學(xué)生會辦公室個人工作計(jì)劃書

學(xué)生會辦公室個人工作計(jì)劃書同學(xué)會辦公室個人工作方案書最新

辦公室既是一個企業(yè)的綜合辦事機(jī)構(gòu)，也是一個綜合協(xié)調(diào)部門，處在一個上傳下達(dá)，承上啟下的關(guān)鍵位置。工作繁雜、瑣碎，許多工作不行猜測，也難以量化，如何做好辦公室工作呢?從一份好的工作方案開頭吧!下面是學(xué)習(xí)啦我整理的同學(xué)會辦公室個人工作方案書，盼望對大家有所關(guān)心!

同學(xué)會辦公室個人工作方案書劃(一)

高校同學(xué)會的工作是非常重要的，同學(xué)會工作是維持一個學(xué)校工作的重要組成部分。除了教學(xué)工作，同學(xué)會會參加幾乎學(xué)校全部的活動。在高校同學(xué)會里，高校生大部分都已經(jīng)成人了，做事都有自己的分寸了。再說高校生也都是通過了重重考驗(yàn)才考上高校，所以同學(xué)會工作還是很受老師信任的。高校同學(xué)會極為重要，沒有同學(xué)會就沒有高校里的各種活動!

新的一屆學(xué)院同學(xué)會領(lǐng)導(dǎo)班子已經(jīng)確立，同學(xué)會的各項(xiàng)活動開頭穩(wěn)步運(yùn)轉(zhuǎn)，辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必需得到充分的體現(xiàn)，辦公室本學(xué)期的工作方案如下：

一、協(xié)調(diào)關(guān)心各部門的同學(xué)工作：作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學(xué)院的活動能更加順暢快速的完成。

二、溝通會：12月中旬與漳州校區(qū)本科生溝通會，主要目的是加強(qiáng)學(xué)院各班級之間的溝通關(guān)心學(xué)弟學(xué)妹更快更好的適應(yīng)高校生活。12月下旬邀請本部討論生及大四學(xué)習(xí)優(yōu)異的同學(xué)開茶話會，向他們學(xué)習(xí)勝利閱歷。

三、建筑與土木工程學(xué)院同學(xué)干部考核管理方法：

在老師指導(dǎo)下制定《建筑與土木工程學(xué)院同學(xué)干部考核管理方法》，完善同學(xué)會監(jiān)督機(jī)制，增加制度的可執(zhí)行性和影響力。學(xué)期末將考評結(jié)果記入干部檔案表并報(bào)各學(xué)院了解。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改。

四、財(cái)務(wù)管理制度：

第一條建筑與土木工程學(xué)院團(tuán)委同學(xué)會除宣揚(yáng)部外其它財(cái)務(wù)流淌由辦公室負(fù)責(zé)管理。

其次條同學(xué)會各部門活動經(jīng)費(fèi)和日常開支，均須事先上報(bào)辦公室，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買物品。

第三條全部支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報(bào)帳(收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出供應(yīng)牢靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報(bào)銷)。

第四條為加強(qiáng)對發(fā)票報(bào)銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票最好在每次活動結(jié)束后統(tǒng)一上交辦公室，若支出金額過于零散可于每次同學(xué)會例會時上交。

五、辦公室管理制度：

第一條辦公室的管理機(jī)構(gòu)為建筑與土木工程學(xué)院同學(xué)會辦公室。同學(xué)會辦公室內(nèi)的一切財(cái)產(chǎn)歸同學(xué)會全部，不屬于任何個人。

其次條同學(xué)會辦公室的鑰匙由同學(xué)會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備，若丟失，需報(bào)告同學(xué)會辦公室，由同學(xué)會辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨便進(jìn)入辦公室做與同學(xué)會事務(wù)無關(guān)的事情。

第三條除同學(xué)會例會外，要借用辦公室必需經(jīng)過同學(xué)會辦公室批準(zhǔn)，借用人方可使用。

第四條使用辦公室時，必需疼惜辦公室內(nèi)的財(cái)產(chǎn)，如有損壞，必需馬上報(bào)告同學(xué)會辦公室。

第五條每次活動領(lǐng)取辦公室物品時必需有負(fù)責(zé)人具體填寫借出清單，并簽名。活動完畢歸還物品時必需準(zhǔn)時清點(diǎn)物品并由辦公室確認(rèn)，如有損壞須照實(shí)報(bào)告。

第六條如有非同學(xué)會人員借用物品，必需先報(bào)辦公室，經(jīng)辦公室主任同意后，進(jìn)行登記并要求限期后方可借出。如有損壞或丟失，借用人須照價(jià)賠償。

第七條辦公室不得存放私人用品，不得帶人進(jìn)入辦公室做與辦公室事物無關(guān)的事。

第八條自覺維護(hù)辦公室內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境，使用辦公室后要將物品整理好，將地面打掃潔凈。離開時，必需將門鎖好。

一個良好的方案就是勝利的一半，明確的分工則使工作向勝利又邁進(jìn)了一步。本學(xué)期辦公室副主任，馮繼斌主要分管量化考核、物資和工作人員管理。盼望在我們共同的努力下辦公室能為同學(xué)會做更多的貢獻(xiàn)，也能培育出更多的人才!

