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關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書5篇關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書5篇
關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書1
為了實(shí)施《義務(wù)教育法》,鞏固我校普九教育成果,努力提高我?;A(chǔ)教育水平,促進(jìn)我校持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展,遵照各級(jí)教育行政部門的指示,特與班主任簽訂本責(zé)任狀。
一、所有任課教師(含任課的班主任、行政人員)積極推進(jìn)新課程改革。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃,以及有關(guān)考試與學(xué)生作業(yè)量的規(guī)定,切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān);重視建立新型的師生關(guān)系,杜絕體罰與變相體罰學(xué)生、歧視學(xué)生,杜絕對(duì)學(xué)生進(jìn)行有人格及尊嚴(yán)傷害的批評(píng)與指責(zé)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”。各任課教師要自覺(jué)遵守收費(fèi)紀(jì)律,嚴(yán)禁向?qū)W生收取規(guī)定以外的任何費(fèi)用,切實(shí)減輕學(xué)生家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
三、任課教師切實(shí)抓好課堂教學(xué)紀(jì)律,在學(xué)生面前建立自己的良好形象,樹立威信。禁止以任何體罰、傷害性手段維持紀(jì)律。對(duì)上課讓學(xué)生放任自流,教育教學(xué)行為不規(guī)范造成學(xué)生傷害事故和引起學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、失學(xué)的,將追究任課教師的行政、經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。
四、對(duì)因工作不負(fù)責(zé)任、或工作嚴(yán)重失誤而造成的學(xué)生輟學(xué)率超過(guò)規(guī)定的相關(guān)責(zé)任人,在全體教師會(huì)上公開批評(píng),并在工作績(jī)酬上進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰。取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格;對(duì)相關(guān)責(zé)任人要在評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定、提拔任用等方面實(shí)行“一票否決”。
校長(zhǎng)簽字:
教師簽字:
老新中學(xué)教務(wù)處
老新中學(xué)控流保學(xué)責(zé)任狀
為了實(shí)施《義務(wù)教育法》,鞏固我校普九教育成果,努力提高我?;A(chǔ)教育水平,促進(jìn)我校持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展,遵照各級(jí)教育行政部門的指示,特與各處室、班主任、任科教師簽訂本責(zé)任狀。
一、加強(qiáng)對(duì)“控流保學(xué)”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校建立“控流保學(xué)”組織機(jī)構(gòu),校長(zhǎng)是“控流保學(xué)”工作的第一責(zé)任人,分管校長(zhǎng)和各班主任是直接責(zé)任人,采取全體班子成員分班分片包干負(fù)責(zé)的辦法,積極解決工作的突出問(wèn)題。
二、完善管理制度。學(xué)校將“控流保學(xué)”工作納入班主任、任課教師及行政工作崗位目標(biāo)管理考核,加大對(duì)各班級(jí)“控流保學(xué)”工作的監(jiān)管力度,定期召開專題會(huì)議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立學(xué)生流失逐級(jí)報(bào)告制度,落實(shí)“控流保學(xué)”責(zé)任制和責(zé)任追究制,強(qiáng)化責(zé)任。
三、實(shí)現(xiàn)“控流保學(xué)”工作目標(biāo)。殘疾兒童、少年義務(wù)教育入學(xué)率不低于80%。小學(xué)畢業(yè)生初中升學(xué)率100%,初中學(xué)生年輟學(xué)率3%以下,初中畢業(yè)合格率不低于80%。
四、切實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為。
1、班主任控流保學(xué)責(zé)任
①摸清每一個(gè)學(xué)生的家庭住址、戶口所在地、家長(zhǎng)姓名及聯(lián)系方式,并及時(shí)登記造冊(cè),定期檢查、更新、核實(shí),做到底子清、目標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)快。
②班主任首先做好學(xué)生流失的預(yù)防工作,防范于未然。出現(xiàn)流失征兆,及時(shí)向教務(wù)處報(bào)告,制定勸學(xué)措施與方案,為“控流保學(xué)”提供客觀準(zhǔn)確的信息。
③班主任必須關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,不公開對(duì)學(xué)生進(jìn)行有人格及尊嚴(yán)傷害的批評(píng)與指責(zé),不體罰和變相體罰學(xué)生,教育批評(píng)學(xué)生堅(jiān)持個(gè)別談話為主。班主任不得以任何形式和理由排擠學(xué)生,因班主任不正確行為造成學(xué)生厭學(xué)以至失學(xué)的,依法依規(guī)追究班主任的責(zé)任。
④班主任必須配合教務(wù)處搞好學(xué)生的學(xué)籍管理工作,辦好學(xué)生的異動(dòng)手續(xù)。學(xué)生有異動(dòng)而班主任對(duì)學(xué)生情況不清楚或未及時(shí)報(bào)告教務(wù)處,影響學(xué)生異動(dòng)手續(xù)辦理的,班主任保證找到學(xué)生并辦好異動(dòng)手續(xù),承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
⑤認(rèn)真落實(shí)好扶貧助學(xué)工作,摸清學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)狀況,杜絕因家庭貧困導(dǎo)致的學(xué)生流失現(xiàn)象。
2、任課教師控流保學(xué)責(zé)任
①所有任課教師(含任課的班主任、行政人員)
積極推進(jìn)新課程改革。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃,以及有關(guān)考試與學(xué)生作業(yè)量的規(guī)定,切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān);重視建立新型的師生關(guān)系,杜絕體罰與變相體罰學(xué)生、歧視學(xué)生,杜絕對(duì)學(xué)生進(jìn)行有人格及尊嚴(yán)傷害的批評(píng)與指責(zé)。
②嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”。各任課教師要自覺(jué)遵守收費(fèi)紀(jì)律,嚴(yán)禁向?qū)W生收取規(guī)定以外的任何費(fèi)用,切實(shí)減輕學(xué)生家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
③任課教師切實(shí)抓好課堂教學(xué)紀(jì)律,在學(xué)生面前建立自己的良好形象,樹立威信。禁止以任何體罰、傷害性手段維持紀(jì)律。對(duì)上課讓學(xué)生放任自流,教育
教學(xué)行為不規(guī)范造成學(xué)生傷害事故和引起學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、失學(xué)的,將追究任課教師的行政、經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。
3、行政工作人員控流保學(xué)責(zé)任
①班子成員分班分片承擔(dān)控流保學(xué)工作,積極與班主任及社區(qū)合作,摸清學(xué)齡人口數(shù)據(jù)。
②教務(wù)處與政教處是學(xué)生控流保學(xué)的直接管理者。教務(wù)處主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、有關(guān)手續(xù)的辦理及勸學(xué)工作。政教處負(fù)責(zé)學(xué)生思想、生生矛盾、師生矛盾、家校矛盾的調(diào)查、調(diào)解工作。教務(wù)處、政教處與班主任、任課教師協(xié)調(diào)配合,做好控流保學(xué)工作。因工作拖拉,工作方法不對(duì),激發(fā)矛盾,造成控流保學(xué)工作失敗的,追究處室負(fù)責(zé)人相關(guān)責(zé)任。
③辦公室和后勤處是學(xué)生在校學(xué)習(xí)環(huán)境的后勤保障及管理者。開學(xué)時(shí),辦公室做好貧困學(xué)生的“兩免一補(bǔ)”工作,做到不遺漏一人。后勤處負(fù)責(zé)學(xué)校后勤保障及管理,如果發(fā)生教室玻璃安裝不到位、冬天學(xué)生受冷,安全隱患排除不及時(shí)造成學(xué)生傷害等問(wèn)題,學(xué)生因?qū)W習(xí)環(huán)境問(wèn)題而轉(zhuǎn)學(xué)、失學(xué);控流保學(xué)后勤保障不及時(shí),造成延誤控流保學(xué)時(shí)機(jī),影響控流保學(xué)工作。如果確屬辦公室和后勤處工作不及時(shí)、方法不對(duì)、工作失誤,將追究負(fù)責(zé)人及經(jīng)辦人、主管副校長(zhǎng)的行政、經(jīng)濟(jì)及相關(guān)責(zé)任。
五、責(zé)任追究措施。
對(duì)因工作不負(fù)責(zé)任、或工作嚴(yán)重失誤而造成的學(xué)生輟學(xué)率超過(guò)規(guī)定的相關(guān)責(zé)任人,在全體教師會(huì)上公開批評(píng),并在工作績(jī)酬上進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰。取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格;對(duì)相關(guān)責(zé)任人要在評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定、提拔任用等方面實(shí)行“一票否決”。
校長(zhǎng)簽字:分管領(lǐng)導(dǎo)簽字:
老新中學(xué)教務(wù)處
關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書2
為進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育,鞏固“普九”成果,有效控流保學(xué),根據(jù)我校實(shí)際,特與各班主任簽訂控流保學(xué)責(zé)任狀:
(1)建立控流保學(xué)工作責(zé)任制,班主任是各班控流保學(xué)的直接責(zé)任人,副班主任是間接責(zé)任人,確保本班學(xué)生鞏固率達(dá)100℅.
