2020年微纖維玻璃棉企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門(mén)職責(zé)

微纖維玻璃棉企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門(mén)職責(zé)2020年5月

目 錄一、組織結(jié)構(gòu) 3二、主要部門(mén)職責(zé) 41、 研發(fā)部 42、 總經(jīng)辦 43、 財(cái)務(wù)部 44、 生產(chǎn)部 45、 國(guó)內(nèi)貿(mào)易部 46、 國(guó)際貿(mào)易部 57、 供應(yīng)部 58、 設(shè)備動(dòng)力部 59、 人事部 510、 品質(zhì)管理部 5

微纖維玻璃棉企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門(mén)職責(zé)一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門(mén)職責(zé)研發(fā)部負(fù)責(zé)公司的新產(chǎn)品研發(fā)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)，產(chǎn)品配方研究，理化分析等工作?？偨?jīng)辦協(xié)助總經(jīng)理完成公司的日常管理工作；負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的歸口管理；負(fù)責(zé)公司對(duì)外公共關(guān)系等工作。財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算體系的建立及日常運(yùn)營(yíng)，具體包括資金管理、預(yù)決算管理、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)分析等，為日常經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，并配合外部機(jī)構(gòu)（審計(jì)、稅務(wù)等）對(duì)公司的檢查監(jiān)督活動(dòng)。生產(chǎn)部負(fù)責(zé)配合銷售部門(mén)組織、實(shí)施相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃；負(fù)責(zé)生產(chǎn)制度的擬訂、執(zhí)行、檢查、監(jiān)督和控制；負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)進(jìn)度的安排及控制；負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)成品、半成品的統(tǒng)計(jì)和物資消耗的統(tǒng)計(jì)；負(fù)責(zé)生產(chǎn)方面的安全知識(shí)教育和對(duì)下屬人員的監(jiān)督、考核、評(píng)比；負(fù)責(zé)編制工藝操作規(guī)程，工藝指標(biāo)的檢查、落實(shí)和修訂。國(guó)內(nèi)貿(mào)易部負(fù)責(zé)建立國(guó)內(nèi)銷售管理網(wǎng)絡(luò)；及時(shí)回籠資金，跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃完成進(jìn)度；負(fù)責(zé)銷售片區(qū)的銷售調(diào)度及運(yùn)輸工作；積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)；作好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋工作，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，努力拓展業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率；負(fù)責(zé)作好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，及時(shí)處理好用戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽(yù)；負(fù)責(zé)客戶檔案資料的建立和運(yùn)用。國(guó)際貿(mào)易部負(fù)責(zé)公司海外營(yíng)銷系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)，完成公司的對(duì)外貿(mào)易年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；建立健全海外營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)體系，拓展海外市場(chǎng)，推廣及銷售公司產(chǎn)品；負(fù)責(zé)整個(gè)外貿(mào)流程的跟蹤、控制，相關(guān)外貿(mào)單據(jù)的編制；協(xié)調(diào)與各部門(mén)的工作關(guān)系，合理、及時(shí)的安排生產(chǎn)、運(yùn)輸；負(fù)責(zé)公司國(guó)際客戶的接待及項(xiàng)目的談判；負(fù)責(zé)公司國(guó)際展會(huì)的籌辦、推廣。供應(yīng)部負(fù)責(zé)制定采購(gòu)管理制度，擬定采購(gòu)管理辦法，建立采購(gòu)網(wǎng)絡(luò)渠道；積極拓寬采購(gòu)渠道，建立合格供應(yīng)商制度，降低公司采購(gòu)成本；完成部門(mén)所需材料的采購(gòu)計(jì)劃。設(shè)備動(dòng)力部負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備、電器設(shè)備的管理及設(shè)備故障的維修；負(fù)責(zé)編制和上報(bào)設(shè)備用的外協(xié)件、備品備件的計(jì)劃；負(fù)責(zé)設(shè)備、工具的使用和保管，建立有關(guān)設(shè)備資料卡；建立和完善設(shè)備安全操作規(guī)程。人事部負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃及制度制定；負(fù)責(zé)員工招聘工作；負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核與薪酬福利制度建設(shè)；負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理；負(fù)責(zé)人事管理。品質(zhì)管理部負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，策劃、組織公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)、績(jī)效改善；負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的訂立與實(shí)施，“7S”、“零缺陷”、“全面質(zhì)量管理”等各種品質(zhì)活動(dòng)的組織與推動(dòng)；負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)品質(zhì)管理工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核；負(fù)責(zé)原材料進(jìn)料、在制品、半成品、成品的品