建筑企業(yè)勞動(dòng)合同范文

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同范文在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中，合同對(duì)我們的幫忙越來越大，在達(dá)成意見一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。則大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的建筑企業(yè)勞動(dòng)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同1

合同編號(hào)______________

用人單位〔甲方〕全稱____________

法定代表人____________，單位地址____________

委托代理人____________，本地辦公地址____________

勞動(dòng)者〔乙方〕姓名____________，身份證號(hào)碼________________

戶籍所在地________省〔自治區(qū)、市〕________市________縣〔區(qū)〕________鄉(xiāng)〔鎮(zhèn)〕________村〔街〕，本地住址____________

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、?________市勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿根底上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一、勞動(dòng)合同期限，按以下第____項(xiàng)確定：

〔1〕合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。

〔2〕以完成一定的工作為期限，從________________至________________止〔必須目前具體的起訖時(shí)間〕。

〔3〕試用期約定按____項(xiàng)確定：

無試用期；

試用期從________年____月____日起至________年____月____日止。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

甲方安頓乙方從事________________工種〔崗位〕。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，按下列________項(xiàng)確定乙方工資規(guī)范為：

按月工資規(guī)范計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，每月工資為￥________元〔人民幣大寫：____________________〕；

②按工日工資規(guī)范〔1工日=8工時(shí)〕和乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，每工日工資為￥________元〔人民幣大寫：____________________〕；

③根據(jù)乙方完成工作量計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，具體規(guī)范為：

無論采用何種規(guī)范，每月實(shí)際支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬不得低于工程所在地政府規(guī)定的最低工資規(guī)范。

2、甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表，指定專人對(duì)乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間〔工作量〕等在考勤表上予以記載，并交由乙方保管，作為計(jì)算工資的原始憑證。

3、乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天￥________元〔人民幣大寫：____________________〕的規(guī)范計(jì)算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資支付給乙方。

4、乙方工資按月支付，按下列____項(xiàng)支付和結(jié)算：

①每月____日前結(jié)算付清上月工資；

②每月____日前支付￥________元〔人民幣大寫：________________〕，余款按如下約定結(jié)算支付：____________________。

5、工資支付方式按下列____項(xiàng)確定：

①銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算帳戶，每月通過銀行代發(fā)；

②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四、工作時(shí)間

乙方工作時(shí)間按下列____項(xiàng)確定：

①乙方每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周休息2天。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制。甲方按照國(guó)家和省規(guī)定，合理安頓乙方工作和休息時(shí)間。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方依法加入社會(huì)保險(xiǎn)。其他保險(xiǎn)和福利待遇按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行，具體為：

六、勞動(dòng)愛護(hù)

1、甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、平安生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和必需的勞開工具、勞動(dòng)愛護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者按規(guī)定定期安頓進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，保障乙方的平安和健康。

2、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前平安生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

3、甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等根本生活條件應(yīng)到達(dá)平安、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要合乎?建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生規(guī)范》〔JGJ146—20xx〕。

4、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守平安生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方管理人員漠視職工平安和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

八、勞動(dòng)合同的解除、變更和終止

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

2、有以下情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

①乙方在試用期間被證明不合乎招用條件的；

②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的；

③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的；

④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的；

⑤乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損失的；

⑥乙方被依法查究刑事責(zé)任的。

3、有以下情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

①在試用期內(nèi)的；

②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的伎倆強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

③甲方不能按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

④甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定確保勞動(dòng)條件的。

4、有以下情況之一的，勞動(dòng)合同終止：

①固定期限勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的；

②以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同，工作完成的。

九、違約責(zé)任

1、甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)當(dāng)按每天￥________元〔人民幣大寫：____________________〕的規(guī)范向乙方支付違約金〔自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算〕。

2、任何一方違反本合同給對(duì)方造成損失的，應(yīng)予賠償。

3、其他：________________________________________________________。

十、雙方約定的其他事項(xiàng)

雙方約定：________________________________________________________。

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決：協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟。

十二、其他事項(xiàng)

1、本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行。本合同簽訂后，雙方各執(zhí)一份。

甲方〔蓋章〕：________________

乙方〔簽字〕：________________

甲辦法定代表人〔委托代表人〕：________________〔簽字或蓋章〕

________年____月____日

________年____月____日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同2

甲方(構(gòu)筑施工企業(yè)):

名稱:法定代表人:

地點(diǎn):德律風(fēng):

乙方(農(nóng)民工):

姓名:性別:年齡:文化程度:

住址:身份證號(hào):

甲乙兩邊根據(jù)?工作法》及?國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)構(gòu)筑部等局部關(guān)于進(jìn)一步辦理構(gòu)筑范疇拖欠項(xiàng)目款題目定見的照顧》法那么,劃一自愿、會(huì)商同等,簽訂本公約。

1、公約期限

自年月日起至年月日止大概工作(項(xiàng)目)結(jié)束止。

2、工作內(nèi)容

甲方分派乙方在崗?fù)?dān)當(dāng)職務(wù)(工種)。在平常環(huán)境下乙方該當(dāng)結(jié)束出產(chǎn)(工作)任務(wù),詳細(xì)出產(chǎn)(工作)任務(wù)和質(zhì)量規(guī)范為:

3、工作時(shí)候

1、甲方履行每日不超出8小時(shí)、每周不超出40小時(shí)工作制;如履行綜合謀劃工時(shí)或不按時(shí)工作制,由甲方報(bào)工作保險(xiǎn)行政局部承諾后履行。

2、因出產(chǎn)工作必要,經(jīng)會(huì)商安頓乙方加班加點(diǎn),甲方按法那么付出工錢。日加班不超出3小時(shí),月加班不超出36小時(shí)。

4、工作工錢

甲方按月足額以貨幣式樣付出乙方工錢,每個(gè)月日為發(fā)薪日。工錢軌制和分派式樣按下列第項(xiàng)履行:

1、履行計(jì)時(shí)工錢制,乙方結(jié)束出產(chǎn)工作任務(wù),每日工錢元,每個(gè)月工錢元;

2、履行計(jì)件工錢制,詳細(xì)規(guī)范為:

5、工作捍衛(wèi)

1、甲方根據(jù)自治區(qū)人民當(dāng)局的法那么加入工傷保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡依法享福因工傷亡報(bào)酬。

2、甲方為乙方供應(yīng)合乎國(guó)度、自治區(qū)有關(guān)工作安定、職業(yè)衛(wèi)生法那么的功課場(chǎng)合和防護(hù)方法;

3、乙方服從甲方的安定法那么和操縱規(guī)程,不得違章操縱。

6、其他商定的事變

7、違約責(zé)任

本公約具有法律出力,兩邊應(yīng)嚴(yán)厲踐諾。一方違背本公約,應(yīng)負(fù)擔(dān)違約責(zé)任;給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)吃虧的,依法補(bǔ)償相干吃虧。

