公司會(huì)議精神心得體會(huì)

1、公司會(huì)議精神心得體會(huì)導(dǎo)語：為期幾天的行政流程大改造會(huì)議終于落下帷幕了, 但這對(duì)我們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機(jī)遇在等著 我們，我們唯有用心學(xué)習(xí)，用心實(shí)踐方能從中吸取經(jīng)驗(yàn)跟教 訓(xùn)。新年伊始，萬象更新，公司三屆五次黨委全委（擴(kuò)大）會(huì) 議、四屆二次職代會(huì)在濟(jì)南隆重召開。通過會(huì)議精神的學(xué)習(xí)， 我倍感振奮，深受鼓舞。作為一名一線施工指揮者，深感責(zé) 任神圣而重大，公司領(lǐng)導(dǎo)提出了“穩(wěn)中快進(jìn)、領(lǐng)先發(fā)展”的 總體思路，體現(xiàn)了公司XX年的努力方向和把企業(yè)做強(qiáng)做大 的堅(jiān)定決心。我將立足本職工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司系列會(huì) 議精神，以抓項(xiàng)目管理提升為主線，實(shí)現(xiàn)礦山領(lǐng)域再滾動(dòng)為 目的，努力開展項(xiàng)目部的各項(xiàng)工作。根據(jù)學(xué)

2、習(xí)情況，結(jié)合項(xiàng) 目的特點(diǎn)，重點(diǎn)要做好以下幾項(xiàng)工作：安全是企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的根本保證，我將繼續(xù)抓好嚴(yán) 格目標(biāo)管理與控制，加強(qiáng)危險(xiǎn)點(diǎn)的預(yù)測監(jiān)控和危險(xiǎn)源辨識(shí)， 形成風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、分析、評(píng)估、控制的閉環(huán)管理。尤其在礦山 領(lǐng)域施工中安全工作更為主要，必須要建立健全安全質(zhì)量的 管理體系和監(jiān)督體系，依托公司法人管項(xiàng)目舉措抓好安全質(zhì) 量工作，確保安全管理體系的正常運(yùn)行，層層落實(shí)責(zé)任，樹 立“安全是天、安全無小事”的堅(jiān)定信念。全面實(shí)施安全生 產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，提高安全質(zhì)量工作規(guī)范化、科學(xué)化和法制化水平，建立安全質(zhì)量的長效機(jī)制。事實(shí)證明只有做到安全質(zhì)量完全 處于受控狀態(tài)，才能確保施工生產(chǎn)順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)最佳經(jīng)濟(jì) 效益。去年，公

3、司礦山一級(jí)資質(zhì)申報(bào)工作進(jìn)展順利，加上項(xiàng)目 幾年來施工經(jīng)驗(yàn)和信譽(yù)的積累，我們今年的工作重點(diǎn)將放在 干好在建，實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)，力爭進(jìn)入采礦領(lǐng)域，提升非煤礦山施 工綜合競爭力。相鄰的鳳凰山鐵礦立井已于去年開始施工， 我們有進(jìn)入施工巷道工程的實(shí)力和機(jī)會(huì)。面臨目前的形勢， 我們必須有超前意識(shí)，結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況，認(rèn)清形勢找準(zhǔn)差 距，提高項(xiàng)目管理水平。只有找準(zhǔn)了差距，才能作到有的放 矢，才能在繼續(xù)發(fā)揚(yáng)已形成的優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，改善我們管理 中的薄弱環(huán)節(jié)。尤其是“采礦施工”是擺在我們面前的一個(gè) 嶄新課題，我們要從“小學(xué)生”做起，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，打有 把握之仗。只有在管理上腳踏實(shí)地地探索和不斷創(chuàng)新，逐步 提升項(xiàng)目精細(xì)化管理

