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文檔簡介
美團(tuán)騎手的規(guī)章制度
1、員工必需遵守上下班時(shí)間,到指定辦公地點(diǎn)簽到,不得無故遲到、
早退或者曠工。遵守考勤制度,上崗前檢查個(gè)人儀容儀表,以飽滿的
精神狀態(tài)投入工作。
2、了解晨會(huì)內(nèi)容,以及當(dāng)天的工作支配,留意事項(xiàng)。
3、檢查各自的車輛設(shè)施,發(fā)動(dòng)機(jī)是否正常運(yùn)轉(zhuǎn),是否潔凈干凈,并
清理污垢擦拭。
4、公司允許員工按實(shí)際需要申請(qǐng)病假、事假、婚假、喪假,每個(gè)月
請(qǐng)假2天以內(nèi)的基本工資整月發(fā)放,請(qǐng)假2天以外,一天扣除50元
一天,請(qǐng)假休假必需提前1-2天向站長、經(jīng)理匯報(bào)備注,經(jīng)同意后批
準(zhǔn)。
5、騎手上班每個(gè)月不遲到不早退嘉獎(jiǎng)滿勤獎(jiǎng)金50元,未請(qǐng)假或者無
故離崗者按曠工處理,曠工50元一天,月內(nèi)曠工累計(jì)三天(含)以上扣
除基本底薪工資(800兀
6、根據(jù)所定工作崗位、區(qū)域、面帶微笑,無論何時(shí)何地見到客人必
需禮貌點(diǎn)頭微笑并親切致意。
7、給顧客送餐上門時(shí),要嚴(yán)格使用禮貌用語,如:您好我是美團(tuán)外賣
XX號(hào)騎手,您的外賣到了請(qǐng)查收,祝您用餐開心。
8、為用戶送餐時(shí),觀看用戶的用餐備注,對(duì)客人的要求、帶東西盡
量滿意用戶的要求,送上樓的時(shí)并帶垃圾下樓。
9、對(duì)突發(fā)大事和顧客投訴能敏捷應(yīng)變,奇妙使用語言與溝通技巧,
先安撫用戶心情,處理不了時(shí),準(zhǔn)時(shí)匯報(bào)上級(jí)。(應(yīng)將投訴掌握在最
小范圍,壓至最低程度,盡量于第一時(shí)間、地點(diǎn)、接手人來處理解決,
避開人員的轉(zhuǎn)換,時(shí)間拖延,而使投訴的性質(zhì)和進(jìn)展惡劣化)。
10、對(duì)于用戶要求帶其他單,送餐人員不行忽視怠慢,必需善始善終
的保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
11、騎手在取餐時(shí)要核對(duì)單號(hào)物品數(shù)量種類,留意餐品有無異物,顏
色氣味有無特別等狀況,筷子有沒有,打包是否打好,如有疑問要準(zhǔn)
時(shí)與商家溝通并處理,否則接手一旦消失任何狀況由騎手本人擔(dān)當(dāng)。
12、取餐時(shí)留意言談舉止,儀容儀表,禁止大聲喧嘩,嬉笑等有損美
團(tuán)形象的行為。
13、騎手的儀容儀表應(yīng)做到:發(fā)前不過眉、側(cè)不過耳、后不過領(lǐng),發(fā)
型發(fā)式大方,不留須。應(yīng)保持口腔清潔無異味。
14、工作時(shí)間穿工作服飾,常洗常換保持清潔,禁止穿拖鞋、背心、
染發(fā)等。
15、騎手應(yīng)堅(jiān)持:勤洗手、剪指甲、勤洗澡、理發(fā)、勤換衣服、勤洗
工服、帽子、不留長指甲。
16、騎手上班期間嚴(yán)禁酗酒、**博、鬧事等。一經(jīng)發(fā)覺第一次罰款
50元、警告、扣50績效分,其次次罰款200元并開除(保險(xiǎn)自理)。
17、騎手不得面對(duì)食品打噴嚏、咳嗽、及其他有礙食品衛(wèi)生的行為等
不雅舉動(dòng)。
18、騎手在工作期間嚴(yán)禁向顧客索要收取小費(fèi),一經(jīng)發(fā)覺罰款50元、