8、因踐諾本公約產(chǎn)生工作爭(zhēng)議,甲乙兩邊都可以向

工作爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

9、本公約一式兩份,甲乙兩邊各執(zhí)一份。

甲方(章):法定代表人(簽章):

乙方(簽章):

年月日

鑒證構(gòu)造(章):鑒證人(簽章):

年月日

關(guān)于制發(fā)構(gòu)筑施工企業(yè)農(nóng)民工

工作公約書的照顧

為周全貫徹落實(shí)?工作法》,進(jìn)一步榜樣構(gòu)筑施工企業(yè)用工行動(dòng),加強(qiáng)工作公約辦理和工作保險(xiǎn)監(jiān)察法律,根據(jù)?國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好改良農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境工作的照顧》要求,聯(lián)合我區(qū)構(gòu)筑施工企業(yè)用工特點(diǎn),我們訂定了?構(gòu)筑施工企業(yè)農(nóng)民工工作公約書》文本?，F(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)?jiān)跇?gòu)筑施工企業(yè)與利用期限不超出1年的季候性農(nóng)民工和以結(jié)束必定的工作(項(xiàng)目)為期限的農(nóng)民工中自動(dòng)踐諾。

年月日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同3

用人單位〔甲方〕：法定代表人：

勞動(dòng)者〔乙方〕：身份證號(hào)：住址：___縣___鄉(xiāng)___村

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，共同遵守本合同所列下列條款。

一、勞動(dòng)合同期限。

本合同于___年___月___日至___年___月___日或者以甲方承包的某單項(xiàng)項(xiàng)目完工為止。

二、工作內(nèi)容和要求。

1、乙方同意甲方安頓到___工地，從事___工種，按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，并且要按照設(shè)計(jì)文件要求，到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量規(guī)范。

2、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗位，應(yīng)與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并相應(yīng)變更勞動(dòng)報(bào)酬等相關(guān)條款。

三、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件。

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)愛護(hù)衛(wèi)生規(guī)程規(guī)范和平安生產(chǎn)、勞動(dòng)愛護(hù)等規(guī)定，為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)條件。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

甲方遵循按勞分配原那么，每月以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于青海省確定的最低工資規(guī)范。甲方按規(guī)定支付所有工資，不得以任何理由歹意拖欠。

五、勞動(dòng)紀(jì)律。

甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，完善本單位規(guī)章制度。乙方在法定范圍內(nèi)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)定制度，不得違規(guī)操作。

六、勞動(dòng)保險(xiǎn)

甲方根據(jù)國(guó)家和青海省有關(guān)規(guī)定為勞動(dòng)者辦理有關(guān)保險(xiǎn)。

七、合同終止條件

1、合同期滿。2、甲方承包的單項(xiàng)項(xiàng)目全部完成。3、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定必須終止的條件時(shí)本合同終止。4、雙方約定的其它終止條件。

八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

1、不可抗力造成的不履行合同，不承當(dāng)責(zé)任。

2、由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的由有過錯(cuò)一方承當(dāng)責(zé)任；雙方都有過錯(cuò)的按過錯(cuò)大小承當(dāng)各自相應(yīng)局部的責(zé)任；

九、教育與培訓(xùn)

甲方對(duì)乙方在上崗前必須進(jìn)行職業(yè)技術(shù)和思想教育，從事特種工作的，要經(jīng)專門培訓(xùn)后持證上崗。

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

甲乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)商不成，可以在自知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起三十日內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；也可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)合同鑒定機(jī)關(guān)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服，可自接到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

十一、未經(jīng)約定的其它事宜雙方協(xié)商解決。

甲方：法定代表人：

乙方：

日期：___年___月___日

日期：___年___月___日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同4

合同編號(hào)：137464

甲方(用人單位)名稱：_________________

法定代表人：___________________________

地址：_________________________________

本市辦公地址：_________________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名：___________________

年齡：_________________________________

性別：_________________________________

民族：_________________________________

戶籍所在地：___________________________

居民身份證號(hào)碼：_______________________

現(xiàn)住址：_______________________________

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和本市的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本合同。

第一條合同期限

本合同期限執(zhí)行以下()款

一、有固定期限勞動(dòng)合同。本合同期限為_________年(月)，自_________年____月_______日起至_______年_____月______日止。

二、無固定期限，自年月日始，其中試用期為月(日)。

終止勞動(dòng)合同條件約定如下：

三、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同。甲乙雙方的具體約定：_________________。

第二條勞動(dòng)崗位

甲方安頓乙方從事_________工作，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

甲方按照國(guó)家規(guī)定和乙方的工作崗位，按照月預(yù)付，每季進(jìn)行一次結(jié)算的方式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。甲方為乙方辦理工資卡，按月將預(yù)付乙方的工資報(bào)酬劃入乙方的工資卡賬戶，每月預(yù)付的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于天津市的最低工資規(guī)范。

具體支付方法和規(guī)范如下：_____________________

第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲乙雙方依法加入工傷社會(huì)保險(xiǎn)，繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其他保險(xiǎn)和福利待遇約定如下：_____________________________

第五條勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

一、甲方根據(jù)國(guó)家法律和本市的有關(guān)規(guī)定，給乙方提供平安衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

二、甲方對(duì)乙方進(jìn)行平安教育和必要的培訓(xùn);乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

三、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)平安衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視職工平安和健康的行為有權(quán)檢舉、控告。

第六條勞動(dòng)紀(jì)律

一、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

二、甲方有權(quán)依據(jù)國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理。

第七條本合同的解除、變更、終止

一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

二、以完成一定的工作為期限勞動(dòng)合同，工作完成勞動(dòng)合同終止。

三、有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的，勞動(dòng)合同終止。

第八條違反本合同的責(zé)任及雙方約定的其它事項(xiàng)：_________________________

第九條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;甲乙雙方任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其它事項(xiàng)

一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)有抵觸的，按國(guó)家和天津市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后，雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：____________________

_________年_________月__________日

簽訂地點(diǎn)：________________________

乙方(簽字)：____________________

_________年_________月__________日

簽訂地點(diǎn)：________________________

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同5

甲方〔用人單位〕：

乙方〔勞動(dòng)者〕：

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在誠(chéng)信、平等、自愿的根底上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一、合同類型和期限(在以下1、2項(xiàng)當(dāng)選擇)

第一條1、本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，合同期從年月日起至結(jié)束止。

2、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期自年日止。乙方試用期自年月日起，至年月日止。

二、勞動(dòng)崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條甲方安頓乙方從事工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，在乙方能夠勝任的前提下，經(jīng)雙方同意可以變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)服從甲方指揮，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)．乙方工作地點(diǎn)在本項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)

