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文檔簡介

第關(guān)于旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告模板集合七篇旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇1

一、實(shí)習(xí)的目的:

穩(wěn)固旅行社管理的專業(yè)知識(shí),把理論知識(shí)與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,提高實(shí)際操作和運(yùn)用理論知識(shí)的技能,熟練掌握和靈活運(yùn)用各種知識(shí)與技能,以豐富實(shí)際工作和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從而來提高自身的專業(yè)知識(shí)。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間:7月20日至8月20日。

三、實(shí)習(xí)地點(diǎn):南漳水鏡旅行社

四、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

首先了解旅行社里的相關(guān)資料,最近的旅游線路安排,各自的出發(fā)時(shí)間和報(bào)價(jià),行程的安排和各景區(qū)的根本狀況及近期的旅游動(dòng)態(tài),旅游熱點(diǎn),客戶的資料,旅行社作為旅游接待社和組團(tuán)社的相關(guān)規(guī)定和要求,效勞的標(biāo)準(zhǔn),程序。旅行社的管理制度和規(guī)那么。還要了解當(dāng)?shù)氐臍v史文化,背景,風(fēng)俗習(xí)慣,民俗民情,地域,物產(chǎn),熟悉當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)景名勝區(qū)的詳細(xì)狀況。在了解了旅行社的各個(gè)環(huán)節(jié)后做好旅游接待工作,新線路的宣傳工作和導(dǎo)游效勞工作,計(jì)調(diào)工作。

1、旅游接待工作:客人來詢問時(shí),熱情禮貌的接待,認(rèn)真答復(fù)客人的詢問,遇到不明白的問題應(yīng)該積極的快速查詢,再向客人準(zhǔn)確解答。準(zhǔn)備好各種旅游線路的宣傳單頁及各種行程的報(bào)價(jià),最新的旅游動(dòng)態(tài)及各著名景點(diǎn)的票價(jià),景點(diǎn)的特色和吸引人的地方,以便及時(shí)答復(fù)客人的各種問題,對(duì)客人的情況和要求,姓名,聯(lián)系方式及要去的旅游地,人數(shù)等要做好詳細(xì)的記錄,以便更好的為客人效勞,滿足客人的要求。

2、旅游宣傳工作:對(duì)于新推出的旅游線路通過發(fā)宣傳單頁或者宣傳海報(bào),在報(bào)紙,網(wǎng)絡(luò),電臺(tái)上做廣告,制作宣傳欄的形式大力對(duì)外宣傳。同時(shí)用這些方式去宣傳旅行社,增強(qiáng)其知名度。還可以在人員密集的地方設(shè)立咨詢點(diǎn)向消費(fèi)者做面對(duì)面宣傳,介紹所要宣傳的旅游線路,同時(shí)大量發(fā)放宣傳單頁,把消費(fèi)者拉向本旅行社去消費(fèi)。

3、導(dǎo)游效勞工作:接送客人。安排好車輛,確認(rèn)客人出發(fā)或到達(dá)的時(shí)間,客人所乘的交通工具類型,客人的聯(lián)系方式及姓名,旅行社的標(biāo)志牌。提前做好各項(xiàng)工作的準(zhǔn)備工作,準(zhǔn)備好客人的車票或機(jī)票。無論是做地方陪同導(dǎo)游還是全程陪同導(dǎo)游都應(yīng)安排好客人的吃住行游購?qiáng)矢鱾€(gè)方面的工作,盡心盡力的為客人效勞。在作景點(diǎn)講解工作時(shí),運(yùn)用自己對(duì)景點(diǎn)的了解情況和自己所掌握的知識(shí),做到講解生動(dòng)有趣,讓客人玩的開心愉快,對(duì)待客人熱情友好,尊重每一位客人,在帶團(tuán)的過程中遇到情況要隨機(jī)應(yīng)變,靈

活處理各種事情和各種關(guān)系。

4、計(jì)調(diào)工作:當(dāng)客人來詢問要到某一旅游地去旅游時(shí),記錄好客人的各種情況:如客人的聯(lián)系方式和姓名,住址,要去的旅游地,出發(fā)的時(shí)間,人數(shù),所要求的交通工具的類型以及客人的特殊要求,都要做好詳細(xì)的記錄,根據(jù)客人的情況去聯(lián)系地接社,做好行程,計(jì)算報(bào)價(jià),安排車輛或預(yù)定好車票,機(jī)票,確??腿税磿r(shí)出發(fā)。當(dāng)客人詢問時(shí)熱情友好的向客人解答,或把最近的旅游熱點(diǎn)線路或其他線路介紹給客人,給客人提供選擇的時(shí)機(jī)。遇到不清楚的問題及時(shí)在網(wǎng)上查詢,以及時(shí)答復(fù)客人的詢問,并做好記錄,以便隨時(shí)聯(lián)系客人。對(duì)于旅行社網(wǎng)站上的客人的詢問也是如此。有時(shí)還要根據(jù)客人報(bào)名的情況去大力宣傳,爭(zhēng)取聯(lián)系到更多人參加此旅游線路,增加團(tuán)隊(duì)的人數(shù),從而獲得更多的利潤。

總結(jié):

我體會(huì)到旅游這個(gè)行業(yè)中旅行社。社與社之間的競(jìng)爭(zhēng),人與人競(jìng)爭(zhēng)的劇烈程度。在旅行社業(yè)這樣的效勞性行業(yè)所需要的人才不僅是要有一定的專業(yè)知識(shí),還需要你懂得如何為人處事和接人帶物,以及對(duì)旅行社顧客的耐心以及責(zé)任心。更為重要的在實(shí)際的過程中我才真正發(fā)現(xiàn)自己學(xué)識(shí)的淺薄,經(jīng)驗(yàn)的缺乏真是學(xué)到用時(shí)方恨少,我感覺在學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)和自己在工作中實(shí)踐其實(shí)并不是一個(gè)概念,我想這也是學(xué)校之所以暑假讓我們學(xué)習(xí)的原因,讓我們進(jìn)一步的穩(wěn)固和理解課堂所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)和提高我們的能力,理論聯(lián)系實(shí)際,我認(rèn)為旅游管理專業(yè)中實(shí)踐環(huán)節(jié)重要的是理論聯(lián)系實(shí)際,提高了我們調(diào)查研究,觀察問題,分析問題和解決問題的能力和方法,培養(yǎng)在校大學(xué)生在社會(huì)中的生存及能力,在實(shí)習(xí)期間所學(xué)習(xí)到的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神將會(huì)使我終身受益。

