第三單元-第三課-制定發(fā)展措施課件

職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃制定發(fā)展措施確定發(fā)展目標(biāo)第三單元職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)與措施構(gòu)建發(fā)展階梯

制定發(fā)展措施確定發(fā)展目標(biāo)第三單元構(gòu)建發(fā)展階梯2上節(jié)回顧發(fā)展目標(biāo)符合本人實(shí)際和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。階段目標(biāo)“四要素”：一是“什么”，即具體的職位、技術(shù)等級(jí)等；二是“何時(shí)”，即什么時(shí)間達(dá)到；三是“內(nèi)涵”，即該職位對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的具體要求，以及該職位對(duì)從業(yè)者可能有的精神、物質(zhì)方面的回報(bào)或其他期望；四是“機(jī)遇”，即達(dá)到此目標(biāo)應(yīng)有的外部環(huán)境，以及環(huán)境變化后的調(diào)節(jié)手段或備選方案。上節(jié)回顧發(fā)展目標(biāo)符合本人實(shí)際和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。3曾經(jīng)有一個(gè)人給自己立了一個(gè)目標(biāo)，就是在有生之年賺100萬(wàn)元，但是他一無(wú)技術(shù)，二不勤奮，他幻想通過(guò)向上帝祈禱中彩票來(lái)發(fā)財(cái)。故事導(dǎo)入：曾經(jīng)有一個(gè)人給自己立了一個(gè)目標(biāo)，就是在有生之年賺100萬(wàn)元，4于是，他每隔兩天都要到教堂去祈禱，而且他的祈禱詞幾乎每次都是同樣的?！吧系郯?，請(qǐng)念在我多年來(lái)敬畏你的份上，讓我中一次彩票吧！”于是，他每隔兩天都要到教堂去祈禱，而且他的祈禱詞幾乎每次都是5

但是，每一次上帝都沒(méi)有滿足他的愿望，就在他瀕臨絕望的時(shí)候，上帝出現(xiàn)了，并對(duì)他說(shuō)：“老兄，我實(shí)在沒(méi)辦法幫你，最起碼你要去買一張彩票吧！”討論：這個(gè)故事告訴我們一個(gè)什么道理？。討論：這個(gè)故事告訴我們一個(gè)什么道理？。6這個(gè)故事告訴我們：一是制定目標(biāo)要切合實(shí)際，不切實(shí)際的目標(biāo)只能是空想；二是一個(gè)人在確定了目標(biāo)后，行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。沒(méi)有達(dá)成目標(biāo)的行動(dòng)，目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn)，也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動(dòng)，是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施。

這個(gè)故事告訴我們：7第三單元

職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與措施第3課制定發(fā)展措施第三單元

職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與措施第3課目錄一、制定發(fā)展措施的重要性

二、措施制定三要素三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃目錄一、制定發(fā)展措9一、制定發(fā)展措施的重要性

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是職業(yè)生涯發(fā)展的第一步要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，必須有實(shí)實(shí)在在的具體辦法。措施即針對(duì)實(shí)際情況為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而采取的處理辦法。沒(méi)有措施的規(guī)劃，只是一個(gè)無(wú)法成真的美夢(mèng)。我們要想實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)，必須有針對(duì)性強(qiáng)的措施，因?yàn)樗锹殬I(yè)生涯發(fā)展的第一步。一、制定發(fā)展措施的重要性