三、勞動(dòng)報(bào)酬

第三條乙方工資按以下l或2項(xiàng)當(dāng)選擇

1、乙方崗位工資元/元/小時(shí)。

2、乙方實(shí)行計(jì)件超產(chǎn)工資，根本工資按國(guó)家規(guī)定月規(guī)范工作時(shí)間每月算方式按甲方依法制訂的制度和責(zé)任制協(xié)議執(zhí)行。

第四條甲方指定專人作為記工員，對(duì)乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間(工作量)等予以記錄，次月月初在工作場(chǎng)所予以公示。乙方應(yīng)對(duì)公示內(nèi)容予以核對(duì)。假設(shè)有疑義，應(yīng)與記工員協(xié)商解決。公示后的記工考勤記錄，作為計(jì)算工資的原始憑證。

第五條乙方提供正常生產(chǎn)勞動(dòng)，其工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資規(guī)范。

第六條甲方以法定貨幣形式支付乙方工資，支付工資時(shí)間為每月日。不得克扣或無故拖欠。

第七條工資由甲方通過銀行或現(xiàn)金直接向乙方發(fā)放，乙方憑本人身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四、工作時(shí)間和休息休假

第八條甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制等其他工作和休息方法，并報(bào)勞動(dòng)保障部門批準(zhǔn)。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律、法規(guī)和地方政府有關(guān)規(guī)定，合理安頓乙方的工作和休息時(shí)間。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第九條社會(huì)保險(xiǎn)和福利規(guī)定如下：

乙方保險(xiǎn)和福利，均按國(guó)家和地方政府有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動(dòng)愛護(hù)、勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀(jì)律

第十條甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、平安生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，為乙方提供合乎國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)愛護(hù)設(shè)施及其他勞動(dòng)愛護(hù)條件。對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病的作業(yè)崗位，甲方有告知和警示的責(zé)任。

第十一條甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前平安生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

第十二條乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守平安生產(chǎn)、文明施工等制度的各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方管理人員漠視職工平安和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。

第十三條甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

七、本合同的解除、變更、終止

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

第十五條有以下情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

(一)乙方在試用期間被證明不合乎招用條件的；

(二)乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的；

(三)乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的：

(四)乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的；

(五)乙方有嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

(六)乙方被依法查究刑事責(zé)任的。

第十六條有以下情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的；

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的伎倆強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

(三)甲方不能按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

(四)甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定提供勞動(dòng)條件的。

第十七條乙方完成約定的工作后，本勞動(dòng)合同即行終止。

八、違約責(zé)任

第十八條違約責(zé)任規(guī)定如下：

(一)由于甲乙任何一方的過錯(cuò)造本錢合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承當(dāng)法律責(zé)任；給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ匠挟?dāng)賠償責(zé)任。

(二)本合同的變更、續(xù)訂、解除、終止手續(xù)由甲方辦理，因未及時(shí)辦理手續(xù)給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，由甲方承當(dāng)法律責(zé)任。

(三)乙方擅自離職，造本錢合同不能履行，給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)按損失大小予以賠償，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)直接損失存在但難以計(jì)算的，按未履行合同年限每年一個(gè)月乙方本人工資的規(guī)范支付賠償金。本人工資按解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常情況下的實(shí)得平均工資予以確定。

九、雙方約定的其他事項(xiàng)

第十九條雙方約定：XX

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第二十條甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以以勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面仲裁申請(qǐng)。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法法院提起訴訟。

十一、其它事項(xiàng)

第二十—條本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份報(bào)勞動(dòng)部門備案。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

甲辦法定代表人(委托代理人)：

(簽字或蓋章)

訂立日期：年月日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同6

合同編號(hào)：___________

用人單位(甲方)全稱：_________

法定代表人：___________________

單位地址：_____________________

委托代理人：___________________

本地辦公地址：_________________

勞動(dòng)者(乙方)姓名：___________

身份證號(hào)碼：___________________

戶籍所在地：___________________

本地住址：_____________________

根據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)、(杭州市勞動(dòng)合同條例)等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿根底上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

一、勞動(dòng)合同期限，按以下第_______項(xiàng)確定：

(1)合同期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

(2)以完成一定的工作為期限，從至止(必須目前具體的起訖時(shí)間)。

(3)試用期約定按項(xiàng)確定：__________________________________________

①無試用期；

②試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

甲方安頓乙方從事_______工種(崗位)。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1．甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，按下列項(xiàng)確定乙方工資規(guī)范為：

(1)按月工資規(guī)范計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，每月工資為_______元(人民幣大寫：)；

(2)按工日工資規(guī)范(1工日=8工時(shí))和乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，每工日工資為_______元(人民幣大寫：_______)；

(3)根據(jù)乙方完成工作量計(jì)發(fā)勞動(dòng)報(bào)酬，具體規(guī)范為：_____________________

無論采用何種規(guī)范，每月實(shí)際支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬不得低于工程所在地政府規(guī)定的最低工資規(guī)范。

2．甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表，指定專人對(duì)乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間(工作量)等在考勤表上予以記載，并交由乙方保管，作為計(jì)算工資的原始憑證。

3．乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天_______元(人民幣大寫：_______)的規(guī)范計(jì)算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資支付給乙方。

4．乙方工資按月支付，按下列_______項(xiàng)支付和結(jié)算：

①每月_______日前結(jié)算付清上月工資；

②每月_______日前支付_______元(人民幣大寫：_______)，余款按如下約定結(jié)算支付：______________

5．工資支付方式按下列項(xiàng)確定：

①銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開設(shè)工資結(jié)算賬戶，每月通過銀行代發(fā)；

②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

四、工作時(shí)間

乙方工作時(shí)間按下列項(xiàng)確定：

①乙方每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周休息2天。

②甲方根據(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)或者綜合計(jì)算工時(shí)工作制。甲方按照國(guó)家和省規(guī)定，合理安頓乙方工作和休息時(shí)間。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方依法加入社會(huì)保險(xiǎn)。其他保險(xiǎn)和福利待遇按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行，具體為：___________________

六、勞動(dòng)愛護(hù)

1．甲方應(yīng)按照國(guó)家和行業(yè)勞動(dòng)衛(wèi)生、平安生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和必需的勞開工具、勞動(dòng)愛護(hù)用品，對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者按規(guī)定定期安頓進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，保障乙方的平安和健康。

2．甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行上崗前平安生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

3．甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗寓公廁等根本生活條件應(yīng)到達(dá)平安、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要合乎(建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生規(guī)范)(jgj146-XX)。

4．乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)遵守平安生產(chǎn)、文明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方管理人員漠視職工平安和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