4、水平，才能適應(yīng)市場發(fā)展的需要，為項(xiàng) 目的長遠(yuǎn)發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。員工是企業(yè)的主體，員工素質(zhì)決定了一個(gè)企業(yè)的綜合競 爭力，只有加強(qiáng)員工的政治素質(zhì)和道德素質(zhì)教育學(xué)習(xí)，倡導(dǎo) 健康向上的生活理念，樹立正確的價(jià)值觀和人生觀，增強(qiáng)團(tuán) 隊(duì)精神，讓大家深深意識(shí)到“企業(yè)靠我發(fā)展，我靠企業(yè)生存” 是相輔相成的。傳承和發(fā)揚(yáng)公司“質(zhì)樸厚重、敢為人先”的 企業(yè)文化精神，使每個(gè)人擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，做到愛崗敬業(yè)， 企業(yè)才能做強(qiáng)做大，只有建立一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，才能 使我們的企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。黨風(fēng)廉政建設(shè)是我黨一項(xiàng)長期性任務(wù)，這就要求我們必 須加強(qiáng)警示教育，加強(qiáng)自身修養(yǎng)。在工作和生活中，注重樹 立和強(qiáng)化廉

5、潔意識(shí)，筑牢自身思想防線，黨員干部要樹立真 抓實(shí)干的作風(fēng)，要沉到一線，接地氣，切實(shí)解決現(xiàn)場存在的 問題。在項(xiàng)目管理中必須處理好人與人之間的關(guān)系，做到多 溝通，多交流，不要搞個(gè)人“說了算”，處理“三重一大” 問題時(shí)，堅(jiān)持民主集中制原則，做到大事講原則，小事講風(fēng) 格。結(jié)合黨的群眾路線教育活動(dòng)，深入了解群眾的心聲，切 實(shí)地為職工辦好事、辦實(shí)事。建立良好的信任關(guān)系，營造一 種和諧相處、團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同奮斗的良好氛圍，從而有力促 進(jìn)施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。公司新的藍(lán)圖已經(jīng)規(guī)劃，我們憧憬美好未來，作為項(xiàng)目 的帶頭人，是實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略計(jì)劃的一線踐行者，深感任務(wù)之 艱巨。我們將在公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在項(xiàng)目部的集體智慧下

6、， 同廣大干部、職工一道不斷努力，乘勢而為，全面實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目 部“打造安全文明工地，創(chuàng)建一流精品工程，爭取最佳經(jīng)濟(jì) 效益，樹立公司品牌形象”的目標(biāo)，為落實(shí)公司的差異化經(jīng) 營戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)礦山領(lǐng)域新突破而努力奮斗。時(shí)光荏苒、歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間在公司工作已經(jīng)4年多， 在這段時(shí)間里有過辛酸有過喜悅，尤其是在公司年度系列會(huì)議上得知公司再次進(jìn)入“二十強(qiáng)”的喜訊后，讓我這個(gè)基層 職工尤為興奮。在聽取了李董和徐書記的報(bào)告后，讓我深深感受了企業(yè) 發(fā)展的步伐在向前邁進(jìn)，我們應(yīng)該更加滿懷信心去努力、去 拼搏、去改進(jìn)，為企業(yè)發(fā)展再立新功，再創(chuàng)佳績。一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸，一個(gè)人只有當(dāng) 他把自己和集體事業(yè)融合在一起

7、的時(shí)候才能最有力量。一粒 沙，只有投向大地，才能聚集力量。一個(gè)人，只有依托集體， 才能實(shí)現(xiàn)價(jià)值。集體是個(gè)人生存的依靠，是個(gè)人成長的園地， 個(gè)人的生活學(xué)習(xí)和工作都離不開集體。我們的企業(yè)是一個(gè)群 體，一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們要力求同心，力求團(tuán)結(jié)，工作才能順利 進(jìn)展，我很慶幸能夠在公司這個(gè)團(tuán)結(jié)向上發(fā)展的集體中工作。我為公司過去所取得的成績感到驕傲，更要在嶄新的XX 年為了目標(biāo)積極奮斗。以黨的十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)， 以“穩(wěn)中快進(jìn)，領(lǐng)先發(fā)展”為主線，以提質(zhì)增效為中心，以 法人管項(xiàng)目為抓手，以四大戰(zhàn)役為重點(diǎn)，乘勢而為，抓改革、 夯基礎(chǔ)、強(qiáng)管理，努力打造企業(yè)發(fā)展升級(jí)版。動(dòng)人以言者，其感不深；動(dòng)人以行者，其應(yīng)必速。

