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7/7公司月度總結(jié)會(huì)議紀(jì)要1000字每個(gè)月進(jìn)行一次工作的總結(jié)能夠很好的為未來(lái)的工作做打算,也能提醒自己哪里做得不夠好。那么關(guān)于公司月度總結(jié)會(huì)議紀(jì)要該怎么寫(xiě)呢?下面是小編給大家整理的公司月度總結(jié)會(huì)議紀(jì)要1000字五篇,希望對(duì)大家有所幫助。更多關(guān)于“公司工作總結(jié)范文〞內(nèi)容請(qǐng)點(diǎn)擊↓↓↓公司月度總結(jié)范文五篇企業(yè)年終總結(jié)范文1000字公司個(gè)人年度工作總結(jié)1000字范文公司部門(mén)半年度工作總結(jié)會(huì)議紀(jì)要公司工作總結(jié)報(bào)告優(yōu)秀范文月度總結(jié)會(huì)議120__年9月7日上午,漢中職業(yè)技術(shù)學(xué)院教務(wù)科研處處長(zhǎng)楊進(jìn)峰在行政樓409會(huì)議室主持召開(kāi)9月份教學(xué)工作例會(huì)。學(xué)院各部門(mén)、系(部)主要負(fù)責(zé)人,教科處、督導(dǎo)室相關(guān)人員參加了本次會(huì)議。會(huì)上,教務(wù)科研處副處長(zhǎng)沈海明通報(bào)了開(kāi)學(xué)以來(lái)各系(部)教學(xué)準(zhǔn)備及期初教學(xué)檢查的總體情況,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別問(wèn)題,催促各系要及時(shí)解決和跟進(jìn),并要求各系(部)提醒教育廣闊教師要敢于、善于管理課堂,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。楊進(jìn)峰通報(bào)了暑假期間教務(wù)科研處所做的相關(guān)工作和本學(xué)期的工作重點(diǎn),傳達(dá)了省教育廳于7月11日召開(kāi)的20__年度高職院校技能大賽工作總結(jié)會(huì)的相關(guān)會(huì)議精神,指出職業(yè)技能大賽對(duì)于我院示范校建設(shè)具有重要意義,賽前準(zhǔn)備工作一定要充分,各系(部)應(yīng)高度重視、積極發(fā)動(dòng),以賽促教、以賽促學(xué)。會(huì)上,各系(部)還就本學(xué)期存在的教學(xué)問(wèn)題進(jìn)行了交流,要求各系(部)要進(jìn)一步強(qiáng)化常規(guī)工作,加大管理力度,保證教學(xué)平穩(wěn)、有序的運(yùn)行。月度總結(jié)會(huì)議2會(huì)議聽(tīng)取了各委領(lǐng)導(dǎo)分管領(lǐng)域8月份工作情況和9月份工作方案。會(huì)議指出,過(guò)去一段時(shí)間,全委上下攻堅(jiān)克難,真抓實(shí)干,各項(xiàng)工作都取得了較好成績(jī),受到省委省政府領(lǐng)導(dǎo)的肯定。會(huì)議要求,要堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委省政府的決策部署,堅(jiān)決信心、主動(dòng)作為,干在實(shí)處、走在前列,推動(dòng)我省國(guó)資國(guó)企改革取得新突破、見(jiàn)到新成效。9月份要重點(diǎn)抓好以下6個(gè)方面工作。一是進(jìn)一步抓實(shí)國(guó)資國(guó)企改革。全力籌備好全省國(guó)資國(guó)企改革工作會(huì)。加快推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)董事會(huì)建設(shè)、產(chǎn)權(quán)多元化、開(kāi)展混合所有制經(jīng)濟(jì)、剝離辦社會(huì)職能等重點(diǎn)領(lǐng)域以及四川開(kāi)展轉(zhuǎn)型升級(jí)、川旅投資集團(tuán)組建、川商投資集團(tuán)二次重組、川煤集團(tuán)改革脫困等重點(diǎn)企業(yè)改革,完成《省屬?lài)?guó)有經(jīng)濟(jì)“十三五〞布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃》評(píng)審工作。