精選關于后勤財務工作計劃范文三篇_第1頁
精選關于后勤財務工作計劃范文三篇_第2頁
精選關于后勤財務工作計劃范文三篇_第3頁
精選關于后勤財務工作計劃范文三篇_第4頁
精選關于后勤財務工作計劃范文三篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

精品文檔精選關于后勤財務工作方案范文三篇后勤財務工作方案范文1一、總體要求圍繞為教育教學工作效勞這一宗旨,進步全體后勤人員的工作積極性,及時、高效、優(yōu)質(zhì)、文明地做好各項工作,為打造xxxx小學作出不懈的努力。二、工作目的宣傳發(fā)動形成合力,嚴格管理形成動力,保質(zhì)保量增強凝取力;確保后勤各項工作走在教學之前,讓領導、教師、學生滿意。三、詳細措施1、加強職工思想建立。通過多樣形式的活動,組織后勤全體人員認真學習,加強師德師風建立,宣揚三種精神,以學校工作方案為主線,確立在新的形勢下后勤效勞建立有哪些新的要求,根據(jù)學校提出的創(chuàng)省級模范實驗小學的奮斗目的,我們?nèi)w后勤人員在工作上要有較強的責任感和主人翁意識,克制自卑感,樹立干好大后勤,效勞大教學的自信心,樂意做一個效勞于教育教學工作的熱心人,加強同志間的團結(jié)協(xié)作,搞好前后勤工作之間的親密協(xié)調(diào),杜絕利用工作之便喪失辦事原那么,努力造成一支品德高尚,業(yè)務純熟,作風正派的后勤隊伍。2、嚴格內(nèi)部管理,打造過硬的后勤效勞隊伍?!?〕勞動紀律要求。要求所有后勤人員以事業(yè)為重,在人員減少的情況下,克制種種困難,自覺服從分工,有一人干二人事的思想準備,認真執(zhí)行學校制定的《教職工考勤細那么》,打足在班時間,確保精力旺盛,做到既出勤,又出力,中途不離崗,不串崗,不做與工作無關的事,在學校臨時性工作按排時,做到顧全大局,隨時承受調(diào)度,處處以主人翁的精神,不分份內(nèi)份外,互相協(xié)作,保質(zhì)保量完成各項工作。在工作中堅持公正無私,決不違犯有關規(guī)定,控制集體財產(chǎn)的人為流失?!?〕財物管理措施。①加強方案預算。嚴格把好財務經(jīng)費的收支關,嚴格執(zhí)行“一費制”政策,非特殊情況未經(jīng)批準,該收的經(jīng)費一律不許不收、漏收和少收,按財務手續(xù)有收必入,入帳后有據(jù)備查,在經(jīng)費使用上,由校長室批準,總務處施行按排,物資購進后,必須經(jīng)總務主任、保管人員清點數(shù)字,質(zhì)量驗收,價格核查,做到有支必出,出必有據(jù),價物相符,謹防以次充好,虛報冒領,從中得利。②根據(jù)學校的實際經(jīng)費開支情況,在年初的預算的根底上,調(diào)整年末實際經(jīng)費的決算工作,確保經(jīng)費撥款到位,不流失一分錢。③加強校產(chǎn)管理。在原有校產(chǎn)登記管理根底上進一步完善公物賠償制度,在學期初同各班簽定責任狀,對因自然損壞的物資經(jīng)實地核查,該修的修,該換的換,同時對庫存物品定期檢查,翻曬整理,分類存放,帳物相符。④加強基建維修管理。本學期根據(jù)學校工作方案,做好校園燈箱建立以及墻璧文化建立;陶冶學生的精神文化;門面房室頂?shù)男蘼┕ぷ?。對一些大型物資的添置校產(chǎn)校具的維修等群眾敏感性的工程工程,實行辦事公開化制度,搞好開工前的預算,施工工程中的監(jiān)視和完工后的財務決算批報,自覺承受監(jiān)視。本著對集體財產(chǎn)高度負責的精神,節(jié)約開支,減少浪費,做到長遠規(guī)劃,克制短期行為防止重復性,浪費性建立,真正地把有限的資金用到刀刃上。⑤為創(chuàng)立省級模范學校做好后勤各項準備工作?!?〕治安、衛(wèi)生、水電、綠化等方面工作。經(jīng)過全校師生的共同努力,我校的綜合治理工作獲得了顯著的成績,無一例在校生違法犯罪,獲得了社會各界人士的一致好評,在此根底上根據(jù)縣政法委綜治辦的要求,經(jīng)常對全校師生進展必要的平安意識教育和法制觀念教育,建立機構(gòu),健全組織,形成網(wǎng)絡,活動正常,臺帳清楚,建成合格的財會室,保管室,傳達室,確保校園秩序井然。努力抓好本校園環(huán)境衛(wèi)生工作,重視全體師生衛(wèi)生自覺意識。配合好少先隊大隊部,全力以赴,積極爭取各班主任教師的`大力支持,對整個校園衛(wèi)生區(qū)實行保潔制,對有關科室實行辦公室主任衛(wèi)生負責制。按季度對學生進展安康教育,衛(wèi)生室要做好師生防疫衛(wèi)生工作和衛(wèi)生保健知識講座,衛(wèi)生室所進藥品。對學校商店、幼兒食堂進一步加強管理,想方設法讓幼兒吃好、睡好、玩好,一定要嚴格手續(xù),從國家定點藥站進藥,經(jīng)常盤點,銷毀過期藥品,努力營造一個怡人的教學環(huán)境和生活環(huán)境。進一步加強水電的使用,確保水電道路的暢通、平安,對隱患及時排除,根據(jù)秋季特點,加強對綠化管理栽培和管理工作,努力使草坪、花園、四季常青樹,確保校園內(nèi)常青常綠常香常有花卉開放。加強對幼兒園食堂的管理工作,食堂雖然對外承包,但要時常按照食品衛(wèi)生法檢查督導,對霉變食品一定杜絕進入校園食堂?!?