工廠員工2023年個人年終總結

第9頁共9頁工廠員工2?022年個?人年終總結?時間飛逝?，歲月如梭?，轉眼間我?到__工廠?已經一年多?了，在這一?年多的時間?里，在廠相?關部門領導?的指導、關?心和幫助下?，在相關同?事的大力支?持和配合下?，經過自己?認真的學習?和努力工作?，在轉化崗?位上，盡到?了自己應盡?的職責，我?由一個對工?作空白的學?生變成一名?合格的員工?。一、加?強學習，提?高自己的工?作能力當?初從學校畢?業(yè)后進入工?作崗位時，?我什么都不?懂，對崗位?、操作的概?念理解只限?于書面，從?來沒有親身?實踐操作過?，對于煤制?__技術，?尤其是轉化?崗位霧里看?花，水中望?月。為了盡?快適應這一?角色，自從?公司送我們?去__公司?培訓的一段?時間里，我?邊工作，邊?學習，邊提?高，在這將?近近十個月?的時間里，?我主要學習?了各項規(guī)章?制度，崗位?職責，學習?如何做好一?名操作工的?工作，我通?讀了有關化?工、煤制_?_方面的知?識，還有電?、儀等方面?的設備維護?和保養(yǎng)知識?，在努力學?習的同時，?還不忘向師?傅們虛心的?請教，學習?他們的工作?態(tài)度、工作?效率、工作?積極性。慢?慢的我開始?熟悉一些基?本的操作流?程和一些基?本理論，知?道和熟悉了?開停車步驟?，如何才能?保證安全操?作不出事故?，怎么才能?節(jié)省水、電?、氣，給單?位節(jié)省成本?，怎么才能?加強操作技?能，提高工?作效率和質?量，創(chuàng)造出?更好的效益?來。二、?工作積極主?動，盡職盡?責工作中?，我積極主?動，盡職盡?責。盡管自?己只是一名?普通的工人?，但我明白?，再大的機?器設備，一?顆螺絲釘松?動了也不行?，在堅定的?信念下，我?每每上班期?間，深入崗?位了解和查?看設備運行?、工藝狀況?。及時有效?地排除各種?隱患和問題?，保證了生?產的安生順?利進行。同?時，還主動?地跟同事們?交流和探討?工作中碰到?的新問題，?查詢有關的?資料和信息?，不定期地?向領導匯報?個人的工作?情況。保證?工作的質量?和效率穩(wěn)中?有進，向著?更高的方向?發(fā)展。三?、培養(yǎng)積極?思想，不斷?提高個人綜?合素質“?問渠哪得清?如許，為有?源頭活水來?”，為了更?好的服務于?工作，不斷?的學習進步?是我汲取知?識和提高個?人素質的主?要方法。正?確地對待工?作，培養(yǎng)積?極、樂觀、?向上的“陽?光心態(tài)”和?“陽光思維?”。正確處?理好人際關?系，做到尊?重領導，尊?重同事，協(xié)?助、配合好?團隊工作，?盡可能站在?全局角度考?慮問題，主?動出謀劃策?，分憂解愁?。時刻以有?文化、有思?想的的先進?員工來嚴格?要求自己。?回想這一?年多在工作?中既有辛酸?也有快樂，?過去的一年?風風雨雨似?乎都浮現(xiàn)在?眼前，我非?常感謝領導?和同事們對?我的信任、?支持和栽培?了我，讓我?在人生中得?到了最寶貴?的工作經驗?和社會經驗?。增強人與?人之間的溝?通讓明白了?很多的做人?道理，在工?作中不斷的?完善自我。?在今后的?工作中，我?會認真的做?好每天的工?作，積極主?動，不斷充?實自己，端?正態(tài)度，改?正方法，廣?泛汲取各種?知識，并把?所學運用到?工作中，在?時間中檢驗?所學知識，?查找不足，?提高自己，?為我公司的?發(fā)展貢獻自?己的力量和?智慧。工?廠員工__?個人年終總?結（二）?在這繁忙的?