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇2

我在桂林美景旅行社雉山路營業(yè)部進(jìn)行了為期17周的畢業(yè)實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)的內(nèi)容主要是負(fù)責(zé)旅游接待(負(fù)責(zé)接待旅游咨詢、住宿、訂票等等),兼職導(dǎo)游。我很清楚這項(xiàng)工作與我所學(xué)的涉外文秘專業(yè)不相符,但考慮到有局部工作是與文秘工作有相似一面,而且我已獲得導(dǎo)游證,想借時(shí)機(jī)多了解旅游這一行業(yè),并找時(shí)機(jī)嘗試導(dǎo)游工作。為了圓滿完成實(shí)習(xí)任務(wù)又能將自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)得以實(shí)踐,我給自己設(shè)定了兩項(xiàng)任務(wù):1.將能應(yīng)用到實(shí)際工作中的文秘知識(shí)得到切實(shí)動(dòng)用;2.進(jìn)一步了解旅游行業(yè)。這兩項(xiàng)任務(wù)一直貫穿整個(gè)實(shí)習(xí)過程。

我實(shí)習(xí)所在的桂林美景旅行社,屬桂林最大的國有企業(yè)桂林連通運(yùn)輸集團(tuán)公司所轄,創(chuàng)立于20某某年。經(jīng)多年經(jīng)營拼搏,該社已開展成為目前桂林市經(jīng)營規(guī)模最大,綜合實(shí)力最強(qiáng)的國內(nèi)旅行社之一?!懊谰爸猫暿枪鹆致糜谓绲闹放?,屬下?lián)碛新糜伟褪?美景旅游車隊(duì))及出租汽車(泰安出租車隊(duì))250多輛,星級(jí)旅游飯店一座、外聯(lián)業(yè)務(wù)部、門市營業(yè)部20多個(gè),以及一批高素質(zhì)的優(yōu)秀導(dǎo)游員。形成了規(guī)模齊全、設(shè)施配套、實(shí)力雄厚的接待能力,成功接待了來自國內(nèi)各地的多批次旅游專列,旅游包機(jī)、各類大型會(huì)議、及大批團(tuán)隊(duì)、散客??腿私哟慷嗄晡挥谕星傲?,并獲得以下殊榮:廣西十強(qiáng)國內(nèi)社(連續(xù)3年、20某某年榮登廣西十級(jí)社第二名);桂林十強(qiáng)國內(nèi)社(連續(xù)6年);20某某年、20某某年桂林市級(jí)“青年文明號(hào)〞稱號(hào):連續(xù)多年桂林市“優(yōu)秀導(dǎo)游員集體〞稱號(hào),連續(xù)多年桂林市交通局“先進(jìn)企業(yè)〞、“優(yōu)秀黨支部〞稱號(hào)。桂林美景旅行社依托集團(tuán)實(shí)力、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),組客門市部遍布桂林市及市轄12個(gè)縣城,并通過公司直達(dá)快巴車線路,旅游業(yè)務(wù)輻射到廣西區(qū)內(nèi)柳州、北海、賀州等地市,具有很強(qiáng)的組團(tuán)外出能力。并與其它社合作成功組織了桂林至北海、桂林至黃山等地的旅游專列,組客數(shù)量位居桂林市前矛,受到桂林旅游局嘉獎(jiǎng)和廣闊市民的稱贊。桂林美景旅行社以誠信為本,真誠與各位同行攜手合作,互相交換客源,以最優(yōu)惠的價(jià)格,最優(yōu)質(zhì)的效勞,建立良好的朋友與業(yè)務(wù)關(guān)系,共同為開展和繁榮旅游市場(chǎng)而努力。

在美景旅行社雉山路營業(yè)部實(shí)習(xí)的前兩個(gè)月是鍛煉、培養(yǎng)了我的耐性。二月份和三月份是旅游淡季,游客特別少。因此,并沒有多少學(xué)習(xí)、鍛煉時(shí)機(jī),也還沒有正式上班。雖有很多時(shí)間去了解和熟悉業(yè)務(wù)經(jīng)營內(nèi)容,但工作能力和工作技巧遲遲得不到提高。不得不成認(rèn),這兩個(gè)月給了我充足的時(shí)間讓我將文秘知識(shí)運(yùn)用到工作中。文秘工作與旅游接待工作在許多方面有共同之處。1.兩者都具效勞性。秘書工作人員是以領(lǐng)導(dǎo)為效勞中心;旅游接待員是以游客為效勞中心,效勞的對(duì)象比秘書工作人員的要復(fù)雜得多。2.日?,嵤率歉竟ぷ髦?。辦公環(huán)境的整潔與維持,接打電話,收發(fā)傳真,接待客人這些秘書工作人員的日常事務(wù),也是旅游接待員的日常事務(wù)。這些在學(xué)校,課本都有涉及,老師也指導(dǎo)過,工作起來還算上手,因?yàn)檫@些工作與所學(xué)專業(yè)相似,所以我以對(duì)文秘工作者的要求來標(biāo)準(zhǔn)自己,是以秘書工作人員的心態(tài),將文秘專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到其中并認(rèn)真做好。在工作中我屢次對(duì)實(shí)習(xí)單位提出合理的意見和建議,如:對(duì)辦公環(huán)境的美化,公物的合理利用,節(jié)約公共開支,尤其是在收據(jù),單據(jù),合同上標(biāo)準(zhǔn)書寫提出了科學(xué)的建議,這些都得到老師和同事的肯定。鑒于平時(shí)做事用心,為人正直,謙虛好學(xué),我慢慢得到老板的常識(shí)與信任。他逐步將一些重要任務(wù)交給我獨(dú)立完成。這使我有更多的時(shí)機(jī)學(xué)到更多業(yè)務(wù)知識(shí),獲得更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),交際能力得到很大的提高,工作更有自信。從第三個(gè)月(四月)開始,我正式工作。

一、我的旅游接待工作

旅游接待主要環(huán)節(jié)是熟悉經(jīng)營業(yè)務(wù)和接待效勞。在競(jìng)爭(zhēng)劇烈的旅游效勞行業(yè),價(jià)格是個(gè)很重要的因素,但效勞態(tài)度與效勞質(zhì)量更重要。下面是旅游接待員要注意的幾個(gè)方面的功夫:

(一)微笑待人

旅游接待面對(duì)的都是自己效勞的對(duì)象,因此需要微笑對(duì)待每一個(gè)人。一個(gè)笑容就是好意的信使,獲取別人的理解。一個(gè)微笑,一句問候能改變別人的心情,能夠創(chuàng)造和諧氣氛,構(gòu)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,只要我們與游客的談話是在微笑中進(jìn)行的,即使我們無法到達(dá)游客提出的要求,他們也不會(huì)生氣,還會(huì)體諒我們的難處。

