2022年離退休辦公室試用期工作總結(jié)

第6頁共6頁2022年?離退休辦公?室試用期工?作總結(jié)_?__年，離?退休辦公室?緊緊圍繞我?廠生產(chǎn)經(jīng)營?的總體目標(biāo)?，按照廠黨?委的部署和?要求，扎實(shí)?有效、逐步?推進(jìn)完成了?年初制定的?各項(xiàng)工作目?標(biāo)。一、?主要工作完?成情況（?一）確保了?離退休員工?隊(duì)伍整體和?諧穩(wěn)定1?、認(rèn)真落實(shí)?好離退休員?工的各種待?遇一是堅(jiān)?持___、?家訪、慰問?制度，建立?了離退休員?工qq群，?勤溝通、勤?了解他們的?健康情況、?生活情況、?心理動態(tài)（?范本），共?為他們辦好?事、辦難事?、辦實(shí)事_?__件。對?高齡、長期?患病、生活?困難的不定?期上門慰問?___次，?給他們以精?神安慰和心?理安慰，幫?助他們解決?實(shí)際困難_?__件；二?是做好離退?休員工養(yǎng)老?金、補(bǔ)助金?的發(fā)放和醫(yī)?藥費(fèi)報銷，?沒有出現(xiàn)落?下一人或延?時現(xiàn)象；三?是及時發(fā)放?上級部門發(fā)?的各種慰問?金，如元旦?、春節(jié)、重?陽節(jié)、國慶?節(jié)等向老同?志發(fā)放的慰?問金；四是?較好完成了?春節(jié)慰問工?作，春節(jié)前?后配合相關(guān)?部門對離退?休員工進(jìn)行?了走訪慰問?，將慰問金?親自送到離?退休員工手?中，讓他們?感受到了_?__的溫暖?和愛護(hù)。?2、結(jié)合實(shí)?際，開展豐?富多彩，健?康向上的文?體娛樂活動?全力配合?離退休管理?處，___?并參與完成?了各項(xiàng)文體?活動。包括?___月份?的油田公司?離退休員工?“文明杯”?臺球比賽，?___月份?的離退休員?工門球愛好?者活動日，?___月份?的離退休員?工“友誼杯?”乒乓球比?賽，正月的?千人秧歌匯?演。尤其是?___月份?慶祝建黨_?__周年的?活動，__?_得力，效?果良好，受?到上級部門?的好評，也?進(jìn)一步推動?了離退休員?工隊(duì)伍的和?諧與穩(wěn)定。?3、認(rèn)真?做好離退休?員工信訪工?作我們充?分認(rèn)識到做?好離退休員?工信訪工作?的重要性，?對老同志的?來信、來訪?認(rèn)真對待，?共接待來信?9封、來訪?___次，?都圓滿解答?或解決了前?來員工的問?題或困難，?用真誠的工?作態(tài)度和熱?情周到的服?務(wù)贏得了老?同志的信任?，干群關(guān)系?非常融洽。?（二）實(shí)?現(xiàn)了兩個“?___%”?和一個“零?”兩個“?___%”?即離退休員?工養(yǎng)老金、?退養(yǎng)員工工?資發(fā)放及時?準(zhǔn)確率__?_%；熱心?為離退休員?工辦實(shí)事、?解難事，服?務(wù)滿意率_?__%。一?個“零”即?離退休員工?隊(duì)伍穩(wěn)定,?零___。?我們堅(jiān)持把?抓好離退休?員工思想建?設(shè)和隊(duì)伍建?設(shè)作為根本?任務(wù)，增強(qiáng)?離退休員工?為企業(yè)的發(fā)?展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策?的自覺性和?堅(jiān)定性。按?照上級各部?門的工作要?求，結(jié)合我?廠離退休員?工的實(shí)際情?況，認(rèn)真抓?好政治理論?的學(xué)習(xí)，引?導(dǎo)他們學(xué)_?__的各項(xiàng)?會議精神以?及企業(yè)重大?決策和部署?。全年共_?