〕搞好增收節(jié)支,進步職工福利待遇。想方設法做好學校財政增收節(jié)支工作。力爭爭取外援,不斷壯大校園財力,為教職工謀取更大的福利??傊?,后勤工作千頭萬緒,只要我們?nèi)w后勤工作人員擰成一股繩,在校長室領導下,學習外校的先進后勤管理經(jīng)歷,努力創(chuàng)立后勤社會化、公開化,使這學期的工作能有更大的躍進。后勤財務工作方案范文220xx年我小學財務方面所獲得的成就將成為20xx年將財務工作做得更好的動力。20xx年將繼續(xù)以:樹立正確效勞思想和認真抓好常規(guī)工作為宗旨,特制定出小學財務工作方案。一、樹立正確效勞思想:根據(jù)財務工作要求,結(jié)合我校的詳細情況,嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī),加強財產(chǎn)管理,節(jié)儉節(jié)約,科學合理使用資金,以最大限度的爭取資金,改善辦學條件,使之到達新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質(zhì)保障。后勤全體人員本著務實、創(chuàng)新、到位和科學的原那么,全心全意地為學校廣闊師生效勞。二、認真抓好常規(guī)工作:〔一〕財務工作:1、在20xx年財務工作方案中,學校要準確做好年度預算工作,并嚴格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),確保實現(xiàn)收支平衡。2、加強過程管理,及時統(tǒng)計教育經(jīng)費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供根據(jù)。年底向職工匯報資金使用情況,加強財務監(jiān)視。3、協(xié)同教誨處搞好助學金、減免教科書費的工作。4、要求會計、出納人員嚴格執(zhí)行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種資料?!捕吃O施設備的管理及使用:1、加強資產(chǎn)總量管理,完善各專室借閱、使用制度規(guī)那么,進步現(xiàn)有儀器設備的利用率,實驗開出率。2、定期對各專室設備使用、管理等情況進展檢查,及時記錄和處理。3、加強財產(chǎn)管理,新購物及時上帳,做到帳帳相符,帳實相符,年終認真完成清產(chǎn)核資工作?!踩硨W校食堂工作:1、食堂管理員和炊事員,從購置、食品與菜搭配、食品存放、衛(wèi)生等嚴格按要求做,解決好教職工午飯問題,嚴防食物中毒。2、完善食堂的設施裝備,購置消毒柜等?!菜摹陈鋵嵠桨补ぷ鳎瑖婪朗鹿实陌l(fā)生:1、每學期在開學前對學校建筑、鍋爐、電線、專室進展全面平安檢查,把發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報校長。2、做好學校的防汛工作,成立以校長為首的領導小組,安排防汛值班人員和成立搶險隊伍,并在汛期前進展大檢查,做到有備無患。3、做好假期的值班安排工作,以防學校被盜。4、與后勤人員簽訂平安責任書,使之20xx年后勤工作方案明細,人人參與平安管理?!参濉匙龊脤W校的綠化美化工作,使學校變的越來越美妙。1、作好對花草樹木進展全面修剪,澆返青水等工作。2、對不利于花草生長的花池土壤進展換土、施行底肥。3、協(xié)同德育主任抓好環(huán)境衛(wèi)生工作。后勤財務工作方案范文3〔1〕強化整個團隊的風氣,以身作那么,為所有的管理人員做好一個表率。對安排的事情及時的檢查并講評,讓每個管理人員養(yǎng)成雷厲風行,執(zhí)行有力的作風。不斷的給其壓力,定其目的,讓其有緊迫感,危機感。定期的開展一些活動,增強團隊凝聚力。〔2〕標準前廳的培訓工作:前廳的每一名入職人員必須進展三天的崗前培訓〔行政負責〕。四天的崗位技能培訓,經(jīng)考核前方能上崗,品質(zhì)必須從頭抓起。定期對各崗位的效勞人員進展崗位技能,效勞理念進展培訓。前廳主管制定詳細的培訓方案。店助嚴格監(jiān)視執(zhí)行?!?〕進步基層管理人員的管理才能:管理工作能否獲得成效,上級的指示執(zhí)行的是否有力,員工的工作態(tài)度是否激情,跟基層管理人員有很大的關系。讓督導不要僅限與帶一個班、點個名,檢查個衛(wèi)生這些日常的工作。讓他們真正的管理起來,多處理一些問題,多協(xié)調(diào)一些工作,多豐富一些管理經(jīng)歷。更好的起到管理的作用。〔4〕技師部培訓,管理必須全面晉級:新進技師的培訓工作培訓教師必須嚴格要求,時時監(jiān)視。保證效勞質(zhì)量。1、經(jīng)考核不過關,培訓教師必須承受處分。2、必須制定每周的技術加強重點,讓技師對技術一直保持高度重視。3、每天檢查回訪,對技師問題技師的解決。4、不斷的引進新的優(yōu)秀保健技師,為公司創(chuàng)造更多的利潤。5、作為技師部主管必須全身心的投入到技師管理工作中去,做到有方法,有耐心,有魄力,無軟肋?!?〕把營銷工作堅持貫徹執(zhí)行好:1、代金卷每天必須發(fā)放。保證數(shù)量

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論