(二)注意形象

問一聲好,倒一杯水,讓一個(gè)座,引一個(gè)路,看起來都是小事,但是人們對(duì)形象的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn),就是透過這些細(xì)微之處的。適當(dāng)?shù)拇┲?,得體的舉止表達(dá)一個(gè)人的素質(zhì),一個(gè)部門的窗口形象及效勞的專業(yè)化。

(三)效勞專業(yè)

作為旅游接待員,必須對(duì)自己的業(yè)務(wù)范圍和內(nèi)容了如指掌,對(duì)游客的提問能對(duì)答如流。工作有條不紊,有效率。與工作相關(guān)的行業(yè)的知識(shí)也得有所了解。

(四)額外效勞

除了做好自身的本職工作外,旅游接待員通常要提供良好的額外效勞。比方游客問及哪家餐館好,可以告訴他哪家好不廉價(jià),哪家土特產(chǎn)物美價(jià)廉,哪里有銀行,哪有網(wǎng)吧,哪里好玩等等。你知道的東西越多越好,對(duì)當(dāng)?shù)卦绞煸胶谩=?jīng)常,游客是看在旅游接待員熱情,效勞態(tài)度好,有耐心而返回繼續(xù)請(qǐng)你效勞。

二、我的導(dǎo)游工作

“當(dāng)?shù)亟煌ǖ幕畹貓D,當(dāng)?shù)馗艣r的活百科,當(dāng)?shù)貫榭腿伺艖n解難的活諸葛,談笑風(fēng)生的活神仙,為人誠信的活廣告,敢為人先的活典型。〞這是做好導(dǎo)游工作的標(biāo)準(zhǔn)。導(dǎo)游員應(yīng)當(dāng)如何提高自己的導(dǎo)游技巧和藝術(shù)呢?我根據(jù)帶團(tuán)經(jīng)驗(yàn)所得和一些經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)游的指點(diǎn),得出以下幾點(diǎn)看法:

(一)更新觀念,創(chuàng)新提高

導(dǎo)游員一定不要墨守成規(guī),只滿足于考導(dǎo)游時(shí)學(xué)會(huì)的那點(diǎn)根底知識(shí),要與時(shí)俱進(jìn),趕上時(shí)代潮流,學(xué)習(xí)新思想、新觀念。當(dāng)前,導(dǎo)游員必須樹立以下新觀念:市場(chǎng)觀念,誠信觀念,國際水平觀念,游客主導(dǎo)觀念等等。導(dǎo)游工作是項(xiàng)綜合性的藝術(shù)工作,它極需要?jiǎng)?chuàng)新提高,創(chuàng)新就是在學(xué)習(xí)前輩的根底上,進(jìn)行再創(chuàng)造,再提高,應(yīng)在導(dǎo)游手法上,要“標(biāo)新立異〞,“要戰(zhàn)略上高人一籌,戰(zhàn)術(shù)上招招領(lǐng)先〞?!皩?dǎo)游,是旅游的靈魂,沒有導(dǎo)游的旅游是沒有靈魂的旅游〞,可進(jìn)一步講“創(chuàng)新是導(dǎo)游的靈魂,沒有創(chuàng)新,導(dǎo)游藝術(shù)就不會(huì)開展、提高〞。但是,“創(chuàng)新〞是項(xiàng)非常艱巨的思維活動(dòng)。

(二)刻苦不斷,嘴皮常練

“江山之美,全靠導(dǎo)游之嘴〞,“看景不如聽景〞,這是人們對(duì)導(dǎo)游“嘴功夫〞溢美之詞?!爸挥袑?dǎo)游一片嘴,調(diào)動(dòng)游客兩條腿〞,這是人們對(duì)我們導(dǎo)游“嘴功能〞的稱道,是我們的嘴“引導(dǎo)游客去探索美、發(fā)現(xiàn)美、享受美〞,我們的嘴調(diào)動(dòng)游客的腿跟隨我們,以完成整個(gè)的游程。但是,這張“嘴〞練好是不容易的,“一年拳,兩年腿,十年才練一張嘴〞,我們導(dǎo)游必須練好這張“嘴〞。假設(shè)沒有一張好“嘴〞,導(dǎo)游就像沒有槍的戰(zhàn)士,沒有盡職!建議廣闊導(dǎo)游員同仁們,要努力向姐妹藝術(shù)學(xué)習(xí),要多聽評(píng)書,多聽相聲,多看話劇,向老一輩藝術(shù)家學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的藝德,學(xué)習(xí)他們的藝術(shù)手段。

(三)全面開展,口筆并重

全國近十次的導(dǎo)游員大賽中,都進(jìn)行筆試和口試的比賽,評(píng)委對(duì)口試格外重視,占分比例比擬多。幾次全國性的導(dǎo)游大賽,口試平均成績約80分,筆試成績約60分。然而,最后評(píng)出來的“十佳〞導(dǎo)游,都是口頭好、筆頭也好的“雙好〞選手。我們?cè)陂L期實(shí)踐和調(diào)查當(dāng)中發(fā)現(xiàn),“嘴皮子〞是導(dǎo)游水平展示的方式,而“筆桿子〞是導(dǎo)游根本修養(yǎng)的功底,沒有深厚的文字水平,導(dǎo)游“嘴皮子〞提高是缺乏根底的!因此,導(dǎo)游要強(qiáng)調(diào)在“嘴〞和“筆〞上都下功夫?!肮P〞的功夫能促進(jìn)“嘴〞的功夫,“文才〞能提高“口才〞。

(四)善于總結(jié),汲取教訓(xùn)

在導(dǎo)游人員中,經(jīng)常發(fā)生這樣情況:兩個(gè)學(xué)生畢業(yè)于同一學(xué)校,分配到同一旅行社,經(jīng)過二三年后,一位成為出色的導(dǎo)游,一位平平常常,沒有起色。一查原故,但凡進(jìn)步快、導(dǎo)游出色的,準(zhǔn)是善于總結(jié)的人,準(zhǔn)是善于從自己、從他人身上汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的人,這是規(guī)律,也是常理!真正成功的導(dǎo)游,應(yīng)當(dāng)有這樣的信念:同樣一個(gè)問題,不允許自己兩次都答不出來;同樣一個(gè)接待工作的疏忽,不允許發(fā)生兩次!惟有如此,才會(huì)日新月異,天天上進(jìn)。