(2)關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)學(xué)生,不能排斥后進(jìn)生及貧困生入學(xué);嚴(yán)格按照上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),不向?qū)W生亂收一分錢。
(3)協(xié)助教導(dǎo)處做好學(xué)籍管理工作,凡插班就讀學(xué)生班主任需無(wú)條件接收。
(4)堅(jiān)決做好家長(zhǎng)的工作,采取電話、上門等形式做好家訪工作,做到每學(xué)期每個(gè)學(xué)生普訪一次,對(duì)重點(diǎn)學(xué)生,爭(zhēng)取做2-3次家訪。
(5)學(xué)校強(qiáng)化管理,加大改革力度。積極推進(jìn)新課程改革,幫助學(xué)生克服厭學(xué)情緒,全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
(6)學(xué)校實(shí)行輟學(xué)工作責(zé)任追究制,凡因工作不力或言行違背職業(yè)道德而造成學(xué)生輟學(xué),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。全期控流保學(xué)結(jié)果與教師評(píng)先評(píng)優(yōu)及績(jī)效工資發(fā)放掛鉤。
(此責(zé)任狀一式兩份,自簽訂之日起生效)
學(xué)校:
班主任簽字:
校長(zhǎng):
關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書3
為認(rèn)真實(shí)施《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》,鞏固和提高“普九”成果,控制學(xué)生輟學(xué),根據(jù)學(xué)校實(shí)際,特制定此責(zé)任狀:
一、控流保學(xué)工作是學(xué)校實(shí)施義務(wù)教育的中心工作,各教師務(wù)必努力營(yíng)造依法治教,依法興教的良好氛圍。
二、進(jìn)一步做好控流保學(xué)管理制度(勸學(xué)制度、保學(xué)制度、責(zé)任追究制度,貧困生幫扶制度),確保班級(jí)鞏固率達(dá)100%。。
三、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針政策、法律法規(guī),優(yōu)化教育氛圍,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的樂(lè)學(xué)環(huán)境。
四、嚴(yán)格師德要求,杜絕恥笑、辱罵、體罰、變相體罰、排擠學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生。
五、學(xué)校實(shí)行控流保學(xué)考核“一票否決”制度,對(duì)控流保學(xué)工作不到位,輟學(xué)率超標(biāo)準(zhǔn)的班級(jí),該班的正副班主任實(shí)施“一票否決”。
總而言之,對(duì)控流保學(xué)工作,要全員參與,齊抓共管,常抓不懈,以達(dá)到控制學(xué)生輟學(xué),全面推進(jìn)素質(zhì)教育的目的。
校長(zhǎng)簽名:
教師簽名:
關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書4
為了實(shí)施《義務(wù)教育法》,鞏固我校普九教育成果,努力提高我校基礎(chǔ)教育水平,促進(jìn)我校持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展,遵照各級(jí)教育行政部門的指示,特與班主任簽訂本責(zé)任狀。
一,摸清每一個(gè)學(xué)生的家庭住址、戶口所在地、家長(zhǎng)姓名及聯(lián)系方式,并及時(shí)登記造冊(cè),定期檢查、更新、核實(shí),做到底子清、目標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)快。
二,班主任首先做好學(xué)生流失的預(yù)防工作,防范于未然。出現(xiàn)流失征兆,及時(shí)向教務(wù)處報(bào)告,制定勸學(xué)措施與方案,為“控流保學(xué)”提供客觀準(zhǔn)確的信息。三,班主任必須關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,不公開對(duì)學(xué)生進(jìn)行有人格及尊嚴(yán)傷害的批評(píng)與指責(zé),不體罰和變相體罰學(xué)生,教育批評(píng)學(xué)生堅(jiān)持個(gè)別談話為主。班主任不得以任何形式和理由排擠學(xué)生,因班主任不正確行為造成學(xué)生厭學(xué)以至失學(xué)的,依法依規(guī)追究班主任的責(zé)任。
四,班主任必須配合教務(wù)處搞好學(xué)生的學(xué)籍管理工作,辦好學(xué)生的異動(dòng)手續(xù)。學(xué)生有異動(dòng)而班主任對(duì)學(xué)生情況不清楚或未及時(shí)報(bào)告教務(wù)處,影響學(xué)生異動(dòng)手續(xù)辦理的,班主任保證找到學(xué)生并辦好異動(dòng)手續(xù),承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
五,認(rèn)真落實(shí)好扶貧助學(xué)工作,摸清學(xué)生家庭經(jīng)濟(jì)狀況,杜絕因家庭貧困導(dǎo)致的學(xué)生流失現(xiàn)象。
六、對(duì)因工作不負(fù)責(zé)任、或工作嚴(yán)重失誤而造成的學(xué)生輟學(xué)率超過(guò)規(guī)定的相關(guān)班主任責(zé)任人,在全體教師會(huì)上公開批評(píng),并在工作績(jī)酬上進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)處罰。取消責(zé)任人當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格;對(duì)相關(guān)責(zé)任人要在評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定、提拔任用等方面實(shí)行“一票否決”。
校長(zhǎng)簽字:
班主任簽字:
老新中學(xué)教務(wù)處
關(guān)于控流保學(xué)責(zé)任承諾書5
為了貫徹省、市和林業(yè)局控輟保學(xué)的指示精神,全面履行《義務(wù)教育法》,降低我校學(xué)生減少率,控制輟學(xué)率,特與班主任簽定如下協(xié)議:
一、硬性指標(biāo)
1、班級(jí)學(xué)生減少率控制在3%以內(nèi)。
2、輟學(xué)率為1%。
二、加大宣傳力度。
班主任老師利用班隊(duì)會(huì)課組織學(xué)生學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、《教育法》等相關(guān)的教育法律、法規(guī)、條例,使每個(gè)學(xué)生在思想上提高認(rèn)識(shí),讓學(xué)生家長(zhǎng)明確“九年義務(wù)教育”是每個(gè)人的義務(wù)和責(zé)任,是法律規(guī)定,發(fā)揮家長(zhǎng)的保障作用。
三、加強(qiáng)師德建設(shè)
1、嚴(yán)格收費(fèi)管理制度,推動(dòng)收費(fèi)公開制度,不該收的費(fèi)不收,制止搭車收費(fèi),堵住擅自訂購(gòu)和濫編、濫印、濫發(fā)各類輔助資料“漏洞”,最大程度的減輕學(xué)生和家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)。
2、嚴(yán)格禁止體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生。
3、在教學(xué)中教師要面向全體學(xué)生,不允許只重視優(yōu)生,忽視差生的做法,讓一些在學(xué)習(xí)上失去興趣和信心的學(xué)生重新振作起來(lái),多發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。
4、對(duì)特殊學(xué)生要全面了解,發(fā)現(xiàn)流失苗頭,及早做思想工作。
四、輟學(xué)超標(biāo)一票否決制。
1、學(xué)生輟學(xué),班主任老師要及時(shí)發(fā)出復(fù)學(xué)通知書,必須由家長(zhǎng)說(shuō)明理由。如“通知”沒(méi)有反饋,家長(zhǎng)也沒(méi)有提出意見(jiàn),班主任要進(jìn)行家訪,了解情況,勸其復(fù)學(xué),及時(shí)上報(bào)到學(xué)校。
2、一票否決制。每輟學(xué)一生,取消班主任一切評(píng)優(yōu)資格,停發(fā)班主任、政教處工作人員一個(gè)月考核獎(jiǎng)。
校長(zhǎng):
班主任:
桃山林業(yè)局中心小學(xué)
年月
控輟保學(xué)追究制度
為了貫徹48號(hào)文件精神,堅(jiān)持義務(wù)教育是一個(gè)育人的重要過(guò)程的理念,將控輟保學(xué)作為“普九”義務(wù)教育的二次攻堅(jiān)。改善辦學(xué)條件,提高教師素質(zhì),以搞好教學(xué)質(zhì)量為基礎(chǔ);以學(xué)校為主本,以提高教學(xué)改革為突破口;以依法治教為中心,落實(shí)法律責(zé)任制。特制定本制度:
一、廣泛宣傳《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),強(qiáng)化依法治輟;充分體現(xiàn)義務(wù)教育是強(qiáng)迫教育本質(zhì)要求,增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感影響力。
二、明確分層管理,分層負(fù)責(zé)的層層追究責(zé)任制。
三、強(qiáng)化師德建設(shè),教師要帶著感情做每一名學(xué)生,特別是后進(jìn)生的工作,不得對(duì)學(xué)生挖苦、諷刺,嚴(yán)禁對(duì)學(xué)生進(jìn)行體罰或變相體罰,抓好“三類人群”的轉(zhuǎn)化和幫扶工作。
四、嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決”的管理辦法,實(shí)行獎(jiǎng)罰分明。
五、學(xué)生因家庭困難等原因輟學(xué),班主任要及時(shí)家訪與家長(zhǎng)溝通,及時(shí)上報(bào)。如隱瞞不報(bào),追究責(zé)任,要通報(bào)批評(píng),寫出書面檢查,并給予相應(yīng)處罰。
六、家長(zhǎng)以種種借口阻止學(xué)生上學(xué)的,學(xué)校及有關(guān)人員要逐級(jí)上報(bào),直至追究法律責(zé)任。
控輟保學(xué)實(shí)施方案
為了保證適齡兒童接受義務(wù)教育,落實(shí)《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》,依法制止學(xué)生輟學(xué),促進(jìn)義務(wù)教育乃至整個(gè)教育的發(fā)展,最大程度的控制學(xué)生流失,特制定控輟保學(xué)實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以新的義務(wù)教育法為指針,以貫徹市控輟保學(xué)工作會(huì)議精神為動(dòng)力,以提高教育為突破口,以普九為根本,扎實(shí)有效地開展“控輟”工作。
二、主要措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)。成立控輟保學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):唐麗副組長(zhǎng):殷廣晶范志芹孫桂華劉秀艷張?jiān)氯A
成員:付曉冬耿英黃海泓劉桐鳳杜景華
高桂芹張叢娥高淑珍張麗萍
2、加大宣傳力度,學(xué)習(xí)《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》等有關(guān)的教育、法律、法規(guī)、條例,使之在思想上提高認(rèn)識(shí),明確“九年義務(wù)教育”是個(gè)人的'義務(wù)和責(zé)任,是法律規(guī)定,發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用。
3、建立健全學(xué)生流動(dòng)的管理制度,嚴(yán)格學(xué)籍變更手續(xù),跟蹤查實(shí)學(xué)生的真正走向,學(xué)校的特殊學(xué)生(留守生、單親生、無(wú)親生、學(xué)困生、殘疾生)要有基礎(chǔ)記載,并有常規(guī)跟蹤寫實(shí)紀(jì)錄,發(fā)現(xiàn)流失苗頭,及早做好思想教育工作。
4、班主任經(jīng)常性的做好家訪工作,了解學(xué)生在家情況,以及家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的關(guān)心情況,學(xué)校和班級(jí)定期舉行各種活動(dòng),激發(fā)和感化學(xué)生,使他們感到學(xué)校的溫暖,體會(huì)到學(xué)校的溫馨,學(xué)校定期召開學(xué)生座談會(huì),了解個(gè)別學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)做好工作,還要定期召開學(xué)生家長(zhǎng)座談會(huì),經(jīng)常性的與學(xué)生家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,共同配合家長(zhǎng)做好工作。
5、加強(qiáng)學(xué)校收費(fèi)管理,推動(dòng)收費(fèi)公開制度,不該收的費(fèi)不收,制止搭車收費(fèi),堵住擅自訂購(gòu)和濫編、濫印、濫發(fā)各類輔助材料的漏洞,最大程度的減輕學(xué)生和家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān)。
6、對(duì)來(lái)自家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,要采取扶貧措施,如“一幫一”,“十幫十”,“手拉手”結(jié)對(duì)子等獻(xiàn)愛(ài)心的社會(huì)捐贈(zèng)活動(dòng),實(shí)行社會(huì)捐一點(diǎn),結(jié)對(duì)幫一點(diǎn),學(xué)校免一點(diǎn),家庭籌一點(diǎn)的“四點(diǎn)”做法扶貧救助。
7、在教學(xué)中要求教師要面向全體學(xué)生,不允許只重視優(yōu)生,忽視差生的做法,讓那些在學(xué)習(xí)上失去興趣和信心的學(xué)生重新振作起來(lái),多發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn),使他們由厭學(xué)到樂(lè)學(xué),逐步增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的信心和決心。
8、學(xué)校與教師簽定控輟保學(xué)協(xié)議書,從經(jīng)濟(jì)、榮譽(yù)、晉級(jí)等方面約束,每學(xué)期末的教師評(píng)優(yōu),均以上一學(xué)年注冊(cè)人數(shù)為準(zhǔn),學(xué)年中沒(méi)流失一個(gè)學(xué)生的應(yīng)重獎(jiǎng),學(xué)年流失超過(guò)3%取消其評(píng)選模范集體資格,班主任不能評(píng)為先進(jìn),每學(xué)期末,評(píng)選控輟保學(xué)先進(jìn)集體與個(gè)人。
9、如有學(xué)生輟學(xué),班主任教師要及時(shí)發(fā)出復(fù)學(xué)通知書,必須讓家長(zhǎng)說(shuō)明理由,如果通知書沒(méi)有回執(zhí),家長(zhǎng)也沒(méi)有提出意見(jiàn),班主任要進(jìn)行家訪,了解情況,勸其復(fù)學(xué),三天內(nèi)還未復(fù)學(xué)者,班主任要向?qū)W校反映,學(xué)校及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào),待有關(guān)部門處理。
做好控輟保學(xué)工作,是“普九”的重要保證,是全社會(huì)的大事,是每個(gè)公民的責(zé)任,更是我們學(xué)校不可推卸的責(zé)任,為促進(jìn)義務(wù)教育乃至
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推薦一:《家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書范文3篇》
家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書范文3篇
引導(dǎo)語(yǔ):孩子的教育是一件大事,許多學(xué)校會(huì)為了保證孩子能夠上學(xué),會(huì)要求孩子的家長(zhǎng)們簽一份家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書,這樣的一份承諾書應(yīng)該如何編寫呢?準(zhǔn)備了幾篇范文供你們參考,希望對(duì)你們有幫助哦!
