策略的定義及策略管理程序課件_第1頁
策略的定義及策略管理程序課件_第2頁
策略的定義及策略管理程序課件_第3頁
策略的定義及策略管理程序課件_第4頁
策略的定義及策略管理程序課件_第5頁
已閱讀5頁,還剩53頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

策略的定義及策略管理程序11策略的定義及策略管理程序1122HiredMichaelEisner-19841.Increasedadmissionpricesatthemeparks 1984-$186m1989-$787m 2.Focusedonmoviestudios(characterdevelopment) 1984-$2.42m1994-$845mDiversifiedintotelevision(ABC),hotels,retailstores, sportteam,cruiseline,publishing,consumer products,licensing,etc. (Huey&McGowan,1995)WaltDisneyCompanyMarketCap:1984=$2billion1994=$28billion3HiredMichaelEisner-19841.策略之定義Eisner的理論可能已成為:人們會願意付較高的金額於特別的娛樂上,而我們有必要的資源去創(chuàng)造這些特殊的娛樂。因此,讓我們用不同的方式重新配置資源,並提供特殊的東西給人們。企業(yè)的策略:企業(yè)如何取得競爭優(yōu)勢之理論依據(jù)4策略之定義Eisner的理論可能已成為:企業(yè)的策略:企業(yè)如何策略管理程序Mission使命Objectives目標ExternalAnalysis外部分析InternalAnalysis內(nèi)部分析StrategicChoice策略選擇StrategyImplementation策略執(zhí)行CompetitiveAdvantage競爭優(yōu)勢是否真有影響力?5策略管理程序MissionObjectivesExterna安隆案3M、波音、福特、嬌生Ben&Jerry6安隆案6策略管理程序目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢使命7策略管理程序目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢使命策略管理程序目標:可衡量使命完成度的指標特殊且重要的目標企業(yè)需要去“做”來達成它的使命之事情應(yīng)影響策略管理程序中的其他要素高品質(zhì)v.s.低品質(zhì)的目標8策略管理程序目標:可衡量使命完成度的指標8策略管理程序外部和內(nèi)部分析環(huán)境的系統(tǒng)調(diào)查外部分析利率人口統(tǒng)計資料社會趨勢技術(shù)內(nèi)部分析人力資源(知識)生產(chǎn)能力技術(shù)9策略管理程序外部和內(nèi)部分析環(huán)境的系統(tǒng)調(diào)查外部分析內(nèi)部分析9策略管理程序內(nèi)部分析外部分析策略選擇事業(yè)層級公司層級?成本領(lǐng)導?差異化?哪一個企業(yè)?垂直、水平整合多角化策略聯(lián)盟、併購策略選擇10策略管理程序內(nèi)部分析外部分析策略選擇事業(yè)層級公司層級?成本策略管理程序策略執(zhí)行係指企業(yè)採取與其所選定策略一致的企業(yè)政策與行動實務(wù)。每一個策略選擇對策略的執(zhí)行有各自的影響策略的執(zhí)行和制定是同樣重要的11策略管理程序策略執(zhí)行係指企業(yè)採取與其所選定策略一致的企業(yè)政策策略管理程序企業(yè)正式組織結(jié)構(gòu)正式與非正式管理控制系統(tǒng)

?誰向誰報告員工獎酬政策

?公司如何雇聘、升職、付薪等等策略執(zhí)行12策略管理程序企業(yè)正式組織結(jié)構(gòu)策略執(zhí)行12策略管理程序競爭優(yōu)勢定義:較競爭對手創(chuàng)造出更多經(jīng)濟價值之能力使命目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢? 策略管理程序的所有其他要素旨在實現(xiàn)競爭優(yōu)勢13策略管理程序競爭優(yōu)勢定義:較競爭對手創(chuàng)造出更多經(jīng)濟價值之能力競爭優(yōu)勢較競爭對手創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟價值的能力公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品相對於競爭對手的產(chǎn)品,必須要有些不同若所有公司的策略皆相同,則沒有一間公司擁有競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢為做一些不同和/或做優(yōu)於對手的事所產(chǎn)生的結(jié)果14競爭優(yōu)勢較競爭對手創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟價值的能力公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品競爭優(yōu)勢兩種類型的區(qū)別對公司產(chǎn)量之偏愛

?人們選擇比其他間生產(chǎn)較多的公司?人們願意付出較高的價錢相對於競爭對手的成本優(yōu)勢

?較低的生產(chǎn)/分配成本

例如:Nordstrom例如:Wal-Mart15競爭優(yōu)勢兩種類型的區(qū)別對公司產(chǎn)量之偏愛例如:Nordst競爭優(yōu)勢16競爭優(yōu)勢16競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性競爭優(yōu)勢通常會造成高利潤利潤吸引競爭在大部分的情形下,競爭限制了競爭優(yōu)勢的期間大部分的競爭優(yōu)勢是暫時的

?競爭者會模仿其優(yōu)勢或是提供更好的產(chǎn)品

因此,17競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性競爭優(yōu)勢通常會造成高利潤因此,17競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性若:

?競爭者不能模仿其優(yōu)勢來源

?無人構(gòu)思更好的產(chǎn)品,則一些競爭優(yōu)勢是可持續(xù)的?甚至是持續(xù)的競爭優(yōu)勢,早晚也有可能會消失當然,18競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性若:當然,18競爭優(yōu)勢競爭對等公司的產(chǎn)品是很“一般”的人們不偏好其產(chǎn)品沒有超過其他公司的成本優(yōu)勢

19競爭優(yōu)勢競爭對等公司的產(chǎn)品是很“一般”的19競爭優(yōu)勢競爭不對等人們可能厭惡公司產(chǎn)品公司可能有成本劣勢公司可能有過時的技術(shù)/設(shè)備公司可能有負面聲譽

20競爭優(yōu)勢競爭不對等人們可能厭惡公司產(chǎn)品20競爭優(yōu)勢21競爭優(yōu)勢21競爭優(yōu)勢重新審視策略管理程序22競爭優(yōu)勢重新審視策略管理程序22競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢優(yōu)越的經(jīng)濟表現(xiàn)視為競爭優(yōu)勢的證據(jù)它比較容易看到競爭優(yōu)勢的證據(jù)衡量優(yōu)勢的來源通常是不可能的

?它很難去“衡量”技術(shù)23競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢優(yōu)越的經(jīng)濟表現(xiàn)視為競爭優(yōu)勢的證據(jù)它比較容競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢兩類衡量方式:

1)會計衡量?ROA、ROS、ROE…等等,其超過業(yè)界平均水平

2)經(jīng)濟衡量

?賺回的利潤超出資產(chǎn)成本24競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢兩類衡量方式:24競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢劣勢對等優(yōu)勢低於標準標準高於標準經(jīng)濟利潤?超出預期?達到預期?未達預期會計績效超越平均平均低於平均25競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢劣勢對等優(yōu)勢低於標準標準高於標準經(jīng)濟利潤?競爭優(yōu)勢與策略經(jīng)營程序浮現(xiàn)策略VS.意圖策略策略經(jīng)營程序引領(lǐng)經(jīng)營者走向意圖策略(如FedEx)然而,情況時常改變或新資料可供使用經(jīng)營者回應(yīng)並採取浮現(xiàn)策略(如嬌生、萬豪集團)

26競爭優(yōu)勢與策略經(jīng)營程序浮現(xiàn)策略VS.意圖策略策略經(jīng)營程序競爭優(yōu)勢與策略經(jīng)營程序浮現(xiàn)策略VS.意圖策略浮現(xiàn)策略27競爭優(yōu)勢與策略經(jīng)營程序浮現(xiàn)策略VS.意圖策略浮現(xiàn)策略27為何需要了解策略?第一,學習策略可以學得一套評估公司所採策略的工具。第二,了解公司策略及自己在策略執(zhí)行中所扮演的角色可能對個人的成功有益。最後,在新創(chuàng)企業(yè)或小型企業(yè)中,較低層的員工仍有可能涉入策略規(guī)劃與發(fā)展。若對策略規(guī)劃與執(zhí)行管理具備相當程度的觀念與基礎(chǔ),則有益於升遷。28為何需要了解策略?第一,學習策略可以學得一套評估公司所採策略國際情境下的策略管理 策略管理如何導入全球競爭 有以下兩種觀念:第一,部分人士認為全球策略應(yīng)該獨立於公司策略與事業(yè)層級策略之外。第二個觀點則是強調(diào),全球策略是經(jīng)理人追求公司或事業(yè)層級策略的重要途徑之一。29國際情境下的策略管理 策略管理如何導入全球競爭29策略的定義及策略管理程序130策略的定義及策略管理程序11312HiredMichaelEisner-19841.Increasedadmissionpricesatthemeparks 1984-$186m1989-$787m 2.Focusedonmoviestudios(characterdevelopment) 1984-$2.42m1994-$845mDiversifiedintotelevision(ABC),hotels,retailstores, sportteam,cruiseline,publishing,consumer products,licensing,etc. (Huey&McGowan,1995)WaltDisneyCompanyMarketCap:1984=$2billion1994=$28billion32HiredMichaelEisner-19841.策略之定義Eisner的理論可能已成為:人們會願意付較高的金額於特別的娛樂上,而我們有必要的資源去創(chuàng)造這些特殊的娛樂。因此,讓我們用不同的方式重新配置資源,並提供特殊的東西給人們。企業(yè)的策略:企業(yè)如何取得競爭優(yōu)勢之理論依據(jù)33策略之定義Eisner的理論可能已成為:企業(yè)的策略:企業(yè)如何策略管理程序Mission使命Objectives目標ExternalAnalysis外部分析InternalAnalysis內(nèi)部分析StrategicChoice策略選擇StrategyImplementation策略執(zhí)行CompetitiveAdvantage競爭優(yōu)勢是否真有影響力?34策略管理程序MissionObjectivesExterna安隆案3M、波音、福特、嬌生Ben&Jerry35安隆案6策略管理程序目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢使命36策略管理程序目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢使命策略管理程序目標:可衡量使命完成度的指標特殊且重要的目標企業(yè)需要去“做”來達成它的使命之事情應(yīng)影響策略管理程序中的其他要素高品質(zhì)v.s.低品質(zhì)的目標37策略管理程序目標:可衡量使命完成度的指標8策略管理程序外部和內(nèi)部分析環(huán)境的系統(tǒng)調(diào)查外部分析利率人口統(tǒng)計資料社會趨勢技術(shù)內(nèi)部分析人力資源(知識)生產(chǎn)能力技術(shù)38策略管理程序外部和內(nèi)部分析環(huán)境的系統(tǒng)調(diào)查外部分析內(nèi)部分析9策略管理程序內(nèi)部分析外部分析策略選擇事業(yè)層級公司層級?成本領(lǐng)導?差異化?哪一個企業(yè)?垂直、水平整合多角化策略聯(lián)盟、併購策略選擇39策略管理程序內(nèi)部分析外部分析策略選擇事業(yè)層級公司層級?成本策略管理程序策略執(zhí)行係指企業(yè)採取與其所選定策略一致的企業(yè)政策與行動實務(wù)。每一個策略選擇對策略的執(zhí)行有各自的影響策略的執(zhí)行和制定是同樣重要的40策略管理程序策略執(zhí)行係指企業(yè)採取與其所選定策略一致的企業(yè)政策策略管理程序企業(yè)正式組織結(jié)構(gòu)正式與非正式管理控制系統(tǒng)