(五)注重細(xì)節(jié),學(xué)會(huì)自查

在西方導(dǎo)游界里,流傳這樣四句話“小事是重要的事〞(Smallisimportant),“小事是漂亮的事〞(Smallisbeautifull),“小事辦不好,麻煩就不少〞(Smallmeansalots),“導(dǎo)游無小事〞(Tourguidehasnosmall)。中國的導(dǎo)游員,應(yīng)當(dāng)記住這四句話,時(shí)時(shí)刻刻辦好“小事〞。導(dǎo)游要從導(dǎo)游各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)程序入手,注意細(xì)節(jié),不能模糊。如接一個(gè)旅行團(tuán),在接待過程中,吃、住、行、游,導(dǎo)游講解、效勞、語言、藝術(shù)……樣樣都好,每個(gè)游客都稱道,滿意。大家懷著滿意愉快的心情,準(zhǔn)備在機(jī)場(chǎng)與可愛的導(dǎo)游辭別,萬萬沒有想到,導(dǎo)游不好意思地說:“對(duì)不起大家,返程機(jī)票沒給大家辦好!〞這時(shí)全團(tuán)再也沒有稱贊,代之出現(xiàn)的是憤怒,生氣,甚至謾罵,這一項(xiàng)機(jī)票工作沒辦好,前功盡棄,最后得到的是投訴和批評(píng),這就叫100-1≠99=0!導(dǎo)游要學(xué)會(huì)自查,建議大家常常用個(gè)錄音機(jī),錄下自己的導(dǎo)游詞。接團(tuán)后自己仔細(xì)聽聽,你準(zhǔn)會(huì)發(fā)現(xiàn)不少毛病,需要改良。用導(dǎo)游語言的特點(diǎn)檢查自己是否運(yùn)用了導(dǎo)游語言進(jìn)行導(dǎo)游,就會(huì)發(fā)現(xiàn)可改良之處很多。

(六)做到“五勤〞,全面提高

導(dǎo)游在游客心目中是“學(xué)者〞,是“萬事通〞,是“活字典〞,要想不令游客失望,我們必須養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng),以治學(xué)的態(tài)度對(duì)待導(dǎo)游工作,提高導(dǎo)游藝術(shù)。為此,建議大家養(yǎng)成“五勤〞習(xí)慣和作風(fēng)?!扒趧?dòng)腿〞,邁開你的腿,求教于一切有學(xué)問、有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)者和導(dǎo)游;“勤動(dòng)口〞,不恥下問,向人民學(xué)習(xí),向民間學(xué)習(xí),向自己學(xué)生學(xué)習(xí),以豐富自己;“勤動(dòng)眼〞做到開卷有益,讀有關(guān)風(fēng)光風(fēng)情之書,讀任何書,都注意結(jié)合導(dǎo)游工作;“勤動(dòng)手〞,學(xué)會(huì)事事記,將他人,同行好的導(dǎo)游詞,好的表達(dá)方式,好的句子都記下來;“勤運(yùn)腦〞,將動(dòng)腿、動(dòng)口、動(dòng)眼、動(dòng)手,收集到的信息、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、好句子進(jìn)行分析、歸納、研究升華,形成自己的知識(shí)、風(fēng)格和作風(fēng)。

實(shí)習(xí)總結(jié):畢業(yè)實(shí)習(xí)階段是大學(xué)生生活的重要階段,是大學(xué)生參加工作的前奏,是大學(xué)生從學(xué)生身份到社會(huì)工作者這一社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變的過程,是人生的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。一步入社會(huì),我們就是社會(huì)新的血液和力量。但畢竟還年輕,我們的工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)經(jīng)驗(yàn)都缺乏,我們更需要學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)生存,學(xué)會(huì)吃苦,學(xué)會(huì)生活。通過這一實(shí)習(xí)階段,我成熟了很多,思維更縝密了,同時(shí)也為以前沒有珍惜學(xué)習(xí)時(shí)間深感愧疚。經(jīng)過這17周的成長,我相信以后無論從事什么工作我都能適應(yīng),朝著自己的理想努力。以上是我的實(shí)習(xí)的一些不成熟的看法和感受,請(qǐng)老師給予指正。

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇3

畢業(yè)實(shí)習(xí),是學(xué)生從學(xué)校步入社會(huì)的過渡階段,是讓學(xué)生在真正出社會(huì)之前,對(duì)社會(huì)的提前適合階段。四年的大學(xué)生活雖然不能說是完全的與社會(huì)脫節(jié),畢竟還是離現(xiàn)實(shí)有一段距離。通過畢業(yè)實(shí)習(xí),讓我切實(shí)的體會(huì)到了工作的艱難與不易。它教會(huì)了我使用所學(xué)知識(shí)去解決現(xiàn)實(shí)問題,更教會(huì)了我怎么去與人溝通交流,怎么樣做一個(gè)合格的旅游從業(yè)人員。這次實(shí)習(xí)不但使我更加了解了旅游這個(gè)行業(yè),從中學(xué)到的知識(shí)也將使我在從事其他行業(yè)工作中也非常受用。

1、通過這次實(shí)習(xí),我深切的了解到,獨(dú)立和好學(xué)是一個(gè)實(shí)習(xí)生首先應(yīng)該具備的。

只有培養(yǎng)自身的獨(dú)立水平,不過度的依賴,自己主動(dòng)的去發(fā)現(xiàn)問題解決問題,這樣我們才能真正的提升自己處理問題的水平,才能在工作上得到進(jìn)步。另外,在工作上,有問題,有不懂應(yīng)該大膽請(qǐng)教,而不是不懂裝懂?!叭诵?,必有我?guī)煥?,我們?cè)搶W(xué)該問的不但僅限于我們的同事,前輩,各種形形色色的人,每個(gè)領(lǐng)域,都有我們要學(xué)該懂的東西。通過學(xué)習(xí),才能獨(dú)立工作,積累經(jīng)驗(yàn),最后得到的才是最適合自己的東西。

導(dǎo)游的工作是重復(fù)的、也是持續(xù)變化的,它時(shí)刻挑戰(zhàn)著我的耐心和忍耐力。有時(shí)候,心生厭煩的并不是外界的環(huán)境,而是自己的心態(tài)。往往在開始的時(shí)候我們都滿懷激情,而慢慢地,這種熱情卻冷淡了下來,其實(shí)環(huán)境依舊如此,變化的僅僅我們的心態(tài)。每一天,我們能夠選擇好心情好心態(tài),也能夠選擇壞心情消極的心態(tài),所以我們能夠選擇好心情好態(tài)度!