8、作為 企業(yè)的一名普通的員工，敬業(yè)是奉獻(xiàn)的基礎(chǔ)，樂業(yè)是奉獻(xiàn)的 前提，勤業(yè)是奉獻(xiàn)的根本。在工作中多動(dòng)腦、勤動(dòng)手，將公 司推廣的“每日快報(bào)”制度深入到工作中，嚴(yán)格規(guī)范的對(duì)勞 務(wù)合同、工程結(jié)算、勞務(wù)用工、成本報(bào)送等審批。作為青年一代，我們除了肩負(fù)企業(yè)發(fā)展的責(zé)任，更肩負(fù) 著相當(dāng)?shù)纳鐣?huì)責(zé)任。我們更應(yīng)當(dāng)把工作當(dāng)成自己的事業(yè)一樣 來經(jīng)營，把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事一樣來負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)自身與 企業(yè)同發(fā)展、共進(jìn)步。最后讓我們?cè)俅魏绊憽俺藙荻鵀?，提質(zhì)增效”的口號(hào)， 為實(shí)現(xiàn)公司領(lǐng)先發(fā)展目標(biāo)而共同努力奮斗。公司第六屆六次職代會(huì)已經(jīng)落下帷幕。翻開職代會(huì)報(bào)告， 感受到更多的是危機(jī)和壓力。在全球金融危機(jī)的背景下，急 劇衰減的出口引發(fā)

9、了國內(nèi)一系列經(jīng)濟(jì)和社會(huì)問題。今年11 年也是電信行業(yè)重組的“3g元年”，國內(nèi)電信固話市場的持 續(xù)衰減，面對(duì)這一個(gè)個(gè)難題，我們石油通訊會(huì)以什么樣的策 略來應(yīng)對(duì)即將面臨的慘烈的競爭呢？帶著這些疑問，讀完了 23頁的大會(huì)工作報(bào)告。感受最 深的就是“苦練內(nèi)功，爭先創(chuàng)優(yōu)”，其中“苦練內(nèi)功”一共 出現(xiàn)了9次。古語有云：人以氣為主。可想而知只有練好了 “內(nèi)功”才能有四兩撥千斤的力。對(duì)于基層員工來說，必須全面執(zhí)行職代會(huì)確定的方針目 標(biāo)，做好職代會(huì)精神的細(xì)化工作。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)開展“苦 練內(nèi)功”運(yùn)動(dòng)，在今年降成本活動(dòng)中，圍繞成本做好加、減、 乘、除。以“挖潛增效”為重要手段，時(shí)時(shí)、處處、事事圍 繞降成本提建議

10、，牢固樹立節(jié)約意識(shí)，注重點(diǎn)滴節(jié)約，包括 一支筆、一張紙、一滴水、一度電，所有這些關(guān)鍵在落實(shí)，嚴(yán)格控制費(fèi)用，消除無效勞動(dòng)和浪費(fèi)?！盃幭葎?chuàng)優(yōu)”一直是鼓勵(lì)我們學(xué)習(xí)的動(dòng)力，在一個(gè)環(huán)境 和一個(gè)崗位待久了難免會(huì)出現(xiàn)惰性，這就要求我們要時(shí)刻樹 立危機(jī)意識(shí)，改變那些比如：學(xué)不學(xué)新知識(shí)、新管理方法與 我無關(guān);我們無法成為高技術(shù)人才等等思想觀念。通訊公司 是油田公司市場化非常高的一個(gè)單位，通信行業(yè)的發(fā)展一日 千里，沒有學(xué)習(xí)沒有進(jìn)步就無法立足，真正的危機(jī)就離我們 不遠(yuǎn)了。因此，通過爭先創(chuàng)優(yōu)不斷學(xué)習(xí)，有效避免生產(chǎn)管理 過程中產(chǎn)生的損失，從而不斷地降低成本、提高服務(wù)水平， 是我們?cè)诟偁幖ち沂袌鑫ㄒ坏某雎?。主?dòng)學(xué)習(xí)知識(shí)，

