2022年“嚴于律已”專題學習心得體會范文

1、第3頁共3頁2022年“嚴于律已”專題學習心得體會范文_強調(diào)，嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉，闡述了嚴以律己的深刻內(nèi)涵。俗話說：“木自腐而后蟲生”。_、_、_、_等眾多_的蛻變過程，無一不是從律己不嚴、放松自我要求、放縱個人欲望開始的，他們不講紀律，不守規(guī)矩，禁不住誘惑，守不住底線，最終身陷囹圄。由此可見，踐行“_”，必須嚴于律己。作為從嚴治黨新常態(tài)下的領導干部，如何按照“_”要求，做“嚴以律己”的表率呢。我個人認為，關鍵是要做到以下幾點：堅持問題導向，深入剖析問題根源。做嚴以律己的表率，就要求真務實，敢于擔當，敢于開展批評與自我批評。要深入學

2、_的_、_、_和_精神，深入學習中國_，向焦裕祿等先進典型事跡看齊，認真對照黨章、對照黨紀、對照國法、對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，認真查找自身差距與不足，突出問題導向，從自身做起，從小事做起，堅持小問題自己查，大問題大家找，敢于面對，深入剖，列出問題清單，制定整改計劃，認真整改落實。強化整改落實，固牢從嚴律己根基。“空談誤國，實干興邦”，領導干部踐行“_”不能是套話、空話，而要具體落實在行動上。作為領導干部，在踐行“_”中，對查找出來的問題，就要高度重視，認真負責，對照問題一條條地梳理，一件件地整改，一項項地落實。要堅持在學習教育上重視起來，在作風建設上認真起來，在廉政建設上嚴肅起來，做到心中

3、有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，嚴防“四風”問題反彈、回潮和“不嚴不實”問題發(fā)生，做到務實低調(diào)、敢于擔當、積極有為的標桿。嚴明黨紀國法，匡正領導干部行為?！绑K走崖邊須勒韁，人至官位要縛心”。踐行“_”，要嚴明黨紀國法，完善干部日常監(jiān)督管理體系，強化監(jiān)督措施，讓權力在制度的框架下規(guī)范運行。作為領導干部，要堅決以釘釘子的精神嚴格要求自己，以身作則，堅決一切從“嚴”字出發(fā)，從“實”處落腳，以嚴的紀律、嚴的標準、嚴的措施管好自己的手不亂“摸”，管好自己的嘴不亂“吃”，管好自己的腳不亂“走”，管好自己的人不亂“為”;堅決守住“底線”，不越“紅線”，不闖“雷區(qū)”，以實際行動讓黨

4、放心、群眾滿意?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶;作風好不好，關鍵看領導。2022年“嚴于律已”專題學習心得體會范文（二）嚴以律已，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”許昌市第三初級中學魏建鋒_從敬、戒、慎、省、守五個方面，為領導干部嚴于律己確立了行為準則，打造了防護欄和防火墻。我個人認為，這五個方面是相輔相成，互為表里的。下面，我想著重從“守住名”方面談談我個人的心得體會。古往今來，“名”有三種，一是名聲；二是名節(jié)；三是名利。名聲旨在聲譽，名節(jié)貴在節(jié)操，名利重在利益。能不能在名利面前擺正位置，是對每個黨員干部的考驗。其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。作為黨員干部，一定要擺脫名利韁

5、索的困撓，始終以一顆平常心來對待職務和權力，真正做到任何時候、任何情況下，都能受得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得起誘惑，頂?shù)米⊥犸L，管得住自己。一要識得破、忍得過。醒世恒言第二十六卷“薛錄事魚服證仙”的故事耐人尋味。唐時進士薛錄事因病發(fā)高燒，夢中躍入水中，化為一條金鯉魚。看見漁翁垂釣，薛錄事明知道是釣鉤，但魚餌實在誘人，最終薛錄事張嘴咬鉤，結(jié)果被漁翁釣了上來。對此，馮夢龍點評說“眼里識得破，肚里忍不過”。馮的點評可謂一針見血，他將“識得破”與“忍得過”放在一起做對比，說明“識”是判斷是非正誤的能力，“忍”是自我控制的能力。“識得破”是指有足夠的判斷能力，“忍得過”是指有足夠的自制能力。二要看得透、想

6、得開。大廈千間，夜眠七尺，珍饈百味，無非三餐。聚斂再多，生不帶來，死不帶去，大千世界，繁華無數(shù)，求無止境，看輕，才會輕松；看淡，才能愉悅；看開，才能豁達，看透，才能成熟；看懂，才能簡單。天地有大美，于簡單處得；人生有疲憊，在復雜處藏。別看慈禧每天進餐有_多個菜，但能吃得到的就是面前幾個菜，其余都是為了講排場，沒有實質(zhì)意義。御事房的太監(jiān)忽悠她，將前一頓的菜熱一下繼續(xù)端上桌，直到發(fā)餿才換下，反正她不知道。何為高人。財?shù)窖矍翱吹玫?，色到情迷站得穩(wěn)。緣來不拒，境去不留。三要拿得起、放得下。有這樣一個故事：老和尚與小和尚山下去化哉，途中老和尚背姑娘過河。小和尚目瞪口呆，又不敢問。走了三十里地后，小和尚實在忍不住了，就問師傅，我們是出家人，你怎么背那個姑娘過河呢。老和尚淡淡地說道：我把她背過河就放下了，可你怎么三十里還沒放下。人要拿得起，也要放得下。拿不起，就會庸庸碌碌；放不下，就會疲憊不堪。拿得起是生存，放得下是生活；拿得起是能力，放得下是勇氣。人走茶涼，很多人十分在意。最近_日報發(fā)表了一篇題為要辯證看待“人走茶涼”的文章，要求領導干部從工作崗位上退下來后，正確對待身份地位的變化，對新班子的工作自覺做到不插手、不干預。這就牽涉