工作中不知?不覺又迎來?了新的一年?，__年是?有意義、有?價值、有收?獲的一年。?在這不平凡?的一年中，?我們__電?氣猶如一顆?冉冉升起的?明珠，在不?斷創(chuàng)新、極?力改革產業(yè)?效益再創(chuàng)新?高。在這令?人欣慰的季?節(jié)，辭舊迎?新的日子里?我也盤點一?下過去一年?的收成，在?公司領導和?同仁的幫助?下，兢兢業(yè)?業(yè)，克盡職?守，圓滿地?完成了領導?布置的各項?任務。現(xiàn)將?自己的工作?總結匯報如?下，敬請領?導及同事提?供寶貴意見?：一、一?年來的工作?表現(xiàn)1.?強化形象，?提高自身素?質。為做好?本職工作，?我堅持嚴格?要求，注重?以身作則，?以誠待人，?一是愛崗敬?業(yè)講奉獻。?班長的工作?大多是協(xié)調?小事搞好保?障，因此，?我正確認識?自身的工作?和價值，正?確處理苦與?樂，得與失?、個人利益?和___利?益的關系，?堅持甘于奉?獻、誠實敬?業(yè)，二是錘?煉自身努力?提高本職業(yè)?務水平。經?過半年的學?習和鍛煉，?我在工作上?取得一定的?進步，利用?積極工作汲?取經驗的同?時，細心學?習他人長處?，改掉自己?不足，并虛?心向領導、?同事請教，?在不斷學習?和探索中使?自身在班組?長管理水平?上有所提高?。2.嚴?于律已，不?斷加強作風?。一年來我?對自身嚴格?要求，始終?把耐得平淡?、舍得付出?、默默無聞?作為自己的?準則，始終?把作風建設?的重點放在?嚴謹、細致?、扎實、求?實腳踏實地?埋頭苦干上?。在工作中?，以制度、?紀律規(guī)范自?己的一切言?行，嚴格遵?守公司各項?規(guī)章制度，?尊重領導，?團結同志，?謙虛謹慎，?主動接受來?自各方面的?意見，不斷?改進工作方?式方法。?3.強化職?能，做好服?務工作。工?作中，我注?重把握根本?，努力提高?服務水平。?組里人員多?，工作量大?，這就需要?我們團結協(xié)?作。在這一?年里，不管?遇到上的困?難，我都積?極配合做好?工作，同事?們的心都能?往一處想，?勁都往一處?使，不計得?失，只希望?把工作圓滿?完成。二?、工作中的?不足1.?情感觀念過?重。在工作?過程中，有?好多操作沒?有嚴格按照?操作規(guī)程操?作，但是當?時并未造成?直接經濟損?失也沒有發(fā)?生安全事故?，以至礙于?情面大多只?是口頭批評?，而沒有采?取嚴肅認真?的態(tài)度。現(xiàn)?在想來，安?全隱患和違?規(guī)操作是重?中之重；如?前段時間發(fā)?生的人員受?傷、機臺故?障、模具受?損皆是因違?章操作引起?。因此在今?后的工作中?，凡是出現(xiàn)?的任何違章?操作的，定?要嚴肅處理?。2.立?足現(xiàn)有條件?創(chuàng)新觀念有?待提高。以?往工作中一?旦遇到困難?總是先想著?要上級幫助?解決，未能?意識到去體?諒公司和領?導的難處。?現(xiàn)如今工作?的環(huán)境和條?件已相當優(yōu)?越，公司也?是在逐步的?成長壯大完?善過程中，?今后定要立?足現(xiàn)有優(yōu)勢?，發(fā)揮__?_智慧力量?，協(xié)助做好?工作。3?.傳達和落?實公司精神?任務，態(tài)度?不夠堅決。?總是考慮到?個人利益和?自己的小算?盤，對公司?和上級賦予?的任務未能?貫徹到底。?在以后的工?作中堅決提?高執(zhí)行力，?提升思想觀?念認識水平?。三、今?后的努力方?向1.深?入精細化。?從小事著手?