文學社工作計劃五篇

第文學社工作方案五篇文學社工作方案篇1

一、宗旨：

培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)，發(fā)揮學生的文學特長，繁榮堰中的校園文化。

二、口號：

親近母語，走近文學。

三、工作目標：

1發(fā)揮有文學特長的學生的能力，活潑文學創(chuàng)作，以拓展學生的第二課堂，豐富學生的課外生活，配合建設良好的校園文化。

2在有關(guān)老師的指導下，定期開展活動，提高學生的文學理論水平和欣賞水平。

3文學社積極向有關(guān)部門推薦優(yōu)秀作品，力爭有學生作品能夠在各級刊物發(fā)表。

4每學期辦好一期有質(zhì)量的，反映堰中校園文化的社刊。

二、活動時間：

單周周三下午3：40～4：40。

三、活動形式：

1、每二周一次，聘請語文老師舉行講座，講授文學知識、文學創(chuàng)作方法，可以舉行文學沙龍，也可以閱讀文學名著，觀看有關(guān)電影、電視片段，豐富學生的文化底蘊，汲取創(chuàng)作源泉。

2、出版社報《雁之聲》?？?/p>

3、每學期社員盡可能進行一次參觀、考察、采訪等外出活動，開闊眼界，積累素材，提高能力。

四、具體分工：

職務姓名職責

社長全權(quán)負責文學社活動的組織、籌劃、集稿、主持例會、評選優(yōu)秀社員等工作。

主編1、對入選稿件進行審核修改。

2、對社刊的主題內(nèi)容進行籌劃。

秘書長1、負責會議的記錄。

2、對社員的出勤和稿件份數(shù)進行統(tǒng)計記分。

3、對社員活動表現(xiàn)予以打分記錄。

總務1、負責刊物印刷與發(fā)行。

2、及時通知各社員活動時間、地點等聯(lián)絡工作。

文字編輯負責初一年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責初二年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責初三年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責高一年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責高二年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

負責高三年級文學社成員的管理及稿件收集和審理。

版面編輯1、負責上網(wǎng)收集資料。

2、負責刊物封頁封底的設計排版和整體編輯。

負責校園風鈴愛的火花歲月如歌藝海拾貝等欄目的版面排版設計。

審核對社刊進行最后的美化審核

五、欄目設置：

校園風鈴藝海拾貝歲月如歌愛的火花童話天空我思我想名著欣賞

(具體欄目隨內(nèi)容而增減)

六、本學期文學社主要活動安排：

二月：

1、重新組建文學社，第一次啟動儀式，邀請校領導出席。

2、介紹章程、會規(guī)、文學社方案。

3、文學社骨干選拔及培訓：

4、稿件收集、審理。

三月：

1、文學社社員培訓：文學沙龍。

2、第一講講座：《詩歌鑒賞---意象》主講人：蔡永軍

3、稿件收集、審理。

四月：

1文學社社員培訓：文學沙龍。

2第二講講座：《散文鑒賞---形散神聚》主講人：胡國良

3、稿件收集、審理。

五月：

1、文學社社員培訓：文學沙龍。

2、第三講講座：《小說鑒賞---人物形象》主講人：許朝暉

3、出版社報《雁之聲》?？?。

六月：

1、學生總結(jié)交流。

2、社員評比，評出優(yōu)秀社員予以獎勵。

文學社工作方案篇2

本方案由四局部組成：一、文學社機構(gòu)二、文學社的工作規(guī)劃三、20某某年上半年工作方案

一：文學社機構(gòu)〔約20人〕

社長〔1人〕：全面負責文學社各項工作

副社長〔3人〕：主要協(xié)助社長做好各項工作

新聞網(wǎng)絡部〔6人〕：主要負責文學社的網(wǎng)頁管理工作以及文學社宣傳工作

編輯部〔12人〕：主要負責社刊、社報宣傳排版工作以及文學社投稿箱的管理工作

攝影部〔不限〕：主要負責文學社活動照片管理工作

學通社〔不限〕：主要負責校內(nèi)、校外活動采訪以及采訪稿編輯活動、

詩社〔不限〕:主要參與詩朗誦、詩歌創(chuàng)作、周末迷壇等活動

二、文學社20某某年上半年工作規(guī)劃

總目標:繁榮校園文化、提高學生人文素質(zhì)、推進素質(zhì)教育、提高學生人文修養(yǎng)

藝芳文學社組織活動、要讓社員在活動中學習、在活動中鍛煉、在活動中成長、

第一階段目標：布置好20某某年下半年文學社相關(guān)工作任務

第一階段工作重點：1、召開文學社招新大會

2、完善文學社組織機構(gòu)