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是職業(yè)生涯發(fā)展的第一步102、是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要保證目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)，需要為之付出實(shí)實(shí)在在的努力。如果沒(méi)有行動(dòng)，目標(biāo)也只能停留在空想階段。2、是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要保證11二、措施的要素以及制定要領(lǐng)1．措施的三個(gè)要素實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施有三個(gè)要素：任務(wù)（含方法）、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間。措施不但應(yīng)該有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體任務(wù)（含方法），而且要有完成任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。時(shí)間包括兩個(gè)方面：一是目標(biāo)完成期限，二是落實(shí)措施的時(shí)間進(jìn)度。二、措施的要素以及制定要領(lǐng)1．措施的三個(gè)要素12（1）任務(wù)要素：圍繞實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)我們要做的各項(xiàng)工作和事宜。即“做什么”的問(wèn)題(2)標(biāo)準(zhǔn)要素：根據(jù)“現(xiàn)在的我”變成“明天的我”之間的差距制定的措施，不但應(yīng)該具體，而且要符合一定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。即“做到什么程度”的問(wèn)題。(3)時(shí)間要素：實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的各項(xiàng)措施應(yīng)有具體的時(shí)間要求。包括兩個(gè)方面：一是目標(biāo)完成期限；二是落實(shí)措施的時(shí)間進(jìn)度。（1）任務(wù)要素：圍繞實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)我們要做的各項(xiàng)工作132．措施的三個(gè)制定要領(lǐng)措施必須是具體的、可行的、針對(duì)性強(qiáng)的?！熬唧w”強(qiáng)調(diào)措施的內(nèi)容要實(shí)在，清晰明確；“可行”強(qiáng)調(diào)措施要符合自身?xiàng)l件和外部環(huán)境，有可操作性；“針對(duì)性強(qiáng)”則強(qiáng)調(diào)措施不但直接指向目標(biāo)，而且指向本人與目標(biāo)的差距。人的精力是有限的，針對(duì)性強(qiáng)的措施才能體現(xiàn)其實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的效益和效率。2．措施的三個(gè)制定要領(lǐng)措施必須是具體的、可行的、針對(duì)性強(qiáng)的。143、制定措施的思路：

1.明確“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路2.針對(duì)"三個(gè)方面”的思路一是為近期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù);二是為第二階段的發(fā)展做鋪墊;三是為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打基礎(chǔ)。3.找準(zhǔn)“彌補(bǔ)差距”的思路。3、制定措施的思路：15（1）“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路實(shí)現(xiàn)近期或第一階段的目標(biāo)的措施要更具體，第二階段之后的發(fā)展措施，則可以“模糊”一些。之所以要“近細(xì)”，是因?yàn)榈谝浑A段目標(biāo)是最重要的階段目標(biāo)，因而第一階段的措施也是職業(yè)生涯發(fā)展措施中最重要的措施。后幾個(gè)階段的發(fā)展措施，可能因?yàn)楸救撕铜h(huán)境等各項(xiàng)因素發(fā)生變化而改變和調(diào)整，而第一階段目標(biāo)的措施，則是馬上就要執(zhí)行的措施，應(yīng)該可操作、有指標(biāo)、易量化。（2）針對(duì)“三個(gè)方面”的思路中職生職業(yè)生涯規(guī)劃第一階段的發(fā)展措施，要針對(duì)三個(gè)方面：一是為近期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù);二是為第二階段的發(fā)展做鋪墊;三是為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打基礎(chǔ)。（3）“彌補(bǔ)差距”的思路第一階段措施的制定，不僅以全面提升自身素質(zhì)為目的，更強(qiáng)調(diào)彌補(bǔ)自身?xiàng)l件與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之間的差距。發(fā)展目標(biāo)對(duì)從業(yè)者的具體要求與從業(yè)者自身?xiàng)l件之間的差距，即現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距，現(xiàn)有知識(shí)、技能水準(zhǔn)與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)之間的差距，現(xiàn)有學(xué)歷與崗位要求之間的差距，個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)要求之間的差距等，應(yīng)當(dāng)成為第一階段措施制定的主要依據(jù)。（1）“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路16[鏈接]職業(yè)生涯發(fā)展“十要”１．要對(duì)現(xiàn)在從事的職業(yè)負(fù)責(zé)２．要保持和諧融洽的人際關(guān)系３．要優(yōu)化你的交際技能４．要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化５．要靈活轉(zhuǎn)換職業(yè)角色６．要善于學(xué)用新技術(shù)７．要學(xué)習(xí)多種指南性知識(shí)簡(jiǎn)介８．要摒棄錯(cuò)誤觀念，矯正不良習(xí)慣９．要對(duì)就業(yè)單位事前多做摸底研究10．要不斷開拓進(jìn)取、不斷開發(fā)新技能[鏈接]職業(yè)生涯發(fā)展“十要”１．要對(duì)現(xiàn)在從事的職業(yè)負(fù)責(zé)６．要17第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件18第一階段：在校期間措施細(xì)致、具體第二階段：畢業(yè)后當(dāng)助理會(huì)計(jì)措施較粗、模糊長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)會(huì)計(jì)師做鋪墊打基礎(chǔ)第一階段：在校期間第二階段：畢業(yè)后當(dāng)助理會(huì)計(jì)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)做鋪墊打19衡量一個(gè)發(fā)展措施制定的好壞，不僅要看措施是否包含了三個(gè)要素，更重要的是措施是否具體、可行、具有針對(duì)性，這是決定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件20

