公司員工獲獎感言

第6頁共6頁公司員工獲獎感言在每年公司都會評選優(yōu)秀員工，那么非常有幸的評為優(yōu)秀員工了，你的獲獎感言開場準(zhǔn)備了嗎？下面是職場為大家整理的公司員工獲獎感言，。公司員工獲獎感言這次，能被評為公司xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號，我感到非?？鞓放c榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛，感謝同事們對我的認(rèn)可。自進(jìn)公司工作至今，我并沒有為公司做出了不起的大奉獻(xiàn)，也沒獲得異常值得夸耀可喜的業(yè)績，在財(cái)務(wù)工作中，我只是盡量做好自我在財(cái)務(wù)的工作，盡自我最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù)，盡量將自我的工作爭取一次比一次做得更快更好。在這一年多的工作中，我經(jīng)常出差在外，雖然有時候會覺得有點(diǎn)累，可是只要能順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)，也就覺得值得了。我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報(bào)的平凡道理。過去的榮譽(yù)已經(jīng)成為了過去，20xx年才是我們發(fā)奮圖強(qiáng)的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進(jìn)，我將不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng)，自學(xué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步工作業(yè)務(wù)程度，揚(yáng)長避短，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實(shí)，樹立德勤人的良好形象。公司員工獲獎感言首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支持，感謝你們對我工作的認(rèn)可和支持。營銷中心是公司產(chǎn)品的銷售部門，負(fù)責(zé)節(jié)能設(shè)備的推廣活動，公司的營銷策略等，并處理營銷過程中各種對外關(guān)系，包括公共關(guān)系、銷售、客戶效勞等，所以工作較為繁雜。之所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項(xiàng)，確實(shí)離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同事的支持，這不僅僅是我個人的榮譽(yù)，也是行營銷中心的榮譽(yù)。我認(rèn)為一名優(yōu)秀員工應(yīng)當(dāng)起到表率作用，應(yīng)當(dāng)以高度的主人翁精神，默默地奉獻(xiàn)著光和熱;應(yīng)當(dāng)抱著務(wù)實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要有策略和有職責(zé)心，因?yàn)椴呗?，可以進(jìn)步消費(fèi)效率;而有了職責(zé)心，在工作中就會認(rèn)真細(xì)致，防止出現(xiàn)過失。在以后的工作當(dāng)中，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習(xí)提升自我的工作業(yè)績，用實(shí)際行動為公司的開展盡自我的綿薄之力?；貞洶肽陙?，我并沒有為公司做出了不起的大奉獻(xiàn)，也沒獲得異常值得夸耀可喜的業(yè)績，我只是盡量做好屬于自我崗位上的工作，盡自我最大的努力的去完成每一次的指標(biāo)，總結(jié)自我的經(jīng)歷，從經(jīng)歷中學(xué)習(xí)，向別人學(xué)習(xí)，盡量將自我的工作爭取一次比一次做得更好，盡可能的進(jìn)步工作效率，雖然如此，但我的付出得到了公司的認(rèn)可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出，只要腳踏實(shí)地的做好了屬于自我的那份工作，就會有回報(bào)。這次能被評為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對我個人工作本領(lǐng)與成績的肯定，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅(jiān)信，今后的工作必須會做得更好。志誠的開展讓我們成長，我們的共同努力讓志誠更加輝煌。在今后的工作當(dāng)中，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同仁的的期望，更加盡心盡職，抱著務(wù)實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度，并不斷學(xué)習(xí)提升自我的工作技能，迎接新的挑戰(zhàn)!用實(shí)際行動為公司的開展盡自我的綿薄之力!公司員工獲獎感言各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!此時此刻，我的心境是沖動和興奮的，我可以獲得這樣如此之高的獎項(xiàng)，我首先要感謝公司對我的信任，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛，感謝同事對我的幫助。我最要感謝的便是我的領(lǐng)導(dǎo)高部長，正是在他循循善誘的教導(dǎo)下、面命耳訓(xùn)的要求下，才有我此刻的成績，當(dāng)然，優(yōu)秀員工的獲得也離不開我個人的努力，我來談?wù)勎以谄綍r的工作中是如何做的。第一、始終將公司的利益放在首位。我在外出監(jiān)造過程中，經(jīng)常要求外協(xié)廠家熱處理取樣時取通徑可是管、彎管、短尺管、管端存在嚴(yán)重缺陷管等順序，最大限度的增加合格管料數(shù)量;外協(xié)廠家在機(jī)加工13Cr管料時，對于管端存在超聲報(bào)警的管料，我都會要求外協(xié)廠家反復(fù)的探傷和加工，最大限度挽救不合格品，最終進(jìn)步成材率。第二、把企業(yè)當(dāng)著父母、把工作當(dāng)著子女。企業(yè)給了我們飯碗，那企業(yè)就是我們的衣食父母，我們就得用成績感恩回報(bào)企業(yè);工作就像我們的子女，我們得用心去呵護(hù)和關(guān)愛，這樣才能把工作做好。第三、監(jiān)控組工作需要有明確的思路。監(jiān)控組的最終職責(zé)是確保車間無批量性漏檢、無批量性返工、進(jìn)取推進(jìn)細(xì)節(jié)改善以及預(yù)防和防止重大質(zhì)量隱患發(fā)生。要做好這份工作首先是要明白每個分廠、每個車間重點(diǎn)要關(guān)注哪些方面，比方熱軋分廠重點(diǎn)關(guān)注的是性能，管加工分廠重點(diǎn)關(guān)注的是標(biāo)識;其次要有屬于自我一套的監(jiān)控思路，比方監(jiān)控的時間、頻次、道路、資料等;再次要合理的安排監(jiān)控組工作，由于監(jiān)控組工作的特殊性，除了平時的過程監(jiān)控、成品抽查外還要配合第三方監(jiān)造工作、抽查接箍等輔料，所以要合理的安排自我的工作，盡可能顧到全局;最終是發(fā)現(xiàn)問題必須及時解決，解決徹底，跟蹤到底。第四、將監(jiān)控重心前移。監(jiān)控組的工作除了日常的車間監(jiān)控外，更需要將監(jiān)控重心前移，比方熱軋監(jiān)控組更多的需要關(guān)注管坯來料、管加工監(jiān)控組更多的需要關(guān)注熱軋來料情景，另外，監(jiān)控重心前移也包括車間在消費(fèi)前監(jiān)控組需要先查看作業(yè)卡是否存在錯誤等。第五、我自我的工作方法。我每一天上班前都會問自我三個問題：我該做什么我該怎樣做我做了嗎第一個問題是我該做什么(目的)。自我首先得清楚自我的工作資料和工作職責(zé);第二個問題是我該怎樣做(方法)。明白目的后，自我得有一套實(shí)現(xiàn)目的的措施和方法;第三個問題是我做了嗎(執(zhí)行)有目的、有方法不去執(zhí)行只能是南柯一夢。我想說的是：確立目的、堅(jiān)持方法、持續(xù)執(zhí)行，最終肯定能成功!我這次可以中選優(yōu)秀員工，是公司領(lǐng)導(dǎo)對我