入股合同書范本_第1頁(yè)
入股合同書范本_第2頁(yè)
入股合同書范本_第3頁(yè)
入股合同書范本_第4頁(yè)
入股合同書范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩14頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

入股合同書Bothpartiesjointlyacknowledgeandabidebytheirresponsibilitiesandobligationsandreachanagreedresult.甲方: 乙 方: 時(shí) 間: FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE編號(hào):FS-DY-20301入股合同書說(shuō)明:本合同資料適用于約定雙方經(jīng)過(guò)談判、協(xié)商而共同承認(rèn)、共同遵守的責(zé)任與義務(wù),同時(shí)闡述確定的時(shí)間內(nèi)達(dá)成約定的承諾結(jié)果。文檔可直接下載或修改,使用時(shí)請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀內(nèi)容。甲方:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:乙方:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話:丙方:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話其它方:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系電話::應(yīng)三方共同要求,三方作為投資人共同投資人民幣 —萬(wàn)元共同經(jīng)營(yíng)公司,雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原第2頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE則,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第一條總則1?1裝飾公司(以下簡(jiǎn)稱公司)是遵照中華人民共和國(guó)法律成立的,并在法律上獲準(zhǔn)從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的,具總公司設(shè)在中華人民共和國(guó)山東省濟(jì)南市;。?2三方根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《合同法》及其有關(guān)法律的規(guī)定,同意以資金和實(shí)物折合入股方式加入成立公司,成為公司股東之一。甲方和乙方和丙方(以下簡(jiǎn)稱三方)同意抱著誠(chéng)摯的態(tài)度遵守本合同。第二條公司名稱和地址?1公司的中文全名稱:?2公司的英文全名稱:?也公司注冊(cè)地點(diǎn)設(shè)在分公司地點(diǎn)為第三條公司的宗旨和經(jīng)營(yíng)范圍3?1公司以公正及合法的平等互利的商業(yè)原則為基礎(chǔ)進(jìn)行經(jīng)營(yíng),并以進(jìn)行環(huán)境設(shè)計(jì)和提供裝飾服務(wù)而獲得公司滿意的利潤(rùn)為指標(biāo)第3頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE3?2公司應(yīng)提高管理水平,努力取得經(jīng)濟(jì)效益,并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整計(jì)劃和改進(jìn)工作方法,使公司在品牌形象、設(shè)計(jì)水平、工作效率、工程質(zhì)量及發(fā)展速度等方面具有競(jìng)爭(zhēng)能力。3?3公司提供裝修服務(wù),主要面向山東市場(chǎng)開展和履行公司確定的有關(guān)業(yè)務(wù)。?4公司以旗艦店或加盟店的形式在山東省內(nèi)各主要城市設(shè)立分公司,經(jīng)營(yíng)公司所需的多項(xiàng)服務(wù)業(yè)務(wù)。第四條 注冊(cè)資本與資金 4?1公司為有限責(zé)任公司。甲方對(duì)公司的責(zé)任以投資額為限。 三方由資金額為萬(wàn)元?2公司的資本為萬(wàn)元。甲方固定資產(chǎn)(包括建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、工具器具等)原值萬(wàn)元,明細(xì)甲方由資金額為萬(wàn)元乙方固定資產(chǎn)(包括建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、工具器具等)原值萬(wàn)元,;明細(xì)乙方由資金額為萬(wàn)元第4頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE丙方固定資產(chǎn)(包括建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、工具器具等)原值萬(wàn)元,明細(xì),丙方由資金額為萬(wàn)元。