現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距；現(xiàn)有知識(shí)、技能水準(zhǔn)與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)之間的差距；現(xiàn)有學(xué)歷與崗位需求之間的差距；個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)要求之間的差距等。/s?__biz=MzA4OTA0MTMxNQ==&mid=200916733&idx=5&sn=89ec2dcb7d290eb9e37ead96b22b1b83&scene=5#rd

現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距；21三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃編寫計(jì)劃的作用：落實(shí)發(fā)展措施，實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)，約束自己行為。個(gè)人計(jì)劃的類型：在校計(jì)劃，年度計(jì)劃，月計(jì)劃，周計(jì)劃和日計(jì)劃。在校計(jì)劃和年計(jì)劃是月、周、日計(jì)劃的基礎(chǔ)，月、周、日計(jì)劃是在校計(jì)劃和年計(jì)劃的細(xì)化。。三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃22編寫計(jì)劃的方法：在校計(jì)劃和年計(jì)劃可概括，月、周和日計(jì)劃要詳細(xì)；制定個(gè)人計(jì)劃要以學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和工作安排為基礎(chǔ)進(jìn)行編排，還要根據(jù)實(shí)際變化的情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整；計(jì)劃的內(nèi)容應(yīng)按輕重緩急進(jìn)行排序；日計(jì)劃是其它計(jì)劃的基礎(chǔ)，定好日計(jì)劃和執(zhí)行好日計(jì)劃，就會(huì)養(yǎng)成了每天安排自己的工作的習(xí)慣，才能一步一個(gè)腳印，更快、更好地獲得職業(yè)生涯的成功。編寫計(jì)劃的方法：在校計(jì)劃和年計(jì)劃可概括，月、周和日計(jì)劃要詳細(xì)23實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃：

第一，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，有效行動(dòng)。第一，瞄準(zhǔn)時(shí)機(jī)，有效行動(dòng)。第三，靈活機(jī)動(dòng)，迂回前進(jìn)。第四，管理時(shí)間，有效利用。實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃：24小蓉學(xué)營(yíng)銷專業(yè)，她的目標(biāo)是將來(lái)?yè)碛幸患易约旱纳藤Q(mào)公司。為實(shí)現(xiàn)自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，她把畢業(yè)后到商業(yè)公司做一名出色的營(yíng)銷員作為了近期目標(biāo)。要做好營(yíng)銷員，就要具備營(yíng)銷知識(shí)、具有很強(qiáng)的溝通、組織、管理能力，具備積極的心理素質(zhì)。為此，她制訂了周密的在校計(jì)劃：小蓉學(xué)營(yíng)銷專業(yè)，她的目標(biāo)是將來(lái)?yè)碛幸患易约旱?5作業(yè)把下周七天的安排寫出來(lái)。要求：內(nèi)容包括，具體時(shí)間，具體安排。也可利用如下表格。作業(yè)把下周七天的安排寫出來(lái)。26永遠(yuǎn)不抱怨生活，永遠(yuǎn)對(duì)生活充滿信心，永遠(yuǎn)相信自己，永遠(yuǎn)相信其他人。永遠(yuǎn)相信，這個(gè)世界是美好的，這個(gè)世界是公平的——你付出，必有收獲．

