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部門/分公司員工績效溝通反饋表部門

職位

姓名

直接上級面談日期

考核時限

季度考核分整體評估請直接上級填寫對該員工的整體評估：強項與弱項1.

列出受評人的三大主要強項，并以其從高到低的程度順序陳述如下(1)(2)(3)2.

列出受評人的缺點與需要改進的方面(1)(2)(3)針對發(fā)展及訓(xùn)練的建議需要發(fā)展及訓(xùn)練

達到該目標的建議1、2、3、4、5、

1、2、3、4、5、

KPI

匯總考核結(jié)

YES

KPI

YES

優(yōu)秀部門經(jīng)

KPI

YES

KPI

匯總考核結(jié)

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