第二段目標：完善文學社網(wǎng)站建設、以及20某某年度藝芳社刊的出版

第二段工作重點：1、整理文學社相關(guān)活動記錄、完善文學社網(wǎng)站建設

2、藝芳社刊的出版

第三段目標：鼓勵社員多創(chuàng)作、開展豐富多彩的文學活動

第三階段工作重點：1、鼓勵社員多創(chuàng)作、多稿優(yōu)秀文學作品、

2、爭取在10月份出版20某某年度藝芳社刊

3、開展一系列采風活動以及聯(lián)誼活動等

三、文學社20某某年下半年工作方案

9月1日-9月底：

工作內(nèi)容：召開文學社招新大會

程序、1、校長講話、

2、分發(fā)招新成員表、填寫并收集統(tǒng)計、

3、介紹文學社

4、招募文學社組織人員

10月1日-10月底

工作內(nèi)容：社刊的出版

11月1日之后

工作內(nèi)容：看具體的活動安排、

協(xié)調(diào)詩社、學通社、以及各部門積極參加各項活動

文學社工作方案篇3

親愛的社員們：

首先，作為社長我在這里給大家說聲“對不起〞！因為我的工作失職，讓文學的工作停滯不前，對此我深表歉意。同時也很內(nèi)疚，希望大家能原諒我的過錯。

當初信誓旦旦地下定決心要成立文學社，以提高大家的閱讀能力和寫作水平，

同時，這也是我一直以來的夢想，但道路險阻而坎坷。由于我的工作失誤，，文學社都還沒有成立起來，我十分的抱歉。由于我的自私，拖累了文學社的正常工作，由于我的毅力不夠堅決，導致文學社原地踏步，對此我由衷的說聲“對不起〞，希望大家能原諒我的過錯，也能諒解我的難處。

我說過：要成立文學社，并且還要發(fā)揚光大，就一定不會放棄，請大家相信我，不過還要我們大家共同努力。

對于文學社的工作，我會在寒假認真作出切實可行的方案及開展規(guī)劃，還有文學社的日常工作及其規(guī)章制度，我都會作出明確的方案，以便于文學社的下一步開展。我相信，開學初我會給大家一個滿意的答案，絕不會讓大家失望。同時我也希望你們開學初給我一個全新的你們，來面對新的學期和文學社。所以我對文學社寒假的工作和作業(yè)作出如下安排：

作為社員寒假期間必須每人至少三篇〔包括一篇800字作文〕。

1、寒假三文除至少一篇800字作文外，其余題目自擬，字數(shù)不限，文體自選。

2、社員們每十天寫一文，寒假期間至少三篇。

3、如完成作業(yè)者，有的請你發(fā)表在你的空間，然后在我留言板回復留言。留言格式：文章名+筆名。如“《我的夢想，我的天堂》+信子。我會給你們?nèi)鐚嵶鞒鳇c評和我的個人意見。

4、如有條件限制等一些客觀因素影響，請你開學初交給我。

5、寒假作業(yè)完成者，我會在其中選出一等獎、二等獎、三等獎、優(yōu)秀獎等獎項。我會在開學初進行獎勵。所以請社員們?nèi)苏J真完成作業(yè)。誠信為本。

對于以上要求，希望大家努力完成，我要的是原創(chuàng)作品。不要抄襲和弄虛作假。如違反此條例者，去除文學社。如有疑問者，請與我聯(lián)系，。我相信，在我們大家的共同努力，文學社一定會成立并且會蓬勃開展的，同時我堅信大家會認真完成寒假組作業(yè)的和為文學社的開展做出自己的奉獻的。

文學社工作方案篇4

逝者如斯，不舍晝夜。轉(zhuǎn)眼又是一個新的年度，回味昨日的成績，憧憬明天的希望，我們文學社尤其是作文組又將翻開新的一頁。為了取得新的成就、迎接新的輝煌，為了使文學社作文組的工作更加有序推進，現(xiàn)制定這個學期的工作方案。

一、指導思想

將文學社作文組打造成為豐富學生業(yè)余生活，提高學生綜合素質(zhì)，提升寫作愛好者作文水平的一個良好平臺，使之充分展現(xiàn)我校學生風采，充分表達我校以學生能力為根本的理念和思想。

二、主要工作

1。創(chuàng)辦刊物。為較好地共享信息、交流思想、鼓勵創(chuàng)作，創(chuàng)辦《萌芽》作文期刊，主要內(nèi)容包括“老師傳經(jīng)送寶〞、“寫作方法交流〞、“優(yōu)秀作文展示〞等，期刊以小冊子的形式發(fā)到社員中、學生中間。她既是學生們交流的園地，也是作文組工作的一面鏡子。

2。培養(yǎng)骨干。為把作文組的工作和活動做好、做長久，應該把骨干培養(yǎng)工作做扎實。新學期一開始，就選拔出寫作能力較好、活動能力較強的優(yōu)秀學生，安排在文學社作文組的骨干位置上，通過老師培訓、交代任務等方法逐步提高其寫作、鑒賞、編輯等能力。

3。定期活動。由于孩子在學習上存有惰性，所以應該把作文組的活動定期化、制度化，原那么上以月為單位舉行作文比賽、授課、讀書交流、小演講、小辯論等活動

4。文學鑒賞。寫作需要涉取廣泛的知識，提高學生寫作水平，首先要培養(yǎng)他們良好的閱讀習慣。由文學社骨干在老師的指導下負責遴選好文章、好范文、好書籍讓學生進行閱讀，并交流感想、撰寫閱讀筆記。