，引導班組?人員嚴格執(zhí)?行、堅決落?實，以點帶?面帶動班組?全面工作；?當好車間主?任助手，配?合搞好生產?一部工作。?2.以“?5S”標準?為建設基礎?，車間主任?曾多次在會?議中提倡并?強調的“5?S”標準，?是一項長期?而艱巨的任?務，也是公?司建立健全?的基礎文化?，我們將力?爭以此導向?狠抓落實，?逐條實施，?循序完善。?3.以人?為本理性管?理。班組成?員多，年齡?距離大，性?格差異尤為?明顯；以后?定要結合班?前、后會議?，引導班組?成員思維認?識，提高思?想覺悟；以?端正的工作?態(tài)度為中心?線，以多元?化性格特點?為創(chuàng)新思路?，達到共同?努力、共同?提高，攜手?建立美好的?家園。4?.以六西格?瑪量化工具?為參照。將?現(xiàn)行工作法?案，參照量?化工具擬定?出可行性管?理制度和方?案，形成強?有力、標準?化的章程；?做到軟性管?理有據(jù)可查?、有條可依?。5.以?節(jié)流為導向?。作為__?人，有必要?竭力為公司?的成長發(fā)展?做出貢獻，?樹立“以公?司為家”的?思想觀念，?竭盡所能為?大家庭節(jié)約?成本，協(xié)助?領導努力提?高產能效益?。在以后?的工作中我?還需再接再?厲發(fā)揚了諾?盡職守，不?怕苦累，不?計得失，緊?密配合，積?極進取，為?我們一部的?建設貢獻自?己微薄的力?量。工廠?員工__個?人年終總結?（三）轉?眼間一年的?時間已從指?間流逝，不?得不感慨光?陰似箭。回?首這一年來?所發(fā)生的一?切，有喜悅?，也有遇到?困難和挫折?時的惆悵。?更多的，是?折騰。但結?果還是好的?，總算折騰?到一個對的?地方了。從?工作表現(xiàn)與?工作態(tài)度上?，由于把自?己放到正確?的位置上了?，所以，較?往年還是有?相當大的改?觀的。不過?仍然還會有?些不足的地?方，自己主?觀情緒總是?會不由自主?的支配自己?的神經系統(tǒng)?，會偶爾表?現(xiàn)在工作上?面，對于這?一點，我已?深刻認識到?自己的不足?，我會認真?努力的克制?，力求做到?更好！現(xiàn)就?本年度重要?工作情況總?結如下：?一、主要經?驗和收獲?在經理的領?導下，完成?了一些工作?，取得了一?定成績，總?結起來有以?下幾個方面?的經驗和收?獲：__?_只有擺正?自己的位置?，下功夫熟?悉基本知識?并鉆研，才?能更好的與?客戶溝通。?___只?有主動融入?___，處?理好各方面?的關系，才?能在新的環(huán)?境中保持好?的工作狀態(tài)?。___?只有堅持原?則落實制度?，才能得到?自己一直想?要達到的目?標。__?_只有樹立?服務意識，?加強溝通協(xié)?調，才能把?分內的工作?做好。5?.要加強與?同事的交流?，與大家一?起解決工作?上的情緒問?題，多進行?思想交流。?二、加強?檢查，及時?整改，在工?作中正確認?識自己1?.要定期進?行自我審視?。以改正自?己的缺點，?并加強專業(yè)?技能。2?.經過這樣?緊張有序的?一年，我感?覺自己工作?技能上了一?個新臺階，?做每一項工?作都有了明?確的計劃和?步驟，行動?有了方向，?工作有了目?標，心中真?正有了底！?但是還沒有?做到“忙而?不亂，緊而?不散，條理?清楚，事事?分明，”這?些。但是確?實擺脫了剛?參加工作時?只顧埋頭苦?干，不知總?結經驗的現(xiàn)?象。在工作?的同時，我?比過往明白?了更多為人?處事的道理?，也明白了?，一個良好?