盼望這一屆新組成的同學(xué)會全體成員能夠像前幾屆同學(xué)會一樣，有著精彩的工作力量和辦事效率。當(dāng)然，同學(xué)會成員都是從各個班級中的優(yōu)秀同學(xué)選擇出來的，所以同學(xué)會成員的工作力量是不用值得我們區(qū)懷疑的。信任隨著時間不斷的消逝，我們的同學(xué)會工作肯定會順當(dāng)進(jìn)行，我們學(xué)校的工作肯定會在同學(xué)會全體工作人員的努力下做到最好!

同學(xué)會辦公室個人工作方案書劃(二)

為了提高辦公室工作質(zhì)量，更好的為團(tuán)學(xué)會服務(wù)，并打造成為一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，現(xiàn)對辦公室工作做出如下構(gòu)思：

(一)部門文化建設(shè)(關(guān)鍵在于培育團(tuán)隊(duì)意識和集體榮譽(yù)感):

(1)參加團(tuán)學(xué)各項(xiàng)趣味競賽;與其他部門進(jìn)行聯(lián)誼。

(2)通過參加系內(nèi)各項(xiàng)活動(譬如：院系運(yùn)動會、本部日常活動)，培育成員團(tuán)隊(duì)意識。

(二)部門紀(jì)律建設(shè)

部門紀(jì)律建設(shè)內(nèi)容主要包括：守時性;公正，廉明;執(zhí)行力等諸多方面(在詳細(xì)的活動和工作中培育強(qiáng)化)。紀(jì)律建設(shè)需盡早開展并貫徹工作的始終。

(三)部門制度

各項(xiàng)制度條例將在學(xué)期工作之初出示。制度出示之后，需要各部門在整個工作期間賜予理解和協(xié)作，在期末評議中辦公室會給出中肯的評議結(jié)果。辦公室詳細(xì)的工作職能以及各項(xiàng)制度詳見《國貿(mào)系辦公室日常工作職能與各項(xiàng)制度》。

(四)招新工作

(1)招新宣揚(yáng)工作。一方面，制作宣揚(yáng)頁、名片、展板等，突出辦公室職能。

材料要在保證真實(shí)的基礎(chǔ)上盡量增加內(nèi)容的吸引力，著眼于有新意，詳細(xì)細(xì)節(jié)再敲定。另一方面，結(jié)合團(tuán)學(xué)會的統(tǒng)一支配，深化到軍訓(xùn)隊(duì)伍和班級進(jìn)行宣揚(yáng)。要求部長副部宣揚(yáng)口徑全都(詳細(xì)內(nèi)容仍需商定)，留意著裝、說話的態(tài)度和方式。

(2)招新面試工作。面試分初試、復(fù)試(如有必要再另加終試)環(huán)節(jié)。辦公室

注意交際力量與細(xì)心，踏實(shí)等品質(zhì)。面試方案初定如下：

方案1：設(shè)計(jì)情景，讓面試者依據(jù)情景做即興的發(fā)言。

方案2：設(shè)定幾個話題以引導(dǎo)面試者開口，并協(xié)作問答環(huán)節(jié)。

方案3：設(shè)置兩到三個環(huán)節(jié)(留意把握時間)。譬如第一環(huán)節(jié)給面試者半分鐘的時間;其次環(huán)節(jié)讓他們自由結(jié)合，完成指定任務(wù)。(詳細(xì)形式再敲定)

方案4：給面試者一到兩分鐘的時間進(jìn)行自我介紹，并協(xié)作即興問答(以面試者的個人簡歷和自我介紹為依據(jù))。

(3)本學(xué)年依據(jù)辦公室工作需要，初步準(zhǔn)備招11或12名干事。

(五)干事培育(建立學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì))