實(shí)習(xí)期間,遭遇冷遇挫折是常有的事,如果意氣用事將自己的委屈和壞心情帶到工作中,往往會(huì)讓事情變的更糟。面對(duì)困難和挫折我沒有退縮,而是勇敢的去面對(duì),對(duì)客人我始終抱著積極包容的態(tài)度去對(duì)待,努力為自己減壓,營造良好融洽的工作氣氛。

2、如何與人和睦相處,良好的實(shí)行溝通,是一名實(shí)習(xí)生必須要學(xué)會(huì)的。

在與人相處方面,我一直堅(jiān)信,老實(shí)加真心,自尊與尊重他人,肯定不會(huì)被拒于千里之外的`。首先和同事相處,我僅僅一個(gè)實(shí)習(xí)生,很多事情要多看多學(xué),我所有的同事都是我的老師,前輩,工作過程中,怎么發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,我學(xué)會(huì)的是尊重和禮貌。做為一名旅游人,直接面對(duì)的是顧客,你的一句話能夠影響客人對(duì)旅行社甚至整個(gè)旅游的整體印象,甚至影響客人整天的心情狀態(tài)。如何讓自己說出的語言讓客人聽得舒服,聽得開心,進(jìn)而選擇和你合作,是作為一名實(shí)習(xí)生所必須要學(xué)習(xí)的課程。人不免會(huì)有情緒上的波動(dòng),不過這種情緒上的波動(dòng)往往會(huì)影響他人的心情。如何調(diào)整好自身的心態(tài),用的心態(tài)去面對(duì)客人,面對(duì)同事甚至上級(jí),如何帶給別人一個(gè)的笑容,是我每一天都要認(rèn)真思考的問題。在這次實(shí)習(xí)中,我不但在溝通水平上得到了提升,還學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自我的心態(tài)。

3、經(jīng)過了1個(gè)多月的旅行社實(shí)習(xí),使我們對(duì)旅行社的根本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解。

禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,做旅游更加如此,要敢于開口向人問好,在向人問好的過程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求,要盡全力去滿足,即使有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);即使有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語氣拒絕,協(xié)助他尋求其他解決方法。

4、這次實(shí)習(xí)對(duì)我撰寫畢業(yè)論文有很大的協(xié)助。

此次我的畢業(yè)論文是《后金融危機(jī)背景下我國旅游景區(qū)的開展對(duì)策》,需要對(duì)旅游景區(qū)的發(fā)表達(dá)狀和當(dāng)前的旅游供需關(guān)系有所了解,實(shí)習(xí)的過程正好能夠親自的去了解,這位我的論文撰寫提供了很多素材和靈感。

實(shí)習(xí)是一個(gè)接觸社會(huì)的過程。通過這次實(shí)習(xí),是我學(xué)習(xí)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的知識(shí),接觸了形形色色的人,同時(shí)還結(jié)識(shí)了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深刻地了解了社會(huì),他們拓寬了我的視野,也教會(huì)了我如何去適合社會(huì)融入社會(huì)。

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇4

一、實(shí)習(xí)概況

(一)實(shí)習(xí)時(shí)間:

某某年x月某某日——某某年x月某某日

(二)實(shí)習(xí)地點(diǎn):

陜西省康輝國際旅行社部,筆者主要在公民旅游中心實(shí)習(xí)。

(三)實(shí)習(xí)目的:

主要是培養(yǎng)我們的自學(xué)和動(dòng)手能力、理解能力以及思維能力。通過旅行社實(shí)習(xí)讓我們進(jìn)一步的穩(wěn)固和理解課堂所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)和提高理論聯(lián)系實(shí)際能力,更好的掌握課本知識(shí)和實(shí)際操作能力。

(四)實(shí)習(xí)單位概況:陜西省康輝國際旅行社創(chuàng)立于某某年,隸屬于全國大型旅行社集團(tuán)并在全國垂直管理104家直屬分公司的------中國康輝旅行社集團(tuán),是國家旅游局正式批準(zhǔn)成立的國際旅行社.公司注冊(cè)資本金150萬元人民幣,質(zhì)量保證金160萬元人民幣.陜西省康輝國際旅行社是陜西省首家中央直屬的國際旅行社,也是國家旅游局特許批準(zhǔn)經(jīng)營出國旅游業(yè)務(wù)的國際旅行社。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

(一)接待實(shí)習(xí)內(nèi)容

由于康輝下設(shè)很多部門,每當(dāng)客人來公司時(shí),一般都直接到各部門。客人對(duì)公司一印象非常重要,怎樣給客人美好的第一印象呢?首先必須面帶微笑,讓客人覺得有一種親切的感覺;其次是在做介紹線路時(shí)要時(shí)刻以客人的立場(chǎng)上出發(fā),投其所好;最后是對(duì)于外出游玩的介紹上,要及時(shí)向客人說明當(dāng)?shù)氐南M(fèi)情況、風(fēng)俗情況、考前須知等。

其實(shí)接待的對(duì)象不僅僅指出游的客人,也包括同業(yè)的工作人員。我們部門經(jīng)理姓趙,有一天我按經(jīng)理要求把社里的qq以及msn掛在了電腦上,大概17點(diǎn)時(shí)候,qq閃了下,省華僑國際旅行社的同行給社里發(fā)了條信息,我翻開一看原來是問好,我一看,不答理人家的做法是不對(duì)的,我就回了個(gè)笑臉,慢慢的我和她有一句沒一句的聊了起來。

還有一天,有個(gè)中年女人來到了我們部門(公民旅游中心),我熱情的向她打招呼,然后給她倒了杯水。然后我叫來了我們的計(jì)調(diào)經(jīng)理,原來她是想和孩子出游,她是來了解情況的。有一天還和社里計(jì)聯(lián)經(jīng)理去跑業(yè)務(wù)了感覺還不錯(cuò)。晚上回學(xué)校,我仔細(xì)想了下,覺得和別人溝通原來并不困難。

還有一天,社里的會(huì)計(jì)閆姐讓我蓋章,之前我該的不好,董哥就給我說彩頁滑應(yīng)怎樣蓋能蓋好,我那天不僅學(xué)會(huì)的是蓋章而是做人做事的態(tài)度,要認(rèn)認(rèn)真真。

(二)產(chǎn)品線路安排實(shí)習(xí)

我是個(gè)剛到人家部門的學(xué)生,開始,對(duì)線路的安排工作,部門經(jīng)理并不讓我參與,只是讓我慢慢看別人怎么做的,在經(jīng)過兩天的學(xué)習(xí)后,我對(duì)產(chǎn)品線路安排工作已經(jīng)了解的幾乎差不多了。產(chǎn)品對(duì)于一個(gè)公司的存活起關(guān)鍵性作用。旅游線路就是一種旅游產(chǎn)品,由于旅游產(chǎn)品容易被別人抄襲。我發(fā)現(xiàn)旅游企業(yè)一般不把線路安排透露給同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。對(duì)于線路安排要注意的問題有下面幾點(diǎn):首先,要遵從客人要求,按照客人要求安排線路,諸如一些忌口忌諱的事情要提前向客人詢問。其次要注意時(shí)間緊湊,讓客人在合理的時(shí)間以及金錢內(nèi)游覽完他們想游覽的地方。再次是線路安排人員要對(duì)地理知識(shí)相當(dāng)了解,并用適宜、優(yōu)美的語言把線路向游客描述出來。最后,也是最重要的一點(diǎn),那就是合理。在這里合理的含義是指合情合理。