?誰向誰報告員工獎酬政策

?公司如何雇聘、升職、付薪等等策略執(zhí)行41策略管理程序企業(yè)正式組織結(jié)構(gòu)策略執(zhí)行12策略管理程序競爭優(yōu)勢定義:較競爭對手創(chuàng)造出更多經(jīng)濟價值之能力使命目標外部分析內(nèi)部分析策略選擇策略執(zhí)行競爭優(yōu)勢? 策略管理程序的所有其他要素旨在實現(xiàn)競爭優(yōu)勢42策略管理程序競爭優(yōu)勢定義:較競爭對手創(chuàng)造出更多經(jīng)濟價值之能力競爭優(yōu)勢較競爭對手創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟價值的能力公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品相對於競爭對手的產(chǎn)品,必須要有些不同若所有公司的策略皆相同,則沒有一間公司擁有競爭優(yōu)勢競爭優(yōu)勢為做一些不同和/或做優(yōu)於對手的事所產(chǎn)生的結(jié)果43競爭優(yōu)勢較競爭對手創(chuàng)造出更多的經(jīng)濟價值的能力公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品競爭優(yōu)勢兩種類型的區(qū)別對公司產(chǎn)量之偏愛

?人們選擇比其他間生產(chǎn)較多的公司?人們願意付出較高的價錢相對於競爭對手的成本優(yōu)勢

?較低的生產(chǎn)/分配成本

例如:Nordstrom例如:Wal-Mart44競爭優(yōu)勢兩種類型的區(qū)別對公司產(chǎn)量之偏愛例如:Nordst競爭優(yōu)勢45競爭優(yōu)勢16競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性競爭優(yōu)勢通常會造成高利潤利潤吸引競爭在大部分的情形下,競爭限制了競爭優(yōu)勢的期間大部分的競爭優(yōu)勢是暫時的

?競爭者會模仿其優(yōu)勢或是提供更好的產(chǎn)品

因此,46競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性競爭優(yōu)勢通常會造成高利潤因此,17競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性若:

?競爭者不能模仿其優(yōu)勢來源

?無人構(gòu)思更好的產(chǎn)品,則一些競爭優(yōu)勢是可持續(xù)的?甚至是持續(xù)的競爭優(yōu)勢,早晚也有可能會消失當然,47競爭優(yōu)勢暫時性和持續(xù)性若:當然,18競爭優(yōu)勢競爭對等公司的產(chǎn)品是很“一般”的人們不偏好其產(chǎn)品沒有超過其他公司的成本優(yōu)勢

48競爭優(yōu)勢競爭對等公司的產(chǎn)品是很“一般”的19競爭優(yōu)勢競爭不對等人們可能厭惡公司產(chǎn)品公司可能有成本劣勢公司可能有過時的技術(shù)/設(shè)備公司可能有負面聲譽

49競爭優(yōu)勢競爭不對等人們可能厭惡公司產(chǎn)品20競爭優(yōu)勢50競爭優(yōu)勢21競爭優(yōu)勢重新審視策略管理程序51競爭優(yōu)勢重新審視策略管理程序22競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢優(yōu)越的經(jīng)濟表現(xiàn)視為競爭優(yōu)勢的證據(jù)它比較容易看到競爭優(yōu)勢的證據(jù)衡量優(yōu)勢的來源通常是不可能的

?它很難去“衡量”技術(shù)52競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢優(yōu)越的經(jīng)濟表現(xiàn)視為競爭優(yōu)勢的證據(jù)它比較容競爭優(yōu)勢衡量競爭優(yōu)勢兩類衡量方式:

1)會計衡量?ROA、ROS、ROE…等等,其超過業(yè)界平均水平

2)經(jīng)濟衡量

?賺回的利潤超出資產(chǎn)成本

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論