流動(dòng)資產(chǎn)(指可以在一年或超過(guò)一年的一個(gè)營(yíng)業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)或者運(yùn)用的資產(chǎn),包括現(xiàn)金及各種存款、存貨、應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)等)總額萬(wàn)元;無(wú)形資產(chǎn)(指企業(yè)長(zhǎng)期使用而沒(méi)有實(shí)物形態(tài)的資產(chǎn),包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、企業(yè)長(zhǎng)期努力建立的品牌形象、 商譽(yù)等)價(jià)值總額為萬(wàn)元遞延資產(chǎn)(指攤銷期在一年以上,包括開辦費(fèi)、租入固定資產(chǎn)改良或大修理工程、租入或典入一年以上房屋使用權(quán)和其他資產(chǎn)使用權(quán))總額為萬(wàn)元;其他資產(chǎn):人力資源價(jià)值萬(wàn)元;綜合以上各項(xiàng),公司總資產(chǎn)合計(jì)萬(wàn)元。(詳情參見(jiàn)附件《財(cái)務(wù)報(bào)告單》)三方將按上述資金比例分享利潤(rùn),分擔(dān)虧損和風(fēng)險(xiǎn)。第5頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE4?3?三方應(yīng)以雙方同意的現(xiàn)金金額投入。全部投資一次性打入公司。4,4,公司不發(fā)行股票。4?5?除注冊(cè)資本外,若公司需補(bǔ)充資金,經(jīng)董事會(huì)決定,可按中華人民共和國(guó)企業(yè)貸款辦法,通過(guò)銀行以合適的方式籌集,第五條公司組織機(jī)構(gòu)5-1?公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制,董事會(huì)為公司最高決策機(jī)構(gòu),決定公司的一切重大問(wèn)題。5,2,董事會(huì)由名董事組成,董事有O董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事可以兼任公司的經(jīng)理、副經(jīng)理或其他職務(wù)。5?定期舉行董事會(huì)會(huì)議,董事會(huì)決策一切問(wèn)題需全體董事一致通過(guò)。全體董事會(huì)每年召開兩次會(huì)議(定于6月和12月),由董事長(zhǎng)召集并主持。董事長(zhǎng)須在開會(huì)前二十(20)天發(fā)生通知書。必要時(shí),經(jīng)超過(guò)半數(shù)董事要求,董事長(zhǎng)和副董事長(zhǎng)協(xié)商后,可召開特別會(huì)議。會(huì)議記錄采用中文和第6頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE英文書寫,記錄歸檔保存。董事長(zhǎng)不在時(shí),由副董事長(zhǎng)代行其職責(zé)。在尚未召開董事會(huì)會(huì)議的情況下,經(jīng)全體董事簽字的決議書與董事會(huì)會(huì)議決議具有同等效力。5?襦經(jīng)董事會(huì)一致通過(guò)的事項(xiàng)包括:(1)公司章程的修改;公司注冊(cè)資本的增加與轉(zhuǎn)讓;公司期限的延長(zhǎng)、終止、解散和其清算及結(jié)業(yè)工作;公司的發(fā)展規(guī)則和貸款計(jì)劃;公司的工作計(jì)劃,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案;公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算與年度會(huì)計(jì)報(bào)表;儲(chǔ)備基金、職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金、公司發(fā)展基金的提取方案和年利潤(rùn)分配方案;公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理的任免及由總經(jīng)理、副總經(jīng)理提名的各部門的負(fù)責(zé)人的任免;公司經(jīng)營(yíng)管理的規(guī)章制度;公司的組織機(jī)構(gòu)、人員編制、職工工資、獎(jiǎng)勵(lì)、福利等實(shí)施辦法;公司的人員培訓(xùn)計(jì)劃;第7頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE其他有關(guān)雙方權(quán)益的重大問(wèn)題。(2)總經(jīng)理和副總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本合同和董事會(huì)的決議,主持公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。如總經(jīng)理不在時(shí),則由副總經(jīng)理代行其職責(zé)。各部門的設(shè)立、組織、職責(zé)和人事安排,由總經(jīng)理、副總經(jīng)理根據(jù)董事會(huì)所決定的原則來(lái)制定,并由董事會(huì)批準(zhǔn)。(3)總經(jīng)理和副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟(jì)組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理,不得參加其他的經(jīng)濟(jì)組織與本公司進(jìn)行商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。