勞動關系及社會保險政策講座

勞動關系及社會保險政策講座2013-03-05第一部分勞動關系相關法規(guī)第二部分北京市社會保險有關政策CompanyLogo校內政策中國農業(yè)大學非事業(yè)編制聘用人員管理辦法中農大人字〔2012〕30號CompanyLogo勞動合同法及實施條例《中華人民共和國勞動合同法》由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務委員會第28次會議于2007年6月29日通過并公布，自2008年1月1日起施行。《勞動合同法》共8章97條《中華人民共和國勞動合同法實施條例》由2008年9月3日國務院第25次常務會議通過，9月18日公布并施行。《勞動合同法實施條例》共6章38條。CompanyLogo勞動合同訂立

勞動關系雙方的主體資格

用人單位:

企業(yè)、個體經濟組織、民辦非企業(yè)等組織；國家機關、事業(yè)單位、社會團體；會計師事務所、律師事務所、基金會；依法取得營業(yè)執(zhí)照或登記證書的分支機構；

發(fā)包人對承包人違法招用勞動者承擔連帶賠償責任CompanyLogo勞動者

達到法定退休年齡，勞動合同終止

雙重勞動關系的合法性：

法律不禁止，用人單位有否決權

在校學生:簽訂實習協議的，不屬于勞動關系CompanyLogo勞動合同必備條款CompanyLogo勞動合同條款應注意的問題

雙方基本情況發(fā)生了變化應及時補充條款：勞動者個人情況、地址、勞動合同期限、崗位設置

工作內容、工作地點

變更補充條款，協議雙方協商。建議制訂考核標準和考核辦法，盡量客觀、有操作性CompanyLogo勞動合同建立的時間勞動關系的建立：從用工之日起計算勞動合同的訂立時限：從用工之日起1個月內不簽訂勞動合同的責任：用人單位：用工一個月到一年，雙倍工資滿一年，視為無固定期限勞動者：經書面通知，勞動者不簽勞動合同的，應書面通知勞動者終止勞動關系。CompanyLogo勞動合同訂立形式及程序書面形式，一式三份，各執(zhí)一份

合法簽訂，過程嚴肅CompanyLogo勞動合同解解除關鍵問題：：企業(yè)是否否有違法或或違約行為為解除的原因因解除的程序序勞動合同解解除形式雙方協商一一致解除勞動者解除除：正常解除通知即解除除隨時解除用人單位解解除：勞動者過失失解除勞動者非過過失解除CompanyLogoCompanyLogo第二部分社社會保險制制度介紹《社會保險法法》起草和審議議過程2010年10月28日，第十一一屆全國人人大常委會會第十七次次會議對《社會保險法法（草案））》進行了表決決，通過了了這部法律律。國家主主席胡錦濤濤簽署第35號主席令予以以公布，自2011年7月1日起施行。社會保險法共共12章98條CompanyLogo《社會保險法》的立法原則貫徹落實黨中中央的重大決決策精神以人為本，著著眼于使廣大大人民群眾共共享改革發(fā)展展成果公平與效率相相結合，權利利與義務相適適應確立框架，循循序推進CompanyLogo《社會保險法》的主要內容確立了我國社社會保險體系系的基本框架架明確了我國各各項社會保險險制度的覆蓋蓋范圍規(guī)定了我國社社會保險制度度的主要籌資資渠道，加強強了社會保險險費征繳的強強制性規(guī)定了各項社社會保險的待待遇項目和享享受條件確立了社會保保險關系轉移移接續(xù)制度規(guī)定了違反《社會保險法》所應承擔的法法律責任規(guī)定了社會保保險基金管理理制度明確了社會保保險經辦機構構的設立及其其職責確立了社會保保險監(jiān)督制度度CompanyLogo社會保險制度度框架社會保險體系系養(yǎng)老保險醫(yī)療保險工傷保險生育保險失業(yè)保險公平與效率相相結合，權利利與義務相適適應確立框架，循循序推進CompanyLogo我市社會保險險經辦模式簡簡介統(tǒng)一征收