家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書范文篇1
石場(chǎng)鄉(xiāng)中心完全小學(xué):
為保證適齡兒童、少年順利完成九年制義務(wù)教育,根據(jù)《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》(以下簡(jiǎn)稱《義務(wù)教育法》)第一章第五條“適齡兒童、少年的父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法保證其按時(shí)入學(xué)接受并完成義務(wù)教育”之規(guī)定,本人特作如下承諾:
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》,提高貫徹執(zhí)行《義務(wù)教育法》責(zé)任意識(shí)。牢固樹立督促和保證子女完成義務(wù)教育,是維護(hù)子女基本生存權(quán)利和教育發(fā)展權(quán)直接體現(xiàn)的思想,充分認(rèn)識(shí)到適齡子女不上學(xué)是違法行為,不按時(shí)送子女完成義務(wù)教育是違法行為,不制止子女輟學(xué)更是違法行為。
2.依法履行法律義務(wù),按照就近入學(xué)的原則,按時(shí)送子女入校就讀并督促其完成九年義務(wù)教育。
3.關(guān)心子女的思想、生活和學(xué)習(xí)情況,及時(shí)了解和幫助解決子女遇到的實(shí)際困難,為完成義務(wù)教育創(chuàng)造良好條件。
4.配合學(xué)校做好對(duì)子女的教育工作,主動(dòng)開展家校聯(lián)系活動(dòng),反饋?zhàn)优诩覄趧?dòng)、生活、學(xué)習(xí)情況及德行表現(xiàn),防止和糾正子女的不良行為。
5.重視對(duì)子女的安全教育,關(guān)注子女身體健康。經(jīng)常對(duì)子女進(jìn)行往返路途、校外活動(dòng)、衛(wèi)生用餐、疾病預(yù)防、心理健康等安全教育,關(guān)心子女的身體狀況,定期帶子女進(jìn)行體檢,促使子女以健康的體魄、全面的素質(zhì)、優(yōu)良的學(xué)業(yè)完成義務(wù)教育。
6.言傳身教,身體力行教育子女。不參與、封建迷信以及其他不健康活動(dòng),力所能及參與有益的社會(huì)活動(dòng),關(guān)心尊重家庭成員,積極倡導(dǎo)社會(huì)新風(fēng)尚,為子女成長(zhǎng)營(yíng)造一個(gè)正向、健康、自尊、友善的成長(zhǎng)環(huán)境。
7.本人于年月日將輟學(xué)在家的子女送至學(xué)校年級(jí)班就讀。
8.本人不履行以上承諾,自愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
承諾人
(家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人):學(xué)校在證人:
20XX年9月1日
家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書范文篇2
為全面落實(shí)《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》,切實(shí)保障適齡兒童、少年接受義務(wù)教育的合法權(quán)益,進(jìn)一步明確學(xué)校與家長(zhǎng)的責(zé)任,我校特與家長(zhǎng)簽訂控輟保學(xué)責(zé)任書:
1、義務(wù)教育是國(guó)家、社會(huì)、家庭、學(xué)校必須予以保證的,所有適齡兒童和少年必須接受國(guó)民教育,并由國(guó)家相關(guān)法律保證實(shí)施,具有強(qiáng)制性、免費(fèi)性和普遍性。
2、義務(wù)教育是一種強(qiáng)制教育,所有適齡兒童和少年必須依法接受,并完成九年義務(wù)教育,學(xué)生輟學(xué)是一種違法行為。義務(wù)教育法規(guī)定,適齡兒童和少年有按時(shí)入學(xué)、努力學(xué)習(xí)、接受規(guī)定年限的義務(wù)教育,努力完成學(xué)習(xí)任務(wù)的義務(wù)。
3、家長(zhǎng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》和《未成年人保護(hù)法》,提高認(rèn)識(shí),自覺(jué)執(zhí)行相關(guān)法律,配合學(xué)校支持適齡子女接受義務(wù)教育,做好控輟保學(xué)工作。
4、家長(zhǎng)不按時(shí)送子女入學(xué)、對(duì)子女中途輟學(xué)不采取積極措施,導(dǎo)致子女輟學(xué)或阻礙子女接受義務(wù)教育的行為都是違法行為,學(xué)校和當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)應(yīng)進(jìn)行勸阻和批評(píng),當(dāng)?shù)卣梢詫?duì)其進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重的可以起訴。
5、《義務(wù)教育法》第十一條規(guī)定:凡年滿六周歲的兒童,其父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)送其入學(xué)接受并完成義務(wù)教育,條件不具備的地區(qū)的兒童,可以推遲到七周歲。
6、適齡兒童、少年因身體狀況需要延緩入學(xué)或者休學(xué)的,其父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)提出申請(qǐng),由當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者縣級(jí)人民政府教育行政部門批準(zhǔn)。
7、學(xué)生入學(xué)注冊(cè)后,有特殊原因申請(qǐng)休學(xué)需由家長(zhǎng)持縣級(jí)以上醫(yī)院證明,病歷本和相關(guān)費(fèi)用收據(jù)(復(fù)印件)向?qū)W校提出申請(qǐng),學(xué)校報(bào)上級(jí)主管機(jī)關(guān)同意后方可休學(xué)。
8、申請(qǐng)轉(zhuǎn)學(xué)必須有家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人向?qū)W校提出申請(qǐng),由我校開具轉(zhuǎn)學(xué)證明,經(jīng)轉(zhuǎn)入學(xué)校校長(zhǎng)簽字蓋章后方可到我校領(lǐng)取學(xué)籍檔案。
9、若家庭確有困難的,由學(xué)生向班主任提出書面申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校調(diào)查核實(shí)評(píng)審后,確定為“兩免一補(bǔ)”的救助對(duì)象,并由上級(jí)相關(guān)部門對(duì)其進(jìn)行幫助。
10、每年新生入學(xué)后,由學(xué)校和班主任對(duì)其進(jìn)行必要的宣傳教育,并通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)學(xué)校等形式告知學(xué)生家長(zhǎng),并簽訂控輟保學(xué)責(zé)任書由學(xué)校保存。
責(zé)任人:
日期:20__(請(qǐng)自填)年XX月XX日
家長(zhǎng)控輟保學(xué)承諾書范文篇3
____學(xué)生家長(zhǎng):
為保證適齡兒童、少年順利完成九年制義務(wù)教育,根據(jù)《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》(以下簡(jiǎn)稱《義務(wù)教育法》)第一章第五條“適齡兒童、少年的.父母或者其他法定監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)依法保證其按時(shí)入學(xué)接受并完成義務(wù)教育”之規(guī)定,特制定本責(zé)任書。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》,提高貫徹執(zhí)行《義務(wù)教育法》責(zé)任意識(shí)。牢固樹立督促和保證子女完成義務(wù)教育,是維護(hù)子女基本生存權(quán)利和教育發(fā)展權(quán)直接體現(xiàn)的思想,充分認(rèn)識(shí)到適齡子女不上學(xué)是違法行為,不按時(shí)送子女完成義務(wù)教育是違法行為,不制止子女輟學(xué)更是違法行為。
2、依法履行法律義務(wù),按照就近入學(xué)的原則,按時(shí)送子女入校就讀并督促其完成九年義務(wù)教育。
3、關(guān)心子女的思想、生活和學(xué)習(xí)情況,及時(shí)了解和幫助解決子女遇到的實(shí)際困難,為完成義務(wù)教育創(chuàng)造良好條件。
4、配合學(xué)校做好對(duì)子女的教育工作,主動(dòng)開展家校聯(lián)系活動(dòng),反饋?zhàn)优诩覄趧?dòng)、生活、學(xué)習(xí)情況及德行表現(xiàn),防止和糾正子女的不良行為。
5、重視對(duì)子女的安全教育,關(guān)注子女身體健康。經(jīng)常對(duì)子女進(jìn)行往返路途、校外活動(dòng)、衛(wèi)生用餐、疾病預(yù)防、心理健康等安全教育,關(guān)心子女的身體狀況,定期帶子女進(jìn)行體檢,促使子女以健康的體魄、全面的素質(zhì)、優(yōu)良的學(xué)業(yè)完成義務(wù)教育。
6、言傳身教,身體力行教育子女。不參與賭博、封建迷信以及其他不健康活動(dòng),力所能及參與有益的社會(huì)活動(dòng),關(guān)心尊重家庭成員,積極倡導(dǎo)社會(huì)新風(fēng)尚,為子女成長(zhǎng)營(yíng)造一個(gè)正向、健康、自尊、友善的成長(zhǎng)環(huán)境。學(xué)校年級(jí)班
班主任(簽字)
學(xué)生家長(zhǎng)(簽字)
20XX年9月3日
推薦二:《控輟保學(xué)工作總結(jié)》
控輟保學(xué)工作總結(jié)
總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是為大家整理的控輟保學(xué)工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。
控輟保學(xué)工作總結(jié)1
依據(jù)《XX縣平安生產(chǎn)監(jiān)督治理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈XX市平安生產(chǎn)監(jiān)督治理局關(guān)于準(zhǔn)發(fā)XX省平安監(jiān)督治理局轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家平安監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的看護(hù)的看護(hù)〉的看護(hù)》(漢安監(jiān)函〔20xx〕22號(hào))文件要求,我局積極采取步伐,加大監(jiān)管執(zhí)法力度,現(xiàn)將防暑降溫工作開展環(huán)境總結(jié)如下。
一、進(jìn)步認(rèn)識(shí),增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
我局成立了由局長(zhǎng)XX任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)XX任副組長(zhǎng),為成員的防暑降溫工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)訂定并下發(fā)了《關(guān)于增強(qiáng)夏季防暑降溫工作的看護(hù)》,把夏季防暑降溫工作作為包管職工在康健狀態(tài)下工作的平安步伐來(lái)抓。
二、落實(shí)警備步伐,增強(qiáng)監(jiān)督反省
1.我局從7月份起向戶外值班人員發(fā)放藿香正氣液、風(fēng)油精等防暑降溫藥品,發(fā)放草帽等清涼對(duì)象。
2.我局要求渡水企業(yè)給員工配備防暑降溫藥品,保障充沛衛(wèi)生的飲用水供給,配齊草帽,盡可能地配備風(fēng)扇或者空調(diào),對(duì)船埠夜間值守人員配置涼席、防蚊滅蚊用品,并建議企業(yè)食堂多籌備綠豆湯等清涼飲品,開展中暑急救演練。
3.對(duì)渡水企業(yè)的防暑降溫工作落實(shí)環(huán)境進(jìn)行不按期反省,對(duì)步伐不到位的企業(yè)進(jìn)行通報(bào),限期整改。截止今日,我局共計(jì)開展防暑降溫專項(xiàng)反省6次,出動(dòng)反省人員19人次。
三、增強(qiáng)鼓吹,進(jìn)步意識(shí)
1.通過(guò)每周五單位職工會(huì)等時(shí)機(jī)向我局職工開展高溫平安生產(chǎn)工作常識(shí)教導(dǎo)、應(yīng)急自我掩護(hù)鼓吹。
2.走進(jìn)捷達(dá)水上運(yùn)輸公司、鐵漢旅游開拓公司、神龍航務(wù)公司等渡水企業(yè)開展防暑降溫工作鼓吹會(huì),向企業(yè)職工轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)平安主管部門文件精神,開展防暑降溫知識(shí)的鼓吹,進(jìn)步職工的自我保健意識(shí)和警備意識(shí),晉升渡水企業(yè)的平安預(yù)警意識(shí)。
控輟保學(xué)工作總結(jié)2