永遠(yuǎn)不抱怨生活，永遠(yuǎn)對(duì)生活充滿信心，永遠(yuǎn)相信自27我雖不能決定生命的長(zhǎng)度，但可以控制它的寬度。我雖不能左右天氣，但可以改變心情。我雖不能改變?nèi)菝?，但可以展開笑容。我雖不能控制他人，但可以掌握自己。我雖不能預(yù)知明天，但可以利用今天。我雖不能樣樣勝利，但可以事事盡力。我雖不能決定生命的長(zhǎng)度，但可以控制它的寬度。28尼泊爾首都加德滿都一座歷史建筑——達(dá)拉哈拉塔(又叫比姆森塔BhimsenTower)倒塌，可能有400人被困。這座古塔高9層，修建于1832年，是為了紀(jì)念尼泊爾民眾反抗英國(guó)殖民。尼泊爾首都加德滿都一座歷史建筑——達(dá)拉哈拉塔(又叫比姆森塔圖為著名景點(diǎn)Pushupatitemple地震前后的對(duì)比圖為著名景點(diǎn)Pushupatitemple地震前后的對(duì)比加德滿都杜巴廣場(chǎng)地震前后對(duì)比加德滿都杜巴廣場(chǎng)地震前后對(duì)比31博大哈佛塔（BoudhaStupa）地震前后對(duì)比博大哈佛塔（BoudhaStupa）地震前后對(duì)比32卡凱喜瓦寺廟地震前后對(duì)比卡凱喜瓦寺廟地震前后對(duì)比33第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件34第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件35第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件36第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件37祝愿每個(gè)同學(xué)都成為最好的自己祝愿每個(gè)同學(xué)都成為最好的自己演講完畢，謝謝觀看！演講完畢，謝謝觀看！職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃制定發(fā)展措施確定發(fā)展目標(biāo)第三單元職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)與措施構(gòu)建發(fā)展階梯

制定發(fā)展措施確定發(fā)展目標(biāo)第三單元構(gòu)建發(fā)展階梯41上節(jié)回顧發(fā)展目標(biāo)符合本人實(shí)際和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。階段目標(biāo)“四要素”：一是“什么”，即具體的職位、技術(shù)等級(jí)等；二是“何時(shí)”，即什么時(shí)間達(dá)到；三是“內(nèi)涵”，即該職位對(duì)從業(yè)者素質(zhì)的具體要求，以及該職位對(duì)從業(yè)者可能有的精神、物質(zhì)方面的回報(bào)或其他期望；四是“機(jī)遇”，即達(dá)到此目標(biāo)應(yīng)有的外部環(huán)境，以及環(huán)境變化后的調(diào)節(jié)手段或備選方案。上節(jié)回顧發(fā)展目標(biāo)符合本人實(shí)際和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。42曾經(jīng)有一個(gè)人給自己立了一個(gè)目標(biāo)，就是在有生之年賺100萬(wàn)元，但是他一無(wú)技術(shù)，二不勤奮，他幻想通過(guò)向上帝祈禱中彩票來(lái)發(fā)財(cái)。故事導(dǎo)入：曾經(jīng)有一個(gè)人給自己立了一個(gè)目標(biāo)，就是在有生之年賺100萬(wàn)元，43于是，他每隔兩天都要到教堂去祈禱，而且他的祈禱詞幾乎每次都是同樣的?！吧系郯?，請(qǐng)念在我多年來(lái)敬畏你的份上，讓我中一次彩票吧！”于是，他每隔兩天都要到教堂去祈禱，而且他的祈禱詞幾乎每次都是44

但是，每一次上帝都沒(méi)有滿足他的愿望，就在他瀕臨絕望的時(shí)候，上帝出現(xiàn)了，并對(duì)他說(shuō)：“老兄，我實(shí)在沒(méi)辦法幫你，最起碼你要去買一張彩票吧！”討論：這個(gè)故事告訴我們一個(gè)什么道理？。討論：這個(gè)故事告訴我們一個(gè)什么道理？。45這個(gè)故事告訴我們：一是制定目標(biāo)要切合實(shí)際，不切實(shí)際的目標(biāo)只能是空想；二是一個(gè)人在確定了目標(biāo)后，行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。沒(méi)有達(dá)成目標(biāo)的行動(dòng)，目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn)，也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動(dòng)，是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施。

這個(gè)故事告訴我們：46第三單元

職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與措施第3課制定發(fā)展措施第三單元

職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與措施第3課目錄一、制定發(fā)展措施的重要性

二、措施制定三要素三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃目錄一、制定發(fā)展措48一、制定發(fā)展措施的重要性