的心態(tài)、一?份對工作的?熱誠及其相?形之下的責?任心是如何?重要。3?.總結下來?：在這一年?的工作中接?觸到了許多?新事物、產?生了許多新?問題，也學?習到了許多?新知識、新?經驗，使自?己在思想認?識和工作能?力上有了新?的提高和進?一步的完善?。在日常的?工作中，我?時刻要求自?己從實際出?發(fā)，堅持高?標準、嚴要?求，力求做?到業(yè)務素質?和道德素質?雙提高。行?動力上再多?以實現(xiàn)就更?好了。三?、存在的不?足總的來?看，還存在?不足的地方?，還存在一?些等待我解?決的問題，?主要表現(xiàn)在?以下幾個方?面：__?_對新的東?西學習不夠?，工作上往?往憑經驗辦?事，憑以往?的工作套路?處理問題，?表現(xiàn)出工作?上的大膽創(chuàng)?新不夠。?___本部?有個別員工?，驕傲情緒?較高，工作?上我行我素?，自已為是?，公司的制?度公開不遵?守，這些情?況不利于同?事之間的團?結，要從思?想上加以處?罰，為企業(yè)?創(chuàng)造良好的?工作環(huán)境和?形象。四?、下步的打?算針對_?_年工作中?存在的不足?，為了做好?新一年的工?作，突出做?好以下幾個?方面：1?.進一步積?極搞好與同?事的關系；?2.加強?專業(yè)知識的?學習提高，?創(chuàng)新工作方?法，提高工?作效益。?3.提高自?己的行動力?，在研究員?的帶領下，?我也要享受?研究員的待?遇。在今?后的工作中?不斷創(chuàng)新，?及時與領導?，同事進行?溝通，嚴格?要求自己，?為同事們做?好模范帶頭?作用。在明?年的工作中?，我會繼續(xù)?努力，多向?領導匯報自?己再工作中?的思想和感?受，及時糾?正和彌補自?身的不足和?缺陷。我們?的工作團結?才有力量，?要合作才會?成功，才能?把我們的工?作推向前進?！我相信：?在上級的正?確領導下，?__設計部?的明天更美?好！工廠?員工__個?人年終總結?（四）在?過去的一年?中，在工廠?領導車間領?導的幫助帶?領下，經過?了工人同事?的共同奮斗?，和經過了?自己的積極?努力，作為?職工的我順?利的完成了?自己的工作?。在歲末之?際，我應該?就一年以來?的工作做一?下認真的總?結?？偨Y自?己在過去一?年的得與失?，總結一年?以來的酸甜?苦辣，總結?自己明年該?如何去做的?更好。以下?便是我對自?己今年的工?作總結：?一、工作態(tài)?度，思想工?作我熱衷?于本職工作?，嚴以律己?，遵守各項?廠規(guī)制度，?嚴格要球自?己，擺正工?作位置，時?刻保持“謙?虛，謹慎，?律己”的工?作態(tài)度，在?領導的關心?培養(yǎng)和同事?們的幫助下?，始終勤奮?學習，積極?進取，努力?提高自我，?始終勤奮工?作，認真完?成任務，履?行好崗位的?職責。堅持?理想，堅定?信念。不斷?加強學習，?牢固自己的?工作技術！?二、設備?操作，工作?領悟每一?個好的員工?都應對自己?的工作認識?清晰，熟悉?和熟練自己?的工作。要?有對機器工?作操作的了?解，也要有?對發(fā)生故障?的應變能力?，完成領導?給予的各項?任務。但由?于自己的能?力有限，不?能做到一絲?不差，所以?自己在工作?過程中也有?許多不足和?缺點，對機?器的原理和?工作技巧還?稍欠缺，但?這些會讓我?更加努力的?工作，謙虛?謹慎的向別?人學習，盡?可能提高自?己的工作能?力，使自己?在自己的崗?位上發(fā)揮到?最大的作用?，更快更效?率的完成自?己的本職工?作，也能