控輟保學(xué)工作是全面推進(jìn)以素質(zhì)教育為核心的教育現(xiàn)代化進(jìn)程的重要資料,尤其是對(duì)于農(nóng)村學(xué)校來(lái)說(shuō),也是“普九”工作中的重中之重。因此,在學(xué)??剌z保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)組織下,我采取了各種措施,發(fā)奮做好該工作,取得了圓滿成果。
一、提高認(rèn)識(shí),思想到位。
開學(xué)初,學(xué)校就召開了全體干部教師會(huì)議,尤其是針對(duì)班主任老師,使我充分認(rèn)識(shí)到了控輟保學(xué)工作的好處和重要性。
二、關(guān)心后進(jìn)生,照顧特困生。
只有思想基礎(chǔ)是不夠的.,工作還是需要方法和手段的。首先班主任要摸清后進(jìn)生和特困生的狀況,做到心中有數(shù),有的放矢。其次,實(shí)行經(jīng)常家訪的措施。拉近了班主任和學(xué)生以及家長(zhǎng)的距離,為控輟工作掃清了許多障礙。
三、建章立制,實(shí)行全員管理。
制止輟學(xué)工作必須天天講,天天抓,只有這樣才能提高學(xué)生的鞏固率,我校采取了如下做法:我校本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制,凡因失職、瀆職、玩忽職守導(dǎo)致學(xué)生輟學(xué)的,堅(jiān)決給予查處,嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任。
四、愛(ài)心互助,關(guān)愛(ài)學(xué)生。
家庭困難是學(xué)生流失的一大原因,針對(duì)這種情況,我校始終要求各校構(gòu)筑“愛(ài)心工程”,成立了特困學(xué)生失學(xué)救助體系,把愛(ài)灑向每一個(gè)學(xué)生。
經(jīng)過(guò)一年的發(fā)奮工作,我校在控輟工作中表現(xiàn)突出,到達(dá)了上級(jí)的要求,并且有越來(lái)越好的趨勢(shì)。但仍然還有許許多多的工作要做,還有許多問(wèn)題沒(méi)有解決好。今后,必須加大力度,采取更為得力的措施,把控輟學(xué)工作做得更好。
推薦三:《關(guān)于控輟保學(xué)工作計(jì)劃錦集七篇》
關(guān)于控輟保學(xué)工作計(jì)劃錦集七篇
時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,成績(jī)已屬于過(guò)去,新一輪的工作即將來(lái)臨,一定有不少可以計(jì)劃的東西吧??墒堑降资裁礃拥墓ぷ饔?jì)劃才是適合自己的呢?下面是幫大家整理的控輟保學(xué)工作計(jì)劃7篇,歡迎閱讀與收藏。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇1
控輟保學(xué)工作是全面推進(jìn)以素質(zhì)教育為核心的教育現(xiàn)代化進(jìn)程的重要內(nèi)容,也是“普九”工作中的重中之重。因此,在學(xué)??剌z保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)組織下,我將采取以下措施,努力做好該工作,爭(zhēng)取得到圓滿成功。
一、提高認(rèn)識(shí),思想到位。
開學(xué)初,學(xué)校就召開了全體教師會(huì)議,使我充分認(rèn)識(shí)到了控輟保學(xué)工作的意義和重要性。從而使我對(duì)控輟保學(xué)工作有了新的認(rèn)識(shí),這也成為我努力工作的思想基礎(chǔ)。
二、關(guān)心后進(jìn)生,照顧特困生。
只有思想基礎(chǔ)是不夠的,工作還是需要方法和手段的。在一年來(lái),為了英語(yǔ)學(xué)科的控輟工作,我校動(dòng)了很大的心思,采取了各種措施。
1.摸清后進(jìn)生的情況,做到心中有數(shù),有的放矢。由于初一是新生,學(xué)生的英語(yǔ)水平我不了解。所以,開學(xué)一個(gè)月內(nèi),我進(jìn)行了摸底工作,并建立了后進(jìn)生檔案。
2.建立學(xué)生家庭聯(lián)系卡,上面詳細(xì)準(zhǔn)確記錄每個(gè)學(xué)生的家庭住址,聯(lián)系方式。嚴(yán)格學(xué)生考勤制度。這樣就基本解決了后進(jìn)生逃課現(xiàn)象,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和家長(zhǎng)及時(shí)溝通,避免了由于學(xué)生因厭學(xué)而誤課過(guò)多的輟學(xué)現(xiàn)象。
3.實(shí)行經(jīng)常家訪的措施。今年,我校對(duì)后進(jìn)生采用了電話確認(rèn)的方法。學(xué)生請(qǐng)了病事假,我在傍晚放學(xué)后,還要主動(dòng)給他們通電話,問(wèn)一問(wèn)“病好了嗎?”“明天能上學(xué)嗎?”“回來(lái)老師給你補(bǔ)課?!钡鹊瓤此坪?jiǎn)單的話語(yǔ),在家長(zhǎng)和學(xué)生的心里卻是曖融融的,拉近了老師和學(xué)生以及家長(zhǎng)的距離,為控輟工作掃清了許多障礙。
三、配合學(xué)校各種活動(dòng),促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變。
1.后進(jìn)生往往在學(xué)習(xí)中缺乏興趣,尤其是英語(yǔ)學(xué)科。針對(duì)這種情況,我將簡(jiǎn)單的問(wèn)題故意讓后進(jìn)生來(lái)做,增強(qiáng)他們的自信心。這樣,讓他們時(shí)時(shí)刻刻感覺(jué)到班級(jí)中自我的存在,感受到自己在受到大家的關(guān)注。
2.為了控輟保學(xué),學(xué)校也開展了大量的活動(dòng),來(lái)吸引學(xué)生。做為老師,我認(rèn)真配合學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng),從來(lái)不去敷衍。每次都按要求認(rèn)真布置。這樣,增強(qiáng)了集體的榮譽(yù)感,使那些后進(jìn)生感受到生活在集體中的樂(lè)趣。
四、開展“看誰(shuí)進(jìn)步大”評(píng)比活動(dòng)。
每個(gè)人都希望被別人關(guān)注,后進(jìn)生也如此,所以在工作中我從不忽視他們一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步,讓那些后進(jìn)生也有機(jī)會(huì)進(jìn)入同學(xué)和老師的視線。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇2
一、指導(dǎo)思想:
為加大治理輟學(xué)工作力度,保障適齡兒童少年完成九年義務(wù)教育,提高“普九”質(zhì)量和水平,鞏固“普九”成果,我校特制定控輟保學(xué)工作計(jì)劃。
二、工作目標(biāo):
在本學(xué)年度中,我校將進(jìn)一步加大管理工作力度,使在校學(xué)生的鞏固率達(dá)到更好,并且要求班主任老師及時(shí)注意學(xué)生的思想狀況,做好思想工作。
三、工作重點(diǎn):
(一)成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的依法治輟工作領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格落實(shí)《學(xué)籍管理工作計(jì)劃與措施》,每位成員的工作態(tài)度及工作表現(xiàn)、工作成績(jī)均與每學(xué)年一次的教師考核相聯(lián)系。
(二)實(shí)行“三包一掛”,進(jìn)行全員管理。
我校在成立“學(xué)籍管理領(lǐng)導(dǎo)小組”,建立“校長(zhǎng)包全校,主任包級(jí)部,教師包學(xué)生,政績(jī)均與考核、聘評(píng)掛鉤”的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制,形成層層有人抓,重點(diǎn)生有人管的全員管理局面。為把工作落實(shí)到實(shí)處,學(xué)校與老師簽訂《學(xué)籍管理工作責(zé)任書》,各班級(jí)在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,每班要確立幾名思想、學(xué)習(xí)等諸方面相對(duì)落后有可能輟學(xué)的學(xué)生為重點(diǎn)生,并建立起重點(diǎn)生檔案,做到及時(shí)家訪和面談,開學(xué)初要全員出動(dòng)對(duì)重點(diǎn)生家庭全訪一次,對(duì)未及時(shí)返校的學(xué)生重點(diǎn)訪,以達(dá)到提高鞏固率的目的。
(三)強(qiáng)化措施,實(shí)行全方位管理。
為提高我校學(xué)生的鞏固率,降低輟學(xué)率,我校要強(qiáng)化以下幾個(gè)方面的工作:第一,認(rèn)真落實(shí)素質(zhì)教育中所規(guī)定的課程計(jì)劃,做到開足開齊,把“興趣”還給學(xué)生。第二,教學(xué)中做到因材施教。我校將按“降低門檻,拔高門框”的總體思路,并以課堂教學(xué)為切入點(diǎn),實(shí)行異步教學(xué),進(jìn)行分類指導(dǎo),讓學(xué)生嘗到學(xué)習(xí)的興趣。第三,嚴(yán)格按“減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)”的要求。管理教學(xué),落實(shí)“三必三選”,做到授課分必授和選授,作業(yè)分必做和選做,考試分必考和選考,真正使學(xué)生感到學(xué)習(xí)不是一種壓力。第四,學(xué)校組織教師深入調(diào)查了解學(xué)困生和貧困生的情況,對(duì)學(xué)困生進(jìn)行“心理健康”教育,打破輟學(xué)念頭;對(duì)貧困生給予減免雜費(fèi)、書本費(fèi)等物質(zhì)幫助。讓他們感到學(xué)校的溫暖。第五,加強(qiáng)安全管理,優(yōu)化育人環(huán)境。為讓學(xué)生在校安全地度過(guò)每一天,我校將組織后勤人員及聘請(qǐng)專家定期排查安全隱患,及時(shí)排除不安全因素,確保學(xué)生的生命安全,同時(shí)加大投入,綠化、美化校園,真正把學(xué)校變成學(xué)生的樂(lè)園。第六,嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)教體局關(guān)于《體罰和變相體罰學(xué)生的處理規(guī)定》,及時(shí)對(duì)教師進(jìn)行法制教育,保證學(xué)生的身心健康。
(三)建章立制,實(shí)行全員管理。
制止輟學(xué)工作必須天天講,天天抓,只有這樣才能提高學(xué)生的鞏固率,我校將采取如下做法:
我校本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制,凡因失職、瀆職、玩忽職守導(dǎo)致學(xué)生輟學(xué)的,堅(jiān)決給予查處,嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任。我校在過(guò)程管理中,要嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施,按制度落實(shí),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)每周一次制止輟學(xué)工作碰頭會(huì),每個(gè)教師對(duì)重點(diǎn)生每周家訪一次,對(duì)輟學(xué)學(xué)生每學(xué)期進(jìn)行兩次跟蹤調(diào)查,包級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次幫“重點(diǎn)生”記錄。以此加大過(guò)程管理力度,提高我校在校學(xué)生的鞏固率。
三、主要措施
摸底、匯總情況,包班到人,獎(jiǎng)懲分明。具體要求是:
㈠、依法控輟:
1、要根據(jù)《義務(wù)教育法》,制定有關(guān)控輟保學(xué)的規(guī)章,明確學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人的保學(xué)責(zé)任。
2、各校要根據(jù)《義務(wù)教育法》的規(guī)定,為適齡兒童少年提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
3、每年3月和9月要有組織有計(jì)劃地開展“控輟月”活動(dòng),認(rèn)真宣傳執(zhí)行《義務(wù)教育法》,及其實(shí)施細(xì)則、《勞動(dòng)法》、《禁止使用童工規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,杜絕未完成義務(wù)教育的學(xué)生務(wù)農(nóng)、務(wù)工、經(jīng)商行為的發(fā)生。
4、學(xué)校與學(xué)生監(jiān)護(hù)人要簽定義務(wù)教育責(zé)任書,依法強(qiáng)制性確??剌z工作的落實(shí),并協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對(duì)輟學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人發(fā)出“輟學(xué)生返校通知書”,如未按規(guī)定期限返校,應(yīng)及時(shí)報(bào)告鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府實(shí)施行政處罰或追究法律責(zé)任。
5、要堅(jiān)持以流入地管理為主的原則,妥善解決流動(dòng)人口子女就學(xué)問(wèn)題。
㈡、管理控輟