若正、副總經(jīng)理或其他高級(jí)管理人員***,或嚴(yán)重地失職,董事會(huì)有權(quán)隨時(shí)予以辭退。第六條公司的經(jīng)營(yíng)管理6?1公司由各董事共同經(jīng)營(yíng)管理。公司的經(jīng)營(yíng)方針,重大決策(包括生產(chǎn)銷售計(jì)劃、利潤(rùn)分配、提留比例、人事任免等)采取董事會(huì)一致通過(guò)的原則。具體到財(cái)務(wù)方面,采取(1000)元以下支由由總負(fù)責(zé)人簽字審批。 (1000)元以上款項(xiàng)各股東商議決定審批。6?2公司設(shè)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)設(shè)經(jīng)理一人,副經(jīng)理人,經(jīng)理、副經(jīng)第8頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE理由董事會(huì)聘請(qǐng),任期年。6?3公司的主管會(huì)計(jì)是,名協(xié)助之。6?4公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帳目受董事會(huì)監(jiān)督檢查,日常管理由財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)。第七條三方的責(zé)任和義務(wù)7?1三方自合同生效之日起具有公司董事會(huì)成員同等的地位,享有同等權(quán)利,承擔(dān)同等義務(wù)。甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅,同時(shí)對(duì)債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。如三方參與公司管理或在公司擔(dān)任一定的職務(wù),按公司勞動(dòng)工資標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)放工資,年底參與股東分紅。7?2甲方應(yīng)監(jiān)督公司管理好資產(chǎn),監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),照章納稅,履行合同;做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。指導(dǎo)和協(xié)助公司解決技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理等方面的問(wèn)題,提供先進(jìn)而適用的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理的經(jīng)驗(yàn),從而獲取最大限度的經(jīng)營(yíng)效益。甲方有責(zé)任為公司制定并提供有關(guān)管理、市場(chǎng)開拓等工作細(xì)則及規(guī)定;協(xié)助公司制定培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助公司收集與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的、適用的技術(shù)、工藝、經(jīng)濟(jì)信息及法律資料。7.3.其它方應(yīng)遵守國(guó)家法律,執(zhí)行國(guó)家政策和計(jì)劃,第9頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE完成合同規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù),維護(hù)國(guó)家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益,正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。公司資金增減由董事會(huì)決定,并報(bào)請(qǐng)董事會(huì)成員協(xié)商,根據(jù)資金增減合理調(diào)整本協(xié)議有關(guān)分配比例的規(guī)定。7.4.公司財(cái)產(chǎn)為公司全體股東所共有,任何一方不經(jīng)雙方和董事會(huì)一致通過(guò),不得處分公司的全部或任何部分財(cái)產(chǎn)、資產(chǎn)、權(quán)益和債務(wù)。7.5.三方由資額及其因參加本公司獲得之權(quán)益不得轉(zhuǎn)讓。7.6.三方在公司經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)不得退股。 (簽定合同時(shí)三方有特殊規(guī)定的除外)三方有下列情形之一的,當(dāng)然退股:(1)死亡或被依法宣告死亡;(2)被依法宣告為無(wú)民事行為能力人;(3)個(gè)人喪失償債能力;(4)被人民法院強(qiáng)制執(zhí)行在公司中的全部財(cái)產(chǎn)份額。當(dāng)然退股的日期,為法定事由實(shí)際發(fā)生之日起。.7.