2022年干休所年終總結(jié)

第4頁(yè)共4頁(yè)2021年?干休所年終?總結(jié)一、?注重加強(qiáng)思?想教育，提?高整體素質(zhì)?。建立正常?的學(xué)習(xí)制度?，工作人員?每周學(xué)習(xí)一?次，休養(yǎng)人?員每半月學(xué)?習(xí)一次。重?點(diǎn)學(xué)習(xí)了保?持___員?先進(jìn)性教育?《讀本》，?《公民道德?實(shí)施綱要》?，《軍休系?統(tǒng)工作人員?業(yè)務(wù)培訓(xùn)講?義》，軍休?工作交流材?料等，通過?各種學(xué)習(xí)、?交流、座談?，全所工休?人員思想穩(wěn)?定、關(guān)系融?洽。對(duì)全所?的建設(shè)及發(fā)?展充滿了信?心。在上半?年開展的先?進(jìn)性教育活?動(dòng)過程中，?我所老干部?參學(xué)率達(dá)到?___%，?學(xué)習(xí)熱情很?高，較好地?完成了學(xué)習(xí)?任務(wù)。先后?有七人次的?學(xué)習(xí)筆記和?心得體會(huì)文?章被局和所?里評(píng)為優(yōu)秀?筆記和優(yōu)秀?心得體會(huì)。?一人在全局?開展的先進(jìn)?性教育演講?活動(dòng)中榮獲?第二名。我?所開展的先?進(jìn)性教育活?動(dòng)情況，受?到了局黨組?和局領(lǐng)導(dǎo)的?充分肯定。?___月份?，為建立學(xué)?習(xí)型單位，?加快信息化?建設(shè)，所里?添置了__?_臺(tái)電腦，?分批對(duì)老干?部進(jìn)行電腦?培訓(xùn)。先后?有___名?老同志主動(dòng)?報(bào)名參加學(xué)?習(xí)。全所掀?起了學(xué)習(xí)電?腦的熱潮。?學(xué)習(xí)氣氛濃?厚。積極?開展獻(xiàn)愛心?活動(dòng)。向印?度洋海嘯災(zāi)?民捐款__?_元，向幫?扶對(duì)象—雨?山區(qū)佳山鄉(xiāng)?特困傷殘老?復(fù)員軍人秦?福康捐款_?__元。并?___全所?人員分批到?他家中開展?談心、送溫?暖活動(dòng)。為?做好關(guān)心下?一代工作，?開展了“心?連心慈善助?學(xué)”活動(dòng)，?___人捐?款___元?，并堅(jiān)持每?年開展一次?這樣的活動(dòng)?，資助一名?小學(xué)生、一?名高中生完?成三年學(xué)業(yè)?。二、切?實(shí)關(guān)心老同?志生活，認(rèn)?真落實(shí)好“?兩個(gè)待遇”?。1、每?逢重大節(jié)日?，認(rèn)真__?_工作人員?看望全體老?同志，對(duì)住?院和長(zhǎng)期臥?病在床的老?同志給以適?當(dāng)生活補(bǔ)貼?。2、及?時(shí)發(fā)放老干?部工資和糧?價(jià)差補(bǔ)貼，?細(xì)心做好老?同志的醫(yī)療?保健工作，?請(qǐng)專家講授?有關(guān)保健知?識(shí)。3、?多次協(xié)調(diào)有?關(guān)部門，研?究解決部分?休干住房維?修遺留問題?。圓滿地完?成了___?28棟兩住?戶危房維修?，及時(shí)對(duì)遺?屬___老?太房屋滲雨?進(jìn)行維修。?4、認(rèn)真?落實(shí)退休、?及___干?部無(wú)經(jīng)濟(jì)收?入家屬醫(yī)療?問題。5?、全年為_?__名老同?志慶賀了生?日，妥善處?理了邢振亭?老伴去世后?的善后工作?，其子女都?十分感激，?老同志們也?很滿意。?6、扎實(shí)做?好老干部閱?讀文件工作?，按時(shí)__?_他們進(jìn)行?相關(guān)問題的?大討論。?7、對(duì)家中?有特殊困難?的老同志及?時(shí)___針?對(duì)性家訪，?幫助其解決?具體困難。?全年共__?_家訪__?_多次。?三、積極_?__各種活?動(dòng)，豐富老?同志的精神?文化生活。?1、春節(jié)?、“五一”?、“八一”?、“十一”?期間，所里?___全所?工休人員開?展了摸獎(jiǎng)、?猜迷、麻將?、撲克、象?棋、飛鏢、?臺(tái)球、門球?等活動(dòng)。?2、___?所臺(tái)球隊(duì)赴?滁州，門球?隊(duì)赴蕪湖進(jìn)?行交流比賽?，增進(jìn)了友?誼，提高了?競(jìng)技水平。?3、__?_全所大部?分老同志開?展了春秋兩?季四次釣魚?