(lián)數(shù)：一式三聯(lián)，（1）人力資源部（2）財務部（3）本部門酒店考核考勤月匯總部門：年月日考勤員：部門經(jīng)理：考勤員：共享知識分享快樂共享知識分享快樂卑微如螻蟻、堅強似大象卑微如螻蟻、堅強似大象編號：20名稱：員工出勤填寫：勞動工資主任用途：統(tǒng)計分析聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，人力資源部匯總酒店員工出勤率臺帳卑微如螻蟻、堅強似大象卑微如螻蟻、堅強似大象共享知識分享快樂編號：21名稱：人員狀況統(tǒng)計表填寫：人力資源部用途：反映酒店各部門月末人數(shù)及各類人員構成，為正確統(tǒng)計酒店員工人數(shù)，平衡勞動力和工資增減變動情況提聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)供依據(jù)。酒店年月人員狀況統(tǒng)計表部門本月末人數(shù)備注固定臨時

13、實習外聘合計總經(jīng)辦人事部經(jīng)管部財務部行管部銷售部共享知識分享快樂共享知識分享快樂共享知識分享快樂卑微如螻蟻、堅強似大象卑微如螻蟻、堅強似大象編號：22名稱：人員調動情況表填寫：人力資源部用途：正確反映員工調動情況，為員工動態(tài)分布、工資變化依據(jù)聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，人力資源部酒店人員調動情況表店外調動店內調動日期工號姓名性別年齡工種等級部門本店啟止薪日來源去向日期工號姓名調出部門工種調入共享知識分享快樂共享知識分享快樂卑微如螻蟻、堅強似大象卑微如螻蟻、堅強似大象編號：23名稱：員工情況登記表填寫：人力資源部用途：記載酒店員工基本情況聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，人力資源部作為查考資料酒店員工情況登記表填表人：編號：

14、24填寫：員工所在部門名稱：獎勵登記表用途：獎勵優(yōu)秀員工時用聯(lián)數(shù)：一式兩聯(lián)（1）歸入員工檔案（2）人力資源部留存酒店獎勵登記表姓名性別年齡所在部門及職務簡要事跡部門見部門經(jīng)理簽字：年月日人力資源部意見人力資源部經(jīng)理簽字：年月日酒店主管經(jīng)理批示編號：25名稱：員工個人工作目標月度管理圖填寫：人力資源部聯(lián)數(shù)：每個崗位一式一聯(lián)，上報人力資源部經(jīng)理審核匯總酒店員工個人工作目標月度管理圖姓名工作目標（值）實施進度（旬）協(xié)辦責任領導完成情況總結評價制表人：編號：26名稱：人員培訓考核表填寫：培訓主任用途：記錄員工參加的各類培訓聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由人力資源部負責記錄、存檔酒店人員培訓考核表工號：姓名性別部門崗

15、位工齡出生年月近店年月學歷職稱調整部門調整日期培訓名稱培訓內容培訓時間考核形式考核成績經(jīng)費受訓人簽名備注編號：27編號：27用途：員工上崗必備條件填寫：組織考核成績人員用途：員工上崗必備條件聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)（1）個人保管（2）組織培訓的單位備案酒店崗位資格培訓合格證書崗證號：姓名性別出生年月專業(yè)技術職務部門崗位進店年月技術等級應知考核記錄序號培訓內容學時考核日期考核部門成績應會考核記錄按崗位知識和技能要求，于年月日經(jīng)培訓考核合格，特發(fā)此證。發(fā)證單位（章）年月日編號：28名稱：崗位提高培訓報名表填寫人：員工本人用途：個人參加培訓的年度計劃聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由個人向人力資源部遞交酒店崗位提高培訓報名表