征繳環(huán)節(jié)實行一表結算，結算單上涵蓋各險種參保數據，一筆繳款繳納全部險種款項五險合一分別支付

按各險種支付政策分險種進行支付，由銀行進行全險種代理發(fā)放，實現社會化發(fā)放CompanyLogo我市現行社會會保險政策簡簡介社會保險繳費費基數用人單位繳費費基數按照本本單位全部應應參保職工繳繳費基數之和和確定。職工繳費基數數按本人上年年度月平均工工資確定。繳費基數下限限：職工本人人上年度月平平均工資低于于上年度本市市職工月平均均工資60％的，以上年年度本市職工工月平均工資資的60％為基數繳納納社會保險費費。繳費基基數上上限：：職工工本人人上年年度月月平均均工資資高于于上年年度本本市職職工月月平均均工資資300％的部部分，，不作作為繳繳納社社會保保險費費的基基數。。CompanyLogo我市現現行社社會保保險政政策簡簡介各險種

費率Socialinsurancerates

城鎮(zhèn)企企業(yè)職職工養(yǎng)養(yǎng)老保保險:用人單單位20%,個人8%工傷保保險費費率:用人單單位0.4%生育保保險：：用人人單位位0.8%失業(yè)保保險：：用人人單位位1%，個人人0.2%農村戶戶籍個個人不不繳費費城鎮(zhèn)職職工醫(yī)醫(yī)療保保險：：基本醫(yī)醫(yī)療用用人單單位10%，個人人2%，農民工工住院院醫(yī)保保：用人單單位1%，個人人不繳繳費。。CompanyLogo2012年社保保繳費費比例例及基基數下下限本市城鎮(zhèn)職工和外埠城鎮(zhèn)職工失業(yè)保險養(yǎng)老保險工傷保險基本醫(yī)療保險生育保險合計基數下限1869元基數下限2803元比例金額比例金額比例金額比例金額比例金額單位負擔1.0%18.6920.0%373.800.4%11.2110.0%280.300.8%22.42706.42個人負擔0.2%3.748.0%149.520.0%0.002%+359.060.0%0.00212.32合計

22.43

523.32

11.21

339.36

22.42918.74本市或外部農村勞動力失業(yè)保險養(yǎng)老保險工傷保險基本醫(yī)療保險生育保險合計基數下限1869元基數下限2803元比例金額比例金額比例金額比例金額比例金額單位負擔1.0%18.6920.0%373.800.4%11.2110.0%280.300.8%22.42706.42個人負擔0.0%0.008.0%149.520.0%0.002%+359.060.0%0.00208.58合計