八、勞動(dòng)合同的解除、變更和終止

1．經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。

2．有以下情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

①乙方在試用期間被證明不合乎招用條件的；

②乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動(dòng)關(guān)系狀況證明的；

③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的；

④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為，經(jīng)教育仍不悔改的；

⑤乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損失的；

⑥乙方被依法查究刑事責(zé)任的。

3．有以下情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：

①在試用期內(nèi)的；

②甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的伎倆強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

③甲方不能按照勞動(dòng)合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

④甲方不能按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定確保勞動(dòng)條件的。

4．有以下情況之一的，勞動(dòng)合同終止：

①固定期限勞動(dòng)合同，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的；

②以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同，工作完成的。

九、違約責(zé)任

1．甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)當(dāng)按每天____元(人民幣大寫：____)的規(guī)范向乙方支付違約金(自本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。

2．任何一方違反本合同給對(duì)方造成損失的，應(yīng)予賠償。

3．其他：_________________________________________________

十、雙方約定的其他事項(xiàng)

雙方約定：_________________________________________________

十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

1．甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。任何一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提起訴訟。

十二、其他事項(xiàng)

1．本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。

2．本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)格履行。本合同簽訂后，雙方各執(zhí)一份。

甲方：(蓋章)_______________________乙方：(簽字)____________

甲辦法定代表人(委托代理人)：_______

____________年____________月_______日_______年______月_______日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同7

發(fā)包方：_________________________________(下列簡(jiǎn)稱甲方)

承包方：_________________________________(下列簡(jiǎn)稱乙方)

依據(jù)?中華人民共和國(guó)合同法》、?建筑法》、?勞動(dòng)法》、及相關(guān)法律法規(guī)，在平等、互利、公平和誠(chéng)信的原那么下，發(fā)包方同意將合川區(qū)太和鎮(zhèn)小河村地質(zhì)危巖滑坡搬遷房的勞務(wù)承包給乙方進(jìn)行施工，為明確甲、乙雙方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任，確保本項(xiàng)目施工任務(wù)能按時(shí)完成，結(jié)合本項(xiàng)目的實(shí)際情況，經(jīng)雙方共同協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議供雙方共同遵守。

一、項(xiàng)目概況：

1、項(xiàng)目名稱：合川區(qū)太和鎮(zhèn)小河村地質(zhì)危巖滑坡搬遷房

2、項(xiàng)目地點(diǎn)：太和鎮(zhèn)小河村

3、乙方承包內(nèi)容：(輔材、澆砼、鋼筋、支模、樓地面水泥砂漿找平、排水、砌磚、室內(nèi)外抹灰、外墻漆)其余項(xiàng)目量：主材料、水電、門窗、欄桿、屋面防水材料由甲方負(fù)責(zé)。

4、乙方自備的工具包括：

a、架料、施工機(jī)具、鋼筋制作工具、攪拌機(jī)、振動(dòng)棒、模板、電焊機(jī)、切割機(jī)、鋼管、扣件、鐵絲及其他輔助工具、平安網(wǎng)、平安帶、平安帽等，(所提供的自備設(shè)備付合檢驗(yàn)要求)。

b、甲方不提供任何建筑工具。

二、項(xiàng)目單價(jià)：按項(xiàng)目設(shè)計(jì)單位施工圖建筑面積計(jì)價(jià)，每平方米286元計(jì)算。

三、每月進(jìn)度付款方式：

按項(xiàng)目進(jìn)度付款：主體、砌磚、澆砼、支模、塔吊、鋼管、項(xiàng)目輔材)修完二層后支付第一層完成項(xiàng)目量80%作為每月進(jìn)度款，依次類推。裝飾裝修完成后將最后一層的80%和裝修費(fèi)10%一次性付清。主體竣工后，經(jīng)甲方及有關(guān)部門驗(yàn)收合格后，甲方向乙方支付總價(jià)款的5%，殘余總價(jià)款的5%作為質(zhì)量保修金，質(zhì)量保修金在叁年之后，退還給乙方。假設(shè)在項(xiàng)目保修期叁年內(nèi)發(fā)生質(zhì)量問題，由乙方處理，處理的費(fèi)用由乙方承當(dāng).

四、項(xiàng)目質(zhì)量要求為合格：嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)的施工圖，相關(guān)文字表明和房屋建設(shè)施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工，到達(dá)建設(shè)施工設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)要求質(zhì)量，因乙方施工質(zhì)量問題出現(xiàn)的損失由乙方自行承當(dāng)。并賠償甲方因此而遭受的損失。

五、項(xiàng)目驗(yàn)收規(guī)范為合格：按照設(shè)計(jì)要求及相關(guān)規(guī)定，先由乙方書面報(bào)請(qǐng)甲方驗(yàn)收，由甲方報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門組織進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收，以相關(guān)單位驗(yàn)收合格為項(xiàng)目合格規(guī)范。

六、平安責(zé)任：在施工過程中，乙方必須按照國(guó)家相關(guān)平安的相關(guān)規(guī)定和強(qiáng)制性條文規(guī)定進(jìn)行施工，假設(shè)施工中出現(xiàn)平安事故，均由乙方完全負(fù)責(zé)。甲方不負(fù)任何責(zé)任。

七、合同工期：主體項(xiàng)目從_______年_________月_________日至_______年_________月_________日完成，項(xiàng)目竣工至_______年_________月_________日。

八、合同在實(shí)施過程中甲方不得以任何理由降低勞務(wù)費(fèi)用，乙方不得以任何理由提出增加勞務(wù)費(fèi)。甲方保證材料到位的情況下，乙方必須按合同規(guī)定進(jìn)度修建，如乙方不能按合同進(jìn)度施工，甲方有權(quán)單方面清場(chǎng)，所做勞務(wù)按項(xiàng)目量清單報(bào)價(jià)50%計(jì)算。

九、雙方職責(zé)：

1、甲方職責(zé)：

1.1、甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的材料品種、規(guī)格及數(shù)量積極組織合格品材料，如期到位，供乙方施工使用。

1.2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方編擬的施工進(jìn)度方案，檢查催促乙方實(shí)施編制的進(jìn)度方案。

1.3、甲方向乙方提供標(biāo)高，軸線控制樁點(diǎn)，及其他相關(guān)技術(shù)參數(shù)》)

1.4、甲方調(diào)整各班組及其他方面的關(guān)系，不影響項(xiàng)目進(jìn)度。

2、乙方職責(zé)：

2.1乙方必須提前十天向甲方提供材料的品種、規(guī)格、數(shù)量及到場(chǎng)日期的方案，否那么停工待料的責(zé)任由乙方承當(dāng)損失，如按時(shí)提供方案，甲方原因造成停工由甲方承當(dāng)損失。

2.2、乙方必須編制可行性進(jìn)度方案、平安管理、質(zhì)量管理細(xì)那么及措拖的落實(shí)，避免事故發(fā)生。

2.3乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)階段房建項(xiàng)目的各項(xiàng)管理，標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，嚴(yán)禁違規(guī)違章橫蠻施工的現(xiàn)象發(fā)生。

