文明有禮培育實施方案(4篇)

1、第11頁共11頁文明有禮培育實施方案一、指導(dǎo)思想根據(jù)公司系統(tǒng)開展做文明有禮電信人的文件精神，結(jié)合公司實際，以“做文明有禮電信人”為主題，以培育文明風(fēng)尚、維護公共秩序、提高服務(wù)質(zhì)量和水平為目標(biāo)，充分調(diào)動全體干部職工高標(biāo)準(zhǔn)做好本職工作的積極性，全面提升干部職工的整體文明素質(zhì)。二、重點任務(wù)1、開展“人人爭當(dāng)文明有禮電信人”活動，做到“文明有禮1234”，即展現(xiàn)一張笑臉注重兩個形象，衣著得體、舉止得當(dāng)，常說三句文明話“您好”、“謝謝”、“對不起”，常做四件文明事，逢人先禮讓、困難熱情幫、排隊講秩序、垃圾分類放。2、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)大討論”活動。以愛企業(yè)、愛崗位教育為重點，結(jié)合“做文明有禮的電信人”活動，

2、通過大討論深刻理解弘揚優(yōu)秀企業(yè)文化，做大做強電信品牌的重大意義，認真查找本公司和干部職工在工作中存在的問題，制定整改目標(biāo)，確保高水平服務(wù)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提升。3、開展“崗位文明形象成果展示”活動，通過征文、詩歌朗誦、演講、小品、視頻教育等多種文藝形式進行集中展示，把電信職工崗位做貢獻、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新形象展示出來。4、開展衛(wèi)生治理及健康活動。結(jié)合“城市清潔日”“衛(wèi)生月”等衛(wèi)生治理活動。廣泛開展職業(yè)健康和衛(wèi)生防病等知識的宣傳活動，提高職工的健_活意識，確保職工的身體健康和工程建設(shè)的順利進行。5、充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，積極推進無紙化辦公，有效地節(jié)約辦公費用，減少紙張消耗，提倡使用再生紙，提倡紙張的重復(fù)利用

3、，在復(fù)印、打印文件時要雙面使用紙張，利用各種宣傳形式，教育職工養(yǎng)成盡量使用自然光照明，杜絕白晝燈、長明燈，做到隨手關(guān)燈，人走燈滅。6、積極開展“排隊推動日”“讓座日”活動，宣傳教育職工在乘坐公交車時自覺排隊候車、文明禮讓，努力形成尊重、理解、關(guān)愛老年人和殘疾人的良好社會氛圍。7、強化職工安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)意識。結(jié)合公司當(dāng)前開展的安全生產(chǎn)大檢查和安全知識培訓(xùn)活動，_對職工進行一次遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和崗位作業(yè)規(guī)范，嚴(yán)格遵守人身安全、車輛安全、消防安全、機電設(shè)備安全的各項規(guī)定確保安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。8、各部門要進一步強化干部服務(wù)職工的意識，主動了解職工生產(chǎn)生活的困難

4、，服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)，提高職工對企業(yè)的滿意度。要繼續(xù)加強對管理人員的禮儀培訓(xùn)，倡導(dǎo)文明辦公、文明接待，規(guī)范管理人員接待用語，必須使用好“五聲十個字”(您好、誒、謝謝、對不起、再見)使廣大管理人員成為文明禮儀辦公的表率。三、活動安排(一)第一階段：部署動員階段(_年_月)：各部門要認真_學(xué)習(xí)_開展“做文明有禮的電信人”活動通知及方案，明確目的、意義和主題，做好領(lǐng)導(dǎo)_工作，確保此活動的有效開展。(二)第二階段：全面推進階段(_年_月一_月)：各部門要圍繞活動重點任務(wù)_開展多種形式的宣傳教育活勱將“做文明有禮的電信人”活動引向深入。以“9.20”公民道德宣傳日為契機，公民道德宣傳周活動_。(三)第三

5、階段：總結(jié)展示階段(_年_月一_月)：總結(jié)全年活動開展的好做法、好典型、好經(jīng)驗，推薦一批先進_、先進個人參加公司系統(tǒng)_的評選活動。四、工作要求(一)加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任?！白鑫拿饔卸Y的電信人”主題活勱，是提高公司干部職工文明素質(zhì)的重要載體，是今年公司精神文明建設(shè)的重中之重。各單位要高度重視、認真落實。要結(jié)合本公司實際，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量做好此項活動的_推進工作，以此為契機進一步提高全體干部職工的整體素質(zhì)。(二)抓住重點、突出效果。各部門要以解決在文明禮儀、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的突出問題為重點，創(chuàng)新活動載體。使廣大干部職工便于參加、樂于參加，努力在增強主題活動的針對性、實效性和解決存在問題上下

