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第7頁(yè)共7頁(yè)服裝銷(xiāo)售個(gè)?人年終工作?總結(jié)202?2年時(shí)光?飛逝轉(zhuǎn)眼又?到了年底,?回顧即將過(guò)?去的一年里?經(jīng)歷了很多?,也感悟到?很多。首先?感謝公司領(lǐng)?導(dǎo)和店內(nèi)同?事在這一年?里幫助與支?持,自己才?能更好的立?足于本職工?作,再發(fā)揮?自身的優(yōu)勢(shì)?不斷總結(jié)和?改進(jìn)、更好?的提高自身?素質(zhì)。雖?然每天都在?重復(fù)著單調(diào)?的工作,但?在公司形象?受到破壞的?時(shí)候我學(xué)會(huì)?了如何去維?護(hù),在被客?戶誤解的時(shí)?候,我學(xué)會(huì)?了如何去溝?通與交流,?在店內(nèi)銷(xiāo)售?不好時(shí)我學(xué)?會(huì)了去查找?原因并加于?改進(jìn),通過(guò)?今年的工作?特別是店長(zhǎng)?休假讓我代?理店長(zhǎng)以來(lái)?,更明確的?意識(shí)到要做?好店里的銷(xiāo)?售最重要的?是員工清楚?自己的產(chǎn)品?知識(shí)、有很?好的服務(wù)態(tài)?度、還要有?店內(nèi)同事的?積極配合,?店員在店里?就代表著公?司形象,而?這些都將影?響公司的銷(xiāo)?售。希望今?后通過(guò)公司?領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)?和同事們的?努力下為公?司創(chuàng)造更好?的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)??,F(xiàn)將今?年的工作總?結(jié)作如下匯?報(bào):一、?顧客方面:?我把進(jìn)店?的顧客分為?兩種:1?、根據(jù)公司?領(lǐng)導(dǎo)要求,?做好店內(nèi)的?陳列及新款?的展示,安?排好人手更?好的為公司?的促銷(xiāo)活動(dòng)?提升銷(xiāo)售;?2、定期?及及時(shí)的做?好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?最新促銷(xiāo)活?動(dòng)和款式變?動(dòng)的收集,?第一時(shí)間反?映到公司總?部;3、?做好會(huì)員基?本資料的整?理及定期跟?蹤,維護(hù)老?客戶,保持?經(jīng)常與老客?戶聯(lián)系,了?解客戶對(duì)產(chǎn)?品需求的最?新動(dòng)向,及?時(shí)向店內(nèi)的?會(huì)員及老顧?客反映公司?的最新款式?及店內(nèi)的最?新的優(yōu)惠信?息;4、?合理的定貨?保證熱賣(mài)及?促銷(xiāo)活動(dòng)產(chǎn)?品的庫(kù)存,?確保隨時(shí)有?貨。二、?銷(xiāo)售技巧方?面:店員?除了將服裝?展示給顧客?,并加以說(shuō)?明之外,還?要向顧客推?薦服裝,以?引起顧客的?購(gòu)買(mǎi)的興趣?。推薦服裝?可運(yùn)用下列?方法:1?、推薦時(shí)要?有信心,向?顧客推薦服?裝時(shí),營(yíng)業(yè)?員本身要有?信心,才能?讓顧客對(duì)服?裝有信任感?;2、適?合于顧客的?推薦。對(duì)顧?客提示商品?和進(jìn)行說(shuō)明?時(shí),應(yīng)根據(jù)?顧客的實(shí)際?客觀條件,?推薦適合的?服裝;3?、配合手勢(shì)?向顧客推薦?;4、配?合商品的特?征。每類服?裝有不同的?特征,如功?能、設(shè)計(jì)、?品質(zhì)等方面?的特征,向?顧客推薦服?裝時(shí),要著?重強(qiáng)調(diào)服裝?的不同特征?;5、把?話題集中在?商品上。向?顧客推薦服?裝時(shí),要想?方設(shè)法把話?題引到服裝?上,同時(shí)注?意觀察顧客?對(duì)服裝的反?映,以便適?時(shí)地促成銷(xiāo)?售;6、?準(zhǔn)確地說(shuō)出?各類服裝的?優(yōu)點(diǎn)。對(duì)顧?客進(jìn)行服裝?的說(shuō)明與推?薦時(shí),要比?較各類服裝?的不同,準(zhǔn)?確地說(shuō)出各?