1、

是職業(yè)生涯發(fā)展的第一步要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，必須有實(shí)實(shí)在在的具體辦法。措施即針對(duì)實(shí)際情況為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而采取的處理辦法。沒(méi)有措施的規(guī)劃，只是一個(gè)無(wú)法成真的美夢(mèng)。我們要想實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)，必須有針對(duì)性強(qiáng)的措施，因?yàn)樗锹殬I(yè)生涯發(fā)展的第一步。一、制定發(fā)展措施的重要性

1、

是職業(yè)生涯發(fā)展的第一步492、是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要保證目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)，需要為之付出實(shí)實(shí)在在的努力。如果沒(méi)有行動(dòng)，目標(biāo)也只能停留在空想階段。2、是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的重要保證50二、措施的要素以及制定要領(lǐng)1．措施的三個(gè)要素實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施有三個(gè)要素：任務(wù)（含方法）、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間。措施不但應(yīng)該有實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體任務(wù)（含方法），而且要有完成任務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。時(shí)間包括兩個(gè)方面：一是目標(biāo)完成期限，二是落實(shí)措施的時(shí)間進(jìn)度。二、措施的要素以及制定要領(lǐng)1．措施的三個(gè)要素51（1）任務(wù)要素：圍繞實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)我們要做的各項(xiàng)工作和事宜。即“做什么”的問(wèn)題(2)標(biāo)準(zhǔn)要素：根據(jù)“現(xiàn)在的我”變成“明天的我”之間的差距制定的措施，不但應(yīng)該具體，而且要符合一定的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。即“做到什么程度”的問(wèn)題。(3)時(shí)間要素：實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的各項(xiàng)措施應(yīng)有具體的時(shí)間要求。包括兩個(gè)方面：一是目標(biāo)完成期限；二是落實(shí)措施的時(shí)間進(jìn)度。（1）任務(wù)要素：圍繞實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)我們要做的各項(xiàng)工作522．措施的三個(gè)制定要領(lǐng)措施必須是具體的、可行的、針對(duì)性強(qiáng)的?！熬唧w”強(qiáng)調(diào)措施的內(nèi)容要實(shí)在，清晰明確；“可行”強(qiáng)調(diào)措施要符合自身?xiàng)l件和外部環(huán)境，有可操作性；“針對(duì)性強(qiáng)”則強(qiáng)調(diào)措施不但直接指向目標(biāo)，而且指向本人與目標(biāo)的差距。人的精力是有限的，針對(duì)性強(qiáng)的措施才能體現(xiàn)其實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的效益和效率。2．措施的三個(gè)制定要領(lǐng)措施必須是具體的、可行的、針對(duì)性強(qiáng)的。533、制定措施的思路：

1.明確“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路2.針對(duì)"三個(gè)方面”的思路一是為近期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù);二是為第二階段的發(fā)展做鋪墊;三是為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打基礎(chǔ)。3.找準(zhǔn)“彌補(bǔ)差距”的思路。3、制定措施的思路：54（1）“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路實(shí)現(xiàn)近期或第一階段的目標(biāo)的措施要更具體，第二階段之后的發(fā)展措施，則可以“模糊”一些。之所以要“近細(xì)”，是因?yàn)榈谝浑A段目標(biāo)是最重要的階段目標(biāo)，因而第一階段的措施也是職業(yè)生涯發(fā)展措施中最重要的措施。后幾個(gè)階段的發(fā)展措施，可能因?yàn)楸救撕铜h(huán)境等各項(xiàng)因素發(fā)生變化而改變和調(diào)整，而第一階段目標(biāo)的措施，則是馬上就要執(zhí)行的措施，應(yīng)該可操作、有指標(biāo)、易量化。（2）針對(duì)“三個(gè)方面”的思路中職生職業(yè)生涯規(guī)劃第一階段的發(fā)展措施，要針對(duì)三個(gè)方面：一是為近期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)服務(wù);二是為第二階段的發(fā)展做鋪墊;三是為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打基礎(chǔ)。（3）“彌補(bǔ)差距”的思路第一階段措施的制定，不僅以全面提升自身素質(zhì)為目的，更強(qiáng)調(diào)彌補(bǔ)自身?xiàng)l件與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之間的差距。發(fā)展目標(biāo)對(duì)從業(yè)者的具體要求與從業(yè)者自身?xiàng)l件之間的差距，即現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距，現(xiàn)有知識(shí)、技能水準(zhǔn)與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)之間的差距，現(xiàn)有學(xué)歷與崗位要求之間的差距，個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)要求之間的差距等，應(yīng)當(dāng)成為第一階段措施制定的主要依據(jù)。（1）“近細(xì)遠(yuǎn)粗”的思路55[鏈接]職業(yè)生涯發(fā)展“十要”１．要對(duì)現(xiàn)在從事的職業(yè)負(fù)責(zé)２．要保持和諧融洽的人際關(guān)系３．要優(yōu)化你的交際技能４．要善于發(fā)現(xiàn)變化并適應(yīng)變化５．要靈活轉(zhuǎn)換職業(yè)角色６．要善于學(xué)用新技術(shù)７．要學(xué)習(xí)多種指南性知識(shí)簡(jiǎn)介８．要摒棄錯(cuò)誤觀念，矯正不良習(xí)慣９．要對(duì)就業(yè)單位事前多做摸底研究10．要不斷開拓進(jìn)取、不斷開發(fā)新技能[鏈接]職業(yè)生涯發(fā)展“十要”１．要對(duì)現(xiàn)在從事的職業(yè)負(fù)責(zé)６．要56第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件57第一階段：在校期間措施細(xì)致、具體第二階段：畢業(yè)后當(dāng)助理會(huì)計(jì)措施較粗、模糊長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)會(huì)計(jì)師做鋪墊打基礎(chǔ)第一階段：在校期間第二階段：畢業(yè)后當(dāng)助理會(huì)計(jì)長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)做鋪墊打58衡量一個(gè)發(fā)展措施制定的好壞，不僅要看措施是否包含了三個(gè)要素，更重要的是措施是否具體、可行、具有針對(duì)性，這是決定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵。第三單元_第三課_制定發(fā)展措施課件59