二是進(jìn)一步抓實(shí)穩(wěn)增長(zhǎng)。要緊扣年初確定的“雙十雙八〞目標(biāo),加大經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)分析力度,切實(shí)抓好提質(zhì)增效和穩(wěn)增長(zhǎng)工作。認(rèn)真落實(shí)“工程年〞要求,狠抓重點(diǎn)工程建設(shè)。加強(qiáng)穩(wěn)增長(zhǎng)工作督導(dǎo),積極協(xié)調(diào)解決企業(yè)改革開(kāi)展中遇到的困難和問(wèn)題。三是進(jìn)一步抓實(shí)國(guó)資監(jiān)管。加快修改完善《加強(qiáng)和改良監(jiān)事會(huì)工作的意見(jiàn)》、《改革和完善全省國(guó)有資產(chǎn)管理體制的實(shí)施意見(jiàn)》等改革文件。加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)監(jiān)督,對(duì)監(jiān)督報(bào)告中揭示的問(wèn)題,及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū),明確整改期限。催促企業(yè)做好中秋、國(guó)慶期間的信訪穩(wěn)定和平安生產(chǎn)工作。四是進(jìn)一步抓實(shí)黨建和黨風(fēng)廉潔建設(shè)。配合做好省委專(zhuān)項(xiàng)巡視工作,對(duì)巡視組提出的意見(jiàn)建議及發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要深刻剖析原因,認(rèn)真制定整改方案和措施。深入推進(jìn)委機(jī)關(guān)和國(guó)企“兩學(xué)一做〞第二專(zhuān)題學(xué)習(xí)教育,確保特點(diǎn)突出、成效明顯。抓好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)。深入推進(jìn)系統(tǒng)化防治腐敗,抓好紀(jì)律審查、效能監(jiān)察等工作。五是進(jìn)一步抓實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作。充分發(fā)揮國(guó)資系統(tǒng)優(yōu)勢(shì),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資平臺(tái)和專(zhuān)業(yè)扶貧基金平臺(tái)建設(shè),積極探索產(chǎn)業(yè)扶貧新模式?;I備召開(kāi)“國(guó)企入涼〞暨對(duì)口幫扶涼山座談會(huì)和樂(lè)山小涼山地區(qū)對(duì)口幫扶座談會(huì)。六是進(jìn)一步抓實(shí)重大問(wèn)題研究。要樹(shù)立問(wèn)題意識(shí)、全局意識(shí),針對(duì)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、國(guó)企黨建、國(guó)資監(jiān)管等方面的重大問(wèn)題,主動(dòng)深入研究,形成調(diào)研報(bào)告,以理論研究成果指導(dǎo)和推動(dòng)各項(xiàng)工作取得新成效。月度總結(jié)會(huì)議312月2日上午,校長(zhǎng)嚴(yán)鐵軍主持召開(kāi)了__年11月份工作總結(jié)例會(huì)。副校長(zhǎng)陳勇、范洪棟、王慶海出席會(huì)議,學(xué)校中層以上管理干部和高中全體班主任列席了會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取了各分管領(lǐng)導(dǎo)11月份的主要工作匯報(bào)。嚴(yán)校長(zhǎng)回憶總結(jié)了11月份學(xué)校主要工作,并就下一步學(xué)校工作進(jìn)行了安排部署。