類服裝的優(yōu)?點(diǎn)。其次?要注意重點(diǎn)?銷(xiāo)售的技巧?,重點(diǎn)銷(xiāo)售?就是指要有?針對(duì)性,對(duì)?于服裝的設(shè)?計(jì)、功能、?質(zhì)量、價(jià)格?等因素,要?因人而宜,?真正使顧客?的心理由“?比較”過(guò)渡?到“信念”?,最終銷(xiāo)售?成功。在極?短的時(shí)間內(nèi)?能讓顧客具?有購(gòu)買(mǎi)的信?念,是銷(xiāo)售?中非常重要?的一個(gè)環(huán)節(jié)?。服裝銷(xiāo)?售個(gè)人年終?工作總結(jié)(?二)__?年時(shí)間轉(zhuǎn)瞬?已經(jīng)過(guò)去了?,雖然我還?算是個(gè)新員?工,但在各?位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?懷下、在同?事們的支持?和幫助下,?我堅(jiān)持不斷?地學(xué)習(xí)理論?知識(shí)、總結(jié)?工作經(jīng)驗(yàn),?加強(qiáng)自身思?想修養(yǎng),努?力提高綜合?素質(zhì),通過(guò)?自身的不懈?努力,在工?作上取得了?一定的成果?,但也存在?了諸多不足?。在這里將?自己的思想?、情況等簡(jiǎn)?要的個(gè)人工?作總結(jié)如以?下:一、?加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí),不斷提?高業(yè)務(wù)素質(zhì)?,努力做出?更大貢獻(xiàn)?回想在__?年的這段工?作歷程,是?我人生中很?珍惜的一段?時(shí)間。在這?期間我的收?獲主要有兩?個(gè)方面:政?治思想上的?成熟和業(yè)務(wù)?工作方面積?累了豐富的?工作經(jīng)驗(yàn),?總結(jié)為八個(gè)?字“收獲頗?多、受益匪?淺”。我?的轉(zhuǎn)變與進(jìn)?步,是領(lǐng)導(dǎo)?的培養(yǎng)、同?事們的幫助?與支持和自?身的努力才?取得的。我?清楚自己在?咱們品牌店?面的工作時(shí)?間還不是很?長(zhǎng),還有很?多方面需要?不斷的學(xué)習(xí)?,要時(shí)刻衡?量和要求自?己的言行,?注意加強(qiáng)政?治修養(yǎng),進(jìn)?一步提高各?項(xiàng)認(rèn)識(shí)。我?也希望領(lǐng)導(dǎo)?和同事們一?如既往的給?與我指導(dǎo)和?幫助,我也?將加倍努力?,以無(wú)比的?熱情與努力?爭(zhēng)取更大的?進(jìn)步!二?、工作中,?嚴(yán)以律己,?不斷進(jìn)取?日常工作中?在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)下,?負(fù)責(zé)跟進(jìn)每?個(gè)活動(dòng)工作?,令活動(dòng)順?利完成。與?同事們共同?努力完成了?每個(gè)活動(dòng)舉?辦前期的布?置,根據(jù)上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予?策劃工作,?努力完成上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的計(jì)?劃內(nèi)容。從?站姿站規(guī),?樹(shù)立良好的?服務(wù)形象和?服務(wù)質(zhì)量做?起。同時(shí)提?高服務(wù)增強(qiáng)?成員之間的?團(tuán)結(jié)與活力?,對(duì)待各項(xiàng)?工作同事均?充分發(fā)表意?見(jiàn)和建議,?集思廣益,?注重發(fā)揮_?__的聰明?才智和整體?效能,努力?提高服務(wù)水?平。成為一?個(gè)富有朝氣?、充滿生機(jī)?與活力的_?__。同時(shí)?時(shí)刻嚴(yán)格要?求自己,努?力做到最好?,為提高業(yè)?績(jī)打下堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ),也?為自己的人?生奠基更高?的臺(tái)階。?三、缺點(diǎn)與?不足綜合?看來(lái)我覺(jué)得?自己還有很?多的的缺點(diǎn)?和不足,處?理問(wèn)題的經(jīng)?驗(yàn)方面有待?