6、功夫。(三)認真做好宣傳報道工作。文明有禮培育實施方案（二）一、指導(dǎo)思想以_為指導(dǎo)，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以創(chuàng)建市文明單位為目標(biāo)，以提高機關(guān)干部文明禮儀素養(yǎng)為重點，以“做文明有禮的全椒人”為主題，為單位文明創(chuàng)建工作添磚加瓦。二、活動目的深化以社會主義榮辱觀為核心的思想道德建設(shè)，引導(dǎo)機關(guān)干部說文明話、做文明事、行文明路、當(dāng)文明人，自覺做到“六個文明有禮”：言談舉止文明有禮、公共場合文明有禮、鄰里相處文明有禮、行路駕車文明有禮、旅游觀光文明有禮、網(wǎng)上交流文明有禮。教育引導(dǎo)大家從我做起、從小事做起、從一言一行做起，踐行公共道德，恪守文明規(guī)范，普及文明有禮知識，抵制不道德不文明行為，培育文

7、明新風(fēng)，提供思想保證和精神動力。三、活動內(nèi)容1、廣泛宣傳。依托網(wǎng)站、宣傳欄等陣地，采用“不文明行為大家談”的方式，針對身邊不道德、不文明行為，組織座談、討論、交流，引導(dǎo)大家從自身做起、從小事做起、從細節(jié)做起，增強做文明有禮全椒人的自覺意識。2、積極勸導(dǎo)。組織文明禮儀志愿者針對存在的隨地吐痰、出口成“臟”、亂扔垃圾、亂涂亂畫、亂牽亂掛、損壞公物、亂穿馬路、踐踏綠地等陋習(xí)進行文明勸導(dǎo)，教育引導(dǎo)人們養(yǎng)成良好的現(xiàn)代文明習(xí)慣，自覺抵制和克服不文明陋習(xí)，培養(yǎng)良好的思想道德風(fēng)范，促進全社會文明行為的養(yǎng)成，營造文明有禮時尚、不文明可恥的社會氛圍。3、認真踐行。一是公共場所文明有禮。針對公共秩序、公共設(shè)施維護、

8、公共觀賞等方面一些不文明現(xiàn)象，開展“維護公共秩序，塑造文明形象”教育，教育引導(dǎo)人們公共場合不大聲喧嘩，禁煙場所無吸煙現(xiàn)象，以及自覺排隊、自覺禮讓、自覺服務(wù)，遵守公眾場所的有關(guān)規(guī)定、要求，做到行為得體，舉止文雅，文明禮讓。二是行業(yè)窗口文明有禮。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”、爭創(chuàng)文明單位、文明科室、爭做優(yōu)秀公務(wù)員等為載體，開展“比服務(wù)賽和諧”、“比創(chuàng)新賽業(yè)績”、“比作風(fēng)賽形象”、“比環(huán)境賽秩序”、“比禮儀賽文明”等活動，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德，提升“服務(wù)人民、奉獻社會”的水平。三是公共交往文明有禮。以年度“文明單位、文明職工、文明家庭”評選

9、活動為載體，宣傳引導(dǎo)大家在社會做個文明有禮的好公民，在單位做個文明有禮的好職工，在家庭做個文明有禮的好成員。四是交通秩序文明有禮。提倡“關(guān)愛生命、文明出行”，加強駕車禮儀、乘車禮儀、行路禮儀等文明交通宣傳教育，營造行路駕車文明有禮的良好氛圍。四、實施步驟此次活動從_年_月開始，到_年_月結(jié)束，分三個階段進行。第一階段：宣傳教育(_月_日_月_日)。廣泛宣傳，營造輿論范圍，擴大影響，提升意識，號召大家參與。第二階段：組織實施階段(_月_日至_月_日)。落實人員，分解內(nèi)容，組織實施。第三階段：自查總結(jié)階段(_月_日至_月_日)。認真總結(jié)活動的有效做法和成功經(jīng)驗，探索建立深入開展文明有禮活動的長效機

10、制。撰寫總結(jié)材料，及時上報。五、活動要求1、積極動員參與。各科室要做好動員發(fā)動工作，把開展活動與完成本職工作緊密結(jié)合，落實各項工作要求，深化“做文明有禮的全椒人”建設(shè)成果。2、精心組織安排?！白鑫拿饔卸Y的人”是委局加強公民思想道德建設(shè)的重大舉措，各科室要給予高度重視，結(jié)合各自實際，明確工作任務(wù)，周密安排部署，加強協(xié)調(diào)配合，積極組織推進。3、提高活動實效。各科室要精心實施，注重實效，大力倡導(dǎo)黨員和干部帶頭踐行社會公德，引導(dǎo)大家做文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀(jì)守法的好公民。文明有禮培育實施方案（三）為認真貫徹落實區(qū)文明委年度工作會議精神，大力營造“講文明話、做文明事、當(dāng)文明人”的良好

