行政試用期個人工作總結(jié)_第1頁
行政試用期個人工作總結(jié)_第2頁
行政試用期個人工作總結(jié)_第3頁
行政試用期個人工作總結(jié)_第4頁
行政試用期個人工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩12頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第17頁 共17頁行政試用期個人工作總結(jié)行政試用期個人工作總結(jié)行政試用期個人工作總結(jié)1白駒過隙,光陰飛逝,短暫而充實的試用期就在這陽光明媚的初夏完畢了?;叵胛覄倎砉镜膱鼍?,仿佛就在昨天。當(dāng)時的我剛從大學(xué)畢業(yè),面對新的工作、新的環(huán)境懵懂無知卻滿腔熱血。然而在公司領(lǐng)導(dǎo)這幾個月來無微不至的關(guān)心和海納百川的包容下,在同事們雷厲風(fēng)行的工作態(tài)度和溫暖活潑的公司氣氛的帶動影響下,再加上自己在工作中的不斷探索、學(xué)習(xí),我順利地完成了試用期工作任務(wù)并收獲了很多書本上學(xué)不到的知識。下面,我簡要匯報下我試用期的工作情況??偟膩碚f,我的試用期工作大致可分為行政工作和風(fēng)控工作兩局部。一、 行政工作。試用期前半段,我主要

2、參與了公司的行政工作。我很榮幸地與同事們?nèi)探?jīng)歷了公司從籌備到注冊開業(yè)的全部過程。在公司籌備期間,我曾仔細(xì)校對整理過開業(yè)申報材料;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)召開20 xx年第一次股東會、第一屆第一次董事會;配合集合公司開展了兩次公司招聘;參與了兩次南京培訓(xùn);協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決了公司裝修的遺留問題;并積極參與了公司開業(yè)典禮的籌備工作。公司開業(yè)后,我主要參與了辦公用品購置、公司員工入職手續(xù)辦理、公司行政制度初步建立以及召開20 xx年第一次股東會、第一屆第二次董事會的工作。二、 風(fēng)控工作。我從行政崗調(diào)到風(fēng)控崗也已一月有余。在這一個多月的時間里,按照公司規(guī)定,我已根本把開業(yè)時期遺留的合同檔案資料歸檔整理好,公司合同檔案庫初

3、具雛形。如今新的業(yè)務(wù)資料,也能做到及時歸檔整理。業(yè)務(wù)方面,對于我來說完全是一個新的領(lǐng)域。郭經(jīng)理也帶我走訪了一些企業(yè),我從中獲益匪淺。但我深感自己金融知識以及工作經(jīng)歷的匱乏,所以我也不斷催促自己繼續(xù)學(xué)習(xí),希望能盡快勝任風(fēng)險控制這個崗位。試用期的完畢,對我來說是這個階段的終點,也是下一個階段的起點。正是因為這個不可或缺的試用期經(jīng)歷,讓我更加看清了自己的實力,擺正心態(tài),虛心學(xué)習(xí),積極工作。在接下來的工作中,我會繼續(xù)堅持積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、孜孜不倦的學(xué)習(xí)態(tài)度,讓自己從一個雄心壯志卻處處碰壁的大學(xué)生迅速成長為一個工作負(fù)責(zé)、業(yè)務(wù)嫻熟的好員工。最后,我要感謝公司給我提供了這個平臺和鍛煉自己的時機,給了我人生

4、新的起點,感謝所有領(lǐng)導(dǎo)的培育和關(guān)心,謝謝你們。我不會辜負(fù)你們的期望,請相信我、考核我,謝謝。行政試用期個人工作總結(jié)2首先非常感謝XXX可以給予我這樣一個時機;讓我能有幸參加漢基電器。擔(dān)任行政人部經(jīng)理工作,作為行政人事部的負(fù)責(zé)人,自己要清醒地認(rèn)識到,行政人事部是是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)四面八方的樞紐,面對復(fù)雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,進步工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,防止疏漏和過失。時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間,我在公司即將度過三個月的光陰。在公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)心與指導(dǎo)下,在各部門主管的配合下,我經(jīng)歷了從對公司的初窺門徑到順利融入這個大家庭。