會(huì)議認(rèn)為,11月份是我校強(qiáng)化教學(xué)工作,推進(jìn)校園文化建設(shè),全方位開(kāi)展素質(zhì)教育活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)平安管理,實(shí)現(xiàn)校園平安穩(wěn)定的一個(gè)月。突出表現(xiàn)在以下工作中:1、召開(kāi)了全校干部大會(huì)。傳達(dá)了11月18日市“桃都講壇〞學(xué)習(xí)會(huì)精神并結(jié)合學(xué)習(xí)會(huì)對(duì)__屆六中全會(huì)精神的解讀對(duì)我校下一步校園文化建設(shè)的開(kāi)展目標(biāo)和規(guī)劃進(jìn)行了安排部署。2、肥城市教育局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)杜君河,黨委委員、副局長(zhǎng)解培強(qiáng)一行來(lái)我校巡視指導(dǎo)。對(duì)我校在工作中嚴(yán)抓常規(guī),狠抓重點(diǎn),致力創(chuàng)新給予了充分肯定,并就下一步學(xué)校的總體開(kāi)展提出具體意見(jiàn)。3、召開(kāi)了全市第二屆“五項(xiàng)全能〞教學(xué)大比武選拔賽發(fā)動(dòng)會(huì)。為下一階段推動(dòng)和檢驗(yàn)學(xué)校教學(xué)工作,選拔優(yōu)秀選手參加全市比賽奠定了思想根底。4、與兄弟學(xué)校聯(lián)合開(kāi)展了“共同托起明天的太陽(yáng)〞大型公益助學(xué)活動(dòng)。借助ta30青年志愿者團(tuán)隊(duì)的支持,在學(xué)生、家長(zhǎng)、老師之間組織了開(kāi)放的體驗(yàn)式溝通,為建立良好的師生、父母子女關(guān)系提供了幫助,促進(jìn)了學(xué)校、家庭對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)成才、學(xué)習(xí)生活環(huán)境質(zhì)量的提高。5、協(xié)調(diào)教與學(xué),全面提高了教學(xué)工作的管理水平。先后開(kāi)展了校長(zhǎng)與學(xué)生面對(duì)面、學(xué)長(zhǎng)與學(xué)弟話(huà)高三、學(xué)習(xí)方法座談指導(dǎo)、優(yōu)秀教師公開(kāi)課、英語(yǔ)詞匯大賽、獎(jiǎng)勵(lì)教學(xué)比武獲獎(jiǎng)教師等,在全校營(yíng)造了“認(rèn)真教〞、“努力學(xué)〞的良好氣氛。6、認(rèn)真組織了級(jí)部階段性的教學(xué)質(zhì)量總結(jié)。在嚴(yán)格級(jí)部階段性教學(xué)檢測(cè)的根底上,分頭召開(kāi)了三個(gè)級(jí)部階段性教學(xué)質(zhì)量分析會(huì),總結(jié)了前一階段工作,反思了存在的問(wèn)題,制定了下一步教學(xué)工作的整改措施,為學(xué)期末教學(xué)質(zhì)量的提升做了準(zhǔn)備。7、牛安樂(lè)老師應(yīng)邀在泰安市骨干班主任培訓(xùn)班上作典型發(fā)言。成為我校第二名在高層次的專(zhuān)題會(huì)議上發(fā)言并得到上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)高度重視的教師,牛安樂(lè)老師的職業(yè)開(kāi)展充分表達(dá)了教師與學(xué)校開(kāi)展的高度統(tǒng)一。8、素質(zhì)教育蓬勃開(kāi)展,社團(tuán)建設(shè)全面推進(jìn)。認(rèn)真開(kāi)展了班級(jí)文化建設(shè),在教室內(nèi)營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氣氛。先后組織開(kāi)展了籃球比賽、拔河比賽、書(shū)畫(huà)比賽、感恩系列教育、文明禮貌伴我行等活動(dòng)。在創(chuàng)辦了美術(shù)社團(tuán)、橄欖球社團(tuán)、文學(xué)社團(tuán)的根底上,新建了體育舞蹈社團(tuán)、羽毛球社團(tuán)等。9、平安工作常抓不懈,平安校園建設(shè)有新作為。全面落實(shí)了放心水工程,防止了自來(lái)水污染事件的發(fā)生。