800hr03職位分析-采購部經(jīng)理(doc)

1、有限限公司崗崗位工作作說明書書一、崗位位標(biāo)識信信息崗位名稱稱：采購購部經(jīng)理理 隸屬部部門： 采購購部崗位編碼碼： 直接上上級： 生產(chǎn)產(chǎn)副總經(jīng)經(jīng)理工資等級級： 直直接下級級： 備件開開發(fā)工程程師, 采購工程程師，采采購計劃劃專管可輪換崗崗位：無無 分析日日期： 二、崗位位工作概概述全面負(fù)責(zé)責(zé)公司生生產(chǎn)所需需原材料料、設(shè)備備以及消消耗品的的采購，從而保保證公司司的正常常生產(chǎn)，同時做做到降低低庫存、降低成成本。三、工作作職責(zé)與與任務(wù)（一）負(fù)負(fù)責(zé)公司司原材料料和國外外備件的的采購 1.查看看當(dāng)前庫庫存，決決定采購購額度； 2.制制訂物料料及備件件的采購購計劃； 3.管管理物料料及備件件的采購購訂單，并

2、報送送財務(wù)經(jīng)經(jīng)理、總總經(jīng)理和和生產(chǎn)副副總經(jīng)理理決策； 4.隨隨時跟蹤蹤掌握最最新的物物料價格格變化，督促供供應(yīng)商不不斷降低低價格以以達(dá)到公公司要求求； 5.發(fā)發(fā)出采購購訂單，并對采采購的物物料及備備件的到到貨時間間和使用用情況跟跟進(jìn)。（二）負(fù)負(fù)責(zé)原材材料的前前期開發(fā)發(fā) 1.廣廣泛收集集新產(chǎn)品品、新供供應(yīng)商的的資料信信息； 2.開開發(fā)新的的符合公公司要求求的供應(yīng)應(yīng)商； 3.與與供應(yīng)商商簽訂采采購協(xié)議議； 4.負(fù)負(fù)責(zé)樣品品的索取取和試用用監(jiān)督，并不斷斷督促供供應(yīng)商，提出改改進(jìn)的要要求和計計劃； 5.負(fù)負(fù)責(zé)新供供應(yīng)商產(chǎn)產(chǎn)品的現(xiàn)現(xiàn)場認(rèn)證證。（三）負(fù)負(fù)責(zé)進(jìn)口口原材料料、設(shè)備備等的報報關(guān) 1.原原材料到到

3、貨的報報關(guān)前期期準(zhǔn)備工工作； 2.負(fù)負(fù)責(zé)進(jìn)口口原材料料手冊申申請工作作的前期期準(zhǔn)備及及與報關(guān)關(guān)主管協(xié)協(xié)商最佳佳申辦手手冊的時時間； 3.核核實(shí)進(jìn)口口貨物數(shù)數(shù)量與進(jìn)進(jìn)口手冊冊是否一一致，確確保進(jìn)口口備件到到貨后及及時辦理理報關(guān)手手續(xù)。（四）負(fù)負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)設(shè)備工工程項(xiàng)目目的記錄錄和管理理 （五）負(fù)負(fù)責(zé)公司司管理程程序的維維護(hù)，主主要是采采購程序序、供應(yīng)應(yīng)商與原原材料認(rèn)認(rèn)購程序序、備件件開發(fā)程程序和供供應(yīng)商評評估程序序（六）監(jiān)監(jiān)督考核核下屬的的工作績績效，并并接受下下屬投訴訴（七）完完成上級級委派的的其他任任務(wù)四、工作作績效標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)（一）及及時準(zhǔn)確確地采購購生產(chǎn)所所需的各各種物料料及備件件，做到到最小化