3、懲獎(jiǎng)

按懲獎(jiǎng)對(duì)等的原那么，如乙方在進(jìn)度、質(zhì)量、平安合同范圍內(nèi)完工。甲方給乙方獎(jiǎng)金壹萬元。如逾期未完工，那么甲方懲辦乙方超期罰款壹萬元。

十、違約責(zé)任：此合同經(jīng)甲乙雙方簽字生效，雙方應(yīng)自覺履行合同條款，不得違約，假設(shè)有違約，有違約方承當(dāng)違約金貳萬元付給守約方，并承當(dāng)因違約給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

十一、未盡事宜：雙方協(xié)商解決，可簽訂補(bǔ)充合同，作為合同附件，具有同行法律效力。

十二、合同份數(shù)：此合同一式貳份，甲方執(zhí)壹份、乙方執(zhí)壹份，本合同范圍完工，項(xiàng)目款結(jié)清后自然失效。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同8

甲方〔用人單位或受委托的工程部〕：

地址：聯(lián)系：

乙方〔姓名〕：性別：

身份證號(hào)碼：現(xiàn)住址：

甲乙雙方依照國(guó)家和本省勞動(dòng)法律法規(guī)建立勞動(dòng)關(guān)系，履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，并對(duì)有關(guān)問題作下列約定：

一、勞動(dòng)合同期限

1、缺乏一個(gè)月時(shí)間的用工：從年月日至年月日〔不設(shè)試用期〕。

2、完成一定工作任務(wù)的用工：以項(xiàng)目完成之日〔最長(zhǎng)不超過三個(gè)月〕為本合同的終止期限。

二、工作內(nèi)容

甲方安頓乙方工作地點(diǎn)：

從事〔工種〕：

數(shù)〔質(zhì)〕量要求：

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1、工資計(jì)算方式：

〔1〕計(jì)時(shí)〔每天或每月工資規(guī)范〕

〔2〕計(jì)量〔件〕〔單價(jià)數(shù)量〕

2、工資支付方式：不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)范。按月支付資的，每月人民幣元；按工作進(jìn)度支付工

資的預(yù)付‰，計(jì)人民幣

元，余款待任務(wù)完成后全部付給。

甲方應(yīng)制作工資發(fā)放花名冊(cè)，并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽，領(lǐng)取工資。

四、勞動(dòng)愛護(hù)和工傷保險(xiǎn)

甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn)，其中每月繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)元。

五、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任及其它約定

本合同自簽訂之日起生效，合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方〔簽章〕：乙方〔簽章〕：

年月日年月日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同9

編號(hào)____________

甲方_________________________

乙方_________________________

簽訂日期_________年_____月_____日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

北京市建設(shè)委員會(huì)監(jiān)制

甲方________________________法定代表人__________

施工工地地址____________________________________

在京住所地通訊地址______________________________

乙方______________居民身份證號(hào)___________________

出生日期_____年_____月_____日

家庭住址_________________________________________

郵政編碼________________________

戶口所在地_____省〔市〕_____區(qū)〔縣〕______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條勞動(dòng)合同期限〔甲乙雙方選擇適用〕

〔〕1、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。

其中試用期至_____年_____月_____日止。

〔〕2、以完成一定工作為期限的合同。

本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成________________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方招用乙方在_____________〔工程名稱〕項(xiàng)目中

擔(dān)任_______________________________________崗位〔工種〕工作。乙方的〔工種〕上崗證號(hào)碼為_____________。

三、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)平安教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保留在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

第五條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，避免勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

四、工資保險(xiǎn)待遇

第六條乙方在試用期間的工資為每日______元，試用期滿后日工資為_____元。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資規(guī)范。

甲方應(yīng)在每月_____日前計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定______________________________________

______________________________________________________________________

第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除

第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和平安技術(shù)操作規(guī)程。

第九條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同：

〔一〕在試用期間被證明不合乎錄用條件的；

〔二〕有打架斗毆、偷竊、、擅自停工等違紀(jì)行為的；

〔三〕嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

〔四〕不服從甲方正當(dāng)工作安頓的；

〔五〕嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)平安管理規(guī)定的；

〔六〕被依法查究刑事責(zé)任的。

第十條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日〔不超過30天〕以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。

第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

第十四條甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

第十五條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方〔公章〕乙方〔簽字或蓋章〕

法定代表人或委托代理人

〔簽字或蓋章〕

簽訂日期：年月日

使用表明

一、本合同書供在京建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用。

二、建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

第一條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號(hào)內(nèi)畫“√〞，并填寫日期。

簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章；法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。

三、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡分明，文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確，不得涂改。

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同10

甲方(用人單位或受委托的工程部)：

地址：聯(lián)系：

乙方(姓名)：性別：

身份證號(hào)碼：現(xiàn)住址：

甲乙雙方依照國(guó)家和本省勞動(dòng)法律法規(guī)建立勞動(dòng)關(guān)系，履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，并對(duì)有關(guān)問題作下列約定：

一、勞動(dòng)合同期限

1、缺乏一個(gè)月時(shí)間的用工：從年月日至年月日(不設(shè)試用期)。

2、完成一定工作任務(wù)的用工：以項(xiàng)目完成之日(最長(zhǎng)不超過三個(gè)月)為本合同的終止期限。

二、工作內(nèi)容

甲方安頓乙方工作地點(diǎn)：

從事(工種)：

數(shù)(質(zhì))量要求：

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1、工資計(jì)算方式：

(1)計(jì)時(shí)(每天或每月工資規(guī)范)

(2)計(jì)量(件)(單價(jià)數(shù)量)

2、工資支付方式：不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)范。按月支付資的，每月人民幣元；按工作進(jìn)度支付工資的預(yù)付‰，計(jì)人民幣XX元，余款待任務(wù)完成后全部付給。

甲方應(yīng)制作工資發(fā)放花名冊(cè)，并由乙方本人簽字或書面委托他人代簽，領(lǐng)取工資。

四、勞動(dòng)愛護(hù)和工傷保險(xiǎn)

甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn)，其中每月繳納的.工傷保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)元。

五、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任及其它約定

本合同自簽訂之日起生效，合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：乙方(簽章)：

年月日年月日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同11

甲方

乙方

簽訂時(shí)期年月日

甲辦法定代表人

企業(yè)地址

施工地址

工商注冊(cè)機(jī)關(guān)

乙方居民身份證號(hào)

出生日期年月日

家庭住址

郵政編碼

戶口所在地省〔市〕區(qū)〔縣〕鄉(xiāng)鎮(zhèn)村

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同期限

第一條勞動(dòng)合同期限〔甲乙雙方選擇適用〕

〔〕1、有固定期限勞動(dòng)合同

本合同于年月日生效，于年月日終止。其中試用期至年月日止。

〔〕2、以完成一定工作為期限的合同。

本合同生效日期為年月日；以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

〔〕3、無固定期限勞動(dòng)合同

本合同于年月日生效，于法定或約定的解除〔終止〕合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。其中試用期至年月日止。

二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

第二條甲方招用乙方在〔工程名稱〕項(xiàng)目中擔(dān)任崗位〔工種〕工作。乙方的崗位〔工種〕上崗證號(hào)碼為.