三方有下列情況之一的,經(jīng)公司董事會(huì)一致同意,可以決議將其除名:第10頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE(1)未履行由資義務(wù);(2)因故意或者重大過(guò)失給公司造成損失;(3)執(zhí)行公司事務(wù)中有不正當(dāng)行為;被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退股。被除名人對(duì)除名有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內(nèi)向人民法院起訴。第八條利潤(rùn)分配及稅務(wù).1.每個(gè)財(cái)政年度終結(jié)后應(yīng)盡快把公司的純利按照三方對(duì)公司注冊(cè)資本投資的數(shù)額比例分配給各方。為了達(dá)到本款8.1.的目的,純利潤(rùn)”表示從毛利中扣除下列各項(xiàng)費(fèi)用后余下的數(shù)額:(1)按照中國(guó)有關(guān)法律和條例及本合同規(guī)定的條款,從公司所得毛利潤(rùn)中扣除所得稅后的數(shù)額;(2)按照中國(guó)有關(guān)的法律條例規(guī)定及由董事會(huì)設(shè)立的儲(chǔ)備基金的數(shù)額;(3)按照董事會(huì)設(shè)立為發(fā)展和擴(kuò)充公司的再投資所需基金數(shù)額;(4)按照中國(guó)有關(guān)法律和條款規(guī)定或由董事會(huì)設(shè)立的第11頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE職工獎(jiǎng)勵(lì)和福利基金的專項(xiàng)資金數(shù)額。公司利潤(rùn),在提取儲(chǔ)備基金,企業(yè)發(fā)展基金及職工福利獎(jiǎng)勵(lì)基金后,按下述比例分配:甲方:%;乙方:%;丙方:%其它方:%;雙方按上述比例承擔(dān)公司虧損或風(fēng)險(xiǎn)。前款所列儲(chǔ)備基金、企業(yè)發(fā)展基金及職工福利獎(jiǎng)勵(lì)基金所提取比例由董事會(huì)制定,但不得超過(guò)毛利的%。.2.公司的中國(guó)、華僑、港澳及外籍人員應(yīng)按照中國(guó)稅法及條例交納個(gè)人所得稅。第九條 公司的權(quán)利和勞動(dòng)工資1.公司有權(quán)利:(1)由董事會(huì)獨(dú)立經(jīng)營(yíng)自己的企業(yè), 也可以雇用外來(lái)人員擔(dān)任公司管理工作;(2)雇用職工,由企業(yè)自行招聘,按擇優(yōu)原則考核錄用,勞資雙方簽訂合同。經(jīng)采用的職工,可試用3個(gè)月至6個(gè)月;企業(yè)因生產(chǎn)、技術(shù)條例發(fā)生變化而第12頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE多余的職工,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)不能適應(yīng)要求而在本企業(yè)內(nèi)又無(wú)法改調(diào)其他工種的職工,可予以解雇;對(duì)違反公司規(guī)章制度,并造成不良后果的職工,可以根據(jù)情節(jié)輕重,給予警告、記過(guò)、減薪、直至開除的處分;9.2.視公司經(jīng)營(yíng)的需要,自行確定采用計(jì)件或計(jì)時(shí)、計(jì)日、計(jì)月工資制;93.職工在繳納個(gè)人所得稅后的工資和其他正當(dāng)收入,可以現(xiàn)金形式發(fā)放或打入員工個(gè)人帳戶。公司與其他公司或企業(yè)的大額經(jīng)濟(jì)來(lái)往需在銀行辦理轉(zhuǎn)帳手續(xù),避免現(xiàn)金支付。9.4.公司因故中途停業(yè),經(jīng)向有關(guān)部門申報(bào)理由,辦理清債手續(xù),其資產(chǎn)可轉(zhuǎn)讓,資金可匯由。第十條會(huì)計(jì)與審計(jì)10.1.公司應(yīng)按照中華人民共和國(guó)企業(yè)財(cái)會(huì)統(tǒng)一條例建立會(huì)計(jì)制度。102.公司應(yīng)在財(cái)務(wù)年度內(nèi),每季終結(jié)十(10)天內(nèi)編制季度財(cái)務(wù)報(bào)表,并將該財(cái)務(wù)報(bào)表的副本分送甲方及各董事。財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)包括該會(huì)計(jì)期間終結(jié)時(shí)有關(guān)資產(chǎn)負(fù)債表及損第13頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE益表,并以中英文編制。由公司主管財(cái)務(wù)的職員簽署說(shuō)明是否是真實(shí)正確的。103公司應(yīng)在財(cái)務(wù)年度終結(jié)后三十 (30)天內(nèi)編制年度財(cái)務(wù)報(bào)表,并將財(cái)務(wù)報(bào)表的副本分送甲方及各董事。年度財(cái)務(wù)報(bào)表包含截止該財(cái)務(wù)年度終結(jié)時(shí)有關(guān)資產(chǎn)負(fù)債表及損益報(bào)表。10.4.甲方有權(quán)隨時(shí)在公司每個(gè)財(cái)務(wù)年度終結(jié)后一個(gè)月內(nèi)自費(fèi)派審計(jì)師審查公司的經(jīng)營(yíng)帳目及記錄。 