__離退休?員工學(xué)習(xí)_?__次，尤?其注重離退?休員工中黨?員的學(xué)習(xí)，?并充分發(fā)揮?離退休員工?中黨員的先?鋒模范作用?，逐步建立?健全和完善?了學(xué)習(xí)制度?，在離退休?員工中形成?了一種自覺?學(xué)習(xí)的氛圍?。二、不?足之處一?年來，離退?辦辦公室在?工作中注重?了離退休管?理工作的重?要性，但對?其特殊性還?理解不夠深?刻，在面對?、處理和解?決離退休員?工各項(xiàng)生活?問題時，還?沒做到完全?地以人性化?為核心，對?某些特殊人?群的關(guān)心程?度還不夠，?對某些問題?還缺乏預(yù)判?力，實(shí)際解?決問題的能?力也很欠缺?，這說明我?們的工作能?力還有待進(jìn)?一步提高。?除此之處，?離退休員工?管理系統(tǒng)還?有待健全完?善，離退休?員工在油田?建設(shè)中的主?觀能動性還?需進(jìn)一步挖?掘和提高，?這些都是我?們在下一步?工作尤其需?要重點(diǎn)__?_的問題。?三、__?_年工作規(guī)?劃離退休?員工是__?_油田建設(shè)?的奠基者和?采氣廠發(fā)展?的功臣，關(guān)?心照顧好離?退休員工，?是離退休辦?公室必須做?好的光榮和?首要的任務(wù)?。隨著我廠?離退休員工?的日趨高齡?化，建立以?人性化為核?心的離退休?管理服務(wù)體?系，是__?_年離退休?辦公室的努?力方向和工?作要點(diǎn)。?（一）指導(dǎo)?思想認(rèn)真?貫徹落實(shí)上?級部門關(guān)于?離退休工作?的指示精神?，按照廠領(lǐng)?導(dǎo)對離退休?管理工作的?具體要求，?以___開?展創(chuàng)先爭優(yōu)?活動、落實(shí)?離退休員工?的各項(xiàng)待遇?、加強(qiáng)對離?退休員工的?管理、積極?探索利用現(xiàn)?有資源為離?退休員工提?供服務(wù)、加?強(qiáng)部門作風(fēng)?建設(shè)為重點(diǎn)?，全心全意?做好離退休?員工的各項(xiàng)?服務(wù)性工作?，努力構(gòu)建?以人性化為?核心的離退?休管理服務(wù)?體系，將我?廠___年?的離退休管?理工作做得?更好、更扎?實(shí)，為實(shí)現(xiàn)?我廠321?管理升級和?123發(fā)展?目標(biāo)做出新?的貢獻(xiàn)。?（二）工作?目標(biāo)1、?確保實(shí)現(xiàn)離?退休員工隊(duì)?伍的持續(xù)和?諧穩(wěn)定。?2、健全完?善離退休員?工管理系統(tǒng)?。3、積?極發(fā)揮離退?休員工在油?田建設(shè)中的?主觀能動性?。（三）?具體措施?針對上級部?門和廠領(lǐng)導(dǎo)?關(guān)于離退休?員工工作的?指示以及離?退休工作的?特殊性、重?要性，離退?辦在___?年重點(diǎn)開展?以下三項(xiàng)工?作，確保工?作目標(biāo)的順?利完成。?1、提供優(yōu)?質(zhì)服務(wù)，確?保員工隊(duì)伍?和諧穩(wěn)定?（1）抓好?日常服務(wù)穩(wěn)?定人心。確?保離退休員?工養(yǎng)老金、?補(bǔ)助金的及?時發(fā)放以及?醫(yī)療費(fèi)的定?期報銷，并?定期公布個?人賬戶余額?。對行動不?便的老同志?上門服務(wù)。?___進(jìn)行?困難戶排查?工作，積極?走訪，深入?了解困難戶?的生活情況?，進(jìn)行檔案?式統(tǒng)計(jì)和問?題銷項(xiàng)管理?，通過與相?關(guān)部門進(jìn)行?有效的協(xié)調(diào)?溝通，為他?們解決生活?困難。