第三條甲方安頓乙方執(zhí)行以下第種工作時(shí)間制度。

〔〕1、執(zhí)行定時(shí)工作制〔乙方每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)〕。

〔〕2、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制〔乙方每月工作不超167．4小時(shí)〕。

〔〕3、執(zhí)行不定時(shí)工作制〔在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安頓工作和休息時(shí)間〕。

第四條實(shí)行計(jì)時(shí)工資制的，甲方安頓乙方加班，應(yīng)合乎律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安頓乙方在日法定規(guī)范工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)支付不低于工資的150％的工資報(bào)酬。甲方安頓乙方在休息日工作，又不能安頓補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于工資200％的工資報(bào)酬。甲方安頓乙方在法定節(jié)日工作的，應(yīng)支付不低于工資300％的工資報(bào)酬。

三、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

第五條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)平安教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保留在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第六條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等根本生活條件應(yīng)到達(dá)平安、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要合乎?建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生規(guī)范》〔JGJl46—20xx〕。

第七條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，避免勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

四、工資保險(xiǎn)待遇

第八條雙方約定的工資不得低于政府公布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY規(guī)范和本企業(yè)工資集體協(xié)商的最低規(guī)范。

1、計(jì)時(shí)工資乙方在試用期間的工資為每月〔日〕元，試用期滿后月〔日〕工資為元。

2、按項(xiàng)目量計(jì)付工資

〔1〕按項(xiàng)目量單價(jià)計(jì)取工資；

〔2〕按項(xiàng)目量總量總價(jià)計(jì)取工資。雙方約定的項(xiàng)目量單價(jià)不得低于江西省建設(shè)項(xiàng)目定額人工

費(fèi)規(guī)范。實(shí)行按項(xiàng)目量計(jì)付工資的，每月支付工資額不得低于當(dāng)月完成項(xiàng)目量的70％。

甲方應(yīng)在每月日前以貨幣形式計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。

甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后5天內(nèi)應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定：

第九條甲方應(yīng)為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。

五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除

第十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和平安技術(shù)操作規(guī)程。

第十一條乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同；

〔一〕在試用期間被證明不合乎錄用條件的；

〔二〕嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

〔三〕嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)平安管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的；

〔四〕被依法查究刑事責(zé)任的。

第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前日〔3天以上30天以內(nèi)〕以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第十三條乙方違法解除勞動(dòng)合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)賠償責(zé)任。

第十四條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：

七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)促裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

第十七條本合同未盡事宜或國(guó)家、江西省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方〔公章〕乙方〔簽字或蓋章〕

法定代表人或委托代理人

〔簽字或蓋章〕

簽訂日期：年月日

使用表明

一、建設(shè)行業(yè)企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。第一條、第三條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號(hào)內(nèi)畫“√〞，并填寫日期。簽訂勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章；法定代表人或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。

二、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡分明，文字簡(jiǎn)煉、準(zhǔn)確，不得涂改。

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同12

我國(guó)公布實(shí)施新的?勞動(dòng)合同法》之后，完善了企業(yè)與員工簽訂、履行、變更及終止勞動(dòng)合同方面的程序，也提出了一些新的要求?，F(xiàn)階段，建筑施工企業(yè)需要結(jié)合具體情況，做好勞動(dòng)合同管理工作，勞動(dòng)本錢得到降低，勞動(dòng)生產(chǎn)效率得到提升，勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)有機(jī)防備等，促進(jìn)建筑施工企業(yè)的健康持續(xù)開展。

關(guān)鍵詞：建筑施工企業(yè)；勞動(dòng)合同；管理

研究發(fā)現(xiàn)，建筑施工企業(yè)在勞動(dòng)用工方面具有較大的人員流動(dòng)性和較多的臨時(shí)合同工用工，且不具備固定的工作時(shí)間。在新的?勞動(dòng)合同法》中，增減了勞動(dòng)合同必備條款，限制了違約金的設(shè)定，對(duì)無固定期限勞動(dòng)合同鑒定范圍有機(jī)擴(kuò)大，在一定程度上影響到了建筑施工企業(yè)的勞動(dòng)用工管理，則就需要結(jié)合相應(yīng)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，科學(xué)發(fā)展勞動(dòng)合同管理。

一、建筑施工企業(yè)勞動(dòng)用工的特點(diǎn)

1.員工工作地點(diǎn)不固定。對(duì)于建筑施工企業(yè)來講，員工需要跟著項(xiàng)目工程的改變而四處流動(dòng)；完成一個(gè)工程施工之后，需要到另外地區(qū)的工地中，在工作地點(diǎn)方面存在著較大的流動(dòng)性，在很大程度上影響到了建筑施工企業(yè)用工管理工作的發(fā)展。

2.員工工作時(shí)間不固定。在建筑工程施工過程中，可能會(huì)污染環(huán)境或者阻塞交通，則施工單位為了防止在較大程度上影響到市民的正常生產(chǎn)生活，就會(huì)選擇其他的時(shí)間施工，而不依據(jù)群眾正常的工作時(shí)間。此外，在諸多因素的綜合作用下，項(xiàng)目工期可能會(huì)延誤，為了搶工期，施工單位會(huì)集中安頓勞動(dòng)者的工作時(shí)間，勞作并不規(guī)律。此外，在季節(jié)天氣等因素的影響下，也會(huì)中斷施工，員工并沒有固定的工作時(shí)間。

3.臨時(shí)合同工是主要的用工形式。在建筑施工企業(yè)建設(shè)承包合同標(biāo)的完成過程中，項(xiàng)目管理人員及項(xiàng)目技術(shù)人員是投入的主要人力資源，臨時(shí)合同工那么組成了大局部的后勤效勞及現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)工人。經(jīng)過多年的開展，我國(guó)建筑施工業(yè)日趨成熟，但是依然存在著諸多手工操作為主的工種，包括混凝土工、架子工、瓦工、鋼筋工等。這些工種雖然不具備較高的技術(shù)含量，但是建設(shè)項(xiàng)目任務(wù)要想順利完成，這些工種都是必不可少的。