1、各校要把控制學(xué)生輟學(xué),作為實(shí)施義務(wù)教育的重點(diǎn)工作來(lái)抓,學(xué)校校長(zhǎng)要把控輟目標(biāo)分解量化到各年組、各班,實(shí)施控輟崗位目標(biāo)責(zé)任制,校長(zhǎng)與教師、教師與學(xué)生家長(zhǎng)要簽定控輟責(zé)任書,使責(zé)任到人。
2、進(jìn)一步完善輟學(xué)報(bào)告制度,班主任老師發(fā)現(xiàn)有思想波動(dòng)者盡快做家訪,達(dá)到控輟的目的。
3、為了確保義務(wù)教育階段的適齡兒童、少年都能入學(xué)完成九年義務(wù)教育,要求我校要準(zhǔn)確掌握控輟工作動(dòng)態(tài),其操作辦法是:普檢初三,抽檢初二,確認(rèn)初一。
縣教育體育局在省、市教育行政部門已建立控輟保學(xué)監(jiān)測(cè)點(diǎn)校制度的基礎(chǔ)上,建立和完善了對(duì)全縣各初中控輟保學(xué)的普檢和抽檢制度,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校治理學(xué)生輟學(xué)工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查、考核與評(píng)估。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇3
一、指導(dǎo)思想:
為加大治理輟學(xué)工作力度,保障適齡兒童少年完成九年義務(wù)教育,提高普九質(zhì)量和水平,鞏固普九成果,我校特制定控輟保學(xué)工作計(jì)劃。
二、工作目標(biāo):
在本學(xué)年度中,我校將進(jìn)一步加大管理工作力度,使在校學(xué)生的鞏固率達(dá)到更好,并且要求班主任老師及時(shí)注意學(xué)生的思想狀況,做好思想工作。
三、工作重點(diǎn):
(一)成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的依法治輟工作領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格落實(shí)《學(xué)籍管理工作計(jì)劃與措施》,每位成員的工作態(tài)度及工作表現(xiàn)、工作成績(jī)均與每學(xué)年一次的教師考核相聯(lián)系。
(二)實(shí)行三包一掛,進(jìn)行全員管理。
我校在成立學(xué)籍管理領(lǐng)導(dǎo)小組,建立校長(zhǎng)包全校,主任包級(jí)部,教師包學(xué)生,政績(jī)均與考核、聘評(píng)掛鉤的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制,形成層層有人抓,重點(diǎn)生有人管的全員管理局面。為把工作落實(shí)到實(shí)處,學(xué)校與老師簽訂《學(xué)籍管理工作責(zé)任書》,各班級(jí)在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,每班要確立幾名思想、學(xué)習(xí)等諸方面相對(duì)落后有可能輟學(xué)的學(xué)生為重點(diǎn)生,并建立起重點(diǎn)生檔案,做到及時(shí)家訪和面談,開學(xué)初要全員出動(dòng)對(duì)重點(diǎn)生家庭全訪一次,對(duì)未及時(shí)返校的學(xué)生重點(diǎn)訪,以達(dá)到提高鞏固率的目的。
(三)強(qiáng)化措施,實(shí)行全方位管理。
為提高我校學(xué)生的鞏固率,降低輟學(xué)率,我校要強(qiáng)化以下幾個(gè)方面的工作:
第一,認(rèn)真落實(shí)素質(zhì)教育中所規(guī)定的課程計(jì)劃,做到開足開齊,把興趣還給學(xué)生。
第二,教學(xué)中做到因材施教。我校將按降低門檻,拔高門框的總體思路,并以課堂教學(xué)為切入點(diǎn),實(shí)行異步教學(xué),進(jìn)行分類指導(dǎo),讓學(xué)生嘗到學(xué)習(xí)的興趣。
第三,嚴(yán)格按減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的要求。管理教學(xué),落實(shí)三必三選,做到授課分必授和選授,作業(yè)分必做和選做,考試分必考和選考,真正使學(xué)生感到學(xué)習(xí)不是一種壓力。
第四,學(xué)校組織教師深入調(diào)查了解學(xué)困生和貧困生的情況,對(duì)學(xué)困生進(jìn)行心理健康教育,打破輟學(xué)念頭;對(duì)貧困生給予減免雜費(fèi)、書本費(fèi)等物質(zhì)幫助。讓他們感到學(xué)校的溫暖。
第五,加強(qiáng)安全管理,優(yōu)化育人環(huán)境。為讓學(xué)生在校安全地度過(guò)每一天,我校將組織后勤人員及聘請(qǐng)專家定期排查安全隱患,及時(shí)排除不安全因素,確保學(xué)生的生命安全,同時(shí)加大投入,綠化、美化校園,真正把學(xué)校變成學(xué)生的'樂(lè)園。
第六,嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)教體局關(guān)于《體罰和變相體罰學(xué)生的處理規(guī)定》,及時(shí)對(duì)教師進(jìn)行法制教育,保證學(xué)生的身心健康。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇4
控輟保學(xué)是一項(xiàng)艱巨的工程,是素質(zhì)教育的核心內(nèi)容。根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門教育“9+3”計(jì)劃的相關(guān)精神,不僅要讓學(xué)生完成九年義務(wù)教育,還要讓他們完成3年的高中或中職階段的教育。為了配合學(xué)校完成控輟保學(xué)工作,我特制定控輟工作計(jì)劃。
一、提高思想認(rèn)識(shí)。
期初,學(xué)校召開控輟保學(xué)工作會(huì)議,尤其是作為班主任,使我深刻認(rèn)識(shí)到了控輟保學(xué)工作的意義和重要性。從而使我對(duì)控輟保學(xué)工作有了新的認(rèn)識(shí)。
二、開展各種活動(dòng),促進(jìn)思想轉(zhuǎn)變。
1、后進(jìn)生往往在學(xué)習(xí)中缺乏興趣,學(xué)習(xí)對(duì)他們來(lái)說(shuō)缺少吸引力。針對(duì)這種情況,我將班級(jí)管理工作讓后進(jìn)生來(lái)做,增強(qiáng)他們的責(zé)任感。例如:值日安排、班級(jí)考勤、財(cái)產(chǎn)管理等,讓他們時(shí)時(shí)刻刻感覺(jué)到班級(jí)中自我的存在,感受到自己在受到大家的關(guān)注。
2、為了控輟保學(xué),學(xué)校也開展了豐富多彩的活動(dòng),吸引他們參與。如籃球節(jié),校運(yùn)會(huì),演講比賽等。使他們感受到生活在集體中的樂(lè)趣,增強(qiáng)了集體的榮譽(yù)感。
三、加強(qiáng)宣傳和教育。
1、利用班會(huì)、手抄報(bào)等形式進(jìn)行有關(guān)法律法規(guī)的宣傳;
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)目的的教育,幫助他們樹立學(xué)習(xí)信念;
3、通過(guò)家訪和家長(zhǎng)會(huì),了解學(xué)生的興趣和愛(ài)好,了解他們的生活環(huán)境,使家、校有機(jī)結(jié)合。
控輟保學(xué)工作不僅學(xué)校和老師的事,還牽涉到千家萬(wàn)戶,在實(shí)施素質(zhì)教育的過(guò)程中,控輟保學(xué)工作任重而道遠(yuǎn)。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇5
一、明確工作責(zé)任,健全工作制度
要經(jīng)常性地向廣大群眾和家長(zhǎng)進(jìn)行法制宣傳,使他們充分了解作為家長(zhǎng)和監(jiān)護(hù)人,在保證子女和被監(jiān)護(hù)人完成九年義務(wù)教育方面負(fù)有不可推卸的責(zé)任;義務(wù)教育管理體制改革后,組織適齡兒童少年入學(xué),控制學(xué)生流失,保證所有學(xué)生受完九年義務(wù)教育,保障所有適齡兒童少年就近入學(xué);采取教育、經(jīng)濟(jì)處罰和法律制裁等方面的措施,切實(shí)保證所有適齡兒童少年全部按時(shí)入學(xué)接受九年義務(wù)教育。學(xué)校與教師之間簽訂的控輟目標(biāo)責(zé)任制度,把控制流失工作的任務(wù)分解落實(shí)到各班主任,并建立相應(yīng)的檢查和獎(jiǎng)懲制度。
二、加強(qiáng)學(xué)籍管理,規(guī)范就學(xué)制度
教導(dǎo)處必須按照普及九年義務(wù)教育的要求,建立完整規(guī)范的義務(wù)教育管理檔案,域內(nèi)所有學(xué)齡前兒童情況,適齡兒童少年的入學(xué)、流動(dòng)、流失等情況進(jìn)行全面了解,登記造冊(cè),并定期進(jìn)行檢查核實(shí),做到底數(shù)清楚明了,情況準(zhǔn)確及時(shí),為控制輟學(xué)提供客觀準(zhǔn)確及時(shí)的資料。對(duì)于進(jìn)城務(wù)工、經(jīng)商的農(nóng)民工子女,入學(xué)以流入地公辦學(xué)校就讀為主,但須經(jīng)戶籍所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))有關(guān)部門核準(zhǔn),并建立具體流向登記,掌握其去向及就學(xué)情況;流入地政府教育行政部門要與公安部門主動(dòng)聯(lián)系,切實(shí)保證流入本地的適齡兒童少年接受九年義務(wù)教育。每學(xué)年末對(duì)學(xué)生流動(dòng)流失情況進(jìn)行登記核實(shí),確保不因?yàn)楣芾砩系穆┒词挂粋€(gè)學(xué)生失學(xué)。
三、堅(jiān)決制止亂收費(fèi)行為,切實(shí)減輕學(xué)生的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)
必須嚴(yán)格執(zhí)行省定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不準(zhǔn)違反規(guī)定擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目或超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),也不準(zhǔn)代收費(fèi)。要實(shí)行學(xué)年初一次性公布收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”保證學(xué)校正常運(yùn)行所需的公用經(jīng)費(fèi)。
四、建立健全資助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生就學(xué)制度,不讓一個(gè)學(xué)生因貧困而失學(xué)
根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村教育工作的決定》中提出的要求,各級(jí)政府都要設(shè)立中小學(xué)助學(xué)金,采取多方面措施資助農(nóng)村地區(qū)家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生就學(xué)。從今年起,建立貧困家庭學(xué)生情況檔案,根據(jù)不同家庭學(xué)生的具體情況,分別實(shí)行免雜費(fèi)、免書費(fèi)和給予生活補(bǔ)助等具體資助措施。不讓一個(gè)學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)。
五、積極推進(jìn)教育改革,提高對(duì)學(xué)生的吸引力
要把面向全體學(xué)生,增強(qiáng)學(xué)校生活對(duì)學(xué)生的吸引力,促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑的發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高作為辦學(xué)的主要目標(biāo),堅(jiān)決糾正一些學(xué)校存在的片面追求升學(xué)率的錯(cuò)誤傾向。在推進(jìn)課程改革工作中,要重視地方課程和學(xué)校課程的開發(fā),重視教師教學(xué)方法和手段的改革,重視學(xué)生實(shí)踐和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),使每一個(gè)學(xué)生在學(xué)校都學(xué)有所獲,體驗(yàn)到進(jìn)步和成功,增強(qiáng)自信心,增強(qiáng)學(xué)校生活的吸引力。辦學(xué)要密切聯(lián)系當(dāng)?shù)貙?shí)際,突出特色,具有更強(qiáng)的適應(yīng)性。在教育教學(xué)改革方面要大膽創(chuàng)新,
六、加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師的職業(yè)道德修養(yǎng)