5。按期寫作。作文組的重要內(nèi)容還在于通過寫作提高水平，所以作文組的成員須在每周撰寫一篇作文，作文組骨干將在老師的指導下選出優(yōu)秀的文章刊錄在《萌芽》期刊或?qū)W校網(wǎng)站上。

三、工作安排

二月份。著重在于招兵買馬，完善組織，制定工作方案，進行工作分工，并召開會議講清文學社和作文組的主旨理念以及本學期的工作任務，研究《萌芽》的'具體創(chuàng)刊方案。

三月份。組織新舊成員召開一次寫作經(jīng)驗交流會，每名成員上交1—2篇自己滿意的作文，并談談體會。收集優(yōu)秀作文，編寫第一期《萌芽》。

四月份。組織“迎五一〞作文比賽，邀請語文老師開展一次講評會，教授大家如何進行比賽型作文寫作。正常進行征文，編寫第二期《萌芽》。

五月份。組織讀書交流會，根據(jù)某一讀書內(nèi)容，開展一次校外主題活動，撰寫感言體會。正常進行征文，編寫第三期《萌芽》。

六月份，以“如何圍繞題目快速寫作〞為主題，開展一次小演講活動，視情邀請老師和領導參加。正常進行征文，編寫第四期《萌芽》。布置暑假作文的主要方向，鼓勵學生在暑假多寫作文。

文學社工作方案篇5

總結(jié)過去的一個學年，從社團招新到紫藤在某某校區(qū)建立、開展，文學社先后舉辦多個活動，成為同學們第二課堂生活的堅強資源后盾，豐富同學的業(yè)余生活，為同學們提供一個能充分展現(xiàn)自我的平臺。同時，文學社自身開展到達一個新的高度，在過去一學年取得相當大的成就。面對新的一學年，紫藤文學社要更好的開展，需要結(jié)合自身的開展和未來要實施的工作安排，特制定本學期工作方案：

一根本工作

1.做好社團宣傳，擴大知名度；社團招新，重質(zhì)重量。社團招新工作的成效如何，直接影響一個社團接下來的工作開展和活動開展，所以，招新工作既是社團學期根本工作也是社團的重點工作。在不影響教學秩序的情況下，充分利用校內(nèi)各種途徑進行社團的統(tǒng)一宣傳或各自宣傳，如播送臺、黑板報、海報等。社團內(nèi)部成員在新生報到時要注意對社團的宣傳。

2.新學年會議召開要分階段，各部門分工要明確。關(guān)于會議召開的問題，要有社長和個部門的部長商議，根據(jù)活動的多少和工作的安排方案分次召開會議。按照工作方案開展工作，部署工作任務，各部門要各施其職，部門之間要適當配合。同時有組織召開部長級會議，認真總結(jié)近階段工作，研討開展方向及社團開展大計。

3.注意招新工作開展，積極做好新生的培訓工作。

總結(jié)上屆社團活動成功和缺乏之處，針對出現(xiàn)的問題，主動收集各方面的意見，制定出相應的培訓內(nèi)容，使新的干事盡快了解社團工作，從而進入工作狀態(tài)。

二重點工作

1.社團內(nèi)部既要分工明確又要相互配合。社團管理機構(gòu)的配合程度對社團的管理熱情很大程度影響整個社團的凝聚力和戰(zhàn)斗力，所以必須認真、慎重地把部門之間的關(guān)系工作做好。雖然在上學期末根本上已進行了社團負責人的換屆工作，但在這學期初將嚴格對各負責人進行培訓與考核，各部門之間要加強交流

2.要明確下學期的工作安排，盡在制定籌劃方案。下學期要開展招新工作和相應的活動，還要兼顧好新生的培訓工作。時間安排比擬緊迫，要想管理工作更合理科學，并且符合要求，各項工作必須落實到實處，落實到細處。

3.注意新參加成員的融入工作，多組織部門為單位的社團內(nèi)部活動。要想社團整體素質(zhì)不斷提高，對新成員的素質(zhì)要求更高，新社員融入社團的工作顯得重中之重。新成員更需要多方位的自我提升。在培訓工作中，個部長要多關(guān)心部門內(nèi)部成員的生活，學習，幫助他們更好融入紫藤大家庭動，為社團開展而努力。

三創(chuàng)新工作

〔某某校區(qū)〕

1.對換屆的留念工作要做到位。在日常的社團活動中，要注意做好留念攝影工作，在換屆的時候要制作相應視屏和影片，記入紫藤開展史冊。

2.力爭成為第二大學城社團的領頭。某某校區(qū)附近的高校院里有眾多的社團，紫藤文學社要力爭在高校院里更好的開展，占有一席之地，進而更好嶄露頭角，爭取成為某某高校園區(qū)的領頭羊。

加強宣傳力度，擴大知名度。

社團招新工作的成效如何，直接影響一個社團接下來的工作開展和活動開展，所以，招新