二、現(xiàn)階段建筑施工企業(yè)勞動(dòng)合同管理中存在的缺乏

1.沒有充沛重視勞動(dòng)合同管理。局部建筑施工企業(yè)不重視勞動(dòng)合同管理，時(shí)代的進(jìn)步，勞動(dòng)者擁有越來越高的維權(quán)意識(shí)，國(guó)家也開始逐漸企業(yè)用工，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些勞動(dòng)糾紛。局部企業(yè)用工比擬隨意，雖然將勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建起來，勞動(dòng)合同卻沒有簽訂，或者是過期之后不及時(shí)續(xù)簽。這些問題的存在，都會(huì)帶來嚴(yán)重的隱患，甚至?xí)?duì)企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來不利影響。

2.動(dòng)合同管理體系存在漏洞。眾所周知，勞動(dòng)合同管理具有較強(qiáng)的系統(tǒng)性，但是我國(guó)諸多建筑施工企業(yè)卻沒有標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展勞動(dòng)合同管理工作，沒有將勞動(dòng)合同管理體系給完善的構(gòu)建起來。局部企業(yè)甚至沒有對(duì)勞動(dòng)合同管理機(jī)構(gòu)及勞動(dòng)合同管理崗位專門設(shè)立，在勞動(dòng)合同管理實(shí)施過程中，存在著職責(zé)不清混亂等問題，制約到勞動(dòng)合同管理水平的提高。

三、建筑施工企業(yè)勞動(dòng)合同管理的對(duì)策

相較于其他行業(yè)來講，建筑施工企業(yè)在勞動(dòng)用工方面存在著較大的特殊性，如果依然采取傳統(tǒng)的理念和辦法來實(shí)施勞動(dòng)合同管理，容易增加用工本錢，或者出現(xiàn)用工糾紛，承當(dāng)法律責(zé)任等。如員工有較大流動(dòng)性，在一個(gè)月內(nèi)如果無法與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，就需要將雙倍工資支付給勞動(dòng)者；員工沒有固定的工作時(shí)間，在搶工期等加班行為中，沒有將加班工資支付給員工，也可能會(huì)承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。

1.對(duì)勞動(dòng)合同文本完善標(biāo)準(zhǔn)的制定。在勞動(dòng)合同管理中，非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)是制定完善的勞動(dòng)合同文本，保證與法律要求所合乎，以便促使勞動(dòng)合同法律糾紛得到減少，能夠?qū)趧?dòng)者和用人單位之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系有效約束，將和諧的勞動(dòng)關(guān)系給構(gòu)建起來。勞動(dòng)合同文本需要與?勞動(dòng)合同法》中要求所合乎，否那么就可能不具備法律效力。對(duì)錄用條件合理約定，否那么勞動(dòng)者即使與企業(yè)要求不合乎，也無法證明和辭退。在對(duì)通信方式、緊急情況聯(lián)系人等內(nèi)容合理設(shè)定，在日常管理過程中，用人單位往往需要將一些通知和書面決定送達(dá)給勞動(dòng)者，但是建筑施工單位具有較強(qiáng)的流動(dòng)性，工時(shí)不固定，則通過對(duì)勞動(dòng)者有效的通信方式合理設(shè)定，可以產(chǎn)生十分積極的作用。勞動(dòng)者當(dāng)前住址可能不合乎于身份證上注明的地址，則通過對(duì)送達(dá)條款合理設(shè)定，能夠保證與本人無法直接聯(lián)系時(shí)，向勞動(dòng)者有效送達(dá)用人單位的書面通知。

2.勞動(dòng)合同簽訂管理?？梢詮氖状魏炗喖袄m(xù)訂兩個(gè)方面來理解勞動(dòng)合同的簽訂，在我國(guó)勞動(dòng)合同法中，對(duì)事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的處理規(guī)定有機(jī)明確，則用人單位需要對(duì)勞動(dòng)合同簽訂環(huán)節(jié)充沛重視。根據(jù)相應(yīng)法律，用人單位的一項(xiàng)重要義務(wù)為與勞動(dòng)者及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同，否那么需要支付兩倍工資。在勞動(dòng)合同首次簽訂中，需要首先對(duì)勞動(dòng)合同認(rèn)真簽訂，之前方可以讓工人入職；雙方協(xié)商意見統(tǒng)一之后，對(duì)勞動(dòng)合同依法續(xù)簽，且提前做好續(xù)簽準(zhǔn)備工作；如果沒有統(tǒng)一協(xié)商意見，合同需要終止，則提前一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)者本人發(fā)送書面通知。此外，用人單位在簽約新的勞動(dòng)者時(shí)，需要對(duì)勞動(dòng)者與原單位的解除勞動(dòng)合同證明科學(xué)檢查，如果與原單位之間的勞動(dòng)關(guān)系沒有解除，則就會(huì)給用人單位帶來不利影響。

3.試用期管理。依據(jù)相應(yīng)的法律規(guī)定，用人單位試用期管理勞動(dòng)者，可以促使勞動(dòng)用工本錢得到節(jié)約，又可以防止因?yàn)閯趧?dòng)者不合乎錄用條件，需要終止勞動(dòng)合同，而承當(dāng)不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

4.勞動(dòng)合同期限的合理選擇。在勞動(dòng)合同文本內(nèi)容，必須要具備的一項(xiàng)條款為勞動(dòng)合同期限，通過對(duì)勞動(dòng)合同期限合理選擇，可以防止因?yàn)閷?duì)無固定期限勞動(dòng)合同大量簽訂，而增加管理難度和內(nèi)容，也可以防止因?yàn)閯趧?dòng)合同的終止，而支付不必要的賠償金。具體來講，在勞動(dòng)合同期限簽訂過程中，需要將多種因素綜合納入考慮范圍；首先為用人單位的企業(yè)文化及開展?fàn)顩r，建筑施工企業(yè)管理人員比擬的穩(wěn)定，沒有較大流動(dòng)性，則選擇的固定期限就可以較長(zhǎng)，甚至不需要設(shè)置固定期限。而工程人員具有較大的流動(dòng)性，則勞動(dòng)合同期限為一定工作任務(wù)的順利完成；其次為工作崗位因素，工作崗位的不同，對(duì)勞動(dòng)者提出差別化的要求，其也會(huì)對(duì)合同期限產(chǎn)生決定性因素。通常情況下，越重要的工作崗位，具有越高的穩(wěn)定性和保密性，則對(duì)人員就提出了更高的要求，選擇的勞動(dòng)合同需要具備較長(zhǎng)期限。而局部工作崗位是臨時(shí)性和輔助性的，具有較高可替代性，選擇的勞動(dòng)合同就可以是短期限的。此外，還需要將勞動(dòng)者的身體狀況、能力水平及綜合素質(zhì)納入考慮范圍。