教師批評(píng)、諷刺、體罰、歧視甚至驅(qū)趕學(xué)生是造成學(xué)生流失的一個(gè)重要原因,必須大力加強(qiáng)師德建設(shè),把建立民主、平等的師生關(guān)系,營(yíng)造尊重、關(guān)愛(ài)學(xué)生的良好氛圍作為教育改革的重要方面和學(xué)校建設(shè)的重要目標(biāo),把教師的師德表現(xiàn)作為評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)和評(píng)比各方面先進(jìn)的主要依據(jù)。對(duì)違反教師職業(yè)道德規(guī)范,不能履行教師崗位職責(zé)的教師,在聘任、考核和評(píng)模獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)實(shí)行“一票否決制”,對(duì)師德敗壞造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的,要撤銷教師資格,清理出教師隊(duì)伍,直至追究刑事責(zé)任。
七、加大督導(dǎo)檢查力度,實(shí)行責(zé)任追究制度,形成控制學(xué)生流失的合力
每學(xué)年開學(xué)后,要結(jié)合“兩基”復(fù)查和各項(xiàng)專項(xiàng)檢查,對(duì)控制學(xué)生流失進(jìn)行專項(xiàng)督導(dǎo)檢查,流失率超過(guò)國(guó)家要求的,要進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并責(zé)令采取措施,保證流失的學(xué)生按期復(fù)學(xué)。要把學(xué)生鞏固率作為評(píng)價(jià)教師和教師工作的重要指標(biāo),凡是控制流失工作不到位或輟學(xué)人數(shù)超過(guò)規(guī)定的,要對(duì)教師評(píng)先評(píng)優(yōu)實(shí)行一票否決,輟學(xué)情況嚴(yán)重的,要依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任,并給予通報(bào)批評(píng)或警告、記過(guò)處分。班主任教師要協(xié)同所有任課教師做好各方面工作,不得以任何理由勸迫學(xué)生退學(xué),同時(shí)積極引導(dǎo)家長(zhǎng)和社會(huì)不斷提高認(rèn)識(shí),形成控制學(xué)生流失工作的合力。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇6
一、提高認(rèn)識(shí),思想到位。
開學(xué)初,學(xué)校就召開了全體干部教師會(huì)議,尤其是針對(duì)我們班主任老師,使我充分認(rèn)識(shí)到了控輟保學(xué)工作的意義和重要性。從而使我對(duì)控輟保學(xué)工作有了新的認(rèn)識(shí),這也成為我努力工作的思想基礎(chǔ)。
二、具體措施
1、對(duì)貧困生,要關(guān)愛(ài)有加。摸清學(xué)困生和特困生的情況,做到心中有數(shù),有的放矢。本班同學(xué),經(jīng)濟(jì)狀況,家庭狀況,個(gè)人素質(zhì)參差不齊。所以,開學(xué)一個(gè)月內(nèi),我進(jìn)行了摸底工作。從學(xué)生干部,學(xué)校教師,以及問(wèn)卷調(diào)查中,了解了我班的學(xué)困生和特困生情況,并建立了后進(jìn)生和特困生檔案。上報(bào)特困生的檔案,為特困生學(xué)習(xí)掃清經(jīng)濟(jì)障礙。學(xué)校每年都會(huì)有社會(huì)捐資助學(xué)的單位和個(gè)人,及時(shí)上報(bào)我班特困生情況,不僅為學(xué)校提供依據(jù),也為我班的控輟工作開展打下了基礎(chǔ)。我們還采取師幫生,生幫生的活動(dòng),作為班主任我要做的是了解每個(gè)學(xué)生,想他們所想,急他們所急,作學(xué)生的真心朋友。真正幫助他們解決困難。
2、因材施教,提倡張揚(yáng)個(gè)性。開展適合學(xué)生特點(diǎn)的活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)校的吸引力面向全體學(xué)生,因材施教,分類指導(dǎo),做好增優(yōu)補(bǔ)差工作。為不同階層的學(xué)生,制定近期奮斗目標(biāo),讓學(xué)生有目標(biāo),有榜樣,有積極性,學(xué)生的積極性得到了調(diào)動(dòng),學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣才能大大的激發(fā)。還要培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對(duì)于所有的學(xué)生來(lái)說(shuō),養(yǎng)成的良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣終身受益。首先讓學(xué)生養(yǎng)成熱愛(ài)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,每天按時(shí)完成作業(yè),上課積極回答問(wèn)題。其次,養(yǎng)成樂(lè)于助人的好習(xí)慣。一人紅紅一點(diǎn),全班紅紅一片,百花齊放春滿園。
3、對(duì)留守兒童,要更加呵護(hù)。由于我們是農(nóng)業(yè)縣城學(xué)校,許多學(xué)生父母多數(shù)在外打工。因此,更要對(duì)本班學(xué)生家庭情況了如指掌,制定表格,調(diào)查好學(xué)生的自然情況,對(duì)統(tǒng)計(jì)上來(lái)的情況,分類,排查,摸清學(xué)生的家庭情況,教師要對(duì)待每個(gè)學(xué)生一視同仁,曉之以理、動(dòng)之以情,悉心呵護(hù)和教育,讓每個(gè)孩子都享受校園的溫暖。讓這些孩子在學(xué)校有家的歸屬感
4、對(duì)學(xué)困生,要送去春天般的溫暖。學(xué)困生是班級(jí)的一員,是班級(jí)的一分子,班級(jí)同學(xué)要和他們友好相處,遇到困難要友情提示。切不可上傷害同學(xué)的自尊心。這樣,才能讓他們沒(méi)有孤獨(dú)感,才能讓他們有自信心,才能更加上進(jìn),為班級(jí)爭(zhēng)光,有一份責(zé)任感。課堂教學(xué)效果是產(chǎn)生學(xué)困生的根源,而這個(gè)效果的產(chǎn)生是長(zhǎng)期的課堂教學(xué)過(guò)程積累而成的,作為教師不僅要有對(duì)教育事業(yè)的執(zhí)著追求,還要對(duì)學(xué)生的基礎(chǔ)有一個(gè)深刻的了解,而通過(guò)你的一節(jié)節(jié)課教學(xué),使學(xué)生感到學(xué)習(xí)知識(shí)的愉快,掌握知識(shí)的興趣。本學(xué)期準(zhǔn)備開展的豐富多彩的課間活動(dòng),調(diào)動(dòng)學(xué)困生學(xué)習(xí)的積極性,讓每個(gè)孩子抬起頭來(lái)走路,成為班級(jí)的主人。手拉手,結(jié)對(duì)子。班主任老師帶頭,主動(dòng)和班級(jí)的學(xué)困生結(jié)對(duì)子,從心理上讓他們感到溫暖。同學(xué)自愿組合。使每個(gè)下學(xué)生都能有發(fā)展的空間。讓鮮花和小草都共同沐浴和煦的陽(yáng)光。
5、實(shí)行經(jīng)常家訪的措施。以往在班主任工作中,對(duì)學(xué)生的病、事假確認(rèn)后就不管不問(wèn)了。今年,我對(duì)后進(jìn)生和特困生采用了電話確認(rèn)的方法。學(xué)生請(qǐng)了病事假,我在傍晚放學(xué)后,還要主動(dòng)給他們通電話,問(wèn)一問(wèn)“病好了嗎?”“明天能上學(xué)嗎?”“事情辦好了嗎?”“有什么我?guī)兔Φ膯幔俊笨此坪?jiǎn)單的話語(yǔ),在家長(zhǎng)和學(xué)生的心里卻是曖融融的,拉近了班主任和學(xué)生以及家長(zhǎng)的距離,為控輟工作掃清了許多障礙。
總之,我會(huì)不斷探索,從思想上認(rèn)識(shí)控輟保學(xué)的重要性,并在今后的教學(xué)中完善自己的教學(xué),形成富有實(shí)效的方法、措施,經(jīng)過(guò)不斷努力,就能使保學(xué)控輟工作收到實(shí)效。
控輟保學(xué)工作計(jì)劃篇7
一、指導(dǎo)思想:
為加大治理輟學(xué)工作力度,保障適齡兒童少年完成九年義務(wù)教育,提高“普九”質(zhì)量和水平,鞏固“普九”成果,我校特制定控輟保學(xué)工作計(jì)劃。
二、工作目標(biāo):
在本學(xué)年度中,我校將進(jìn)一步加大管理工作力度,使在校學(xué)生的鞏固率達(dá)到更好,并且要求班主任老師及時(shí)注意學(xué)生的思想狀況,做好思想工作。
三、工作重點(diǎn):
(一)成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的依法治輟工作領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格落實(shí)《學(xué)籍管理工作計(jì)劃與措施》,每位成員的工作態(tài)度及工作表現(xiàn)、工作成績(jī)均與每學(xué)年一次的教師考核相聯(lián)系。
(二)實(shí)行“三包一掛”,進(jìn)行全員管理。我校在成立“學(xué)籍管理領(lǐng)導(dǎo)小組”,建立“校長(zhǎng)包全校,主任包級(jí)部,教師包學(xué)生,政績(jī)均與考核、聘評(píng)掛鉤”的三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制,形成層層有人抓,重點(diǎn)生有人管的全員管理局面。為把工作落實(shí)到實(shí)處,學(xué)校與老師簽訂《學(xué)籍管理工作責(zé)任書》,各班級(jí)在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,每班要確立幾名思想、學(xué)習(xí)等諸方面相對(duì)落后有可能輟學(xué)的學(xué)生為重點(diǎn)生,并建立起重點(diǎn)生檔案,做到及時(shí)家訪和面談,開學(xué)初要全員出動(dòng)對(duì)重點(diǎn)生家庭全訪一次,對(duì)未及時(shí)返校的學(xué)生重點(diǎn)訪,以達(dá)到提高鞏固率的目的。
(三)強(qiáng)化措施,實(shí)行全方位管理。為提高我校學(xué)生的鞏固率,降低輟學(xué)率,我校要強(qiáng)化以下幾個(gè)方面的工作:
第一,認(rèn)真落實(shí)素質(zhì)教育中所規(guī)定的課程計(jì)劃,做到開足開齊,把“興趣”還給學(xué)生。
第二,教學(xué)中做到因材施教。我校將按“降低門檻,拔高門框”的總體思路,并以課堂教學(xué)為切入點(diǎn),實(shí)行異步教學(xué),進(jìn)行分類指導(dǎo),讓學(xué)生嘗到學(xué)習(xí)的興趣。
第三,嚴(yán)格按“減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)”的要求。管理教學(xué),落實(shí)“三必三選”,做到授課分必授和選授,作業(yè)分必做和選做,考試分必考和選考,真正使學(xué)生感到學(xué)習(xí)不是一種壓力。
第四,學(xué)校組織教師深入調(diào)查了解學(xué)困生和貧困生的情況,對(duì)學(xué)困生進(jìn)行“心理健康”教育,打破輟學(xué)念頭;對(duì)貧困生給予減免雜費(fèi)、書本費(fèi)等物質(zhì)幫助。讓他們感到學(xué)校的溫暖。
第五,加強(qiáng)安全管理,優(yōu)化育人環(huán)境。為讓學(xué)生在校安全地度過(guò)每一天,我校將組織后勤人員及聘請(qǐng)專家定期排查安全隱患,及時(shí)排除不安全因素,確保學(xué)生的生命安全,同時(shí)加大投入,綠化、美化校園,真正把學(xué)校變成學(xué)生的樂(lè)園。第六,嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)教體局關(guān)于《體罰和變相體罰學(xué)生的處理規(guī)定》,及時(shí)對(duì)教師進(jìn)行法制教育,保證學(xué)生的身心健康。
(三)建章立制,實(shí)行全員管理。制止輟學(xué)工作必須天天講,天天抓,只有這樣才能提高學(xué)生的鞏固率,我校將采取如下做法:我校本著“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制,凡因失職、瀆職、玩忽職守導(dǎo)致學(xué)生輟學(xué)的,堅(jiān)決給予查處,嚴(yán)肅追究責(zé)任人的責(zé)任。我校在過(guò)程管理中,要嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施,按制度落實(shí),堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)每周一次制止輟學(xué)工作碰頭會(huì),每個(gè)教師對(duì)重點(diǎn)生每周家訪一次,對(duì)輟學(xué)學(xué)生每學(xué)期進(jìn)行兩次跟蹤調(diào)查,包級(jí)部領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次幫“重點(diǎn)生”記錄。以此加大過(guò)程管理力度,提高我校在校學(xué)生的鞏固率。三、主要措施摸底、匯總情況,包班到人,獎(jiǎng)懲分明。
具體要求是:
㈠、依法控輟:
1、要根據(jù)《義務(wù)教育法》,制定有關(guān)控輟保學(xué)的規(guī)章,明確學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人的保學(xué)責(zé)任。
2、各校要根據(jù)《義務(wù)教育法》的規(guī)定,為適齡兒童少年提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