開(kāi)展了健康衛(wèi)生知識(shí)的宣傳推廣,實(shí)施了食品衛(wèi)生平安管理自檢和整改。嚴(yán)抓了校車(chē)交通平安宣傳教育整治管理,對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行了全面補(bǔ)充完善,保證了校園平安穩(wěn)定。月度總結(jié)會(huì)議4安通公司20__年度年終總結(jié)會(huì)議于1月21日晚在公司會(huì)議室舉行?;貞浾麄€(gè)20__年,因國(guó)家土地調(diào)整問(wèn)題,工業(yè)地產(chǎn)招商局勢(shì)不容樂(lè)觀,可用土地指標(biāo)有限,使整個(gè)招商形式出現(xiàn)了僧多粥少的局面。受土地指標(biāo)影響,政府對(duì)入園企業(yè)要求較往年有所提高,相當(dāng)一局部的客戶(hù)在20__年中無(wú)法尋得適宜地塊。全公司20__年共幫助21家企業(yè)入駐余杭、蕭山、湖州、臨安等地工業(yè)園區(qū),該數(shù)據(jù)與往年相比有所減少,但入園企業(yè)整體實(shí)力比以往有所提高,其中企業(yè)年產(chǎn)值超1億元的共有5家。在工程執(zhí)行與工程建設(shè)方面,雖然該部門(mén)工作任務(wù)重,但所有員工依然能毫無(wú)怨言的完成公司下達(dá)的任務(wù),沒(méi)有出現(xiàn)一次延誤執(zhí)行的案例,給客戶(hù)留下了非常好的印象。在公司企劃宣傳方面,公司通過(guò)整合多方資源,籌備近2年時(shí)間的“浙江工業(yè)招商網(wǎng)〞終于20__年8月11日正式上線,網(wǎng)站上線后即得到了政府部門(mén)及客戶(hù)的一致好評(píng)。浙江工業(yè)招商網(wǎng)以詳實(shí)的園區(qū)信息以及線下投資指導(dǎo)為特色,利用自身專(zhuān)業(yè)性,全方位為業(yè)主提供浙江省最新、最有價(jià)值的工業(yè)地產(chǎn)信息。浙江工業(yè)招商網(wǎng)的投入使用,使得安通公司正式從執(zhí)行效勞邁向了信息效勞。同年,安通商標(biāo)正式通過(guò)“中華人民共和國(guó)國(guó)家工商行政管理總局〞批準(zhǔn)。公司企劃設(shè)計(jì)部通過(guò)企業(yè)整體VI設(shè)計(jì),運(yùn)用統(tǒng)一的色調(diào),將安通公司致力打造“企業(yè)入駐工業(yè)園區(qū)首選效勞機(jī)構(gòu)〞的效勞宗旨更系統(tǒng)、直觀的傳達(dá)給大家,為爭(zhēng)創(chuàng)“杭州著名商標(biāo)〞而繼續(xù)努力。針對(duì)20__年的全新局面,安通公司對(duì)各部門(mén)提出了更高的要求,創(chuàng)新及團(tuán)隊(duì)合作依然是公司全年的建設(shè)重點(diǎn),同時(shí)為加強(qiáng)公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,公司內(nèi)部要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)工作,保質(zhì)保量完成全年工作方案,以更好的姿態(tài)效勞廣闊客戶(hù)。月度總結(jié)會(huì)議5會(huì)議時(shí)間:20__年_月_日上午9:00-11:30會(huì)議地點(diǎn):物業(yè)效勞總公司總部會(huì)議室參加人員:張瑋、馬路春、張禮輝、王建強(qiáng)、王莉、呂啟明、韓玉梅、鄭玲、劉德軍、劉健康、薄茹、程香山、秦曉蘭、田建偉、趙廣衛(wèi)、張俊杰、劉淑華、謝淑敏、亢紀(jì)剛、蘇華、王賀偉、衛(wèi)定川、曹劍鋒、李正祎、劉永強(qiáng)、劉輝、高曉君、聶迎鋒、荊旭、靳洪濤、付秋生、劉茹修、馮孟、付喜磊、李殿學(xué)、李俊欽,共36人。會(huì)議主題:一、第一季度工作回憶。參會(huì)經(jīng)理代表就下面四項(xiàng)工作的落實(shí)效果進(jìn)行匯報(bào)。1、零距離活動(dòng)方案宣講及實(shí)操;2、每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日開(kāi)展情況;3、與100%業(yè)主溝通渠道、方式和內(nèi)容;4、工程推介及實(shí)施。