(1)招新后對干事進(jìn)行培訓(xùn)，要求對日常所需要的world,e_cel等辦公軟件要

做到使用自如。另外還會開展時事、禮儀、人際、心理等方面講座，屆時會邀請相關(guān)人士進(jìn)行指導(dǎo)。

(2)鼓舞干事參與團(tuán)學(xué)舉辦的各項(xiàng)活動，以激發(fā)其潛能。培育各方面的人才，

譬如：能言善辯，能歌善舞，心靈手巧等復(fù)合型人才

(3)開展形式多樣的例會、聯(lián)誼活動，譬如：邀請老師、主席團(tuán)成員、以及其

他相關(guān)人員等。一切將不拘泥與形式。

(六)部門活動

(1)日?；顒?/p>

辦公室日常工作職能主要包括：考核各部人員出勤、負(fù)責(zé)團(tuán)學(xué)會支出報(bào)銷、對值周部門進(jìn)行監(jiān)督、整理團(tuán)學(xué)會資料及老師所需資料。詳細(xì)開展過程詳見《國貿(mào)系辦公室日常工作職能與各項(xiàng)制度》。

(2)特色活動

除了做好本職工作外，辦公室將致力于開拓部門特色活動。上學(xué)年辦公室舉辦了文明禮貌大型簽名活動，猜燈謎活動等。本學(xué)年上半學(xué)期將本著寧缺毋濫的原則，我部將推出一到兩個活動。

(七)加強(qiáng)溝通。

鑒于辦公室的特別職能，辦公室工作的開展離不開各位老師、主席團(tuán)及他部的支持與關(guān)心。加強(qiáng)與各位老師、主席團(tuán)、院系工作部、各兄弟部門的溝通是至關(guān)重要的。

同學(xué)會辦公室個人工作方案書劃(三)

開心的暑假之后，我們又迎來了新的學(xué)年，新學(xué)期，新氣象，在這秋風(fēng)送爽的日子里，我們即將迎來一批來自全國各地的莘莘學(xué)子，我們同學(xué)會的工作也將全面綻開。在上一學(xué)年中，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員老師和主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，在其他部門的大力幫助下，辦公室順當(dāng)并精彩的完成了其職能工作。通過這一段時間在工作中不斷摸索與學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步了解了辦公室在團(tuán)委同學(xué)會中的作用與意義，其核心歸納起來就是八個字——上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為了更好的將辦公室的工作推上一個新的臺階，經(jīng)過我們多天的思索、爭論與整理，現(xiàn)對本學(xué)期辦公室工作方案如下：

一、辦公室內(nèi)部建設(shè)與管理

1、辦公室的納新工作

①歷史在傳承中連續(xù)。人文學(xué)院10屆新生的到來為學(xué)院帶來了新的活力，也為同學(xué)會帶來了生源，我們將協(xié)作輔導(dǎo)員老師的要求并依據(jù)我院實(shí)際狀況，在新生中選擇合適的人員擴(kuò)充同學(xué)會的隊(duì)伍。我們將在新生軍訓(xùn)期間對本部門做招新展板與宣揚(yáng)海報(bào)，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。

②在納新的過程中我們將嚴(yán)格依據(jù)院同學(xué)會內(nèi)部條例，仔細(xì)考核、重點(diǎn)選拔?，F(xiàn)方案招入4-6名干事，要求態(tài)度樂觀，肯吃苦，不怕累，對苦難做好心理預(yù)備。邀請主席親臨初試與復(fù)試，最終與主席商討打算錄用人選。

③要盡快著手開展對辦公室規(guī)章制度與日常工作的學(xué)習(xí)。辦公室輸入新奇血液后，為了讓辦公室新成員通過對規(guī)章制度的學(xué)習(xí)深化自己的責(zé)任感，為同學(xué)會辦公室之后工作的順當(dāng)打好基礎(chǔ)。我們將支配時間對新成員進(jìn)行全方位學(xué)習(xí)同學(xué)會的各項(xiàng)制度。并依據(jù)各自所長與意愿，合理地安排工作任務(wù)。

2、重點(diǎn)抓每周例會

①例會支配。初定每周二晚總結(jié)已做工作的成敗得失，并依據(jù)院里指示支配下一周次工作任務(wù)。仔細(xì)傳達(dá)院里對辦公室的工作支配，并合理地安排任務(wù)。

②思想溝通。大家民主地開展溝通與爭論，各抒己見，相互溝通工作閱歷，在確定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促盡快改正。在高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求下不斷提高成員工作效率與質(zhì)量;干事之間相互學(xué)習(xí)，進(jìn)行批判與自我批判。擅長吸取他人特長，對部內(nèi)存在的問題有則改之，無則加冕。在溝通中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。

3、內(nèi)部人員的考核與培育

①做好考核。對每天的值日狀況嚴(yán)格把關(guān)，對在不請假狀況下缺勤的干事提出批判，并督促改正，目的在于避開部門松散，提高工作效率與工作樂觀性，增加內(nèi)部隊(duì)伍的紀(jì)律性和分散力，穩(wěn)固同學(xué)會在同學(xué)們心目中的良好形象。