3、每年3月和9月要有組織有計(jì)劃地開展“控輟月”活動(dòng),認(rèn)真宣傳執(zhí)行《義務(wù)教育法》,及其實(shí)施細(xì)則、《勞動(dòng)法》、《禁止使用童工規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,杜絕未完成義務(wù)教育的學(xué)生務(wù)農(nóng)、務(wù)工、經(jīng)商行為的發(fā)生。
4、學(xué)校與學(xué)生監(jiān)護(hù)人要簽定義務(wù)教育責(zé)任書,依法強(qiáng)制性確??剌z工作的落實(shí),并協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對(duì)輟學(xué)生家長(zhǎng)或監(jiān)護(hù)人發(fā)出“輟學(xué)生返校通知書”,如未按規(guī)定期限返校,應(yīng)及時(shí)報(bào)告鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府實(shí)施行政處罰或追究法律責(zé)任。
5、要堅(jiān)持以流入地管理為主的原則,妥善解決流動(dòng)人口子女就學(xué)問(wèn)題。
㈡、管理控輟:
1、各校要把控制學(xué)生輟學(xué),作為實(shí)施義務(wù)教育的重點(diǎn)工作來(lái)抓,學(xué)校校長(zhǎng)要把控輟目標(biāo)分解量化到各年組、各班,實(shí)施控輟崗位目標(biāo)責(zé)任制,校長(zhǎng)與教師、教師與學(xué)生家長(zhǎng)要簽定控輟責(zé)任書,使責(zé)任到人。
2、進(jìn)一步完善輟學(xué)報(bào)告制度,班主任老師發(fā)現(xiàn)有思想波動(dòng)者盡快做家訪,達(dá)到控輟的目的。
3、為了確保義務(wù)教育階段的適齡兒童、少年都能入學(xué)完成九年義務(wù)教育,要求我校要準(zhǔn)確掌握控輟工作動(dòng)態(tài),其操作辦法是:普檢初三,抽檢初二,確認(rèn)初一。縣教育體育局在省、市教育行政部門已建立控輟保學(xué)監(jiān)測(cè)點(diǎn)校制度的基礎(chǔ)上,建立和完善了對(duì)全縣各初中控輟保學(xué)的普檢和抽檢制度,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校治理學(xué)生輟學(xué)工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查、考核與評(píng)估。
推薦四:《關(guān)于公司責(zé)任承諾書合集八篇》
關(guān)于公司責(zé)任承諾書合集八篇
在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家對(duì)書信都不陌生吧,書信在人類的交流與溝通的歷史上占有重要地位。你知道書信怎樣才能寫的好嗎?以下是為大家收集的公司責(zé)任承諾書8篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
公司責(zé)任承諾書篇1
為了更好的樹立公司對(duì)外形象,更好地打造公司的品牌,本人承諾對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的廉潔行為全面負(fù)起責(zé)任。本人承諾具體如下:
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家法律、法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)章制度,學(xué)習(xí)公司管理人員相關(guān)廉潔從業(yè)守則,做一名懂管理、守規(guī)則的合格員工。要處處把自己的形象和公司形象視為一體,牢記公司的規(guī)章制度,不損害公司形象。
2.潔身自愛(ài),嚴(yán)以律己,不以自身工作職位為資源,為獲取個(gè)人利益而損害公司利益。工作中不弄虛作假、謊報(bào)成績(jī),按規(guī)定做好各類帳目,不做假帳或帳外賬,不截留收入及私分錢物。不利用公款大吃大喝、請(qǐng)客送禮、揮霍浪費(fèi)。不利用職務(wù)上的便利,占用公物歸個(gè)人使用或進(jìn)行營(yíng)利性活動(dòng)的。按照規(guī)定管理好本單位的各種物資,不擅自處理公司物資。不違反規(guī)定駕駛和使用公車。
3.在和往來(lái)單位有業(yè)務(wù)接觸時(shí),嚴(yán)禁向業(yè)務(wù)往來(lái)單位任何人員行賄,且嚴(yán)禁索賄受賄;不安排或接受往來(lái)單位人員高消費(fèi)餐飲、高消費(fèi)娛樂(lè)、旅游。一但發(fā)現(xiàn),自愿按照公司的規(guī)章制度,接受公司的嚴(yán)格處理,直至開除。
4.在和外界單位往來(lái)時(shí),要堅(jiān)守公司的利益,樹立公司的形象。不得以任何方式向外界單位提出任何方式的非公司意思的要求,非正常的推銷、介紹業(yè)務(wù),籠絡(luò)項(xiàng)目等。
5.出差辦事,回來(lái)要及時(shí)述職,如實(shí)地報(bào)銷開支,不得弄虛作假。不索取或接受禮金和各種有價(jià)證券及各種形式物品,無(wú)法拒收的,
應(yīng)按規(guī)定上繳。
6.生活中嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到不在工作日午餐飲酒,不在工作時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、看電影、刷微博、炒股和玩游戲等與工作無(wú)關(guān)的事情。
7、在參加招投標(biāo)時(shí)保證做到:不與投標(biāo)人等相互勾結(jié)私下協(xié)議,弄虛作假,搞假招標(biāo)、陪標(biāo)、串通投標(biāo),明招暗定,暗箱操作;杜絕任何形式的商業(yè)賄賂行為;不向采購(gòu)單位、招投標(biāo)單位的工作人員(包括但不限于采購(gòu)主管領(lǐng)導(dǎo)、主辦科室負(fù)責(zé)人、評(píng)審專家、經(jīng)辦人等)及其親屬提供禮品禮金、有價(jià)證券、購(gòu)物券、回扣、傭金、咨詢費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、贊助費(fèi)、宣傳費(fèi)、宴請(qǐng)等;不為其報(bào)銷各種消費(fèi)憑證,不支付其旅游、娛樂(lè)等費(fèi)用。
8.自愿與公司全體同仁一起互相監(jiān)督、互相支持,共同堅(jiān)守廉潔思想,共同保持良好的'廉潔行為。
以上承諾接受公司和廣大員工的監(jiān)督。本人如違反承諾,自愿承擔(dān)違諾責(zé)任和法律后果。
承諾人(簽名):工作單位(部門):
年月日
公司責(zé)任承諾書篇2
公司安全生產(chǎn)承諾書
為進(jìn)一步落實(shí)公司安全生產(chǎn)主體責(zé)任,防止生產(chǎn)事故發(fā)生,確保公司在山西海華煤業(yè)有限公司2#辦公樓裝飾裝修工程順利竣工,本單位鄭重承諾如下:
一、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,強(qiáng)化企業(yè)基層和基礎(chǔ)工作。
二、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行重大危險(xiǎn)源管理、隱患排查治理、高處作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、臨時(shí)用電及進(jìn)入管道等場(chǎng)所作業(yè)的制度。
三、做好安全大檢查工作。建立并完善安全生產(chǎn)檢查臺(tái)帳,對(duì)查出的安全隱患,落實(shí)整改內(nèi)容、整改措施、整改時(shí)限、整改部門、整改人員,按時(shí)完成整改。
四、不斷提高從業(yè)人員安全素質(zhì)。對(duì)公司職工定期進(jìn)行安全教育,建立企業(yè)、部門、班組“三級(jí)教育”檔案;安全管理人員、特種作業(yè)人員,確保執(zhí)證上崗;按規(guī)定配備專職安管人員,并為全體一線人員上意外傷害險(xiǎn)。
五、建立完善應(yīng)急救援預(yù)案。制定具有針對(duì)性、實(shí)用性的事故應(yīng)急救援預(yù)案并定期組織演練,配備必要的應(yīng)急器
材;發(fā)生事故果斷處置,防止事態(tài)擴(kuò)大和蔓延,并按程序及時(shí)上報(bào)。
六、確保公司不發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故。本公司將嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī),認(rèn)真做好生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用、儲(chǔ)存、運(yùn)輸、處置各環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)工作,確保施工期間不發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故。
此承諾書接受發(fā)包方及監(jiān)理方監(jiān)督,如有違法違規(guī)及安全生產(chǎn)事故等行為,愿承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
單位(蓋章):
單位主要負(fù)責(zé)人:
20xx年2月3日
公司責(zé)任承諾書篇3
安全生產(chǎn)承諾書
本人作為工程公司總經(jīng)理,為保障公司員工的身體健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全,防止和減少生產(chǎn)安全事故發(fā)生,本人鄭重向員工承諾,在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù):
1、切實(shí)樹立“安全第一”的思想,對(duì)公司安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任,建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2、確保國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、國(guó)家(行業(yè))安全標(biāo)準(zhǔn)在公司內(nèi)得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)。
3、不斷建立健全公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并認(rèn)真組織落實(shí)。
4、組織、督促公司安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)重大事故隱患的整改措施。
5、保證公司安全生產(chǎn)必要投入的有效實(shí)施,不斷采用新技術(shù)對(duì)生產(chǎn)裝置進(jìn)行維護(hù)改造,提高生產(chǎn)裝置的安全性,改善勞動(dòng)生產(chǎn)條件。
6、按國(guó)家安全設(shè)施“三同時(shí)”的規(guī)定,確保新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目使用的設(shè)備及設(shè)施符合國(guó)家安全相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要
求,不使用國(guó)家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。
7、認(rèn)真貫徹“五同時(shí)”的原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。
8、不斷提高自己安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力,不違章指揮,監(jiān)督檢查公司各單位對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為。
9、保障公司員工安全教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)有效開展。定期公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
10、負(fù)責(zé)檢查并考核同級(jí)副職安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況,研究解決安全生產(chǎn)的重大問(wèn)題。
11、保障按時(shí)按量發(fā)放不低于國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)防護(hù)用品給公司員工,并在公司內(nèi)得到規(guī)范使用。
12、在公司發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí),認(rèn)真組織事故應(yīng)急救援,對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查處理,并及時(shí)上級(jí)主管部門報(bào)告。
13、修訂完善公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,負(fù)責(zé)指揮公司的事故應(yīng)急救援工作。對(duì)預(yù)案中存在的問(wèn)題進(jìn)行解
決落實(shí),督促各單位開展事故應(yīng)急救援演練工作,確保公司事故應(yīng)急救援預(yù)案得到有效實(shí)施。
安全生產(chǎn)方針:安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、確保安全.