18.69

523.32

11.21

339.36

22.42915.00CompanyLogo農村戶戶籍人人員養(yǎng)養(yǎng)老政政策《農民合合同制制職工工參加加北京京市養(yǎng)養(yǎng)老、、失業(yè)業(yè)保險險暫行行辦法法》京勞險險發(fā)【1999】99號文件件1999年7月1日起施施行《北京市市城鄉(xiāng)鄉(xiāng)居民民養(yǎng)老老保險險辦法法實施施細則則》京勞社社農發(fā)發(fā)﹝2009﹞13號2009年1月1日起施施行CompanyLogo基本養(yǎng)養(yǎng)老保保險政政策簡簡介基本養(yǎng)養(yǎng)老保保險待待遇基本養(yǎng)養(yǎng)老金金其它待待遇離退休休人員員因病病、非非因工工死亡亡喪葬葬費離退休休人員員因病病、非非因工工死亡亡一次次性支支付救救濟費費職工供供養(yǎng)的的直系系親屬屬死亡亡喪葬葬補助助費CompanyLogo基本養(yǎng)養(yǎng)老金金享受條條件達到法法定退退休年年齡，，并已已辦理理退休休手續(xù)續(xù)所在單單位和和個人人依法法參加加養(yǎng)老老保險險并履履行了了養(yǎng)老老保險險繳費費義務務個人繳繳費至至少滿滿15年（包包括視視同繳繳費年年限））CompanyLogo現有的的養(yǎng)老老保險險有三三種職保保：城城鎮(zhèn)職職工基基本養(yǎng)養(yǎng)老保保險新農保保：新新型農農村社社會養(yǎng)養(yǎng)老保保險城居保保：城城鎮(zhèn)居居民社社會養(yǎng)養(yǎng)老保保險CompanyLogo醫(yī)療保保險主要政政策依依據《北京市市基本本醫(yī)療療保險險規(guī)定定》北京市市人民民政府府令第第158號頒布時時間：：2005.06《關于本本市職職工基基本醫(yī)醫(yī)療保保險有有關問問題的的通知知》京人社社醫(yī)發(fā)發(fā)〔2012〕48號頒布時時間：：2012.03CompanyLogo醫(yī)療保保險費費用繳繳費繳費基數統(tǒng)籌基金大額互助資金單位全部職工繳費工資基數之和9%1%在職職工上一年月平均工資2%3元退休人員不繳費3元CompanyLogo參保人人員個個人賬賬戶參保人員個人繳費劃入部分統(tǒng)籌基金劃入部分個人賬戶最終劃入標準在職人員35歲以下2%0.8%2.8%35歲-45歲1%3%45歲以上2%4%參保人人員個個人繳繳費的的部分分全額額劃入入個人人賬戶戶，并并根據據參保保人員員年齡齡由統(tǒng)統(tǒng)籌基基金按按照個個人繳繳費基基數的的0.8%-2%的比例例劃入入。CompanyLogo城鎮(zhèn)職職工基基本醫(yī)醫(yī)療保保險待待遇在一個個自然然年度度內發(fā)發(fā)生的的門、、急診診醫(yī)療療費用用，累累計超超過1800元的部分分，報銷銷70%，個人負負擔30%。在社區(qū)區(qū)衛(wèi)生服服務中心心（站））發(fā)生的的醫(yī)療費費用報銷銷90%，個人負負擔10%。CompanyLogo城鎮(zhèn)職工工基本醫(yī)醫(yī)療保險險待遇報銷標準準:一個醫(yī)療療保險年年度內,第一次住住院的起起付標準準為1300元。一級醫(yī)院二級醫(yī)院三級醫(yī)院統(tǒng)籌支付個人負擔統(tǒng)籌支付個人負擔統(tǒng)籌支付個人負擔起付標準--3萬元90%10%87%13%85%15%3萬元—4萬元95%5%92%8%90%10%4萬元—支付10萬元97%3%97%3%95%5%醫(yī)保住院院報銷比比例CompanyLogo就醫(yī)流流程程住院就醫(yī)醫(yī)流程⑴參保人人員患病病應持醫(yī)醫(yī)?？ň途歪t(yī);⑵到掛號處處實名制制掛號;⑶醫(yī)院刷卡卡確認其其醫(yī)保待待遇享受受情況，，就診后后需住院院,網上開具具《住院待遇遇資格確確認書》，到住院院處辦理理住院手手續(xù);⑷住院治療療;⑸出院后，，網絡系系統(tǒng)自動動計算患患者個人人負擔部部分和社社?；鸾鹬Ц恫坎糠?，參參?；颊哒呒磿r結結清個人人自付部部分,社保基金金支付部部分由醫(yī)醫(yī)療機構構先行墊墊付。待待醫(yī)療費費明細上上傳后與與醫(yī)療保保險結算算中心另另行結算算。CompanyLogo工傷保險險的政策策依據《工傷保險險條例》經２０００３年４４月１６６日國務務院第５５次常務務會議討討論通過過，自２２００４４年１月月１日起起施行。。根據2010年12月20日《國務院關關于修改改〈工傷保險險條例〉的決定》修訂CompanyLogo工傷保險