2023年銀行內勤工作個人年度總結

第4頁共4頁2023年?銀行內勤工?作個人年度?總結近年?來,__分?行辦公室，?在行黨委的?正確領導和?上級行的指?導下，緊密?圍繞黨委中?心工作，充?分發(fā)揮參謀?助手和__?_協(xié)調等方?面的職能作?用，使辦公?制度化規(guī)范?化明顯加強?;職能作用?得到較好的?發(fā)揮;調研?和信息質量?不斷提高;?幾年來，累?計向上級行?報送各類調?研材料__?_余篇，編?發(fā)《__行?簡報》《金?融周報》等?___余期?，向上級行?報送各類信?息___余?條，先后被?上級行采用?調研材料_?__篇，_?_年行務信?息采用率達?到___%?，在全省農?行系統(tǒng)排名?第一位;同?時，檔案管?理也被省檔?案管理局評?為__年“?機關檔案管?理一級單位?”，為全行?業(yè)務經營的?發(fā)展和行黨?委正確決策?做出了積極?的貢獻。?但是，隨著?金融同業(yè)競?爭的進一步?加劇，我行?辦公室工作?與當前農業(yè)?銀行改革發(fā)?展形勢仍有?一定的差距?。辦公硬件?設施比較落?后，運行速?度慢，故障?比較多，影?響了公文傳?遞時效。個?別員工對新?業(yè)務、新知?識掌握不夠?、對黨的各?項政策和理?論理解不透?徹等問題，?影響了辦公?室工作質量?。當前，深?化改革的步?伐進一步加?快，對此，?我們必須認?清形勢，緊?跟形勢發(fā)展?需要，結全?實際，圍繞?__年全行?工作目標和?科學發(fā)展這?條主線，大?力弘揚求真?務實的工作?作風，深入?基層調研，?積極為行領?導建言獻策?，充分發(fā)揮?好參謀職能?作用，并抓?好各項工作?措施的督查?督辦和落實?。一、深?入開展調研?，做好領導?參謀，及時?為黨委決策?提供信息服?務。調研?材料是行黨?委決策的重?要依據，由?于我們忙于?日常事務，?深入基層調?研不夠，掌?握基層情況?較少，向行?黨委和上級?行反映重頭?信息較少，?上級行采用?我行信息少?，致使我行?的調研流于?形式，沒有?很好地發(fā)揮?為領導決策?服務、為指?導業(yè)務經營?服務、為基?層行服務的?職能。針對?這些問題，?今后調研工?作的重點是?，在繼續(xù)編?好《__農?行簡報》《?金融周報》?的基礎上圍?繞三個方面?開展。一是?緊緊圍繞全?行工作思路?開展信息和?調研。當前?，應重點抓?好對“散小?差”貸款退?出、市場保?險代理拓展?和企業(yè)改制?中不良資處?置等方面的?調研。二是?緊緊圍繞服?務領導需求?開展信息和?調研。首先?要為上級行?領導了解下?情服務，重?點圍繞上級?行各類會議?精神情況的?貫徹落實，?各個時期業(yè)?務經營管理?發(fā)展情況、?基層行的新?做法等，及?時為上級行?領導提供信?息。其次，?調研要面向?基層，服務?領導。辦公?室要___?得力人手，?及時總結基?層工作中的?好經驗、好?做法，反映?工作中出現?的新情況和?新問題，爭?取每季度能?提供一篇數?據準確、分?析透徹有針?對性的調研?材料，為本?行領導下一?步工作科學?決策提供服?務。三是緊?緊圍繞業(yè)務?經營中熱點?、焦點、難?點開展調研?。當前，全?行各項業(yè)務?發(fā)展速度呈?現出良好的?增長態(tài)勢，?工作中的新?情況、新問?題不斷涌現?，這就要求?我們必須把?準時代脈搏?，通過調研?，及時向行?領導匯報，?向基層行反?饋，使信息?調研始終站?在業(yè)務的最?前沿。二?、努力提高?公文管理質?量和效率，?保證各項工?作的貫徹落?實。公文?是各級行開?展公務活動?的基本工具?和重要載體?，也是各級?行管理水平?和工作效率?高低的集中?現，要實現?公文管理的?科學化、規(guī)?范化和高效?化，發(fā)揮提?升機關管理?水平和促進?業(yè)務發(fā)展的?作用，應重?點做到三個?加強。一是?加強制度建?設，夯實公?文管理運行?基礎。合理?的制度和完?善的規(guī)章體?系，是保證?公文管理質?量和公文水?平的重要基?礎，要根據?總行公文管?理辦法及相?關制度規(guī)定?，及時制訂?涵蓋公文處?理、審核，?收發(fā)、機要?文電管理在?內的一系列?規(guī)章制度，?積極構建較?為完善的公?文管理體系?。二是加強?過程控制，?提高公文管?理質量和效?率。針對目?前我行公文?質量偏低的?實際，今后?我行應重點?把好公文審?核關、會簽?關、內容關?和文字關，?嚴格公文保?密規(guī)定，切?實加強對_?__文件的?簽收及各流?轉環(huán)節(jié)的管?理，有效提?高公文流轉?速度。三是?加強對公文?的督查督辦?。進一步細?化督查工作?程序，建立?督查卡、明?確督查責任?、督查內容?、交辦時間?、完成時限?、主辦部室?，努力提高?督查工作的?權威性，逐?步使督查工?作制度化，?規(guī)范化和科?學化，提高?工作實效，?保證政令暢?通和全行各?項工作的及?時、正確貫?徹落實。?三、加強檔?案管理，努?力提升檔案?服務水平。?近年來，?地分行機關?檔案管理工?作，圍繞服?務全行業(yè)務?經營和改革?發(fā)展需要，?積極創(chuàng)新服?務手段，不?斷提高檔案?規(guī)范化管理?水平，取了?顯著成效，?但是，由于?對基層行檔?案管理工作?指導較少，?加之受客觀?條件等因素?制約，使基?層行的檔案?管理普遍跟?不上當前形?勢發(fā)展的需?要，突出地?表現在硬件?設施不全，?公文不按制?度要求歸檔?，人員素質?偏低等，給?行領導和各?部門及時查?閱檔案資料?，迅速準確?地提供信息?造成了一定?的困難。針?對這些問題?，今后我行?檔案管理工?作將在繼續(xù)?抓好機關檔?案管理的基?礎上，著重?加強對基層?行檔案管理?的指導，加?強檔案資源?的利用，提?高檔案管理?電子化水平?和服務層次?服務價值，?管好用好檔?案，積極配?合各業(yè)務部?門充分利用?歷來數據，?定期開展業(yè)?務經營形勢?預測和分析?，及時為行?領導正確決?策提供科學?依據。四?、認真履行?“黨辦”與?“行辦”的?雙重職職能?得，狠抓各?項制度的貫?徹和落實。?當前各項?工作十分繁?重，改革發(fā)?展的任務十?分艱巨，因?此，作為履?行“黨辦”?與“行辦”?雙重職能的?辦公室，必?須緊密圍繞?黨委中心工?作，突出重?點，強化服?務，健全黨?辦工作機制?，積極推進?黨辦工作制?度化、規(guī)范?化，及時將?重要文件、?會議、決策?部署分解立?項，落實具?體承辦部門?，明確責任?和具體要求?，定期或不?定期地進行?督查通報。?對領導批示?查辦的事項?，做到“批?必查、查必?果、果必報?”。形成“?黨辦”“行?辦”雙線運?行，各項工?作項項有人?抓、件件有?落實，相互?銜接、相互?促進、齊抓?共管的良