11、時(shí)時(shí)刻 刻留心身邊的生產(chǎn)流程挖潛增效，做到每個(gè)環(huán)節(jié)都是最優(yōu)化。 面對(duì)“冬天”，我們除了多穿衣服來御冬以外，更主要的是 通過運(yùn)動(dòng)，主動(dòng)出擊，增強(qiáng)自身的熱量。冬天到了，春天還 會(huì)遠(yuǎn)嗎?我堅(jiān)信，我們一定會(huì)越過寒冬，迎來生機(jī)勃勃的春 天，職代會(huì)確定的方針目標(biāo)就一定能實(shí)現(xiàn)！兩天的行政流程大改造會(huì)議終于落下帷幕了，但這對(duì)我 們來說才剛剛開始，更多的挑戰(zhàn)更多的機(jī)遇在等著我們，我 們唯有用心學(xué)習(xí)，用心實(shí)踐方能從中吸取經(jīng)驗(yàn)跟教訓(xùn)。對(duì)于一個(gè)剛剛畢業(yè)，可以說是毫無工作經(jīng)驗(yàn)的我來說， 來到大友富工作學(xué)習(xí)到了很多東西。還記得第一天來面試的 時(shí)候，看到大友富的同事各個(gè)都很熱情，這里工作氣氛很好， 心里暗自偷笑，以后的工作

12、氣氛肯定很融洽。但當(dāng)這里的行 政小張跟夏總跟我說了句話“我們這里的工作節(jié)奏很快，事 情很多，每天都忙碌”的時(shí)候，當(dāng)時(shí)心里有點(diǎn)小擔(dān)心，怕怕 的，但是還是告訴自己沒有經(jīng)歷沒有做過怎么知道自己不行， 所以當(dāng)時(shí)就做了個(gè)決定我要努力做好這份工作。開始投入這份工作時(shí)，慢慢的發(fā)現(xiàn)了自己好多的不足， 很多的事情都不能夠做到上級(jí)想要的，不能達(dá)到上級(jí)的要求， 還記得第一次做周報(bào)時(shí)出現(xiàn)了很多錯(cuò)誤，還因?yàn)檫@個(gè)李總專 門給我們行政上了一課。當(dāng)時(shí)體會(huì)頗深，進(jìn)而周報(bào)的準(zhǔn)確度 也慢慢的隨之提升。再還沒開這個(gè)行政流程大改造會(huì)議之前，感覺自己整天 忙忙碌碌，好像做事也沒什么效率，老是在抱怨自己事情多 很累，但是也從沒想過要用什么

13、辦法來解決。但是經(jīng)過李總 給我們分析，大家一起討論一起梳理解決后，發(fā)現(xiàn)自己欠缺 的太多太多。在售后這個(gè)方面，可以說是一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)都沒的我，剛剛進(jìn) 入這個(gè)工作，感覺自己就像一只無頭蒼蠅一樣瞎碰亂撞，但 是經(jīng)過李總細(xì)心的幫我們分析梳理程序后，清楚了很多，也 告訴自己要好好努力，盡量做好最好。希望在售后這方面學(xué) 習(xí)到更多的知識(shí)。能夠來到大友富工作我感動(dòng)很榮幸，很感謝李總愿意花 那么多的時(shí)間來幫我們梳理工作，解決我們工作中所存在的 問題。大友富是一個(gè)會(huì)發(fā)掘人才的地方，只要你有能力，只要你是人才，大友富會(huì)是你展現(xiàn)能力的一個(gè)很好的平臺(tái)。通過這次會(huì)議我發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)做事真的很欠缺思考，在 以后工作上遇到問題要學(xué)會(huì)