5、 現(xiàn)將三個月來的工作總結(jié)如下:一、人事工作1.招聘、入職、建檔1在招聘方面,通過學(xué)習(xí)公司招聘制度與流程,我感覺到公司目前在招聘方面應(yīng)該說較為完善,員工人員較為穩(wěn)定,目前需要做的就是認(rèn)真執(zhí)行,腳踏實地去做。當(dāng)時招聘人員:方案專員、激光打字、模具師傅、模具學(xué)徒、還有廚電車間、電機車間、沖壓車間、電子車間、SMT等部門都需要人員補充,按照方案時間,局部人員需求6月中旬就要報到上班,但6月初還沒有確定幾個,時間緊迫,離預(yù)定目的還相差很多。關(guān)鍵崗位的招聘,遇到了許多問題,進展緩慢。針對上述情況,我重新梳理了崗位需求,明確了招聘進展方案,并對招聘工作進展了合理分工,尤其對工作的細(xì)致性與效率進展了嚴(yán)格要求。

6、經(jīng)過在網(wǎng)上中山領(lǐng)航人才網(wǎng)、58同城、中山趕集網(wǎng)發(fā)布招聘信息,人員招聘獲得不錯的成效,及時補充了人員。2入職在“細(xì)”:標(biāo)準(zhǔn)員工入職必須填寫全面、完好的人事資料,提供必備的證明,如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、技能證、相片,同時注重細(xì)節(jié)、效率和行政后勤工作的配合,讓員工從入職的那一刻感覺到家的溫暖,培養(yǎng)新進員工對公司的認(rèn)同感。規(guī)定員工何時到崗必須進展核實,防止人事和工作部門的脫節(jié),杜絕員工到廠不到崗的現(xiàn)象發(fā)生。3建檔在“全”:完善員工檔案時要全面,應(yīng)該登記的人事資料必須全部登記,定期進展核實,保證員工檔案的真實性。2.培訓(xùn)入職培訓(xùn):工作要及時、注重細(xì)節(jié)、灌輸企業(yè)文化和企業(yè)優(yōu)越性,同時要培養(yǎng)員工的積極態(tài)度

7、,在崗培訓(xùn)需要記錄在檔新員工入廠須知員工培訓(xùn)考核:針對培訓(xùn)知識進展書面考試,進步員工對公司的認(rèn)識。平安培訓(xùn):注重實用性、效率性,講解公司消防平安事項。平安承諾書3.考勤1不定期進展考勤抽查,促進員工進步工作積極性,理解各部門到崗情況,對人事資料進展及時更新。2進一步標(biāo)準(zhǔn)考勤和打卡制度,相關(guān)制度進展修改,進步考勤制度的可執(zhí)行性和滿意度,力爭做到“無人為原因漏打卡”,考勤執(zhí)行的過程中對事不對人,嚴(yán)格按照考勤制度照章行事。3要求各部門從自身做好考勤打卡規(guī)定,如外出、請假、轉(zhuǎn)班、按程序向行政人事部備檔。4.薪酬1標(biāo)準(zhǔn)加班申報制度,嚴(yán)格按照考勤制度加班,做到考勤數(shù)據(jù)和加班申請記錄一致,出現(xiàn)差誤由相關(guān)負(fù)責(zé)

8、人自行承當(dāng)責(zé)任,并按員工守那么考勤制度處理。2 定期通知要求各部門將本部門人員、調(diào)薪、獎罰、績效獎金等資料及時跟行政人事部進展溝通,確保核算薪資準(zhǔn)確度。3及時搜集、遲到、早退、曠工,請假等資料,確保工資核算準(zhǔn)確。5.社保、工傷社會保險的購置和退保保證及時、有效。完善工傷保險制度和流程,做到工傷事故處理及時,保證公司和員工利益。并對重要傷員及時溝通,協(xié)調(diào)理培工作。修改公司消防制度,完善公司義務(wù)消防人員,并對全廠消防器材進展統(tǒng)計檢查,對過期的消防器材進展維修更換,保證消防器材工作正常。6.人事資料1完善人事資料,做到人在資料在,資料完好、準(zhǔn)確, 出現(xiàn)人事異動、離任及時進展資料更改。2標(biāo)準(zhǔn)電子檔案和