11、社會風(fēng)尚，不斷提升委局干部文明素質(zhì)和城市文明程度，現(xiàn)決定組織開展“文明有禮培育活動”。實施方案如下：一、指導(dǎo)思想以_為指導(dǎo)，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，以創(chuàng)建市文明單位為目標(biāo)，以提高機關(guān)干部文明禮儀素養(yǎng)為重點，以“做文明有禮的全椒人”為主題，為單位文明創(chuàng)建工作添磚加瓦。二、活動目的深化以社會主義榮辱觀為核心的思想道德建設(shè)，引導(dǎo)機關(guān)干部說文明話、做文明事、行文明路、當(dāng)文明人，自覺做到“六個文明有禮”：言談舉止文明有禮、公共場合文明有禮、鄰里相處文明有禮、行路駕車文明有禮、旅游觀光文明有禮、網(wǎng)上交流文明有禮。教育引導(dǎo)大家從我做起、從小事做起、從一言一行做起，踐行公共道德，恪守文明規(guī)范，普及文

12、明有禮知識，抵制不道德不文明行為，培育文明新風(fēng)，提供思想保證和精神動力。三、活動內(nèi)容1、廣泛宣傳。依托網(wǎng)站、宣傳欄等陣地，采用“不文明行為大家談”的方式，針對身邊不道德、不文明行為，組織座談、討論、交流，引導(dǎo)大家從自身做起、從小事做起、從細節(jié)做起，增強做文明有禮全椒人的自覺意識。2、積極勸導(dǎo)。組織文明禮儀志愿者針對存在的隨地吐痰、出口成“臟”、亂扔垃圾、亂涂亂畫、亂牽亂掛、損壞公物、亂穿馬路、踐踏綠地等陋習(xí)進行文明勸導(dǎo)，教育引導(dǎo)人們養(yǎng)成良好的現(xiàn)代文明習(xí)慣，自覺抵制和克服不文明陋習(xí)，培養(yǎng)良好的思想道德風(fēng)范，促進全社會文明行為的養(yǎng)成，營造文明有禮時尚、不文明可恥的社會氛圍。3、認真踐行。一是公共場

13、所文明有禮。針對公共秩序、公共設(shè)施維護、公共觀賞等方面一些不文明現(xiàn)象，開展“維護公共秩序，塑造文明形象”教育，教育引導(dǎo)人們公共場合不大聲喧嘩，禁煙場所無吸煙現(xiàn)象，以及自覺排隊、自覺禮讓、自覺服務(wù)，遵守公眾場所的有關(guān)規(guī)定、要求，做到行為得體，舉止文雅，文明禮讓。二是行業(yè)窗口文明有禮。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”、爭創(chuàng)文明單位、文明科室、爭做優(yōu)秀公務(wù)員等為載體，開展“比服務(wù)賽和諧”、“比創(chuàng)新賽業(yè)績”、“比作風(fēng)賽形象”、“比環(huán)境賽秩序”、“比禮儀賽文明”等活動，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德，提升“服務(wù)人民、奉獻社會”的水平。三是公共交往文明有禮。以

14、年度“文明單位、文明職工、文明家庭”評選活動為載體，宣傳引導(dǎo)大家在社會做個文明有禮的好公民，在單位做個文明有禮的好職工，在家庭做個文明有禮的好成員。四是交通秩序文明有禮。提倡“關(guān)愛生命、文明出行”，加強駕車禮儀、乘車禮儀、行路禮儀等文明交通宣傳教育，營造行路駕車文明有禮的良好氛圍。四、實施步驟此次活動從_年_月開始，到_年_月結(jié)束，分三個階段進行。第一階段：宣傳教育(_月_日_月_日)。廣泛宣傳，營造輿論范圍，擴大影響，提升意識，號召大家參與。第二階段：組織實施階段(_月_日至_月_日)。落實人員，分解內(nèi)容，組織實施。第三階段：自查總結(jié)階段(_月_日至_月_日)。認真總結(jié)活動的有效做法和成功經(jīng)