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇5

一、實(shí)習(xí)目的:

在旅游實(shí)踐中去應(yīng)用自己的所學(xué)知識(shí),提高自己的專業(yè)技能,將我所學(xué)的專業(yè)知識(shí)得到真正的發(fā)揮,在平時(shí)中積累計(jì)調(diào)操作團(tuán)隊(duì)的細(xì)節(jié),真正做好計(jì)調(diào)的工作。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間:

6月5日至6月10日

三、實(shí)習(xí)單位:

集團(tuán)國際旅行社寶中旅游

四、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容:

旅行社對(duì)我這個(gè)實(shí)習(xí)生要求是很嚴(yán)格的,從實(shí)習(xí)的第一天起每天都必須按時(shí)上班,但是公司卻要求你到點(diǎn)才能下班,如果有事要加班,老板會(huì)認(rèn)為這是理所當(dāng)然的,畢竟自己是來實(shí)習(xí)學(xué)經(jīng)驗(yàn)的,就沒什么抱怨了。為了能夠盡快的做好計(jì)調(diào),我也是非常的努力,熟悉計(jì)調(diào)工作流程、積累一些工程、查找突發(fā)事件的處理方法,這都讓我睡眠時(shí)間大大的減少了。不過這一切都為自己把握時(shí)機(jī)做足了準(zhǔn)備,老總常說“時(shí)機(jī)只會(huì)給準(zhǔn)備好了的人〞。

雖然實(shí)習(xí)結(jié)束了,但實(shí)習(xí)期間學(xué)到做人做事的道理卻讓我終身受益。這在我的人生經(jīng)歷中增添了非常重要的一節(jié),這將是我一生中珍貴的財(cái)富。在這里,我感謝寶中旅游可愛的同事們以及尊敬的可愛的幽默的沈總、陳總、小許、小盧、小蘇,感謝你們對(duì)我的照顧和指導(dǎo)。謝謝你們!

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇6

經(jīng)過這個(gè)暑假的實(shí)習(xí)我對(duì)旅游業(yè)中的商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅游有了一定的了解。我實(shí)習(xí)所在的崗位是op助理主要負(fù)責(zé)一些簡單的事務(wù)性工作。但是,通過在這個(gè)環(huán)境中的學(xué)習(xí),以及和同事的談話中我了解到了許多關(guān)于商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅游這個(gè)細(xì)分市場(chǎng)的特點(diǎn),以及從事旅行社崗位工作所需具備的一些能力。

我實(shí)習(xí)所在的旅行社是一家專營商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)業(yè)務(wù)的旅游中介機(jī)構(gòu)。其從事的業(yè)務(wù)是旅游行業(yè)中較高端的一局部,與群眾旅游相比,由于一些公司的剛性旅游購置需求決定了其市場(chǎng)具有較高的穩(wěn)定性。是中國現(xiàn)今旅游市場(chǎng)中前景很好的一個(gè)細(xì)分市場(chǎng)。而且由于產(chǎn)品的附加價(jià)值較高也決定了其較高的投資回報(bào)率。因而近年許多旅游企業(yè)紛紛打入該市場(chǎng),如攜程、國旅運(yùn)通等。在這些日子的實(shí)習(xí)中我了解到了旅行社中一些共性以及商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅游中的一些特性。下面簡要的說一下通過這段時(shí)間的實(shí)習(xí)所得到的心得體會(huì)。

從該旅行社的客源來看60%是外資企業(yè)25%是國營企業(yè)10%是私營企業(yè)5%是政府機(jī)關(guān)。其中會(huì)獎(jiǎng)旅游的主要客源是外資企業(yè)以及國企。而民營企業(yè)更多的是一些由尋租行為以及變向商業(yè)賄賂所產(chǎn)生的旅游購置動(dòng)機(jī)。而相應(yīng)的對(duì)于不同的企業(yè)我們的銷售渠道也是不同的。對(duì)于大型的外資企業(yè)來說,他們通常采用招標(biāo)的方式來選擇旅行社。這就要求我們的銷售要通過投標(biāo)來實(shí)現(xiàn)。這樣,各旅行社這件就產(chǎn)生了一個(gè)較為公平的競(jìng)爭(zhēng)。但是對(duì)于其他的一些客戶來說其競(jìng)爭(zhēng)主要表達(dá)在人際關(guān)系方面,我公司的一位銷售人員對(duì)我說“不是說誰的價(jià)格最好就選誰的產(chǎn)品,而是看誰和他的關(guān)系好。只要和他們的Keyperson打好關(guān)系就行了〞這就反映了面對(duì)這樣的客戶群“搞好關(guān)系〞的重要性。但是無論是對(duì)于那種銷售方式來說其最適合的銷售方式就是直接性的人員推銷。

就我們的旅游產(chǎn)品來講,與群眾旅游產(chǎn)品有很大的不同。群眾旅游產(chǎn)品是先把產(chǎn)品設(shè)計(jì)出來。然后通過門市部或者網(wǎng)絡(luò)銷售,有著較大的同質(zhì)性,從而造成了大批旅行社的價(jià)格戰(zhàn)。而我們的旅游產(chǎn)品是根據(jù)我們每一個(gè)客戶即企業(yè)的需求進(jìn)行單獨(dú)的全面?zhèn)€性化的設(shè)計(jì)。這樣就產(chǎn)生了產(chǎn)品的差異化,因此也就跳出了旅行社行業(yè)的價(jià)格戰(zhàn),以高品質(zhì)的效勞來提高競(jìng)爭(zhēng)力。但是對(duì)于商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)市場(chǎng)來說,對(duì)其投資者的資金以及員工的素質(zhì)都有一個(gè)較高的要求。首先于群眾旅游業(yè)不同,商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅游要求有較大的流動(dòng)資金存量。因?yàn)檫@個(gè)細(xì)分市場(chǎng)中的大供給商通常都會(huì)延遲3,4個(gè)月付款,一個(gè)100人的團(tuán)很可能需要企業(yè)墊付幾十萬元的費(fèi)用。這就對(duì)其資金量有一個(gè)較高的要求。對(duì)于員工來說,他們所效勞的人員不是普通的群眾,而是一些公司的高層人員,這就要求其員工具有較高的素質(zhì)。