9、文本檔案配套,將員工的有效證件、晉升、獎懲、異動情況及時準(zhǔn)確的記錄在文本檔案上,定期進展檢查和歸類。二、行政工作1.宿舍1完善生活配套設(shè)施,維修宿舍停車棚,對宿舍清潔工推行衛(wèi)生獎罰結(jié)合,2保安定期檢查寢室生活設(shè)施,預(yù)防火災(zāi)到等事故發(fā)生; 4員工反映水電維修更換工作做到及時、 高效,保證員工生活; 2.食堂1針對員要提出飯菜質(zhì)量不好,晚下班沒有飯吃情況同承包飯?zhí)民T小姐進展溝通,就反映情況要求飯?zhí)昧⒓锤纳?,事后觀察飯菜有所改善,但還有待進步搞高。2對飯?zhí)霉ぷ魅藛T提出要求,在打菜時間,飯?zhí)霉ぷ魅藛T必須進穿工作服、帶工作帽、口罩,三個月進展一次體檢。3.保安1保安工作對全廠財產(chǎn)、平安起重要作用,完善保

10、安隊伍,配置了對講機、電筒、保安服,對工作存在的老問題及時給予解決、對玩忽職守的保安給予辭退。2標(biāo)準(zhǔn)出入廠制度,員工早上進入廠區(qū)必須出示廠牌、嚴(yán)禁帶早餐、穿拖鞋、背心進廠,嚴(yán)禁物品出廠須嚴(yán)禁有物品放行條和車輛檢查,非公司員工 進廠必須登記。上班時間員工出廠要有請假條或放行條。3保安隊長每天中午到飯?zhí)镁S護員工打飯次序,每周檢查一次公司消防平安器材、通道、每天中下午不定時巡邏各車間,檢查是否有員工賭博。4.公共場所1 重新規(guī)劃清潔工工作,對公共場所清潔衛(wèi)生進展劃分區(qū)域,推行清潔工上班打卡制度,嚴(yán)格按照相關(guān)合同時間做好清潔工作。2 規(guī)劃了沖壓車間、電子車間、辦公室停車棚,有效的解決了員工車輛亂擺亂放

11、問題。3 規(guī)劃了公共區(qū)域跟辦公室人員小車停車位,解決了車輛擺放亂七八糟現(xiàn)象。4.5S檢查1現(xiàn)階段公司5S工作只是還在做清潔工作,將進一步推行后續(xù)5S整理、整頓工作。2每月5S檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時跟相關(guān)部門主管溝通,幫助相關(guān)部門進步5S工作。近期工作重點:一、人員招聘根據(jù)公司定編總表,對各部門人員需求進展核對,因員工辭職需補充人員行政人事部要盡快補充。對部份關(guān)鍵崗位招聘要盡快落實,模具維修工、沖壓車間統(tǒng)計員要盡快招聘到位。二、平安方面1.防火、平安1排除火災(zāi)隱患,每月行政人事部進展消防大檢查,發(fā)現(xiàn)存在的隱患必須及時處理,特殊區(qū)域的管理如、油庫、電房等,不定時的檢查。2進展消防演習(xí),培訓(xùn)義務(wù)消

12、防人員使用消防器材。3標(biāo)準(zhǔn)各部門吸煙區(qū),做好防火工作。2.防盜為保證公司財產(chǎn)平安,保安要責(zé)任到人,加強防盜措施。晚班保安人員不定時巡邏,及時行政試用期個人工作總結(jié)3時間飛逝,參加公司任行政助理一職已經(jīng)有一個月了,在過去的一個月的時間里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,同事的配合下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的進步。這一個月我的工作總結(jié)如下:公司行政助理主要是協(xié)助副總經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比擬瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,進步了工作才能,在詳細(xì)的工作中形成了一個明晰的工作思路,可以順利的