提高,團(tuán)隊(duì)?協(xié)作能力也?需要進(jìn)一步?增強(qiáng),需要?不斷繼續(xù)學(xué)?習(xí)以提高自?己各項(xiàng)能力?。深知自己?還缺乏基本?的辦公室工?作知識(shí),在?開(kāi)展具體工?作中,常常?表現(xiàn)生澀,?甚至有時(shí)還?覺(jué)得不知所?措。工作細(xì)?心度不夠,?經(jīng)常在小問(wèn)?題上出現(xiàn)錯(cuò)?漏,辦事效?率不夠快,?對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意?圖領(lǐng)會(huì)不夠?到位等。我?一定會(huì)在今?后的工作中?堅(jiān)持服務(wù)與?效能相統(tǒng)一?原則,在走?動(dòng)中去發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題,在走?動(dòng)中去尋找?問(wèn)題。通過(guò)?及時(shí)的現(xiàn)場(chǎng)?觀察,去掌?握工作中存?在的問(wèn)題和?不足,從而?去制定相應(yīng)?的改進(jìn)提高?方案并能做?到及時(shí)向上?級(jí)部門(mén)進(jìn)行?信息反饋,?及時(shí)糾正問(wèn)?題。服裝?銷(xiāo)售個(gè)人年?終工作總結(jié)?(三)時(shí)?間在不經(jīng)意?中從指間劃?過(guò),轉(zhuǎn)瞬間?又是一年,?回顧__年?的工作,在?公司領(lǐng)導(dǎo)的?正確指導(dǎo)和?同事的大力?配合下,我?的各項(xiàng)工作?都能夠按部?就班的正常?開(kāi)展,現(xiàn)就?__年的工?作情況總結(jié)?如下:作?為一名導(dǎo)購(gòu)?除了學(xué)習(xí)專?業(yè)的商品知?識(shí)外,還要?學(xué)習(xí)一系列?與商品相關(guān)?的外圍知識(shí)?,這樣才能?讓我表現(xiàn)得?更自信,更?有專家水準(zhǔn)?,成交率更?高。于是,?我利用業(yè)余?時(shí)間,大量?參與公司其?它部門(mén)的工?作,向同事?學(xué)習(xí)。就這?樣一個(gè)不經(jīng)?意的行為讓?我的業(yè)務(wù)越?做越順,讓?我成為公司?銷(xiāo)售業(yè)績(jī)最?好的導(dǎo)購(gòu)之?一。做得比?別人多一點(diǎn)?,學(xué)得比別?人多一點(diǎn),?于是經(jīng)驗(yàn)就?會(huì)比別人多?一點(diǎn),這樣?我的成長(zhǎng)速?度也就會(huì)比?別人快一點(diǎn)?,收入就會(huì)?比別人多一?點(diǎn)。學(xué)習(xí)是?為自己、為?財(cái)富、為成?功、為快樂(lè)?,所以作為?一名優(yōu)秀的?導(dǎo)購(gòu)不但是?某些產(chǎn)品的?專家,他的?知識(shí)也應(yīng)是?全方位的。?一、在工?作中培養(yǎng)自?己的心理素?質(zhì)在工作?中每天都與?行行色色的?人打交道,?他們來(lái)自不?同的行業(yè)、?不同的層次?,他們有不?同的需求、?不同的心態(tài)?,如果我們?想把每一位?顧客服務(wù)好?,無(wú)論買(mǎi)不?買(mǎi)東西,都?能讓顧客滿?意而歸,那?就需要當(dāng)我?們面對(duì)失敗?、面對(duì)別人?說(shuō)"不"時(shí)?表現(xiàn)一流的?心理素質(zhì)。?所以我要感?謝工作,讓?我在工作中?學(xué)會(huì)了察顏?觀色、眼觀?六路、耳聽(tīng)?八方的本領(lǐng)?,讓我的心?理素質(zhì)在工?作中得到了?良好的鍛煉?。二、用?心鍛煉自己?的銷(xiāo)售基本?功人生何?處不行銷(xiāo),?我覺(jué)得任何?工作都與銷(xiāo)?售有關(guān),就?連美國(guó)競(jìng)選?總統(tǒng),總統(tǒng)?們都要四處?演講,銷(xiāo)售?自己。優(yōu)秀?的導(dǎo)購(gòu)不但?要擁有良好?銷(xiāo)售及服務(wù)?的心理素質(zhì)?,更是一位?優(yōu)秀的銷(xiāo)售?心理學(xué)家,?在日常工作?中我學(xué)會(huì)了?通過(guò)顧客每?一個(gè)細(xì)小動(dòng)?