由于這種高端旅游產(chǎn)品的特殊性,導(dǎo)致了其產(chǎn)品的設(shè)計(jì)不是由計(jì)調(diào)人員來完成,而是由產(chǎn)品的銷售人員在與顧客的接洽中完成的。這就要求銷售人員不僅要有很好的人際關(guān)系處理能力,還要對(duì)全球各地的景點(diǎn),風(fēng)土人情等有一個(gè)全面的了解。這一點(diǎn)也是商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅行社與群眾旅行社的區(qū)別點(diǎn)之一。群眾旅行社的線路設(shè)計(jì)人員通常是分為做歐洲線的,美洲線的等等,但是在這個(gè)細(xì)分市場(chǎng)我們的線路設(shè)計(jì)要以客戶的需求而定。而且是在與顧客的洽談中進(jìn)行設(shè)計(jì)的。我們不會(huì)事先知道我們的顧客想去哪里,所以這就要求我們的銷售人員通曉全球的旅游線路。這也是合格銷售人員難尋得一個(gè)原因。而且,我分析了一下公司的人員分配情況,公司一共28人,收益中心24人,其中專門負(fù)責(zé)銷售的就有10人,減去3個(gè)計(jì)調(diào),3個(gè)簽證和一個(gè)做平面設(shè)計(jì)的之外其余7人也或多或少的會(huì)承當(dāng)一些銷售任務(wù)。這樣看來銷售人員占總利潤中心人數(shù)的比重要比2/5還要多。這樣一個(gè)大的比重可見銷售人員的重要性。通過了解,銷售確實(shí)是制約旅行社開展的一大瓶頸。但是為什么公司不通過大量招聘銷售來進(jìn)行公司的規(guī)模擴(kuò)大呢?原因主要有以下兩點(diǎn):第一點(diǎn)就是團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。這一點(diǎn)似乎是作為學(xué)生的我們很難想到的,就是集體跳槽問題。我們公司的一個(gè)副總告訴我,如果說現(xiàn)在公司有100個(gè)銷售,那么如果突然有一天一下子走了幾十個(gè)人那是很正常的事情。這樣的話公司的穩(wěn)定性就會(huì)大大降低了。第二點(diǎn)就是因?yàn)檫m宜的人難找。公司最近一直在招銷售人員,但是適宜的人一直找不到。從這兩點(diǎn)看,現(xiàn)在旅行社規(guī)模的擴(kuò)大存在兩方面的障礙,其一就是跳槽現(xiàn)象,尤其是大規(guī)模跳槽現(xiàn)象給企業(yè)經(jīng)營者帶來的恐懼,還有就是招不來人。前者要求公司建立健全的人力資源管理制度,以實(shí)現(xiàn)招才、激才、留才的目標(biāo)。后者那么要求國家的宏觀教育體制為旅游企業(yè)提供合格可用的人才。但是這兩者恰恰正是現(xiàn)今存在于我國中小企業(yè)及我國教育體制中的兩個(gè)大問題。

就我社的工作流程來看一般包含以下模塊:

1、找到客戶→2、線路設(shè)計(jì)→3、詢價(jià)→4、報(bào)價(jià)→5、協(xié)商達(dá)成協(xié)議→6、簽證→7、預(yù)定→8、與地接導(dǎo)游接洽→9、出團(tuán)→10、跟蹤→11、售后關(guān)系維護(hù)

其中銷售人員是旅行社的一線人員主要負(fù)責(zé)的是與顧客進(jìn)行溝通,職責(zé)主要包括上述1、2、4、5、11,5個(gè)模塊。需要有良好的人際關(guān)系處理能力,以及對(duì)世界各景點(diǎn)的了解〔包括各景點(diǎn)的特色,各景點(diǎn)之間的距離等〕。

計(jì)調(diào)人員主要負(fù)責(zé)3、7、8、9、10,5個(gè)模塊。要求對(duì)世界各地的景點(diǎn)有一個(gè)更為全面地了解〔包括各景點(diǎn)的特色,各景點(diǎn)之間的距離,景點(diǎn)德溫度等〕。還要對(duì)各個(gè)航空公司以及酒店有一些價(jià)格效勞質(zhì)量等方面的了解。再有就是要有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,因?yàn)橐獙?duì)旅行過程中所發(fā)生的一些突發(fā)性事件與地接社導(dǎo)游等人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)工作做出及時(shí)地處理。

簽證人員主要負(fù)責(zé)的是第6個(gè)模塊。人員要對(duì)各國的各種類型的簽證有一定的了解。因?yàn)楹炞C是一項(xiàng)非常細(xì)致而且重復(fù)性很強(qiáng)的工作。主要的工作就是整理資料以及填寫表格。所以要求簽證人員要非常的細(xì)心還有就是要有較強(qiáng)的耐心。

就我社的管理層來看都是可以獨(dú)擋一面能夠獨(dú)立完成整個(gè)工作流程的資深旅游從業(yè)者。有一次聽同事說有些VIP團(tuán)總經(jīng)理親自去當(dāng)全陪。這使得我感覺很迷惑,但是她的答復(fù)是“別人帶不了,就連總經(jīng)理有時(shí)也會(huì)遇到非常棘手的問題。〞經(jīng)過這段時(shí)間的觀察發(fā)現(xiàn)公司的管理層都是經(jīng)驗(yàn)很豐富的資深旅游從業(yè)者,從業(yè)時(shí)間根本上都有10年了。所以可以得出一個(gè)很顯而易見的結(jié)論就是:旅行社的管理工作,尤其是主攻高端旅游市場(chǎng)的旅行社的管理工作要建立在豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)上,不是有一個(gè)有著管理理論知識(shí)以及對(duì)行業(yè)的一般性了解的人就可以勝任的。當(dāng)然,也許這很可能是由于我社規(guī)模較小的原因造成的。但是就旅游產(chǎn)業(yè)的原子形產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)而言,真正的大規(guī)模旅行社屈指可數(shù)。由此我想提出一個(gè)疑問,旅游業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人是學(xué)??梢耘囵B(yǎng)出來的嗎?我們的就業(yè)前景真的那么好嗎?或者這些疑問只能交給社會(huì)來解答。