16、編號：年月日姓名性別年齡部門工號崗位職務專業(yè)職稱技術等級上年學習科目備本年度計劃學習科目內容時間安排學時形式主辦單位部門領導意見人力資源部意見酒店領導意見備注填表人：編號：29名稱：崗位資格培訓證書填寫人：培訓主任用途：員工參加崗位提高培訓的證明聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)（1）個人保管（2）組織培訓的單位備案酒店崗位資格培訓證書編號：姓名性另1出生年月文化程度部門崗位進店年月專業(yè)政治面貌外語水平職稱技術等級學歷教起止日期就讀學校學習形式證書名稱備注各類培訓記錄序培訓內容學時考核考核日期成績主辦單位蓋章各類研修記錄課題形式起止日期學時成績考核部門蓋章成果及獲獎記錄成果名稱完成日期發(fā)表場合說明年度考核年度學時

17、考核結果核定日期核定人簽章記錄編號：30填寫人：申請轉崗的部門或個人編號：30填寫人：申請轉崗的部門或個人名稱：員工轉崗培訓申報表用途：說明和批準轉崗培訓酒店員工轉崗培訓申報表編號：姓名性別年齡部門崗位學歷職稱進店年月原崗位工作時間轉崗原因部門經(jīng)理意見人力資源部經(jīng)理意見酒店經(jīng)理審批備注填表人：編號：31編號：31填寫人：人力資源部用途：通知轉崗培訓的部門聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)（1）交換崗人員所去部門，（2）交人力資源部存檔酒店員工轉崗培訓通知酒店員工轉崗培訓通知編號：32編號：32填寫人：實施轉崗培訓的部門名稱：員工轉崗培訓考核評估表用途：轉崗培訓情況說明聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由實施轉崗培訓的部門負責傳遞酒

18、店員工轉崗培訓考核評估表編號：姓名性別年齡工齡進店年月轉崗培訓原因轉崗培訓時間月日起至月日止部門轉崗前培訓內容轉崗后培訓（實習）內容：受訓者認可簽名：年月日培訓考核評估崗位專業(yè)知識考核內容成績培訓考核員簽名人力資源部經(jīng)理意見酒店經(jīng)理意見備注制表人：編號：33名稱：員工離崗培訓申報表填寫人：離崗人員所在的部門用途：說明和批準離崗培訓聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由人力資源部負責傳遞，相關人員會簽酒店員工離崗培訓申報表編號：（年月日）人力資源部經(jīng)理意見酒店經(jīng)理審批備注填表人：編號：34編號：34填寫人：人力資源部用途：通知離培訓的部門聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)，（1）交離崗人員所去部門（2）由人力資源部存檔酒店員工離崗培訓

19、通知編號：編號：35名稱：員工離崗培訓考核評估表填寫人：實施離崗培訓的部門用途：離崗培訓情況說明聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由實施離崗培訓的部門負責傳遞酒店員工離崗培訓考核評估表編號：（年月日）姓名性別年齡工齡進店年月離崗前部門培訓時間月日起至月日止離崗培訓原因培訓（實習）內容：受訓者認可簽名：年月日培訓考核評估勞動態(tài)度學習表現(xiàn)職業(yè)道德員工手冊崗位技能操作能力崗位考核內容成績培訓考核員簽名專業(yè)知識人力資源部經(jīng)理意見酒店經(jīng)理審批制表人：注：勞動態(tài)度、學習表現(xiàn)、職業(yè)道德、禮節(jié)禮貌和崗位技能操作能力可填寫“好”、“中”、“差”寫“好”、“中”、“差”編號：編號：36填寫人：人力資源部名稱：委托培訓實習通知用途：通知接受委托培訓的部門聯(lián)數(shù)：一式一聯(lián)，由人力資源部負責傳遞酒店委托培訓實習通知編號：部門委托單位培訓人數(shù)培訓時間：起止姓名性別崗位培訓要求應知應會外語實習其它要求和規(guī)定：人力資源部年月日編號：37名稱：委托培訓實習鑒定表填寫人：實施委托培訓的部門用途：委托培訓實習情況說明聯(lián)數(shù)：一式二聯(lián)，（1）交委托單位（2）由人力資源部備案酒店委托培訓實習鑒定表年月日）委托單位姓名性別