（?2）抓好精?神服務(wù)振奮?人心。用黨?和國家的（?范本）路線?、方針、政?策統(tǒng)一思想?。通過有重?點(diǎn)的宣傳教?育，使廣大?離退休員工?深刻認(rèn)識_?__報告中?各項(xiàng)方針的?重大意義，?增強(qiáng)老同志?晚年的安全?感和歸屬感?。用石油工?業(yè)和___?油田、采氣?廠的發(fā)展形?勢統(tǒng)一思想?。在日常的?教育過程中?，學(xué)會運(yùn)用?石油工業(yè)的?發(fā)展形勢激?勵老同志，?學(xué)會運(yùn)用油?田___發(fā)?展藍(lán)圖以及?采氣廠發(fā)展?過程中的新?舉措激勵老?同志。（?3）抓好特?色服務(wù)溫暖?人心。繼續(xù)?完善區(qū)域管?理和網(wǎng)絡(luò)管?理工作，加?大踏查和走?訪的密度和?力度，充分?發(fā)揮離退休?職工的qq?群的作用，?通過電話、?家訪和慰問?等多種形式?，加強(qiáng)和離?退休員工的?溝通，廣泛?征詢離退休?員工的意見?和建議。做?好離退休員?工信訪工作?，認(rèn)真對待?來信來訪，?用真誠的工?作態(tài)度和熱?情周到的服?務(wù)贏得離退?休員工的信?任。力所能?及做好生活?照料服務(wù)。?定期為行動?不便老人送?水、幫助購?買生活必需?品，甚至送?飯上門等。?充分調(diào)動支?部和在職員?工，共同為?生病住院和?行動不便老?人提供必要?的照料，保?證其安心養(yǎng)?病。對于困?難員工和家?屬，力所能?及幫助解決?家庭困難，?協(xié)助申請救?助，提供工?作崗位等，?讓大家共同?感受___?溫暖。（?4）抓好文?體服務(wù)活躍?人心。__?_開展形式?多樣、健康?向上的文體?活動。以個?人意愿和愛?好為前提，?組建合唱團(tuán)?、舞蹈隊(duì)等?業(yè)余團(tuán)體，?并保證各項(xiàng)?活動有__?_，有燈光?、有音響。?積極配合離?退處，搞好?全年各種比?賽以及離退?處安排的各?種文體活動?，真正讓離?退休員工老?有所養(yǎng)、老?有所樂，安?享晚年。?2、健全系?統(tǒng)管理，確??；A(chǔ)工作?穩(wěn)健夯實(shí)?（1）強(qiáng)化?基礎(chǔ)工作，?確保信息全?準(zhǔn)。認(rèn)真做?好新退休人?員的接收工?作和離退休?員工信息系?統(tǒng)數(shù)據(jù)采集?填寫工作，?及時更新完?善離退休員?工基本信息?，確保信息?資料全面、?準(zhǔn)確，實(shí)現(xiàn)?離退休員工?管理的科學(xué)?化、系統(tǒng)化?和網(wǎng)絡(luò)化運(yùn)?行。（2?）提升工作?效率，落實(shí)?員工待遇。?進(jìn)一步加強(qiáng)?與相關(guān)部門?的協(xié)調(diào)溝通?，扎實(shí)做好?離退休員工?的各項(xiàng)待遇?落實(shí)工作，?解除離退休?員工的后顧?之憂。3?、開展創(chuàng)先?爭優(yōu)，確保?黨建工作深?入開展（?1）老有所?為，以為促?養(yǎng)，開展好?黨支部建設(shè)?工作。在離?退休黨員隊(duì)?伍中開展好?創(chuàng)先爭優(yōu)活?動，充分發(fā)?揮老黨員在?油田生產(chǎn)、?生活中當(dāng)家?作主的熱情?及能力，為?油田和諧穩(wěn)?定發(fā)展做出?應(yīng)有的、特?殊的貢獻(xiàn)。?（2）深?入社區(qū)，廣?泛宣傳，激?勵離退休員?工發(fā)揮余熱?。在離退休?員工中全面?開展“形式?教育”的宣?傳學(xué)習(xí)活動?，印發(fā)__?_會議精神?簡明傳單，?讓他們及時?了解到