安全生產(chǎn)目標(biāo):全年內(nèi)無(wú)安全責(zé)任事故,全年無(wú)職業(yè)病發(fā)生,做到安全文明生產(chǎn),通過(guò)?;钒踩珮?biāo)準(zhǔn)化體系驗(yàn)收。
承諾單位:工程公司
承諾人:
日期:年月日
公司責(zé)任承諾書篇4
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》第五十九條第二款的規(guī)定,“一個(gè)自然人只能投資設(shè)立一個(gè)一人有限責(zé)任公司。該一人有限責(zé)任公司不能投資設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司。”
本人承諾只設(shè)立一個(gè)一人有限責(zé)任公司,公司名稱為公司,該一人有限責(zé)任公司不再投資設(shè)立新的一人有限責(zé)任公司。
承諾人:
年月日
公司責(zé)任承諾書篇5
以公司,集體利益高于一切為宗旨,以提高企業(yè)航空票銷量,完成公司銷售任務(wù),不斷拓展銷售網(wǎng)絡(luò),提高服務(wù)質(zhì)量,企業(yè)知名度為目標(biāo),特作以下承諾:
1、負(fù)責(zé)公司全面的形象的管理工作,根據(jù)公司產(chǎn)品營(yíng)銷條件進(jìn)行市場(chǎng)定位和勢(shì)態(tài)分析作出公司營(yíng)銷策略、方針的建議方案。
2、對(duì)于公司下發(fā)的銷售任務(wù)必須努力完成,如完不成時(shí)將無(wú)怨言的接受公司給予的懲罰條件。
3、工作要有計(jì)劃性、條理性、適應(yīng)性、要有堅(jiān)韌的毅力,克服困難的決心,不達(dá)目的決不罷休的信念。
4、具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析能力,時(shí)刻注意收集信息,判斷信息并及時(shí)反饋信息,提出處理方案加以實(shí)施。
5、在業(yè)務(wù)上要有進(jìn)取心、虛心好學(xué)、不恥下問(wèn)、不僅有寬闊的知識(shí)面,而對(duì)本專業(yè)要做到精通熟悉。
6、對(duì)客戶要以誠(chéng)相待,以信為本,與客戶談判時(shí)要有高超的語(yǔ)言技巧公關(guān)能力和敏銳的思維能力。
7、負(fù)責(zé)及時(shí)催收票款,做好資金回籠賬款異常處理。
8、外出聯(lián)系業(yè)務(wù)時(shí),必須嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)遵守企業(yè)規(guī)章制度。
9、一切從公司利益出發(fā),合理處理好來(lái)往單位的業(yè)務(wù)糾紛,增加企業(yè)的效益,擴(kuò)大企業(yè)在同行之間的市場(chǎng)占有率,提高企業(yè)市場(chǎng)的知名度。
10、外出使用公司物品、財(cái)務(wù)時(shí),必須說(shuō)明使用目的和使用理由,并辦理好相關(guān)手續(xù)。
11、在銷售工作中靈活掌握有利時(shí)機(jī)對(duì)出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量事故進(jìn)行及時(shí)處理,重大事故及時(shí)匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)提出處理建議回復(fù)后給予解決。
12、對(duì)市場(chǎng)銷售行情分析不全面、來(lái)往單位了解不充分、應(yīng)收貨款回籠不到位、造成公司利益損失,承擔(dān)主要責(zé)任。
13、利用工作之便擅自占用、挪用公司財(cái)產(chǎn),虛報(bào)、謊報(bào)銷售費(fèi)用,造成公司利益損失,承擔(dān)主要責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重追究其相應(yīng)法律責(zé)任。
承諾人:
年月日
公司責(zé)任承諾書篇6
本人入職昆明弗拉瑞礦業(yè)有限公司,從事_________崗位職責(zé),本人了解有關(guān)保密法規(guī)制度,知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人確認(rèn)并同意,承諾擔(dān)負(fù)如下崗位保密責(zé)任,履行相關(guān)保密義務(wù):
一、認(rèn)真遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度,履行保密義務(wù);
二、不提供虛假個(gè)人信息,自愿接受保密審查;
三、不以任何方式泄漏所接觸和知悉的國(guó)家秘密和企業(yè)秘密;四、公司一切未經(jīng)公開披露的業(yè)務(wù)信息、財(cái)務(wù)資料、人事信息、合同文件、客戶資料、調(diào)研和統(tǒng)計(jì)信息,技術(shù)文件(含技術(shù)方案)、公司經(jīng)營(yíng)管理文件、會(huì)議內(nèi)容等均屬企業(yè)秘密,本人有保守該秘密的責(zé)任;
無(wú)論本人在任職期間或離職之后,都不能將任何機(jī)密信息透露給公司以外的任何組織和個(gè)人,或者在沒(méi)有得到公司書面允許的情況下將機(jī)密信息用于任何未經(jīng)授權(quán)的目的;
當(dāng)不確定某些具體內(nèi)容是否為公司秘密時(shí),本人承諾請(qǐng)示公司主管該項(xiàng)的高層經(jīng)理人員鑒定其性質(zhì);
五、公司的一切書面和電子材料、培訓(xùn)資料、公司均有知識(shí)產(chǎn)權(quán),本人在未經(jīng)授權(quán)許可的情況下,不能對(duì)外傳播;
六、本人因職務(wù)取得的商業(yè)和技術(shù)信息等研究成果,權(quán)益歸公司所有;
七、任何公司財(cái)產(chǎn),包括配備給本人適用的辦公桌、保險(xiǎn)柜、書柜,乃至儲(chǔ)存在公司設(shè)備內(nèi)的電子資料(無(wú)論誰(shuí)創(chuàng)建的),都是屬于并且只屬于公司,本人不具有所有權(quán)及隱私權(quán),如遇情況需要,公司有權(quán)進(jìn)行調(diào)查和調(diào)配;
八、本人在公司的任職期間,以上所列機(jī)密材料都只能由本人在公司的授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)使用,在以下兩種情況中,只要有一種情況發(fā)生,本人都將所有屬于本人保管或處理范圍的機(jī)密材料的原件及副本立即交付給公司:
(一)在任何時(shí)候,公司提出此要求;
(二)在本人離職時(shí)。
在交付上述機(jī)密材料后,本人不保留任何這些材料的原件和副本;
九、本人若收到外部邀請(qǐng)進(jìn)行開會(huì)、研討、交流或授課,本人承諾事先要征得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并就可能涉及的有關(guān)公司業(yè)務(wù)的重要內(nèi)容征求上級(jí)意見(jiàn);
十、本人承諾未經(jīng)公司審查批準(zhǔn),不擅自發(fā)表涉及未公開內(nèi)容的文章、著作;
十一、離崗時(shí),自愿接受脫密期管理,簽訂保密承諾書;本人已閱讀,并理解和同意遵守本承諾書所有條款,如本人違背承諾,自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。
承諾人簽名:二〇XX年一月
公司責(zé)任承諾書篇7
本人向申請(qǐng)?jiān)O(shè)立有限公司(一人有限責(zé)任公司),根據(jù)《公司法》第五十九條第二款的規(guī)定,現(xiàn)本人鄭重做出以下承諾:
請(qǐng)?jiān)O(shè)立的唯一一個(gè)一人有限責(zé)任公司,并保證今后在該一人公司存續(xù)期間不再以自然人身份設(shè)立一人有限責(zé)任公司,否則本人愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
承諾人簽名:(簽名)
年月日
公司責(zé)任承諾書篇8
本人_________,于_____年_____月_____日入職,在__________________公司_____部門任職_____崗位,為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德,我愿向公司做出以下承諾:
一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí),所提供的資料信息都是真實(shí)可查的,這些資料信息包括但不限于:身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后,公司發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的,本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,并無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí),與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,并且不存在任何沒(méi)有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí),則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,公司不承擔(dān)任何連帶責(zé)任,并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。
三、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí),公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確,并愿意在勞動(dòng)合同履行的過(guò)程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反,愿意接受公司相關(guān)處罰,觸犯法律的,愿承擔(dān)法律責(zé)任。
四、本人承諾在任職期間,不在外兼職,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間,因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。
五、本人承諾在任職期間,自覺(jué)維護(hù)公司榮譽(yù),不利用職務(wù)之舞弊,不泄露和探聽(tīng)薪資,不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來(lái)從事其他活動(dòng)。
六、本人承諾在任職期間,自覺(jué)維護(hù)公司利益,不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無(wú)故損毀公司財(cái)物,對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi),愿意接受公司的調(diào)查和處理。
七、本人承諾在任職期間,遵守公司保密規(guī)定,保守公司秘密,不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所,不向他人泄露公司秘密,保證不散播不利于公司的言論,更不做中傷公司的事,自覺(jué)維護(hù)公司聲譽(yù)。
八、本人承諾在任職期間,在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品,并保證整潔;中途辭職,所發(fā)放的勞保用品需要上交,若遺失,則按價(jià)賠償。
九、本人承諾在任職期間,個(gè)人意見(jiàn)或建議,保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見(jiàn)或建議未獲解決或采納時(shí),保證以書面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí),保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。
十、本人承諾在任職期間,本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定,不向他人透露自己薪酬或探聽(tīng)他人薪酬;如有違反,則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。
十一、本人承諾在任職期間,因故申請(qǐng)離職時(shí),我將提前一個(gè)月以書面形式呈報(bào)公司,并在公司為我職位招聘到合適的接替人員,辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職,甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。
十二、離職后,不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和詆毀公司形象的行為,不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。
該承諾書將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力。
承諾人:
身份證號(hào)碼:
______年______月______日
推薦五:《關(guān)于安全責(zé)任承諾書6篇》
關(guān)于安全責(zé)任承諾書6篇
在生活中,承諾書的使用越來(lái)越廣泛,承諾書必須由受要約人作出,只有受要約人才能取得承諾的權(quán)利,受要約人以外的第三人不享有承諾的權(quán)利。相信許多人會(huì)覺(jué)得承諾書很難寫吧,以下是整理的安全責(zé)任承諾書6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
安全責(zé)任承諾書篇1
本人作為車間班長(zhǎng),自愿接受公司管理,并鄭重承諾,在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù):
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定,積極參加本單位組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。
2、自愿接受公司、分公司各級(jí)安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),努力提高自身安全意識(shí)及工作業(yè)務(wù)管理水平,做到“不違章指揮、不讓員工違章作業(yè)”。
3、工作中自覺(jué)遵守安全生產(chǎn)管理制度,認(rèn)真按要求和程序安排車間人員工作,檢查督促車間、班組作業(yè)中的安全事項(xiàng)。
4、督促作業(yè)人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品,按要求設(shè)置、配備安全防護(hù)設(shè)施。
5、熟悉車間各崗位的安全操作規(guī)程、安全技能,知道本車間范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)中存在的危險(xiǎn)因素,采取積極預(yù)防措施和應(yīng)急方法。
6、積極參加車間事故隱患檢查和整改工作,工作中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,立即向上報(bào)告分公司并采取有效地控制措施。
7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí),及時(shí)向上報(bào)告,并積極組織本車間人員參與事故應(yīng)急救援工作。
8、切實(shí)做好本車間安全生產(chǎn)工作,經(jīng)常對(duì)本車間作業(yè)人員進(jìn)行安全教育,檢查和督促車間安全生產(chǎn)工作,保證車間安全生產(chǎn)無(wú)事故。
如本車間在生產(chǎn)作業(yè)中有嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定,本人將自愿接受公司的相關(guān)規(guī)定的處理。
車間班長(zhǎng)(簽字):
日期:
安全
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