15、驗，探索建立深入開展文明有禮活動的長效機制。撰寫總結(jié)材料，及時上報。五、活動要求1、積極動員參與。各科室要做好動員發(fā)動工作，把開展活動與完成本職工作緊密結(jié)合，落實各項工作要求，深化“做文明有禮的全椒人”建設(shè)成果。2、精心組織安排?！白鑫拿饔卸Y的人”是委局加強公民思想道德建設(shè)的重大舉措，各科室要給予高度重視，結(jié)合各自實際，明確工作任務(wù)，周密安排部署，加強協(xié)調(diào)配合，積極組織推進。3、提高活動實效。各科室要精心實施，注重實效，大力倡導(dǎo)黨員和干部帶頭踐行社會公德，引導(dǎo)大家做文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀(jì)守法的好公民。文明有禮培育實施方案（四）一、指導(dǎo)思想根據(jù)公司系統(tǒng)開展做文明有禮電信人的

16、文件精神，結(jié)合公司實際，以“做文明有禮電信人”為主題，以培育文明風(fēng)尚、維護公共秩序、提高服務(wù)質(zhì)量和水平為目標(biāo)，充分調(diào)動全體干部職工高標(biāo)準(zhǔn)做好本職工作的積極性，全面提升干部職工的整體文明素質(zhì)。二、重點任務(wù)1、開展“人人爭當(dāng)文明有禮電信人”活動，做到“文明有禮1234”，即展現(xiàn)一張笑臉注重兩個形象，衣著得體、舉止得當(dāng)，常說三句文明話?！澳谩薄ⅰ爸x謝”“對不起”、，常做四件文明事，逢人先禮讓、困難熱情幫、排隊講秩序、垃圾分類放。2、開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)大討論”活動。以愛企業(yè)、愛崗位教育為重點，結(jié)合“做文明有禮的電信人”活動，通過大討論深刻理解弘揚優(yōu)秀企業(yè)文化，做大做強電信品牌的重大意義，認真查找本公司和

17、干部職工在工作中存在的問題，制定整改目標(biāo)，確保高水平服務(wù)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提升。3、開展“崗位文明形象成果展示”活動，通過征文、詩歌朗誦、演講、小品、視頻教育等多種文藝形式進行集中展示，把電信職工崗位做貢獻、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新形象展示出來。4、開展衛(wèi)生治理及健康活動。結(jié)合“城市清潔日”“衛(wèi)生月”等衛(wèi)生治理活動。廣泛開展職業(yè)健康和衛(wèi)生防病等知識的宣傳活動，提高職工的健_活意識，確保職工的身體健康和工程建設(shè)的順利進行。5、充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，積極推進無紙化辦公，有效地節(jié)約辦公費用，減少紙張消耗，提倡使用再生紙，提倡紙張的重復(fù)利用，在復(fù)印、打印文件時要雙面使用紙張，利用各種宣傳形式，教育職工養(yǎng)成盡量使用自然光

18、照明，杜絕白晝燈、長明燈，做到隨手關(guān)燈，人走燈滅。6、積極開展“排隊推動日”“讓座日”活動，宣傳教育職工在乘坐公交車時自覺排隊候車、文明禮讓，努力形成尊重、理解、關(guān)愛老年人和殘疾人的良好社會氛圍。7、強化職工安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)意識。結(jié)合公司當(dāng)前開展的安全生產(chǎn)大檢查和安全知識培訓(xùn)活動，_對職工進行一次遵守企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程和崗位作業(yè)規(guī)范，嚴(yán)格遵守人身安全、車輛安全、消防安全、機電設(shè)備安全的各項規(guī)定。確保安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。8、各部門要進一步強化干部服務(wù)職工的意識，主動了解職工生產(chǎn)生活的困難，服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)，提高職工對企業(yè)的滿意度。要繼續(xù)加強對管理人員的禮儀培訓(xùn)，倡導(dǎo)文明辦公、文明接待，規(guī)范管理人員接待用語，必須使用好“五聲十個字”(您好、誒、謝謝、對不起、再見)。使廣大管理人員成為文明禮儀辦公的表率。三、活動安排(一)第一階段：部署動員階段(_年_月)：各部門要認真_學(xué)習(xí)_開展“做文明有禮的電信人”活動通知及方案，明確目的、意義和主題，做好領(lǐng)導(dǎo)_工作，確保此活動的有效開展。(二)第二階段：全面推進階段(_年_月一_月)：各部門要圍繞活動重點任務(wù)。_開展多種形式的宣傳教育活勱。將“做文明有禮的電信人”活動引向深入。以“9.20”公民道德宣傳日為契機，公民道德宣傳周活動_。(三)第三階段：總結(jié)展示階段(_年_月一_月)