作,每個(gè)細(xì)?微的面部表?情,分析出?顧客的心理?變化及需求?。三、口?才方面有了?大幅提升?要做一個(gè)優(yōu)?秀的導(dǎo)購(gòu)就?必須要要擁?有一流的口?才,通過(guò)語(yǔ)?言才能表達(dá)?出自己的思?想,在日常?的工作中,?我每天都要?與不同的顧?客溝通、交?流、介紹產(chǎn)?品、久而久?之,口才及?溝通技巧都?有了大幅的?提升。四?、培養(yǎng)人脈?,增加顧客?回頭率在?銷(xiāo)售過(guò)程中?我們每天都?在與人打交?道,所以是?學(xué)習(xí)如何與?人溝通、如?何建立信賴?、如何贏得?他人認(rèn)同的?最好機(jī)會(huì)。?而我,充分?把握住了這?個(gè)機(jī)會(huì),通?過(guò)優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)把一個(gè)陌?生的顧客變?成一個(gè)知心?的朋友,讓?各種各樣的?顧客都能喜?歡我,為未?來(lái)的成功做?好的充分的?準(zhǔn)備。而之?前我從來(lái)都?沒(méi)有意識(shí)到?這些,工作?只是為了工?作,從沒(méi)有?想到我還能?為未來(lái)做些?什么準(zhǔn)備。?當(dāng)然,我?在工作中還?存在許多不?足和困難,?因此在這些?收獲面前我?不會(huì)驕傲,?我將不斷提?高業(yè)務(wù)素質(zhì)?,加強(qiáng)業(yè)務(wù)?訓(xùn)練和學(xué)習(xí)?,不斷改進(jìn)?工作中的不?足,以更加?熱情,優(yōu)質(zhì)?的工作服務(wù)?于公司,服?務(wù)好顧客。?我們一天的?大部分時(shí)間?都是在工作?崗位上度過(guò)?的,只有使?工作真正的?快樂(lè)起來(lái),?我們的生活?才能真正的?快樂(lè)。很慶?幸我找到了?一份能使我?快樂(lè)和充實(shí)?的工作,我?非常熱愛(ài)自?己的工作。?新的一年里?,我會(huì)以更?加飽滿的熱?情投入到工?作當(dāng)中,為?公司貢獻(xiàn)出?我的光和熱?!服裝銷(xiāo)?售個(gè)人年終?工作總結(jié)(?四)銷(xiāo)售?,它是一種?時(shí)間的積累?,專業(yè)知識(shí)?的積累,實(shí)?戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的積?累,行業(yè)人?脈的積累。?去年自己?有幸的成為?了一名服裝?銷(xiāo)售,雖然?不是新畢業(yè)?的大學(xué)生,?毅然還是有?種好奇和忐?忑,因?yàn)楫?竟是第一次?做服裝這一?方面的,帶?著一顆學(xué)習(xí)?和進(jìn)步的心?,開(kāi)始了這?一年的生活?。今天回首?一年來(lái)的風(fēng)?風(fēng)雨雨,有?緊張,有感?慨,更多的?是喜悅。如?果讓我總結(jié)?這一年的收?獲和進(jìn)步,?是闖四關(guān)。?第一關(guān),?面對(duì)問(wèn)題要?冷靜而不應(yīng)?該急躁先?要分析原因?,再提出解?決方案。在?剛進(jìn)服裝部?的時(shí)候,有?一次在我們?中午到門(mén)店?后,前面的?架子已經(jīng)空?了許多卻無(wú)?人補(bǔ)貨,而?店長(zhǎng)此時(shí)不?在店里,其?他的人都在?聊天。我就?比較著急,?直接叫了導(dǎo)?購(gòu)和我一起?把貨補(bǔ)了,?而當(dāng)時(shí)差點(diǎn)?發(fā)火。當(dāng)時(shí)?多虧同事把?我拉住,叫?到了店外和?我溝通。告?訴我首先要?冷靜分析導(dǎo)?致沒(méi)有補(bǔ)貨?的原因是什?么,然后我?們?cè)撛趺磥?lái)?做。店長(zhǎng)回?來(lái)后我們了?解到,首先?是因?yàn)槁氊?zé)?分工不明確?,大家不知?道自己的工?作職責(zé),再?者是因?yàn)榈?里只有店長(zhǎng)?,其余的都?是導(dǎo)購(gòu),如?果店長(zhǎng)不在?,沒(méi)有統(tǒng)一?管理,此后?我們做了各?崗位的工作?職責(zé)范圍,?以及晉升標(biāo)?準(zhǔn)等。下個(gè)?禮拜再來(lái)時(shí)?,這種情況?
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