14、換方式溝通，換方式思考，解決 工作中存在的問題。只有投入了，用心了，方能把工作做好。 希望自己好好努力好好加油，不辜負(fù)李總精心為我們安排的 這次會(huì)議，盡量把事情做好。沒有最好只有更好。公司董事長、總經(jīng)理王洪仁同志在XX年上半年工作會(huì) 議上，發(fā)表了題為珍惜榮譽(yù)、再接再厲、勇于擔(dān)當(dāng)、乘勢 而上的重要講話。講話的第三部分重點(diǎn)講述了 “勇于擔(dān)當(dāng)， 展示新形象”。結(jié)合公司“十二五”建設(shè)新礦業(yè)、大礦業(yè)的 發(fā)展思路，實(shí)現(xiàn)打造河北鋼鐵糧倉的宏偉目標(biāo)。要求領(lǐng)導(dǎo)干 部應(yīng)具備一要善于謀劃、二要精于管理、三要勇于攻堅(jiān)、四 要敢于負(fù)責(zé)、五要勤于落實(shí)的能力。反復(fù)研讀，感受頗多。其一：就擔(dān)當(dāng)一詞而言，擔(dān)當(dāng)就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任

15、；勇 于擔(dān)當(dāng)，就是敢承擔(dān)別人不敢承擔(dān)的事，就是在工作最需要 的時(shí)候，毫不猶豫、責(zé)無旁貸地挺身而出，不計(jì)較個(gè)人得失， 全力擔(dān)當(dāng)起自己的職責(zé)。勇于擔(dān)當(dāng)不只是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部講的， 也是對(duì)廣大礦山職工講的，擔(dān)當(dāng)是職工義不容辭的責(zé)任。責(zé) 任是一種愛崗敬業(yè)的精神，責(zé)任是一種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)，責(zé) 任是一種建功立業(yè)的動(dòng)力，責(zé)任是一種不辱使命的境界。俄 國著名詩人普希金說過，“大石攔路，弱者視為前進(jìn)的障礙， 勇者視為前進(jìn)的階梯”。面對(duì)難題，之所以會(huì)有強(qiáng)者弱者之 分，關(guān)鍵在于兩者境界不同。強(qiáng)者敢于擔(dān)當(dāng)，他們做事大多 想到的是他人，是“大家”如焦裕祿、孔繁森、王進(jìn)喜、 馬萬水等一批人民的好公仆、好干部，也有向雷鋒、張思德 等平凡的英雄，從他們身上，我們看到了崇高和偉大。弱者 害怕?lián)?dāng)，他們做事想到的大多是自己，只顧個(gè)人利益得失， 只會(huì)念叨自己的那一點(diǎn)小九九，是“小家”，在這些人身上， 我們看到的是卑微、是渺小。勇于擔(dān)當(dāng)須有真才能還需要真 智慧。發(fā)揮自己的聰明才智，在自己的工作崗位上學(xué)會(huì)巧干、 實(shí)干。其二：要適應(yīng)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢的新變化、礦山市場的新特 點(diǎn)，緊緊“圍繞一條主線，實(shí)現(xiàn)六個(gè)大上”總要求，勇于 擔(dān)當(dāng)是一名礦山職工義不容辭的責(zé)任。他不僅僅需要的是愛 崗敬業(yè)的精神，更需要的精細(xì)管理，從崗位最基本的單元， 做好自己的本職工作。崗位雙述、作業(yè)環(huán)境；節(jié)約一滴水、 一度電;提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率，