下面我簡要的說以下我發(fā)現(xiàn)我實(shí)習(xí)所在公司所存在的兩點(diǎn)問題

第一點(diǎn)就是品牌意識(shí)不強(qiáng)。有一個(gè)銷售人員對(duì)我說,我們跟那些群眾旅行社不一樣,不用去打品牌,打好關(guān)系就好了。當(dāng)我就建立品牌的問題問一個(gè)經(jīng)常參與投標(biāo)的副總時(shí),他說“國旅之類的旅行社也參與投標(biāo),但是拿標(biāo)的未必就是他們。關(guān)鍵還要看你的性價(jià)比,而且要是打廣告的話,還不如用那些錢多招幾個(gè)銷售更能增加利潤。〞這樣一想確實(shí)也是,畢竟企業(yè)追求的是利潤最大化。而且我們對(duì)的市場(chǎng)也讓品牌的效應(yīng)變得稍小一些。但是品牌是產(chǎn)品的一種附加價(jià)值。既然我公司的產(chǎn)品質(zhì)量很好,說明這個(gè)附加價(jià)值是正的,所以就應(yīng)該對(duì)其有所利用。而且打品牌的方式也不只是廣告。比方向你產(chǎn)品的用戶進(jìn)行品牌的宣傳等等。

第二點(diǎn),我不知道算不算是一個(gè)問題,就是人力資源管理制度不健全。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈的今天,只注重外部競(jìng)爭(zhēng)而不重視人力資源管理制度的建設(shè)幾乎是現(xiàn)在大局部中小企業(yè)的通病。當(dāng)然這種顯現(xiàn)形成的原因有其一定的必然性。因?yàn)槿肆Y源管理制度是建立在崗位職責(zé)分工明確的根底上。但是中小企業(yè)不具備這個(gè)先決條件。而且以現(xiàn)在公司的規(guī)模來看如果雇傭?qū)iT的人力資源管理人員對(duì)其利用率也會(huì)產(chǎn)生缺乏。所以中小企業(yè)的人力資源管理還有待有關(guān)專家的研究解決。

至于我提出不知道這算不算是一個(gè)問題的原因主要在于受公司的規(guī)模以及家庭化的企業(yè)氣氛等因素所影響,在這個(gè)階段建立制度化的人力資源管理模式是最有效率的嗎?制度化的人力資源管理制度的缺失在某種程度上決定了公司人力資源管理上的靈活性。而這也恰恰是中小企業(yè)的優(yōu)勢(shì)之一。而且該公司重培訓(xùn),有良好的工作環(huán)境,也有一定的組織認(rèn)同感,工作積極性也很高。這根本上就已經(jīng)到達(dá)了人力資源管理所要到達(dá)的目標(biāo)。因此我要向老師們提出一個(gè)問題,是否所有的企業(yè)都應(yīng)該建立健全的人力資源管理制度呢?

關(guān)于人力資源的開發(fā),讓我十分快樂的是該企業(yè)十分重視培訓(xùn),每周都會(huì)抽出3個(gè)小時(shí)對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),以提高其業(yè)務(wù)能力。這點(diǎn)是很少中小企業(yè)可以做到的。而且對(duì)于培訓(xùn)的內(nèi)容也有明顯的針對(duì)性。比方對(duì)于銷售人員培訓(xùn)的主要內(nèi)容是各地的風(fēng)土人情,對(duì)于OP人員培訓(xùn)的內(nèi)容會(huì)涉及到一些航空公司的介紹等等。由于培訓(xùn)內(nèi)容選擇的針對(duì)性也使得員工樂于參加培訓(xùn)。而且為了提高培訓(xùn)的質(zhì)量,在培訓(xùn)之后還要求員工對(duì)培訓(xùn)的內(nèi)容等做出評(píng)價(jià),在一個(gè)雙向交流的過程中讓培訓(xùn)更具實(shí)效性。

雖然存在著一些問題但是這家公司的開展?fàn)顩r還是很好的。從10年前強(qiáng)創(chuàng)立時(shí)的11人開展到現(xiàn)在的28人,可謂是一個(gè)較大的開展。就我個(gè)人認(rèn)為該公司的開展主要是由兩個(gè)因素所促成的。首先,從業(yè)務(wù)層面上看,該公司的定位十清楚確。是專門從事高端的商務(wù)會(huì)獎(jiǎng)旅游打出商務(wù)會(huì)展專家的旗號(hào),集中力量在這一方面,而沒有涉足其它的領(lǐng)域。這也符合了小企業(yè)目標(biāo)市場(chǎng)的營銷戰(zhàn)略選擇。從而增加了其競(jìng)爭(zhēng)力。再看管理層面,該公司有許多在外企工作過的員工,也吸收了一些海外歸國人士。在管理結(jié)構(gòu)上引入家庭化管理模式。公司中的員工都使用英文名,從而淡化了由一些中文稱謂帶來的等級(jí)制度,拉近了員工與管理者之間的距離。而且公司還會(huì)定期的舉辦一些集體出游活動(dòng),這樣也更進(jìn)一步的增強(qiáng)了員工與員工之間員工與管理層之間的親密度。對(duì)于培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)忠誠度有著十分積極的影響。

旅行社的實(shí)習(xí)報(bào)告篇7

20某某年暑假的旅行社實(shí)習(xí),對(duì)我來說受益匪淺,因此這次實(shí)習(xí)對(duì)旅行社的具體營運(yùn)與操作.管理等方面有了了解,這次實(shí)習(xí)也讓我發(fā)現(xiàn)書本上的知識(shí)與實(shí)際問題的差距,對(duì)旅行社這一行業(yè)有了更深的體會(huì).

在實(shí)習(xí)期間我體會(huì)到旅游這個(gè)行業(yè)中旅行社.社與社之間的競(jìng)爭(zhēng)人與人競(jìng)爭(zhēng)的劇烈程度.在旅行社業(yè)這樣的效勞性行業(yè)所需要的人才不僅是要有一定的專業(yè)知識(shí),還需要你懂得如何為人處事和接人帶物,以及對(duì)旅行社顧客的耐心以及責(zé)任心.著實(shí)更為重要的在實(shí)際的過程中我才真正發(fā)現(xiàn)自己學(xué)識(shí)的淺薄,經(jīng)驗(yàn)的缺乏真是學(xué)到用時(shí)方恨少,我感覺在學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)和自己在工作中實(shí)踐其實(shí)并不是一個(gè)概念,我想這也是學(xué)校之所以暑假讓我們學(xué)習(xí)的原因,讓我們進(jìn)一步的穩(wěn)固和理解課堂所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)和提高學(xué)生的能力,理論聯(lián)系實(shí)際,我認(rèn)為旅游管理專業(yè)中實(shí)踐環(huán)節(jié)重要的是理論聯(lián)系實(shí)際,提高了我們調(diào)查研究,觀察問題,分析問題和解決問題的能力和方法,培養(yǎng)在校大學(xué)生在社會(huì)中的生存及能力,在實(shí)習(xí)期

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