第十一條轉(zhuǎn)讓任何一方未經(jīng)董事會(huì)一致通過(guò)及中國(guó)主管審批部門的批準(zhǔn),不得向第三者轉(zhuǎn)讓、抵押、由售或其他方式處置其全部或部分股份。若一方要轉(zhuǎn)讓股份,必須遵守以下規(guī)定:(1)一方希望轉(zhuǎn)讓其在公司的全部或部份股份時(shí),公司其他股東有優(yōu)先購(gòu)買權(quán);(2)為優(yōu)先給受讓方,在轉(zhuǎn)讓方提由書面轉(zhuǎn)讓要求后三十(30)天內(nèi)作由答復(fù),否則轉(zhuǎn)讓方有權(quán)向第三者轉(zhuǎn)讓;(3)雙方一方向第三者轉(zhuǎn)讓其全部或部份投資時(shí),第三者的資格和信譽(yù)必須獲得他方的書面認(rèn)可,轉(zhuǎn)讓的條件不第14頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE得比向公司他方轉(zhuǎn)讓的條件優(yōu)惠,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)將其受讓方關(guān)于轉(zhuǎn)讓的相應(yīng)部份權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議兩份副本,提交給公司他方;(4)在轉(zhuǎn)讓期間公司正常營(yíng)業(yè),不得使公司的工作受到妨礙或組織機(jī)構(gòu)受到影響;在批準(zhǔn)轉(zhuǎn)讓后,公司應(yīng)在三十(30)天內(nèi)向工商行政管理局辦理變更登記手續(xù)。第十二條違約責(zé)任:121三方未能按本協(xié)議規(guī)定依期如數(shù)提交由資額時(shí),每逾期(時(shí)間)違約方應(yīng)繳付應(yīng)產(chǎn)生資額的%作為違約金給守約方。如逾期(時(shí)間)仍未提交,除累計(jì)繳付應(yīng)交由資額的%的違約金外,守約方有權(quán)要求終止協(xié)議,并要求違約方賠償損失。如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)議,違約方應(yīng)賠償因違約行為給守約方造成的經(jīng)濟(jì)損失。12.2.對(duì)不可抗力情況的處理:雙方遇有無(wú)法控制的事件或情況,應(yīng)視為不可抗力事件,但不僅限于火災(zāi)、風(fēng)災(zāi)、水災(zāi)、地震、爆炸、戰(zhàn)爭(zhēng)、叛亂、暴動(dòng)、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導(dǎo)致任何一方不能履行本合同規(guī)定的義務(wù)時(shí),應(yīng)把本合同規(guī)定的履行義務(wù)的第15頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE時(shí)間延長(zhǎng),延長(zhǎng)的時(shí)間應(yīng)與遭受不可抗力事件所延誤的時(shí)間相等。受不可抗力事件影響的任何一方應(yīng)立即以電報(bào)或電傳把發(fā)生不可抗力事件通知另一方,若因遭受不可抗力引起的延誤超過(guò)九十(90)天時(shí),應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商確定,決定是否仍繼續(xù)執(zhí)行協(xié)議或提前終止本協(xié)議。12.3.解決合同糾紛的方式:執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,雙方同意由仲裁委員會(huì)仲裁(當(dāng)事人雙方不在本合同中約定仲裁機(jī)構(gòu),事后又沒(méi)有達(dá)成書面仲裁協(xié)議的,可向人民法院起訴) 。12.4.各股東不經(jīng)董事會(huì)同意不得中途抽生股份,如中途退由,除賠償造成的全部損失外,另付由資額的%作為違約金。第十三條 終止和清算13.1.當(dāng)由現(xiàn)下列情況時(shí),任一方可發(fā)生終止合同通知書,該通知書至少應(yīng)在合同終止前的六十(60)天內(nèi)發(fā)出:(1)在乙方自愿或非自愿宣布破產(chǎn)、清盤或解散;第16頁(yè)/總19頁(yè)FSP用范本|DOCUMENTTEMPLATE(2)在一方不履行本合同規(guī)定的義務(wù)或違反本合同的任何條款,為此,終止合同通知書應(yīng)說(shuō)明違約的事項(xiàng)及違約方在通知書期間能予以改正而未改正的這些違約事項(xiàng);(3)在雙方嚴(yán)格遵守條文后,仍然違反政府現(xiàn)行的法律、法令或條例,使公司無(wú)法繼續(xù)營(yíng)業(yè)。13.2.本合同提前終止或終止后,公司對(duì)其資產(chǎn)、債權(quán)和債務(wù)進(jìn)行清算。在清算時(shí)應(yīng)本著公平合理的原則,按合同規(guī)定執(zhí)行。13.3.當(dāng)公司經(jīng)營(yíng)期滿或合同終止,宣告解散時(shí)董事會(huì)應(yīng)制定清算的程序和原則并確定清算委員會(huì)成員。清算委員會(huì)可聘請(qǐng)注冊(cè)的會(huì)計(jì)師、律師擔(dān)任并向董事會(huì)提由建議。13.4.根據(jù)有關(guān)法律并經(jīng)有關(guān)當(dāng)局批準(zhǔn),清算委員會(huì)可將公司以營(yíng)業(yè)中的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論