13、開展和完成本職工作。在這一個月中,我本著把工作做的更好的目的,思想?yún)R報專題積極的完成了以下本職工作:1辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作; 2工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; 3分類整理公司人員請假、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作; 4每星期對考勤進展統(tǒng)計、公布,每月準(zhǔn)時上繳員工考勤情況; 5辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作; 6熱情的接待每一位來訪者并做好相關(guān)接待事宜; 7每天落實員工的中餐預(yù)定,以及月末的總用餐統(tǒng)計; 8打印、復(fù)印公司相關(guān)文件9認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作??偨Y(jié)之前的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著缺乏。比方

14、對行政方面的知識缺乏,衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心,監(jiān)視工作沒有做到位,缺少與同事溝通,未能反應(yīng)員工的意見,做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的缺乏。這都有待于在今后的工作中加以改良。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度及管理技能,努力自我完善,希望能為公司的開展做出更大更多的奉獻。行政試用期個人工作總結(jié)4進入公司工作已經(jīng)快兩個月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣闊同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)歷、加強自身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、進步綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對自己的工作總結(jié)如下:一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進步了業(yè)務(wù)素質(zhì)通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充

15、分理解公司的根本狀況。結(jié)合自己工作崗位,通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司成功案例等,為以后的實際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,編寫了xxx,并作為工程組成員參與編寫了xx公司管理咨詢建立工程建議書、xx公司管理咨詢建立工程調(diào)研方案及調(diào)研提綱、xx公司企業(yè)文化建立工程調(diào)研報告提綱等相關(guān)文件。二、改變了思想,轉(zhuǎn)換角色,嚴(yán)于律己一位優(yōu)秀的管理咨詢參謀,不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實戰(zhàn)經(jīng)歷,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結(jié)合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,采取“空杯理論”的工作態(tài)度,不斷進步;二要轉(zhuǎn)換角色,盡快的進入

16、工作狀態(tài);三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。三、體會與感悟公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,并及時指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢參謀,對于客戶企業(yè),不是代替他們?nèi)プ?,而是引到思路,塑造其行為?biāo)準(zhǔn),并形成管理制度甚至員工習(xí)慣、企業(yè)精神??傊?,工作上雖有缺乏,但在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心與呵護下,不斷進步、成長。對于接下來的工作,充分信心!行政試用期個人工作總結(jié)5參加貴公司已經(jīng)兩個月了,任行政助理一職,

17、雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)歷,但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了,在這兩個月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的進步。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項1、專業(yè)知識、工作才能和詳細(xì)工作。公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比擬瑣碎,每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作,明確了工作的程序、方向,進步了工作才能,在詳細(xì)的工作中形成了一個明晰的工作思路,可以順利的開展和完本錢職工作。在這兩個月中,我本著“把工作做的更好”的目的,積極的

18、完成了以下本職工作辦公明細(xì)等電子文檔的更新和調(diào)整,以方便自己開展工作; 工作區(qū)域的衛(wèi)生管理及執(zhí)行; 協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作,并按詳細(xì)整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi),以便查閱; 公司車輛的違章及用車情況的管理; 協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作:招聘,新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作,和各項安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料,便于人員的合理安排及月末的考勤工作; 每星期對考勤進展統(tǒng)計、公布,每月準(zhǔn)時上繳員工考勤情況; 辦公耗材及辦公室及后勤用品的申購以及領(lǐng)取工作; 后勤工作的管理,員工宿舍的監(jiān)查,定期對黑板報的更換; 認(rèn)真地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及行政經(jīng)理交辦的其它工作。需要學(xué)習(xí)并理論的工作,總結(jié)加強學(xué)習(xí)行政管理各項工作的管理流程并具有實際操作經(jīng)歷; 網(wǎng)上人員的招聘、挑選及面試通知等工作; 加強文字功底; 加強其他公司所要求的才能要求等。2、工作態(tài)度。認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。3、工作質(zhì)量、成績、效益和奉獻。在開展工作之前做好個人工作方案,有主次的先后及時的完成各項工作,到達預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論