活動(dòng)。4?、“八一”?期間，所里?___召開?了座談會(huì)，?開展了專項(xiàng)?活動(dòng)，慰問?了全所__?_干部，工?休人員精神?面貌也為之?一振。專門?召開離休、?___干部?座談會(huì)，分?別聽取他們?對(duì)所里各項(xiàng)?工作的意見?和建議。?四、建章立?制、規(guī)范管?理。為強(qiáng)?化內(nèi)部管理?，建立健全?各項(xiàng)規(guī)章制?度。年初，?又制定了《?市軍干一所?規(guī)范化、制?度化服務(wù)管?理措施》等?。并狠抓落?實(shí)。堅(jiān)持?所長(zhǎng)負(fù)責(zé)制?，黨支部保?證監(jiān)督，軍?隊(duì)離___?干部參與民?主管理和領(lǐng)?導(dǎo)體制。堅(jiān)?持正常的所?辦公會(huì)制度?，由所長(zhǎng)、?支部書記、?副書記、管?委會(huì)主任、?副主任參加?的所辦公會(huì)?，是協(xié)調(diào)所?領(lǐng)導(dǎo)、黨支?部、管委會(huì)?三者關(guān)系，?實(shí)行民主管?理，民主決?策，民主監(jiān)?督的重要形?式。辦公會(huì)?每月召開一?次會(huì)議，由?所長(zhǎng)主持，?通報(bào)當(dāng)月工?作情況，研?究安排下月?工作計(jì)劃。?重大問題召?開行政會(huì)研?究，再提交?支委會(huì)討論?決定。日常?事務(wù)性開支?超過___?元由支部_?__研究決?定。建立工?作人員例會(huì)?制度，每周?召開一次所?務(wù)會(huì)，通報(bào)?本周工作情?況，布署下?周工作安排?。工作明確?分工，工作?人員各司其?職，認(rèn)真做?好本職工作?。本著一切?從老干部出?發(fā)，把老干?部滿意不滿?意，高興不?高興作為衡?量工作的標(biāo)?準(zhǔn)。今年是?我所成立二?十周年。從?節(jié)約經(jīng)費(fèi)角?度出發(fā)，簡(jiǎn)?單地舉行了?慶?；顒?dòng)，?深得老同志?的好評(píng)。在?安全管理方?面，嚴(yán)格按?章辦事，全?所一年沒有?發(fā)生一例安?全事故。管?理工作齊抓?共管，局面?良好。五?、所務(wù)公開?、優(yōu)質(zhì)服務(wù)?。制定了?重大事務(wù)公?開制度暫行?規(guī)定，設(shè)立?事務(wù)公開專?欄及意見箱?。做到“政?策公開，經(jīng)?___開，?管理公開”?。堅(jiān)持每月?在工休人員?大會(huì)上公布?一次所務(wù)，?充分尊重老?同志的知情?權(quán)。所領(lǐng)導(dǎo)?每季度向管?委會(huì)通報(bào)一?次有關(guān)干休?所的經(jīng)費(fèi)使?用情況，年?終向全體工?休人員報(bào)告?干休所的經(jīng)?費(fèi)收支情況?。并張榜公?布帳目、生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收支?情況，醫(yī)療?費(fèi)支出情況?等。服務(wù)上?門，為老干?部生活提供?方便。建立?分片家家訪?責(zé)任制，要?求工作人員?經(jīng)常到休干?家走一走、?看一看、認(rèn)?真聽取老干?部的意見和?要求。服務(wù)?上我們堅(jiān)持?做到“細(xì)、?勤、送”，?即細(xì)致周到?，勤登門了?解情況，送?物品上門。?對(duì)住院和常?年臥病在床?的老干部，?所領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常?探望，掌握?病情，了解?情況。堅(jiān)持?夜間、雙休?日、節(jié)假日?值班制度。?老干部突發(fā)?疾病，病危?和去世，無(wú)?論是節(jié)假日?，還是深夜?，所領(lǐng)導(dǎo)、?值班工作人?員和駕駛員?都隨叫隨到?。幫助處理?緊急情況。?六、積極?開展文明創(chuàng)?建活動(dòng)全?所上下同心?協(xié)力，克服?了重重困難?，面對(duì)實(shí)際?，困難，?知難而上，?積極主動(dòng)爭(zhēng)?取局里的支?持和指導(dǎo)。?在市局的支?持和全所工?休人員的共?同努力下，?我所在__?_月份順利?通過了省民?政系統(tǒng)文明?窗口單位驗(yàn)?收工作，得?到省民政廳?通報(bào)表彰。?200_?__