二、張總講話(huà)并提出工作要求。會(huì)議內(nèi)容:一、第一季度工作回憶。參會(huì)經(jīng)理就下面四項(xiàng)工作的落實(shí)效果進(jìn)行匯報(bào)。1、濮陽(yáng)分公司:(1)零距離活動(dòng)方案宣講及實(shí)操。進(jìn)過(guò)屢次宣講和培訓(xùn),在對(duì)業(yè)主效勞過(guò)程中,基層保潔員可以用自己的語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)。(2)每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日開(kāi)展情況。配合業(yè)主會(huì)對(duì)立體停車(chē)位進(jìn)行考察,力促商家早日與業(yè)委會(huì)簽訂合同,同時(shí)注意把我們相關(guān)的費(fèi)用分?jǐn)傔M(jìn)去。(3)與100%業(yè)主溝通渠道、方式和內(nèi)容。建立與業(yè)主的多種溝通途徑。比方4月份旅游地點(diǎn)征求意見(jiàn);書(shū)籍轉(zhuǎn)借交流;在去年客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查的短板方面,例如工程遺留問(wèn)題、停車(chē)位、水系綠化等等,多與業(yè)委會(huì)和相關(guān)業(yè)主溝通;(4)工程推介及實(shí)施。在完成推介方案后,工程公司提出了自己的意見(jiàn),建議在背景音樂(lè)中播放新聞;4月份的踏青活動(dòng)費(fèi)用由工程公司負(fù)擔(dān);同時(shí)對(duì)景觀大道進(jìn)行包裝,業(yè)主和小朋友生日時(shí)送小禮品,幫助空巢老人集中曬被子。2、新鄉(xiāng)分公司:新鄉(xiāng)分公司準(zhǔn)備十分充分,請(qǐng)各位經(jīng)理在今后的會(huì)議中借鑒,具體參見(jiàn)其原件。新鄉(xiāng)分公司例會(huì)匯報(bào)材料.doc此外,對(duì)于周口、漯河分公司,如何建立與未入住業(yè)主的溝通渠道,用什么樣的方式溝通?如何保證效果?可以召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)討論。二、張總講話(huà)并提出工作要求。1、再次強(qiáng)調(diào)每周六日半天業(yè)主開(kāi)放日的流程.首先在園區(qū)和所有單元門(mén)口張貼通知,廣泛宣傳,讓100%的業(yè)主知道我們的活動(dòng);其次小區(qū)經(jīng)理做好排班表,按時(shí)接待來(lái)訪業(yè)主;最后,在面對(duì)面地讓業(yè)主提出抱怨后,要有針對(duì)性地進(jìn)行后續(xù)解決,比方把可以落實(shí)的工作編入本年度整改方案中,有困難的問(wèn)題可以告知業(yè)主明后年才能完成,總之要給業(yè)主以期望;2、月度會(huì)議要求。(1)在每月初召開(kāi)上個(gè)月度的總結(jié)會(huì)議,具體時(shí)間、地點(diǎn)等由管理部通知;(2)各個(gè)分公司(效勞中心)經(jīng)理做命題發(fā)言,就某一事、某一點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)題論述;(3)各個(gè)區(qū)域經(jīng)理做工作推進(jìn)總結(jié)發(fā)言,主要是進(jìn)行差異分析,從幾個(gè)核心維度說(shuō)明下一階段的重點(diǎn)工作;(4)職能部門(mén)經(jīng)理做專(zhuān)題和對(duì)一線支撐的發(fā)言;3、明確兩個(gè)權(quán)限。(1)品質(zhì)部的處分權(quán)限:根據(jù)每月檢查的數(shù)據(jù)對(duì)各個(gè)分公司(效勞中心)進(jìn)行獎(jiǎng)懲;(2)人力部的處分權(quán)限:對(duì)各個(gè)區(qū)域和職能

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