5.勞動(dòng)合同變更。工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)是勞動(dòng)合同變更的主要類型，而具體實(shí)踐中，那么是調(diào)整勞動(dòng)者的工作崗位。根據(jù)相應(yīng)法律規(guī)定，用人單位只需要與勞動(dòng)者統(tǒng)一意見，就可以對(duì)勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容有機(jī)變更。在具體實(shí)踐中，需要依據(jù)公平、公道的原那么來變更勞動(dòng)合同內(nèi)容，對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)開展規(guī)劃科學(xué)引導(dǎo)，對(duì)勞動(dòng)者合理訴求，給予足夠的尊重。綜上所述，新的勞動(dòng)合同法在較大程度上影響到了建筑施工企業(yè)勞動(dòng)合同管理工作，只有更加標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)密的發(fā)展企業(yè)勞動(dòng)合同管理工作，方可以將其作用充沛發(fā)揮出來，防止勞動(dòng)糾紛的出現(xiàn)。特別是現(xiàn)階段市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日趨劇烈，建筑施工企業(yè)要想獲得持續(xù)開展和壯大，就需要標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同管理，依法用工，對(duì)相應(yīng)規(guī)章制度體系大力完善，促使企業(yè)用工本錢得到降低。

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同13

合同編號(hào)：

甲方(用人單位)全稱：乙方〔員工〕：

主要負(fù)責(zé)人：身份證號(hào)碼：

聯(lián)系：聯(lián)系：

甲乙雙方依照國(guó)家和本省有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)建立勞動(dòng)關(guān)系。為適用短期用工實(shí)際情況，特對(duì)相關(guān)問題做下列約定：

一、勞動(dòng)合同期限：

以，單項(xiàng)項(xiàng)目完成之日為本合同的終止期限。

二、工作內(nèi)容

甲方安頓乙方工作地點(diǎn)：；工作范圍：；工種：______；數(shù)〔質(zhì)〕要求：按圖紙施工，質(zhì)量驗(yàn)收合乎當(dāng)?shù)刭|(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范。

三、工資報(bào)酬：

1．工資分配方式

1〕計(jì)時(shí)〔每天每月工資規(guī)范〕

2〕計(jì)量〔單價(jià)數(shù)量〕

2．工資支付方式：計(jì)時(shí)工資每月按考勤足額支付；計(jì)量工資每月按工作進(jìn)度支付80%〔不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY〕，余款待任務(wù)完成驗(yàn)收合格后〔一個(gè)月內(nèi)〕全部付清。甲方應(yīng)制作工資表，并由乙方本人簽字或書面委托他人代領(lǐng)。

3、工資發(fā)放為次月30日發(fā)放上月工資。

4．本合同中約定的計(jì)量計(jì)時(shí)工資均已包括工資、加班費(fèi)、進(jìn)出場(chǎng)費(fèi)、和其他任何補(bǔ)貼費(fèi)。

四、勞動(dòng)愛護(hù)和工傷保險(xiǎn)

甲方必須貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，做好平安生產(chǎn)、勞動(dòng)愛護(hù)工作，并為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn)。乙方要遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照有關(guān)操作規(guī)程作業(yè)。乙方給他人造成傷害的，承當(dāng)賠償及法律責(zé)任。

五、甲乙雙方責(zé)任

1、甲方為乙方提供平安生產(chǎn)培訓(xùn)，并提供合乎國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

2、安頓乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

3、乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。

4、乙方須按甲方工作安頓按時(shí)完成工作內(nèi)容并滿足質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)要求；如乙方挑肥揀瘦、擅自遺留尾項(xiàng)且不按甲方要求及時(shí)完成收尾，甲方在結(jié)算時(shí)有權(quán)按遺留工作單價(jià)的3倍扣違約金另行組織其他人員施工；乙方每完成一個(gè)驗(yàn)收批，甲方須及時(shí)組織驗(yàn)收，如因甲方不及時(shí)檢查驗(yàn)收造成驗(yàn)收時(shí)大面積的不合格，責(zé)任由甲方承當(dāng)。

5、乙方進(jìn)場(chǎng)需辦理實(shí)名制登記，辦理門禁卡每卡交20元制卡費(fèi)。乙方須通過門禁卡每日打卡考勤作為工資結(jié)算依據(jù)，如無考勤那么甲方有權(quán)不予結(jié)算。

6、結(jié)算流程：所有工作一旦完成，質(zhì)量驗(yàn)收合格后，7天之內(nèi)給予辦理結(jié)算手續(xù)，結(jié)算辦理完成后一月內(nèi)支付余額人工費(fèi)，假設(shè)乙方不按照流程走，違反程序上訪及到勞動(dòng)局上訪，每次處分人民幣3000元整。

7、甲方委托為現(xiàn)場(chǎng)簽工負(fù)責(zé)人，班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)簽認(rèn)的項(xiàng)目量單須在7天內(nèi)交簽工負(fù)責(zé)人簽確，無現(xiàn)場(chǎng)簽工負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的量單甲方有權(quán)不予成認(rèn)。

六、對(duì)違反勞動(dòng)合同的責(zé)任及其他約定：

1、單方面終止合同應(yīng)提前15天申請(qǐng)或通知對(duì)方；

2、試用期為1個(gè)月，試用期工資為90%，試用期滿合格后繼續(xù)留用，不合格甲方付乙方試用期工資，乙方自行退場(chǎng)。

本合同從甲、乙雙方簽字之日起生效，合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份存工程部備查。

甲方〔簽章〕：乙方〔簽章〕：

年月日年月日

建筑企業(yè)勞動(dòng)合同14

甲方

乙方

簽訂日期年月日

煙臺(tái)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局

煙臺(tái)市建設(shè)委員會(huì)監(jiān)制

根據(jù)?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、?中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人根本情況

第一條甲方法定代表人

施工工地地址

第二條乙方性別

居民身份證號(hào)

出生日期年月日

家庭住址

二、勞動(dòng)合同期限

第三條勞動(dòng)合同期限〔甲乙雙方選擇適用〕

1、以完成一定工作為期限的合同

本合同生效日期為年月日；乙方完成工作任務(wù)時(shí)本合同終止。

三、工作時(shí)間和休息休假

第七條甲方安頓乙方執(zhí)行〔規(guī)范、綜合計(jì)算工時(shí)、不定時(shí)〕工時(shí)制度。

甲方安頓乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。

執(zhí)行規(guī)范工時(shí)制度的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八條甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動(dòng)愛護(hù)和勞動(dòng)條件

第九條甲方必須在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)平安教育，并組織對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保留在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。

乙方從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種作業(yè)人員必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。

第十條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛護(hù)用品。

第十一條甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度；乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，避免勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第十二條乙方月工資規(guī)范為元或按執(zhí)行。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十三條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，并出具工資支付憑證。

六、保險(xiǎn)福利待遇

第十四條