現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距；現(xiàn)有知識(shí)、技能水準(zhǔn)與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)之間的差距；現(xiàn)有學(xué)歷與崗位需求之間的差距；個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)要求之間的差距等。/s?__biz=MzA4OTA0MTMxNQ==&mid=200916733&idx=5&sn=89ec2dcb7d290eb9e37ead96b22b1b83&scene=5#rd

現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距；60三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃編寫計(jì)劃的作用：落實(shí)發(fā)展措施，實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)，約束自己行為。個(gè)人計(jì)劃的類型：在校計(jì)劃，年度計(jì)劃，月計(jì)劃，周計(jì)劃和日計(jì)劃。在校計(jì)劃和年計(jì)劃是月、周、日計(jì)劃的基礎(chǔ)，月、周、日計(jì)劃是在校計(jì)劃和年計(jì)劃的細(xì)化。。三、實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃61編寫計(jì)劃的方法：在校計(jì)劃和年計(jì)劃可概括，月、周和日計(jì)劃要詳細(xì)；制定個(gè)人計(jì)劃要以學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃和工作安排為基礎(chǔ)進(jìn)行編排，還要根據(jù)實(shí)際變化的情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整；計(jì)劃的內(nèi)容應(yīng)按輕重緩急進(jìn)行排序；日計(jì)劃是其它計(jì)劃的基礎(chǔ)，定好日計(jì)劃和執(zhí)行好日計(jì)劃，就會(huì)養(yǎng)成了每天安排自己的工作的習(xí)慣，才能一步一個(gè)腳印，更快、更好地獲得職業(yè)生涯的成功。編寫計(jì)劃的方法：在校計(jì)劃和年計(jì)劃可概括，月、周和日計(jì)劃要詳細(xì)62實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃：

第一，瞄準(zhǔn)目標(biāo)，有效行動(dòng)。第一，瞄準(zhǔn)時(shí)機(jī)，有效行動(dòng)。第三，靈活機(jī)動(dòng)，迂回前進(jìn)。第四，管理時(shí)間，有效利用。實(shí)現(xiàn)近期目標(biāo)的具體計(jì)劃：63小蓉學(xué)營(yíng)銷專業(yè)，她的目標(biāo)是將來(lái)?yè)碛幸患易约旱纳藤Q(mào)公司。為實(shí)現(xiàn)自己的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)，她把畢業(yè)后到商業(yè)公司做一名出色的營(yíng)銷員作為了近期目標(biāo)。要做好營(yíng)銷員