②對于內(nèi)部人員的表現(xiàn)與工作成果記錄備案，以此為參考，賞罰分明。

③擅長培育。為做好辦公室的接班工作，本著機(jī)會均等，擇優(yōu)推舉的原則，鼓舞內(nèi)部人員努力工作樂觀爭取機(jī)會，以便辦公室今后更好地運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、對于自身的言行舉止嚴(yán)格要求，時刻牢記自己是同學(xué)會的一員，代表著同學(xué)會的形象，時刻以身作則。

5、對團(tuán)委同學(xué)會各部門及學(xué)院各班的簽到與出勤狀況，每天記錄在案，定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，賞罰分明。

二、辦公室常規(guī)工作

1、迎接17屆新生相關(guān)工作

①在新生到校報(bào)到時支配臨時值班表在我院報(bào)處處迎接新生及家長，搬運(yùn)行李，發(fā)放相關(guān)文件，服務(wù)到位。

②報(bào)到結(jié)束后，立即深化各班對全部新生基本個人狀況信息進(jìn)行采集、統(tǒng)計(jì)與整理

③迎新晚會邀請函、節(jié)目單的制作與發(fā)放及晚會現(xiàn)場的場務(wù)支持

2、在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下服務(wù)于團(tuán)委同學(xué)會，接受主席團(tuán)的直接領(lǐng)導(dǎo)，樂觀為主席團(tuán)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，做好分管主席的左膀右臂。

3、關(guān)心輔導(dǎo)員老師做好文檔、表格等方面的工作，仔細(xì)認(rèn)真，嚴(yán)謹(jǐn)無誤。

4、準(zhǔn)時精確?????地在簽到時下發(fā)通知

①對學(xué)院各班級各班、團(tuán)委同學(xué)會各部門、學(xué)院各社團(tuán)的主要負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式進(jìn)行統(tǒng)計(jì)備案，便于相關(guān)事務(wù)的通知下達(dá)

②做好相關(guān)工作與會議的通知，重視每日的簽到工作，務(wù)必確保信息的準(zhǔn)時精確?????傳達(dá)，有需要傳達(dá)的文件準(zhǔn)時印制并發(fā)放。

5、定時的工作簡報(bào)

工作簡報(bào)兩周出一份，涉及學(xué)院各班與各部門動態(tài)以及同學(xué)的早操出勤、到課率等狀況，詳細(xì)材料由各班與相關(guān)部門統(tǒng)一發(fā)到指定郵箱，再由相關(guān)負(fù)責(zé)人員認(rèn)真仔細(xì)制作出工作簡報(bào)，審核通過后張貼到我院同學(xué)所分布的宿舍。

6、會議記錄

對于大規(guī)模的團(tuán)委同學(xué)會干部會議，要做規(guī)范具體的會議記錄，并備案。

7、保管團(tuán)委同學(xué)會活動的用品，做好借出與歸還記錄

對于院里公有活動用品，辦公室里要做好值勤登記工作，登記財(cái)物外借支入與歸還記錄等事項(xiàng)由辦公室主任親自批閱，存檔，并裝訂成冊。

8、統(tǒng)計(jì)學(xué)全院全部同學(xué)的個人信息，能準(zhǔn)時精確?????地在需要之時找出所需的同學(xué)信息。制作規(guī)范合理地同學(xué)基本狀況信息統(tǒng)計(jì)表，使各種相關(guān)信息一目了然，查找便利，節(jié)省時間，提高效率。

9、定期做好學(xué)工辦的衛(wèi)生清潔與物品整理工作，保證一切井然有序

10、在院各種大中型活動期間，樂觀主動協(xié)作方案所做出的支配與調(diào)整。努力完成好方案布置的工作任務(wù)

11、對于本院一些活動，依據(jù)上級要求制作相應(yīng)的邀請函、節(jié)目單等并準(zhǔn)時精確?????地發(fā)放到指定單位邀請函與節(jié)目單要特殊專心，力求信息傳達(dá)無誤，精致大方。在發(fā)放環(huán)節(jié)要準(zhǔn)時到位。

12、與團(tuán)委同學(xué)會其他各部門協(xié)調(diào)好工作

三、辦公室內(nèi)部活動

1、提增方面

①納新之后要統(tǒng)一新干事進(jìn)行常用辦公軟件的學(xué)習(xí)，便利日后工作

②如有機(jī)會與條件，則樂觀參與“視平線”創(chuàng)意工作室進(jìn)行的PS培訓(xùn)

③與本院團(tuán)委同學(xué)會兄弟部門之間開展小范圍聯(lián)誼

④與校級社團(tuán)(如校科協(xié))的辦公室溝通閱歷與心得，促進(jìn)自身工作力量的提升

2、消遣方面

一段時間的工作后，可適當(dāng)進(jìn)行一些消遣活動，勞逸結(jié)合，放松身心，更好地投入到下一階段的工作中

①爬山、露營等野外活動

②日租房，自己動手做