4、化庫存并并保證生生產(chǎn)的連連續(xù)性，原材料料庫存總總金額低低于標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)數(shù)值；（二）不不斷開發(fā)發(fā)新的符符合公司司要求的的供應(yīng)商商，降低低物料及及備件的的成本，完成公公司規(guī)定定的指標(biāo)標(biāo)；（三）及及時辦理理原材料料及設(shè)備備的報關(guān)關(guān)工作，不影響響生產(chǎn)進(jìn)進(jìn)度；（四）按按規(guī)定完完成設(shè)備備項(xiàng)目號號的登記記，使項(xiàng)項(xiàng)目清晰晰可查；（五）維維護(hù)三個個主程序序，內(nèi)審審不出現(xiàn)現(xiàn)嚴(yán)重不不符合項(xiàng)項(xiàng)；（六）對對下級進(jìn)進(jìn)行公正正的考核核，當(dāng)天天處理好好下級的的投訴。五、崗位位工作關(guān)關(guān)系（一）內(nèi)內(nèi)部關(guān)系系1.所受受監(jiān)督：在價格格策略、大的供供應(yīng)商價價格變動動方面，接受生生產(chǎn)副總總經(jīng)理的的指導(dǎo)和和監(jiān)督；在備件件的技術(shù)術(shù)支持和和供應(yīng)商商

5、信息資資源的提提供方面面，部分分地接受受總工程程師的指指導(dǎo)和監(jiān)監(jiān)督；在在原材料料的試用用方面，接受生生產(chǎn)副總總經(jīng)理的的監(jiān)督和和指示。2.所施施監(jiān)督：在向下下屬人員員下達(dá)工工作任務(wù)務(wù)和文件件審批方方面，對對備件開開發(fā)工程程師、采購購工程師師、采購購計劃專專管實(shí)施施監(jiān)督；在倉庫庫信息是是否準(zhǔn)確確方面，對倉庫庫主管實(shí)實(shí)施監(jiān)督督；在異異常生產(chǎn)產(chǎn)情況的的報警方方面，對對制造部部經(jīng)理實(shí)實(shí)施監(jiān)督督。 3.合合作關(guān)系系：在原原材料的的試用和和檢驗(yàn)方方面與品品質(zhì)保證證部經(jīng)理理發(fā)生協(xié)協(xié)作關(guān)系系。 （二）外外部關(guān)系系 1.在在原材料料、備件件的采購購和開發(fā)發(fā)方面，與供應(yīng)應(yīng)商發(fā)生生聯(lián)系； 2.在在進(jìn)口貨貨物的報報關(guān)方

6、面面，與報報關(guān)代理理發(fā)生聯(lián)聯(lián)系。六、崗位位工作權(quán)權(quán)限（一）下下屬人員員的考核核權(quán)、指指導(dǎo)權(quán)、分配權(quán)權(quán)；（二）所所屬人員員的違紀(jì)紀(jì)、違規(guī)規(guī)糾正權(quán)權(quán)；（三）所所屬人員員的違紀(jì)紀(jì)、違規(guī)規(guī)事實(shí)處處理權(quán)或或處理申申報權(quán)；（四）對對資金使使用的額額度內(nèi)審審核權(quán)；（五）對對生產(chǎn)用用原材料料及備件件的采購購權(quán)及采采購份額額的決定定權(quán)；（六）對對供應(yīng)商商決定權(quán)權(quán)；（七）對對原材料料及備件件的額度度內(nèi)決定定權(quán)；（八）相相關(guān)文件件的審查查權(quán)。七、崗位位工作時時間 在在公司制制度規(guī)定定的正常常班時間間內(nèi)工作作，有時時需要加加班加點(diǎn)點(diǎn)。八、崗位位工作環(huán)環(huán)境 基本上上是在室室內(nèi)工作作；溫度度、濕度度適宜；無噪音音、粉塵塵等污染染；照明明條件良良好，一一般無相相關(guān)職業(yè)業(yè)病發(fā)生生。九、知識識及教育育水平要要求（一）大大本以上上學(xué)歷，理工科科專業(yè)；（二）化化工方面面的專業(yè)業(yè)知識；（三）國國際貿(mào)易易實(shí)務(wù)；（四）經(jīng)經(jīng)濟(jì)合同同法；（五）計計算機(jī)和和外語的的基礎(chǔ)知知識；（六）最最好有報報關(guān)員證證。十、崗位位技能要要求（一）熟熟悉公司司的原材材料、生生產(chǎn)設(shè)備備和零部部件的性性能和使使用情況況；（二）較較強(qiáng)的口口頭表達(dá)達(dá)能力和和領(lǐng)導(dǎo)能能力；（三）較較強(qiáng)的分分析能力力、應(yīng)變變能力和和決策能能力；（四）較較強(qiáng)的管管理技能能和人際際關(guān)系技技能；（五）掌掌握一定定的談判判技巧。十一、工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)要求大學(xué)本科科以