并扣績效分。
-2-
19、送餐人員嚴(yán)禁在送餐時(shí)對(duì)顧客說臟話以及三字經(jīng),一經(jīng)客戶投訴
第一次罰款200元、警告、扣50績效分,其次次當(dāng)月工資為零并開
除。
20、任何人不得以任何理由與顧客發(fā)生爭吵,并嚴(yán)禁評(píng)論和辱罵顧客,
一經(jīng)發(fā)覺第一次罰款200元、警告、扣50績效分,其次次當(dāng)月工資
為零并開除。
21、從顧客下單開頭到送至顧客手中不得超時(shí),惡劣天氣留意人身平
安及配送物品平安。
22、送餐結(jié)束后要準(zhǔn)時(shí)清理衛(wèi)生。
23、工資制度:騎手因被公司辭退的,工資截止到辭退當(dāng)日。
24、騎手主動(dòng)辭職的,未在提交申請(qǐng)報(bào)告的期限內(nèi)辦理交接手續(xù)的,
工資發(fā)放60%
25、工裝、保險(xiǎn):試用期為3天(七天之內(nèi)離職工資為零)試用期過后員
工上班必需著裝統(tǒng)一工服,員工工服無償使用,賜予員工購買保險(xiǎn),
做滿一年公司擔(dān)當(dāng)保險(xiǎn)費(fèi)用,未滿一年由員工本人擔(dān)當(dāng)保險(xiǎn)費(fèi)用。
26、員工工作滿一年,每月基本工資增加工齡獎(jiǎng)100元,以此類推。
27、每月10日之前發(fā)放上月工資,形式以工資打卡為準(zhǔn),對(duì)自己的
工資數(shù)目存有疑問可與站長或者經(jīng)理溝通申訴。
28、離職須提前15日向公司提交書面申請(qǐng)報(bào)告,需待公司支配人員
相關(guān)工作后方可辦理離職,未與公司做好相關(guān)交接手續(xù)強(qiáng)行離職的員
工,工資發(fā)放60%結(jié)算。
29、公司設(shè)立嘉獎(jiǎng)制度,設(shè)置3等嘉獎(jiǎng),一等獎(jiǎng)金牌騎手200元,二
-3-
等獎(jiǎng)銀牌騎手100元,三等獎(jiǎng)銅牌騎手50元,考核方式為綜合考評(píng)
得分最高者為一等,以此類推。
30、設(shè)立監(jiān)管機(jī)制,不定期抽查員工日常行為規(guī)范,對(duì)違反規(guī)范的員
工賜予罰款處理,嚴(yán)格者直接開除。
31、騎手去商家取餐要嚴(yán)格使用專業(yè)術(shù)語,你好我是美團(tuán)外賣X號(hào)騎
手,我來取X號(hào)餐,核對(duì)餐品無異議然后才可離開。
32、對(duì)取錯(cuò)的餐品準(zhǔn)時(shí)歸還,如遇顧客申清退餐應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)。
33、車輛的使用停放:工作結(jié)束后回站點(diǎn)要求車輛統(tǒng)一停放指定地點(diǎn),
按挨次停放,不得亂放。
34、規(guī)劃自己取送餐路線以準(zhǔn)時(shí)間把控,依據(jù)個(gè)人力量搶單,做到準(zhǔn)
時(shí)準(zhǔn)時(shí)的送達(dá),如有意壓單搶單造成的超時(shí)單、非異單由自己擔(dān)當(dāng)后
果,公司將會(huì)對(duì)所產(chǎn)生的損失賜予懲罰。
35、上班期間手機(jī)必需保證時(shí)常有電,必需配充電寶,高峰期手機(jī)不
能關(guān)機(jī),發(fā)生一次每次罰款10元,手機(jī)停機(jī)了必需盡快的充值話費(fèi),
避開耽擱送餐工作。
36、每一個(gè)每人績效分為100分,兩個(gè)月績效
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